酒店招聘大堂副理1名。要求应聘者具备星级酒店工作经验。薪资福利为7-8万。福利待遇包括缴纳社保、十三薪、工龄奖、法定节假日福利、生日福利、高温补贴、年度体检及年度团建。工作地址为绍兴雷迪森维嘉酒店。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结算、房态更新及房价核对，确保信息准确、系统及时同步。 2. 提供专业问询服务，解答客房、餐饮、周边交通等咨询，主动识别并响应客人个性化需求。 3. 协调客房、安保、工程等部门，高效处理换房、加床、投诉等突发事项，保障服务连续性。 4. 维护前台区域整洁有序，规范管理钥匙、单据、发票等物资，执行日清日结与交接班制度。 5. 记录并反馈客人意见与服务亮点，协助提升客户满意度及酒店品牌口碑。 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。 2.熟悉XR酒店管理系统操作，有酒店前台或客服类工作经验者优先。 3. 具备基础办公软件使用能力，责任心强，能适应轮班制工作安排。 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳；经验不限，有1年以上相关经验者可适当放宽学历要求。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识和应变能力，能妥善处理突发情况

《酒店前台岗位职责说明书》 岗位名称：酒店前台接待员 所属部门：前厅部 直接上级：前厅主管/经理 岗位核心价值：作为酒店服务的核心窗口，通过专、高效的服务流程管理，确保宾客从入住到离店全周期体验满意度，维护酒店品牌形象及运营秩序。 一、核心岗位职责 1. 宾客全流程服务 - 接待与入住： - 服务意识：能预判宾客需求（如主动询问是否需要延迟退房），对投诉处理秉持“首问负责制”；

舟山普陀区招酒店前台

招聘：前台（工作餐+节日福利） 薪资：3200元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台的接待工作，以专业、热情的态度迎接宾客，办理入住、退房等手续。 2. 准确记录宾客信息，确保信息的完整性和准确性。 任职要求： 1. 具备良好的形象气质，亲和力强。 2. 熟练掌握前台接待的专业技能，如办理入住、退房手续等。 岗位待遇优厚，提供工作餐及节日福利，薪资为3200元+提成，诚邀优秀人才加入。

岗位职责: 1. 为宾客提供夜间接待服务，确保入住和退房流程顺利进行； 2. 处理夜间各类客户咨询与需求，及时提供协助与解决方案； 3. 维护前厅区域的整洁与秩序，保持良好的酒店形象； 4. 协助处理突发事件或紧急情况，保障宾客安全与服务质量； 5. 完成夜间值班期间的交接记录与报表整理工作。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，能应对夜间工作节奏； 2. 能够适应夜班工作安排，具备较强的责任心和应变能力； 3. 熟悉前台基本操作流程，具备一定的电脑操作技能； 4. 工作细致耐心，能够独立完成值班任务； 5. 具有团队协作精神，能与其他岗位有效配合。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

大堂经理

招聘【客房大姐、前台接待（缴纳社保+节日福利）】千岛湖鼎和湖景度假酒店招聘地址：千岛湖镇阳光水岸1号楼C幢电话：

绍兴市越城区找，左右转向，微挖驾驶员！

各位小伙伴们本小区还缺几个保安供吃供住，新小区环境好，住宿环境好长期18~45岁白班165夜班155暑假工学生18岁以上绍兴越城区电话

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湖塘新双华3栋北3楼招杂工一名。

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阳泉豪远国际酒店 招聘各部门管理层 要求： 1.大专以上学历 2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验 3.熟悉酒店管理全流程，能承受工作压力，适应岗位节奏 4.入职缴纳五险，高薪寻人才。 5.自荐或者推荐同行都可以！非诚勿扰

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招聘酒店管家和前台。要求长期稳定，性格开朗，形象好气质佳。薪资福利为底薪加提成，具体薪资面议。

阳泉豪远国际酒店招聘各部门管理层要求：1.大专以上学历2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验3.熟悉酒店管理全流程，能承受工作压力，适应岗位节奏4.入职缴纳五险，高薪寻人才。5.自荐或者推荐同行都可以！非诚勿扰联系方式:

渭源酒店招聘前厅主管一名，有意者联系，工资面议

越城区招一名客房服务员，包吃，交社保，底薪3000保底12个，另外算7元一间，做的好还有奖励200，月休息4天，联系电话

招聘客房清扫员。要求有相关岗位工作经验。薪资福利为8-10万。招聘人数为2人。福利包括缴纳社保、十三薪、工龄奖、法定节假日福利、生日福利、高温补贴、年度体检、年度团建等。工作地址为绍兴雷迪森维嘉酒店。

豪城宾馆招工：1.前台2名，男女不限，年满16岁＋，普通话良好，为人诚实，五官端正，思维清晰，执行力强，具体面谈。【生手可学】2.领班1名，，普通话良好，为人诚肯，五官端正，思维清晰，领导力强，具体面谈以上有意者直接来面试，招满即止，能上夜班的优先考虑。前台

邮电学校（沥海）急聘1、教学楼保洁2名，，退休人员，做六休一，白班7点半到16点/中班12点半到21点（白中两班轮流）。打扫每层公区墙面、地面、卫生间等卫生。2、培训基地客房服务员1名，，交社保，长白班8点到16点半，做五休二（不固定双休）。打扫客房内卫生，换被套等。3、培训基地公寓前台1名，，交社保，年龄40岁以内，8点到次日8点（24小时轮班制）。会操作电脑，进行入住接待，系统开票等。4、培训基地弱电1名，，交社保，年龄40岁以内，8点半到17点，不固定双休。负责学生活动及培训班上课的场地设备调试、开关等。有意向联系：马女士（）

招聘饭店管理经理，薪资为6000.00-12000.00元，提供食宿及年终奖。岗位职责包括负责接待工作，展现专业形象与良好服务态度，为客户提供热情、周到的引导服务，协助处理客户咨询与投诉，维护饭店良好口碑与品牌形象。任职要求为身高165厘米左右，年龄在18至30岁之间，体型匀称，形象气质佳，学历高中及以上，具备良好的沟通能力与亲和力，性格开朗大方，有主持能力，会拍摄简单视频，谈吐优雅的绍兴籍人士优先。联系人为浙江瓜壁顶餐饮公司王总。

招聘餐饮主管。要求从事餐饮主管管理工作3年以上。面容姣好，气质佳者优先。要求有团结精神，服从上级安排。薪资福利为5500-7000+。一经录用，提供食宿。要求过年不放假，但有年假和年终奖补贴。工作地址位于大唐分店，具体为大唐商城北路398号（衢小灶餐厅）。

绍兴世茂新置业发展有限公司世茂皇冠假日酒店招聘皇冠客房服务员。提供工作餐。

兰馨大酒店招聘岗位：1.客房清扫员：5位，，有客房清扫经验的优先，工资面议。2.厨房打荷、切配：2位，男女均可，有打荷经验的优先，工资面议。3.餐饮服务员，5位，45周岁以下，形象较好，有良好的沟通能力和应变能力。工资面议。4.洗涤员：2名58周岁以下，能吃苦耐劳，有洗涤经验的优先，工资面议。福利待遇，缴纳社会保险，提供工作餐，住宿，传统节日福利等。报名联系人：宋女士联系电话：

招聘前台接待员。要求有星级酒店工作经验。薪资福利为5-6万。招聘人数为2人。福利包括缴纳社保、十三薪、工龄奖、法定节假日福利、生日福利、高温补贴、年度体检、年度团建等。工作地址为绍兴雷迪森维嘉酒店。

湖塘城区学校招收厨师长3名有相关工作经验优先考虑大锅菜团餐有厨师证月薪5500元到手缴纳五险周末双休有寒暑假三节福利1800元购物卡联系：