岗位名称：前厅经理/前厅主管；前台接待员/收银员；客房服务员。岗位要求：1.大专以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力。2.熟练掌握前台接待、客房服务流程和操作技能。3.具有良好的服务意识和团队合作精神，有责任心。薪资待遇：客房服务员综合工资4000至4500元，前台服务员综合工资3000至3600元。

求推荐：湛江雷州龙门镇大力山酒店需要招聘店总，要求有大型酒店管理经营经验，35-50岁，会说雷州话，待遇：底薪加分红。联系电话：。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及财务基础分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府相关部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

一、运营管理 制定与执行制度 制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程，并监督实施13。 优化部门组织架构及规章制度，确保高效运转1。 现场督导与问题处理 实时巡查服务现场，及时纠正服务问题，保障服务质量14。 处理突发状况及客人投诉，维护客户满意度145。 设备与物资管理 检查工作设备（如POS系统、打印机、通讯设备）状态，确保正常运作2。 负责部门财产管理，定期盘点物资，控制物料损耗及费用支出14。 二、团队管理 人员调配与考核 负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。 实施员工绩效考核，协助开展培训计划145。 团队建设 召开班前例会和周例会，分配任务并传达工作要求34。 关注员工思想动态，加强沟通与思想教育1。 三、客户关系维护 建立客户档案，定期拜访重要客户，深化客情关系1。 收集并反馈客人对服务、产品的意见（如向厨师长传递菜品反馈）4。 管理线上舆情，提升品牌形象2。 四、收益与协作管理 收益优化 在酒店场景中，需管理房态、房价策略，分析营业报表25。 跨部门协作 协调后厨、销售等部门，确保服务衔接顺畅15。 协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。

能吃苦耐劳，喜欢学习并学以致用，配合店长管理日常工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4·协助维护大堂秩序与环境整洁，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.具备责任心与应变能力，能妥善处理突发情况

职位详情 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，为客人提供优质的接待服务; 2.处理客人的日常投诉和需求，确保客人满意度; 3.接待来访客人，并妥善记录相关信息; 4.协助客人入住及退房流程，解答客人咨询; 5.维护前台区域的整洁与专业形象。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练使用电脑进行基本操作; 3.服从管理，有责任心，能吃苦耐劳; 4.形象气质佳，有良好的团队合作精神; 5.能够处理好客人的需求和投诉。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心、服务意识和应变能力，能适应轮班制 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

湛江市霞山区招安全员/安全负责人

粥粉面师傅身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，个人卫生习惯良好。有食堂、餐饮行业相关从业经验，熟悉对应岗位制作流程，手艺熟练、速度稳定。工作踏实认真、吃苦耐劳、责任心强，服从食堂日常管理与工作安排。熟悉食品安全基本常识，严格遵守学校食堂规章制度及卫生操作标准。品行端正、无不良记录，可长期稳定在岗工作，粥粉面师傅能适应早班工作。负责早餐各类粥品、汤粉、汤面、拌面、特色粉面小吃制作。熟练掌握汤底熬制、食材烫煮、调味搭配，保证出品速度快、味道稳定、温度适宜。薪资福利:5500-6000薪资含单位及个人社保招工人数:1名报名时间：11月1-6日面试时间：电话通知工作时间：粥粉面师傅早餐早班、夜宵；具体时间按食堂排班执行，节假日按学校安排调休。面试合格后安排试岗，试岗通过正式录用。入职后须严格遵守学校食品安全及食堂各项管理制度，爱岗敬业，用心服务师生。工作地址:本校食堂

厨师具备2年以上食堂、餐饮后厨炒菜工作经验，熟悉大众家常菜、荤素搭配菜式，口味清淡适口、适配师生就餐需求，可稳定出品。身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，个人卫生习惯良好。有食堂、餐饮行业相关从业经验，熟悉对应岗位制作流程，手艺熟练、速度稳定。工作踏实认真、吃苦耐劳、责任心强，服从食堂日常管理与工作安排。熟悉食品安全基本常识，严格遵守学校食堂规章制度及卫生操作标准。品行端正、无不良记录，可长期稳定在岗工作，粥粉面师傅能适应早班工作。薪资福利:5500-5700薪资含单位及个人社保招工人数:1名报名时间：11月1-6日面试时间：电话通知工作时间：厨师上下午两班；具体时间按食堂排班执行，节假日按学校安排调休。面试合格后安排试岗，试岗通过正式录用。入职后须严格遵守学校食品安全及食堂各项管理制度，爱岗敬业，用心服务师生。工作地址:本校食堂

厨师具备2年以上食堂、餐饮后厨炒菜工作经验，熟悉大众家常菜、荤素搭配菜式，口味清淡适口、适配师生就餐需求，可稳定出品。身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，个人卫生习惯良好。有食堂、餐饮行业相关从业经验，熟悉对应岗位制作流程，手艺熟练、速度稳定。工作踏实认真、吃苦耐劳、责任心强，服从食堂日常管理与工作安排。熟悉食品安全基本常识，严格遵守学校食堂规章制度及卫生操作标准。品行端正、无不良记录，可长期稳定在岗工作，粥粉面师傅能适应早班工作。薪资福利:5500-5700薪资含单位及个人社保招工人数:1名报名时间：11月1-6日面试时间：电话通知工作时间：厨师上下午两班；具体时间按食堂排班执行，节假日按学校安排调休。面试合格后安排试岗，试岗通过正式录用。入职后须严格遵守学校食品安全及食堂各项管理制度，爱岗敬业，用心服务师生。工作地址:本校食堂

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秋果酒店苏州街项目诚聘：前台经理：1名客房经理1名前台接待：6名客房服务员：4名节假日三薪、有年假欢迎推荐！联系方式：杜

宝宏酒店招聘管理人员、服务员、出品部配菜。联系:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

经营经理（店助），1人5000-8000有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验，形象气质佳，有良好的沟通能力和服务意识，执行力强，自主能动性佳，男女不限。有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验，有良好的沟通能力和服务意识，执行力强，自主能动性佳无

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

客房服务员有责任心吃苦耐劳就可以做好，有经验优先。薪资福利:底薪+绩效奖金+提成+员工福利+包吃+带薪年假~扫码添加咨询工作地址:工作地址1：徐闻县徐海大道工作地址2：徐闻县城东大道

廉江中环酒店招人啦【岗位】客房服务员（只招熟手）【地点】廉江中环酒店【工作内容】负责客房卫生清洁、换布草、整理房间、补充客房易耗品，检查房间设施问题并及时上报，服从岗位工作安排。【任职要求】必须有酒店客房工作经验，熟手优先！身体健康、手脚麻利、做事踏实细心，能吃苦耐劳，服从管理。【薪资福利】底薪+计件提成，多劳多得，薪资透明月休4天，包吃包住节日福利、法定节假日补贴提供工作服，岗位长期稳定固话：（）

云泰莱云南野生菌火锅店高薪诚聘·待遇从优前厅岗位部长3600元（3500元十100全勤）身高：1.58米至1.68米年龄：25岁至35岁。服务员3100元（3000元十100全勤）身高：1.58米至1.68米年龄：18岁至30岁。后勤岗位厨师要求会炒锅切配：4500-5000元待遇：月休三天，包吃包吃饭时间：九个半小时电话：谢总地址：城北街道同济南路61号同城编号

岗位名称：客房保洁阿姨（雷州市群众大道宝龙公寓）；客房服务相关岗位（雷州市群众大道昌大昌购物广场旁边广东湛江）。岗位要求：1.年龄在25-50岁之间；2.工作积极主动，勤劳肯干；3.责任心强，身体健康。薪资待遇：工资2800元月+提成。

岗位职责: 1、协助门店管理层完成日常运营工作，确保服务流程高效有序; 2、参与现场人员协调与任务分配，提升团队协作效率; 3、跟进顾客反馈，及时处理现场问题，保障客户满意度; 4、执行并监督各项运营标准的落实，维护门店形象与卫生规范; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队合作意识; 2、有较强的责任心和执行力，能适应岗位工作安排; 3、具备基本的数据记录与信息整理能力; 4、有服务行业或连锁业态工作经验者优先。

深圳南山和誉湛江鸡海鲜小厨招聘部长1名｜5500+全勤+绩效（要餐饮管理2年以上）服务员2名｜4500+全勤+绩效（生熟手）传菜1名｜4200+全勤+绩效洗碗工1名|4200+全勤+绩效包吃包住，有社保｜月休4天兼职都可要求：轻手快脚，责任心强，年龄要求（20岁-50岁）期待热爱餐饮的你加入！联系电话：李小姐

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1.酒店招厨房烤炉，员工，负责烧烤，有烤炉经验优先。要有健康证，能吃苦，包吃住，薪资3000-3800/月。2.客房服务员，员工，负责旅客入住前和入住后的房间卫生，能上大夜班，有经验优先。要有健康证，包吃住，3300-3600/月。工作地址：赤坎湛江大天然联系人电话：林经理。

酒店前台年龄20-35岁，男女不限，会用电脑，有经验优先薪资福利:底薪+绩效奖金+提成+员工福利+包吃+带薪年假~扫码添加咨询工作地址:工作地址1：徐闻县徐海大道工作地址2：徐闻县城东大道

要有工作经验，招餐饮经理/主管