招聘前台主管。，年龄在25至35周岁之间，形象气质佳。需熟悉酒店前厅管理工作，具备良好的沟通能力及服务态度。经验丰富、工作能力强者优先考虑。薪资待遇为底薪3000元加补贴，综合薪资约3500至4000元起。广东湛江

招聘前台值班经理。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括协助店长做好酒店运营管理、内控合规等工作，及时处理客人投诉，控制酒店前台风险防范，分析经营现状，协助制定并落实销售计划，关注成本控制，组织及实施酒店各岗位绩效考核。同时需做好对客服务、质量控制、培训考核、日常经营、内部管理等方面实施服务、管理及现场带教工作。任职要求为形象佳，执行力强，有较好的沟通表达、组织和管理能力，有连锁酒店相关工作经验者优先考虑。上班时间为早中班（早班8:00至16:00，中班16:00至24:00）。

招聘前台主管。，年龄在25至35周岁之间，形象气质佳。需熟悉酒店前厅管理工作，具备良好的沟通能力及服务态度。经验丰富、工作能力强者优先考虑。薪资待遇为底薪3000元加补贴，综合薪资约3500至4000元起。

招聘点菜熟手服务员，上班时间5点到2点半，月休3天，工作3800-4200。联系电话

招聘餐饮店前厅服务员，负责招呼客人，点单点菜上菜收拾桌面安排客人就坐。

楼面服务员，会写单，详细面议！

上菜品

上班时间早上9点到2点，下午4点到11点 包吃不包住，有住宿补贴 要有一定经验，面谈工资 合适的电话联系

门店介绍：连锁中大型东北菜饭店，店面面积200+平， 人均消费80，生意好，有一定工作强度。 招聘岗位：服务员（通岗） 年龄要求：17-30岁 身高要求：165cm以上，形象良好 经验要求：有中餐饭店传菜或者外卖打包经验 纹身染发：轻微染发可以接受，长发不接受，纹身不接受。 工资待遇：保底工资4500/4800/5000（根据面试及试岗情况定）+100满勤 工资发放：需有本人实名银行卡 包吃包住，月休四天，15号发工资. 特殊补充：面试合适试岗三天，通过试岗按照正常薪资算，试岗不通过按照最低工资标准除以当月天数（折合81-84/天，试岗期间包吃住）。 上班时间： 早班： 上午9：30—14：00 下午16：30—22：00 晚班： 上午10：30—14：00 下午16：30—23：00 具体上岗是时间根据门店实际运营调整。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

，1.二楼会议室，木工，在钢架隔墙上打底木板，饰面封碳晶板，在隔墙上装1个门，装室内综合布线，

湛江市吴川市招木门安装6层60元一套

做学校跑道

湛江市雷州市招泥瓦工、砌砖/石

岗位名称：电焊工 岗位职责： 负责船舶结构焊接修复、管路维修及日常维护等。 任职要求： 身心健康，无违法违纪行为和不良记录。 1年以上的电气焊工作经验。 持有有效的电焊证优先。

酒店管理和前台工作

招聘华东区域连锁酒店区总。薪资为1.5万-2万。岗位职责包括：1.业绩目标达成：负责将战区目标分解到每家门店，并对所辖城区或城市的营收、RevPAR、售卡等核心运营指标的达成负责。2.现场运营督导：通过高频次巡店，对门店的运营标准（SOP）、服务流程、清洁卫生、食品安全等进行现场检查、指导与纠偏。3.门店业绩帮扶：针对业绩未达标、品质得分低、客户评价差的门店，进行一对一驻店辅导，帮助店长进行问题诊断，制定并跟踪落实《业绩提升行动方案》。4.店长管理与赋能：负责所辖门店店长的日常管理、在岗培训、绩效考核与面谈，激发店长潜能，提升门店管理团队的执行力。5.营销活动执行：指导并监督门店执行公司及战区制定的市场营销策略与促销活动，确保活动效果。6.新店开业支持：负责督导新开业酒店的筹开工作，包括验收检查、团队组建、牵头组织新店员工进行开业前系统化培训（如品牌标准、服务流程、系统操作、安全预案等）、市场调研、开业营销等，确保新店顺利爬坡。7.加盟商日常沟通：作为所辖门店加盟商的主要日常对接人，维护客情关系，及时响应并解决加盟商的日常运营问题与需求。8.舆论优化与品牌落地：负责所辖城区品牌的本地化影响力建设，核心关注并提升门店在主流线上平台（如OTA、大众点评、社交媒体）的评分、口碑与正面评价，组织和指导门店参与有影响力的本地社区活动、异业合作，将总部及战区的品牌策略转化为具体的本地市场行动，塑造良好的品牌形象。任职要求：1.2年以上运营管理工作经验或3年以上带店经验。2.熟悉酒店筹备期、运营期工作流程和关键节点把控。3.具备酒店项目前期市场定位、筹备开业及后期营运等相关经验。

酒店招聘收银员3000-3800服务员4500-6500传菜员3200-4000保洁员2800元前厅经理5000元-7000元以上岗位，不限年龄，不限男女，包食宿。联系电话:

招聘收益管理总监。薪资范围为1万-2万。岗位职责包括：深入了解业务，对平台酒店大数据进行分析，寻找潜在的收益机会并实现新增收益；负责监测、分析、挖掘平台经营和销售业务数据，定期形成分析报告，帮助决策层及时准确了解经营状况；对数据进行监控、分析，建立日常监控和预警机制，提供决策支持；负责外部信息采集，熟悉各项目上下游产业，就行业发展趋势、竞争对手进行分析研究，为公司经营决策提供参考；基于对用户数据的分析及用户行为的深入理解，结合业务，建立数据挖掘，优化线上的价格和促销以及相关收益产品；负责平台酒店各项目产品的收益风险管理，保证收益。岗位要求包括：3年以上数据分析或收益管理工作经验，OTA行业及高星酒店项目经验优先；英语口语及书面表达能力优秀，英语可作为工作语言；具备较强的经营分析能力，熟练掌握数据挖掘与经营分析的相关知识，精通多种数据分析工具；具备较强的统计分析能力、沟通能力、分析与解决问题的能力。

厦门波特曼七星湾酒店有限公司招聘管事员（临时工），提供工作餐。

招聘大众酒店招前台收银联系方式

招聘客房服务员1名，负责打扫房间卫生。薪资为2500元，有社保。工作时间两班倒，每班8小时。工作地址在徐闻县红旗一路。

吃苦耐劳

招聘电竞酒店前台上班地点：廉江樱花酒店10楼（E加电竞酒店）要求18-28岁，五官端正，性格开朗，最好懂简单的电脑知识和电竞热门游戏知识。懂自媒体视频剪辑和直播优先。工资待遇：试用期3000，转正后加全勤奖励，餐补，夜班补贴，到手3500-4000。能做视频剪辑和直播的，按成交营业额，额外增加提成联系电话

大宇烧鸡招聘: ①服务员1名，性别不限、年龄在45岁以下。3500元。 ②店口提供工作餐。 上班地址:霞山区乐山大道南侧88号102铺大宇烧鸡。 ④联系电话: (林生)

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础检查工作 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排 4.有相关服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

廉江城北甜品店招聘全职/兼职多名，负责门店的出餐、服务等工作，待遇优厚，福利多多，具体面议

大宇烧鸡招聘 ①服务员1名，、年龄在45岁以下。3600元。 ②店口提供工作餐。 上班地址:霞山区乐山大道南侧88号102铺大宇烧鸡。

招聘酒店高级客房主管。要求有2年以上客房管理岗位工作经验，熟悉客房工作流程与管理。薪资为5000.0-7000.0。

您好，我们饺子店招服务员，岗位职责:偶尔洗菜洗碗，调饺子馅，厨房帮厨煮饺子，前厅学包饺子云吞。 ​两个班次， ①早班6点半~9点半，下午3点半~9点半。 ②直落班9:30~18:30。 ​薪资:初期3000 (月休三天) 学会后:3200 另有奖金提成 ​ 有意者可到店面试 ​面试时间:7点-12点 ​ 18点-21点 ​地址:赤坎区29小学门口旁边的袁小饺连锁店