艺术品征集 艺术品销售顾问岗位职责： 我们正在寻找一位充满激情和动力的销售专员/经理通过电话与微信筛选优质客户，为有拍卖需求的藏友提供便捷专业的服务 1，负责和主动咨询客户谈成合作。 2，有销售经验的对艺术品行业有兴趣的优先。无经验感兴趣也可以来 3，有良好的商业礼仪，具有优秀的客户服务精神。 4，口齿清晰，普通话标准。语言表达能力强，具备良好的应变能力和抗压能力； 5，我们有专业的岗前培训，无经验也可马上上手，并可逐步成为专业的人才。薪资待遇： 1，综合薪资：5K-40K,(无责底薪+全勤+绩效+提成) 试用期底薪4000提成15到20 2，工作时间：早十点晚五点半点，双休，法定节假日正常休息 3，工作自由不加班，不加班，不加班!!! 4，完善的晋升制度，让您有更高晋升空间5，无电话量考核，没有任何业绩要求。 公司员工福利，节日礼品，每周下午茶，提供冰水，定期团建，定期奖金，晋升机会等 欢迎各位精英立即沟通，有能力可以发展出来的平台，人性化管理

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

招聘养老公寓销售岗位：养老顾问/销售专员薪资：底薪+高提成+绩效奖金，待遇优厚，多劳多得任职要求：1. 男女不限，年龄不限，形象大方；2. 性格活泼开朗，待人真诚，有耐心、敬老爱心；3. 沟通表达顺畅，思维灵活，学习能力强；4. 认同养老行业，有销售经验优先，无经验可带薪培训。工作内容：负责公寓床位咨询、客户接待、入住洽谈、跟进维护客户。福利：工作环境舒适，团队氛围轻松，定期团建，晋升通道清晰。工作地点：北京市，昌平区联系电话：黄主任联系人：

北京大兴西红门早六晚六，双休不坐班

保底5000，一天8小时，管吃管住。 联系电话 ：

（北京建奇 总部16年公司，通州万达广场、双休，工作稳定 不加班 5.30下班） 招聘用的四川名字招聘 总部业务更加成熟稳定 全国省会城市都有合作点位 提供资源 比如第一年赚10万年薪第二年有机会翻倍 第二年10w基础上增加15-20w年薪 第三年就是20w以上年薪 客户会每年续签 公司 员工一般薪资8000-25000，中等年薪15-25w左右，高者可达30万左右年薪。 总部在北京做了16年建筑资质相关工作、做全国业务的，公司提供资源 只需要对接就行，电网销联系企业和人才、客户不是一锤子买卖，需要长期合作的，每年业绩递增，后期越来越轻松赚钱 岗位职责： 1、公司提供意向客户，互联网推广资源，打电话加微信维护，一手资源、资源比较多 开单周期短 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3、29-43岁，口齿清晰，普通话流利，性格开朗外向； 4、对销售业务有较高的热情和达成力；有强烈的事业心，追求高薪者优先。 工作时间： 周一到周五，8：30-17：30无加班， 福利：双休，年假，五险，奖金，工龄，定期组织团队聚餐，旅游， 每个月团队聚餐 无责底薪3500-4000 同行有上升空间，五险+提成+奖金 公司职位稳定，希望招聘长期稳定 居住 北京 通州万达 附近的人士。 踏实敬业有耐心，性格外向，喜欢与人打交道是我们业绩的员工。 周一到周五面试地址：通州万达广场C座18楼

职位详情 电话销售经验 网络营销经验 岗位职责： 1..负责艺术品的征集，对接好上拍服务； 2。主要工作内容通过微信沟通客户，解答客户咨询；3。及时解决客户问题，提供优质服务；4。参与团队培训，提升个人专业技能； 任职要求： 1。有相关经验优先 2。有韧性，有较强的抗压能力； 3。善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1。底薪4000元，加上提点10-20%，综合薪资15000元以上，上不封顶。 2。工作时间：早10晚六，午休一个小时 3。享受法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、负责市场的维护和开拓，负责公司检测类产品的销售及推广； 2、负责新客户开发及销售计划的实施，并参与制订、撰写销售计划； 3、制定计划完成情况汇报和分析报告; 4、挖掘及反馈客户需求、市场信息，协助公司制订业务及产品发展方向； 5、完成销售额计划和回款指标，及相关的风险评估和控制。 任职要求： 1、大专及以上学历；理工类、国际贸易、市场营销等专业； 2、1年及以上锂电材料/电池检测设备销售优先； 3、较强的市场分析、营销和推广能力； 4、具有丰富电池领域客户资源和客户关系优先； 5、良好的人际沟通、谈判、分析和解决问题的能力，良好的学习能力及自我驱动力；

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打电话，约客户参加活动，到场有讲师讲，讲完开始销售保险，有专人带着，说固定的话术就能成功，快来赚钱，需要学信网可查学历。

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北京市昌平区招聘饺子工两名，手擀皮工资6000-7000月休3天，电话

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗间整洁卫生，及时清理垃圾与水渍，防止滑倒等安全隐患 3. 配合厨房团队完成餐前备料、餐后收尾及简单杂务 4. 按照食品安全规范操作，确保洗涤剂使用合规、设备运行正常 5.遵守工作时间安排，服从现场管理调度，保障高峰时段高效运转 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及快节奏工作环境 3. 有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限 5.遵守劳动纪律，服从管理，注重个人卫生与职业形象

北京市昌平区招高空作业车

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岗位职责 1. 客户保障规划：对接个人及家庭客户，分析家庭风险，推荐重疾、医疗、寿险、意外险、年金理财等产品，定制个性化保障方案，完成投保、双录等流程。 2. 客户维护与售后：维护存量客户，做保单年检、续期提醒、保全变更，协助客户办理理赔、领保险金，通过老客户转介绍开发新客户。 3. 业务拓展活动：客户电话邀约、面谈、组织客户沙龙、保险科普活动，完成个人销售业绩指标。 4. 学习与团队：参加早会、产品、合规培训；严格遵守保险监管、双录、反洗钱等合规制度；配合团队完成工作目标。 5. 综合金融服务：依托集团资源，提供车险、家财险、理财类综合金融咨询服务。 任职要求 1. 年龄：22‑50周岁；学历：大专及以上，条件优秀可放宽至高中/中专；有无保险经验均可，接受转行、宝妈、应届生。 2. 善于沟通，有服务意识，能承受业绩压力，愿意学习金融保险知识。 3. 品行端正，无不良从业记录，可考取保险从业人员执业登记。 薪资福利 • 薪酬结构：新人底薪（责任/无责）+业务佣金+季度奖金+竞赛激励，上不封顶，多劳多得。 • 培训：全套免费新人培训、产品培训、销售技能培训，零基础带教。 • 福利：达到职级可享有团体商业保障、节日福利、旅游激励；。 • 晋升通道：销售专员→业务主任→业务经理→高级经理→区域总监，可走销售专业线或者团队管理线。 工作时间 • 周一至周五，上午参加早会培训，下午主要做客户拜访、面谈，外勤时间弹性；周末一般轮休。

我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！ 招募岗位 家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 五、收入构成 1.基本法收入：新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元）

岗位职责： 1. 负责公司分配的精准存量老客户维护，提供保单咨询、售后答疑服务； 2. 协助客户办理理赔申请、资料整理跟进，做好理赔全流程服务； 3. 定期为客户做免费保单年检，提醒续期缴费，保障客户保单持续有效； 4. 根据客户家庭保障缺口，做合理的保障升级规划与二次服务开发； 5. 邀约客户参与公司客户答谢活动、福利礼品领取，维护良好客情关系。 岗位亮点：公司提供现成精准老客户资源，不需要自己挖掘亲友资源，主打客户售后维护服务 【岗位要求】： 1、年龄：25—45周岁； 2、大专及以上学历，征信良好，无犯罪记录及不良嗜好; 3、有耐心，亲和力好，具备良好的沟通协调能力； 4、每个小区或者街道限2人。

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析家庭及个人风险需求，定制个性化保障方案 2. 熟练讲解寿险、健康险、意外险等产品条款与权益，协助客户完成投保及理赔服务 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供保全、续期、升级等增值服务 4. 开拓新客户资源，通过面谈、转介绍、社区活动等方式提升业务规模 5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、诚信、透明 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握保险产品知识及行业政策法规 3. 具备目标导向和自我驱动力，能独立开展客户经营工作 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1、为客户提供专业保险咨询，分析家庭及人个风险需求，量身定制保障方案； 2、解答客户关于保险产品、条款、理赔流程等 方面的疑问，提升客户信任度； 3、维护现有客户关系，定期回访并根据人生阶段变化提供保单所谓普国内优化建议； 4、开拓新客户资源，通过线上线下渠道开展合规、专业的保险知道普及与营销活动； 5、准确录入客户信息及投保资料，确保业务流程高效、合规、可追朔

北京大正永业科技有限公司 招聘岗位：电话销售 招聘人数：6人 岗位职责： 通过电话、等方式开发新客户，维护老客户； 了解客户需求，介绍公司产品与服务，完成销售目标； 做好客户跟进记录，保持良好沟通与服务。 任职要求： 口齿清晰，表达流利，有电话销售经验优先； 性格外向，抗压能力强，有赚钱欲望； 工作认真负责，执行力强，愿意长期稳定发展。 薪资待遇： 无责底薪 + 高额提成 + 奖金 + 双休 综合收入8-15k 带薪培训，晋升空间大，团队氛围轻松 正常白班，节假日正常休息 工作地点：昌平沙河新元科技园A座A门706 有意者请直接联系：

本岗位为公司直招，不收取任何入职费用！！！ 如果你不远万里，选择来北京这样陌生的城市来奋斗，那么你的使命就是必须赚钱，衣锦还乡！！！而我们公司，有这样的底气，让你满载而归! 5月入职6个新人月收入过3万！你来入职，我就保证你挣钱！ 我们的工作： 1. 好上手：师父一对一带教+免费培训，不用自己找客户，公司给精准客源，出单快 2.好挣钱：底薪5500/6000保底（永久有底薪）+35%-50%高额提成，单笔佣金十几万起，TOP顾问年入百万，还有月度/年度奖金、季度分红。 摸鱼干：月收入8000＋ 认真干：月收入1万5＋ 努力干：月收入3万＋ 要求简单：，学历不限，只要沟通利索、肯吃苦、想赚钱就行 福利拉满：管住（宿舍家电齐全）、不加班、六险社保、14天带薪年假、不定期团建、节日福利、员工购房租房特权 核心工作 1. 带客户看房，介绍房屋情况，帮客户选到合适的房 2. 维护好手里的客户，跟进续费和日常对接 3. 简单了解下市场和同行情况，不用太复杂 (2013年创立，北京9大办公区，、全北京一手、二手、商业地产都在做，最重要的就是钱多事少，肯干就挣)

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

要求有上进心，能吃苦耐劳，管吃住，工资6500-8000，男女不限

本公司深耕大健康产业，核心产品为与清华大学联合研发的降酸产品，专注解决痛风相关问题，产品已斩获国内外多项专利，并获得世界冠军代言，市场推广体系成熟，市场反馈与效果表现优异。 本岗位以微信沟通为主要工作形式，公司将通过全网多渠道广告投放获取意向客户，客户将主动添加工作微信，销售人员通过后续沟通完成转化成交。老师手把手教学，快速掌握方法。 稳定高薪: 高提点：4000+(5%-12%)提点，月薪轻松过万，平均年薪10-30w。 4.福利保障:社保+奖金 岗位职责： 1. 主要对接已经成交过的客户，通过专业指导与服务，再次促成订单。 2. 通过微信与电话有效跟踪维护客户，解决客户使用过程遇到的所有问题，完成销售业绩与转化率。 3. 公司提供相应数量的老客数据，需要通过专业知识促成再次成交，完成销售任务的同时还需完成相应的转化率。 4. 销售人员无需对自身或产品进行过度包装，可依托公司提供的专业数据支持，真实、有效地向客户介绍产品。 要求: 1.有电话销售经验者优先！。 2.学习、适应、抗压能力强 3.沟通、逻辑思维能力，亲和力好 4.医药/保健品销售经验优先 本公司是一家初创公司，目前很多管理岗位空缺，所以入职后机会多多！！！诚邀有拼搏精神，有良好执行力，敢于挑战高薪的社会各界精英!

本岗位是公司总部直招！！！且无任何收费项目，请放心应聘！ 资源多离职率低，员工幸福感超强！ 有没有经验都可以哦~ 无经验小白（师傅一对一带教) 平台发展空间大，看中能力更看重努力100% 普通干一个月七八千，努力干一个月一两万，拼命干一个月三五万至十几万； 优势一：当月发放全部提成，不需要等到办理完过户手续； 优势二：提成30%-50%通提没有留存，； 优势三：当月实收业绩多少，新人业绩最高提成可以达到50%（其他的公司新人提成最多也就二十到三十之间）； 优势四：一直享受有底薪； 优势五：有北京六险，每月5号发薪，带薪年假14天； 薪资结构：底薪6000起+提成30%-50%，，平均每人能达到10单以上。综合薪资1.5~5W，优秀者晋升销售主管，主管提成+分红； 1、58、安居客（）渠道发布帖子，微信沟通客户，带客户看房； 2、提供住宿，家居设备齐全，距离十五分钟到达门店； 3、老带新，工作轻松自由； 办公地点可就近分配：北京朱辛庄、珠江摩尔、领秀慧谷、尚城，均可提供住宿！！! 具体投递简历详细了解 世纪嘉诺——给想真正成长、赚钱的你一个靠谱平台 在这里，从不是单打独斗的冒险，而是有人带、有人帮、有平台托底的成长之路。 1、收入看得见，努力就有回报： 30%伙伴年收入破100W+，30%达50W+，剩余40%均30W+，用真实数据证明：只要肯干，就能赚到实实在在的钱。 2、成长有路径，小白也能成大神： 十年以上资深房产经理一对一带教，从行业认知、客户沟通到谈单技巧全赋能，手把手带你从房产新人，成长为独当一面的行业高手。 3、 付出被看见，努力都有回响： 你的每一份拼搏、每一次进步、每一份成绩，都会被看见、被尊重、被认可，不埋没人才，不辜负付出，让价值有归属。 4、 平台做后盾，领导当帮手： 世纪嘉诺强大平台为你托底护航，遇到难题领导亲自帮谈客户、梳理思路、解决问题，你永远不是一个人在战斗。 5、送给正在找工作的你： 不开单不可怕，没人带、没人教、没人托底才最可怕。 选对平台，既能赚钱，更能成长，让每一份努力都变现、每一步前行都有收获。

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