行政经理/主管岗位招聘 岗位名称：行政经理/主管 招聘人数：[5]人 薪资范围：[6000]-[8000]元/月（含绩效奖金+年终分红） 工作地点：[朝阳区永安里] 岗位职责 1. 负责制定、完善公司行政管理制度及流程，监督制度落地执行并持续优化。 2. 统筹行政部门日常管理工作，包括办公用品采购与管理、办公环境维护、固定资产盘点等。 3. 组织协调公司团建、年会、商务接待等活动，保障活动顺利开展。 4. 对接政府相关部门及合作单位，处理外联事务，维护良好的合作关系。 5. 管理行政团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与激励，提升团队工作效率。 6. 控制行政费用预算，做好成本管控，定期向管理层汇报行政工作及费用使用情况。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 具备[X]年以上行政主管/经理岗位工作经验，有中型企业管理经验者优先。 3. 熟悉行政工作全流程，具备较强的统筹规划、组织协调和问题解决能力。 4. 熟练使用办公软件及自动化设备，具备良好的公文写作能力。 5. 原则性强，有优秀的沟通表达能力、团队管理能力和保密意识，抗压能力佳。 我们提供 入职即缴五险一金，带薪年假+带薪病假+节日福利+生日礼包 定期管理技能培训，清晰的职业晋升通道（行政经理→行政总监→总经办） 扁平化管理模式，开放包容的工作氛围，无繁琐层级束缚 宽敞明亮的办公环境，下午茶、健身房等员工福利齐全

新钢网作为中国冶金教育学会工程技术分会秘书长单位、中国职业安全健康协会冶金技术专业委员会副主任单位，长期专注于推动冶金行业技术革新与人才培育。我们积极参与中国金属学会、中国特钢企业协会、冶金贸促会等国内外重要展会与行业会议的组织协调，并运营业内知名的“冶金视界”平台，为冶金领域从业者提供高质量的视频课程与专业知识服务。现因业务拓展需求，诚邀优秀人才加盟，携手共创行业发展新未来！ 一、岗位职责： 1、依托公司分配的客户资源，推广公司主办的展览、会议及线上课程等产品，持续挖掘潜在客户，拓展新增合作机会； 2、对接冶金领域的企业、高校及相关机构，构建稳定合作关系，确保销售任务达成； 3、维护现有客户关系，定期开展沟通回访，深化合作内容，促进长期业务往来。 二、任职要求： 1、具备相关行业背景者优先考虑（无行业经验但对电话销售有热情者可适当放宽条件）； 2、大专及以上学历，市场营销、工商管理、冶金工程或相近专业优先； 3、至少1年销售工作经验，有会展、教育培训、B2B销售经历者优先； 4、了解冶金行业或制造业运作模式者优先。 三、加分项： -拥有冶金行业客户资源或人脉积累者优先； -对在线教育、知识服务及付费内容模式感兴趣者优先。 四、薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金，具体面议； -职业发展：提供系统化培训支持，晋升路径明确清晰； -全面保障：五险、带薪年假、节日福利、年度体检； -行业资源：深度链接国内外领先冶金企业与权威专家，拓宽专业视野。 五、工作时间： 周末双休，周一至周五9:00-17:30，午休1.5小时，不安排加班，享受法定节假日休息+补贴+超长带薪年假

岗位职责： 1.负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营高效有序。 2.监督并优化公司内部行政运作流程，涵盖人力资源、财务统筹、办公环境维护等方面。 3.策划并执行公司各类会议与活动，协调内外资源确保顺利实施。 4.主导员工从入职到离职的全流程管理，包括招聘、培训、绩效评估及人员调配等环节。 5.协助参与企业战略制定，提供全面的行政保障与支持服务。 6.统筹处理公司对内对外的沟通事宜，及时应对并解决运营中的行政相关问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业背景者优先考虑。 2.具备出色的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。 3.工作责任心强，执行力高，能适应快节奏和多任务并行的工作环境。 4.拥有良好的规划能力，能够科学安排各项行政与运营事务。 5.善于人际互动，具备一定的管理能力，可有效带领并激励团队成员。 6.具备敏锐的问题判断力与决策能力，能在复杂情境中做出合理应对。

岗位职责： 1.负责公司商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保记录 3.妥善保管车辆证件、钥匙及随车设备，严格遵守交通法规与公司用车管理制度 4. 协助处理简单商务事务，如会议物资搬运、临时文件递送等，展现良好职业素养 5. 配合行政安排临时出车任务，服从调度，保持通讯畅通，具备较强应变能力 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与保密意识 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 4. 学历不限，能熟练使用导航软件及基础办公工具 5. 有高端品牌商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先

岗位职责 1.统筹工商资质管理，负责公司及分子公司的工商注册、变更、年检、注销等全流程办理，对接政府相关部门，确保工商事务合规高效推进，建立并维护工商信息档案台账。 2.负责钉钉OA流程体系搭建与优化，包括行政类、人事类、财务类等流程模板设计、审批节点配置、权限设置，解决流程使用中的各类问题，定期分析流程数据并提出优化方案，提升办公协同效率。 3.制定并完善公司行政管理制度与流程（如办公用品管理、固定资产管理、办公环境管理等），监督制度落地执行，确保行政工作规范化、标准化。 4.统筹办公后勤保障工作，包括办公用品采购与库存管理、办公设备维护、办公环境整治、会议组织与保障等，满足日常办公需求。 5.负责公司固定资产全生命周期管理，包括登记、盘点、维护、转移及报废处理，确保资产安全与有效利用。 6.协调内部跨部门沟通，处理行政相关投诉与需求，配合开展企业文化活动、员工福利落实等工作，营造良好的职场氛围。 7.控制行政费用预算，分析各项行政支出，提出成本优化建议，确保资源合理分配。 8.完成上级交办的其他行政专项工作与临时性任务。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先。 2.经验要求：3年及以上行政管理工作经验，其中1年以上主管岗位经验，熟悉工商注册、变更、年检等全流程操作，有钉钉OA流程搭建与管理经验者优先。 3.能力要求 ◦精通工商相关法律法规及地方政策，能独立对接政府部门处理工商事务，具备较强的合规风险防范意识。 ◦熟练掌握钉钉OA流程设计与管理功能，能根据业务需求搭建复杂审批流程，解决流程运行中的常见问题。 ◦具备优秀的统筹规划能力、沟通协调能力和问题解决能力，能高效推进跨部门协作。 ◦工作严谨细致、原则性强，有良好的成本控制意识和服务意识，抗压能力强。 4.素质要求：具备良好的职业操守和团队合作精神，熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），书面表达与公文撰写能力突出。

岗位职责： 1.负责公司客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行车安全、准时、舒适 2.遵守交通法规，无重大违章及责任事故记录，保持良好职业形象 任职要求： 1.持有效C1及以上驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 4. 学历不限，能熟练使用导航软件

岗位职责： 1.负责公司商务接待、客户接送、等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保记录 3.妥善保管车辆证件、钥匙及随车设备，严格遵守交通法规与公司用车管理制度 4. 5.保持良好职业形象与服务意识，注重沟通礼仪，维护企业对外专业形象 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3.具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要交通路线 4.性格稳重踏实，责任心强，具备良好的服务意识与保密意识 5.学历不限，能开车会看导航

1.C1以上驾照 2.3年以上驾龄 3.无犯罪记录及重大及交通事故 4.长期稳定 5.具备一定商务礼仪

岗位描述： 1.协助上级完善公司行政管理体系及各项行政办公管理规范，督促、检查、反馈制度的执行情况并提出具体措施; 2.负责对重要档案、文件、资料、办公用品、各类资产、办公软硬环境、员工团队活动等进行规范化管理; 3.负责总经理办公会、专题会以及公司重大业务会议的组织，做好会务工作，包括会议议题的收集、审批、会议安排、会议组织、会议纪要、会议决定跟踪； 4.负责公司各类公文和制度运作机制的构建和推行，严格把控公文、制度的质量和运行效果； 5.负责公司资质证照，固定资产，库房。 任职条件： 1.拥护党的领导，听从党的指挥； 2.统招本科及以上学历，行政管理类、工商管理类、法律类相关专业优先； 3.五年以上行政工作经验，有大、中型企业行政管理工作经验，国企经验。中共党员优先； 4.具有优秀的沟通协调能力、组织计划能力、公文写作能力； 5.具有极强的保密意识。

工作地点在北京 每月公休四天 车24小时在个人手机 时间自由 管吃管住可折现 2~4间宿舍，有全自动洗衣机，独立卫浴，可做饭设施一应俱全 工作内容： 1、负责接送乘客等; 2、负责车辆保养、维护和清洁工作; 3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理; 4。 协助公司交办的开车任务。 任职要求: 1、持 C1 以上驾照，驾驶技术娴熟； 2、身体健康，，具备正常履行岗位职责的身体条件; 3、品貌端正，为人正直，守时，无不良嗜好，2年以上实际驾驶经验，熟悉路况，驾驶技术好; 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识; 5、年龄21岁至40岁之间，退伍军人优先;

通州潞城人民大学招一名兼职空调运行，要空调证，27白28夜，白夜休休班次，有想做的联系

通州运河一号明天下午两个人，每个人两个小时80有去的连系我

下午通州东六环小圣庙桥，用小工两个，能来联系

明天用一位防水工，活在通州了，有有时间的吗？。

北京通州招空调安装/维修

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，有效控制运营成本，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业能力持续提升 5. 对接政府、物业及外部合作单位，妥善处理公共关系与突发事件 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验，有中大型企业背景者更佳 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与公文写作能力

1.从事服务行业，或物业管理专业，大专或以上学历。 2.从业经历五年以上，年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想，敢于改变人生，阳光有魄力尤佳。

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

行政经理/行政主管 ·核心职责： ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准，并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购，有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队，提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求： ·学历与经验：本科及以上学历，5年以上行政工作经验，其中至少2年团队管理经验。（可根据公司情况调整） ·核心能力： ·卓越的组织与规划能力：能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力：对内对外沟通顺畅，善于整合资源。 ·强大的解决问题能力：对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件，熟悉OA系统者优先。 ·个人特质：责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

招聘司机秘书30岁以下的，老板是女士，二十多岁

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单情况调配时间 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担电商平台相关文档的归档与整理工作； 2、配合完成日常行政支持，保障办公环节有序运行； 3、协助开展电商方向的财务基础事务处理。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主推进任务进展，注重工作细节； 3、可适应高效动态的工作节奏。

北京市·市辖区·通州区 招聘9--招靠谱司机工作轻松，工资周结公司提供车辆，只需要来人!车辆的维修、保养、保险自然损耗全部公司负责!平时上班不需要到公司打卡，车辆24小时都在自己手上，上班时间自由!招聘要求: 1:持有驾驶证C2满一年及以上，性别不限，身体健康2:年龄21-56岁 3:三年内无一次性扣12分，无酒驾，犯罪记录，能吃苦耐劳!薪资待遇: 底薪7500+提成+奖励，综合薪资8千~12000左右!上不封顶，多劳多得!

要求 1：年满21周岁59：驾照满3年开车技术没有问题，熟练使用导航 工作内容： 1：公司提供车辆，免费注册账号，平台24小时自动派单（不需要自己抢单）轻松好操作 模式一合作跑流水：每天完成120-220流水不等，超出部分全部归您个人，日结！日结！日结！。 2：一人一车，跑车时间自己安排，弹性工作，不会限时您跑多长时间，多劳多得！！ 3公司提供车辆全部为自动挡（丰田雷凌，卡罗拉，比亚迪秦，红旗，极狐阿尔法等等）可供自己挑选车型 4：公司是一级代理商，享受优先派单，后台权限，保证单量 5：车辆维修保养公司全部负责，车辆为全险（24小时免费道路援助） 6：公司一对一教学培训司机师傅快速上手挣钱（第一次跑网约车的司机无须担心） 任职要求 1：年满21-58周岁 2：C本及以上驾照 3：想挣钱你就来，努力会证明一切！！！

岗位职责： 1、配合人事团队推进招聘工作，包含信息投放、简历筛选及初面协调等环节； 2、办理员工入离职、转正等相关手续，保障流程高效有序； 3、统筹员工档案管理，确保人事系统数据的完整与准确； 4、参与绩效考核支持工作，协助完成考勤汇总及员工关系维护。

年龄21-58周岁，没有一次性扣过12分。 没有不良犯罪记录，会熟练使用手机导航。 驾驶技术过关！ 这个岗位是给新手网约车司机一个试试的机会！合同期一个月！流水日结！ 入职不用交任何费用，带好身份证驾驶证即可！每天结算，不差司机一块钱！ 百问不如一试！挣不挣钱，能挣多少，自己上车试！自己说的算！ 正规公司，不坑不骗，对得起司机师傅每一份辛苦钱！！！ 原标题：《试跑一个月/北京网约车/日结/0费用/包住》

诚招小车司机 要求∶ 驾龄满一年 驾驶熟练 会说普通话 会使用导航 日结按时结账不拖欠

工作内容：要求:年龄21到60周岁之间，有驾驶证，驾驶技术娴熟 工作待遇:多劳多得，时间自由，工资日结 入职公司给免费注册账号，享受优先派单，车的保养，保险都是公司的。队长带新司机。 公司车辆1-2年新车，保养和维修均由公司负责（司机不需要 出任何费用），都是近1-2年的准新车，多种车型（电车、油车、混动） 工作时间：弹性工作、时间自由，一人一车，车辆24小时在您手中，无需交还公司。

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车队直招司机，一人一车，工作时间自由安排。 公司提成住宿，宿舍均为公寓楼房，拎包入住。家具家电齐全，热水器，每屋一空调。 任职资格： 1.驾驶技术娴熟，会使用智能手机软件操作，会使用导航。 2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，安全意识强。