项目负责人

可接受长期全国范围内出差跟随项目，无法接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、负责组织编制并实施工程建设管理策划相关文件； 2、推动各参建单位落实项目开工所需条件，统筹开展项目启动前的各项准备工作； 3、组织并参与项目建设过程中重大技术方案的初步审核，监督设备监造、验收与保管工作，落实项目部在质量、进度、安全及造价方面的管控措施，并对项目进度执行情况进行评估考核； 4、牵头办理项目接入备案、并网等建设相关手续； 岗位要求： 1、本科及以上学历，优先考虑工程机械、电气类等相关专业背景； 2、具备5年以上EPC单位光伏项目全流程管理经验，能适应全国范围出差； 3、熟悉光伏电站建设管理流程及相关政策法规要求； 4、持有一级建造师证书（含B证）者优先考虑；

岗位职责： 1、科学规划项目执行流程及人员安排； 2、把控施工全过程的成本、质量、安全与进度管理； 3、统筹管理工程项目的安全生产、施工质量、人员调配及工期推进； 4、代表企业处理合同履行中的各类重要事项，包括合同执行、变更、调整、违约处理等，全面负责合同顺利实施并确保按时履约； 5、根据预算、标底、合同条款及协商单价，审核所有新建工程项目的施工结算，保障结算工作依规有序开展； 6、与项目相关方保持日常沟通协调，推动项目按计划顺利实施； 7、负责施工现场的日常运作与管理； 8、主导交工（竣工）阶段的评审工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业； 2、具备1-3年防水施工管理经验，熟悉防水施工作业流程； 3、具备良好的适应能力，能承受工作压力，具有较强的沟通与组织协调能力； 4、持有北京二级建造师资格证书者优先。 岗位工作地点：京津冀地区

岗位职责：负责公司北京区域维保检测项目。 1. 制定消防设施的维护与保养方案，并组织实施及过程监督。 2. 处置消防设备故障及突发状况，保障系统在应急状态下可迅速启动并稳定运行。 3. 编制消防维保巡检计划，明确巡检周期、检查项目等内容，并督导团队落实巡检工作。 4. 推进消防维保、维修服务及二次消防改造工程的市场拓展，促进业务规模持续提升。 5. 协调解决项目执行中的各类问题，并按流程及时向上级反馈汇报。 6. 负责团队管理与建设，提升成员工作效率与服务质量。 任职要求： 1. 大专及以上学历，消防、机电等相关专业优先。 2. 具备10年以上消防设施维保从业经历，有大型商业体或公共设施项目经验者优先。 3. 熟悉消防系统性能特点、操作规范及维护标准，掌握专业的维保技术与实操经验。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立承担工作任务。 按档案管理规定做好部门资料的归集与保管。 5. 持有一级注册消防工程师证书（硬性要求），持有中级维保证书者优先考虑。 备注：负责北京区域消防维保检测项目。

岗位职责: 1.负责液冷超充充电站项目全周期跟进，统筹管控在建项目进度，制定推进计划，缩短项目上线周期; 2.对接内部部门、施工团队及外部合作方，监督现场施工质量，核对施工细节，及时排查、解决项目落地过程中的各类突发问题; 3.独立完成项目电力设计报装、项目验收、上线运营等相关手续工作; 4.需要出差，负责协调施工队，按照相关图纸，完成充电站的安装。 5.同步承接多个项目，以结果为导向，保障所有项目按时保质完成; 任职要求: 1.要求大专以上学历;有电工证； 2.具备市政、机电、电力工程相关从业经验，有充电桩/新能源基建项目经验者优先; 3.持有电工证优先，能够看懂基础施工图纸，熟悉工程项目报电、施工、验收全流程; 4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，责任心强，执行力高; 5.能够接受全国长期出差，认可公司薪资模式，愿意多劳多得，可同时兼顾多个项目; 6.踏实务实，有拼搏精神，向上要求，能适应工程行业节奏。 薪资待遇: (1)试用期:底薪4K+1500元/单个项目奖金 (2)转正后:底薪6K+1500元/单个项目奖金 核算规则:项目奖金全额叠加计算，上不封顶，同步跟进项目越多，综合薪资越高; 专属福利:五险一金、线上带薪培训、加班可调休、完善晋升通道、优秀员工专项现金奖励、高端实物车辆奖励; 晋升激励:专员一工程师一城市总一区域总; 优质新能源赛道，平台实力雄厚，不仅有丰厚项目回报，更有清晰晋升路径。愿与有目标、有闯劲的你并肩成长，成就彼此!

职责描述： 1. 主导主题公园、主题商业、主题酒店、主题餐饮、室内乐园等文旅度假类产品的整体设计，全面负责设计方案的创意构思，激发团队创造力，带领设计团队推进概念设计、方案设计、模型制作、扩初设计及施工图设计等各阶段全流程工作。 2. 带领团队高效完成各类创意表现任务，涵盖复杂场景下的建筑与构筑物立面、室内空间包装等多种风格的视觉呈现，审核各设计环节产出成果，全面把控最终设计品质。 3. 组织并落实各项设计任务，严格控制图纸质量、交付进度、设计深度与合理性，科学统筹人员分工，对项目全周期的设计实施进行指导与管理，确保达成项目目标。 4. 严格执行与甲方签署合同中的技术条款，及时开展技术对接，回应专业技术疑问，实施阶段性目标管控，保障项目管理目标顺利实现。 5. 配合设计经理高效推进设计进度与成果质量管理，针对设计过程中出现的问题，具备良好的协调沟通与解决能力。 6. 掌握各设计部门的工作进展，定期向上级汇报情况，并结合实际提出可行性优化建议。 7. 协同项目部负责人开展项目设计管理工作，推动公司整体战略目标的落地执行。 8. 根据所辖项目需求，统筹、协调并监督各专业条线的设计输出质量与工作节奏。 9. 协助总监制定项目整体设计规划，落实各关键节点的时间控制，推动设计流程标准化、规范化建设。 10. 支持市场前端拓展，精准把握前期项目的客户诉求与定位方向，快速响应并输出创意方案。 11. 组织参与图纸交底与会审流程，监督施工过程中的艺术效果还原与实施质量。 任职要求： 1. 具备城市规划、建筑设计、环境艺术、景观设计、美术学等相关专业背景，本科或研究生学历均可，拥有丰富行业实践经验。 2. 熟练操作常用办公软件及Photoshop、AutoCAD、PPT、SketchUp、3Dmax、Lumion等专业设计工具。 3. 拥有8年以上主题公园或文化旅游项目设计经历，主导过行业内大中型项目，能准确理解项目定位与业主需求，熟悉各阶段设计成果的产出流程。 4. 可独立完成方案汇报，具备扎实的手绘功底与数字化表达能力（包括手绘、草图、模型等），具有较高的审美素养与设计水准。 5. 面对项目执行中的问题反应迅速，能在工作中主动识别风险，提出有效改进措施并推动解决。 6. 熟悉主题乐园各专业模块间的关联逻辑，具备出色的系统整合与跨专业协同能力。 7. 富有创新意识，具备优秀的沟通、表达与组织协调能力，可同时高效处理多项工作任务。 8. 了解国内主题类项目相关政策法规，掌握相关技术规范与标准要求； 9. 具备良好职业道德，责任心强，工作态度严谨，坚持实事求是，拥有强烈的团队合作意识与抗压能力，认同企业核心价值观。 10. 拥有长隆、迪士尼、环球影城等国内外知名主题项目实战经验者优先录用。 加分项 具备以下领域经验者优先：房地产开发经营·建筑设计·装修装饰

职位描述 1、开展区域或专业应用场景下的市场综合经济形势研判，针对工商业光伏电站开发项目进行市场调研与前瞻性分析； 2、建立并维护与政府机构、合作企业及潜在客户等多方业务关系，独立完成外部协调与沟通任务； 3、推进项目资源开发，对接意向客户，提供客户所需的各项业务咨询服务； 4、拟定光伏电站项目的开发策划方案、实施路径及运营计划，并主导商务沟通与谈判工作； 5、负责客户合同的起草工作，及时与内部相关部门衔接，推动合同签署并协助跟进项目执行全流程。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化、光伏工程等相关专业优先； 2、经验要求：具备3年以上工商业光伏开发领域工作经验，有独立运作项目开发的成功案例； 3、掌握项目前期投资评估方法，具备商务谈判能力及报告编制技能； 4、了解光伏电站项目申报与核准的相关流程和要求； 5、掌握国家及地方层面光伏行业市场信息与政策变化趋势； 6、熟悉政府部门工作流程及公文写作规范，具备良好的书面表达能力，工作责任心强； 7、具备较强的组织策划、逻辑分析与综合协调能力，能够高效配合上级及团队协作推进工作； 8、能适应频繁出差安排，具备较强抗压能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 空调安装、通风系统安装、厨房排烟系统施工 1、负责暖通空调项目（适用于餐饮、学校、商场、快捷酒店等场景）在施工前对多联机、模块机进行现场勘查，并解决图纸设计及工程质量相关的专业技术问题； 2、负责项目整体协调，开展施工技术交底工作，及时处理施工过程中出现的各类技术与实施问题； 3、根据施工进展优化和完善施工方案，配合项目管理人员完成工程变更与洽商流程，负责竣工图绘制及相关资料整理归档； 4、按照规范要求做好施工全过程资料的记录、汇总，并在项目完成后完成资料移交。 任职要求： 1、具备工程类或给排水相关专业大专及以上学历，有独立完成设计方案经验者优先； 2、熟练操作CAD制图软件及常用办公软件； 3、具备扎实的专业知识，熟悉通风系统、空调水系统、空调氟系统施工工艺及相关规范标准，了解行业最新技术发展趋势；有中央空调项目经验者优先考虑； 4、具备较强的责任意识和自我推动力，善于沟通交流，具备良好的团队协作精神以及问题分析与解决能力； 5、能适应全国范围内的出差安排。 职位福利： 绩效奖金、年终分红、全勤奖、6险、提供住宿、设计提成、13薪、节日福利

岗位职责 统筹海外大型金属围护项目及光伏项目的全周期实施，全面管控进度、质量、安全、成本、合同执行与交付闭环； 对接海外业主、监理单位、分包商及当地资源，推动设计、施工、商务等多方高效协作； 编制施工组织方案与应急处置预案，及时解决现场突发状况，确保项目合规、有序、高效推进； 负责团队建设与跨部门联动，落实公司下达的各类海外项目工作任务。 任职要求 工程类相关专业，大专及以上学历； 必须具备良好的英语口语能力，可将英语作为主要工作语言；具有钢结构、金属围护或幕墙领域工作经验； 有海外项目管理经历者优先考虑，涵盖设计、施工、安全、资料等专业方向； 具备出色的沟通协调与突发事件应对能力，能独立应对海外施工现场复杂情况； 愿意长期驻外，接受公司对全球项目的人力调配安排。

通州招聘长期叉车司机一名。

北京市通州区招工地小工/杂工

北京市通州边上燕郊工装厂房找木工，150平米石膏板吊顶，单层，边角是斜顶，单价30

监控外包

北京通州、天津西青区、张家口怀来招聘信号工多名，薪资6000元，加班费20元。实行实名制打卡。男性年龄55岁以内，女性年龄49岁以内。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1. 全面负责项目现场生产、安全、质量、成本与商务结算管理； 2. 带领管理团队（5-8 人）与当地劳务班组，完成总包合同节点； 3. 对接中交/电建总包项目部，维护分包履约评价，处理签证变更与结算； 4. 统筹当地用工合规：工作许可、劳工配额、保险、工资发放； 5. 建立现场与国内的周报机制，重大事项 24 小时内上报； 6. 培养属地化骨干，沉淀海外项目管理制度与经验。 任职资格（硬性）：5 年以上施工项目管理经验、独立管过 3000 万以上分包项目；1 年以上海外或艰苦地区驻场经历；英语可工作沟通；持护照且无拒签史。经历特别匹配的，学历或职称可适当放宽，以实际能力和业绩说话。 优先条件：水利/市政专项工艺（地连墙、灌注桩、顶管）持一建/注安证书。 薪资面议！

广东二级建造师，建筑专业，项目地点在阳江核电基地，需注册在本公司，同时必须有现场管理经验，熟悉室内外装修翻新，会开车，不熟悉勿扰。

现场负责人，桩基础为主，沟通能力强经验丰富，吃苦耐劳会电脑，包括项目部计量等

桩基，桥下构的现场负责人，经验丰富沟通能力强，

工作职责 负责园区盘扣脚手架物资的全流程管理，监督并落实物资收发流程，涵盖装运发货、退场维修及库存动态监管，保障企业资产安全。 依照公司标准执行园区内物资存放规范、人员工位布局等相关管理工作。 全面统筹物资到货验收、仓储保管与现场配发环节，严控物资品质达标。 基于物资使用数据分析，提升库存周转率，拟定降本增效策略并组织实施。 牵头推进园区整体运行规划，包括人员协调、环境卫生等日常运营事务。 每月定期开展物资盘点工作，编制盘点报表，并对盘盈盘亏结果负直接责任。 任职要求 大专及以上学历，物流管理、供应链管理或工程类相关专业优先考虑。 具有3年以上房地产或建筑行业物资管理经验，了解建材、机械设备等物资采购流程及市场动态。 熟练掌握供应商管理与库存优化方法，可独立完成物资需求计划编制及成本核算工作。 具备良好的沟通协调与谈判能力，能够高效应对供应链突发状况。

通州区经海路坐岗档案扫描录入员招聘 地点：通州亦庄经海四路 16-30岁 - 北京户籍需应往届毕业生，大专及以上学历 -外地户籍不限制 - 手脚麻利、细心负责、能长期稳定工作 薪资待遇： 底薪3400+全勤奖300绩效提成（上不封顶） - 月收入4000-8000元 + 进取奖金 工资月结可预支，免费提供住宿管中餐 工作时间 8:00-19:00（含1.5小时午休） - 周末单休，法定节假日休息 工作内容： 使用高拍仪扫描纸质档案并录入系统，日拍量≥4500页 面试须知： - 携带：身份证复印件2张 + 一寸照片1张 - 试岗3天

工作职责 1. 负责住宅及公共建筑装修项目的全过程实施，涵盖施工方案编制、进度管理与现场组织协调。 2. 严格执行安全生产相关规范，确保项目满足国家和行业安全技术标准，防范各类安全隐患。 3. 统筹设计、施工、监理等多方协作，及时处理项目执行中的技术难点与管理问题，保障工程交付品质。 任职要求 1. 具有住宅及公建类装修项目现场施工经验，熟练掌握装饰工程的工艺流程与质量控制标准。 2. 持有一级建造师（建筑工程专业）执业资格证书，具备扎实的项目管理理论与实践能力。 3. 持有安全员B证，熟悉施工现场安全管理体系及实际操作要求。

新职位发布：岗位职责：负责来访客户的接待、登记与引导工作，确保公司形象良好；协助处理前台、邮件及日常事务，保持良好的沟通与服务意识；维护接待区域的整洁与秩序，及时准备相关接待物资。 岗位形象气质佳，身高形体符合岗位要求，具备良好的沟通表达能力与服务意识；掌握基本的商务礼仪知识，有相关工作经验者考虑；具备较强的责任心及团队协作能力，能适应阶段工作压力。 岗位描述：本岗位属于行政支持类岗位，工作地点位于北京市通州区科创十一街，办公环境良好，工作内容稳定，适合追求长期发展的求职者。,地址：北京市北京市通州区,联系人：姬怡阳,手机号：

【工作内容】 - 负责一级经销商的日常服务与管理，监督其渠道指标达成，确保销售任务顺利完成； - 协助一级经销商拓展并维护分销商客户，构建稳定高效的终端销售网络； - 策划并执行客户培训工作，内容包括产品知识、销售方法及区域市场趋势分析等专业内容； - 持续关注竞品动向，收集新品发布、促销策略及价格调整等相关信息，并定期向省区经理反馈。 【任职要求】 - 本科及以上学历； - 具备优秀的沟通协调能力及客户服务意识； - 有销售相关经验者优先考虑； - 了解市场运作机制，具备基础的数据分析与问题应对能力； - 能够适应出差安排，承受一定工作强度，责任心强，执行力佳。 [工作地点] 北京，上海，广州，成都，西安等

通州区梨园镇招聘物业电工及综合维修人员，要求年龄在60岁以下，需持有相关证件。薪资待遇面议。

接送孩子，维护中心环境卫生安全，发传单等

具有强、弱电、消防、新风系统安装工作经验，具有机电二级建造师资质、具有安全B证。熟练运用计算机办公，能统筹机电工程项目管理能力。

岗位职责： 1、负责项目管理组织架构的搭建及核心管理人员的配置，建立健全管理制度，明确各岗位职能分工，组织开展劳务与外部协作单位的招标工作。 2、签订项目管理目标责任书，全面主持项目部日常运作，对项目的回款、质量、安全及进度承担全面管理责任；熟悉合同条款与设计图纸，组织现场踏勘及结构复尺工作（用于指导施工图深化设计）。 3、依据合同工期并结合项目实际，牵头召开项目策划会议，制定总体管理目标与阶段性目标，实施目标分解，编制施工方案、施工计划、回款计划及材料需求计划，并推动执行落地。 4、负责施工期间的商务管理工作，包括洽商谈判、工程变更、价格调整、材料替换、回款结算等相关事务。 5、协调本项目团队与各合作方（如总包单位、监理单位、建设单位）之间的技术与经济关系，按时参加上述单位组织的各类例会。 6、负责施工队伍的进度管控、安装费用审批、工人工资发放监督、措施费成本控制，以及其它外协分包合同管理和工程款支付事宜。 7、全面把控施工过程中的质量、安全、进度、材料使用、成本支出、环境保护及文明施工等关键环节。 8、及时且合理地作出项目管理决策，涵盖人事任免、重大技术方案、财务安排、资源调配、进度调整、合同变更等方面，并严格履行合同管理职责。 9、按照甲方合同约定，准确提报工程进度量，及时报送甲方审核，主导进度款项的催收工作。 10、配合成本控制部门完成工程施工成本的统计与控制工作；在项目收尾阶段，落实各项收尾统计任务，制定收尾施工进度与材料计划，清退冗余人员与物资，有序组织撤场。 11、汇总最终工程量清单，为竣工结算做好前期准备，整理全部增补洽商资料，包括技术变更通知单、工程量增补通知、经济洽商文件及其已付款记录等。 12、及时整理并归档内业资料，参与内部验收及竣工验收流程，按时完成四方验收签字手续，并将资料移交工程部存档。 13、根据合同约定，向工程部提交工资拨付申请，办理劳务分包单位的工资结算手续。 14、项目竣工后，对工程分包及劳务分包单位进行书面评估，并将评估报告提交至工程部归档备案。 15、在市场部协同下，主导向发包方推进结算款催收工作，确保最终款项回收到位。 16、项目结束后，组织全体项目成员开展工作总结会议，撰写项目总结报告，促进施工管理水平持续优化提升。 任职要求： 1、具备专科或以上学历 2、具有5年以上相关工作经验，持有一级建造师资格证书 3、曾参与大型工装项目或批量家装工程项目 4、具备较强的沟通协调能力，擅长成本管控，有精通二次经营经验者优先考虑 5、须同时具有一级建造师执业资格和高级工程师职称

熟悉明挖、暗挖车站施工工艺，会算量懂图纸，必须具备地铁暗挖主体结构施工经验，沟通能力强，能承受一定的工作压力，服从管理，不符合者勿扰。

1.负责公司新媒体账号运营，抖音快手小红书等平台，每天制作视频，文案编辑，发布运营2.需要熟悉公司文员的工作内容薪资待遇：每月4000-8000纯文职无销售年龄要求30以下（硬性条件）工作时间为早八点晚五点半，不加班，双休中午提供午餐社保不提供住宿超长年假日常团建年轻人团队