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项目经理
1-1.3万元/月
项目经理
【找项目经理】要做过连锁品牌的施工管理,一定要会CAD,最好是设计师出身,能跟品牌方对接清楚图纸,指导监督现场施工,年龄35以下,干过肯德基和麦当劳的不限年龄
项目经理
施工项目经理 负责银行网点新建、翻新、自助银行改造项目全流程施工管理,统筹进度、质量、安全、成本; 精通银行现金区安防施工、GA38安防验收标准、防弹柜台、报警监控、强弱电专项施工; 对接银行基建、保卫、科技部、监理,组织图纸会审、隐蔽验收、四方竣工验收及公安技防报备; 管理施工班组、材料供应商,管控夜间营业错峰施工,做好现场文明、成品保护; 负责现场签证、进度计量、竣工资料归档、结算回款及质保维保; 3年以上银行网点装修独立项目管理经验,持有二建/安全员证,熟悉消防与安防规范优先。
建筑项目经理/项目负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科
北京市美丽乡村改造项目。要求要有一建证书。薪资待遇8000一12000
装修项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专进度管理装修管理成本管理
工作职责 1. 负责工装、商装项目施工现场的全过程管理,主导图纸深化设计及技术交底工作,确保施工方案精准体现设计要求。 2. 组织水电、空调等机电系统的施工配合,协调各工种交叉作业,及时处理现场技术矛盾与质量风险。 3. 监督施工进度与工艺执行标准,主持隐蔽工程验收,确保项目按时保质完成交付。 4. 与甲方及监理单位保持有效沟通,快速响应技术诉求与设计变更,保障项目协作顺畅推进。 任职要求 1. 大专及以上学历,建筑装饰、机电工程等相关专业背景优先考虑。 2. 具备3年以上工装或商装项目管理经历,熟练掌握装修施工图识读及机电系统施工流程。 3. 熟知水电、空调等设备安装技术规范,能够独立审查施工方案并指导现场实施。 4. 拥有较强的现场协调能力与应急处置经验,可高效应对复杂施工环境。 5. 持有建造师或其他相关职业资格证书者优先录用。
项目主管
8000-10000元/月
项目经理经验不限大专
根据甲方客户需求,做项目踏勘,施工方案,施工设计,图纸,预算报价等, 统筹负责甲方区域装修项目内的装修、维修、应急处理及现场施工管理工作,确保维修后的给排水、供配电、消防、暖通、电梯、弱电等系统稳定运行,保障甲方公司的正常运营与办公秩序,同时控制工程成本、落实安全规范、提升服务质量,保证维修质量,
项目经理
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求 4.组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制 5.参与项目成本管控,优化资源配置,提升施工效率 任职要求: 1.具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 3.熟悉施工技术标准、质量验收规范及现场文明施工要求 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司统筹安排
建筑项目经理/项目负责人
1-1.3万元/月
项目经理5-10年本科
1.项目总体策划施工 2.项目经济管理 3.项目增项,结算
项目经理1-3年大专电工证充电桩项目经理电工工程项目五险一金出差
岗位职责: 1.负责液冷超充充电站项目全周期跟进,统筹管控在建项目进度,制定推进计划,缩短项目上线周期; 2.对接内部部门、施工团队及外部合作方,监督现场施工质量,核对施工细节,及时排查、解决项目落地过程中的各类突发问题; 3.独立完成项目电力设计报装、项目验收、上线运营等相关手续工作; 4.需要出差,负责协调施工队,按照相关图纸,完成充电站的安装。 5.同步承接多个项目,以结果为导向,保障所有项目按时保质完成; 任职要求: 1.要求大专以上学历;有电工证; 2.具备市政、机电、电力工程相关从业经验,有充电桩/新能源基建项目经验者优先; 3.持有电工证优先,能够看懂基础施工图纸,熟悉工程项目报电、施工、验收全流程; 4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,责任心强,执行力高; 5.能够接受全国长期出差,认可公司薪资模式,愿意多劳多得,可同时兼顾多个项目; 6.踏实务实,有拼搏精神,向上要求,能适应工程行业节奏。 薪资待遇: (1)试用期:底薪4K+1500元/单个项目奖金 (2)转正后:底薪6K+1500元/单个项目奖金 核算规则:项目奖金全额叠加计算,上不封顶,同步跟进项目越多,综合薪资越高; 专属福利:五险一金、线上带薪培训、加班可调休、完善晋升通道、优秀员工专项现金奖励、高端实物车辆奖励; 晋升激励:专员一工程师一城市总一区域总; 优质新能源赛道,平台实力雄厚,不仅有丰厚项目回报,更有清晰晋升路径。愿与有目标、有闯劲的你并肩成长,成就彼此!
项目实施
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限硬装项目进度管理安全管理住宅地产公建装修项目管理一级建造师资质安全员B本
工作职责 1. 负责住宅及公共建筑装修项目的全过程实施,涵盖施工方案编制、进度管理与现场组织协调。 2. 严格执行安全生产相关规范,确保项目满足国家和行业安全技术标准,防范各类安全隐患。 3. 统筹设计、施工、监理等多方协作,及时处理项目执行中的技术难点与管理问题,保障工程交付品质。 任职要求 1. 具有住宅及公建类装修项目现场施工经验,熟练掌握装饰工程的工艺流程与质量控制标准。 2. 持有一级建造师(建筑工程专业)执业资格证书,具备扎实的项目管理理论与实践能力。 3. 持有安全员B证,熟悉施工现场安全管理体系及实际操作要求。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科Java暖通行业软件架构设计项目全生命周期管理技术团队工程化推进
工作职责 1. 主导暖通领域软件项目的技术架构规划,设计高可用、可扩展的系统方案,确保平台稳定运行与业务持续发展。 2. 负责项目从启动到交付的全流程管理,包括需求分析、进度控制、资源调配及风险管控,保障项目高质量按时落地。 3. 深入掌握暖通行业运作机制,将客户实际需求转化为可行的技术实施路径,攻克项目中的关键技术瓶颈。 4. 推进技术团队工程能力建设,优化研发流程与协作方式,提升整体开发效率与交付质量。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机类相关专业,具备5年以上软件行业技术或项目管理背景。 2. 精通Java开发及其主流技术生态,拥有扎实的系统架构设计能力,可独立完成复杂系统的方案设计。 3. 熟悉项目管理方法(如敏捷、瀑布流),具备良好的沟通协调能力和跨部门协作经验。 4. 有暖通行业项目实践经验者优先,能够快速识别行业业务难点并输出有效技术对策。
通州区地下室刮腻子,需要六名工人,要求今天或明天能到岗。有意者可报名。
腻子工6-10人
通州区地下室刮腻子,需要六名工人,要求今天或明天能到岗。有意者可报名。
北京 通州区
9月10日 02:08拨打电话
烧烤20人以上月结全职管吃管住有公休楼房住宿
北京烧烤店诚招长期工作人员,河北老乡优先!两口子也可,兄弟也可,姐妹也可管吃管住,月休一天不休换钱,楼房住宿! 1.烧烤师1名7000-8500元。 2.厨师 1名 7000-8500元。 3. 打包1名,4500-6000元。 4.抓串1名。4500-6000元。 5.炸串1名,4500-6000元。 6.找穿串工5名 工资6000-7000元 每月15号按时发工资,伙食好氛围好,欢迎贤士自荐,欢迎大家推荐
北京通州区用临时工4名日结,能来的打电话
临时工3-5人
北京通州用临时工4名日结,能来的打电话
北京 通州区
9月10日 01:50拨打电话
服务员
4000-5000元/月
服务员1-2人
月休4天,10个小时
珠宝销售月结
中国黄金珠宝品牌招导购,福利待遇:1:工资5000-10000,只要你想挣钱,提成上不封顶,2:一年免费2套3:每天工作12小时,上二休一,满一年员工有带薪年假,节假日三薪4:公司定期给员工做培训,表现优秀者有上升空间,后期会有带班、店助,等发展前景!5.地址:通州武夷华联中国黄金联系电话: 何女士
北京 通州区
9月10日 01:13拨打电话
劳务项目经理招聘
8000-12000元/月
项目经理10年以上大专
1. 全面负责劳务队伍现场生产、安全、质量、进度总管理,是劳务现场第一责任人;对接总包、监理、甲方,组织各类现场会议。 2. 统筹各个班组,落实班组任务分工,协调班组之间工作面冲突、工序交接。 3. 组织进场工人安全教育、技术交底,审批劳务作业计划,把控施工节点。 4. 负责材料需求申报、现场材料调配,管控劳务成本、人工投入。 5. 牵头处理现场突发事件、工伤纠纷、工人劳资矛盾,配合主管部门检查。 6. 落实实名制管理总体要求,审核劳资员报送的考勤、工资表,保障民工工资按时足额发放。 7. 负责现场文明施工、迎检工作,落实整改监理、住建部门下发的整改通知单。
项目经理
重庆要个有建筑专业一建证书及B证,并且最好有实战能力的项目经理,电厂的钢结构项目,要求必须得有相应业绩,年龄不超60,需要把证注册到公司,待遇每月1.5-2万,管吃住交社保,表现出色项目结束有奖励!能尽快到位的联系!
项目经理
项目经理
项目管理
项目经理,技术总工,安全员
1-1.2万元/月
项目经理5-10年学历不限
工资面议
项目经理/技术总工/安全员/各1位工资面议
1-1.2万元/月
项目经理5-10年本科
招项目经理,技术总工,安全员,各1名 济南安置房,中标公司,中国二冶,
文员1-3年高中
要求:18-35周岁,熟悉办公软件,高中以上学历,性别不限,沟通与理解能力强,性格开朗。 薪资待遇:保底工资+饭补+全勤奖+工龄奖
北京通州区前台服务顾问,有销售经验
4000-12000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台有服务业经验生活服务机构包吃月休四天销售/导购经验客服经验
前台服务顾问,有销售经验
猎头顾问
5000-7000元/月
猎头顾问1-3年本科
需求分析:和客户沟通,深入分析职位需求与人才画像,研究相关行业与人才市场动态。 人才寻访:通过人脉网络、数据库、主动搜寻等渠道寻找潜在候选人,并进行初步沟通与筛选。 面试评估:对筛选出的候选人进行面试与专业评估,判断其与职位、企业的匹配度,向客户提交推荐报告。 协调谈判:协助安排客户面试,协调薪酬谈判与录用事宜,根据客户要求进行候选人的详细背景调查。 入职跟踪:在候选人入职后提供跟踪服务,确保顺利融入企业,负责客户款项回收
行政专员
5000-8000元/月
行政专员1-3年大专混合办公留学生优先国内院校优先活动/会议组织接待/外联物品采购/领用清洁绿化日常英文会话能力文字功底扎实
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障信息传达准确及时 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1. 学历不限,行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限,有行政或助理类岗位实习经历者更佳 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
前台售卖员
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限年龄在30-45岁之间服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验
主要是做售卖工作,工作时间早9点到晚9点中间可以休息。
HRBP经验不限硕士招聘组织发展员工关系技术团队HRBP
岗位职责: 1. 负责人力资源相关数据的整理、统计与分析工作 2. 协助完成人力资源日常事务性支持工作 3. 配合开展部门内文档归档及基础行政事务 任职要求: 1. 硕士及以上学历 2. 熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT) 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 学习能力强,执行力高,能够快速融入工作环境 5. 实习期需满六个月及以上,每周出勤五天,长期实习者优先考虑 6. 条件特别优异者可适当放宽录用标准
专员
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及跟进; 2、与各部门沟通协调,了解用人需求并制定招聘计划; 3、维护和拓展招聘渠道,持续优化人才储备资源。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与协调能力,能高效对接內外部需求; 2、具备较强的责任心与执行力,能独立推动招聘流程; 3、熟练使用办公软件及招聘平台,具备基础数据分析能力; 4、工作积极主动,具备良好的团队合作意识。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
开单子,
后勤安保
6000-7000元/月
后勤经验不限初中及以下
岗位职责: 1. 负责工作区域的日常巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报,及时处置突发安全事件 3. 协助维护办公或场所秩序,配合开展消防检查与应急演练 4. 做好交接班记录,确保安保信息准确完整、无缝衔接 5. 完成上级交办的其他后勤保障与安全相关任务 任职要求: 1. 无犯罪记录,身体健康,责任心强,具备基本沟通能力 2. 服从管理,能适应轮班制及节假日执勤安排 3. 有保安从业资格证者优先 4. 具备基础消防知识和应急处置意识 5. 学历不限,退伍军人或有相关经验者优先
项目助理3-5年高中
岗位职责: 1.看懂图纸、统计工程量 2、.编制技术文档、竣工资料及运维报告 3.配合项目验收,确保符合国家电力规范及行业标准 任职要求: 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景,学历大专及以上 2.有电力系统相关工作经验,了解高低压配电、继电保护等知识 3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先 4. 熟悉CAD制图及常用电力设计软件 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
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