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履约体验经理
1.4-1.8万/月
厂长/主管经验不限本科选品采购
你将全面负责平台订单履约全流程的体验设计与优化,覆盖从订单确认到最终交付的每一个节点。服装行业的履约具有独特性——设计服务的交付不仅是物流发货,更包含版型文件交付、3D样衣确认、修改迭代、打样生产等非标环节。你需要深入理解这些场景,设计清晰的履约规则与体验流程,保障交易双方的信息透明和交付质量,将履约体验打造成平台的核心差异化竞争力。 岗位职责 1. 履约流程设计与规则制定 •梳理并设计平台各类交易场景的履约流程,包括设计服务交付(定制设计/版型购买)、设计作品授权(3D样衣/设计稿)、供应链订单(打样/大货生产)三大类 •制定各场景的履约规则与SLA标准,明确交付时间节点、验收标准、修改次数、超时处理等关键规则 •设计履约节点状态体系,让设计师和品牌方实时掌握订单进度,降低沟通成本和信息不对称 •建立履约异常处理机制,覆盖超时未交付、交付不达标、双方争议、取消退款等场景的标准化处理流程 2. 履约体验优化 •搭建履约体验指标体系,监控履约完成率、准时交付率、验收通过率、修改返工率、用户满意度等核心指标 •基于数据分析识别履约链路中的体验断点和效率瓶颈,持续优化履约流程,缩短交付周期 •设计履约提醒与消息通知策略,在关键节点(接单、交付、验收、修改完成等)向双方用户推送及时通知 •建设履约评价体系,在订单完成后引导双方互评,建立设计师交付质量档案和品牌方信誉档案 3. 供应链履约协同 •对接平台供应链资源,打通设计稿到实物样衣的履约链路,协调打样工厂、面料供应商的交付节奏 •设计打样/生产订单的履约跟踪方案,覆盖面料采购、裁剪缝制、质检包装、物流发运等环节 •建立供应链交付质量管控机制,制定质检标准和问题反馈流程,确保实物交付符合设计预期 •跟踪供应链履约数据,分析交付周期、良品率、退换货率等指标,持续优化供应商管理策略 4. 争议处理与风险管控 •设计交易争议处理流程与仲裁机制,包括质量问题鉴定、责任归属判定、赔偿方案执行 •建立履约风险预警体系,识别高延迟风险订单和频繁争议用户,提前介入处理 •制定平台履约保障政策(如延迟赔付、质量保障金、先行赔付等),提升用户交易信心 5. 跨部门协作与数据驱动 •与产品中心协作,将履约体验需求转化为产品功能需求,推动履约管理系统和用户体验优化迭代 •与技术中心配合,建设履约数据中台和可视化看板,实现履约全链路数据可追踪、可分析 •与客服中心联动,分析履约相关投诉与退款数据,驱动流程改进 •定期输出履约分析报告,向管理层汇报履约健康度及改进建议任职要求基本条件 •本科及以上学历,专业不限;供应链管理、电子商务、工商管理等相关专业优先 •3-5年履约管理或供应链运营经验,有电商/服务平台履约体系建设经验者优先 •有服装行业供应链、设计服务交付、非标品交易履约经验者尤佳专业能力 •精通订单履约全流程管理,熟悉交付管理、SLA制定、异常处理、争议仲裁等履约核心方法论 •具备体系化数据分析能力,能够从数据中定位问题根因,制定量化改进方案并追踪效果 •了解服装供应链基本流程(面料-打样-生产-质检-物流),能够将行业认知融入履约设计 •具备较强的项目管理能力,能够推动多方协作完成履约流程优化和系统上线 •熟练使用Axure/Figma等原型工具,能独立输出清晰的流程图和产品需求文档综合素质 •极强的责任心和执行力,对交付质量和用户体验有高标准要求 •优秀的沟通协调能力,能够在设计师、品牌方、供应链、技术团队之间高效协同 •具备较强的抗压能力和问题解决能力,善于在复杂场景下找到平衡方案 •对服装/设计行业有热情,愿意深入理解行业特征和用户诉求加分项 •有服装供应链管理、服装生产跟单或QC质检相关工作经验 •有美团、滴滴、小红书等平台履约侧产品/运营经验 •有SaaS平台或B2B非标服务交易的履约管理经验 •了解CLO3D、Style3D等3D设计工具,理解数字化设计交付流程 •具备SQL或BI工具使用能力,能独立完成数据提取与分析
品质主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 处理生产过程及客户端反馈的自动化设备质量异常,稳步降低制程不良与售后故障率。 2. 负责品质部门日常管理、任务调度与技能带教,优化各环节检验作业指导书,明确判定基准,杜绝质量事故发生。 3. 建立常态化的质量数据复盘机制,定期统计分析来料批次合格率、客诉响应及时率等核心指标。 4. 维护公司质量管理体系的有效运行,主导内外部质量审核对接,确保产品全生命周期符合行业法规及客户审厂要求。 【岗位要求】
CNC主管
1-2万/月
厂长/主管5-10年大专西门子三菱马扎克数控车床数控磨床数控镗床
1. 年龄&学历:28-40岁,大专及以上学历,机械制造、数控加工或相关专业优先; 2. 工作经验:具备5年以上CNC加工领域从业经历,其中至少2年担任车间主管或同类管理职务,熟悉小批量、散件类CNC加工业务模式; 3. 核心能力:擅长技术统筹、品质管控与生产排程,对车间产出效率及产品良率负主要责任,具备良好的团队组织与协调能力; 4. 技能要求与技术管理 4.1 精通CNC数控编程及加工流程,掌握法兰克、三菱、西门子等主流控制系统;具有小批量、零星订单加工背景,善于应对复杂结构件、非标件、高精度零件的加工挑战; 4.2 熟悉铝合金、不锈钢、钛合金、工程塑料等常用材料特性,能合理设定并优化工艺参数;可识别工艺瓶颈,持续提升加工效率与精度水平;精通夹具设计、刀具选用及切削参数调整,保障加工过程高效稳定; 5. 品质管理 建立并落实严谨的质量管理体系,确保产品符合既定质量标准; 熟悉小批量生产场景下的品质控制要点,制定检验规范与制程管控策略; 熟练操作卡尺、千分尺、三坐标等测量工具,保证尺寸公差受控; 主导质量问题追溯与改进措施实施,降低不良品率,提高一次合格率; 对接客户质量需求,确保最终交付满足客户标准; 6. 生产管理 负责CNC加工车间日常运作管理,保障订单准时完成交付; 持续优化生产工艺流程,提升设备使用效率,减少资源浪费; 组织实施CNC设备的定期点检与维护保养,维持设备良好运行状态; 推进5S现场管理与作业标准化,改善生产环境,强化安全作业规范; 7. 团队管理 带领不少于5人的CNC操作团队,合理调配各岗位人员,确保工序协同顺畅;
生产计划主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理成本管理采购
岗位内容: 1. 负责生产排程及订单执行管理,跟踪 daily 生产进展,协调生产与销售端资源需求,配合处理异常情况,确保每日出货顺利进行。 2. 负责物料采购计划提报,跟进物料齐套状况并处理异常,监控和统计内部物料库存水平及周转效率等相关数据。 3. 编制生产计划、物料计划相关的月度、周度、日度报表,并按时输出,同时完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上生产计划与物料控制(PMC)工作经验,有小批量、多品种制造类企业PMC实践者优先考虑。 2. 熟知制造行业生产工艺流程,能高效应对多品种、小批量订单的计划调整与资源调配,具有较强的生产排产与物料管控能力。 3. 具备良好的沟通与协调能力,可与销售、采购、生产、仓储等多部门实现高效协同作业。
厂长/主管5-10年本科
注意:工作地点在江西抚州!!! 【岗位职责】 1. 制定并落实月生产计划和日生产计划,保质保量完成订单交付。2. 主导抚州工厂生产模块体系文件从零搭建,落地IATF16949体系,负责车企客户审核生产板块筹备及问题改善闭环。 3. 根据销售预测,测算人力、设备tooling投入缺口,拆解产值、OEE、良率、报废损耗等核心指标并落地。 4. 搭建班组绩效考核、师徒培养体系;结合产能淡旺季合理规划编制与加班,优化人工成本。 5. 通过CIP专案改善和QCC活动推广,持续提升产品良率。 【岗位要求】 1. 5年以上EMMC&UFS测试生产经验,2年及以上同岗位管理经验。 2. 有参与新厂建设经验,精通IATF16949与车厂审核流程。 3. 精通产能规划、制造费用预算、精益降本等。 4. 精通精益生产、8D、专案改善、CAD等工具。 5. 抗压能力强,具备经营思维。
全贴合主管
7-8千/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
有2年以上笔电与平板贴合经验,有一定管理经验,能独立完成设备调试,样品开发等。
主管1-3年高中
1.参与生产计划的执行与落实,协助完成每日生产任务安排。 2.协助进行生产线人员的日常调度与分工,保障作业流程顺畅 3.配合开展新员工入职培训及岗位技能指导工作。4.协助监控生产进度,及时反馈并跟进异常情况。 5.参与生产过程中的质量巡检与初步问题识别。 6.协助维护现场5S管理标准,保持作业环境整洁有 序。 7.与上下游岗位保持沟通协作,促进信息传递与工作衔接。 8.参与生产数据的记录与整理,配合完成基础台账维护。
研发部经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专高级产品经理研发负责人技术负责人
职位概要: 制定并落实产品开发部门的工作规划,推动管理制度优化,高效完成部门日常运营管理工作。 岗位职责: 1.负责产品开发任务的对接与执行,协调日常开发工作的推进; 2.跟进模具开发进度,并对开发过程中的成本进行有效控制; 3.对开发样版进行调整优化,把控材料选用、评估结果及进度管理; 4.准确理解产品设计需求,熟悉键鼠、耳机类产品的工艺、材质及生产流程; 5.负责产品相关工艺与材料信息的搜集、归类、整理及存档工作; 6.参与行业前沿资讯的获取,包括专业杂志与展会资料的整理; 7.主导新产品从研发到量产全过程的管控,保障顺利投产; 8.搭建部门人才培养体系,定期组织操作技工的技术培训; 9.推行部门绩效管理机制,提升各岗位工作效率与产出; 10.严格遵守公司各项管理规定,确保制度落地执行。
深圳龙华工地招叉车司机,包月活,活不多,轻松,包住不包吃
7-9千/月
叉车工长期1-2人月结
深圳龙华区招叉车工
深圳 龙华区
10月24日 07:46拨打电话
外墙3-5人月结
深圳市龙岗区中医院附近公司用抗裂砂浆做吊栏批灰修补杂活招师傅350元一个工九个小时包住不包吃,年纪不超55岁可以进场上班,进场十天有生活费,工资月付百分之八十!完工次月清帐,要有本人实名认证银行卡公司打卡结工资,,要有产业培训证,没有产业培训证公司免费培训发证要二天时间,做体检报告一天,公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班,不先报备公司守门保安不让进工地,要先报备才可以来工地!
深圳 龙岗区 龙岗中心城
10月24日 07:45拨打电话
深圳南山区需要两名水空调安装师傅!
300-350元/天
空调安装1-2人
需要两名水空调安装师傅!
深圳 南山区 南山中心区
10月24日 07:44拨打电话
深圳龙华区招聘木工师傅,需要五六人,工作内容为车库施工。有意者可报名。
建筑木工6-10人
深圳龙华区招聘木工师傅,需要五六人,工作内容为车库施工。有意者可报名。
深圳 龙华区
10月24日 07:43拨打电话
深圳宝安区招修补工包月7500一个月包吃包住,年龄48岁以内工期长
300-400元/天
抹灰长期月结
深圳市宝安区招修补工包月7500一个月包吃包住,年龄48岁以内工期长
深圳 宝安区 石岩
10月24日 07:43拨打电话
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
长白班机械厂普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴五险五险一金包住3-5人月结经验不限只上白班
【岗位职责】 * 机械厂小白,有师傅带,适合零基础。 【职位要求】 * 年龄18-37岁,男女不限,经验不限,学历不限。 * 持本人真实有效身份证,无大面积纹身、无案底、无红绿色盲。 * 认识26个英文字母。 【工作时间】 * 上岗长白班,8:00-20:00。 【薪资福利】 * 薪资保底7500+岗位补贴+全勤奖+加班费,综合约8000元。 * 包吃住,岗位轻松。 * 购买五险一金。
焊锡工车间普工夜班补贴20人以上日结
大洋田日结 明天补焊锡熟手,手拿烙铁 工价19,普工18,普工要等几天上人,不包吃住,车间可以带手机,车间没有异味 工期一个月以上,可以长期做 早上8点集合,报名优先安排
其他生产营运人员月结经验不限本科
【岗位职责】 1. 协助工程师完成伺服/无刷电机驱动器的硬件调试、功能测试及性能验证。 2. 协助进行电机控制算法(FOC、电流环/速度环/位置环)的参数整定与固件调试。 3. 协助搭建测试平台,完成电机、编码器、制动及保护功能(过流、过压、过温等)的测试,整理测试数据和报告。 4. 协助驱动板的样机焊接、返修及故障定位。 5. 协助维护产线驱动器的生产测试流程、测试工装及治具,保障生产与交付。 【岗位要求】 1. 电气工程、自动化、电子信息、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。 2. 了解永磁同步电机(PMSM)/无刷直流电机(BLDC)的基本原理,了解 FOC控制或 PID调节的基本概念。 3. 熟悉 ARM Cortex-M(如 STM32)开发,会使用 Keil、STM32CubeMX等工具,熟悉 C语言。 4. 熟练使用示波器、万用表、电子负载、可调电源等仪器,能测量并分析 PWM、相电流、母线电压等信号。 5. 具备良好的焊接能力(含贴片元件焊接与返修),能读懂原理图。 6. 责任心强,学习能力好,能接受一定强度的实验与产线支持工作。 【加分项】 1. 有电机驱动器、电调、伺服或机器人关节项目经历(含课程设计、竞赛,如电赛、机器人比赛)。 2. 熟悉 CAN/CANopen、EtherCAT、RS485等通信协议。 3. 了解 MOSFET/IGBT驱动电路、功率级设计基础。 4. 会使用 MATLAB/Simulink、Python做数据分析或自动化测试。 5. 了解 Linux基本操作。
跟单文员
5-8千/月
跟单文员有提成1-2人月结1-3年高中全职
会基本的办公软件特别是Excel, 做事认真负责,责任心强,做事条理清晰,大专以上文化程度
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产技术支持生产异常分析/处理注塑机保养/修理
1、熟练掌握海天小吨位注塑机的操作、日常使用及设备维护保养流程; 2、全面负责注塑生产运作,统筹车间的生产计划、组织安排与现场管理工作; 3、巡查生产设备运行状况,及时处理异常问题,持续提升产品质量与生产直通率; 4、具备良好的团队协作精神与扎实的管理能力,工作认真负责,自我要求严格; 5、具有多年注塑岗位实操经验,能够适应白班与夜班轮班工作安排。
行政文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专包住不需要出差单休金蝶ERP系统经验坪地文员经验EXCEL经验文员五险
岗位职责: 1、负责信息分类整理,处理日常前台相关工作,熟练使用Excel、Word等办公软件。 2、完成部门主管安排的其他工作任务 3、具备基础英文阅读能力者优先考虑 薪资待遇:面谈 该岗位为单休制,不接受者请勿投递简历
长白班车间贴标签电子厂免费培训包吃餐补高温补贴五险一金包住11-20人月结
职位详情 包住 电子厂 上六休一 宿舍有空调 无犯罪记录 坐岗 宿舍有热水 长白班 可带手机 不体检 宿舍有独卫 查看全部 1.生产:小风扇。 2.岗位:贴标签,包装,组装,检测。 3.临时工:18/小时(长白班)综合5000-6000左右包吃包住,空调车间,空调宿舍 不压工资,离职提前七天,人走账清。 4.宿舍4-6人,空调热水器。 5.流水线,独立岗位。(自由选择) 6.要求:16-45岁,不查纹身,不体检。 立即沟通
现场项目工程师
9千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责: 一、基础管理:1、依据公司相关规定,落实小组成员的考勤管理、绩效评定等日常事务性工作; 二、主导项目交付计划的制定与调整:2、通过多种途径掌握客户实际需求,设定合理的交付目标;3、结合PMO工程师提供的《项目基本信息》及各部门当前产能状况,与研发、生产部门充分对接后拟定初步项目交付方案;4、召集研发、PMC、采购、生产等相关职能部门开展项目评审会议,对初版交付计划进行讨论与确认,形成正式《项目交付计划》;5、在项目执行期间,如因项目范围变动或不可抗力导致原计划出现重大偏差,及时组织责任方召开协调会,合理修订交付计划并推动团队按更新后的方案执行;6、当项目已具备交付条件但因客户原因延误交付进度时,上报主管领导并协同营销中心相关负责人推进交付事宜; 三、监控并应对项目交付风险,管控制造成本:7、定期跟进组内重点及高风险项目的装配/调试进展,识别潜在风险点;8、定期召开组内工作会议,掌握项目动态,协助成员处理难点问题,保障项目按时达到交付标准;若因内部资源紧张造成进度滞后,统筹现有资源情况,主动与其他在研项目及客户沟通争取排期调整空间,并据此制定最优应对策略;9、持续与研发、PMC、生产等部门保持紧密联系,实时了解资源调配情况,提前预警可能影响项目的风险因素;10、关注客户侧及其他供应商的变动趋势,灵活调整交付目标,优化资源配置,实现制造成本的有效控制; 四、团队建设:11、定期开展各类专业技能培训,助力团队成员能力成长;12、策划组织团队活动,增强成员归属感与凝聚力,提升协作意识。 岗位要求: 1、学历和经验要求: 1)大专及以上学历; 2)具备3年以上生产计划或生产管理岗位工作经验,同时具有3年以上设备类项目管理经验;曾独立完成5个以上自动化设备类项目的完整交付; 2必备知识:掌握生产供应链相关专业知识,熟悉项目管理岗位的核心职责,了解非标设备结构产品技术特性及运行原理; 3、技能要求: 1)熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 2)具备较强的沟通协调能力; 3)具备良好的前瞻思维,擅长风险预判与整体规划; 4)具备一定的全局意识和团队协作精神; 4、能力素质要求: 1)解决问题能力:能对问题进行深入分析与判断,准确把握本质,提出可行解决方案并有效执行; 2)团队合作能力:能与不同性格、不同专业背景人员协同作业,共同实现项目或技术目标; 3)沟通能力:能够理解他人立场与需求,运用多种方式清晰传达信息,达成共识; 4)执行能力:对上级及组织安排的任务积极承担,全力以赴确保高效、准时完成。
生产主管
1.2-2.4万/月
厂长/主管经验不限本科生产质量管理生产现场管理ISO9001生产物料管理现场管理
生产计划管理 生产质量管理 生产现场管理 1. 计划与实绩: 依据月度生产安排,统筹本工段的生产排程; 汇总分析生产数据,组织召开生产例会,协调PM及设备借用计划,及时应对产线异常状况,保障生产目标顺利实现; 2. 人员管理: 负责助工、班长、组长及作业员的培养与岗位资格认证工作; 3. 体系建设: 完善部门管理制度体系(包括洁净区管理制度、人员上岗认证制度、员工绩效考核机制、生产事故报告流程、生产日报管理规范等),并形成标准化文档输出; 4. 现场改善: 推动MES系统优化,提交持续改善提案,实现生产日报自动化; 负责产线工装器具采购; 规划现场CCTV监控布局; 5. 6S管理: 制定6S执行标准,并实施日常检查与监督; 学历要求 普通高考录取的本科毕业生,毕业院校为985、211或双一流高校。
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专QE研发生产企业经验
岗位职责 1:参与公司质量战略的规划制定,并推动实施与落地执行; 2:具备研发质量与生产质量管理经验,负责质量管理体系的搭建与持续维护; 3:具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作; 4:组织开展质量流程的宣导工作,提升全员质量意识; 5:设定关键质量控制节点,指导团队成员开展各项检测任务; 6:主导质量问题的分析与追踪,推动根本原因解决与闭环管理; 7:负责来料、制程及成品等环节的检验工作,统筹产品型式试验及外部抽检事务; 8:全面负责本部门的日常管理与团队运作。 岗位要求: 1:大专及以上学历,电子、电气、电力、自动化、测量等相关专业; 2:三年以上集研发与生产于一体的企业质量管理相关工作经验,具有配电、变电、输电行业背景者优先考虑; 3:熟练操作常用办公软件,具备优秀的书面表达能力、沟通能力及分析规划能力; 4:能独立撰写各类质量报告和体系文件; 5:熟悉常规检测工具的使用方法; 6:了解电力监测领域的质量管控要点,掌握ISO质量管理体系、质量保证方法及相关统计分析工具,有体系实际运行经验者优先。 录用后公司将为员工提供: *生活福利:餐补+住宿补贴; *工作时间:8:30-17:30,5天7小时工作制; *社会保障:购买一档养老、生育、工伤、失业和医疗保险,公积金缴存比例为6%; *有薪假期:按法定节假日放假;工作满一年即享有带薪年假(基于社保的缴纳累积年月); *员工福利:年终按公司效益发放年终奖金,工会积分福利; *职业发展:提供给员工完善的职业发展体系; *员工培训:配套员工职业发展的全面人才培养计划; *员工活动:工会活动及公司各协会活动等; *员工保健:安排年度员工体检。
产品开发主管
1.3-2.5万/月
厂长/主管1-3年本科产品开发产品开发组长个护美妆香水
【岗位职责】 1. 熟悉品类产品开发(多品类,多产品模式)和供应链甄别; 2. 负责供应链开发及供应链管理,收集供应商资料、开发样品,组织评估、审核和谈判等; 3. 产品(样品)拆解,负责成本分析,报价分析,降低成本; 4. 结合运营部门需求,开发当季、下一季度适销产品,具备较强的沟通协调及跨部门的协同能力; 5. 统筹采购跟单员管理和跟进供应商的生产和交货计划,确保销售订单准时交货,解决产品上新下降、缺货断货、价格调整、以及供应商生产发货、配合情况,协调线上线下合作过程中出现的各种问题。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,有市场营销、供应链管理等专业优先考虑; 2. 对健身类、个护健康类目产品感兴趣,熟悉机械结构和生产工艺,具有产品拆解能力; 3. 3年以上相关产品开发经验,有丰富的供应链渠道资源优先,有带领产品开发团队经验优先; 4. 具有管理经验,工作汇报优先; 5. 工作认真主动,态度积极,有较强的责任心,善于跨部门沟通及部门工作拆解分配。 【福利待遇】 薪资:组长/主管底薪(12-25K)+个人绩效奖,专员底薪(8-12K)+个人绩效奖 1. 入职签订劳动合同,为员工提供就业保障;提供良好的晋升机会; 2. 提供社保; 3. 享有国家法定节假日以及带薪年假; 4. 完善的职业发展规划和晋升空间; 5. 团队拓展活动、部门聚餐经费、过节礼品、生日party、不定期下午茶。 工作时间:大小周,周一至周五:上午 9:00 - 18:30,小周周六:上午 9:00 - 16:30 工作地址:深圳市龙华区环智中心C座2801(办公室名字:艾力克莎)
AOI技术员
9千-1.3万/月
生产设备管理员3-5年中专/中技五险一金半导体设备经验两班倒电子/通信设备经验有设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责明锐、矩子AOI设备的编程、调试、转线及异常处理; 2. 确保设备正常运行,配合生产需求完成各项技术操作; 3. 适应加班与倒班。
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