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金融销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限大专及以上代理商销售区域销售渠道销售较多外勤销售额提成弹性工作制金融产品销售经验
1、年龄:25-50周岁(特别优秀者可放宽) 2、学历:大专及以上学历优先 3、基本要求:热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,具有良好的心理素质及良好的沟通能力;具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。 4、专业要求:有同业背景或金融专业背景,熟悉金融市场,了解金融保险产品,具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的金融保险规划建议。 5、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售快消品个人(To C)网络销售O2O网络营
岗位职责: 1.负责管理人才的培养与储备,为企业的可持续发展提供人力支持 2.组织并参与团队协作,增强团队执行效能与协同配合水平 3.持续改进工作流程,保障工作效率与成果质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员及上级保持高效信息交流 2.能够适应工作压力,确保各项任务在规定时间内顺利完成 3.拥有较强的学习意识,可快速掌握新知识,推动个人与团队共同进步
高端养老项目主管
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验兼职其他行业
【急聘】泰康养老社区接待主管(企业主资源+全国旅居) 1. 公司提供客户数据支持,通过线上邀约、线下接待模式,带领客户实地参观养老社区,借助体验式服务推动签约达成 2. 落实总公司高客运营战略,结合客户回访反馈,推进各项策略执行落地 3. 负责现有客户资料的整理与信息更新,持续跟进客户关系并推动深度开发 4. 策划并组织高端精品沙龙活动,提升客户粘性,实现客户维护与二次转化 5. 结合客户实际需求,提供个性化的养老、理财及医疗综合规划方案 社区简介: 1. 全国布局36个城市,支持旅居养老模式; 2. 四大功能分区:活力生活区/协助生活区/专业照护区/认知照护区 3. 丰富社区文化体系:居民自治会/兴趣俱乐部/银龄学堂/公益基金/时间积分制度 4. 五大核心定位:温暖之家/终身学习平台/雅致社交空间/专业健康管理中心/长者精神归属地 福利待遇: 1. 薪资范围:8000~10000 2. 收入结构:底薪+提成+季度奖金+年终奖励+长期服务奖+管理激励 3. 企业年金,配备住院医疗险、意外医疗险、意外伤害保障 4. 提供各阶段培训机会、旅游激励、现金奖励及实物奖品 5. 晋升路径明确,最快三个月晋升至主管岗位 任职要求: 1. 年龄28-45岁,具备良好的沟通与协调能力; 2. 学历要求:大专或本科,学信网可查; 3. 不限专业,金融、法律、医学、市场营销等相关背景或从业者优先考虑; 4. 自我驱动力强,有责任感,追求发展,不甘于现状者优先录用 工作时间:朝九晚五,周末双休,法定节假日正常休息 职位亮点:高品质养老社区
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售房地产销售经验软件/企业服务产品企业服务企业(To B)电话销售经验房地产
岗位职责: 1、利用公司提供的潜在客户资源,进行信息收集与整理,挖掘有意向的收并购客户 2、在每月课程开课前,通过公司分配的资源汇总学员名单,并以多种方式向客户推介公司服务,促成签约成交 3、按时按量完成部门设定的客户开发数量及销售业绩目标 4、定期维护老客户关系,促进长期稳定合作 5、负责团队搭建与日常管理 任职要求: 1、具备同行业财税工作经验者优先考虑 2、能承受一定工作压力 3、具备自我成长意识,初期若缺乏经验,公司提供专业学习平台提升业务能力 4、有电话销售经验者优先录用 5、大专及以上学历,表现优异者可适当放宽条件 岗位福利: 1、每周双休,工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00,寒暑假支持携带子女上班,法定节假日按国家规定执行休假 2、享有年假、婚假、产假及定期团建旅游活动 3、公司配备系统化学习平台,共享总部各类职业培训资源,助力职业发展稳步前行 4、薪资根据个人能力与专业水平逐步提升,设有清晰的晋升通道 我们背景:满钇集团,全国知名的财税专家公司,客群庞大,福建全省有31家直营+185家品牌加盟企业打造:公司注册、代理记账、财务外包、商标注册、品牌加盟于一体的企业服务生态链平台
财务销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责: 1、制定并优化销售策略,推动业绩目标达成 2、负责销售团队的全面管理,包括目标设定、过程监督及绩效考核 3、定期组织部门内或跨部门培训,开展销售技能与业务知识分享与指导 4、统筹管理销售资源,科学调配,确保资源高效利用 5、探索创新营销手段,开发高效工具,助力团队获取优质客户线索 6、严格把控广告投放预算,持续优化投入产出比与转化效率 7、汇总分析销售数据,编制销售报告,按月向上级汇报工作进度、行业趋势及相关问题 8、保持学习意识,不断提升团队运营与管理能力,追求个人与团队共同成长 9、完成上级交办的临时性工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上市场开拓及团队管理经验,有同行业背景者优先 2、具备基础财务知识,了解中小企业常见的财税政策内容 3、熟悉公司产品流程与核心优势,掌握主要竞争对手的短板信息 4、具备良好的沟通能力与服务意识,性格开朗,条理清晰,拥有较强的市场反应能力,能快速洞察客户需求并协调解决团队内部问题 上班时间:周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 双休,法定节假日正常休息 薪资: 基本薪资+提成+满勤+工龄奖+奖金
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品其他产品/服务留学生优先对企业/机构(To B)销售经验国内院校优先快消品销售经验无经验要求批发/零售
职责 1 1. 通过线上线下多种方式,为顾客提供契合其需求的产品及配套服务,提升顾客满意度。 2. 借助线下与线上平台,向顾客供应多样化产品(包括全新商品、循环利用品、租赁选项及个性化定制产品等)。 3. 提供有助于促进销售的增值服务(如产品试用、礼品卡、运动社群、俱乐部活动等)。 4. 利用全渠道手段与顾客建立稳固联系,持续维护并提升顾客满意度与忠诚度。 5. 运用多元渠道和推广方式开展产品与服务的宣传和销售(如线上商城、实体门店、社群运营、线下活动等)。 6. 在门店内为顾客提供高效、贴心的收银及前台服务体验。 职责 2 1. 打造并维护舒适、互动性强且安全的全渠道陈列环境,鼓励顾客深入参与各类运动体验。 2. 设计并保持用户友好的陈列布局,支持顾客自由进行探索式购物(可看、可触、可读、可试、可取)。 3. 确保通过线上及线下渠道,产品库存始终保持可用状态。 4. 构建注重体验且运作高效的陈列体系,保障顾客及相关物品的安全(涵盖商场区域、商品及其信息的安全管理)。 5. 通过现场货架优化与执行措施,推动资源节约与环境保护(如推广生态友好型产品、倡导低碳出行、落实废弃物管理等)。 职责 3 1. 提升所负责运动项目在全渠道范围内的整体运营表现。 2. 制定并推动实施所辖运动项目的全渠道商业策略,协同团队成员共同落地执行。 3. 统筹管理并确保达成所负责运动项目的全渠道业务目标与盈利要求。 补充职责 1. 负责门店日常运营的组织与管理 2. 保障商场区域内的人员安全 3. 合理安排团队成员班次以匹配顾客流量需求。确保店内商品安全,以及库存数据的准确性与可获取性 【招聘更强的你】 - 你始终拥有一项热衷并乐于分享的运动爱好
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务市政面销/陌拜经验建材
海绵城市砂基透水铺装材料,厦门地区的市场拓展 岗位职责: 1. 利用公司提供的资源挖掘潜在需求,开发并建立客户联系; 2. 开拓区域新市场,发展新客户,同时做好老客户的维护工作; 3. 配合公司推进销售目标的达成; 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,有车且持有效驾驶证,年龄*******; 2. 具备建筑建材领域销售经验,熟悉设计院、市政项目或拥有政府合作渠道者优先考虑; 3. 沟通表达能力强,具备良好的人际交往技巧,工作积极主动,勇于挑战。
渠道销售
4000-5000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责要求: 1、负责非标产品的市场推广与销售工作; 2、开展新客户开拓及现有客户的日常维护; 3、收集并整理市场动态与行业信息,进行分析研判,配合公司推进回款工作; 4、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,有团队合作意识; 5、具备较强的口头表达能力,富有亲和力,服务意识佳。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、机电一体化、市场营销等相关专业优先; 2、具备两年以上自动化设备或工程项目类销售工作经验; 3、能够独立开展业务拓展,拥有较丰富的销售实战经验; 4、优秀应届毕业生亦可考虑,对销售工作有强烈意愿者优先录用; 底薪5000-6000元+销售额提成,5天制
销售主管
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管年终奖1-3年大专及以上
1.时间:早上8:30-18:00,大小周,从不加班 2.收入:业务员人均收入10000~15000元/月, 业务组长人均收入15000~25000元/月, 业务经理人均30000~45000元/月。 3.资源:公司提供潜在客户资源 4.福利:五险,月休六天、定期团建,节假日福利 5.地址:软三F区32栋 岗位职责: 通过电话、微信等渠道,拓展润滑油区域内的经销商与渠道合作伙伴。 润滑油属于工业消耗品,广泛应用于汽车制造、工程机械加工、各类零部件生产等领域, 日常使用切削液、防锈油等产品,市场需求量大,行业前景广阔。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、性格积极向上,勇于面对工作中的困难与挑战; 3、乐于学习,对待任务细致负责; 4、具备较强的责任意识,有明确的收入目标; 5、熟练操作常用办公软件; 6、拥有2年以上销售或电话销售工作经验; 7、工作地点固定,无需外出出差。 岗位薪资: 底薪4000-6000元,每提升一个业绩档位,底薪增加500元/档, 提成上不封顶,设有新客户开发奖励、成长进步奖及年终奖金, 整体收入随个人销售额增长及在职时间稳步提升
团队长
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限高中及以上轻创团队拓展招商加盟面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOB弹性工作制国内院校优先互联网金融教育培训课程/培训类产品金融产品
• 统筹团队日常工作与目标达成 • 负责组员带教、管理与激励 • 执行公司制度,完成业绩任务 • 有责任心、执行力强,具备带队管理能力
缝纫工包吃包住
招聘 针车主任二名(最少要组建4个组、底薪一万,一万抽100) 针车组长 8名 底薪 7000元1 万抽 500不用领料 以上人员自己组建、有人力资源的请拨打此电话 段 包吃包住、夫妻外租补贴300(当地房租有大概也在3-400) 放鸽子,请勿打扰 工厂在厦门同安
厦门 同安区
3月5日 05:24拨打电话
福建厦门明天加一车人木工师傅岛内欠帐3~5天结清,
建筑木工5-14天
明天加一车人木工师傅岛内欠帐3~5天结清,
厦门
3月5日 05:17拨打电话
厦门同安区招水电
水电工
厦门市同安区招水电
厦门 同安区
3月5日 05:10拨打电话
小工电焊建筑木工
新的一年新的开始。厦门岛内招收长期工作人员。电焊工2个,木工10个。拆木4个,小工《清材料》6个,工资待遇热线陈
厦门
3月5日 05:05拨打电话
厦门集美区明天车上差一个木工师傅,风林上车有空电话联系。
建筑木工1-4天1-2人
明天车上差一个木工师傅,集美风林上车有空电话联系。
厦门 集美区
3月5日 05:05拨打电话
业务经理店员
✅一、巢湖乐优友商贸有限公司 1、急招【C1证驾驶员】:50岁以下,会开4.2米小货车,4000-5000元/月 2、厂家业务经理:5000-7000元,要会开车 福利:早八晚五+买五险+月休4天 3、半汤母婴店(店员+宝妈均可):8小时制,2000-4000元,要倒班。 公司地址:向阳南路亚父岗岭创业园内 岗位详情点击: ◆--◆--◆--◆--◆- ✅二、巢湖拿美生活医疗器械有限公司(喜来健) 1、【服务指导老师/健康管理师/店员/储备店长】(无经验可培训上岗):若干名,,35-50岁以下,做过导购、销售、美容养生的也可,3000-5000元/月。 上班时间:8:00-17:00(在店里休息),单休 地址:人民路商业街二楼(喜来健) 岗位详情点击: ◆--◆--◆--◆--◆- ✅三、禧哆澄 汉堡茶饮店 1、【店员(8小时制】):50岁以下,3000-4000元/月。 公司福利:买五险,月休4天,节日福利等。 地址:三中路(三中学校对面) 联系人:
合肥
3月5日 04:23拨打电话
大客户销售经理
8000-16000元/月
销售经理生日福利五险一金6-10人3-5年大专及以上电话销售基本坐班销售额提成TOBO2O企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
职位介绍 岗位名称:大客户销售经理 岗位职责: 负责甄选企业家客户资源; 邀请客户参加线下项目发布会; 完成产品销售和项目对接服务。 岗位要求: 有企业家客户资源优先; 3年以上客户营销工作经验; 大专及以上学历,25-40岁; 沟通能力强且热爱销售工作。 薪资待遇:无责任底薪4300-10000元,面试定薪。 薪资结构:无责任底薪+浮动底薪+提成。 上班时间:上午8:30-11:50,下午13:30-17:30(夏季18:00) 入职培训:带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间:从营销专员到营销总经理,公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板!加入我们,实现你的梦想!
深圳销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年大专及以上代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤
销售经理 岗位职责: 1.负责口腔医疗器械设备的售前咨询、方案制定与客户演示,精准匹配客户需求与产品功能 2.主导销售全流程管理,包括线索开发、商务谈判、合同签订及回款跟进,达成团队业绩目标 3.协同售后团队完成设备安装、操作培训与使用支持,提升客户满意度与复购率 4.定期分析区域市场动态与竞品策略,提出产品推广与渠道优化建议 5.带教指导销售新人,参与团队建设与业务流程标准化工作 任职要求: 1.具备医疗器械、口腔行业销售经验者优先,熟悉相关法规及临床使用场景 2. 有销售团队管理经验,具备目标拆解、过程管控与结果复盘能力 3.沟通表达能力强,能独立对接医院、诊所等B端客户决策层 4.学历不限,热爱销售工作,适应短期出差与灵活工作节奏 5. 认同轻松愉悦、自由发展的团队文化,注重专业成长与长期价值创造
服务员销售经理
黄山街温州海鲜城招聘: 销售经理:1名 工资:5000-6000 服务员:3名 工资:3800-4500 联系电话:
温州
3月5日 00:20拨打电话
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.负责大客户开发与维护,深度挖掘客户需求,制定个性化合作方案,提升客户满意度与续约率 2.主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程,协调内外部资源保障交付质量 3.定期开展客户拜访与市场调研,分析行业动态与竞品策略,为产品优化与销售策略提供支持 4.建立并管理大客户档案,跟踪销售线索至成单闭环,准确完成销售数据录入与业绩复盘 5. 协同售前、技术、运营团队推进重点客户项目实施,及时响应并解决客户关键问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力,逻辑清晰,抗压能力强,有服务意识和结果导向思维 2.熟悉B2B销售流程,有大客户代表、KA经理或行业解决方案销售经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统进行客户管理与数据分析 4. 学历不限,工作经验不限,欢迎踏实进取、渴望在大客户赛道长期发展的优秀人才加入
家政顾问
7000-12000元/月
销售专员五险经验不限学历不限销售顾问电话销售
1.58同城旗下58到家平台官方流量,不缺客户; 2.成熟团队,培训+手把手帮扶陪跑,保障新伙伴快速成长; 3.工作内容:家庭服务(保姆、月嫂、育儿嫂),给有需求的客户匹配阿姨(保姆、月嫂、育儿嫂); 4.团队钱程似锦,业务结果好,老手全员月入破10000,有赚钱渴望的伙伴来; 5.平台流量稳定持续,业务极其稳定; 6.业务要求:从事家庭服务业,需要有耐心,需要有服务意识; 7.公司线索资源多,高收入伙伴多,团队氛围好,业务有搞头,从业价值高。 【任职要求】 1.重点考察个人能力,有销售经验者优先; 2.抗压力强,敢于挑战高薪,善于与人沟通,有团队和作精神; 得流量者得天下、优质服务定乾坤~ 有兴趣和想法的伙伴来聊~ 基于行业特性:优秀的销售老手优先~
福建厦门挤出技术员/领班薪资6500-7500以上,28天制,半月倒班一次
生产管理工厂技工
挤出技术员 / 领班 薪资6500-7500以上,28天制,半月倒班一次
厦门
2月24日 02:29拨打电话
销售专员1-3年学历不限电话销售软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验互联网/科技
最最重要的:销售薪资结构=底薪+绩效奖金+月度提成+月度奖金+年度奖金+续费奖金+其它奖金,管理干部及核心骨干,享期权激励 客户群体都有哪些呢?——B端客户:医疗、金融、教育、法律、家装等; 岗位职责: 1、通过电话、网络等渠道开展人工智能软件产品的销售工作,协同团队达成销售目标; 2、积极开拓新客户资源,深入挖掘客户需求,精准匹配个性化的AI软件解决方案; 3、推动销售流程进展,提升成交效率与客户满意度; 4、持续维护客户关系,提供售后协助,及时响应并解决客户问题; 5、深化与老客户的合作,拓展后续业务机会,完善客户信息档案管理。 任职要求: 1、热爱销售工作,性格乐观积极,具备强烈的进取意识; 2、具备良好的表达能力和沟通技巧,抗压性强,有销售意愿和基础谈判能力; 3、富有亲和力,认同团队协作,保持谦逊好学的态度; 4、有销售从业经历或互联网行业销售经验者优先考虑。 福利待遇: 【股权激励】——优秀员工及核心骨干,可依据公司股权激励政策参与激励计划; 【五险一金】——缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金; 【带薪休假】——依法享受年假、婚假、产假、陪产假、产检假、哺乳假、工伤假、丧假、病假及国家法定节假日; 【培训成长】——定期组织高管培训或外部学习项目,搭建系统化成长平台; 【员工活动】——多样化团队活动,包括聚餐、中秋博饼、年终尾牙、K歌大赛、竞技比拼、户外拓展、公益行动、观影、骑行、台球、篮球等,只要你想玩,我们就安排! 【员工生活】——提供下午茶点、自助厨房、微波炉、冰箱、咖啡、豆浆、花茶等,营造充满活力的工作环境; 【其他福利】——生日派对、礼金、节日慰问、周年纪念礼品(三八节、情人节、双十一等,统统安排到位); 还在犹豫什么?赶快加入我们吧! 快商通高度重视人才发展,你的加入,将开启更多成长可能与职业机遇! 想了解公司更多信息,请登陆http://www.kuai⋐-⋑-----/about.html
BD经理餐补1-3年大专及以上KA大客户企业客户地推销售渠道销售面销/陌拜
字节直签,本地外勤,无需出差 【福利待遇】 薪资结构:无责任底薪 + 包含三餐 + 提成 + 400元交通报销 福利保障:入职即缴纳六险一金,按当地最高比例12%执行 工作时间:10:00-19:00,周末双休,法定节假日正常休息 工作性质:本地外勤,签订正式劳动合同 【工作内容】 主要负责抖音到店团购业务,入职后将分配存量商户进行运营维护,同时开展新商家拓展,推动商家入驻抖音平台。 属于销售与运营结合型岗位,初期需通过实地拜访、地推、扫街等方式与区域内商家沟通合作,协助其上线团购套餐,并提供线上运营支持,包括直播带货策划、爆款套餐设计、短视频内容运营及广告投放等;前期以客户开拓为主,后期侧重客户维系;当具备一定运营能力后,公司将匹配相应资源支持业务发展。 【岗位要求】 年龄30周岁以下,大专及以上学历(需已取得毕业证) 具备较强的销售实战经验,有明确业绩成果者优先 具有营销思维与运营意识
厦门同安区销售白酒业务员
6000-12000元/月
酒水销售社保11-20人经验不限学历不限代理商销售较多外勤阶梯式提成TOB
销售白酒业务员
服装生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上服装生产服装生产组长车缝组长
主要工作内容: 1、负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划高质量、高效率完成; 2、指导并监督班组成员规范作业,优化工艺流程,提升整体生产效能; 3、把控产品品质,及时排查并处理生产过程中出现的问题,减少材料浪费; 4、严格执行安全管理制度,督促员工遵守操作规程,消除各类安全隐患; 5、合理分配组员工作任务,落实排班及突发事项的灵活调度; 6、协助上级完成生产数据整理、报表填报以及改进方案的反馈与提交; 7、定期组织班组培训,推动团队技能提升和综合能力发展。 任职资格要求: 1、高中或中专以上学历,服装、纺织类及相关专业者优先考虑; 2、具备3年以上服装厂从业经历,有1年以上一线管理岗位经验(如组长、班长等); 3、熟悉服装制造全流程,对至少一个生产环节有深入掌握; 4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力; 5、能熟练操作常用办公软件。
销售专员五险一金大专及以上
岗位急招 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰,入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休,我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务,而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你,我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪4300+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营,优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手,生活小助手 4、服务+销售全新模式,为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话,公司提供优质客户资源,不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习,不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力,这么优秀聪明的你肯定没问题
销售专员
7000-12000元/月
销售专员社保经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公网络销
岗位职责 1、公司提供精准客户资源,进行沟通与筛选,挖掘意向客户或潜在客户; 2、认真倾听客户需求,给予专业建议,并邀请客户到店咨询; 3、客户到店后积极热情接待,协助设计师完成签约流程; 4、整合协调内部资源,提升客户整体服务体验。 注:本公司提供充足客户资源,无需担忧客源问题。入职初期安排系统化培训,实行老员工带教机制,新手也可安心上岗。每周一固定休息; 薪资福利: 1、无责任底薪+高比例提成,统一缴纳五险,享有国家规定节假日、年休假等福利; 2、员工可参与公司组织的各类定期及不定期专业培训;
饮品销售销售专员包住保险6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售阶梯式提成批发/零售无经验要求
诚聘羊奶销售专员,能吃苦,长期性的优先 一、工作内容 1、有无经验均可,愿意学就能胜任,新手有老师傅一对一带着做。 2会有师傅教你学习羊奶知识,和工作流程和技巧。 3、我们是团体外出工作,有小哥哥、小姐姐一起的,工 作性质不需要赶急赶忙,时间非常自由没有约束,工作气氛也是非常好的。 二、工资待遇: 1、提成15%-40%+奖金,师傅也会帮助你完成!新人第一个月收入综合在6千-8千!公司80%员工工资在7000-20000不等,多劳多得,上不封顶。 2、一般人七八千(40%),勤劳人上万(32%),精英两三万(8%),多劳多得。 3、我们三个月以上的老员工收入都是上万的,因为有 老客户了,每个月奶喝完了就要续订,好的客户还会发 朋友圈介绍朋友一起定。 4、提供食宿,煤气,包括柴米油盐,做饭工具都是公司 这边提供。 5、星期天休息,购买商业险。(让您的工作更有保障) 6、这里可以学到很多社会经验,与人打交道的方法, 能锻炼语言表达能力。 7、我们客户属于中高端人群,能在不同的人身上学到 很多东西,开阔自己的人脉,客户多了就是资源,当今社会人脉就等于钱脉。 8、只要肯学,播种就会有收货! 三、任职资格: 1、男女不限,年龄20-50,肯吃苦,不甘于现状,有无 经验均可(有老师傅手把手带你) 2、踏实能干,放得下面子,不甘于固定工资; 3、为人正直踏实、有耐心、长性 4提供食宿,包括柴米油盐,做饭工具都是公司这边提供,只需买菜和同事一起做饭吃,健康划算! 5、星期天休息,购买商业险。(有事可以请假比较人性化) 醇鲜然公司下属分公司在招聘面试过程中不收取任何 费用、押金等,请各位求职者知晓,以免受骗损失财物
家装销售专员
3000-5000元/月
销售专员社保生日福利经验不限学历不限电话销售个人(To C)网络销售无经验要求电话销售经
岗位职责: 1、公司将提供充足的客户资源支持。 2、主动挖掘销售机会并达成业绩目标,持续开发老客户新需求,做好客户关系管理与档案维护。 3、高效完成新客户邀约工作,推动成交实现签单转化。 任职要求: 1、不限学历、性别,年龄20—40岁,具备相关工作经验者优先录用。 2、具备良好的沟通能力,抗压性强,工作积极主动,富有团队协作意识。 3、热爱销售工作,能够独立执行公司安排的各项工作任务。 4、善于倾听,表达清晰,拥有长期跟进服务客户的能力。 岗位福利: 1、底薪:3000~5000+提成(3-5个点跳档)+来客奖励【每月有效派单60~80网络单,网络跟单成交1个点,电销单成交4个点】 2、享受带薪年假、五险、法定节假日休假,节日福利、生日会及各类员工团建活动等。 3、有经验者薪资可面议沟通。
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