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厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上服装生产家居家具团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1. 统筹管理工厂生产运营及日常事务,对工厂的生产能力与效率承担直接责任; 2. 推进工厂管理体系搭建,主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程,并监督落实执行; 3. 负责生产运营工作的整体协调,组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地; 4. 严格把控产品质量环节,保障产品按时保质保量交付; 5. 协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接; 6. 主抓工厂人才队伍建设,构建生产人员梯队,激发员工工作热情,提升整体生产效能。 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历,具备不少于3年工厂管理经历,或曾在大型企业担任副厂长职务; 2. 具备较强的沟通协调能力,逻辑清楚,能适应一定的工作强度与压力; 3. 具有踏实肯干的工作态度,以及较为突出的企业运营管理能力; 4. 工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
厂长1-3年学历不限
杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名,要求经验丰富,能制作房门护墙板,熟悉整条线的生产,工资1.2起,另招聘封边机师傅工资0.9起,加班绩效另算,招聘开料师傅工资0.75起,加班绩效另算招聘打包员,
木制品生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限建材
1.木制品厂长 2.勇于迎接挑战
浙江杭州招聘主检一名车间管理一名电话☎
主管品检工
招聘主检一名车间管理一名 电话☎
杭州
3月16日 10:16拨打电话
生产主管
9000-18000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上生产计划管理现场管理安全管理
工作职责: 一、生产任务安排: 1、依据下达的生产计划,编制车间详细的周计划与日计划,并将任务合理分解至各工序执行; 2、根据实际生产进度,动态调整产能配置与生产节奏,监督车间人员高效完成既定目标; 3、每日对车间产能达成情况进行统计与分析,发现问题及时向上级反馈; 二、负责产品质量控制、设备运行监控、车间现场管理、团队建设及成本管控等工作; 三、组织实施车间6S管理及安全生产管理工作,确保现场规范有序、安全合规; 四、主导工厂体系搭建,制定并推行管理制度、工艺标准、作业流程等配套管理措施。 任职要求: 1、年龄40岁以下,本科及以上学历,机械类相关专业,具备3-5年生产管理经验,有涂布行业从业经历者优先; 2、熟悉生产运营全流程,能独立组织和推动生产运作实施; 3、具备扎实的行业生产管理知识储备与实践能力; 4、具有较强的市场导向意识和战略思维能力。
饮品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长 一、公司介绍: 民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工; 此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破,欢迎加入。 二、岗位职责: 1、全面统筹生产体系运作,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管; 2、组织制定生产排程,主导品质管控与产品质量全流程管理; 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理; 4、组织建立各项管理制度,并推动执行、检查、监督与持续改进; 5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作; 6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理; 7、牵头制定部门年度目标计划,并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持; 8、协同政府及企业参观接待相关工作; 三、岗位要求: 1、大专及以上学历,身体健康,具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先; 2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法; 3、具备良好的组织协调能力,牢固树立食品安全与生产安全意识; 4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神; 5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。 四、福利待遇: 综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
QC实验室主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年博士及以上
一、岗位职责 1. 负责QC实验室全面管理,领导和管理QC团队(化学、仪器、微生物等),负责人员招聘、培训、绩效评估与发展,营造积极高效的工作氛围。 2. 负责QC实验室的日常运营,确保所有检测活动(原料、中间体、成品、稳定性样品、环境监测、工艺用水等)按时、准确、合规地完成。 3. 负责产品的检测报告审核和最终放行决策(根据授权),确保放行产品符合质量标准及注册要求。 4. 负责实验室预算编制、成本控制和资源(人员、设备、耗材)的优化配置。 5. 主导并迎接国内外官方审计(如FDA、COS等)、客户审计及内部审计,负责缺陷项的整改与跟踪。 6. 负责QC实验室数据的完整性和可靠性管理。主导实验室偏差、OOS/OOT结果的调查、根本原因分析及CAPA的有效实施。 7. 负责QC相关的变更控制管理。负责QC相关SOP的制定、审核、批准、培训及持续更新。 8. 确保QC实验室严格遵循cGMP、中国药典、ICH Q2(R1)等国内外相关法规、指南和公司SOP要求。 9. 负责分析方法开发与验证管理,主导或指导团队进行新产品的分析方法开发、转移、验证(包括确认)及再验证工作,确保方法科学、可靠、符合药典(CP/EP/USP等)及ICH指导原则要求。 10. 审核和批准分析方法开发、验证/确认方案及报告。为研发部门提供强有力的分析技术支持,参与研发阶段的分析方法建立、优化和验证策略制定。 11. 与生产、QA、研发、注册、供应等部门紧密合作,确保质量目标一致,及时解决与QC相关的各类问题。 12. 关注分析技术前沿动态,评估并引入新技术以提高实验室效率和能力 二、任职要求 1. 教育背景: 药学、化学、分析化学、生物技术或相关专业硕士及以上学历。博士学历优先考虑。 2. 工作经验: (1) 至少 8年以上 制药行业QC相关工作经验,其中 5年以上的 管理经验(经理或以上级别),有大型制药企业或通过国际认证(如FDA, COS)企业工作经验者优先。 (2) 必须具备丰富的原料药和/或制剂QC实验室全面管理经验。 (3) 必须具备独立领导和管理复杂分析方法开发、验证/确认项目的成功经验,特别是在支持新产品研发项目方面。 3. 专业知识与技能: (4) 精通国内外GMP(尤其是CFR 211, EU GMP Annex 1, 11, 15)、ICH(Q2, Q7等)、中国药典及主要国际药典(USP, EP)对QC实验室和分析方法的要求。 (5) 熟悉各种现代分析技术(如HPLC, GC, LC-MS, GC-MS, 滴定、UV-Vis, KF水分测定、溶出仪等)及其原理、应用和维护。 (6) 精通分析方法开发、验证/确认、转移的生命周期管理及相关的统计学应用。 (7) 精通实验室偏差、OOS/OOT调查、CAPA管理和稳定性研究管理。深刻理解数据完整性(ALCOA+原则)要求及其在QC环境中的实施。 (8) 熟悉国内外药品注册法规对分析方法部分的要求。强烈的质量意识、风险意识和合规意识。 (9) 具有优秀的领导力、团队建设和人员发展能力,能有效激励和带领团队。拥有出色的沟通协调能力(书面和口头),能清晰、专业地与内外部各层级人员进行有效沟通。优秀的计划、组织和项目管理能力。 (10) 良好的英文读写能力,能熟练查阅英文技术资料和撰写英文报告者优先。
钠电Pack产线主理人
8000-10000元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验新能源经验电子电器经验能源/环保/化工经验精益改善经验
【我们是谁】我们是一家处于快速成长期的初创企业,专注于钠离子电池Pack的全链条闭解(研发、设计、生产、销售)。钠电爆发在即,我们需要一位不仅能看懂蓝图,更能守住底盘的现场主理人,陪我们把技术变为现实。 【我们对你的期待】我们不需要坐在办公室发号施令的“指挥官”,我们需要一位心思缜密、极具韧性、自带发动机的统筹战友。你将是产线的“大管家”,也是项目进度的“最后守护者”。 岗位职责: 全链路进度闭环:统筹钠电池Pack从电芯入库、模组组装到成品出厂的全流程。你的目标只有一个:确保每一个交付节点,不因任何琐事而延误。 风险对冲与“零停工”预判:产业链尚在完善,你需要具备极强的预见性。提前预判缺料、故障等风险,并备好A/B方案。我们拒绝“等、靠、要”,只接受“想办法解决”。 现场杂事与工艺统筹:负责物料调度、工艺细节优化及品质复核。解决90%的现场琐事,做统帅(老板)最可靠的信息过滤器。 精益化成本控制:像经营自己的家庭一样经营产线。在初创环境下,用最合理的资源配置,达成最高效的产出。 任职要求: 实战经验:熟悉锂电/钠电或相关硬件制造工艺。能看懂3D图纸,不仅有宏观统筹力,更有下场解决细节问题的执行力。 多线程处理能力:具备极强的抗压性与条理性,擅长在复杂、琐碎的环境中理清优先级,不掉链子,不遗漏细节。 “冗余”思维:深刻理解“万一”的代价。做事严谨、周全,习惯于在出发前备好所有可能的“救命稻草”。 内驱力与自主性:拒绝“不拨不转”。我们希望你是一位发现漏洞会本能去封堵,而不是站在坑边等指令的人。 沟通的艺术:具备极强的协调能力,能通过柔性沟通调动各方资源,化解生产环节中的摩擦。 【特别说明】我们非常看重责任心与决断力。如果你是一位在工作中既能做到“春风化雨”协调资源,又能“雷厉风行”推进进度的实干派,这里将是你实现职业职级飞跃的绝佳战场。
主管
岗位职责: 1.负责监督和管理饲料车间的日常运作 2.确保饲料生产流程符合集团标准和规定 3.优化工作流程,提升生产效率和产品质量 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效协调团队工作 2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作方法的能力,追求卓越的工作成果 4.有相关饲料生产工作经验优先
厂长
杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名,要求经验丰富,能制作房门护墙板,熟悉整条线的生产,工资1.2起,另招聘封边机师傅工资0.9起,加班绩效另算,招聘开料师傅工资0.75起,加班绩效另算招聘打包员,
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
浙江杭州日结!明天早上9点补小工,卸运宴会桌子,工资200元8小时,中午管饭。
200元/天
小工力工1-4天6-10人日结
日结!明天早上9点补小工,卸运宴会桌子,工资200元8小时,中午管饭。
杭州上城区招工地小工/杂工
小工1-4天日结个人
杭州市上城区招工地小工/杂工
杭州 上城区 望江
3月21日 19:44拨打电话
浙江杭州用210挖掘机10天活,具体电话谈
挖机司机5-14天
用210挖掘机 10天活,具体电话谈
杭州
3月21日 19:44拨打电话
加气砖长期1-2人日结砌砖点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
杭州市临平区招砌加气砖,粉砂浆,浇地面,必须老师傅,这几样都要专业的,白夜班都要服从安排的,350一天,要求踏实本分,捣糨糊混日子别联系,看清楚,
杭州 拱墅区 天水
3月21日 19:43拨打电话
广西防城港舜全钢构加工厂招厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
舜全钢构加工厂招厂长联系人朱总
装配工
我们急招一个工艺设备经理,要求内饰工艺经验,包覆,注塑,装配,工艺must,设备会是加分项,月2-2.5,14薪,五险一金(武汉),联系人:谢先生
武汉
3月21日 19:25拨打电话
浙江温州招注塑主管或者是带班一名,主要打弹工扁针,能常年上夜班的最好,联系电话林总
主管注塑工
温州招注塑主管或者是带班一名,主要打弹工扁针,能常年上夜班的最好,联系电话林总
温州
3月21日 19:19拨打电话
山东青岛胶州市油漆主管薪资福利:时薪35元,可面议招工人数:1名工作地址:里岔镇大朱戈工业
主管
油漆主管 薪资福利:时薪35元,可面议 招工人数:1名 工作地址:山东青岛胶州市里岔镇大朱戈工业园
青岛 胶州市
3月21日 18:16拨打电话
厂长/主管3-5年大专及以上质量管理安全管理现场管理
岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运作,依据订单需求制定并落实生产排程,保障产品按时、按质、按量完成交付。 2. 搭建并优化机加工质量管理体系,解决生产过程中出现的技术问题与品质异常,持续减少不良品产生。 3. 承担生产成本的核算与管控工作,通过工艺改进、提高设备使用效率、合理控制刀具及耗材使用等手段实现降本增效。 4. 实施6S现场管理标准,规范车间区域规划与设备保养流程,确保作业安全零事故,提升整体运行效率。 5. 负责车间团队的组织管理、技能培训、绩效考核及人员调配工作 任职要求: 1. 具有机加工行业5年以上实际工作经验,或具备同等规模企业生产主管/厂长岗位3年以上管理经历,有代工(OEM)模式工作经验者优先考虑。 2. 熟悉常用机加工设备的加工能力与技术参数,能独立识读复杂机械图纸,具备工装夹具设计或工艺编制经验者优先,有工程塑料类材料加工经验者更佳。 3. 具备出色的现场指挥能力、生产计划统筹能力及高效执行力,能够适应多品种、小批量生产环境下的快速换型与调度。 4. 工作责任心强,抗压能力突出,具备良好的品质观念与成本控制意识
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科及以上生产管理方向机电一体化机械
岗位内容: 1、积极融入公司企业文化,尽快完成角色转变; 2、自觉遵守公司考勤纪律及相关规章制度,调整工作心态,提升个人能力,迅速适应团队节奏; 3、依据公司培养方案,参与跨部门轮岗,系统掌握公司业务运作流程,了解各部门协作机制; 4、高效执行导师安排的工作任务,协同部门负责人推动各项目标落地实施; 5、积极参与公司组织的内外部培训,持续提升专业素养与综合技能;
设备管理专员
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专及以上车灯设备有设备管理经验
岗位职责: 1.负责公司车灯生产设备的技术维护与优化升级。 2.组织制定车灯生产相关设备的操作规范及维护检修标准。 3.开展生产设备的日常巡检,及时发现并处理技术异常问题。 4.编制设备技术文档,建立并管理设备档案资料。 5.制定设备故障应急方案,并组织实施演练与执行。 任职要求: 1.具备较强的现场问题分析与解决能力。 2.可独立完成设备的维护保养及技术改进工作。 3.能够高效组织和优化设备操作与维护流程。 4.具有良好的团队协作意识与沟通协调能力。 5.对新工艺、新技术具备持续学习与推广应用的能力。 6.大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验
包装工包住包吃20人以上完工结算食品生产恒温车间
杭州西湖区茶叶包装工 长白班!全坐班!轻松好做! 薪资待遇:最高247元每天,每周可预支500元,工期约40天,结束统一结清工资,不拖欠 工作内容:主要负责西湖龙井茶叶分拣、包装、装袋等简单手工活,不用穿无尘服,干活自由,轻松无压力 食宿福利:包吃三餐,食堂三菜一汤,顿顿有肉,伙食好,提供住宿,次日即可上岗 招聘要求:年龄17-45岁男女不限,无需经验,手脚麻利、服从安排即可 上班模式:纯长白班,不用倒夜班,工作环境干净舒适 工作地点:杭州西湖区
车间配件厂包吃夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
杭州大江东优质配件厂|全年订单稳定 【要求】,18-45岁,身高170cm以上,要能吃苦耐劳 不体检,想做包进; 面试禁穿短裤、拖鞋,带身份证原件 【待遇】20元/小时1元补贴,综合工资6000-7000元 每月10号发薪,每周可预支工资 【工作】岗位:取模、挂件 两班倒8:30-20:30,有效工时11小时 三次休息不扣工时,工时稳定 车间干净、穿着自由、伙食好 【吃住】包吃两餐 公寓式4-6人间,拎包入住
工厂搬运工餐补包住
江东家具厂SA招小时工 工作内容/产品:实木车间生产文件柜、会议桌等产品,内容是搬运、抬板、包装等辅助工作 长白班 上班时间7:30-20:30 单价20元/小时,常温车间,综合工资6500元左右/月,餐补400元/月(满一周充100),住宿免费,水电平摊,4人/间(住宿环境好、舒适、有独立卫生间,大阳台,空调,WIFI) 发薪:次月16号,(卡号农业银行为主),。 面试时间:周一到周五下午1.30-2.30 地址:钱塘区青西三路与江东七路交叉口东100米;联系电话:吴琴琴 备注:面试时准备好入职资料,当天可以直接安排住宿 入职准备资料: 1. 身份证复印件3张 2.本人实名制银行卡
杭州 钱塘区
3月16日 12:46拨打电话
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限服装生产
岗位要求 1、具备五年以上全品类四季女装流水线带组经验 2、综合素质强,能有效掌控生产质量与产出效率 3、精通人机工位配置、团队管理及工艺流程优化 4、有带队经验者优先考虑(目前团队约15人) 5、年龄不超过50岁,性别不限 包吃包住,外地住宿提供补贴,缴纳五险
长白班操作工普工电子厂免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
岗位职责] ·普工、操作工、组装工、测试员、检验员、包装工等 ·坐班工作,无需穿无尘服,统一培训,简单易上手 ·无辐射、无危险性,适合新手 [职位要求] ·年龄16-45周岁 ·学历不限,经验不限,无需考试 ·无犯罪前科 [工作时间] ·每天上10小时,每周休息1天,每月休4-6天 ·正式工8小时后加班2小时按1.5倍计薪 ·小时工按26元/小时计算 [薪资福利] ·小时工:24-26元/小时,综合工资约8500元 ·正式工:底薪+绩效+全勤+补贴,综合薪资7500-9000元,缴纳五险一金 ·包吃包住,入职即安排住宿 ·可预支工资 ·加班多,自愿选择
普工操作工
5000-7000元/月
普工操作工长白班包吃社保月结
普工/操作工 工作内容: 1、模具制作,包括打磨、修补、涂刷等 2、表面处理,包括小型工件的切割、打孔、打磨、滚涂、喷涂等 3、其他各类工艺的操作环节 岗位要求: 1、男女不限25-45岁; 2、中专(职高)及以上学历,有工作经验的学历可放宽至初中; 3、作风良好、无不良嗜好,能吃苦耐劳、工作认真仔细; 4、身体健康,无重大疾病,视力良好 工作时间: 1、长白班,早8:00-晚5:00 2、单双休作息 3、法定节假日 薪资待遇: 1、月薪5500-6500,含绩效,表现突出者有考核奖金 2、缴纳社保 3、包午餐,不包住宿
浙江杭州招长期剪线毛,总检各一名早八晚十,月休2天,五德路十号鸣彩产业园
总检
招长期剪线毛,总检各一名 早八晚十,月休2天,五德路十号鸣彩产业园
杭州
3月11日 19:54拨打电话
长白班新能源厂车间免费培训包吃有提成高温补贴社保加班补贴五险一金20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
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成高社发[2019]12号
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