需要地推宠物用品销售需要电话销售 岗位职责： 1.负责宠物用品的地推销售，面向宠物店、宠物医院、社区等线下场景开展产品推广与客户开发 2.通过电话沟通完成客户邀约、需求挖掘、方案介绍及订单跟进，提升转化率 3.维护现有客户关系，定期回访并收集市场反馈，协助优化销售策略 4. 协同团队完成月度销售目标，及时准确录入客户信息及销售数据 5.参与产品培训与销售话术演练，持续提升专业能力与服务意识 任职要求： 1.学历不限，热爱宠物行业，具备良好的沟通表达能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.主动性强，能适应地推与电话结合的复合型工作模式 4.具备基础办公软件操作能力，责任心强，抗压能力好 5.有宠物养护知识或相关从业经历者更受青睐

在小揽有工作经验，有客源优先

岗位职责： 1、新业务拓展：负责内窥镜系统/手术机器人/微创手术/数字化手术室等医疗设备或系统集成领域的新客户开发，推进内窥监视器相关业务合作，并完成既定销售目标； 2、客户关系维护：定期走访已合作的企业老客户，增强互动交流，提升客户满意度与长期合作关系； 3、市场信息收集：配合部门负责人开展市场调研工作，整理行业动态及潜在客户资料，提供有效信息支持； 4、内部协同协作：联动公司各职能部门，确保产品交付周期、订单执行效率及产品质量满足客户需求； 5、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，能够快速把握客户核心需求，自我驱动力强。

负责销售管理，和产品介绍。

区域销售：早餐点，快餐店，大排档，宵夜，烧烤，露营基地，奶茶店，粉店，酒店客房等等，产品属于商用纸巾，重要的事说三遍（包月用，包月用，包月用）也叫（安心用，安心用，安心用）

岗位职责：岗位职责： 1、挖掘市场需求，调研并制定市场营销计划，拓展各类销售渠道； 2、开发优质客户资源，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 3、对现有客户的维护及潜在客户的开发，达成销售指标； 4、完成部分技术支持工作，与客户进行技术交流； 5、对客户提供专业的咨询服务及应收款项的跟踪配合。 任职要求：任职要求： 1、大专及以上学历，无专业要求 2、一年以上电子元器件销售工作经验，有音频功放，电源芯片，移动电源，无线充，TWS，快充协议，运放芯片等销售经验的，薪水待遇从优；优秀者可无经验要求； 3、能独立开发客户，具备一定的时常分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，沟通谈判能力强及良好的职业道德； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、为人诚恳，踏实，严谨，有强烈的事业欲望，敢于挑战自己，挑战高薪！

工作职责： 1. 统筹外贸业务团队运营，设定团队销售指标并分解目标，推动团队达成业绩任务； 2. 带领外贸团队开展客户分析，深入挖掘客户需求与市场机会； 3. 指导并培训外贸业务人员实施市场推广，通过监督、管理、激励与考核机制，提升团队整体业务能力； 4. 搜集海外市场需求信息及行业动态，准确把握国际市场发展趋势； 5. 协同外贸总监推进年度销售目标的实现 任职要求： 1. 本科及以上学历，商务英语或国际贸易相关专业优先，具备大学英语六级或同等以上水平； 2. 5年以上外贸领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3. 具备独立带教新业务员的实际经验； 4. 熟悉海外市场运作模式，擅长市场调研，拥有较强的海外战略规划与商务谈判能力； 5. 富有进取心，抗压能力强，具备挑战意识和良好的职业操守 薪资福利： 1. 工作时间：大小周制，8:50-12:00 13:30-18:00 2. 薪资结构：基本薪资+绩效+团队提成，具体待遇面议 3. 福利：六险一金，包吃，节假日福利齐全，每年组织团队旅游及各类团建活动，工作氛围轻松愉悦

1、负责公司软、硬件产品在所辖区域的销售及市场推广工作；重点负责WisCut高端激光切割软件及激光设备控制系统整体解决方案的区域销售工作与市场推广； 2、负责激光行业内目标客户的搜集、拜访、技术交流、方案沟通、跟进，以及市场销售活动的策划和执行； 3、负责所辖区域内大客户开发和维护；重点开发潜力大客户、重点客户的纵深拓展等； 4、负责新老客户的订单跟进、合同制定、及时交货、安排技术调试、协调售后服务、按时回款等一系列客户服务工作。 任职资格 1、大专以上学历，机械、自动化、激光、数控、计算机等相关专业，三年以上相关工作经验； 2、、有机械、自动化或者激光技术背景，了解主流激光切割系统、运动控制卡或者CNC数控系统等。 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，积极主动、能承受较大的工作压力，有团队合作精神，吃苦耐劳，能够适应出差； 5、熟悉激光切割、激光焊接或者激光打标等工艺、有激光设备行业背景或激光客户资源会优先考虑。

岗位职责: 1. 开展公司安全产品的市场推广与销售工作，结合年度销售指标，深入分析客户需求及行业趋势，制定可行的销售策略并积极开发目标客户群体。 2. 主导商务合作的全流程推进，包括客户接洽、需求沟通及商务谈判，确保销售目标的顺利达成； 3. 围绕既定业绩方向，保障销售过程的专业性与高效性，满足客户期望，持续提升客户满意度，巩固长期合作关系； 4. 拓展新兴市场区域，挖掘潜在客户资源，重点推进标杆客户的开发与关系维护； 5. 负责南方电网体系客户的日常对接与关系管理。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备5年以上网络安全产品销售经验，曾在南方电网总部或其下属单位（广东、广西、云南、贵州、海南、深圳）有实际项目运作经历，熟悉电网行业业务流程。 2. 有安全厂商或IT系统集成企业工作经验者优先，掌握一定的信息安全产品技术知识； 3. 学习能力强，能主动掌握信息安全领域发展趋势、企业经营理念及产品解决方案； 4. 具备客户导向思维，善于协调内部资源进行有效对接，为客户创造最大价值； 5. 富有进取精神和责任意识，对工作任务认真负责，具备独立思考与推动能力； 6. 表达流畅、逻辑清晰，性格积极向上，具备良好的抗压能力和执行力。

海外销售岗位招聘（非管理岗）需求1名；海外销售主管需求1名； 海外销售主管（欧美加市场方向）｜跨境物流行业领军企业【深圳】 为什么选择我们？ 客户资源丰富：公司已沉淀大量高质量询盘与行业渠道，助你快速成单； 专注欧美加市场：服务发达国家电商、品牌及贸易类客户，订单稳定、盈利可观； 晋升通道顺畅：能力与目标兼备者，将迅速获得团队管理发展机会； 全球化工作平台：直面海外客户沟通协作，持续拓宽国际视野。 我们需要这样的你： 【你的职责】 开拓欧美及加拿大地区收货人客户，重点覆盖电商平台、品牌方、贸易企业等； 推广公司FBA头程、DDU/DDP、海外仓等一站式物流解决方案，整合资源达成业绩目标； 独立完成客户开发与全程关系维护，推动合作顺利落地； 后续有机会组建小型销售团队，统筹进度管理与KPI达成； 协同渠道、仓储及运营部门，提升客户服务体验与流程效率。 【我们期待的条件】 具备3年以上跨境物流或国际货运销售经验（硬性要求）； 有欧美加市场客户服务经历，了解当地市场特性与业务节奏； 英语听说流利，可无障碍与海外客户直接交流； 有带教或团队管理经验者优先，且有意愿未来带领团队； 目标明确，富有主动性与结果导向意识。 工作地点： 深圳（总部） 薪资福利： 综合年薪：25万 – 50万+，高比例提成，多重激励机制； 入职配备专属导师，职业发展路径清晰； 提供系统培训及销售团队成长支持资源。 我们寻找的是渴望“拿结果”的人。 即使当前仍有不足，只要你拥有“国际物流销售背景 + 英语能力强 + 充满干劲”，我们就愿为你提供舞台。

汕尾陆丰招贴砖

诚聘: 衣车折面2对人 做飞织鞋 电话:

招缝盘一名！才换的新盘针 做满 4 千奖 100 元 做满 5 千奖 200 元 做满 6 千奖 300 元 做满 1 万奖 700 元 以此类推，上不封顶 房补 100 元 年终奖 1000 元 地址：大朗巷尾长富东路二街 122 号恒安公寓 电话

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

明天用2个60岁以下的小工，最好能连着干的，180元供吃。

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5.协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

一、岗位名称 销售开发经理（游戏机/游艺设备） 二、岗位职责 1. 负责游戏机、游艺设备、动漫城/电玩城设备的市场开拓、新客户开发与渠道拓展。 2. 开发国内外经销商、代理商、电玩城、乐园、文旅项目、商业综合体等客户，完成销售业绩目标。 3. 跟进客户需求，提供产品方案、报价、商务谈判、合同签订及订单交付跟进。 4. 维护老客户关系，提升复购与转介绍，建立长期稳定合作渠道。 5. 收集行业信息、竞品动态、市场趋势，反馈并优化销售策略。 6.负责销售数据统计、客户档案管理、回款跟进及日常销售报表。 三、任职要求 1. 有一定销售经验，具备基本的沟通能力 2. 有电玩城、乐园、文旅、商用游戏机客户资源或渠道资源者优先。 3. 具备较强的陌生开发、商务谈判、客户跟进与市场拓展能力。 4. 目标感强，抗压能力好，能接受短期出差，结果导向。 5.沟通表达清晰，责任心强，积极主动，有团队合作精神。 四、薪酬福利 • 薪资：无责底薪4000+高额提成+业绩奖金+年终分红 • 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建、出差补贴、通讯/交通补贴 • 发展：完善培训、晋升通道、行业资源积累 五、工作地点：成都及周边

张士店招聘传菜1名，4000＋200 营销主管2人5000+200有经验的 服务员2名4500加200有经验优先 月休四天。供吃供住！ 电话：潘女士

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地.跟进客户 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 4.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

该岗位工作地点可选（广州、兰州） 职责描述： 1、参与本战区市场工作的开展，包括市场调研分析、制订市场战略、推进市场布局等； 2、参与本战区销售工作，包括制定销售计划和销售策略、进行销售预测等； 3、负责销售工作的开展，包括业务拓展、客情关系维护、合同谈判、合同签署、应收账款回收等具体工作执行，确保年度目标的达成； 4、承担本区域产品销售的销售费用控制工作； 5、执行集团及营销中心制定的销售政策及定价策略。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、交通工程、自动控制、通信、电子信息、计算机等相关专业。 2.5年以上光储充和重卡配套充电销售经验，有成功的市场拓展和销售业绩。 3.熟悉新能源领域的市场环境和客户需求，对行业发展趋势有敏锐的洞察力。 4.精通销售流程和销售技巧，具备出色的市场开拓能力和客户关系管理能力，能够制定有效的销售策略和方案。 5具备较强抗压能力和创新精神，能够不断跟踪行业动态和市场变化，调整销售策略和方法，提升销售业绩。

工作内容： 1、密切关注市场变化，及时收集并向上级汇报新产品相关信息； 2、积极拓展新客户资源，保障公司持续获得新增客户支持； 3、维护现有客户关系，深入挖掘客户的订单潜力与需求； 4、审核所负责客户的订单价格及规格参数，确保订单顺利执行与交付； 5、审核客户发货单据，协助客服处理客户反馈问题，全面掌握并定期更新客户信用状况； 6、管理客户日常应收账款，确保货款按时足额回笼； 7、统筹大客户的Supply管理，协调各方资源满足客户合理诉求。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、具备三年以上LCD行业销售相关工作经验； 3、具有TP、OGS、CTP、SENSOR、LCD、TFT等显示器件或汽车配件领域经验者优先录用； 4、具备良好的英语综合能力，通过英语专四或专八者优先考虑。

我们是兴业银行佛山分行零售金融部，招聘的是信用卡中心双卡客户经理岗位，顾名思义，负责佛山地区的我行信用卡业务以及借记卡业务外拓工作。 工作模式： 一，场景化营销（占比40%） 与大型商圈，写字楼，各小区社区进行合作，不定时进行场景化驻点营销活动。 二，企业资源团办（占比60%） 依托于佛山分行24家分行支行机构，各个往来企业，授信企业，合作企业，负责给企业员工开立工资卡的同时办理信用卡团办，高效率低成本。 三，工作时间 每周两次早上9点到公司开晨会培训，其他时间直接到合作的企业开工资卡团办。未有企业安排时去到驻点社区，餐饮店，潮玩店，零售店。通过合作优惠驻店营销信用卡，弹性工作时间，重在提升工作效率。 四，薪资构成 1)入职就签约，同时缴纳五险一金 2)带薪培训 3)综合薪资11000-25000: 试用期底薪无责4500元，转正后底薪6000-10000之间。 每月激励奖金2000-6000元； 业绩提成3000-8000元； 每个节日1000元过节费，高低温补贴300元，餐补550元，银行福利，你懂得。 单卡提成最低150元，最高310元。 35卡：11000元 65卡：20000元 100卡：35000元 150卡：50000元 五，福利待遇 1)五险一金以及额外商业保险； 2)带薪培训体系，入职培训，在职培训，一对一银行老师指导； 3)定期组织旅行团建； 4)优于法定休假规定的带薪休假制度； 5)节假日寄送礼物给员工家人； 6)每年都有公费健康体检； 7)转正后订做行服。 六，应聘要求 1)本科及以上学历； 3)专业不限，经验不限； 4)沟通能力较强，热衷工作，追求高收入。 七，职业发展：管理序列：1)业务主任2)业务总监 工作满半年以后，如果足够努力，可以通过晋升获得行员编制，个人综合素质高业绩在前30%，竞聘至分支行成为个贷经理，市场经理或理财专员，享受更多福利和年终奖金。

岗位职责：1.产业客户的开发（如有色、化工、农产品等）；2.私募基金的合作（如跟投业务、保险+期货等）；3.领导安排的其他事项（如客户培训、市场需求调研、撰写研发报告与套保方案等）。岗位要求：1.本科及以上学历；2.金融、经济或相关工科专业（如化工、金属材料等）；3.3年以上金融行业销售经验，或具有产业链企业采购、销售、贸易等背景；4.持有期货从业资格证（必备）；5.有期货投资分析、基金从业资格证者优先。 资源与渠道：1.具备产业客户资源（如大宗贸易商、加工制造企业）或行业协会合作经验者优先；2.专业素养：熟悉期货品种产业链（如能化、黑色系、农产品），能独立设计套保方案；3.有期现结合、含权贸易实操经验优先。

职责描述： 1、公司定期提供意向客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通并邀约 2、合同签订前需与客户面谈交流，协助整理申报所需资料 3、定期跟进维护老客户关系，发掘潜在合作机会 任职要求： 1、专业不限，大专及以上学历（能力突出者学历可适当放宽），有相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 2、具备良好的沟通能力与执行力，能高效完成上级安排的工作任务 3、具备较强抗压能力，有明确目标和进取心，渴望获得高收入 我们的福利： 1、优质、宽敞、明亮、舒适、高端的办公环境； 2、积极、热情、协作、向上的团队氛围； 3、充满活力的年轻化团队，汇聚80后、90后及00后伙伴； 4、广阔的职业发展平台与晋升通道，晋升机制公开透明，实行公平竞争，表现优异者有机会晋升为团队经理，带领团队冲刺更高业绩与收益； 5、享受系统化、实用性强的专业培训，涵盖口才表达、心理学、销售技能、个人魅力提升及多行业知识等内容； 6、所涉项目为行业内最具发展潜力方向之一，融合传统知识产权服务与电商模式优势，市场覆盖面广，客户接受度高，销售推进更加顺畅； 7、实行五天八小时工作制，周末双休； 8、每季度举办员工生日会； 9、依法享受国家法定节假日，入职满一年以上员工享有五天带薪年假； 10、每年组织免费旅游及各类丰富多彩的员工活动； 公司地址：深圳市南山区粤海街道麻岭社区科技中二路19号劲嘉科技大厦1301 五险一金 年终奖金 全勤奖 带薪年假 团队聚餐 节日礼物 优秀员工奖 岗位晋升 技能培训

1、推动公司业务规划实施，全力冲刺销售业绩目标； 2、协调内部资源，通过电话联络、线上拓展、实地拜访、展会接洽等多种方式开发潜在客户，高效推进成交转化； 3、深入洞察客户实际需求，提供定制化国际物流服务方案，借助专业商务沟通实现合作落地，并长期维护客户关系，提高复购率与服务满意度。 任职要求 1、高中或以上学历（具备丰富行业经验者学历可适当放宽），专业不限； 2、性格积极乐观，拥有良好的语言表达能力，熟练运用销售方法与谈判技巧； 4、抗压能力强、意志坚定，能迅速适应市场波动与业绩压力。 跨境物流销售｜高收入 + 快成长 不养闲人 （坂田杨美地铁站附近，不接受该位置者请勿打扰） 我们不空谈愿景，只提供可实现的高回报：综合月收入稳定达到5万–10万，付出即有回报，收入无上限。 我们具备完善的新人成长机制：3天掌握基础 → 5天完成首单 → 30天成长为业务骨干，助你低投入、高效率进入跨境物流领域，避免长时间摸索。 晋升通道公开明确：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监，以实力定岗，不看资历看结果。 我们期待这样的你： 渴望增收、敢于拼搏、目标清晰 能适应正常工作节奏，不愿奋斗、寻求安逸者勿扰 愿意投入时间与精力，只想坐享其成者勿扰 可配合岗位工作安排，不接受双休调整者勿扰 我们只为想赚钱、肯行动、求突破的人开放机会，平台、资源、方法全部配备，未来取决于你的决心。

岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，整理并获取潜在客户信息，主动联系并拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访，巩固合作关系，推动长期稳定合作。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、对销售工作有热情，行动力强，富有责任感及团队协作精神

风行优机｜数码门店销售招聘 诚聘手机电脑数码门店销售人员，加入风行优机连锁品牌！ 任职要求 25 到 35，形象气质佳 - 3年以上实体门店销售经验，有手机/数码/电子产品销售经历者优先 - 性格开朗、沟通力强、责任心足，服务意识好 薪资待遇 - 无责底薪：2000–3500元 - 高额提成：销售额15%提成，上不封顶 - 综合保底：月收入5000–6000元，稳定可观 工作时间 每日8小时，月休4天，作息规律 联系我们 联系电话：400-158-9916 门店地址：东莞市内多家门店，就近安排 风行优机期待有经验的你加入，一起共赢！

电话邀约，小区推广，全程业务跟单到落地

岗位职责: 1. 负责公司媒体内容的整体规划与落地执行，涵盖社交平台的内容发布及用户互动维护； 2. 结合产品特点与目标用户的使用习惯，制定并落实具有针对性的市场推广方案； 3. 跟踪分析社交平台动态趋势，输出创新性内容建议以提升用户活跃度与参与感； 4. 协同团队持续推进内容迭代与营销活动，助力品牌影响力的提升与市场竞争优势的构建； 5. 统筹管理社交媒体账号运营，涵盖图文、视频等多种形式内容的策划与发布； 6. 无相关经验者请勿投递。 任职要求: 1. 热爱新媒体运营工作，能熟练操作主流社交工具开展日常运营； 2. 具备优秀的内容策划功底和创意表达能力，可独立完成高质量内容产出； 3. 对社交平台发展趋势具备敏锐感知，能及时捕捉热点并灵活应对市场变化； 4. 拥有良好的协作意识与高度的责任感，能在高强度环境下保持稳定高效输出； 5. 具备出色的沟通技巧与组织协调能力，善于与团队成员及用户建立有效互动；