职位描述： 我们正在寻找一位精通供应链管理、成本控制及现场协调的物资负责人。您将全面负责项目从启动到竣工的所有物资管理工作，通过精准的计划和高效的执行，确保项目物资供应顺畅、成本可控，为项目的顺利履约奠定坚实基础。 主要职责： ·物资计划与采购管理： ·主持编制项目物资总需求计划、月度及周采购计划。 ·组织供应商寻源、考察、评审与关系维护，主导主要材料的谈判与合同签订。 ·成本控制与核销： ·负责材料成本的预算与控制，进行动态成本分析。 ·建立和完善材料台账，严格审核材料款支付，组织材料的进场验收与消耗核算。 ·现场物流与仓储管理： ·统筹协调大型设备的进场计划及现场物流，确保供应与施工进度匹配。 ·监督现场仓储管理，确保材料堆放规范、保管得当，减少损耗。 ·团队与体系建设： ·负责物资团队的建设与管理，制定和完善公司物资管理制度与流程。 ·对接财务、成本及工程部门，确保物资数据的准确与统一。 任职要求： ·学历：大专及以上学历，物流管理、土木工程、工程管理等相关专业。 ·经验：5年以上建筑行业物资管理经验，至少完整负责过1-2个大型项目的物资管理工作。 ·资质：持有材料员、采购师等证书者优先。 ·专业技能： ·精通采购流程与成本控制，熟悉主要建材的市场行情和供应商网络。 ·熟练运用物资管理软件及Office办公软件，精通数据统计分析。 ·熟悉建筑工程材料特性、验收标准及仓储管理知识。 ·综合素质： ·具备出色的谈判能力、沟通协调能力和团队管理能力。 ·成本意识敏锐，原则性强，能够抵御供应链风险。 ·责任心极强，能承受压力，适应短期出差。

岗位职责: 1.负责商品的上柜、优化及日常维护，确保销售流程顺畅； 2.监控商品表现，及时调整运营策略以满足市场需求； 3.与团队紧密合作，共同提升产品线的市场竞争力； 4.参与产品开发和创新，以提高品牌的市场竞争力； 5.与采购等部门协作，确保运营活动合规且高效。 任职要求： 1.具备良好的职业习惯和积极的工作态度； 2.能够独立处理和解决运营过程中的问题； 3.具有优秀的沟通能力和团队合作精神，能有效配合团队完成任务； 4.具备创新思维，能够提出并实施新的运营策略； 5.熟练掌握相关软件和工具，如PS等。

岗位职责: 1.负责采购资源的开拓与日常维护，保障采购工作高效有序进行。 2.按照采购计划执行物料、设备或服务的采购，确保供应及时到位。 3.参与采购议价过程，合理控制成本，提升采购作业效率。 4.定期对供应商在质量与交付方面的表现进行评估，确保其满足公司要求。 任职要求： 1.具备较强的市场判断力及谈判沟通能力。 2.熟悉采购操作流程，拥有良好的供应商管理与风险应对能力。 3.具备良好的协调能力，能高效处理采购相关事务。 4.工作认真负责，细致严谨，可独立承担采购工作任务。

岗位职责: 1.负责供应商的日常对接与绩效评估，确保其质量体系满足公司运营要求。 2.开展新供应商的寻源工作，包含资质审核与商务洽谈，推动建立稳定的合作关系。 3.定期开展成本核算及市场行情分析，持续提升采购效率并控制成本支出。 4.保持与供应商的高效沟通，保障采购环节有序运行，及时应对供应异常情况。 5.跟踪监督供应商的生产进度与产品品质，确保所采物料符合公司标准及市场需要。 任职要求： 1.具备优秀的谈判技巧和人际沟通能力，能妥善维护供应商协作关系。 2.对行业趋势和市场变化具有较强敏感度，能灵活应对各类采购挑战。 3.工作认真负责，具备良好的职业操守，可自主推进采购任务落地。 4.拥有团队协作精神，善于与内部成员协同配合、信息共享。 5.熟悉采购相关法律规范，确保各项采购操作依法合规执行。

1、供应商管理 （1）拓展并甄选优质的食材、包材及设备类供应商，构建稳定高效的供应体系，持续维护良好的合作生态。 （2）定期开展供应商绩效评估与审核工作，确保其供货能力、产品品质及服务水平持续满足公司运营标准。 2、采购计划与执行 （1）结合门店销售数据、库存状态及市场趋势预测，科学编制采购计划，保障食材与非食材物资的及时供给，避免缺货或库存过剩。 （2）负责采购订单的发起、跟进与落地执行，确保物资按时、保质、足量送达指定地点。 （3）统筹协调物流运输与仓储环节，优化供应链流程，有效控制采购相关物流成本。 3、成本控制 （1）通过市场行情分析与商务谈判，在确保品质稳定的前提下，实现采购成本的合理压降。 （2）借助议价协商、流程优化等手段，降低采购单价，助力企业利润提升。 （3）深入剖析采购成本结构，挖掘降本潜力，制定并推行节约措施，定期完成成本核算与分析，确保支出处于预算区间。 4、质量把控 （1）建立明确的采购质量规范，确保所有采购品项符合国家食品安全法规及公司内部品控要求。 （2）参与到货验收环节，对不达标产品及时处置，杜绝不合格物料进入门店使用环节。 （3）快速响应因采购物资引发的质量问题，妥善处理食品安全风险，维护企业声誉。 5、团队管理 （1）主导采购团队的搭建、培训及日常运作管理，制定工作目标与执行计划，并监督落实。合理安排职责分工，提升整体协作效率。 （2）实施绩效考核与激励机制，推动团队成员专业能力与职业素养成长，打造高效、专业、稳定的采购队伍。 任职要求 1、专业背景：本科及以上学历，采购管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。掌握完整的采购管理体系知识，熟悉采购作业流程与供应链运作理论。 2、工作经验：具备5年以上采购岗位经验，其中至少3年团队管理经历。有餐饮行业或大型连锁企业采购背景者优先，熟悉食材市场行情，拥有丰富的供应商资源积累。 3、技能要求：熟练操作采购管理系统及常用办公软件，具备较强的数据处理与分析能力，能基于数据支持采购决策。具备优秀的谈判能力与沟通协调技巧，可高效对接供应商及内部职能部门。 4、能力素质：具有敏锐的市场感知能力，能够及时捕捉价格波动与行业变化，做出精准采购判断。具备较强的应变与问题解决能力，可妥善应对采购过程中的突发状况。恪守职业道德，严格遵守公司采购纪律与廉洁规范

岗位职责： 1、负责日常运营管理工作，及时对接客服及供应商，具体涵盖： 1）跟踪货物运输情况，确保时效与服务质量，妥善处理运输过程中的各类突发问题； 2）制定运输计划，合理安排发车及车辆调度； 2、具备医药、冷链行业相关资源者优先考虑； 3、管理合作供应商，持续优化服务品质，实施KPI考核机制；定期组织操作培训会议并完成对账工作； 4、负责自有车辆与仓库的日常运营管理； 5、优化运输作业流程，编制项目标准操作流程（SOP）； 7、开展运营数据分析，识别差错并提出改进措施。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3年以上第三方物流（合同物流）、快运、医药或冷链领域工作经验； 3、熟练使用各类办公软件； 4、性格踏实认真，工作细致，责任心强，具备良好的成本控制意识； 5、具备较强的沟通表达能力，数据敏感度高，逻辑清晰，计划与执行能力强。

【岗位职责】 1.负责公司采购流程的标准化建设与实施推进，识别流程运行中的关键瓶颈并提出改进措施，建立采购各阶段的规范化操作模板； 2.结合业务发展需求制定采购策略与执行计划，确保采购工作高效响应业务变化； 3.主导IT集中采购相关的重要商务洽谈及招标投标工作； 4.依据公司管理制度开展采购全流程管理，包括需求对接、市场分析、招采文件编制、开评标组织、定标决策、合同协商与签署，并对采购项目的价格、品质、进度、付款及售后服务进行全过程管控； 5.牵头IT软件类重大项目的商务谈判工作； 6.完成上级安排的其他任务，协同相关部门推进跨部门协作事项 【任职要求】 1.本科及以上学历，计算机或相关专业背景优先考虑； 2.具备5年以上IT研发、产品管理或项目管理等相关领域工作经验； 3.熟悉软件开发、产品设计及系统运维等业务环节，掌握采购基本知识与合规要求，在大型央企有软件类项目或产品管理经验者优先； 4.具备优秀的沟通协调与谈判能力，工作作风严谨细致，具备较强的自我驱动力、学习能力和执行力，恪守廉洁从业准则

有二手车相关经验有自己不分二手车资源

任职要求: （请您慎重投递简历，不回复2/3视为不合适，谢谢！） 1、依据采购需求，对接合格供应商，按标准确保采购物资的质量与数量，并实时跟踪合同执行进度； 2、负责搜集新材料应用动态，开展市场调研分析，为公司经营决策提供有效参考信息； 3、对供应商进行询价、比价、议价操作，并提交相关资料（如交货周期、包装规范、品质要求、价格条款等）； 4、处理采购过程中与供应商之间的异常情况，包括退换货、补偿等相关事务； 5、做好工作资料的归档管理（含合同文件、询价单、公司及部门往来文书、供应商资质资料等）； 6、完成上级交办的其他工作任务； 7、具备制单能力，熟悉平台对接流程，有京东慧采大商超操作经验者优先； 8、当前主要操作平台包括网易、怡亚通、欧菲斯、得力、齐心、邮乐、京东慧采、史泰博、上海银行、北京银行、中邮保险、平安保险、中信银行、邮储等。 职位要求: 1、大专及以上学历，具有一年以上供应链或采购管理工作经验； 2、熟练使用Excel、Word、PPT、vlookup、PS等常用办公软件； 3、工作细致认真，具备一定学习能力，耐心踏实，责任心强； 4、处事灵活，具有良好的沟通协调能力； 5、有京东慧采、齐心、史泰博、怡亚通等平台操作经验者优先录用； 6、拥有自有供应商资源者优先考虑； 7、负责礼品渠道供应商的筛选、商务谈判（寻源、比价、报价、定价、合同协商）等工作；协助业务端控制采购成本，及时准确输出礼品方案，在订单完成后完成数据归档；掌握各类礼品供应商资源，了解市场行情与成本结构，具备较强的价格管控能力；能灵活调整产品组合以匹配不同行业客户的需求，落实并优化成本控制策略；跟进采购订单的制作、确认、发货安排，追踪到货时间及付款进展，妥善处理执行中的突发问题；定期评估并筛选优质供应商；收集新兴礼品资讯，分类整理客户阶段性礼品推荐方向，准备多套备选礼品方案； 8、具备产品推荐方案制定能力； 9、覆盖品类包括零食、米面粮油、饮用水、办公用品、小家电及3C类、家清日化、定制类等全品类商品。

岗位职责： 1.负责供应商渠道的拓展、优化及资源整合； 2.主导公司各阶段供应商价格体系及商务条件的谈判推进； 3.统筹供应商质量与服务水平管理，组织并实施供应商评估与考核工作； 4.负责采购团队日常工作的计划制定、业务指导、绩效考评及流程制度完善； 5.完成其他与供应商管理相关的事务性工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历； 2.具备5年以上仪器仪表行业供应商开发及采购团队管理经验； 3.熟悉电子元器件、传感器、阀门、电子仪表等产品的采购资源与渠道； 4.熟知供应链各环节运作流程，了解生产型企业生产排程、库存管理、品质管控等相关机制； 5.具备出色的综合谈判能力与执行能力，责任心强，职业操守良好，口碑优秀。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+年度调薪机会； 2.六险一金、节日慰问金、周末双休、团队旅游、健康体检、结婚贺金、通勤班车等福利齐全。 培养体系： 1.个性化发展路径：配备入职导师1对1制定成长方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，多维度支持个人发展需求，构建专属成长蓝图，提升专业能力和职业素养； 2.多样化学习方式：线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3.双轨制晋升通道：“专业路线+管理路线”并行发展模式，支持跨岗位轮岗，推动人才全面成长。 发展空间： 1.纵向晋升：高级采购经理、采购总监； 2.横向发展：供应链综合管理方向。

工资:400一天:400一天,:400一天,:400一天，可周结/日结 【工作待遇】 1、日结360一天月保底到手工资9000-10000 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适招仓库搬运分拣仓管等出入库登记盘点 【任职要求】 1、身体健康:18-60岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐，3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空 调、学习桌、热水器等用品。

北京市朝阳区招装修木工

北京平谷区找a,b,c照司机，工资电话谈。

有工作经验优先

善各庄工地3号门，明天早6点到晚10点，出灰土，前四后八车明天1100元了，谁能拉就来，十轮灰土700元，工地出纯黄土，十轮560元一车，认上能干的打电话

岗位职责：（家具，家居类目） 1.负责新供应商的开发、评估和管理，确保供应链的稳定性和成本效益。 2.与供应商进行商务谈判，达成有利的采购价格和付款条件。 3.跟踪市场动态，分析原材料价格趋势，为采购决策提供数据支持。 4.维护现有供应商关系，确保供应商绩效符合公司要求。 5.参与采购合同的制定、审核和执行，确保合同条款的合规性。 6.协助处理采购订单，确保订单的准确性和及时交付。 7.参与采购流程的优化和改进，提高采购效率。 8.定期向上级汇报工作进展和市场情况。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历。 2.至少2年以上采购或相关领域工作经验。（聚水潭的经验者优先） 3.熟悉采购流程和供应链管理知识。 4.具备良好的商务谈判技巧和市场分析能力。 5.具备优秀的数据分析能力，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德，工作责任心强、态度积极

招聘职位：采购主管 任职要求：性格外向、本科及以上学历，财务会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，具备财务背景优先，熟悉采购流程及财务制度，具备良好的数据分析和沟通协调能力，有良好的职业操守和团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力，能适应多任务并行的工作节奏 工作时间：12点-21点 薪资待遇：6000-9000

任职资格要求： 1.大专及以上学历，采购、机械等相关专业或经验； 2.年龄25--40周岁； 3.有机械制造企业采购相关工作经验者优先; 4.熟练掌握办公软件； 5.熟练驾驶； 工作职责: 1、负责零部件供应商的推荐、考察、评审、选择、准入、评价、淘汰相关工作。 2、负责组织零部件开发与供应商的技术交底工作 3、负责新产品零部件的计划组织与验收工作。 4、负责零部件供应商的产能分析，管理供货比例， 5、负责组织核算上报外协件成本，组织实施成本优安 6、收集整理市场信息，预测价格趋势，为采购决策提供依据。 7、负责收集并分析对手及行业信息，实施对标管理 8、参与供应商质量管理，协助质量部门对供应商进行审核和评估。

岗位职责： 1、负责评估并收购符合公司标准的二手车； 2、与卖家谈判价格，确保收购成本效益最大化； 3、完成收购后的车辆初步检查，确保车辆状态良好； 4、协调车辆过户及后续手续，确保交易顺利完成。 任职要求： 1、熟悉二手车市场，具备相关收购经验； 2、优秀的谈判技巧和价格评估能力； 3、良好的沟通能力和客户服务意识； 4、能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

岗位职责： 1、依据公司项目目标，拟定公司年度人力资源管理目标，确保目标及行政后勤管理目标的达成； 2、主导“目标管理”绩效考核的推行，不断完善绩效管理体系；协调组织相关部门完成对各部门、各岗位的工作业绩量化考核；督导、收集各部门及各岗位与“目标管理绩效考核有关的年、季、月、周度报表； 3、负责审核各部门、各岗位绩效考核项目、指标、标准、结果定义及工作结果是否合理，并给出相关意见；负责月度考勤表审核工作；负责社保申报及表单审核工作； 4、负责公司各种会议组织开展工作； 5、负责审核内外部文件起草是否正规，定期检查并审核各部门文件收发、归档工作，确保及时、准确； 6、负责检查办公环境工作，办公区域内硬件设施管理工作； 7、负责公司招聘管理工作，组织员工岗前培训，入、转、调、离相关手续审核工作； 8、负责地产、建筑板块企业资质证书的维护和日常使用管理工作。 8、负责公司车辆管理工作。 任职要求 1、大学本科及以上学历，五年以上行政管理相关经验，有过公司制度检查经验，有地产、建筑施工行业管理工作经验优先； 2、熟悉招聘流程，熟练运用各大招聘工具及手段，有丰富的招聘面试经验及技巧，有怀柔及周边地区招聘渠道者优先，拥有怀柔及周边施工单位人力资源者优先；熟悉国家相关法律； 熟练使用各类办公软件及公司管理软件； 3、有较强的沟通能力，遇到问题时能够快速准确做出专业判断，擅长项目统筹管理、合作对接，有全局意识； 4、有高度责任感及团队合作精神，勇于担当，具有良好的职业操守，抗压能力必须强（拒绝玻璃心求职者，不符勿投） 福利：五险一金全额实缴，双休、法定节日假、劳保、法定假过节费、职工健身房、带薪年假

9:00-18:30，主要负责前台值班，接待来访客户，登记客户信息，管理学员合同并协助完成签约流程，打印相关资料，处理日常行政事务，以及下班前检查水电关闭情况。工作内容简洁易上手，环境轻松。要求形象佳、气质出众、五官端正，身高168cm及以上。 薪资待遇：底薪4500元，薪酬结构清晰明了，月休6-8天

录入系统， 合理定价 沟通客户需求 打印单据

【岗位职责】 1、客户接待与关系维护： 作为京东养车的服务窗口，以热情周到的态度迎接每位进店客户，展现专业服务形象，提供高品质服务体验，持续维护良好的客户互动关系。 2、会员体系推广： 熟练掌握京东养车会员权益（如PLUS会员、储值卡等），主动向客户讲解会员优势及专属福利，积极拓展新会员并提升老会员的活跃度与复购率。 3、服务项目推介： 结合客户车辆实际情况及过往消费偏好，科学推荐保养、维修、美容等相关服务，实现精准匹配，助力门店业绩增长。 4、线上线下一体化服务： 指导客户完成线上订单核销，查询服务进度，同步传达京东App内的优惠信息，推动线上线下的高效协同与服务闭环。 5、店务运营支持： 负责前台区域的5S管理，保持接待环境整洁有序；配合开展客户预约安排、满意度回访及意见收集，保障日常运营高效运转。 6、客户回访与关怀： 对已完成服务的客户进行定期电话回访，了解服务感受，及时回应疑问，增强客户信任感与品牌认同。 7、其他门店运营相关工作。 【任职要求】 1、形象端正，具备优秀的语言表达能力与亲和力，笑容自然真诚，富有感染力。 2、服务意识突出，耐心细致，能够有效应对客户咨询及突发情况，妥善处理异议。 3、责任心强，工作主动积极，具备良好的协作能力与团队精神。 加分项： 对汽车领域有浓厚兴趣，持有驾照或具备基础汽车知识者优先考虑。 福利待遇 五险+午餐+销售提成

建筑公司文员工作

文员，服务单位

商务招投标、政府招投标、技术服务招投标 岗位职责: 1、根据招投标文件的规定，收集并整理制作标书文件所需要的各类文件与资料； 2、负责协调项目负责人和相关部门，解决投标文件编制过程中的问题，并确保按时提交投标文件； 3、根据投标文件要求以及沟通情况，负责专业的标书文件编制工作； 4、负责专业化的招投标档案资料归档和管理工作； 5、项目招标工作完成后，及时将该项目有关的资料文件整理归档，负责投标结果的统计和分析、、合同签订情况等后续工作； 6、负责合作商间的沟通对接； 7、做好公司资质收集、整理完成资质汇编更新等工作； 8、完成上级领导交待的其他工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，1年以上投标标书制作经验，能独立完成各类专业标书的制作； 2、了解招投标流程、法律法规、合同管理等相关知识，以便能够准确、合规地进行招投标工作； 3、具备一定的文字处理能力，能够熟练编写招标文件，同时还需要具备一定的分析能力和沟通能力，能够对投标文件进行准确的分析和评估，并与相关方进行有效的沟通； 4、能够熟悉和掌握招投标流程，具备处理突发事件的能力。 职位福利：上班时间早九晚六、周末双休、带薪年假、五险、绩效奖金、管吃住、工作环境优雅安静、 ️工作地点:北京市顺义区木林镇（不在燕郊）

要求： 年龄：18-29周岁 身高:168以上 要求:熟练掌握电脑各类操作 形象气质佳，身材均匀有大堂前台工作经验优先录用 工作时时间9:00-18:00+大小周休息（单双休） 工作内容:行政前台+坐岗（早晚高峰各1小时除外）。负责访客人员登记、会议服务及对客户的一些日常服务。 福利待遇：基本工资2600+全勤奖400+饭补500+住宿补500+周末法定日补助1000元+＝6500元/月

北京昌平区【招聘】 文员 年龄：要求21周岁以上 薪资待遇： 1.底薪（4000-6000）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户提成收入。综合薪资8000+ 2.包住宿 3.免费提供证券从业资格考试培训， 4.入职后五险一金 工作地址：北京昌平区北七家镇TBD云集中心指南针大厦

1、本科及以上学历（学信网可查）； 2、掌握公司管理制度，具备一定管理经验者优先考虑； 3、熟悉所负责部门的日常运作流程，具备相关表单处理与管理能力； 4、拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识； 5、工作认真细致，责任心强，具备较强的逻辑分析能力和执行能力。 工作时间：朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息