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品牌家具（喜临门，源氏木语）送货安装师傅（一组师傅2万-3万/月） 职位详情： 负责品牌家具的送货上门及安装服务。 任职要求： 年龄：20-45周岁。 驾照：持有C1或以上驾驶证（必须）。 团队协作：需带领小工共同完成工作（夫妻档优先）。 服务意识：服务意识强，态度好，能真正做到“客户第一”。 服从安排：严格遵守客服调度与指挥。 学习能力：不会安装没关系，公司提供带薪培训！ 公司福利： 无需自备车辆！公司提供工作用车。 薪资待遇：一组师傅2万-3万/月 有意者请速联系！

招安装家具，民用家具和办公家具优先！30岁到55岁！多劳多得。不包吃住。月工资论单计算。7000~1万之间日结！能吃苦耐劳。有责任心！ 拱墅区半山旧货交易市场.进钱搬家服务有限公司 正月十二正式上班

明天要两个小工，浙江大学紫金港校区。

招聘安装阳台柜师傅

浙江杭州有两个茶水柜，四个台盆柜需要安装。工资面议，联系电话

装柜门有二十几个柜门安装开孔一天工淳安的木工联系下

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杭州有一套厨房安装，老板电话

有没有师傅在杭州拱墅区的安装几个台盆柜一套移门，还有一点售后价格电话联系

钱塘区下沙： 招聘冷菜一名 工资7000凉菜简单 月休两天包吃住 要有责任心，服从管理 电话：王

招兼职 烧菜，切配，打荷，洗碗，杀鱼，做饮料，菜品称重 工作时间：时间自由，排班灵活。 服务员 传菜员。 （上午兼职，下午兼职，周末兼职，全天兼职，时段兼职，） 在家没事做的，做一休一的，有半天时间的，都可以联系 区，银泰新发现 电话

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货柜装柜工熟手，1 工作地址:各色家具 薪资面谈 有过家具装柜经验

餐桌厂招 1、4.2米货车司机（1名) 2、仓库库管（1名) 3、餐桌厂打磨工（2名) 4、餐桌安装打包（1组) 以上岗位，工资面议 电话:陈 地址:沙渠附近

招家具安装，全屋定制勿扰，看清楚招聘信息再给我打电话，成品家具不用送货上门，直接上门安装。兼职单挑活干勿扰，网单走平台需要手机操作的，不擅长操作手机的年龄大些的师傅勿扰。 成品家具办公家具安装，暂时招兼职，单子里有要具体安装的家具，还有价格。工资按单量算月结，1小时45-100不等，安装快捷简单，不需要送货，一辆电动车就可以直接上门安装有需要联系（注：先干兼职）

全屋定制衣柜、橱柜、酒柜、木门、楼梯等安装任职资格。 1、熟知安全规范，能够看懂图纸，有责任心，工作仔细认真，吃苦耐劳。 2、拥有5年以上全屋定制各方面的安装经验3 3、年龄20-50周岁 4、薪资面议

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良渚学校有套门间 木门，有专业干酒店的安装师傅吗缺1人.有时间的师傅联系货已到现场

岗位职责： 1、负责AI数据服务行业的开拓、维护，协调内部资源，完成个人季度及年度目标； 2、能独立开发新客户，熟悉商务谈判及顾问式营销方法与技能，通过有效的演讲、谈判，能获取商机、赢得客户认可并保持长期客户关系； 3、实时把握客户需求，为客户提供一体化解决方案； 4、不断挖掘客户的潜在价值和需求，做好客户深度经营，不断提高客户的合作价值； 5、与各渠道保持良好的沟通，积累行业人脉，有效执行和推进行业经营计划； 任职要求 1、全日制统招本科以上学历，有自动驾驶背景及客户成功经验者优先; 2、积极进取，学习能力强，具备较强的沟通能力和团队意识； 3、对市场变化有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化 岗位福利： 1、薪资构成：底薪+项目提成 2、提供年假，按国家法定节假日休息； 3、清晰的职业发展路径与持续的技能培训。

岗位职责： 1. 熟悉公司租赁业务及相关产品内容，具备扎实的销售专业能力； 2. 负责拓展企业IT设备租赁客户（涵盖B端与C端），依据客户需求设计匹配的项目方案； 3. 通过线上线下多种渠道进行客户开发，主动联系潜在租赁需求客户，深入了解其实际需求，提供定制化解决方案，并跟进回款流程，推动销售目标达成； 4. 持续维护现有客户关系，深化行业合作，促进客户推荐与业务延伸。 岗位要求： 1. 年龄20-28岁； 2. 有1年以上陌生拜访、网络销售、新媒体运营或大客户维护经验者优先考虑； 3. 具备开拓B端客户的能力及出色的谈判水平； 4. 拥有良好的沟通协调能力和执行能力，能及时识别问题并有效解决，具备创新思维与客户服务意识； 5. 综合能力突出或拥有同行业客户资源者，学历条件可适当放宽。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪5000-12000元+提成+新客户签约奖励+月度激励奖金； 2、多项福利：五险+年休假+国家法定节假日休息+下午茶+节日活动礼品等； 3、员工关怀：公司定期提供水果、点心等小食； 4、管理风格扁平化+团队年轻有活力+领导亲和力强+工作环境宽松+氛围轻松愉悦；

岗位职责： 1、面向跨境电商领域拓展目标客户，识别关键决策者并逐步建立稳固的客户信任关系； 2、深入理解客户的营销需求与业务痛点，协同品牌营销及广告优化团队制定定制化解决方案，推动项目执行并支持顺利交付； 3、持续向现有及潜在客户传递市场动态与行业洞察，强化客户互动，提升合作关系紧密度； 4、主导客户合同签署、回款跟进等相关流程，确保销售业绩目标如期达成。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上销售岗位经历，拥有海外生活或学习背景者优先考虑； 2、有广告销售或品牌营销相关经验，熟悉跨境电商运营、品牌建设或数字广告投放者更佳； 3、具备良好的客户沟通能力、方案策划能力以及跨团队协作能力，善于维护长期客户关系； 4、目标导向意识强，能够自主推进客户开拓，有效推动重点项目落地与成果实现； 5、面对业绩压力或复杂项目挑战时，仍能保持高效并创新性解决问题； 6、具有跨境电商行业从业经历者优先，特别欢迎来自sparkX、亚马逊等企业销售背景人才。

1、负责完成所辖区域的销售任务指标； 2、负责区域内经销商的市场运作执行、物流配送资源的配置标准制定及监督实施； 3、负责区域促销费用、陈列费用等预算的规划与管理，审核各经销商的费用使用计划；统筹协调并核实经销商销售费用报销事项，提交至流通市场负责人及大区审批； 4、负责区域内产品窜货问题的预防与管控； 5、协助经销商团队开展市场信息的收集与反馈工作；制定区域内经销商增减或调整方案，并上报流通市场负责人及大区审批； 6、负责客户团队的人才发展与培养，提升团队专业素养； 7、组织导购人员的培训工作，落实终端在周末及节假日期间的推广活动执行； 8、推动终端冷链体系建设（如冰柜投放），并负责终端基础工作的推进与日常维护

一，岗位职责： 1、搜集新客户（外贸公司，电商公司，外贸出口工厂）的资料并进行沟通，开发新客户； 2、基于对客户需求的准确把握，为客户提供合适的电商物流的整体营销解决方案，独立完成客户询盘、报价、良好沟通等事宜，完成上级制定的个人销售目标； 3、定期拜访客户，对客户进行维护与业务深耕； 4、及时向团队反馈市场和客户需求信息，以推进内部系统、产品或流程改进； 5、上级领导指派的其他工作。 二，岗位要求： 1、年龄21-35岁，男女不限，统招大专学历或者以上，有1年以上的销售工作经验优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、过往有优秀的销售业绩案列优先考虑。 5、诚信、正能量，积极主动，严格遵守公司的相关制度。 三，上班时间： 8.30：00-18：00（具体看分公司的具体上班时间，标准8小时），每周单休 四，薪酬福利： 1，试用期3个月：底薪+提成（具体面试评定），可以提前转正。 2，提成25%，多劳多得 3，自带资源者薪资可面谈

NPI工程师 （一）应聘要求： 1、学历：大专及以上，应用电子、电气自动化、自动控制、机电、电子工程类专业； 2、性别不限，年龄20-30周岁； 3、积极进取，具备较强的学习能力； （二）岗位职责： 1、大专及以上学历，电子信息、自动化或相关专业背景； 2、掌握数字电路与模拟电路知识，熟练运用CAD软件，具备扎实的专业基础； 3、有家用电器类PCBA项目经验者优先； 4、了解新产品导入流程及相关规范，具备3年以上相关领域工作经验者优先； 5、熟悉生产环节中AI、SMT、DIP等工艺流程； 6、具备PCB布局设计能力，并了解国家相关标准规范； 7、具备良好的沟通协调能力，能高效联动内部团队与外部协作单位； 8、熟练操作办公软件及专业技术工具，完成数据整理与报告编制； 职位福利：餐补、包住、带薪年假、免费班车、节日福利、单双休 职位亮点：专注电控系统方案研发的专业团队

【岗位职责】 1、主导社区市场战略的规划与实施，洞察行业趋势，明确社区在市场中的定位，及时输出市场反馈信息，并持续优化公司市场运作方案； 2、运用多元化的市场推广方式达成品牌营销目标，全面负责营销目标的设定与执行效果的评估； 3、统筹大客户资源开发，推进渠道建设，开展商务合作谈判，整合并协调各类媒体资源，构建高效的传播渠道； 4、负责营销团队的搭建与日常管理，统筹制定部门年度市场策略及执行计划并监督落地； 【岗位要求】 1、学历要求：市场营销或相关专业本科及以上学历，广告、市场营销、新闻、大众传播等专业优先 2、工作经验及年限：具备十年以上市场部经理岗位从业经验 3、培训经历：接受过战略管理、组织变革管理、管理能力提升、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等相关培训 4、专业技能：深刻理解市场营销体系，具备敏锐的市场洞察力与趋势判断能力，拥有稳定的媒体合作网络 5、通用技能（计算机/语言等）：熟练操作常用办公软件；普通话、粤语表达标准流利 6、职业素养及胜任能力：工作积极主动，具备良好的团队协作意识，优秀的观察能力与应变能力，出色的沟通协调、团队建设和组织拓展能力 其他要求 国际联号工作经历：优先 国内管理公司经历：优先 语言能力：英语—精通 计算机能力：精通 年龄要求：35-45岁

餐小年现炒下饭菜快速发展！ 2026年300➕门店以上急招 杭州区域滨江东忠科技园店n 收银打菜3名 薪资5000-5500 洗碗2名 薪资5000-5500 打包员2名 薪资5000-5500 要求：包吃住月休2天能吃苦耐劳！服从管理捣糨糊勿扰 ☎徐

杭州市西湖区招弱电/安防

岗位职责： 1. 制定并落实销售方案，确保完成公司下达的销售任务； 2. 带领销售团队，实施绩效考核，推动团队整体业绩提升； 3. 持续维护与拓展客户关系，促进业务规模增长； 4. 跟踪市场变化趋势，为产品市场定位及销售规划提供决策支持； 5. 整合协调内部资源，保障销售工作高效有序开展。 任职要求： 1. 具备半年以上销售主管工作经验； 2. 具有较强的团队管理能力与目标达成意识； 3. 优秀的客户沟通及关系维系能力，能有效开拓业务领域； 4. 对市场动向具备敏锐判断力，可依据实际情况优化调整销售策略； 5. 具备出色的组织协调能力，在资源有限条件下仍能确保销售目标达成。

岗位职责： 1，协助客户经理执行年度生意发展计划，达成各项KPI，包括POS零售，售点发展，品类迈进，多模式合作等； 2，负责屈臣氏总部的日常沟通，包括新品迈进，日常活动跟进，各项报表数据提供，订单及供应链管理； 3，各部门统筹协作，与销售团队紧密配合，协调做好资源分配确保总部项目落地，终端执行效果； 4，与上游品牌方保持良好沟通，做好各项资源维护管理； 5，关注竞品趋势，做出分析和预警，为品牌发展策略提供数据。 任职要求： 1，大专学历，专业不限 2，1年以上，线下KA客户合作经验 3，擅长数据分析，熟练使用各种办公软件 4，擅长跨部门沟通，统筹多部门协做能力 5，有屈臣氏合作经验的优先