岗位职责：（最近赶货开始执行两班倒） 1.根据PMC生产计划，按照4M1E（人机料法环境）对生产线进行排拉安排，提前识别试产过程中的潜在异常，并及时与工程、品质等相关单位对接处理，问题未闭环时迅速上报主管； 2.每日主持召开班组早会，复盘前日生产短板并布置当日工作任务； 3.实时监控每小时产出进度，发现产能偏差立即分析原因并采取补救措施，同步记录问题点并推动制程优化，确保UPH目标达成； 4.落实班组内质量管控机制，持续推动品质提升，协同相关部门完成新产品导入及量产阶段良率标准的逐步提高； 5.负责员工日常出勤与加班数据提报，准确完成各类生产报表及表单的制作与审核工作； 6.定期开展班组培训，汇总前期异常案例并宣导改进方案； 7.推进成本控制工作，规范物料、辅料及不良品的使用与管理； 8.每日带领组员落实责任区域内的5S整理、整顿、清洁与维持。 岗位要求： 1.性别不限，年龄20-38岁，学历要求高中及以上，具有一年以上3C消费电子或小家电行业拉长相关工作经验； 2.具备良好的团队协作意识，责任心强、执行力高，拥有较强的沟通与组织协调能力；

岗位职责： 1.依据PMC计划排产按4M1E（人机料法环境)对产线进行排拉，并做好跑线产品提前识别异常及时与周边工程/品质对接处理，异常未解决及时反馈上级领导； 2.每日组织员工进行班组早会，总结昨天不足及今天生产任务； 3.每小时监控生产产能，有落产及时找原因补救并做好问题记录分析改善，通过制程优化改善保证UPH达标； 4.生产质量管控，带领班组不断进行品质改善，配合周边单位做好新产品导入及量产良率标准不断提升； 5.员工每日出勤，加班管理提报，生产报表，表单制作审核，准确无误； 6.定期组织员工进行培训，总结前期问题点及后续改善措施； 7.成本管控，物料，辅料，不良物料管理； 8.每日带领员工做好区域5S整理，改善，维持。 岗位要求： 1.男女不限，年龄20-38岁，学历高中及以上； 2.具有较好的团队意识，责任心/执行力强，具有良好的沟通和协调能力； 3.认可公司企业文化，忠于公司，做事公平公正。

岗位职责： 1.根据生产计划安排班组工作，跟踪生产进度，确保按时、按质、按量完成生产任务；协调解决生产过程中的物料、设备、工艺等异常问题，减少停工时间。 2.负责班组人员的日常考勤、排班与工作分配；对新员工进行岗位操作培训和安全指导 3.监督员工严格执行作业标准，检查产品质量，及时发现并处理质量隐患，降低不良品率；落实安全生产规定，定期排查现场安全风险（如设备、环境、操作规范），确保无安全事故发生。 4.维护生产现场的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 5.记录生产数据（如产量、良率、工时），按时提交生产报表 上班时间：8：50-12:0013:30-18:00 职位福利： 1.社会保险：按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 2.提供住宿 3.法定节假日：严格遵守国家规定（如春节3天、国庆3天等） 4.带薪年假：入职满1年通常享5天 5.餐补/交通补：每月固定发放（如餐补15元/天、交通补200-500元/月） 6.节日福利：春节、中秋、端午等节日发放购物卡、礼品（如月饼、年货）或现金红包 职位亮点：公司位于6号线楼村站地铁口（交通方便）

AOI 领班/技术员 工作地址:广东省深圳市宝安区福海街道新和新兴工业园一区 18、19 栋 月薪 7.5K + 绩效

岗位职责： 1.负责产品包装前的准备工作，包括清点数量、检查产品外观质量，确保包装物料齐全 2.按照标准操作流程进行产品装箱、封箱、贴标签等工作，保证包装规范统一 3.正确使用和维护包装设备及工具，及时上报设备异常情况 4.配合仓库完成打包后的搬运与码放，确保货物堆放整齐、安全合规 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产规定，杜绝安全隐患 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性工作，无不良嗜好 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有包装、物流或制造行业工作经验者优先考虑 4.能够服从现场管理安排，适应倒班或加班工作节奏 5.学历不限，识字并能理解基本工作指令

一、核心职责 生产执行：按生产计划组织员工开展作业，合理分配工位与人力，确保订单按时、按质、按量交付。 现场管理：落实5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），规范生产流程，维持现场秩序与安全。 问题反馈与配合：第一时间发现生产中的技术/质量问题（如接口错位、包装不平衡），及时反馈给PE工程师、质检部门，配合制定整改措施并落地执行。 员工管理：监督员工按SOP操作，开展岗前/在岗培训，跟踪员工工作效率与产品合格率，处理日常考勤、排班事宜。 数据统计：记录生产数据（如产量、不良率、物料损耗），每日/每周提交生产报表，为上级决策提供依据。 二、任职要求 学历与专业：高中及以上学历，机械、电子、生产管理等相关专业优先。 经验要求：1-3年制造业一线生产经验，有触显、电子设备等相关产品生产管理经验者优先，熟悉生产流程与作业标准。 技能要求： 能快速识别生产现场常见问题（如装配偏差、包装缺陷），具备基础的问题沟通与协调能力。 了解基本的质量管理知识，能配合质检部门开展不良品排查与管控。 具备基础的人员组织与调度能力，能灵活应对生产中的人力、物料临时调整。 素质要求：责任心强，抗压能力强，沟通表达清晰，能以身作则，带动团队完成生产目标。

岗位职责： 1、在生产部主管的指导下，负责产品质量、工艺流程、生产进度、物料使用及生产现场环境的管控； 2、具备电子制造行业现场管理经验； 3、组织开展员工岗位技能培训； 4、落实生产过程中各项环保措施与要求； 5、具备良好的沟通协调能力，保障生产运作顺畅高效； 6、持续优化作业方法与生产流程； 7、配合主管及其他管理人员完成各项生产任务； 8、跟进并执行生产线订单的排程与生产实施； 9、推动产线质量改进与生产效率提升； 10、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、中专及以上学历，具备相关行业工作经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力、表达能力与理解力，熟练操作计算机及常用办公软件； 3、思路清晰，应变能力强，具有良好的组织协调性； 4、工作踏实严谨，具备闭环思维，确保任务有效落地。 主要薪酬： 1、提供个性化职业发展路径、系统化人才培养机制、具市场竞争力的综合薪酬体系。 2、定期组织团队建设活动，如户外拓展、集体旅游、部门聚餐等。 3、公司重视员工成长，营造积极学习氛围，定期开展专业培训。 4、严格执行国家法定节假日休假制度。 公司简介： 广东迈凡科技有限公司成立于2017年，专注于一体机、笔记本电脑、微型主机等产品的研发、制造与销售。公司组织架构健全，正处于快速发展阶段。现因业务扩展需要，诚邀各类人才加入，携手共进，共创佳绩。 广东迈凡科技有限公司热忱欢迎有理想、有能力、有远见的优秀人士加盟，共同开创美好未来。

岗位职责： 1、依据生产计划及工艺标准，高效组织生产作业，把控生产节奏，确保任务按时保质完成； 2、负责日常生产数据统计与物料使用管理，优化资源利用，降低损耗，提升产线运行效率； 3、指导员工掌握设备操作技能，监督其按既定工艺流程规范作业； 4、快速响应生产过程中的异常情况，及时反馈并提出改进措施，落实现场人员调度、安全生产及6S管理要求。 岗位要求： 1、具备高中或以上学历，年龄不超过40周岁； 2、具有电子产品制造领域生产组长工作经验，有智能穿戴产品相关行业背景者优先考虑；

岗位职责： 前期有人带 1、负责生产设备的日保养、周保养，标准参数调整，独立完成产品线更换，设备故障排查与调试等工作 2、能吃苦耐劳，适应现场工作环境，不畏脏累 3、无需管理团队，主要处理卧式成型机的常规性故障，执行日常维修及保养任务 4、按时完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄24-40岁，身体健康 2、具备1年以上相关机器操作经验，可接受白班与夜班轮班安排 3、服从管理安排，服务意识强，具备良好的沟通与协作能力 4、责任心强，具备良好的团队精神，工作认真细致 福利待遇： 1、享受有薪假期（含国家法定节假日、年休假、婚假、丧假等） 2、公司统一缴纳社会保险 3、每逢传统节日发放节日礼品 4、提供住宿，宿舍配备空调、热水器、洗衣间，热水全天24小时供应 5、提供良好的发展平台与晋升机会，每月15日准时发放薪资 面试地址：深圳市南山区西丽大磡村杨门工业区27栋4楼 附近公交站台：怡华工业区、大磡商业街路口、大磡二村口、大磡工业区

生产线组长/拉长 备注：此岗位后续需前往中山工厂工作 公司专注于移动电源、无线充电及车载电子产品的生产 空调车间，长白班，坐班制，每月15日准时发放薪资 年龄要求25至42岁，无不良嗜好，无纹身 需具备2年以上移动电源组装产线管理经验，熟悉电子物料，具备排拉能力，能对生产线进行合理规划与效率提升；有充电宝类生产工艺经验者优先考虑 工作时间随产线安排：8:00-12:00，13:30-17:30，加班从18:30开始

深圳市宝安区招泥瓦工

深圳市罗湖区招装修承包

招聘 深圳福田区世纪汇广场招聘保洁主管一名，会地石养护和翻新，年龄58岁一下，上班时间11点到凌晨7点下班，管理8人，工资5500至6000员，联系电话

因新厂赶货，入职即奖励6000元现金，分3个月发放每个月发放2000-------------------- 一、招工要求 1、男女不限，16岁一47岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、刑事犯罪前科 4、身体健康 5、需工作经验、新员工进厂后有老员工带 -------------------- 二：小时工待遇 1、小时工：32元/小时 2、每月有：300个一330个工时 3、小时工收入：8686-9696 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上班时长：10一12小时左右。（正常上班8小时，其余时间自由加班的，不强制） 5、小时工：、辞工只需提前3天说、的，当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 6、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 7、工作满7天可以预支300一800元 -------------------- 三、正式工待遇 1、试用期底薪：3500，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 2、每月有：岗位津贴820元一1500元，绩效奖820元一1050元、全勤奖等等。 3、正式工收入：8500-9500 -------------------- 四、免费食宿（包吃包住） 1、食堂：有米饭、粤菜、湘菜、早餐有：水饺、馒头、持厂牌即可刷卡就餐 2、免费住宿；4人一间 3、宿舍有WIFI、独立卫生间、衣机，空调、学习桌、热水器等用品 4、宿舍楼有网吧，员工上网免费 5、每月发放：部分生活用品给员工，如：卫生纸，洗衣粉.. ------------------- 五：工作内容工厂生产：通讯电子产品 从事岗位如下：普工、组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、仓管、开机以上岗位，需经验，有人教你 -------------------- 六：车间环境 1、车间有：吸烟区，休息间 2、车间有中央空调，坐着上班，穿普通工衣上班。 3、介绍朋友入职，奖励4000，分2个月发放，每个月发放2000

任职要求：负责设备检修、车间大小事务以及其他领导交代事宜，要求责任心强、沟通能力强，三年以上工作经验 工作时间：八小时制、早上八点到下午五点半 薪资待遇：6-7K

电缆盘制作

岗位职责 1. 主导游艇内饰木作施工，包括实木地板、护墙板、定制家具等安装与精加工，确保符合游艇内装美学标准与工艺要求； 2. 制定木工班组生产计划，合理分配工作任务，把控施工进度，解决生产过程中的技术难题与质量问题； 3. 负责班组人员管理，包括技能培训、安全生产监督，落实游艇制造行业安全操作规范； 4. 对接设计、采购部门，确认木材原料（柚木、胡桃木等）规格、工艺图纸细节，确保物料匹配与施工衔接； 5. 监督木作工序质量检验，记录生产数据，提交班组生产报告，持续优化施工流程。 任职要求 1. 8年以上木工相关工作经验，3年以上游艇/高端家具内装班组管理经验，熟悉游艇木作工艺（如曲面加工、防腐处理、木蜡油涂装等）； 2. 精通各类木工工具（手工/电动）操作，能看懂游艇内装施工图纸，具备独立解决复杂木作技术问题的能力； 3. 具备较强的班组管理、沟通协调能力，能有效统筹生产进度与人员调配，重视安全生产与质量管控； 4. 了解游艇制造行业标准，有高端游艇内装经验者优先； 5. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂生产节奏。

招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管，干过重工行业，熟悉打磨流程，管理过30人以上团队，吃苦耐劳，有责任心。

主要负责监督和管理生产线的日常运作，确保生产流程畅通，生产目标的设定及达成。 男女不限，有相关工作经验，工资6200到7000元，包住提供吃，五险一金，年龄18到48岁

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费包吃住 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！

招上腰一名；南联村钟家角3号

【招聘｜打样师傅】 工厂招聘打样师傅 要求能独立完成看图打版，会画花，写吓数，安排织机生产，白班，有责任心优先 11点后不要打电话 薪资待遇面谈 联系：崔生 地址：石厦附近

本厂主要生产：手机电脑配件电子产品等，拎包入住，免费包吃包住，坐着上班，女孩多，工作简单，易上手，穿普通工衣，加班稳定，不用体检 招聘岗位：组装.包装.检测.物料.SMT等岗位。 厂区有超市.健身房.篮球场.台球厅.食堂有20多种菜品，宿舍有空调.wifi.热水器.独立冲凉房.独立卫生间.洗衣机. 寝室4-8人一间） 薪资福利待遇：小时工：21-24元/小时，综合工资6800-7300左右  不压工资，每月有：岗位津贴200-300元，全勤奖等等。 （） 正式工福利待遇: 综合底薪2820+ 全勤奖+绩效奖+岗位补贴=综合工资6000-6300元(平时加班1.5倍，周末加班双倍，节假日三倍，购买社保五险一金.节日带薪假+养老保险 银行卡:基本四大银行卡都可以 （每月15号准时发放） 没有银行卡可申请微信或支付宝 招聘要求： 手脚伶俐.服从车间领导安排 1.年龄：男女不限  16-50岁 2.无需工作经验、生手熟手均可、生手进场后有老员工带、 当天来厂应聘人员请注意，需带起行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿！

1、小时工：26/一小时纯工价，包吃住！ 2、小时工月收入：7000~8000/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、试用期底薪3150加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿

一、招工要求 小时工：21一小时纯工价，包吃住（水电平摊）！男女不限，16-45周岁 2、有本人身份证，（临时身份证，有案底都可安排） 3、身体健康，不查纹身。 4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带到您会为止 5，当天应聘人员需带齐行李物品+身份证+身份证复印件2张+一寸照片2张、当天安排厂内住宿

日结日结 18-45岁 工作轻松容易上手

工厂直招（中介勿扰）不收任何费用 深圳真实工价32~36 深圳真实工价32~36 临时工32~36小时工资9500以上， 正式工，长期工都招,工资9500以上 新人入职奖励6500，（一次性发放） 推荐朋友奖励2000， 1、（不用体检）16-50 2、不压工资，随走随结 3、包吃住免费，白班，坐班，普通工衣 4、每周可预支1000入职、入职可借支500 5、免费住宿4一6人间，空调、洗衣机、独立卫生间浴室 6、入职当天安排住宿，电梯房、提供夫妻房、免费停车位 7、入职送三件套、床单、被子、枕头、入职红包600

深意大厦613A的招车位包款工作由责任心强的人员组成，共需三到四人合作，毛货事项勿扰，地点位于广东深圳。

12000元/月左右急需20个焊工，20-45岁！

招车位2到3人做国风的，要做事细心，质量比较严 地址:天安二栋4楼D007 电话: