岗位职责： 1.负责喇叭生产线的日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 熟练操作及调试喇叭生产设备，及时处理产线异常与工艺问题 3.监督生产过程中的质量控制，落实首检、巡检与终检要求 4.组织班组员工开展安全培训与技能提升，强化团队协作与执行力 5. 做好生产数据记录、报表汇总及现场6S管理工作 任职要求： 1. 有喇叭生产相关经验两年以上，熟悉振膜、音圈、磁路等核心工艺 2. 具备设备调试与基础故障排除能力，能独立带班作业 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 4. 学历不限，有制造业班组长经验者优先 5. 服从安排，适应生产型企业工作节奏

岗位职责： 1、根据生产计划，统筹安排生产线资源，提前识别异常并协调处理，重大问题及时上报； 2、监控生产进度与产能，及时分析并解决异常，确保生产效率达标； 3、负责生产过程质量管控，推进品质改善，配合完成新产品导入与良率提升； 4、管理员工考勤、加班及生产报表，确保数据准确； 5、组织员工培训，落实改进措施，维护区域5S管理。 岗位要求： 1、责任心与执行力强，具备良好的团队沟通能力； 2、认同公司文化，做事公平公正； 3、能适应两班倒； 4、有电子烟行业经验。

生产线长： 1.负责生产流程的指标监控与过程控制，保障生产作业的连续性与均衡性；落实工厂生产计划，统筹物料准备及新产品导入前期工作。 2.实时跟进生产进度、产品需求、制程状态及产值目标，确保按时达成各项生产任务。 3.监督标准作业流程执行，维护生产现场6S管理规范。 4.负责产线人员的日常管理，组织相关培训与人才培育工作。 5.执行公司下达的生产经营计划，科学调配资源，高效完成生产任务，保障产品质量与生产安全。 6.统筹车间日常运营，全面负责生产区域的安全、职业健康及环境保护管理工作。 职位要求： 1.具备电缆/光纤线生产相关经验者优先考虑。 2.拥有现场管理实践经验，具备较强的团队领导力与良好的沟通协调能力。 特别提示：入职前一周需在生产线上岗学习。此岗位为单休制

1. 产线协助管理：协助拉长/线长管理整条生产线，跟进每日生产计划，把控产量、品质、效率，确保产线按时、按质、按量完成生产任务。 2. 产前准备与换线：负责产前物料、治具、工具、作业指导书核对与准备，协助产线换线、转产、清线，核对物料型号、数量，杜绝错料、少料问题，保障换线高效顺畅。 3. 人员管理与顶岗：协助安排工位人员、临时调配人力，监督产线员工纪律、出勤、作业规范；熟悉产线多工序操作，可随时补位顶岗，避免产线停线脱节。 4. 品质过程管控：巡检产线作业手法，监督员工按SOP标准作业，及时发现虚焊、错装、漏装、外观不良等质量问题，及时制止、纠正并上报，降低产线不良率。 5. 数据统计与报表：负责每日产量、不良数、物料损耗、出勤情况等数据统计，填写生产日报、巡检记录、异常记录，做到数据真实准确、日清日结。 6. 异常处理上报：生产过程中出现物料异常、设备故障、工艺问题、批量不良等情况，第一时间暂停风险工序、隔离不良品，并及时反馈拉长、品质、工程部门跟进处理。 7. 现场5S与安全管理：维护产线工位整洁、物料分类摆放、工具归位，落实车间5S、防静电、安全生产规范，监督员工规范佩戴劳保用品，杜绝违规操作。 8. 新人带教：协助带教新员工，讲解岗位操作

1.熟悉亚克力，PC片材类品质标准’ 2.熟悉丝印，转印，CNC工艺，3.有一定的组织协调能力 4.懂得现场管理

岗位内容： 1.学习掌握公司产品知识以及岗位相关的工艺流程； 2.掌握现场管理与生产计划管理的基本知识； 3.在技术或部门主管的指导下完成日常工作任务； 4.协助技术人员推进新产品导入及相关验证工作； 5.本岗位属人才储备方向，实行技术与管理双通道培养机制，培养期结束后根据实际表现定岗； 任职要求 1.全日制大专及以上学历，物联网技术、通讯工程、电子信息工程、自动化技术、机器人等相关专业，具备学历学位证书，应届毕业生亦可报名； 2.工作踏实认真，品行端正，具备较强的责任意识和进取精神； 3.具备良好的语言表达、沟通协调、文档撰写及团队协作能力； 4.有组织团队开展项目或活动经验者优先录用。

年龄：******* 工作内容： 1. 负责模组日常事务协调及考勤统计管理； 2. 按照生产排程推进并确保产品按时交付； 3. 监督现场作业标准流程的执行情况； 4. 及时反馈制程异常并跟进问题闭环处理； 薪资水平： 计件模式 基本要求： 1. 能够配合工作调配，每日上班时间为8:30-20:30，周日需配合不定期加班安排。 2. 有带班相关工作经验者优先考虑。 3. 具备较强的抗压能力，可接受入住公司宿舍者更佳。 4. 具备良好的沟通协调能力，性格开朗积极。 5. 具备基础组装操作能力，有机械装配、电子装配或汽修经验者优先。

岗位职责： 1. 组织各生产线开展生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线落实生产作业任务，确保按时完成并交付符合标准的合格产品； 2. 根据车间生产排程，科学调配人力、协调物料与设备资源，合理分配作业负荷与定额，保障生产流程均衡顺畅，持续提升生产效率； 3. 负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量核查，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或延迟反馈导致的设备故障和产品质量问题承担相应责任； 4. 根据生产异常或其他变动因素，灵活调整生产计划，协助生产主管协调处理产线间冲突问题； 5. 及时应对生产过程中出现的设备、工装、工艺、品质及人员等突发问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除障碍，保障生产有序进行； 6. 以身作则遵守生产作息时间，严格执行交接班管理制度，认真审核各项记录内容，确保工作记录完整、准确； 7. 定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线予以教育与警示，并对违规操作引发的后果负责； 8. 遵守并落实公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9. 推行生产现场5S管理，确保操作区域内的设备、工装夹具、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁； 10、严格遵循工艺纪律，妥善保管工艺技术文件，对文件遗失或损毁承担责任； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备管理经验者优先考虑 2. 熟悉ERP系统操作流程*** 3. 至少一年以上生产拉长或领班工作经验 4. 拥有电子行业管理经验一年以上者优先 5. 具备较强的责任心和质量意识 6. 具有良好的职业操守和综合素质

岗位职责 1. 按照PMC计划落实生产任务，统筹产线人员的工作分配。 2. 依据生产工艺SOP规范操作，掌握测试流程、电批使用，熟悉产品组装与包装环节。 3. 首件完成后送交品质及研发部门进行测试验证。 4. 负责软件烧录所需文件的准备工作。 5. 监督并指导产线员工执行产品工艺标准。 6. 协助产线日常运作，保障生产顺畅进行。 7. 处理不良品并执行相应处置流程。 8. 负责产品包装作业及数量核对。 9. 维护产线5S管理，下班前检查并关闭车间所有电源。 10. 完成上级交办的其他工作任务。 11. 每日统计生产车间订单完成数量。 任职要求 1、具备1年以上电子厂工作经验，熟练使用电烙铁进行拖焊、拉焊操作，会用电批者优先； 2、身体健康，发型正常，无纹身，无不良嗜好，能配合加班安排； 3、了解DIP后焊工艺，掌握BMS测试方法，能识别常用电子元器件； 4、工作积极主动，思维敏捷，做事认真勤快，责任心强，服从工作调配； 5、具有团队协作意识，态度良好； 五天八小时，五险一金

组装耳机，门铃，寻找器等电子产品

长白班+坐班+包吃住 五险一金 一、企业简介: 要有LDE背光源、车载背光源、省电高辉度背光源、各种LED显示及LED数码显示模块、LED，主要生产车载显示屏，招聘岗位贴膜，贴胶，检测，震动等岗位 二、任聘条件: 年龄要求:16-40 岁 ，身体健康精神面貌佳。 三、工作时间 公司实行每周五天，八小时工作制，其它时间加班按法律规定计算加班工资。 四、薪资待遇正式工待遇  计时计件岗位都有 1、入职培训期内员工工资为计件底薪(2520元/月)+加班费(平时21.72元/小时，周六、周日加班28.96元/小时，法定假日43.45元/小时)。 2、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜奖金最高600元;计件产线工资普遍高于计时产线。 3、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 4、夜宵补贴:10-15元/晚 5、综合工资7000-7500元以上， 包吃包住，平摊水电 每个月15号发所得工资， 6、员工入职即发饭卡，里面每天限额消费20元，食堂大概8元每餐。 公司每个月给入职员工补贴500元每月，三个月后每月700元，一年后公司奖励1000元每月。以上补贴可以视为餐补！ 7、个别部门集体计件制，按整条拉计算产量，多劳多得，早做完早下班。 五、福利待遇 购买五险一金。 提供住宿，宿舍配有免费无线WIFI,独立洗手间，阳台等设施，及配有食堂， 晋升机制，生日礼物。 优秀产线评比给予奖励，优秀员工将获得奖金或旅游的机会。 节假日为员工派发礼品及加餐。 爱心互助会，有困难员工可以申请基金给予帮助。 七、工作概况 1、工作环境舒适，车间全部为中央空调无尘车间穿无尘服，坐着上班。 2、公司免费为员工提供齐全的劳保用品，静电衣，防静电拖鞋，手套。 3、公司为员工提供各种培训及学习机会。

月结:底薪5000+1000吃住补贴+20%提成 （底薪+提成到手 7500-9000 元） 日结司机:多劳多得，无需装卸 薪资 8000-10000（长短途配送） 收入稳定有保障，上手快，上岗有师傅带 熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万＋ 做到车队长，收入1.5万＋ 工作时间：8:00−18:00（午休1.5小时）月休四天 仓库配车纯开车（3.8米 4.2米箱货自选） 点对点仓库配送 下班车子开回仓库充电 岗位招聘要求 需持有C1C2驾驶证或者以上，驾龄满一年或者以上 身份证年龄满22-50周岁，吃苦耐劳。

横岗银海川亿电脑厂招聘正式工 公司成立于1993年，自建厂房占地面积3.6万平方米，大型外资企业，专业从事电脑 PCB制造、销售及服务。 优势:每天工作11 小时，实际核算11.5小时,月休0-2天,加班稳定，空调车间，普通工衣，全部独立工位，设立专门吸烟区:全新公寓式宿舍4人/间，环境非常好，免费入职体检; 招聘要求： 20–45 2、身上无纹身； 3、请勿无袖短裤拖鞋； 4、参保状态为停保状态。 月综合工资在 6000-8000元左右，基本包吃住,每月 12 日发上月工资，入职就购买五险一金 薪资结构: 底薪2700元/月，平时加班23.27元/小时，周六、日加班 31.03元/小时，法定假日46.55元/小时，满半年出勤补贴100元/月，满一年每月发200元/月，最高500元/月，关键岗位津贴0-800元/月 伙食住宿:公司设有饭堂，早餐补贴2元，中餐补贴6元，晚餐补贴6元，吃一餐补一餐

惠州核电，我们单位，好拿钱，好拿钱，好拿钱！施工单位工地直招！ 喜欢稳定的工友请看过来！ 工期9年天天要加班，活路轻松，稳定，工资月底发清工资 。 惠州市惠东县黄埠镇 招聘岗位 1：钢筋工 10名 2：木 工 10名 3：杂 工 15名 4: 监护工 : 8 名 薪资标准 钢 筋 工： 35元/小时 月薪:1-1.1万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天。天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 木 工： 35元/小时 月薪:1-1.1万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天 ，天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 杂 工： 30元/小时 月薪:8千-1万左右 不愿意加班的240元每天，愿意加班大概300元每天，天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 监 护 工： 25元/小时 月薪:6.5-8千左右 工作面充足天天加班： 上班8-10小时，木工/钢筋工，日薪： 工资根据个人现场表现来定，时薪可上浮动1～:2元每小时 薪资发放 每月月底准时发工资，全部结清 入职要求 男工55周岁以内，女工50周岁以内； 身体健康，无犯罪记录； 小学4年级以上文化； 参加安全培训考试（提供复习题库给你看）； 资料齐全办理手续，大约5天左右安排入职。 工地优势 1. 总工期15年，已做6年，剩余工期9年，活源稳定，不用四处找工地； 2. 劳动强度低于普通私人工地一半； 比如：重物超过23公斤，必须2人搬运； 3. 雨天，即便不施工，照常算当日工资； 4. 工作量：木工日约6㎡左右，钢筋工日均绑扎100公斤；不求速度，重点保证施工质量。 食宿交通 1.不包吃10元/餐（2荤2素），工地各宿舍都有食堂 2.包住免费：高层电梯公寓，配备空调、热水器 ；外面租房250-300元/间房源充足（无房补） 3.通勤：免费大巴接送上下班，路程7公里，车程13分钟。 报名所需资料（确定上岗再提交） 1. 身份证正反面照片 2. 本人 （名字+电话+工种） 3. 紧急联系人 （名字+电话+关系） 3. 本人视频口述： 本人XXX，已认真阅读员工入场告知书，清楚全部相关要求 资料齐全统一上报办理入场手续，早日安排上岗！有意向直接私信咨询。

覆盖区域：福田、南山、宝安、龙华、龙岗、坪山、光明、罗湖、盐田，就近派单 单量稳定 一单一结 任职要求： 1.拥有家电清洗 / 家电维修实操技术，可独立上门完成整套服务 2.人品端正，服务细心，无不良记录，有良好客户沟通能力；

岗位职责： 1. 按照工艺图纸和技术标准，组织并完成机械设备的装配、调试、校准及试运行工作 2. 统筹产线人员安排与作业进度，确保生产计划按时保质交付 3. 主导装配过程问题分析与反馈，协同工艺/质量部门优化作业流程与工装夹具 4. 严格执行5S现场管理及安全操作规范，保障作业环境整洁有序、零事故 5. 配合质检完成首检、巡检与终检，确保装配件100%符合质量验收标准 任职要求： 1. 具备装配钳工或生产管理相关经验，有带班经验者优先 2. 熟悉机械制图、公差配合、常用金属材料及基础装配工艺 3. 熟练使用游标卡尺、千分尺、水平仪等检测工具及常用钳工设备 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应倒班及现场作业环境 5. 身体健康，无职业禁忌症，持有有效健康证

岗位职责： 1、完成生产目标； 2、生产异常反馈、处理和跟进，对产线的巡查和指导； 3、加强生产管理，跟踪生产进度（包括：产量、质量、效率）,不断提高生产管理水平和生产效益； 4、能遵守公司规章制度、国家法规，无不良嗜好、能吃苦耐劳 5、具有良好的团队合作意识，能适应加班要求，具有发现问题，及时反馈问题的能力 任职要求： 1、中专或大专以上学历； 2、目标感强、执行力强，熟悉生产线现场管理的要点，掌握流水线作业管理的技巧。 3、为人诚恳，性格外向随和，擅长沟通，能吃苦耐劳，工作认真细心，心里承受能力较强。 此岗位包吃包住，周日休息， 单量多会延长加班时间。 薪资结构：底薪3500+全勤100+产量奖200左右+加班费1500左右，综合工资5000-6500

1、负责来料的接收与处理，合理安排任务分配及工序流转 2、组织并落实产品的表面处理相关工作 3、监督后处理各岗位的日常作业执行情况 4、协调资源并跟进紧急订单的处理进度 5、负责生产用小仓库的日常运营与管理 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1、具备吃苦耐劳精神，工作细致认真，责任心强 2、掌握基本电脑操作，具有较强的学习能力 3、有团队管理经历，良好的沟通与协调能力

岗位职责 1. 负责玩具装配班组日常生产管理，根据生产计划合理排拉、分配工位，优化产线平衡，跟进生产进度，确保按时、保质、保量完成每日生产任务。 2. 召开班前会，宣导作业标准、品质要点、安全规范及生产任务，做好班后产量核对、尾数清理、现场工作。 3. 严控生产品质，落实首件确认、过程巡检，排查错装、漏装、配件松动、产品刮花、功能异常等常见不良问题，隔离不良品并组织返工，及时上报生产、品质异常。 4. 负责班组人员管理，维护产线纪律，带教新员工，培训装配手法、工具使用及品质标准，提升班组整体作业效率与技能水平。 5. 管控生产线物料、辅料损耗，做好物料核对、存放、尾数管理，杜绝混料、丢料问题，控制生产成本。 6. 负责生产现场5S、安全卫生及设备治具日常点检维护，配合客户验厂及现场整改工作。 7. 如实填写各类生产报表，对接车间主管、品质、仓库等部门，及时处理现场各类突发问题，完成上级交办的其他工作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程，会CAD最佳。 2.具备基础质量意识与5S管理经验，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作安排 5. 有非标机械制造行业经验者优先

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深圳市创星眼镜诚聘以下岗位：烧焊装配临时工：1名包装执架：1名计时计件均可，要求1:1对图纸包吃住，每月10号发放上月工资。地址：深圳市龙岗区宝龙街道宝龙三路宝捷讯工业园B栋厂房4楼联系电话：

招聘船舶修造焊工和机务修理部焊工。要求熟悉船舶修造行业焊接技术工艺，具备二氧保护焊、氩弧焊等焊接技术能力，并持有焊接及热切割特种作业操作证。月薪6-8千。

岗位大小周制，龙华大浪，提供吃住 解决核心问题： 1. 负责N客户线材项目的产品开发及管理工作； 2. 统筹N客户线材项目组团队成员的日常管理与协调。 岗位职责： 1. 明确项目目标与实施策略，调动项目团队成员积极性； 2. 监控项目进度与潜在风险，协调各团队间协作，识别并规避风险点，及时应对突发异常情况； 3. 制定新产品开发计划，推动项目按时完成结案，并对项目成本进行有效管控； 4. 进行任务拆解，将客户需求转化为具体任务、目标、时间节点、成本预算及责任人，并落实立项流程； 5. 与供应商及客户保持高效沟通，建立良好合作关系，确保客户需求落地，快速响应并解决问题； 6. 项目完结后，完成相关资料的整理、统计与归档工作； 7. 配合部门经理完成其他临时交办的工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，性别不限； 2. 具备3年以上3C数码行业经验，其中至少2年项目管理相关工作经验； 3. 熟悉消费类线材产品（如数据线、苹果线等）的开发流程及相关资源配套； 4. 熟练使用办公软件，具备数据分析能力，能识图，掌握画图软件者优先； 5. 具备项目风险识别、周期管控意识，坚持客户导向原则，同时拥有良好的沟通表达、协调说服及人际交往能力。

【岗位职责】 1. 建立与维护器件优选机制，监督优选机制（含建立与维护器件禁用料库、常用料库、优选库）。 2. 建立并维护公司器件承认管理规范和流程，包含新物料承认与小批量试用、承认书管理、测试样品和封样管理、PCN管理等。 3. 审核器件新增规格的必要性，给出推荐性意见；审核器件建号资料齐套性和符合性。 4. 组织物料小组工作例会，制定并跟进测试计划，定期总结汇报器件组工作。 【岗位要求】 教育背景：本科或以上学历，电...

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工流程，掌握FANUC/三菱等主流系统操作 2.能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等基本技术标准 3.具备设备维护意识，能独立完成常规保养与简单维修 4.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责免疫诊断试剂产品技术平台的搭建，涵盖相关技术研究、试剂开发及技术升级迭代。 2.主导免疫诊断试剂产品的设计研发、测试验证以及产品注册等相关事务。 3.负责免疫诊断试剂产品研发项目全过程的进度控制与质量保障，确保项目按既定目标推进完成。 4.参与产品注册申报各环节工作，负责技术问题的协调沟通与解决。 5.完成上级或部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备5年以上相关工作经验。 2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、试剂冻干、化学发光试剂开发与测试经验者优先，熟悉诊断试剂开发全流程，具备良好的数据分析能力。 3.有成功独立主导2-3个产品从设计开发到落地的经验，具备项目管理或技术平台建设经验者优先考虑。 4.工作积极主动，具备良好的团队协作意识，热爱研发工作，善于分析和解决实际问题。 福利待遇： 1.提供舒适的工作环境与积极向上的学习氛围，实行规范化与人性化的管理制度，拥有团结且充满活力的团队，提供充分施展才华的发展平台； 2.工作时间：五天工作制，周末双休，执行弹性工作时间；上午8:30~12:00，下午13:30~18:00； 3.带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4.提供具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金等激励机制； 5.完善的福利保障体系：缴纳五险一金。

岗位职责： 1、全面负责产品图纸绘制、设计方案优化及研发流程的日常管理；协调推进新产品按计划高质量完成开发任务； 2、主导新产品的研发与设计工作（包括强弱电集成插座或消费类电子产品）； 3、负责生产全流程中的技术难题分析与处理，确保各类技术问题有效闭环； 4、为制造相关职能部门提供技术支持，保障协作顺畅，达成满意结果； 5、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格： 1、基本素质要求（品德、为人、性别、年龄等）：***、性格开朗、沟通能力强、处事踏实； 2、学历、专业要求：机械制造或电子工程类本科背景，具备5年以上家电类产品研发经验； 3、计算机水平要求（应用软件、编程语言及其他）：熟练操作计算机，掌握相关产品绘图软件。 工作地点：深圳坪山碧岭 （公司注重诚信，将对候选人资质（学历及工作履历）进行核实，信息不实者请勿投递） 公司致力于构建这样的企业：创新技术驱动产品、营造愉悦工作氛围、成就值得信赖的团队；为用户打造外观精致、操作便捷、提升生活品质的优质产品。 诚邀愿与企业携手并进的优秀人才加入，实现共赢发展、共同成长。 让科技融入生活。优质产品，优质生活。

深圳松岗半导体设备公司招聘正式工有五险一金、招PVC槽体焊接。公司订单饱和。综合工资10000-12000。有意者联系试工面谈。联系电话：