【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有五年以上散热大厂工程部经理/主管/高级工程师工作经验； 2. 熟悉液冷散热产品的生产工艺； 3. 熟悉精益生产知识； 4. 熟练使用绘图软件； 5. 熟悉工装治具的设计和自动化作业。 【岗位职责】 1. 管理工程部的日常工作； 2. 推动精益化/自动化生产和工艺改善； 3. 制定设备的各级保养计划； 4. 主导生产异常和客诉的分析改善； 5. 主导工装治具的改善和设计； 6. 领导安排的其它事项。

变压器生产主管，变压器行业 2 年以上能独立完成调机，懂变压器制造流程。

岗位职责： 1、协助五金部负责人开展部门管理相关工作，配合落实部门整体工作规划，汇报冲压车间各项工作进展，协同完成部门既定目标。 2、全面负责冲压车间的日常生产管理，制定并落实生产计划，合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，达成产能、良率、成本等核心指标。 3、统筹冲压工艺管理，优化冲压流程，解决或协助解决生产过程中出现的工艺难题（如毛刺、变形、尺寸偏差等），提升生产效率，降低不良率及生产成本。 4、负责冲压设备（冲床、送料机等）的日常维护、保养计划制定与落实，监督设备点检、维修工作，确保设备正常运行，减少设备故障停机时间；需亲自上机操作冲压设备，熟练掌握设备操作技巧，能指导员工规范操作。 5、严格执行安全生产管理制度，排查车间安全隐患，组织安全培训及应急演练，杜绝安全事故发生；监督车间5S管理，保持生产环境整洁规范。 任职要求： 1、年龄28-45岁，高中及以上学历，机械制造、模具设计与制造、冲压工艺等相关专业优先。 2、5年以上五金冲压工作经验，1年以上冲压车间管理经验。 3、精通冲压设备（冲床、连续模、单冲模）的操作原理及维护技巧。 4、具备较强的生产计划统筹能力、成本控制意识及问题解决能力，能合理调配资源，提升生产效率和产品品质。 5、具有一定的团队管理能力。责任心强，抗压能力强，做事严谨细致。 6、熟悉安全生产法规及车间5S管理要求。

【工作内容】 1、全面统筹消费电子产线的生产排程与实施，确保订单准时交付及产能指标顺利完成； 2、主导生产现场运作管理，优化制程流程，监控核心质量参数，持续推进降本增效措施落地执行； 3、统筹设备保养与人力调配，建立并推行标准化作业制度，保障产线安全、高效、稳定运转； 4、联动研发、采购与品质团队，攻克量产过程中的技术难题，提升产品直通率并有效控制制造成本； 5、定期开展生产数据分析，编制运营分析报告，针对异常情况制定预防方案并推动闭环整改； 6、配合相关部门拟定生产体系各岗位绩效考核机制，提升管理效能与团队执行力； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械电子、工业工程或相关专业背景，具有10年以上消费电子行业同岗工作经验； 2、深入掌握精益生产理念，熟悉SMT、组装等主要生产工艺，熟练操作ERP及MES系统； 3、具备5年以上生产管理实战经验，拥有出色的团队管理能力与跨部门协作沟通技巧，有电子类产品或液晶显示屏生产管理经历者优先考虑； 4、具备较强的数据洞察力，善于通过数据挖掘流程瓶颈，具备突出的问题应对与抗压能力； 5、持有质量管理相关认证者优先，认同企业价值理念，能适应制造业高强度、快节奏的工作环境。

工作内容： 负责公司生产计划的编排与调度，保障生产目标按时完成。全面监督生产流程的运行，确保生产效率与产品品质达标。推动生产部门与其他职能部门之间的协作，保障生产任务有序推进。 主要职责： - 编制并落实生产计划与调度安排，确保各阶段生产目标顺利实现； - 对生产全过程进行监督与管理，提升作业效率并保障产品质量； - 促进生产团队与其他部门间的有效沟通，确保信息畅通与执行协同； - 结合实际生产状况，持续优化生产流程，提升整体运作效能； - 负责生产成本管控与资源合理配置，推动降本增效措施落地； - 建立并执行安全生产规范，保障生产现场的安全运行； - 组织制定培训方案并实施，提升员工操作技能与专业素养。 职位要求： - 大专及以上学历，具备2年以上电子类产品生产主管相关经验； - 熟悉移动电源生产工艺及生产管理流程，有同类行业经验者优先； - 具备良好的组织协调能力，能高效对接跨部门协作需求； - 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备数据处理能力； - 掌握基础财务知识，能够参与生产成本分析与控制； - 热爱生产管理工作，责任心强，具备良好的职业操守。

主要职责： 1.负责部门工作规划、计划达成、团队建设、人员分工及建章立制等管理工作，保障部门高效有序运转； 2.监督生产进度，统计分析生产数据，及时调配生产资源，处理生产过程中的异常问题； 3.管理生产现场6S及设备日常维护保养，降低安全隐患，提升生产标准化水平； 4.严格执行质量标准，监督生产作业规范与工艺优化，减少生产损耗，控制生产成本； 5.负责生产员工日常管理，包括排班、调度、绩效考核及激励等，提高团队协作效率； 6.与相关部门沟通协调，解决生产过程中的其他问题。 职位要求： 1.统招大专及以上学历； 2.具备5年以上工厂生产现场管理经验，且有3年以上大型企业管理经验，食品饮料日化行业经验优先考虑； 3.能熟练操作word、excel、ERP等常用电脑办公软件； 4.拥有较强的领导能力与沟通协调能力； 5.具备一定数据分析能力和问题解决能力，能为生产过程的持续改进提供数据支持。

岗位自选/轻松易上手包吃住月8k 工作内容：负责电商商品打包、贴标扫码、分类分拣、品质检测，纯手工活，无技术门槛！ 临时工福利：时薪 28 元，月入 7.2k-8.4k，月休 4 天，工资月发，离职秒结清！ 正式工福利：底薪 2850 + 加班补贴 + 多项奖金，综合薪资同档，享稳定晋升！ 免费食宿：食堂菜式丰富（粤湘川 + 面点小吃），吃饱为止；4 人宿舍设施齐全，空调 WIFI 全覆盖！ 工作时间：10 小时长白班，坐班轻松不累，入职一对一教学！ 额外惊喜：免费下午茶供应，工作氛围好，沟通无代沟，晋升空间大！ 要求：学历不限，吃苦耐劳，有体力活经验者优先！ 急缺人手，厂区随时可看，岗位任你挑！

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本厂常年稳定招人，岗位轻松易学，组装、包装、QC质检、物料员多个热门岗位任选！主打人性化管理，无套路、不压榨，真心诚招踏实务工人员！ 【超级人性化政策，打工无忧】1. 入职预支工资：新员工入职满3天，即可申请工资预支，缓解手头压力 2. 离职自由灵活：不用熬工期、不用找理由！辞职仅需提前3天报备 3. 薪资结清靠谱：正常离职全部人走账清，绝不拖欠、克扣工资！ 【招聘入职要求（门槛低、超好进）】 1. 年龄16-45周岁，男女不限，均可报名入职 2. 只需本人真实有效身份证，电子身份证也可办理入职 3. 零经验可做！不挑生手熟手，新手入职全程老员工一对一帮带，快速上手 4. 当天面试、当天安排宿舍，携带行李+证件即可直接入住厂区 薪资待遇：统一小时工单价28元/小时，月综合薪资7000-8000元，多劳多得！ 1. 每月15号准时发薪，不压工资、薪资透明，发放稳定 2. 厂区基础底薪2650-3150元，严格按照劳动法核算加班费 3. 平时加班1.5倍、周末加班2倍、法定节假日加班3倍工资 4. 日常加班稳定，日均加班3小时左右，常年订单充足，不愁没活干

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深圳市龙华区招会接PE管的师傅

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术，

招聘钢结构夜班车间主管，主要负责夜班车间班组的生产协调及工艺指导，以及质量跟安全的把控。 要求会看图纸，懂钢结构厂房生产工艺

岗位职责： 1、根据企业用工需求，统筹安排派遣员工到合作工厂进行短期驻场服务; 2、负责驻厂人员考勤管理、绩效考核及日常行为监督，确保劳动纪律合规; 3、处理驻厂期间劳资纠纷调解、工伤事故应急响应; 4、定期收集工厂用人反馈，优化派遣方案并提出降本增效建议; 5、执行政府劳动监察检查，维护企业用工合法性及劳动者权益保障; 6、协助建立驻厂人员培训体系，提升跨部门协作效率与服务质量。 任职要求： 1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验，应届生无经验也可 2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，具备良好的抗压能力与团队领导力 4. 熟练使用办公软件 5. 学历不限

岗位职责： 以产线测试工具的开发、维护及持续优化为核心任务，兼顾研发部测试工装开发与CI/CD流程建设支持工作； 在研发团队与产线测试团队之间双向协同，确保量产测试稳定运行、研发测试流程高效推进，具体如下： 1、核心任务：主导交换机、路由器等数通设备工厂量产测试工具的开发、日常运维、故障排查、功能迭代与性能优化；保障产线测试工具长期可靠运行，匹配工厂量产规范与生产节拍，支撑产线常规化测试实施。 2、辅助支持：利用空闲时段，配合研发团队完成研发测试工装的开发、调测与改进；构建并完善嵌入式环境下的CI/CD流程体系，优化代码编译、版本发布、工具部署全链路环节；提升研发测试自动化与工程实践水平。 3、对接产线技术人员，深入交流，准确梳理量产测试实际需求，制定符合产线使用规范的测试工具解决方案。 4、独立承担测试工具开发工作，编写适配具体测试场景的脚本程序，确保工具运行稳定且具备良好适应性。 5、持续推进产测工具与自动化测试平台的优化升级，解决应用过程中的兼容性与适配问题。 基础要求： 1、学历专业：统招本科优先，通信工程或相关专业优先。 2、数通基础：掌握交换机基本转发机制，理解工作原理与核心逻辑，熟悉常用通信接口。 3、测试能力：熟练操作各类抓包、发包工具，精通网络报文与帧格式，可独立完成报文构造及网络验证测试。 4、脚本能力：熟练编写Python、bat、bash等基础测试脚本，能根据测试需要自主开发并调试脚本工具。 优先加分项： 1、了解C语言嵌入式开发及其编译链接机制，理解RTOS、Linux系统运行原理，具有实际开发调试经验。 2、具备硬件基础知识，能独立阅读硬件原理图，掌握数通设备硬件架构。 3、熟悉主流交换机通信协议，拥有数通协议开发或测试实践经验。 4、有独立完成数通设备产测工具或自动化测试工具开发落地的项目经历。 5、具备相关实战项目经验，能够迅速融入岗位并开展工作。 6、掌握CI/CD流水线核心概念，了解其流程架构，有嵌入式场景下CI/CD落地经验者优先。 7、熟练使用常见AI辅助编程工具。

1. 熟悉PCB生产制作工艺流程，具备扎实的专业知识。 2. 具备较强的生产管理能力，同行管理经验3年以上。 3. 能够独立处理生产异常，具备较强的解决问题能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 5. 工作责任心强，能承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1. 负责亚马逊、速卖通、eBay、OZ等多平台产品的市场信息数据收集与分析，挖掘具有市场潜力的热销新产品，并完成产品开发任务。 2. 关注市场动态，评估市场容量，分析产品前景，优化供应链；对产品生命周期、价格、产品升级、拿样、样检、包装设计等进行精细化管理。 3. 通过各种渠道确认开发产品的合规合法性，确保符合相关出口要求和平台规则；与供应商初步议价，测算产品各项销售成本，确保利润达到公司要求。 4. 进行新品市场调研，分析产品竞品、用户及使用痛点，输出产品企划案。 5. 重点负责开发新产品，整理新品的卖点及依据；为运营、设计同事提供详细的产品图文及产品拍摄建议，定期参与商品页面调整，避免侵犯知识产权。 6. 跟进及追踪产品开发进度，对产品上市时间负责；落实供应商开发、品质监控、专利风险排查等相关工作。 7. 考察及评估供应商信息，积极发掘国内优质供应商，搭建并优化供应商体系；与供应商保持良好关系，确保产品稳定供货。 【岗位要求】 1. 有家電、电器、装饰、园艺品类经验者优先。 2. 具备2年以上跨境电商平台产品开发经验，需拥有0-1的开发经验。 3. 具备较强的执行能力和分析能力，思维清晰，能够从大量数据和信息中有效分析并提炼有价值的产品方向信息。

招SM丅工程师

岗位职责： 1. 主导水悬浮剂（SC）、油悬浮剂（OD）等环保型制剂的配方研发、工艺设计及优化工作，提升产品的稳定性和应用性能 2. 为市场、生产及质检团队提供技术支持，协助处理产品使用中的技术问题，参与田间药效试验并完成相关数据的分析与评估 3. 攻克从实验室研究到工业化生产过程中的关键技术瓶颈，改进生产工艺，实现降本增效，确保产品质量满足国家标准及客户要求 岗位要求： 具备5年及以上相关工作经验，有农药助剂应用经验的技术人员优先考虑

熟悉贴片行业各品牌机器操作，西门子，松下，雅马哈，富士的贴片机，熟悉0201规格尺寸产品的贴片机全流程操作，可以培训管理人员，组织生产计划管理

底薪加加班费模式，固定周日休息。 工作内容： 1、负责订单全流程跟进，处理跟单相关的各项事务 2、对接客户业务需求，维护良好的客户关系 3、协助上级完成核销及对账相关工作 4、跟踪生产进度、核实出货信息，收集并反馈客户满意度情况 任职资格： 1、高中及以上学历，工作经验不限，吃苦耐劳，具备机加行业背景者优先 2、了解业务跟单流程，掌握订单执行过程中的关键节点与注意事项 3、熟练使用办公软件，具备独立整理和分析数据的能力 4、沟通表达能力强，为人诚信、敬业，抗压能力突出，富有责任心，具备良好团队协作意识

职位概要: 制定并落实产品开发部门的工作规划，推动管理制度优化，高效完成部门日常运营管理工作。 岗位职责： 1.负责产品开发任务的对接与执行，协调日常开发工作的推进； 2.跟进模具开发进度，并对开发过程中的成本进行有效控制； 3.对开发样版进行调整优化，把控材料选用、评估结果及进度管理； 4.准确理解产品设计需求，熟悉键鼠、耳机类产品的工艺、材质及生产流程； 5.负责产品相关工艺与材料信息的搜集、归类、整理及存档工作； 6.参与行业前沿资讯的获取，包括专业杂志与展会资料的整理； 7.主导新产品从研发到量产全过程的管控，保障顺利投产； 8.搭建部门人才培养体系，定期组织操作技工的技术培训； 9.推行部门绩效管理机制，提升各岗位工作效率与产出； 10.严格遵守公司各项管理规定，确保制度落地执行。

【岗位要求】 1. 本科及以上，机械相关专业，1年及以上研发样品跟单、研发助理相关经验； 2. 细心负责，熟练使用金蝶云星空 ERP及办公软件； 3. 善于跨部门沟通，逻辑清晰，应变能力良好。 【岗位职责】 1. 负责研发用样品管理：样品申请审核、出入库登记、定期盘点、状态维护，确保账实一致； 2. 跟进转产前订单全流程：需求接收、单据录入、生产排配，协调资源，跟进交付进度； 3. 整理样品表单、分析报告等相关文档； 4. 完成上级交办的其他工作。

招聘：生产跟单 工作内容：接单，安排打样，排单生产，对账 岗位要求：熟练办公软件，懂基本的CAD操作，沟通协调能力强，抗压能力强，能适应模切行业节奏。 工作地点：石岩

岗位描述： 1、 负责生产部门日常运营的全面管理，确保生产任务按计划高质量完成； 2、 统筹安排SMT、DIP、测试包装出货等PCBA全流程生产环节，保障作业有序衔接； 3、 监控生产各环节运行状态，确保产品质量符合公司标准，提升制程运作效率； 4、 协同参与新产品的试产导入，开展可制造性评估，推动DFM优化及效率持续提升； 5、 负责生产团队的组织管理，实施人员培训、绩效考核与激励机制，增强团队效能； 6、 推动跨部门协作，及时解决生产异常，保障产线稳定高效运转； 7、 建立设备点检、保养与校验机制，合理管控备品备件库存，确保设备正常运行； 8、 推行精益生产模式，不断优化工艺流程，实现降本增效目标； 9、 组织开展作业技能培训与安全规范宣导，落实5S管理要求，减少质量与安全风险； 10、 全面负责生产安全管理，定期实施安全教育和应急演练，防范事故发生； 11、 执行上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、 大专及以上学历，电子工程、自动化等相关专业优先，具备3年以上电子制造现场管理经验； 2、 精通PCBA全制程生产工艺，掌握相关生产设备的维护与保养要点； 3、 掌握精益生产理念及持续改善方法，熟悉ISO9001、IATF16949及安全生产管理体系； 4、 熟练使用办公软件及ERP/MES系统，具备SOP编制与数据分析能力； 5、 具备扎实的安全管理实践能力，能有效策划并执行安全培训与演练； 6、 拥有团队管理经验，具备较强的组织协调、计划制定与落地执行能力； 7、 作风严谨、责任心强，具备良好的沟通能力和抗压性，工作积极主动、不推卸责任。

【岗位职责】 1. 负责工程塑料产品的研发、实验、配方、生产、工艺调整等指导性和主导性工作，能独立组织生产的相关活动。 2. 负责分析和解决抽粒塑胶产品的质量问题。 3. 负责对公司指定的老产品改进工作和新产品开发工作。 4. 负责公司的抽粒塑料产品配方设计和优化，以及生产工艺参数、设备参数和相关文件的制作。 5. 负责对公司抽粒设备的维护和保养进行周全的指导和安排。 6. 负责对改性塑料进行测试验证，并编写编号测试报告。【岗位要求】 1. 大专以上学历，高分子材料或化学相关专业，行业优秀者可适当放宽。 2. 塑胶抽粒行业5年以上工作经验，具备PC、ABS、PP、PS等塑胶改性研发工作经验。 3. 精通双螺杆挤出工艺，熟悉注塑和塑胶成型，主导过从研发到量产的塑胶改进过程。熟练操作熔融仪、马弗炉、万能电子拉力测试机、密度测试仪等抽粒塑胶实验仪器，并做好日常维护保养。 4. 为人诚实正直，能吃苦耐劳，责任心强并能承受一定的工作压力，具备良好的协调能力和团队合作精神。 5. 有组建团队或是规划过塑胶改性生产车间经验者优先。 【福利待遇】 1. 带薪年假和五险一金。 2. 工作时间：六天制。 3. 工作地点：深圳市南山区西丽街道大磡村杨门工业区27栋2楼、27栋4楼。

【岗位职责】 1. 体系管理：负责工厂品质体系搭建、落地与优化，主导ISO9001体系内审、外审及客户稽核，制定适配电子组装生产的品质制度、检验标准及作业规范。 2. 全流程品质管控：统筹电子产品来料、制程、成品、出货全链路品质管理，覆盖元器件、电路板、整机组装及测试工序，严控不良品，持续降低生产报废、返工率。 3. 团队管理：负责20人以上品质团队的日常管理、排班、培训、绩效考核及人才建设，规范岗位流程，提升团队整体品质管控能力。 4. 异常改善：主导电子组装生产各类品质异常、批量不良问题排查，运用8D、5Why等工具分析根因，落实整改及预防措施，实现问题闭环，稳定生产良率。 5. 客诉处理：统筹客户品质投诉、退货问题对接与分析，输出改善报告，优化生产检验标准，降低客诉率，提升客户满意度。 6. 新品品质管控：依托电子组装工程经验，参与新品导入、试产、量产评审，排查工艺及设计品质风险，优化管控节点，保障新品顺利量产。 7. 数据管理与降本：统计分析各项核心品质数据，输出月度、季度报表，制定品质提升方案，优化品质成本，实现降本增效。 8. 供应商品质管控：负责电子供应商品质审核、评级及异常整改跟进，完善供应商考核机制，从源头把控来料品质。 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制大专及以上学历，电子、质量管理、工业工程相关专业优先。 2. 硬性经验：拥有300人以上电子自产自销工厂品质管理经验，具备20人及以上品质团队管理经验；熟悉电子产品组装、测试量产工艺，具备扎实的电子工程品质管控经验。 3. 专业能力：精通电子厂全流程品质管控，熟练使用各类品质分析工具；熟悉ISO9001体系及客户稽核流程，精通来料、制程、成品检验及客诉处理全流程。 4. 综合素养：擅长品质异常分析与问题解决，数据敏感度高；具备优秀的团队管理、跨部门沟通能力，抗压性强，适配量产工厂工作节奏。 5. 其他：工作严谨、原则性强，具备成熟的体系搭建和团队管理思维，大型电子厂同岗位经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责生产现场人员与任务协调。 2. 负责水电、机械等基础维修工作。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历。 2. 会生产管理、水电维修、机械维修。 3. 能吃苦耐劳，工作仔细认真，责任心强。 4. 数字观念清晰（盘点、记录、统计等）。 5. 服从公司生产安排与调度。 6. 有生产或维修相关经验者优先。 【福利待遇】 1. 缴纳五险，月休4天，包三餐及住宿。 2. 中秋、端午、春节发放员工福利。 3. 免费办理健康证。 4. 入职满一年享受带薪年假及路费补贴。 5. 注：过年期间需要值班。