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财务经理/主管1-3年大专及以上税务管理财务综合管理
工作内容: 1、负责财务报表的编制与审核,确保各项财务数据真实准确; 2、处理日常现金及银行相关事务,包括发票的开具与保管、记账凭证的制作等; 3、参与优化财务工作流程,提升财务运作效率与工作质量; 4、可独立前往税务、工商部门办理业务并解决相关问题。 岗位要求: 1、掌握扎实的财务管理专业知识与实操技能; 2、具备独立处理财务事务及应对问题的能力; 3、拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识。
财务经理
汤阴源海慧泉水务有限公司郑州办事处招 聘财务负责人 汤阴源海慧泉水务有限公司成立于2017年,注册资本金10000万元,主营业务范围:公司的主营业务包括污水处理及其再生利用,并扩展到环保设备的生产、销售,以及环保技术的推广、咨询和转让等。我们不仅承载着河南省本地污水处理与再生利用的重要职责,更积极投身于环保设备研发、技术推广与用的广阔市场。现招聘财务负责人一人。 岗位要求: 、全面财务管理:主持公司财务战略、预算、核算、资金、税务等全盘工作,确保财务体系高效运行。 2、业财融合与决策支持:深入业务,为项目投资、成本控制、定价等提供精准的财务分析与决策支持。 3、资金与风险管控:保障资金安全,优化现金流;重点构建并监控财务内控体系,严控财务与合规风险。 工资待遇(到手,):基础薪资(3600,)+餐补(300左右)+绩效(每负责一个小规模公司一个月加100;再负责一个一般纳税人,一个月加500,上不封顶)。年底多一月基础薪资。 工作时间:夏季8点30--18点(中午休息2个小时),冬季9点﹣-17点半(中午休息一个小时),双休,国家正常节假日。 办公地点:郑州市郑东新区格拉姆大厦B座
双休-财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理财务分析制造业会计中级职称CPA中国注册会计师风险控制
职位描述: 1、负责日常账务处理及费用审核,确保收入、成本、费用的准确性和及时性; 2、按期完成纳税申报,开展税负波动分析,合理实施税务筹划工作; 3、负责固定资产、流动资金及专项基金的财务管理,协同相关部门办理资产购建、调拨、报废等财务审批流程; 4、建立健全成本与费用核算制度,并推动落实与监督执行; 5、负责生产成本、制造费用及产品成本的归集与核算,以及相关成本结转工作; 6、负责项目成本、费用及利润的核算与分析,按时编制各类成本报表,定期出具成本分析报告,为管理决策提供数据支撑; 7、按月组织或参与存货及固定资产盘点,保障账实相符; 8、参与产品成本控制,监控材料成本差异,对订单实施全价值链财务跟踪与风险管控。 岗位要求: 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级会计职称或注册会计师资格者优先; 2、3年以上制造业一般纳税人企业总账会计工作经验,熟悉税务法规及财务管理制度; 3、熟练操作ERP系统及Office办公软件,尤其擅长运用Excel进行数据整理与分析; 4、具备较强的财务数据分析能力与逻辑思维能力,能通过数据识别问题并提出解决方案; 5、工作认真细致、条理分明、执行力强,具备良好沟通能力和抗压性,有较强的责任心和保密意识; 6、性别不限,年龄26-36岁,持有驾照且实际驾龄满3年以上。 能力要求: 1、精通《小企业会计准则》《企业会计准则》等财务相关法律法规; 2、具备系统的财务分析、资金管理、投融资运作、预算决算编制及税务筹划能力,熟悉风险防控体系。 福利待遇:晋升空间、周末双休、五险一金、带薪年假、定期体检、法定假期、全勤奖、工龄奖、过节福利、生日礼物
电商财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限财务分析税务管理资金管理
.诚聘外账财务 1. 负责公司财务战略的规划与执行管理。 2. 审核财务报表的编制过程,确保数据真实准确。 3. 分析评估各类投资方案及业务发展计划。 4. 识别并管控财务风险,保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作,助力企业持续成长。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
财务经理/主管1-3年本科及以上财务分析会计中级职称
一、岗位职责 1. 负责定期审查并分析集团下属子公司的运营数据及风险管理体系,及时识别异常变动与潜在风险点,协助完善子公司运营监控机制与报告制度。 2. 协助部门负责人开展对子公司财务事项真实性与合规性的核查工作;针对发现的问题实施跟踪督导,推动子公司完成整改并优化内部控制流程。 3. 完成上级安排的其他综合性管理及财务监督相关任务。 二、岗位要求 1. 基本条件:全日制本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学、金融学等相关专业背景;具有建筑行业大型企业集团内部财务管理经验者优先考虑。 2. 工作经验:具备2年以上财务核算、审计、内控或企业运营监管相关工作经验;熟悉行业业务流程、会计准则及相关内控规范;持有中级或高级会计师、注册会计师(CPA)等专业资格者优先。 3. 能力要求: 专业财务管理与数据分析能力:掌握扎实的财务理论知识,能够通过数据挖掘发现子公司运营中的问题与风险隐患;具备从具体问题中提炼系统性风险,并推动流程与制度改进的能力。 沟通与协调能力:具备良好的沟通协作能力,能与各内部单位高效对接,推进问题整改落地。 文字表达能力:可独立撰写逻辑清晰、依据充分、结论明确的运营分析报告及管理建议文件。
财务会计主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理税务管理资金管理
岗位职责: 1、负责公司日常账务核算,确保账目准确无误,原始凭证完整合规。 2、定期核对往来款项,跟进应收账款回款进度,保障资金及时回收。 3、按时编制财务报告及各项内部管理报表,保证数据真实准确。 4、承担发票管理与纳税申报等涉税事务,协助开展税务筹划,确保税务操作合法合规。 5、协同内外部审计工作,参与完善财务流程与内部控制制度建设。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景。 2、具有五年以上财务领域工作经验,具备食品行业、上市公司或会计师事务所经历者优先考虑; 3、熟悉企业会计准则及相关税收政策;熟练操作ERP财务系统(如金蝶、用友)及常用办公软件(EXCEL、PPT等)。 4、工作认真负责,细致严谨,具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。
财务经理/主管1-3年大专及以上总账核算财务综合管理
工作内容: 1、负责财务报表的编制与审核,确保各项财务数据真实准确; 2、处理日常现金及银行相关事务,包括发票开具与保管、记账凭证制作等; 3、参与优化财务流程,提升财务工作的效率与质量。 岗位要求: 1、掌握扎实的财务管理专业知识与实操技能; 2、能独立应对并解决各类财务问题; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上会计中级职称
【岗位职责】 1、负责日常账务处理及费用审核,确保收入、成本、费用准确、及时入账; 2、按时完成纳税申报,定期开展税负变动分析,合理推进税务筹划工作; 3、负责固定资产、流动资金及专项基金的财务管理,协同相关部门办理资产购建、调拨、报废等财务审核流程; 4、牵头建立并优化成本、费用核算等相关财务制度,并监督落实执行; 5、负责公司生产成本、制造费用及产品成本的归集与核算,以及成本费用的结转工作; 6、负责项目成本、费用及利润的核算与分析,按期编制各类成本报表,定期出具成本分析报告,为管理决策提供数据支撑; 7、按月组织或参与存货、固定资产的实地盘点,保障账实相符; 8、参与产品成本控制,监控材料成本差异,对相关订单实施全价值链财务跟踪与风险管控。 【任职要求】 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级会计职称或注册会计师资格者优先; 2、具备3年以上制造业一般纳税人总账会计工作经验,熟悉税务法规及财务管理制度; 3、熟练操作ERP系统及Office办公软件,尤其擅长使用Excel进行数据整理与分析; 4、具有较强的财务数据分析能力及逻辑思维能力,能够通过数据识别问题并提出解决方案; 5、工作认真细致、条理清晰、计划性强,具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,保密意识强; 6、性别不限,年龄26-36岁,持有驾照且驾龄满3年以上。 【能力要求】 1、熟练掌握《小企业会计准则》《企业会计准则》等财务相关法律法规; 2、具备系统的财务分析、资金管理、投融资运作、税务筹划、预算决算编制及风险防控能力。 【公司福利】: 1、提供五险一金、双休、带薪年假、法定节假日全休; 2、行业资深人员指导,团队氛围融洽; 3、设有全勤奖、工龄奖、年度调薪等多项激励机制。
会计
1-1.1万元/月
财务经理本科及以上
有工作经验会计,全盘
财务经理/主管5-10年本科及以上成本管理资金管理税务管理财务体系搭建全链路成本核算跨部门协作
1. 全面统筹财务部门的日常运作与团队管理,带领团队高效开展各项财务相关工作; 2. 完善企业财务管理制度体系,涵盖会计核算、预算管控、成本管理、资金运作、税务规划、内控机制及风险防控等方面,并推动落实执行; 3. 牵头组织年度财务预算的编制、实施、监控分析及动态调整,为管理层决策提供有力的财务数据支撑; 4. 主导成本核算体系建设与优化,深入进行生产成本分析,挖掘降本潜力,助力企业提升盈利水平; 5. 负责公司整体账务处理,保障各类财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表)准确及时输出,完成纳税申报及年度审计等关键事项; 6. 深度参与公司重大经营决策,从财务视角、资本结构及风险控制维度提出专业意见与可行性评估。 岗位要求: 1. 学历背景:统招本科,会计或财务管理类专业; 2. 任职资格: 1. 统招本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备中级会计师或以上职称; 2. 具备10年以上实体企业财务工作经验,其中至少3年制造业领域实战经历,5年以上财务负责人岗位经验,熟悉制造行业全链条业务流程; 3. 精通财务全流程运作,在制造型企业成本核算、税务筹划、资金管理等核心环节具有丰富实操经验; 4. 具备出色的数据洞察力与风险识别能力,能独立应对复杂财务问题并推动解决方案落地; 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力,可高效协同生产、采购等业务部门,促进财务策略有效执行。
家电清洗
✅京东自营家电清洗师+月入万元 【薪资】:6000-12000元/月 【公司】微易(天津)科技有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅坚果零食礼盒包装月6千包吃住可短期 【薪资】:5500-7000元/月 【公司】郑州百草味供应链管理有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅保安员 【薪资】:2800-3000元/月 【公司】盛杰物业管理有限责任公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅急招日薪240/天包装工管吃住 【薪资】:7000-8000元/月 【公司】河南鸿阳汽车零部件有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅居家采购 【薪资】:200元/天 · 日结 【公司】郑州市管城回族区芊诺通讯店 ~~~~~~~~~~~~~~~✅大龄工可干 周边送外卖 日入300(提供住宿) 【薪资】:7000-12000元/月 【公司】职得去干创业就业服务有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅AI漫剧制作,短剧制作+五险,夜班岗 【薪资】:4000-12000元/月 【公司】河南帆睿文化传媒有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅双休电商客服/有无经验皆可 【薪资】:4000-12000元/月 【公司】河南省天一生水生物科技有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅c1司机(省内直线 不购车 不押车 无押金) 【薪资】:6000-7000元/月 【公司】豫宏物流(鞋城营业部) ~~~~~~~~~~~~~~~✅汽车维修保养技师学徒(提供住宿) 【薪资】:2500-4000元/月 【公司】郑州兔师傅汽车维修有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅招商经理(五险+包住+员工餐厅) 【薪资】:10000-15000元/月 【公司】河南德膳堂功能农业科技有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅电话客服 (五险+提成) 【薪资】:4000-10000元/月 【公司】河南硕森教育科技有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~✅网络销售(社保+提成) 【薪资】:4000-8000元/月 【公司】
郑州
3月24日 14:12拨打电话
货物配送包住保险高温补贴20人以上日结兼职假期工全职
1,工作地点:郑州市区(具体区域个人意愿) , 2,工作时间:推荐午/晚高峰优先,周末全天(个人意愿) 3,薪资待遇: - 按单计费(多劳多得)+ 补贴(恶劣天气/深夜时段额外奖励) - 月均收入:6000-9000 -日均收入:200-400 4,任职要求 -工作时间自由,适合学生、待业者或增加额外收入人群; - 基本条件: - 18-50周岁,身体健康,能适应户外工作; - 会骑车看导航; 5,技能要求: - 熟练使用导航软件,熟悉区域路线; - 具备基础智能手机操作能力(接单、扫码等); - 责任心强,守时守信,服务意识佳;
郑州登封市招抹灰
抹灰
郑州市登封市招抹灰
郑州 登封市
3月24日 14:11拨打电话
郑州荥阳市招消防安装、消防维修、建筑承包、绿化种植、管道安装/维修
消防安装管道安装消防维修建筑承包绿化
郑州市荥阳市招消防安装、消防维修、建筑承包、绿化种植、管道安装/维修
郑州 荥阳市
3月24日 14:11拨打电话
网络销售包住包吃6-10人经验不限高中及以上不怕拒绝,热情,自信电话销售直销基本坐班销售额提成TOB电子商务房地产先进制造电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销微信营销社群运营/用户运营
郑州新密市招聘如下: 1、网销客服: ,年龄22-45岁。高中以上学历。。 【特别适合宝妈】 薪资待遇:底薪2500+全勤100+提成+月度奖金+年度奖金+旅游。综合薪资5000-10000元,根据能力上不封顶。 工作时间:每天8个小时,月休4天。 地址:新密市曲梁镇尚庄。
财务经理(兼职)
5000-8000元/月
财务经理大专及以上
职位描述(重点) 1、从事过财务管理相关工作,使用过财务软件。 2、认可公司业务模式,能学习软件产品。 工作形式: 1. 兼职岗位,每日工作时长不限,地点灵活。 2. 主要通过电话和微信解答企业软件咨询基础问题,类似于咨询顾问。 3. 利用自己的空余时间进行工作,不会影响您的全职工作。
财务经理/主管1-3年本科及以上
职位名称:首席执行官助理(财务与资产管理方向) 岗位背景: 此前相关事务由首席执行官直接负责,随着业务规模扩大及两岸资产布局增多,现有管理负荷加重,亟需引入具备财务专业背景的人才,协助统筹财务与资产管理相关工作。 工作职责: 1. 资产财务管理 o 协助处理公司在台湾地区的资产财务事项,涵盖资产登记管理、费用审核、税务申报支持及基础财务报表编制; o 配合资产管理团队,参与大陆地区物业项目的实地考察、信息采集及状态评估; o 持续跟进物业租赁、维保及运营过程中的财务数据,辅助开展成本分析与预算管控。 2. 调研与分析支持 o 根据首席执行官安排,围绕特定项目(如资产投资、处置或市场延伸)开展专项调研,收集行业动态,输出调研报告与可行性建议; o 汇总整理财务及资产相关数据,为战略决策提供有力支撑。 3. 行政与执行支持 o 高效管理首席执行官的日程安排,统筹差旅行程(尤其涉及两岸出行的协调规划); o 起草、校对并妥善处理涉及财务与资产的机密文件、报告及演示材料; o 组织协调内外部会议(特别是与财务、资产及物业相关方的会议),确保决议事项有效落实; o 协助完成公司年度资料申报、费用报销审查及其他临时交办任务。 任职要求: • 教育背景:财务、会计、金融、工商管理或相近领域本科及以上学历; • 工作经验:具备2-3年相关工作经验,有财务、会计或资产管理工作经历者优先考虑; • 专业技能:熟悉会计准则与财务基础知识,具有较强的数据意识,能协助完成基础财务分析与报表制作;熟练操作Excel、PPT等办公工具; • 核心能力: o 工作地点位于上海,了解中国大陆、台湾及香港地区的商业环境与文化差异; o 具备出色的沟通协作能力,可独立对接资产管理团队、物业单位及外部机构; o 具有严密的逻辑思维与报告撰写能力,能自主推进调研任务; o 普通话流利,具备良好的中英文口头与书面表达能力; • 优先条件:具备赴台赴港通行便利条件者优先(如持有有效签注,或可灵活接受不定期两岸差旅安排)。 薪资预算:22-25K 招聘人数:1人 工作地点:上海 公司介绍:一家在香港联合交易所有限公司上市的知名鞋业企业,业务重心布局于中国内地 公司地址:上海市浦东新区XX路XX号XX大厦XX层
会计
6000-8000元/月
财务经理高中及以上
诚聘财务主管1名。 【岗位职责】 全盘账务处理、财务报表编制;生产成本核算、成本管控;税务申报与风险把控;资金、应收应付管理;财务分析及经营数据汇报;完善财务制度与内控。 【任职要求】 财务相关专业,中级会计师优先;5年以上财务经验,2年以上生产企业财务主管经验;精通一般纳税人全盘账、生产成本核算;严谨负责、人品正直 薪资待遇:6000-8000具体工资面议。
财务经理大专及以上代账会计
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先
财务经理大专及以上代账会计
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先
销售经理/主管3-5年学历不限企业(To B)
招聘区域-新疆-山西-云南-四川-贵州-河南-广东-广西 岗位职责: 1. 聚焦市场拓展,依据公司整体销售规划及部门考核指标,推进新能源业务布局,重点开发各类B端/G端潜在重卡客户资源; 2. 维护客户关系体系,主导大客户满意度管理,通过持续运营实现与客户的高效信息联动,快速识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题; 3. 深入实地调研市场动态,涵盖充换电基础设施、政策导向、销量趋势及商用车行业现状,系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品定价等信息并开展分析; 4. 协同相关部门优化大客户业务管理制度与流程执行,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车行业从业经历,有重卡销售背景优先,熟悉纯电动或燃油车型业务者尤佳; 2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业; 3. 掌握扎实的销售方法论,具备出色的沟通协调、应变反应及商务谈判能力; 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务采购政策及相关业务开拓流程,具备一定市场开拓实操能力; 5. 具备较强的沟通协作、判断评估、抗压适应、自主学习及团队合作意识。
软件销售负责人
2-2.5万元/月
销售总监社保年终奖5-10年大专及以上软件推广经验商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队较少出差和外勤有过软件定制销售经验业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业销售管理经验计算机相关学历
我们是一家专注于软件定制开发的外包企业,主营APP、小程序、游戏等高新技术领域的项目开发。 请各位投递简历前仔细阅读以下信息! 【岗位职责】 1、依据公司整体发展战略,制定业务部门年度经营目标,并编制年度、季度、月度工作计划,带领团队达成各阶段业绩指标; 2、跟踪业务团队过程数据,搭建有效的数据监控体系,及时发现运营问题,制定优化方案并推动落地执行; 3、构建业务人员培训与管理体系,围绕业务能力与专业技能开展员工赋能,助力团队高效完成工作任务; 4、结合外部市场动态与公司战略方向,主导部门业务分析、战略规划、应对策略制定及组织架构设计; 5、统筹重大项目的销售推进与公关协调,组织合同谈判及签约全流程工作; 6、负责业务团队的搭建、激励机制设计及人才梯队培养。 【任职要求】 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理或计算机相关专业,具备8年以上软件开发服务行业销售经验,5年以上团队管理经验; 2、具备敏锐的市场洞察力,善于识别机会与风险,拥有出色的市场拓展、组织协调与资源整合能力; 3、擅长目标分解与过程管控,具备优秀的谈判说服力、责任意识、抗压能力,注重团队协作,具备全局观; 4、精通团队激励与梯队建设,熟悉现代管理理念,能灵活运用多种激励手段提升团队效能; 5、有在大型软件定制开发企业带领30人以上销售团队的实际管理经验者优先。 【福利待遇】 1、底薪根据笔试及面试表现核定,综合薪资范围10-20K,具体细节可面议; 2、工作时间8:30-12:00,14:00-18:30,午休2小时,实行周末双休,法定节假日正常休息; 3、依法缴纳五险,整体福利优厚; 4、薪资水平高于同行业标准,奖金上不封顶,激励充分。
销售总监
1.5-2.5万元/月
销售总监包住五险一金年终奖3-5年大专及以上制定销售计划及策略销售管理经验团队建设及管理电销团队市场信息收集及分析对机构(To B)销售经验业务流程管理及优化30人(含)以上
工作职责: 1. 参与公司发展规划的制定,依据规划拟定营销战略与营销计划; 2. 定期核查分析市场营销环境、目标、计划及业务活动,及时优化营销策略与方案,制定应对措施,确保营销目标达成; 3. 主持制定与修订业务相关的工作流程及管理制度,经审批后组织实施; 4. 编制并落实业务部门年度专业培训方案; 5. 负责搭建业务数据报表体系,实现对业务运行的实时监控; 6. 结合市场分析结果,开发、维护并优化营销渠道,并开展渠道评估与趋势预判; 7. 分解年度工作目标与营销预算,结合市场与公司实际动态调整并有效管控; 8. 组织各类业务会议,推动议定事项落地并形成闭环管理。 任职资格: 1、******之间, 2、具备3年以上销售管理经验,有电销行业背景者优先; 3、具备一定的员工培训组织能力; 4、具备出色的团队协作、组织协调及沟通表达能力; 5、熟练掌握常用办公软件操作。 福利待遇: 1、享有年底分红机会; 2、春节假期长达半个月,提供定期健康体检; 3、每年安排1-2次省外旅游(每次不少于三天),以及多次团队建设活动; 4、入职满一年后,每年可享7天带薪年休假; 5、节日期间发放员工福利品或补贴; 总公司地址:郑州市高新区科学大道长椿路华智酒店大厦B座10楼整层 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、定期体检、不加班、员工旅游、节日福利
财务总监
1-1.5万元/月
CFO10年以上本科及以上财务分析集团公司会计中级职称会计高级职称
岗位职责: 1、全面负责企业财务及会计管理事务,涵盖战略制定、年度预算编制、总账管理、财务报表、内部控制、年度审计、董事会相关财务事项、银企对接、税务筹划、资金统筹等工作; 2、实时掌握公司财务运行情况、经营业绩及资金流动动态,定期向管理层汇报财务工作进展; 3、审核并签署公司预算方案、财务收支安排、成本费用控制计划、信贷规划、财务报告及会计决算资料,会签涉及重大财务事项的业务计划、经济合同及相关协议; 4、参与企业投资活动、核心经营决策的方案拟定,主导重大经济合同或协议的研究与审查,介入重要经济问题的分析与决策过程; 5、主导外贸出口退税全流程事务处理; 6、协调并维护公司与银行、税务机关、市场监管等外部机构的良好合作关系; 7、为公司高层决策提供专业的财务分析与建议支持; 8、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财会类相关专业,具备中级以上职称及有效会计从业资格; 2、5年以上外贸行业财务管理工作经历,其中至少2年担任财务总监级别职务; 3、具备3年以上贸易型企业出口退税实操经验; 4、精通国家财税法规,尤其熟悉进出口税收政策及退免税操作流程;了解外汇管理政策及相关实务;掌握进出口企业运营模式; 5、具备英文邮件沟通能力,熟练使用进出口领域专业英语术语; 6、可独立完成信用证的审核与开立操作; 7、工作细致认真,责任感强,原则性强,具备良好的沟通协调能力。
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1、跟踪每日运营数据与业绩进展,确保目标按时完成; 2、优化业务人员 daily KPI 设定,推动整体业绩达成; 3、具备团队组建经验,善于营造积极的销售氛围,带动团队挑战高绩效; 4、定期为团队提供系统的业务指导与销售技能提升培训; 任职要求: 1、具备线上K12或成人教育领域工作经验者优先; 2、擅长目标拆解与团队成员状态管理,有成熟的方法论; 3、自我驱动力强,具有强烈的目标感与职业追求; 4、熟悉家庭教育行业,并有意在该领域深耕发展; 5、优秀应届生亦可酌情考虑。 经验优异者薪资可面议,无试岗期,不强制加班,入职即签劳动合同
财务专员/助理
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责制片成本项目的审核,对不合规或存疑的报销及时反馈,依据实际情况进行调整,并将制片相关发票按类别整理归档; 2、办理单位日常报销审批及登记工作,负责发票整理与备用金申请流程; 3、每月导出员工餐饮及交通使用数据,完成飞书系统登记,并跟进企业美团发票的开具; 4、归整制片部门各类发票资料; 5、承担制片部相关表格的统计与汇总任务; 6、完成制片厂负责人交办的其他事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计类专业优先,有影视行业经验者优先; 2、具备1-2年或以上相同岗位工作经验; 薪酬福利: 1、工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,每月固定休息6天; 2、薪资结构:基本工资4000元+奖金; 3、提供社保、定期团建,公司团队以95后为主,工作氛围轻松活跃。
销售总监五险一金餐补3-5年本科及以上区域销售面销/陌拜KA大客户企业客户政府客户弱电
【福利待遇】: 1、入职缴纳五险一金,试用期薪资全额发放,15k-20k根据面试表现定薪,另有奖金与提成; (大客户销售岗、管理岗位同步招聘,面试后确定具体岗位与薪酬,优秀者薪资可面议) 2、日常补贴:提供工作餐或餐费补助、交通补贴、出差补助、外派津贴等; 3、享有项目奖金、挑战目标奖励、绩效激励奖金等多项激励; 4、工作时间:8:30-17:30,每周日单休,享受法定节假日、带薪年休假及节日福利等。 【岗位职责】 1、熟悉并分析弱电领域、安防设备、综合布线系统及数据中心相关产业的发展动态。 2、开发目标客户资源,构建并优化客户开发、合作维护的业务体系,持续拓展优质客户合作,达成互利共赢的长期发展目标。 3、依据公司整体业务规划与拓展策略,完成团队销售任务指标。 4、落实公司管理制度与操作流程,保障公司资产安全,持续提升产品市场占有率,确保客户满意度稳步提高。 【岗位要求】: 1、本科及以上学历,具备项目运营经验,拥有团队管理背景,有B端大客户开拓经历,熟悉弱电及相关行业者优先; 2、具备良好的职业素养,沟通协调能力强,擅长商务谈判,具有责任感、荣誉感和团队协作意识,品行端正,工作积极投入; 3、了解弱电系统、安防产品、综合布线及数据中心相关产品,具备一定客户资源或项目资源者优先考虑。
出纳经验不限本科及以上初级会计师
一、出纳岗位职责 1.订单登记:办理企业日常订单的登记及款项划转相关事宜。 2.现金管理:负责现金与银行存款的收支、核对及账目记录,保证账款一致。 3.日常报销:审核报销单据、发票等原始资料,执行相应付款操作。 4.银行事务:处理银行账户开立、资金转账、账务核对等银行业务。 5.账务登记:按时登记现金和银行存款日记账,确保日清月结。 6.资金安全:妥善保管库存现金、财务专用章、银行U盾等关键物品。 7.协助工作:协助会计开展凭证归集、税务申报及其他财务支持工作。 二、出纳任职要求 1.财务、会计或相关专业背景 2.具备初级会计职称 3.熟悉Excel、Wps等常用办公软件操作 4.欢迎应届毕业生应聘
审计项目经理
5000-10000元/月
审计大专及以上CPA
有注册会计师证书,有3年以上事务所工作经验,可独立带团队。
招商经理
7000-27000元/月
区域销售社保交通补助生日福利五险餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟基本坐班按单提成销售额提成TOGTOB
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理,包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营部门优化销售策略与话术 5.定期提交销售数据报告,提出业务改进建议,支撑管理层决策 任职要求: 1.具备3-5年相关行业销售经验,其中至少1年团队管理经验 2.学历不限,具备良好的沟通表达、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程,能独立策划并推动项目落地 4. 有行业资源或成功带队案例者优先 5. 工作地点灵活适配,需具备一定出差意愿
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