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财务经理本科
财务经理 薪资面议 1、统招本科以上学历,5年以上财务管理和实操经验,熟悉国家财务会计法规和标准。 2、负责企业经营分析。 3、对公司财务工作进行整体筹划与管理。 4、协调银行、审计、税务等各类外部机构。
财务副经理
7-9千/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师房地产/建筑国内院校优先团队搭建经验
岗位职责: 1、在公司领导、财务总的领导下负责部门内部的财务管理工作,包括财务规划、预算控制及财务分析; 2、建立健全财务管理体系,确保财务数据的准确性和及时性; 3、参与公司重大投资决策,提供财务建议与支持; 4、监督并指导下属财务人员的工作,提高团队整体工作效率; 5、处理与税务、银行等外部机构的沟通协调工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,财务相关专业毕业;持有中级及以上会计职称优先; 2、拥有5-10年财务管理工作经验,特别是在建筑行业的财务经理或财务主管职位有丰富经验者优先; 3、熟悉国家财经法律法规及税法规定,具备良好的税务筹划能力; 4、具有较强的财务分析能力和判断力,能够进行有效的成本控制和预算管理; 5、具备优秀的组织协调能力、沟通能力和团队领导力; 6、熟练使用财务软件和办公软件。 职位福利:五险、节日福利、餐补、包吃、不加班、周末双休
财务经理/主管1-3年大专会计师事务所上市企业集团公司会计初级职称会计中级职称
招聘岗位:总账会计财务 学历:大专以上,具备2-5年相关工作经验,能独立完成整套账务操作的财务人员。 岗位职责: 负责公司整体账务处理,确保财务核算规范、准确; 编制月度、季度和年度财务报告; 承担税务申报、年度汇算清缴及各类统计申报工作; 协助开展内部审计及外部审计相关事宜。 任职要求: 财务类相关专业毕业,持有中级会计师职称者优先; 熟练掌握全盘账务操作流程及税务相关政策法规;
财务经理/主管3-5年本科成本管理财务分析税务管理上市企业集团公司
一、日常业务内容 1、搭建费用标准化体系,涵盖业务核算规范、财务入账标准、经营核算逻辑及经营费用管理报表等相关内容; 2、实施费用管控机制,针对公司经营层面的各项费用(如人工、物料、包材、能源等)进行系统化管理,协助业务识别优化空间,推动成本节约与效率提升,增强费用使用效益; 3、开展经营费用预测工作,统一经营与财务核算口径,减少数据偏差; 4、完成运营过程中各类费用相关支持工作,响应业务实际需求。 二、人员能力要求: 1、具备3-5年及以上业财融合管理经验,对业财协同有深入理解与独立思考; 2、具备良好的沟通协调能力; 3、熟悉业务流程设计与标准化建设,具有较强的流程风控把控能力; 4、擅长业务数据分析,能精准识别问题并推动闭环解决
海外财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析高新技术企业
岗位职责: 1. 负责阿曼等中东区域海外项目财务预算的编制、修订及年度决算相关工作。 2. 承担海外税务申报、退税办理与发票管控任务,协同完成审计配合事项。 3. 组织实施境外账务核算与资金运作管理,涵盖薪资计算、费用核对及财务数据分析。 4. 统筹公司海外资产与合同事务,包括车辆、印鉴及合同登记台账的日常维护。 5. 跟踪海外项目财务信息动态,保障报价资料、合同内容等数据准确齐全。 任职要求: 1. 了解国际会计准则与海外税收政策,拥有跨国财务实务操作背景。 2. 掌握财务全链条业务流程,可独立开展账务处理、预算编制及税务申报工作。 3. 熟悉常用财务系统及办公软件,具备严谨的工作态度和较强的责任意识。 4. 具备良好的部门间沟通协调能力以及团队合作素养。
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理审计新三板项目
依据《企业会计制度》及相关规定,结合业务板块实际运营特点,开展财务运营分析工作; 及时维护板块收入及应收款项数据,进行经营状况的预测与分析; 负责与集团下属公司及其他业务单位之间往来款项的核对与清理工作; 按照财务管理部要求,完成合同的分类、跟踪及日常管理工作; 编制板块经营分析报表,深入剖析问题成因,并提出可行性改进建议; 定期编制各类统计报表,确保统计数据准确无误,并与财务数据保持一致。 任职要求: 本科及以上学历,财务、金融、经济管理等相关专业; 3年以上总账或财务管理工作经验,1年以上财务分析相关工作经验; 具备会计师职称或相关资格,持有注册会计师证书者优先; 对数据敏感,具备较强的分析判断能力。
财务经理/主管5-10年本科个险个人客户(2C)
一、核心岗位职责 目标是打造 **“金融顾问、家庭医生、养老管家”** 三重身份的复合型服务人才中国平安: 金融顾问:提供保险、财富规划等综合金融方案 家庭医生:链接平安好医生等医疗健康资源 养老管家:对接高品质养老社区与服务 客户服务与方案定制:深度挖掘客户需求,依托集团顶尖医疗健康、养老资源,为客户定制个性化保险及综合服务方案; 市场拓展与品牌推广:参与公司高端市场活动,拓展优质客户资源,提升品牌影响力; 团队协作与能力提升:协同团队达成业绩目标,参与专业培训,持续精进服务与专业能力。 二、最大亮点:员工制(区别于传统代理) 合同:签订劳动合同(非代理合同) 保障:五险一金 + 企业年金(五险二金) 薪酬:固定底薪(8K–1.1W)+ 绩效 + 季度 / 年度奖 福利:过节费、高温补贴、工会福利、长期服务计划等 三、薪酬福利(正式劳动合同) 薪资结构:固定薪资 8000 元(因地区不同略有差异) + 浮动薪(管理津贴 / 年终奖)+ 创业津贴,综合年收入 30W-48W 保障齐全:五险二金、企业年金、带薪年假、法定节假日全额带薪休息 成长支持:平台资源倾斜、师傅一对一带教、系统化专业培训 工作节奏:周末双休,法定节假日正常休息,工作生活平衡 三、任职要求 年龄:30-45 岁,形象气质佳,沟通亲和力强; 学历:必须本科及以上(统招) 经验:8-10 年工作经验优先,有大客户服务、销售、市场拓展经验加分; 素养:学习力强、自我管理能力突出,具备销售潜质、同理心、抗压性、目标感与拼搏精神。 四、平台核心优势 【公司实力】 全球保险集团资产规模 / 品牌价值双第一,国内三大综合金融集团之一,品牌背书强,客户信任度高。 【项目六大优势】 稳定机制:长期主义发展,直签正式合同,成长期固薪兜底,成熟期收入极具竞争力; 优质客源:公司直接分配集团优质线索、金管家 / 个金迁徙客户,无需盲目拓客; 顶级培训:带薪入职培训、专业 + 实战双轨教学,免费送清华等高校认证学习; 专属带教:1:10 师徒配比,高素质教练全程陪伴,从理论到实战手把手带教; 优质环境:团队年轻化、高学历,高端办公职场,工作氛围积极; 智能工具:配备专属智能 PAD,数字化展业支持,高效经营客户。 【资源壁垒】 全品类产品体系 + 独家医疗 / 养老服务,人无我有、人有我优,高竞争力服务体系,轻松打动客户。 正式编制 + 固薪保障 + 优质客源 + 顶尖培训,30-45 岁职场人转型优选,年收入稳定 25K-40K!
财务经理
8千-1.2万/月
财务经理1-3年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑线下零售团队搭建经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备 6.有项目清算工作经验者优先
财务经理学历不限
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事项,确保合规准确 3. 协助开展月度、季度及年度结账与财务分析,提供数据支持 4. 参与公司费用审核、成本核算及预算执行情况跟踪 5. 配合内外部审计工作,确保财务资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,掌握用友、金蝶等财务软件操作 4. 具备良好的职业操守、责任心强,细致严谨,具备基础沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理财务分析风险控制新三板项目IPO项目上市企业集团公司高新技术企业会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责: 1、根据公司战略及财务部门规划,将年度财务工作目标细化分解,并按月度、季度、年度推进实施,同步开展执行情况分析与优化改进; 2、审核各岗位财务作业流程,确保操作符合制度规范,强化内部控制,防范运营风险; 3、统筹公司资金运作与管理,实施有效的风险管控措施,加强对子公司财务工作的监督及风险识别控制; 4、牵头开展企业财务预决算管理工作,保障资源配置合理高效; 5、负责各类财务支出审核,包括费用报销、往来款项结算、现金收支等日常财务事项的合规性把控; 6、主导财务报表编制,提供及时准确的财务分析支持,监督预算与财务制度执行情况,提出调整建议; 7、完善成本管理体系,提高成本核算精确性,为经营决策提供数据支撑并强化内部费用管控; 8、定期组织固定资产盘点、核查及处置,保障资产账实相符与安全完整; 9、对接税务机关、银行机构、财政部门及会计师事务所等外部单位,协调处理相关事务,保障业务顺畅运行; 10、编制周期性及年度财务分析报告,深入剖析公司经营成果、财务状况及计划执行情况; 11、统筹企业整体税务筹划,优化税负结构,有效控制资金使用成本; 12、健全仓储管理制度,确保库存记录与实物一致; 13、推动ERP系统操作流程标准化建设,持续优化系统功能并负责日常维护管理; 协助财务总监完成财务团队日常管理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备3年以上生产制造行业财务管理经验,掌握系统的财务专业知识体系; 3、熟悉国家财税法律法规,拥有良好的专业判断力及丰富的财务项目实操处理能力; 4、擅长资本运作,具有融资、上市或并购重组等实际操作经历并取得过成功成果; 5、熟练运用各类财务分析工具与方法,具备较强的分析建模能力。
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郑州 新密市
11月2日 21:50拨打电话
小工钢筋绑扎力工
岗位职责: 1.负责施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等基础施工任务 3. 协助设备看护、工具整理及现场安全秩序维护 4. 按要求完成工地日常杂务,如洒水降尘、场地平整、垃圾清运等 5.服从现场管理人员安排,保障施工进度与作业安全 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识 3. 无犯罪记录,无不良从业行为 4.有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备良好沟通与协作能力
郑州 管城回族区
11月2日 21:50拨打电话
河南郑州招聘安装消防卷帘门的人员,要求会一点电焊。管吃管住,工作地点在。薪资需电话咨询。
电焊卷帘门
招聘安装消防卷帘门的人员,要求会一点电焊。 管吃管住,工作地点在郑州。 薪资需电话咨询。
郑州
11月2日 21:48拨打电话
郑州管城回族区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工
郑州市管城回族区招工地小工/杂工
郑州 管城回族区
11月2日 21:48拨打电话
郑州新郑市比亚迪附近招水电工,水电精通有意者电话联系
200-300元/天
水电工
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郑州 新郑市
11月2日 21:48拨打电话
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
1.全面负责公司财务统筹管理工作,搭建并完善财务管控体系,统筹财务核算、税务筹划及子公司财务管理,以数据支撑经营决策。 2.负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与审核。 3. 对接税务、审计等外部机构,完成税务申报、年度审计等工作,保障企业财税合规。 4.. 梳理财务流程,优化账务处理效率,为业务部门提供财务数据支持与决策建议。 5.管理往来账项(应收/应付),定期进行账龄分析与对账,降低坏账风险。 6.对接银行相关事宜 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级从业资格证书。 2. 5年以上企业账务处理经验,熟悉会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务。 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力。 缴纳五险一金 周末双休 薪资可根据自身能力和领导面谈
财务经理/主管
1.2-1.8万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理
岗位职责: 1. 统筹项目公司财务工作:全面负责项目公司财务体系搭建,包括账套初始化、会计核算口径统一、财务内控制度与资金管理制度建设及业务台账体系落地;各项核算标准与财务流程符合银行授信审查、对公贷款评审核查要求。 2. 主导银行授信与对公贷款落地:牵头银行授信、对公贷款的申报资料编制与全流程推进,负责财务报表梳理、差异说明及专项财务资料撰写;对接银行对公客户经理与审批部门,组织现场尽调、资料核验与访谈,推动授信批复与贷款投放,对融资落地结果负责。 3. 规范业务与财务衔接:规范项目收入、成本、资产的全套核算工作;建立标准化现金流台账、合同台账与资金流水备查资料体系;围绕银行授信重点关注的核心财务指标提前梳理,规范账务处理与备查资料,提前发现并整改账务不规范问题,夯实融资财务基础。 4. 统筹日常财务与内控:负责项目公司日常账务统筹、资金计划编制与现金流管控,定期输出财务报表与管理分析报表;全面排查账务及内控漏洞,识别财务风险,推动合规整改闭环,确保财务数据真实、完整、可核查、可持续。 5. 团队统筹与外部对接:统筹项目财务会计岗位的工作分工与日常复核,对接银行、税务、工商、审计等外部机构,完成上级交办的其他财务事项。 任职要求: 1. 学历与经验:本科及以上学历,财务、金融、会计、经济相关专业;具有 5 年以上财务工作实操经验,其中至少 2 年财务负责人、财务经理及以上岗位经历;主持或核心参与过至少 1 个完整的银行授信或对公贷款项目,完整跟进申报、资料整改、现场尽调、批复到放款全过程。 2. 银行渠道资源:与银行对公业务条线有可对接的渠道或客户经理关系,能够独立推动授信申报与沟通协调者优先。 3. 专业能力:熟悉银行授信评审逻辑与现场尽调核查要点;既能承担对外银行对接与资料申报,也能独立完成全盘账务处理与制度搭建。有银行对公客户经理、对公信贷审查背景,或实体企业融资财务、财务经理岗位背景者优先。 4. 综合能力:可独立编制财务报表、管理报表与现金流预测表;具备较强的财务风险识别与合规规划能力,熟悉银行授信对财务规范化的要求。 5. 职业素养:工作严谨细致、原则性强、保密意识强、责任心强;能够全职到岗办公,执行力强,可承受阶段性高强度工作。 6. 底线要求:坚守财务合规底线,坚决杜绝虚构业务、人为违规调账、恶意美化报表等行为。
财务经理
岗位名称:财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作,建立健全财务管理制度、内控审批流程,完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系; 2. 全盘账务管理:审核三大板块会计凭证,按时出具财务报表,开展经营财务分析,为公司管理层经营决策提供财务数据支撑; 3.负责资金管控,统筹收付款审核、往来对账、费用管控,把控公司现金流风险; 4. 税务管理:统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控,跟进最新财税政策,做好税务风险防范; 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪,成本费用核算与管控; 6. 对接银行、税务、审计等外部机构,配合内外部审计、税务工作; 7. 管理财务团队,分工安排、业务指导、绩效考核; 8. 专项业务:地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师及以上职称优先; 2.  5年以上财务工作经验,3年以上财务主管岗位经验,同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先; 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算,精通资金、税务管理;熟练使用金蝶/用友财务软件,擅长Excel数据测算与台账统计; 4. 具备较强的内控风险意识,严谨细心,责任心强,良好的沟通统筹能力; 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资:7000+元/月,奖金另算,能力优秀薪资可面议 福利:缴纳社保、节日福利等。 工作地址:禹州市大美董湾龙悦府 联系电话:
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算财务分析税务管理审计中级会计师高级会计师注册税务师制造业房地产/建筑
岗位名称:财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作,建立健全财务管理制度、内控审批流程,完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系; 2. 全盘账务管理:审核三大板块会计凭证,按时出具财务报表,开展经营财务分析,为公司管理层经营决策提供财务数据支撑; 3.负责资金管控,统筹收付款审核、往来对账、费用管控,把控公司现金流风险; 4. 税务管理:统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控,跟进最新财税政策,做好税务风险防范; 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪,成本费用核算与管控; 6. 对接银行、税务、审计等外部机构,配合内外部审计、税务工作; 7. 管理财务团队,分工安排、业务指导、绩效考核; 8. 专项业务:地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师及以上职称优先; 2.  5年以上财务工作经验,3年以上财务主管岗位经验,同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先; 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算,精通资金、税务管理;熟练使用金蝶/用友财务软件,擅长Excel数据测算与台账统计; 4. 具备较强的内控风险意识,严谨细心,责任心强,良好的沟通统筹能力; 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资:7000+元/月,奖金另算,能力优秀薪资可面议 福利:缴纳社保、节日福利等。 工作地址:禹州市大美董湾龙悦府 联系电话:
财务经理
岗位名称:财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作,建立健全财务管理制度、内控审批流程,完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系; 2. 全盘账务管理:审核三大板块会计凭证,按时出具财务报表,开展经营财务分析,为公司管理层经营决策提供财务数据支撑; 3.负责资金管控,统筹收付款审核、往来对账、费用管控,把控公司现金流风险; 4. 税务管理:统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控,跟进最新财税政策,做好税务风险防范; 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪,成本费用核算与管控; 6. 对接银行、税务、审计等外部机构,配合内外部审计、税务工作; 7. 管理财务团队,分工安排、业务指导、绩效考核; 8. 专项业务:地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师及以上职称优先; 2.  5年以上财务工作经验,3年以上财务主管岗位经验,同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先; 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算,精通资金、税务管理;熟练使用金蝶/用友财务软件,擅长Excel数据测算与台账统计; 4. 具备较强的内控风险意识,严谨细心,责任心强,良好的沟通统筹能力; 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资:7000+元/月,奖金另算,能力优秀薪资可面议 福利:缴纳社保、节日福利等。 工作地址:禹州市大美董湾龙悦府 联系电话:
会计
2-4千/月
会计经验不限学历不限初级会计证书税务
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营建议 4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规 任职要求: 1.财会类相关专业背景,熟悉《企业会计准则》及财税法规 2.具备基础财务软件操作能力 3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 4. 有责任心,能独立完成常规核算工作并适应阶段性加班 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
招聘专员经验不限中专/中技
宝妈宝爸专属班来啦 岗位:网络招聘专员、办公室文员 时间:早9:00—16:00,可双休 时间刚好适配接送孩子,不耽误顾家 室内办公室,环境舒服,工作简单轻松 年龄:18–42岁,超出年龄可以私聊沟通 地址:锦荣悦汇城 岗位名额有限,想找兼顾家庭工作的朋友欢迎咨询
人事专员
【招聘人事/文员】 一般干4000+ 用心干6000+ 卖力干8000+ 要求:18-40岁(有招聘/客服经验可放宽到45岁),男女不限,身心健康 ,五官端正,性格外向,富有爱心,普通话标准,有亲和力,有良好的沟通表达能力
人事专员1-3年学历不限大健康行政前台不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1。负责公司人力资源相关工作,主要负责招聘方向。 2。我们主要招聘社群销售,很好招的,工作氛围很好 上班时间:9.00-12.00;1.30-6.30一天七个半小时不加班月休四天自由调休 薪资:无责3500+招人提成
人事助理
3-5千/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务
上班时间: 上午8:30-12:00 下午2:30-6:00 月休6天,节假日正常放假 工作内容: 1.负责整理求职人员的资料整理,岗位发布。 2.进行人员邀约、接待、面试、送训以及办理入职等。 3.负责入职员工的简单工作梳理。 薪资:3000-5000
人事专员带薪假期经验不限学历不限混合办公接受居家办公培训实施互联网从业经验
【招聘岗位】主播文员人事直播运营【薪资待遇】主播无责底薪文员人事3000提成直播运营3000-20000【工作内容】聊天互动小游戏开展线上沟通和招募工作负责主播日常工作协助主播做好开播【岗位要求】配合运营工作沟通表达流畅性格开朗有无经验均可提供直播间,灯光设备,妆容打造,多对一形式专业孵化,全程跟播,无套路不签纸质合同【工作地址】登封市崇福路道合传媒【联系方式】【公司名称】道合传媒-------------------------[爱心]
人事主管
6-8千/月
人事经理1-3年学历不限早9晚6招聘与配置
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业经验者优先
会计
3-4千/月
财务助理经验不限中专/中技
郑州明博信息科技有限公司,位于郑州市管城区东豆腐砦正商蓝海港湾海棠湾,公司于2017年成立至今,是一家外账财务企业,主要做代理记账,税务申报,工商注册等一系列财务问题处理,应届生或者实习生也可,一对一辅导,实习期1-3月。 主要工作:做账,财务处理,纳税申报,有老会计带。 重点重点:无须轮岗,直接上手做账,无销售性质。 欢迎迷茫的你····· 上班时间:冬季8.30-12.001.30-5.30夏季8.30-12.0014.00-18.00周末双休,法定节假日正常休息。
人事专员
4-8千/月
人事专员招聘专员1-3年学历不限急招,需要一个能力强的客服市场/传媒/公关招聘与配置考勤管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,责任心强、细致耐心 4.有HR实习或助理经验者优先 5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
人事专员
4千-1万/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制
人事专员4k~15k 工作内容: 1、通过Boss、小红书、抖音等招聘软件进行招聘 2、负责招聘、面试、入职、离职等流程 3、管理员工档案、合同及出勤 4、协助组织员工培训 任职要求: 1、有台球、主播相关经验优先 2、有人事经验、销售经验优先 3、沟通能力强,应变能力强 4、专科及以上学历,有工作经验,年龄23~30 待遇: 3500无责底薪提成 招聘提成1000~1200~1500 上班时间:下午1点~8点
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