
ODM工厂运营专员-驻场阿里
1.6-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专ODM服务器数据中心IDC
岗位职责:
1. 负责ODM工厂运营及服务器生产管理,确保生产排程与交付过程的安全可控;
2. 主导ODM工厂生产流程中各类生产与质量问题的追踪与闭环处理,提升产品良率与交付品质;
任职要求:
1. 具备5年以上ODM工厂运营管理经历;
2. 熟悉服务器制造工艺及生产测试、交付全流程;
3. 能够牵头推动服务器类产品在生产与质量方面的优化改进,保障产线高效运转;
4. 统招大专或以上学历。
生产计划主管
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责
1、订单评审与排程:牵头开展销售订单的可行性评估,分析产能承载能力及物料供应条件,制定月度、周度及每日生产计划,保障计划的可执行性与权威性。
2、进度监控与异常应对:持续跟踪生产执行情况,比对计划进度与实际产出,快速识别并处置生产环节中的各类异常(如设备停机、物料短缺、质量波动等),统筹资源实施补产或调整,确保重点订单交付节点按时完成。
3、插单与变更管控:构建高效的计划动态响应机制,合理应对紧急订单插入、临时变更等需求,协调客户交付与产线运行之间的关系,最大限度降低计划变动对生产秩序的影响。
4、物料需求测算:基于BOM结构和生产排程,准确计算物料使用量,制定物料申购方案,明确到货时间要求,保障生产所需的物料配套完整性。
5、物料进度追踪:协同采购团队及内部加工单位,掌握关键物料的采购、加工及运输进展,对可能延误的情况提前预警,并推动落实应对措施。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造或供应链相关专业者优先考虑。
2、具备5年以上制造业PMC领域工作经验,其中至少2年在智能装备、机械加工或汽车零部件行业担任同类管理岗位。
3、掌握“多品种、小批量”或“项目制”生产模式下的计划编排逻辑与实操方法。
4、业务能力:熟悉生产流程、产能评估、物料控制手段及库存管理策略。
5、数据洞察力:具有较强的数据分析思维,能通过数据识别生产与供应链环节中的潜在风险与改进点。
部门主管
2.5-4.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限财务审计销售事业部
岗位二、部门负责人
一、岗位重要职责
1、具备强烈的质量意识与服务意识,能够有效保障业务执行与服务质量。
2、在市场拓展、业务创新、运营管理、团队培育及项目实施等方面能力突出,能带领团队实现可持续发展并取得良好业绩。
3、高度认同机构文化,拥有坚实的专业基础与执业能力。
二、岗位任职条件
个人独立开发并持续维护的现有业务规模达到一定水平(如200万元以上),并配备相应规模且稳定的执业团队。
生产管理负责人
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技质量管理生产计划管理工艺改良CNC建模编程调机,焊接工艺
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续推进车间效率与产品品质的改善;
2. 熟悉生产管理、物料供应及物流运作等环节的操作流程,能精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
工厂运营专员(工程类)
1.5-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理生产管理ODM工厂管理硬件研发服务器软件测试
工作职责
1. 负责ODM工厂运营及服务器生产全流程管理,确保生产排程与交付环节的安全稳定;
2. 主导ODM工厂生产过程中的问题追踪与质量异常处理,持续提升产品良率与交付品质;
任职要求
1. 具备5年以上ODM工厂运营管理经历,精通制造、测试全链条流程,熟悉生产运作管理体系;
2. 拥有5年以上服务器制造行业生产管理或工程质量管理经验,曾主导服务器整机直通率优化项目;
3. 具备硬件研发或服务器软件测试开发背景,可独立应对批量生产中的质量风险及突发问题;
饮品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长
一、公司介绍:
民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工;
此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破,欢迎加入。
二、岗位职责:
1、全面统筹生产体系运作,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管;
2、组织制定生产排程,主导品质管控与产品质量全流程管理;
3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理;
4、组织建立各项管理制度,并推动执行、检查、监督与持续改进;
5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作;
6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理;
7、牵头制定部门年度目标计划,并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持;
8、协同政府及企业参观接待相关工作;
三、岗位要求:
1、大专及以上学历,身体健康,具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先;
2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法;
3、具备良好的组织协调能力,牢固树立食品安全与生产安全意识;
4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神;
5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。
四、福利待遇:
综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
杭州松鼠 收货主管/组长
6000-7000元/月
厂长/主管1年以下中专/中技
【岗位职责】
1. 收货管理:负责供应商送货、调拨到货及退货返库的日常接收工作,包含到货预约核对、现场卸货监督、数量清点、外包装查验、条码扫描与系统数据录入,确保单据与实物一致。
2. 质量初检:依据验收标准(如外观损坏、数量短缺、错发漏发、临近保质期等)开展到货检验,发现异常及时标识、隔离并反馈,协调采购或供应方跟进处理。
3. 上架入库:指导收货人员将验收合格的商品按规范上架至对应储位,并完成系统端入库确认操作,保障库存数据实时准确。
4. 团队管理:带领5-10人收货及上架团队,优化组员作业流程,提升整体工作效率与执行标准化水平。
5. 现场6S与安全:维护收货月台区域整洁有序,确保托盘、地牛、扫码设备等按规定摆放,落实各项安全作业要求。
6. 数据与异常闭环:每日汇总收货差异、拒收明细、供应商到货准时率等数据,推动相关环节优化改进,实现问题闭环管理。
【任职要求】
1. 经验:具备2年以上仓储收货或质检相关工作经验,有至少半年以上小组带团队经历(具有电商B2C/B2B仓经验者优先)。
2. 技能:熟练操作WMS系统、PDA扫描设备及Office基础办公软件(Excel可进行数据录入、筛选与简单统计);熟悉收货上架作业流程,掌握条码管理、批次及效期管控基本规则。
3. 责任心:做事认真细致,数字敏感度高,能识别数量与外观异常情况,坚持原则且具备良好沟通协调能力。
4. 学历:中专及以上学历,物流、供应链等相关专业优先考虑。
【薪资福利】
6000元/月,带薪月休4天;
提供住宿;
提供午餐;
工作时间:8:00-18:00
服装厂厂长
1.2-1.8万元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
本公司是做抖音直播,半精品女装四季装,在乔司五星工业园有一个服装工厂,一千平标准厂房,现需招聘一位厂长,要求如下:至少至少三年以上档口服装生产管理相关经验(货期意识),,,工价核算精准,成本控制意识强,精通杭派四季女装工艺,为人亲和易沟通,头脑灵活,逻辑清晰,有招工渠道,需基础的电脑系统(账易通)操作……
得物装箱/318一天/不体检/可带手机/可选岗位
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
----------------------------------------------
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
日结320一天/雪糕装箱/下班就发/长白班/坐班
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
----------------------------------------------
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
砍伐工6-10人
杭州市临安区招砍伐工 砍竹子 一车一结 不压 要老手 新手勿扰
170原地打堆包挂钩
包住不包吃
车间生产厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
熟悉铝合金窗户每个生产流程及事项,有管理能力,能吃苦耐劳。能独立处理车间各个流程事项。
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙)
我们要这样的你:
懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益!
我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢!
主要工作内容:
1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储)
2. 排生产计划,保订单准时交付
3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本
4. 带团队、做培训、提效率
5. 管设备、查安全、对接监管
任职要求:
1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先
2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强
3. 能统筹现场、带团队、执行力强
4. 持有健康证,能适应工厂节奏
5. 重点招聘:天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排
福利:
- 缴纳医社保,保障齐全
- 月休4天,提供住宿
- 平台稳定,老板人好
注:招聘页面定位天津厂地址,以上城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
钣金主管
1.2-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
熟悉钣金焊接折弯工艺,精通图纸,熟悉焊接流程,待遇优厚联系人王生
家具喷漆主管,薪资8-10K,26天8小时,周日休息,个人宿舍,饭堂好吃,五险一金,准时发薪,做到退休
8000-10000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
家具喷漆主管,薪资8-10K,26天8小时,周日休息,个人宿舍,饭堂好吃,五险一金,准时发薪,做到退休
技术要求:
板式家具,
板+实木结构的家具,
装修材料,
UV底漆工艺,
水性漆工艺,
PU漆工艺的亮光漆和哑光漆工艺
压铸车间主任
1.6-1.8万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验汽车经验质量管理经验
1、根据订单要求,规划压铸车间的生产排单计划,合理组织生产,保证过程处于受控状态,确保按时、按质、按量完成生产计划任务,并在规定时间入库;
2、负责解决生产过程中出现的各种技术工艺、质量问题,负责组织探讨新方法、新工艺,降低生产成本和管理成本,策划和实施各类技术改造、工艺改良及品质提升工作。
3、负责工艺准备方面的组织实施,组织对新产品批量生产前的工艺准备和生产培训,以及试生产过程中出现的各种技术问题的处理和解决。
4、负责纠正与措施的实施,有权对各部门的不合格项进行整改,制定本部门的各项工作程序、工作标准和质量记录,确保产品特性的信息文件齐全且被有效使用。
5、负责主导对压铸车间的设备进行日常的管理和维护
6、按6S管理标准,监督车间6S执行情况,确保安全生产。
7、生产进度信息采集与订单跟踪工作。
8、协助品质部做好质量管控工作;
9、协助运营总监对生产车间落实成本控制目标,制定并采取行之有效的成本控制方案,提出改进措施,并组织实施。
10、生产人员管理、技工培养及储备;
11、协助生产文员做好日常生产任务的统计工作;
12、调试压铸设备工艺参数,安排指导模具的换模工作;
13、负责车间安全和规章制度的执行,监督各组按工艺进行作业;
14、指导员工进行岗位和安全培训,不断提高员工业务水平,关注车间工作效率的改进和提高;
15、及时完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1.大专以上学历,机械设计与制造相关专业毕业;
2.具备3年以上铝镁合金、2年以上半固态生产车间现场管理经验,熟悉压铸设备、模具,懂设备问题维修、设备维护保养;
3.熟悉铝镁合金、半固态生产工艺、熔炼工艺以及模具设计相关知识;
4.熟悉ISO质量管理体系、IATF16949体系;
5.具有高度的工作热情及敬业精神,有较强的责任心和事业心;
6.具备良好的沟通能力、协调能力和应变能力;
对安全生产有深刻认识,能够严格执行安全法规和生产操作规程。
生产经理/车间主任
8000-10000元/月
车间主任月结
岗位职责:
1.全面负责车间的生产管理,确保生产目标的达成和产品质量标准的执行;
2.制定和优化生产流程,提升生产效率和降低生产成本;
3.负责车间团队的日常管理,包括人员调度、绩效评估和培训发展;
4.协调与其他部门合作,解决生产过程中的技术和管理问题,根据业务订单排计划安排组织分配人员实现计划目标管理;
5.监督安全生产,制定并执行安全规程,确保工作环境的安全。
任职要求:
1.具有丰富生产管理或相关领域工作经验,熟悉制造业生产流程;
2.具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力,能够激励团队达成目标;
3.具有较强的问题解决能力和决策力,能够有效应对生产中的各种挑战;
4.熟悉国家相关法律法规,具备安全生产管理和质量控制的知识;
5.能够熟练使用生产管理软件,具备一定的数据分析能力。
产品描述:金属结构焊接、刮腻子喷油漆、水电布线、室内装修安装
浙江杭州餐厅主管岗位,工作地点为遇见山野土菜馆,位于张渚窑湖小镇茶岭8号。薪资范围为650
6500-8000元/月
餐厅领班月结
餐厅主管岗位,工作地点为遇见山野土菜馆,位于张渚窑湖小镇茶岭8号。薪资范围为6500-8000元,缴纳社保,提供食宿,每月休息四天。
生产主管/经理
8000-12000元/月
生产总监10年以上中专/中技外发生产总监生产主管经理生产经理
生产主管经理工作内容:
1、负责生产外发管理,依据生产和销售需求,科学规划外发任务,确保品质可控及新品供应顺畅,实现补单高效、保质保量准时交付。
2、及时应对并处理外发生产过程中的质量异常问题,全程跟踪大货生产质量与交期进度,有效降低返工、损耗及不良品比例。
3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作,优化成本结构,提升采购效益。
4、积极拓展加工资源,筛选具备实力且契合公司发展战略的加工厂,推动建立稳定、可持续的合作关系。
5、所辖团队包括:面辅料采购、跟单人员、版师、样衣房及各外发加工厂的协调与管理。
高级研发工程师(乳品方向)
2-2.8万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科乳品乳制品配方研发技术研发
岗位职责
1、依据重点原料的中长期规划及新产品研发需求,开展相关技术对接与方案制定;
2、结合重点原料战略方向与采购计划,拓展并评估新供应资源;
3、按照市场趋势及产品开发目标,进行原料选型与可行性分析;
4、制定原料的技术规范,包括代加工过程的质量控制标准、工艺参数及成品指标;
5、针对现有使用中的原料,根据实际反馈实施优化升级与持续维护。
任职资格
1、硕士及以上学历,食品科学、化学工程或相关专业背景;
2、具备良好的研究能力和严谨的逻辑思维,善于问题分析与解决;
3、工作积极主动,有较强的责任意识和团队合作精神,表达与协调能力良好;
4、拥有5年以上乳制品研发工作经验,可独立主导配方设计、新品开发、工艺落地,并支持生产现场实施;
5、能适应高强度工作节奏,具备优秀的跨部门沟通与组织协调能力。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专生产管理方向
一、核心职责
前期主要负责摩托车零部件及整车的装配、调试与检测,熟练掌握各项操作流程;
协助改进生产环节,识别并解决质量隐患,汇总现场作业数据;
协同班组达成生产目标,适应较高强度的工作节奏;
参与多岗位轮岗安排,积极参加技能提升与管理类培训。
二、任职要求
大专及以上学历,车辆工程等相关专业优先,欢迎应届毕业生投递;
具备吃苦精神,能接受加班安排,服从团队调配;
动手能力突出,愿意扎根一线实践,学习吸收能力强;
身体健康,持有相关技能证书者优先考虑。
四、发展与福利
提供1-2年系统化培养,配备导师全程指导并实施轮岗机制;
晋升通道:技师→班组长→主管→核心管理或技术岗位;
后期可向技术工程师、售后服务、采购、供应管理、产品设计等方向拓展
膜线厂长
1.5-2.6万元/月
厂长/主管3-5年本科锂电池隔膜湿法双拉设备选型
职责描述:
1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型,并制定满足量产需求的解决方案;
2、推进新车间产品研发与量产实施,主导生产过程中的质量优化工作;
3、对生产现场采集的数据进行分析评估,推动问题改善及流程优化;
4、负责团队的搭建与日常管理工作;
任职要求:
1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验;
2、本科及以上学历,具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理经验与专业技能,熟悉相关生产工艺及设备使用。
2. 有较强的责任意识和团队协作能力,能有效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基础安全意识与操作能力,能够自觉遵守安全制度与作业规程。
厂长
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验新能源经验自动化设备经验年终奖金精益改善经验包吃包住带薪年假成型工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.协助公司负责人统筹各部门的日常运营与管理;
2.主导生产供应链的整体运作与协调管理;
3.负责内外部工作的对接、沟通与任务安排;
4.组织实施团队绩效考核及人才梯队培养建设;
5.按要求完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备5年及以上生产管理相关工作经验;
2.责任心强,工作态度积极,具备独立处理事务的能力;
3.具备良好的团队协作精神和奉献意识,敬业负责,保密观念强。
生产管理 ERP实施
1-1.5万元/月
车间主任1-2人月结1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员工作,确保生产任务按时保质完成
2. 组织制定并落实车间各项管理制度、操作规程和绩效考核标准,持续优化生产流程与效率
3.监督生产设备运行与维护,协调技术、质检、物流等部门,及时解决生产过程中的异常问题
4.负责车间团队建设,开展员工技能培训、安全教育与绩效辅导,提升班组执行力与凝聚力
5.严格执行安全生产与6S管理规范,落实隐患排查与整改,确保全年无重大安全责任事故
任职要求:
1.熟悉机加工,熟悉市面上主流ERP管理软件
2. 学历大专及以上
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表编制能力
4. 责任心强、执行力突出,具备良好的跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
5. 认同企业价值观,能适应生产现场管理节奏,接受合理加班与轮值安排
栏目概述
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