
产品开发负责人
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上结构件冲压模具
工作职责:
1. 规划并实施公司产品开发流程,确保产品设计满足市场需求及企业战略方向。
2. 精通冲压件的设计与生产工艺,掌握冲压模具的开发、设计及持续优化技术。
3. 协同研发团队开展设计方案评审,保障设计可实施性与成本合理性。
4. 主导新产品导入及既有产品改良,不断提升产品性能与制造效率。
5. 跟进产品开发各阶段进度,确保项目按期交付,并及时处理开发中的技术难题。
6. 对团队成员进行指导与培养,增强团队专业技术能力与创新意识。
7. 与生产、品质、采购等职能部门密切配合,实现研发与生产环节高效衔接。
8. 关注行业前沿动态,探索新技术、新材料在产品开发中的可行性应用。
岗位要求:
1. 全日制大专及以上学历,机械工程、材料科学或相关专业优先。
2. 具备7年以上冲压件设计与制造工作经验,熟悉模具设计与工艺优化流程。
3. 有半导体或3C电子产品开发经历者优先考虑。
4. 具备较强的团队管理能力,曾带领5-10人技术团队者优先。
5. 熟练使用CAD、CAM等工程设计软件,具备扎实的工程分析与问题解决能力。
6. 具备良好的沟通协调能力,能与多部门协作推进项目顺利开展。
食品厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验烘焙食品经验生产管理食品厂长其他食品
优先考虑具备烘焙食品行业经验者,积极向上,富有责任心,曾管理过百人以上团队,擅长人员的任用、留存、培养与调整,熟悉生产工艺流程优化及团队搭建,具备战略思维。
结构部门负责人
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上creo
工作内容:
1、主导产品的结构设计,制定并落实产品技术发展战略,监督执行过程。参与新产品研发及现有产品优化方案的规划,并推动实施落地。
2、负责结构团队的日常运作管理,包括部门的工作规划、计划制定与总结汇报。配合部门负责人建立研发相关的管理制度、流程与标准,并监督执行情况。
任职要求:
1、具备5年以上家电类结构设计工作经验,有垃圾处理器或宠物类产品(如宠物喂食器、饮水机、猫砂盆等)开发经验者优先考虑。
2、具有良好的创新设计能力。
3、熟练掌握相关3D(CREO)及2D设计软件。
4、熟悉家用电器相关的安全规范要求。
5、具备较强的项目统筹与执行能力,沟通协调能力良好。
6、有团队管理经验,能适应高强度工作压力。
食品厂负责人
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1,掌握ISO22000体系与HACCP体系,具备内审(或外审)资质;
2,持有“食品高级生产安全员”资格证书,并主导过市场监管部门或第三方机构的验厂工作;
3,依据公司战略发展方向,拟定生产部门目标及年度生产计划;
4,协同财务完成年度生产预算编制,并对生产环节各项支出实施有效控制;
5,制定生产工艺流程、作业规范文件,并将生产任务细化至各岗位,监督执行落实;
6,严控生产用料管理,确保产品质量稳定,针对异常问题开展分析并提出改进与应对方案;防范因人为操作、设备运行等原因引发的损失;
7,负责生产运营的监督检查、绩效考核及日常管理工作;根据生产需求和员工实际情况合理调配人力,明确各岗位职责分工;
8,组织编写生产相关文档,建立工序操作指导文件,编制培训资料并开展一线员工操作技能训练;
9,协调处理与外部单位的相关事务沟通与对接工作;
10,完成上级交办的其他工作任务,并及时反馈执行进展。
职位要求:
1,年龄35-45岁,大专及以上学历;
2,10年以上食品行业工作经验,其中5年以上生产管理经历(具备烘焙领域管理背景),熟悉烘焙加工全流程;
3,具备较强的成本控制意识、流程优化能力,以及良好的统筹规划、问题分析与解决能力;
4,了解HACCP或ISO质量管理体系要求;
5,具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通技巧和执行力;
6,需有大型企业工作经历。
主管
职责描述:
1.负责完成直线电机,直线模组,及精密平台生产。
2.跟踪生产进度,确保按计划保质保量完成当日、当周或当月的装配任务,及时处理遇到的问题。
3.负责班组人员的日常考勤、纪律管理,营造积极的工作氛围。
4.对新员工进行岗位技能培训,指导其快速掌握装配操作要点;定期组织老员工进行技能提升交流。
任职要求:
1.具有直线电机,模组行业等独立装配工作经验,具备班组管理经验优先。
2.具备扎实的机械专业知识,能看懂机械图纸和装配工艺文件。
3.熟悉常用装配工具和设备的使用及维护。
4.具备一定的质量管理知识,能运用基本的质量控制方法。
5.具备良好的组织协调能力和沟通能力,能有效带领班组完成生产任务。
厂长(技术或管理方向)
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上不限团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
任职要求:
1、大专或本科学历,年龄43周岁以下,工科、机械自动化、模具类或相关管理专业背景,工作经历稳定连续;
2、具备8至10年在千人以上大型制造型企业担任经营管理或技术管理最高负责人经验;
3、愿意尝试跨行业发展,对进入珠宝黄金领域有强烈意向和适应能力;
4、来自黄金镶嵌类优质企业并具备生产技术或管理经验者优先录用。
倾向具有日资、台资、韩资或港资背景的电子制造行业人才
注塑主管(RIV)
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备良好的英语读写能力,具有8年以上注塑行业工作经验,其中至少4年团队管理经历。
2、精通塑胶制品生产全过程的品质管控,掌握注塑成型及后处理工艺流程与现场管理,了解科学注塑方法论。
3、熟悉MES系统的应用,具备自动化与数字化产线建设实操经验,有参与注塑无人化车间项目者优先。
4、具备较强的成本控制理念,擅长生产成本分析与精细化管理。
5、熟练操作MES系统及Office办公软件,具备优秀的数据整理与汇报能力。
6、接受过领导力发展、精益生产等相关课程培训,掌握ISO9000、ISO14000等体系在生产环境中的实施要求。
7、沟通协调能力强,坚持原则,具备扎实的基层管理经验与组织推动能力,具备主动协作意识,以客户和目标为中心。
岗位职责:
1、统筹调配本部门人力、设备等资源,确保生产计划顺利执行,并达成既定的质量与成本指标。
2、依据公司年度、季度订单预测,对生产所需资源进行评估并制定采购需求计划。
3、按照公司下达的年度、月度生产任务,组织车间落实执行,实时跟进生产进度与完成情况。
4、监督生产过程中质量管理体系的运行,优化制程良率,降低材料浪费。
5、根据生产目标与计划,做好上下级间的信息传递与任务分解,保障各项工作按时保质保量完成。
6、协同相关部门交流讨论,提出产品品质提升与改善建议,推动公司战略与制度有效落地。
7、指导、检查下属人员工作开展情况,及时掌握工作进展及相关运营数据。
8、负责生产部门的日常行政事务、人员调配、培训招聘等工作,协调内部管理关系,提升团队运作效率
家具生产负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验板式家具
岗位职责:
1、统筹家具厂日常运营管理工作,保障生产效率与产品质量符合标准;
2、编制并落实生产计划,持续优化工艺流程,控制成本支出,提升产出效益;
3、带领团队开展工作,指导员工成长,增强团队专业水平与协作精神;
4、监督生产车间安全执行情况,确保各项安全生产制度有效落实;
5、整合内外资源,及时处理生产过程中出现的技术及管理难题。
任职要求:
1、拥有扎实的家具生产管理背景,精通家具制作流程与工艺要求;
2、具备出色的组织指挥能力与判断决策能力,能妥善应对各类生产突发状况;
3、擅长沟通协作,可高效推动跨部门协同作业;
4、工作细致严谨,具有较强的成本管控意识和品质管理能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下稳定发挥。
生产负责人
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上电子/半导体
一、任职要求:
1、本科及以上学历(重点本科优先),电子信息、自动化等相关理工科专业背景;
2、具备6年以上电子元器件制造企业全面管理经验,熟悉电子产品生产工艺流程,有开关电源类产品管理经验者优先;
3、拥有中小型敏捷制造型工厂运营经历,能够适应多品种、小批量的生产管理模式;
4、掌握工厂现场、品质、工艺、设备及团队管理实务,了解精益生产理念,可有效指导各职能部门运作;
5、熟练操作办公软件,擅长数据整理与分析工作;
6、具有进取心、创新意识和团队协作精神,沟通协调能力强,工作积极主动,具备闭环思维。
二、工作职责:
1、在总经理指导下,全面负责开关电源产品工厂的运营管理,持续提升工厂整体管理水平;
2、配合总经理完善工厂管理体系,制定并优化管理制度,监督流程落地执行,并推动持续改善;
3、持续改进面向多批次、小批量定制化电子产品的生产管理模式,确保制造流程高效协同,提升效率,保障质量与交付;
4、对工厂重大事项及时向总经理反馈并提出解决方案,授权范围内高效处理日常问题;
5、协助总经理汇总各部门关键运营数据,审核并开展数据分析,输出优化建议;
6、推动工厂人才梯队建设与组织能力提升,强化团队执行力与质量意识;
7、完成总经理交办的其他临时性工作任务。
主管组长中专及以上
任职要求
•年龄:25–45岁,身体健康,能适应车间工作环境
•学历:中专/高中及以上学历,有相关专业或管理经验者优先
•经验:
◦有2年以上车间管理或班组长工作经验
◦熟悉生产现场管理流程,懂基本的质量、安全管理
•能力:
◦具备一定的组织协调能力,能合理安排生产
◦有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力
◦沟通能力良好,能与员工及各部门有效沟通
•其他:
◦能适应加班(根据生产任务安排)
•薪资:面议,能力优秀者薪资可上浮
•其他:
◦工作餐/餐补
◦住宿
◦良好的晋升空间,可晋升为生产经理
深圳南山区招订制家具安装学徒,3000元一月,吃苦耐劳,2个月涨一次工资,包住不包吃
3000-4000元/月
家具安装工地学徒工1-2人
深圳市南山区招订制家具安装学徒,3000元一月,吃苦耐劳,2个月涨一次工资,包住不包吃
店长
深圳生鲜连锁诚聘
1、鲜肉主管1名,
工资7500-8000+提成,综合8000-13000,包吃包住,
要求:35~45岁,有3年以上的鲜肉主管经验,懂一条龙操作,精通精分割/打包/精品/叫卖/促销/带领团队,有冲销售能力,勤恳踏实,爱卫生,服务态度好、工作态度好。
心态脾气不好,不爱卫生的勿扰!
2、鲜肉中工:1名
工资5500-6500
要求:22~35岁,有1年以上的鲜肉中工经验,会分割/打包/叫卖/促销/,勤恳踏实,爱卫生,服务态度好、工作态度好。
心态脾气不好,不爱卫生的勿扰!
3、蔬菜主管:1名
底薪+绩效+提成,综合薪资7500—10000起,具体面议!要求:同岗位2年以上经验,勤快,会陈列会做销售、控损耗。年龄:22-36
4、营业员:2名
5、熟手收银员:2名
待遇:工资4200-4500
要求:年龄:20-35,勤快、服务态度好!
包吃住, 月休3天,具体面议!
电 话:黄生
店长
本公司长期招聘:
水果主管多名:待遇
7000-8000。
水果领班多名:待遇5000-5500。
水果小弟多名:待遇3800-4500。
主管要求三年以上没能力者勿扰。
以上包吃住。9.5小时。两天假期。
有意者联系方式同步
车间主管
8000-10000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验房地产/建筑经验质量管理经验
集装箱,危废箱,设备箱的生产,人员调度安排,生产进度跟踪,出厂检验,预算工期
智能门锁(车间主管)、车间主任、生产管理、厂长、生产主任
1-1.5万元/月
主管主任厂长5-10年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责
一:生产计划与安排
1、根据生产进度制订周计划表及日计划表,合理调配每日生产安排,并监督计划的实施,以提高生产效率,同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。
2、负责根据生产计划,合理分配工作,加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题。
3、合理安排日常生产工作,对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。
二:工艺与技术管理
1、制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
2、组织、分析、解决生产工艺问题,并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。
三:质量管理
1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理,推动品质的改善。
2、对智能锁生产过程进行品质管控,确保产品符合质量标准。
四:人员管理
1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
2、稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
五:数据统计与分析
1、组织进行生产过程中各类数据(如日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分析,为生产决策提供依据。
2、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗等。
六:安全与环境管理
1、负责安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度。
2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向上级及时汇报。
3、负责车间的安全生产监督,环境维护改善。
七:协调与沟通
1、积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,努力贯彻公司的有关文件精神。
2、根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
八:职业素养
1、积极主动参与车间工作,并做好典范标杆。
2、谦虚和蔼,待人诚恳,不执拗、不矫情。
九:在企业中的作用
1、保障生产有序进行
智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排,以及对生产过程的有效监督和管理,确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行,提高生产效率和产能。
2、保证产品质量
主管负责生产过程中的质量控制和管理,及时处理质量问题,推动品质改善,从而保证智能门锁产品的质量符合标准,提高企业的市场竞争力。
3、管理与培养团队
对车间员工进行业绩考核、培训和管理,提高员工的工作技能和积极性,打造高效的生产团队,为企业的发展提供人才支持。
4、降低生产成本
通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式,降低智能门锁的生产成本,提高企业的经济效益。
5、促进企业内部沟通与协作
协调车间与其他部门之间的工作,确保信息的及时传递和工作的有效衔接,促进企业内部的沟通与协作,推动企业整体运营的顺畅进行。
岗位要求
1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验,大专以上学历。
2、悟性高,稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。
3、国家规定的节假日休假。
4、年龄28-36岁。
温馨提醒:假期招聘网站没人值守,有诚意,请直接添加人事经理微信,谢谢
广东佛山南海区立式线喷涂带班主管,2工作地址:里水镇计件工资,月薪约1.2~1.6万
主管静电喷涂
立式线喷涂带班主管,2
工作地址:广东佛山市南海区里水镇
计件工资,月薪约1.2~1.6万
喷漆工主管静电喷涂
油漆喷涂车间;带班主管
工作地址:广东佛山市南海区里水镇
铝单板3年以上喷涂管理经验,熟悉喷涂工艺和有现场管理能力
50岁以内
广东佛山南海区卧式线喷涂带班主管,1工作地址:里水镇计件工资,月薪1.0—1.4万
主管静电喷涂
卧式线喷涂带班主管,1
工作地址:广东佛山市南海区里水镇
计件工资,月薪1.0—1.4万
19轻松打包装岗位包吃住长白班
200-300元/天
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【岗位职责】
负责生产线上的简单操作,如品鉴、组装、包装,测试,开机,等工作;
【任职要求】
年龄16-45岁,身体健康,;初中及以上学历,能识读26个英文字母;
【福利待遇】
薪资:19-25,日结工资,日结工资按实际工作量计算;
包吃住:提供免费的工作餐及住宿;
包穿:提供工作所需的劳保用品,如拖鞋、工作服等;
带手机上班:允许携带个人手机,但需遵守公司相关规定;
深圳印刷厂320一天管吃住+长白班可预支/五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂印刷厂普工贴标签免费培训包吃社保包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
注塑车间领班师傅
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产技术支持生产异常分析/处理注塑机保养/修理
1、熟练掌握海天小吨位注塑机的操作规范及日常保养与维护管理流程;
2、全面负责注塑生产运作,统筹安排车间的生产计划、组织协调与现场管理工作;
3、生产过程中巡查设备运行状况,及时排查异常问题,提升产品质量稳定性,持续优化产品直通率;
4、具备良好的团队协作精神与丰富的管理能力,工作认真负责,自我要求严格,态度端正;
5、具有多年注塑岗位实操经验,能够适应白班与夜班轮班工作安排。
注塑厂,普工
6000-8000元/月
注塑厂普工免费培训包吃夜班补贴社保五险包住6-10人月结
任职要求:性别不限25-48岁吃苦耐劳能适应两班倒,月薪6000-8000,包吃包住,入职购买社保,有生日福利!
生产跟单
7000-10000元/月
生产跟单/文员免费培训有提成月结1-3年大专及以上五险一金不需要出差建材经验跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验
岗位职责:
1、负责样品单据制作及跟进样品生产进度。
2、协助处理国内外订单相关事宜,包括订单确认、指令下发及后续跟踪落实。
3、协调工厂与公司销售团队的工作对接,保持顺畅沟通,确保订单各环节有序推进。
4、监控生产进程,具备独立解决工作中突发问题的能力,反应迅速且应对得当。
5、跟进生产交付周期及产品质量检验,保障产品按时保质出货。
6、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、熟练操作电脑,精通Office办公软件使用。
2、了解业务跟单流程,具备良好的沟通表达能力及一定的组织协调能力。
3、性格开朗,积极主动,懂礼仪,执行力突出。
4、具备较强抗压能力,能适应快节奏工作环境。
5、责任心强,吃苦耐劳,具有团队合作精神。
福利待遇
1、薪酬绩效:基本底薪(待遇面谈)+职位奖金+绩效奖+带薪年假
2、为员工缴纳社保及住房公积金,入职即购买团体意外险,提供双重保障
3、各类补贴:转正后享受通讯补助100元/月(随工龄增长递增,上限500元/月)+交通补助50元/月。入职满1年享企龄工资200元/月,满2年400元/月,满3年600元/月……逐年递增,无上限。
4、工作环境:氛围轻松融洽,管理人性化;
5、上班时间:实行7.5小时工作制,午休1.5小时;
周一至周五上午9:00至12:00,下午13:30至18:00,16:30-17:00为下午茶时间
周六上午9:00至12:00,下午休息,每周工作5.5天
6、学习培训:提供入职专项培训,定期开展公司内部专题培训;择优安排外部培训,优秀员工享有晋升机会
7、文娱生活:工作日下午茶时光,每月举办员工生日会并赠送礼物,
传统节日(春节、端午、中秋)统一发放节日福利,
每年组织1-2次集体旅游,不定期开展团建活动及部门聚餐
8、建立公开、公平、公正的考核机制,助力职业发展路径清晰明确
金康瑞公司简介:
公司成立于2008年,主营卫浴产品、加工制成品及板材业务,拥有自有生产基地,运营规范且具规模,产品远销全球107个国家,行业口碑良好。自创立以来,始终坚持“可靠的产品质量、精准的市场定位、高标准的售后服务”经营理念,赢得客户广泛认可与支持,实现稳步发展。未来将继续秉持初心,强化品质与服务意识,期待与客户携手共进,实现互利共赢。
诚邀具备正确价值观和清晰人生规划的人才加入,与公司共同成长、共同发展!
1.我们提供具有竞争力的薪资和高提成机制
2.我们配备完善的福利体系
3.我们对优秀员工实施股权激励计划
4.我们提供系统化、全方位的学习与培训支持
5.我们重视员工个人成长,倡导经验分享与互助协作
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生产计划品检工
FPC工厂招聘
【招聘岗位】CAM工程师、品质、生产计划、贴合作业员
【岗位要求】
工程师/计划:大专/中专及以上,1-3年FPC相关从业经验,熟悉多层板制程
贴合岗:初中及以上,熟手优先
【薪资范围】待遇8000-15000欢迎面谈
【福利待遇】五险、餐补、带薪年假、年终奖、节日福利、晋升通道
【工作地点】深圳松岗茅洲河工业区、年后上班
联系方式:
ME工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验SolidWorks
【工作内容】
-负责公司生产设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理,保障设备在生产过程中的稳定运行;
-参与新设备的选型评估、安装调试与验收流程,确保设备安装符合技术标准;
-编制并落实设备定期保养计划,监督执行情况,有效减少设备停机风险;
-配合制定设备安全操作规范,组织员工开展设备使用培训;
-关注行业技术更新趋势,结合实际生产需求,提出切实可行的设备优化建议,提升生产效率与产品品质。
【任职要求】
-大专及以上学历,具备3年以上设备工程类岗位工作经验;
-掌握机械设备基本原理,具有较强的机械故障分析与维修技能;
-精通各类设备的操作与维护流程,拥有扎实的现场实操经验;
-具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够独立应对和解决技术问题;
-学习能力强,能迅速适应新技术、新设备的应用环境;
-有制造业企业设备管理经历者优先录用。
普工长白班坐班包吃住可带手机
20-30元/时
普工长白班包吃保险餐补高温补贴包住20人以上月结
·电子产品组装,无需穿防尘服,坐班独立岗位。
【职位要求】
·不限学历和经验,能认识26个英文字母即可。
·能适应长白班,做六休一。
【工作时间】
·08:00-18:00
,按小时计酬,每小时19元,,短期或长期均可。
·包吃包住,提供饭补。
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