【岗位职责】 1. 全面负责SMT车间日常生产管理。 2. 依据生产计划统筹资源，保质保量按期交付，管控生产质量、制造成本。 3. 现场巡检，落实6S管理，保障现场安全生产，防范安全事故。 4. 跨部门协同，主导生产异常处理、问题复盘与持续改善。 5. 结合公司生产目标，制定车间人力、设备需求规划，组织落地年度/月度工作计划。 6. 精通SMT工艺，熟悉精益生产十大工具，能熟练运用TE工具推进生产优化。 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 3年及以上SMT车间管理同岗位经验。 【其他信息】 1. 工作时间：8:30-20:30，每日休息1小时。 2. 福利：五险一金、年度体检、团建、交通补贴、工会补贴。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，定期组织安全检查与隐患整改，落实车间安全责任制 3. 推进现场5S管理及工艺纪律执行，持续优化作业流程，提升生产效率与产品合格率 4. 有定制家具管理经验，会下料单！ 5.协同质量、技术、设备等部门，及时处理生产异常，推动问题闭环管理 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，持有安全管理人员资格证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报表编制能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力、应急处置能力及团队领导力 5.身体健康，能适应生产现场工作环境，接受合理加班与轮班安排

任职要求 •年龄：25–45岁，身体健康，能适应车间工作环境 •学历：中专/高中及以上学历，有相关专业或管理经验者优先 •经验： ◦有2年以上车间管理或班组长工作经验 ◦熟悉生产现场管理流程，懂基本的质量、安全管理 •能力： ◦具备一定的组织协调能力，能合理安排生产 ◦有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力 ◦沟通能力良好，能与员工及各部门有效沟通 •其他： ◦能适应加班（根据生产任务安排） •薪资：面议，能力优秀者薪资可上浮 •其他： ◦工作餐/餐补 ◦住宿 ◦良好的晋升空间，可晋升为生产经理

【岗位职责】 1. 负责生产工程项目的规划与实施，确保项目按计划推进； 2. 协调生产流程中的技术问题，提升生产效率与质量； 3. 监督工程团队的日常运作，保障生产任务的顺利完成。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够协调多方资源解决问题； 2. 熟悉生产工程相关流程，具备一定的技术分析与判断能力； 3. 具有团队管理经验，能够带领团队高效完成任务； 4. 具备较强的责任心和执行力，能够在压力下保持工作节奏。

【岗位要求】 1. 拥有10年以上不干胶行业生产管理经验 2. 精通印刷、模切生产工艺流程，熟悉各类原材料特性 3. 品行端正、责任心强、做事踏实稳重 4. 认同企业理念、忠于职守，具备良好的职业素养 联系人：胡生

1. 年龄&学历：28-40岁，大专及以上学历，机械制造、数控加工或相关专业优先； 2. 工作经验：具备5年以上CNC加工领域从业经历，其中至少2年担任车间主管或同类管理职务，熟悉小批量、散件类CNC加工业务模式； 3. 核心能力：擅长技术统筹、品质管控与生产排程，对车间产出效率及产品良率负主要责任，具备良好的团队组织与协调能力； 4. 技能要求与技术管理 4.1 精通CNC数控编程及加工流程，掌握法兰克、三菱、西门子等主流控制系统；具有小批量、零星订单加工背景，善于应对复杂结构件、非标件、高精度零件的加工挑战； 4.2 熟悉铝合金、不锈钢、钛合金、工程塑料等常用材料特性，能合理设定并优化工艺参数；可识别工艺瓶颈，持续提升加工效率与精度水平；精通夹具设计、刀具选用及切削参数调整，保障加工过程高效稳定； 5. 品质管理 建立并落实严谨的质量管理体系，确保产品符合既定质量标准； 熟悉小批量生产场景下的品质控制要点，制定检验规范与制程管控策略； 熟练操作卡尺、千分尺、三坐标等测量工具，保证尺寸公差受控； 主导质量问题追溯与改进措施实施，降低不良品率，提高一次合格率； 对接客户质量需求，确保最终交付满足客户标准； 6. 生产管理 负责CNC加工车间日常运作管理，保障订单准时完成交付； 持续优化生产工艺流程，提升设备使用效率，减少资源浪费； 组织实施CNC设备的定期点检与维护保养，维持设备良好运行状态； 推进5S现场管理与作业标准化，改善生产环境，强化安全作业规范； 7. 团队管理 带领不少于5人的CNC操作团队，合理调配各岗位人员，确保工序协同顺畅；

岗位职责： 1、班组生产管理：全面负责胶管总成各环节生产流程（切管、剥胶、装接头、扣压、试压、打包），依据订单情况科学安排生产计划，合理调配人员工位，监控日产量与交付进度，确保产能达标、出货准时。 2、工艺与品质管控（外资标准）：熟练掌握高压液压胶管及配套接头的规格参数与扣压工艺，参照盖茨、汉莎福莱等国际标准执行作业监督；落实首件确认、过程巡检与成品抽检机制，严控漏油、脱头、尺寸偏差、外观缺陷等问题，记录不良数据并推动返工整改闭环。 3、人员管理与培训：组织实施班组员工日常考勤、排班及现场行为管理，指导新员工上岗操作，统一规范作业手法；提升团队整体操作熟练度，协调处理员工工作诉求，维持团队稳定性。 4、设备与现场管理：统筹车间内切管机、数控扣压机、试压台、清洗机等设备的日常点检、保养及故障报修；严格执行6S现场管理与TPM设备维护要求，保持工位清洁有序、物料定置存放，落实各项安全生产规定。 5、数据台账与对接：每日汇总生产数量、材料消耗、质检结果等数据，准确填写生产报表及班组记录；与车间主管、质检、仓储等部门保持高效沟通，及时反馈异常情况如生产延误、物料不足或工艺问题，协同推进流程优化。 6、安全管理：定期排查生产区域安全隐患，监督员工正确佩戴劳保用品、规范操作高压设备，杜绝违规作业行为，确保班组全年无安全事故发生。 任职要求： 1、中专及以上学历，身体健康，能适应车间工作节奏，可接受生产需要时的加班安排。 2、核心硬性要求：具备3年以上胶管总成全流程生产实操经验（涵盖切管、剥胶、装接头、扣压、试压、打包），并有1年以上生产线组长或带班管理经历；熟悉盖茨、汉莎福莱、派克等进口品牌胶管工艺者优先考虑！ 3、精通各类液压软管与接头型号参数，熟练掌握扣压尺寸控制与试压标准，具备独立处理生产中常见工艺、质量及设备简易故障的能力。 4、具备基本的数据统计与整理能力，能进行简单Excel操作，具有良好的统筹规划、沟通协调及现场应变能力。 5、执行力强，责任心高，具备强烈的质量意识、安全意识和团队管理能力，抗压性强，愿意长期稳定发展。 岗位福利： 缴纳五险一金、双休、节日福利、带薪年假、法定节假日正常休假、定期团建；管理岗晋升路径明确，可向车间主管、生产经理方向发展。 工作时间： 以常规白班为主，根据生产需求配合加班，加班按规支付报酬，月休可灵活调整，订单充足，生产稳定持续。

一、岗位职责： 1、全面负责工程部整体运作，制定部门发展战略，保障公司技术方针与生产目标高效执行； 2、主导生产工艺体系构建，统筹PE/IE/ME、设备维护及工程技术团队的人才梯队建设与绩效考核管理； 3、精通逆变器生产厂房规划与产线设计，可独立承担新工厂从选址分析、车间布局、人流物流组织到水电气配套的全流程实施；掌握大功率逆变器装配、老化、测试等关键工序对基础设施的特殊需求，具备从零启动厂房建设项目的经验； 4、具备智能制造系统化规划与落地能力，主导自动化产线整合、MES系统上线、数字化看板搭建、智能仓储物流等模块的统筹部署；熟悉工业互联网架构与数据采集分析体系，推动生产过程可视化与精益运营； 5、主导新产品导入（NPI）全过程技术评审，提供产线兼容性技术支持与解决方案； 6、推进精益生产改进项目，通过工艺优化实现产品质量提升（良率）、运行效率提高（OEE）、成本控制优化（降低损耗）； 7、建立高效的跨部门协作机制，快速处理生产异常，牵头重大技术难题攻关。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子、电气、机械类相关专业背景（条件优异者可适当放宽）； 2、5年以上锂电池PACK领域技术工作经验，其中至少3年技术团队管理经历，熟悉动力或储能电池模组工艺者优先； 3、熟练运用FMEA/SPC/6Sigma等质量工具，具备DOE实验设计及基于数据的问题改善能力； 4、曾成功主导不少于2个完整改善项目（如：良率提升超15%、线体UPPH增长20%以上）； 5、具有技术团队培养体系建设经验，善于整合跨部门资源协同推进工作。

1.全面负责工程部的管理工作(需做过电子烟产品) 2、负责新产品的设计评审、新产品导入和试产总结; 2.有高度的责任心和事业心，认真钻研技术 3、负责制程中的异常分析、处理并提出可行的改善方案; 4、负责生产工艺改善和自动化设备的导入; 5、负责工夹治具的管理:设计、跟进、确认和维护; 6、组织实施降低生产成本、提升生产效率(优化生产工艺、优化产品设计);7、督导下属制定相关工艺标准、技术标准和相关SOP;输出技术文件(图纸、BOM，产品规格书等)8、协助品质分析客诉案件中相关技术层面的问题并给出纠正预防措施 9.负责工程和技术的组织指导及管理工作，负责工程的安装验收，安全运行，维修保养等管理工作10.负责对工程部人员的调配和管理，做好技术培训等工作 11.深入现场，优化工艺流程 12..指定完善各项设备管理规章制度

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岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、任务分派与进度跟踪 2.主导产品全流程品质检验，建立并执行质量管控标准，确保合格率达标 3.严格管控产量达成与订单交期，协调资源保障准时交付 4. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态，持续优化生产流程 5.带领团队完成绩效目标，开展员工培训与绩效辅导 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力与跨部门沟通能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4.责任心强，具备抗压能力与团队管理经验 5.学历不限，有中大型制造企业同岗经验者优先

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

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岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

仓库主管（全盘） 工作地点：深圳龙岗同乐 薪资：7000‑9000，具体面议，入职购买社保，免费提供吃住。 【岗位职责】 1. 全面负责原材料仓、成品仓整体管理工作，统筹仓库日常收发料、入库出库、备货发货、盘点管理； 2. 建立规范仓库台账，落实账、实、系统数据一致；对接采购、生产、外贸业务，做好原材料备料跟进，成品出货统筹； 3. 制定仓库管理制度、作业流程，落实现场5S/7S管理，规划库位，优化仓储布局，提升出入库效率； 4. 管理仓管团队，合理排班分工，培训督导仓管员，处理日常异常：物料短缺、错发漏发、呆滞物料管控； 5. 组织日台账、月度全盘盘点，出具盘点报表，跟进差异原因并整改；配合外贸订单出货、装柜统筹安排； 6. 管控物料损耗，优化打包、备货流程，降低仓储出错率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3‑5年以上工贸制造型企业全盘仓库主管经验，同时管原材料仓+成品仓，有外贸出货装柜统筹经验优先； 2. 能熟练操作ERP系统、Excel，会做盘点表、打单、库存报表； 3. 原则性强，数据敏感度高，责任心强，执行力强；能落地推行仓库规范化管理，不只是单纯管人，需要根据仓库每天的进出货情况实操； 4. 熟悉制造业物料收发流程，能梳理流程漏洞，改善账实不符问题； 5. 踏实稳定，能深入一线，接受车间仓库现场管理。

空调车间、流水线，工作环境舒适干净，有站有坐随机安排，普通静电服、 工作岗位,普工岗位，站班坐班随机分配，两班倒一个月倒班一次，车间需要过安检、普通静电服，进入车间需要穿拖鞋。要适应打螺丝，装线插端子，流水线模式。

主要是做自行车配件的，五金厂 不体检，不查案底，可以长期干的 普工岗位： 17/小时 （包吃住免费吃三餐，长白班） 搓毛刺普工 18/小时 （包吃住免费吃三餐，长白班） 注意：站班， 入职要求：身体健康

新桥日结，19 元/时，男女不限，长白班坐班，简单易学，年龄，16—46 岁，

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及工艺偏差，降低不良率与返工率 3. 组织班组早会与技能培训，提升员工作业熟练度与团队协作效率 4.协同品质、工程、计划等部门，推动现场问题闭环处理与持续改善 5.做好生产数据记录与报表提报，包括产量、工时、异常等关键指标统计分析 任职要求： 1.有生产现场管理经验，熟悉电子/五金/塑胶等制造业常规产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识，能独立处理常见产线异常 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应加班安排 5.年龄25-40岁，身体健康

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2、协助生产进度及品质异常反馈报告 3、对接车间、品质及业务部门，及时沟通解决订单执行中的问题 4、一天上10-12小时，每天要下车间巡检，能吃苦耐劳才行 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基本抗压能力 5. 具备团队协作意识，服从安排，学习意愿强

面试有笔试部分，30道逻辑思维题，2道主观题。 【岗位职责】 1. 生产统筹：统筹 DIP 车间小批量、多品种日常生产，合理安排生产计划，确保生产任务保质、保量、按时完成； 2. 质量管理：管控生产品质，处理品质异常，降低不良率及物料损耗； 3. 团队管理：管理 DIP 车间 30 人团队，提升团队能力； 4. 系统与数据：熟练使用 OA、ERP 系统，做好生产数据统计、报表填报及物料管控，配合公司复盘优化； 5. 安全与协作：配合相关部门落实安全生产，完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历； 2. 经验：3 年及以上 DIP 主管管理经验，熟悉 DIP 生产全流程； 3. 系统技能：熟练操作 OA、ERP 系统，认识各类电子物料，了解其特性及使用规范； 4. 工艺技能：熟悉后焊段，懂烙铁工艺、会用烙铁；有品质管理经验；熟悉三防漆、插件等工艺； 5. 统筹能力：能统筹 DIP 车间小批量、多品种日常生产； 6. 优先条件：有 PMC / 计划（PMC）经验者优先。 【福利待遇】 1. 入职购买五险，为员工提供必要的保障； 2. 提供宿舍4人间，配有空调、热水器等，水电分摊； 3. 员工食堂，吃饭5元/餐，三菜一汤； 4. 每月 12 号准时发放工资； 5. 节日礼品、生日聚会、年度团建与旅游； 6. 公司重视培训与内部晋升；适岗与提升专题培训费用报销； 7. 给予技能考证与职称奖励。

【岗位要求】 1. 适应加班。 2. 学历、专业知识：中专或高中以上学历，2年以上生产文员/行政工作经验，并具备较强的抗压能力。 3. 熟练运用各类办公软件/函数，具有数据统计经验。 【岗位职责】 1. 负责统计生产/品质日报、周报、月报、季度和年度报告工作，并及时上报各项指标和数据，做到正确完整。 2. 负责打印、复印文件和管理各种表格文件，受控和非受控文件的接收、发放。 3. 负责部门

岗位职责： 1. 深入理解客户实际需求，转化为清晰的功能说明文档，并主导内部节点会议，协调资源推进项目进程，及时升级问题，有效整合内外部力量满足客户各阶段要求； 2. 配合机械工程师/工艺工程师，根据客户具体需求协助完成技术方案的梳理与优化； 3. 跟进展会相关产品开发进度，汇总并更新工艺创新点，推动亮点内容在市场端的宣传与应用； 4. 负责产品资料的编制与维护，包括产品规格书、宣传册、宣传视频及销售支持工具等； 5. 开展市场调研，参与产品规划，挖掘具有竞争优势的功能特性及新产品的开发方向 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科专业背景，具备设备行业从业经历，有产品研发或开发经验者优先，具有工艺测试经历者更佳 2. 掌握基础的机械与电气原理知识，能基本操作Solidworks软件者为佳 3. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强 4. 至少两年以上研发类项目管理相关工作经验

18-22号龙岗大运演唱会撤场小工招聘，可报名一天，连做优先。工作地点为大运中心体育场，内容为撤场搭建等搬搬抬抬的力气活，技术不熟练者勿扰。18号开始晚班（22:00-8:00），薪资170元包餐水，21:30集合；19号开始白班（9:00-18:00），薪资170元包餐水，8:30集合。年龄要求18-55岁，其他可报名。薪资日结，包餐水，9小时班次，超过算加班（有加班需配合），加班20元/小时。。要求做事勤快醒目，现场必须服从安排（必须接受加班）。报名需提供姓名、电话、年龄、身份证正反面及做哪几天。

工作职责: 1、专注公司硬件产品包装全流程设计，涵盖智能家居、数码配件、穿戴设备、小家电、智能影音等硬件产品，完成包装创意构思、视觉设计、结构防护设计、版式规范等工作，包含产品彩盒、礼盒、运输外箱、吸塑内托、标签说明书、防水贴纸等全套包材设计。 2、深度对接产品、研发、工程及生产供应链团队，结合智能硬件产品尺寸、结构、防护需求、安规要求，输出完整的包装设计方案、3D堆叠效果图、精准刀模图、生产排版文件及包材BOM清单，明确特种纸、防震材质、覆膜、烫金、激凸等工艺标准，确保设计适配硬件产品特性，可直接落地量产。 3、全程跟进包装打样、试产与批量生产，对接印刷厂、包材工厂，解决智能硬件包装生产中出现的尺寸偏差、防震防护不足、色彩偏差、工艺适配、装配卡顿等问题，严格把控包装成品质感、防护性能与外观细节，保障产品仓储、运输、快递物流过程中的防摔、防震、防潮需求。 4、负责公司全系智能硬件产品包装的迭代升级，调研数码、智能硬件行业主流包装趋势、竞品包装设计及工艺应用，结合品牌调性、电商销售场景、用户开箱体验优化包装方案，提升产品高端质感、品牌辨识度和电商展示效果。 5、严格把控智能硬件包装合规性，熟悉电子产品包装标识规范、质检标准、进出口包装要求，规范包装上的产品参数、认证标识、条码、警示语、说明书文案排版等内容，确保符合行业安规及市场销售合规要求。 6、整理归档所有设计源文件、刀模稿、工艺说明、版本资料，搭建并维护公司包装设计素材库与标准化设计体系。 7、优化硬件产品包装成本与结构方案，在满足产品防震、防潮、防压防护标准和外观质感的前提下，优化包材结构、精简工艺、优选材质，降低包装生产和物流仓储成本，推进公司硬件产品包装标准化、系列化落地。 任职资格: 任职要求 1、本科及以上学历，视觉传达、包装设计、平面设计、艺术设计等相关专业，1-3年智能硬件、数码电子产品、小家电行业包装设计经验，有智能家居、穿戴设备、数码配件包装落地经验者优先。 2、熟练使用PS、AI、CDR等设计软件，精通包装刀模设计，掌握KeyShot、C4D等3D渲染软件，可独立完成硬件产品包装视觉设计、结构设计、效果图渲染，能独立输出全套生产落地文件。 3、熟悉智能硬件、数码产品专用包装材质（瓦楞纸、硬纸板、植绒内托、EVA、珍珠棉、吸塑、防静电包装等）及各类印刷、特种工艺，精通电子产品包装防震、防潮、防静电结构设计，熟悉包装生产、刀模、后道加工全流程，具备极强的落地实操和问题解决能力。 4、具备优秀的审美能力，熟悉数码、智能硬件行业高端包装设计风格和电商包装审美趋势，擅长打造沉浸式开箱视觉体验，设计风格贴合科技、简约、高端的硬件产品品牌调性。 5、可以根据产品配件及套件方式做合理的堆叠设计，装配间隙尺寸精准设计到位，能达到防护满足，体积极致利用，材质选材贴合，设计0误差保证一次打样通过；前置对接供应商技术要求重点说明，加工具备条件说明；回样尺寸复核，装配跌落自测并输出报告，签样承认，BOM输出，达到整套包装工作形成闭环。 6、工作细致严谨，具备较强的责任心、沟通协调能力、灵活处理问题能力和团队协作意识，能正向反向对任务了解分析，主动链接推动上下游关联任务输出，能高效对接各部门需求，抗压能力强，可按时保质完成各项设计任务。 7、拥有完整的智能硬件/数码产品包装设计落地作品集，具备从创意设计到量产落地的完整项目经验，有爆款硬件产品包装设计案例者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备（点胶机、螺丝机、焊锡机、涂覆机等）的机械装配、接线和整机调试，把控装配质量和进度。 2. 负责设备出厂前的跑机测试、问题整改和发货前确认。 3. 参与机械设计工作：3D建模、出工程图、BOM编制、部件选型。 4. 跟进设备从设计到装配调试的全流程，确保图纸可落地、装配无问题。 5. 带装配团队，安排日常工作，培训新人。 6. 处理生产过程中的技术问题，提出工艺改进建议。 7. 有售后需求时，配合出差做现场安装调试和客户培训。 8. 完成上级安排的其他技术工作。 【岗位要求】 【必备要求】 1. 5年以上非标自动化设备经验，装配和设计两头都能干。 2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD，能独立出工程图和BOM。 3. 熟悉气动元件、传动件、伺服电机、直线模组等选型和应用。 4. 动手能力强，能独立完成整机装配、接线、调试，有钳工/机加工基础。 5. 有带装配团队的经验，能安排生产、把控质量。 6. 工作认真负责，能吃苦，不挑活，哪里需要去哪里。 7. 有点胶机、螺丝机、焊锡机、涂覆机经验优先。 【加分项】 1. 有独立完成整机设备方案设计的经验。 2. 懂点胶工艺、焊接工艺、螺丝锁付工艺。 3. 有3C、锂电、汽车电子行业项目经验。 4. 做过售后，懂客户现场问题处理和沟通。 5. 会PLC简单编程/电气接线。 【我们不想要的】 1. 只会画图、不下车间、图纸落地不了的“纸上设计师”。 2. 只会装机器、完全不会画图、没有成长空间的。 3. 眼高手低、这也不想干那也不想干的。 4. 培训机构出来、没有真实车间经验的。 【公司介绍】 深圳市雅科贝斯智能技术有限公司是一家专注于自动化设备研发、生产和销售的高科技技术企业，主营点胶机、螺丝机、焊锡机、涂覆机等非标自动化设备，产品广泛应用于3C电子、新能源、汽车电子等行业。公司自有工厂和研发团队，技术实力雄厚，客户遍布全国。 我们是小团队，不搞复杂的办公室政治，来了就是技术骨干，说话算数，能力直接兑现在薪资和地位上。 【岗位定位与福利】 1. 定位：技术二把手，装配+设计全抓，配合协作小团队，说话算数。 2. 福利：项目奖金、五险+商业保险。