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包装厂主管招聘
主管
日用小商品包装,主管包装工序分配,产品检验,包装辅料包材安排,以及其他包装相关事务
副主管
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科高端岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘社会招聘中级人力资源管理师人力资源管理员
【岗位职责】 1. 统筹全司招聘,制定并执行月度/季度招聘计划,确保关键岗位及时到岗; 2. 开拓、维护招聘渠道(线上、内推、猎头、校招等),控制招聘成本; 3. 负责简历筛选、面试、薪酬谈判、录用跟进全流程,主导核心人才寻访; 4. 建立人才储备库,定期输出招聘数据报表,优化流程提升效率; 5. 指导招聘专员工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,3年以上招聘经验,至少2年专职招聘; 2. 熟悉招聘全流程及主流渠道,具备较强的面试甄选能力; 3. 沟通协调能力强,抗压,能适应快节奏; 4. 有科技/制造行业经验者优先,熟练使用办公软件及招聘系统。
厂长/主管10年以上本科工艺工程师涂装工艺
岗位职责: 1. 负责对竞品车辆的电泳、涂胶、堵盖、阻尼板/SSD、注蜡等工艺状态进行分析,并能指导团队成员开展相关工作; 2. 负责MR/TI数据库的维护、更新、执行与落地,根据实际需求完成文件评审与版本迭代; 3. 负责新车型数据在涂装工艺方面的可行性评估,推动问题识别与整改闭环,并具备指导他人能力; 4. 负责新车型电泳及排气排液仿真分析工作,主导问题整改并指导团队完成模拟任务; 5. 负责新车型PII文件的编制、修订、校核及发布,并能指导相关人员完成文件作业; 6. 负责新车型样车试制阶段以及TT/PP生产准备过程中的工艺验证,推进问题解决并指导团队执行; 7. 负责新车型电泳拆解后的验证分析,推动发现的问题有效整改; 8. 负责新车型增值工时核算及相关技术文件的审核工作; 9. 负责新车型开发过程中弱点问题的汇总整理与持续跟踪; 10. 组织开展新工艺、新材料、新设备在新车型项目中的研究与应用落地; 11. 负责涂装硬点的整体规划,并支持其在新车型上的实施与推广; 12. 负责专业能力建设及知识管理体系的搭建与完善。 任职要求: 1. 本科及以上学历,汽车工程、化学工程、机械制造等相关专业背景; 2. 拥有10年以上涂装领域新车型开发经验,独立主导过8款以上新车型的涂装SE分析工作; 3. 熟悉新车型开发流程与车身构造,掌握四大工艺基础知识,能够指导团队开展涂装SE分析; 4. 熟练使用CATIA、AutoCAD、Project、Office等办公及设计软件,精通电泳仿真、排气排液仿真工具的应用,可指导他人操作;了解行业主流仿真软件的发展趋势; 5. 熟知新车型研发至量产过程中常见的涂装问题,具备独立主导问题解决的能力; 6. 具备行业前瞻性,关注涂装技术发展方向,熟悉新工艺、新材料、新设备的应用动态; 7. 具备基本的英语听说读写能力,英语水平优秀者优先录用。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验汽车经验
岗位职责: 1.负责新能源汽车电池盒托盘的生产组织与现场管理 2.保障生产体系高效运转,达成产品品质与产出效率目标 3.协同团队推进生产工艺优化与流程改善 任职要求: 1.具备5年以上同行业工作经验,拥有较强的团队领导力与沟通协调能力 2.可独立应对并处理生产过程中的各类异常,具备优秀的判断与决策水平 3.熟悉新能源汽车电池盒托盘制造工艺,具备持续提升产品质量的能力
生产主管
9000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
有责任心,做事有方法,现场5S整理整齐。交货准时。保证质量
仓库主管(J10037)
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 仓库整体运营管理:负责工厂仓库的日常运营管理工作,统筹仓储资源,保障仓库高效、有序运行。 2. 业务协同与出入库管理:衔接业务部门及采购部门,协调仓库收货、发货及库存调配工作,确保及时满足业务出货需求。 3. 仓储制度与流程建设:逐步建立并完善仓库管理制度、操作流程及标准规范,提升仓库规范化和精细化管理水平。 4. 团队管理与绩效考核:负责仓库各岗位人员的日常管理、培训及考核,提升团队执行力与工作效率。 5. ERP系统管理:负责ERP系统仓储模块数据维护,确保库存数据及时、准确,保障账实相符。 6. 现场5S管理:组织并落实仓库5S管理工作,持续优化仓库现场环境与作业标准,提升仓储安全与效率。 7. 库存管控与风险防范:负责库存盘点管理,控制库存差异,降低库存风险与损耗。 【岗位要求】 1. 学历要求:大专及以上学历。 2. 经验要求:3年以上仓储管理相关工作经验,有工厂仓或电商仓管理经验者优先。 3. 专业能力要求: 3.1 熟悉仓储管理流程及库存管理方法; 3.2 熟悉ERP系统操作及数据管理; 3.3 具备较强的计划统筹能力与协调能力; 3.4 熟悉5S现场管理规范。 4. 管理能力要求: 4.1 具备团队管理及考核经验; 4.2 具备跨部门沟通协调能力; 4.3 具备问题分析及解决能力。 5. 个人素质要求: 5.1 责任心强,执行力强; 5.2 工作细致严谨,数据敏感度高; 5.3 抗压能力强,具备良好的职业素养。
生产主管
9000-12000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验质量管理经验
木托盘定制木箱加工厂生产主管 岗位职责: 1.全面负责木托盘、木箱定制加工厂的日常生产管理,统筹计划、调度与进度控制 2.监督生产质量与工艺执行,确保产品符合客户标准及行业规范 3. 管理车间人员排班、绩效考核与安全培训,落实安全生产责任制 4. 控制物料损耗与设备维护,提升生产效率与成本管控水平 5.协调采购、仓储、质检等部门,保障订单准时交付 任职要求: 1. 有木制品加工、包装容器制造或相关行业生产管理经验者优先 2.具备基础生产计划与现场管理能力,熟悉ISO或5S管理理念 3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力 4.能适应车间工作环境,执行力强,抗压能力好 5.学历不限,有同类岗位3年以上实操经验
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长主管组长10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产管理主管
7000-8000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂生产运营管理工作,统筹计划、调度、质量、成本及安全等各环节 2. 主导五金加工全流程工艺管理,熟练掌握切、铣、焊接、图纸识读及装配工艺技术 3. 优化生产流程与工艺标准,推动精益生产与效率提升,确保交付及时率与产品合格率 4. 组织编制并落实生产计划,协调采购、仓储、设备及人员资源,保障产能稳定 5. 带队开展现场6S管理、安全生产监督及团队技能培养,打造高效协作的制造团队 任职要求: 1. 具备五金制造或自动化设备行业生产管理经验,熟悉智能工厂运作模式 2. 精通机械加工工艺及图纸理解,能独立审核与优化工艺方案 3. 具备较强的跨部门协同能力与团队管理能力,责任心强、执行力突出 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先,持相关管理类证书者更佳 5. 认同工业4.0发展方向,适应宁波本地工作,愿与企业共同成长
后道主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限安全管理现场管理
工作内容:1.后道收货到出货的流程安排 2.员工的安排及管理 3.货及品质总数据的跟踪及管理,有强的数据意识 4.能合理分工(每位员工) 职位要求:1.会大烫,包装的操作 2.能严把后期关 3品质意识强 工作时间:7:30-19:00 职位福利:年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利、
宁波宁海县招电焊焊铝板龙骨、安装铝板,十多天活,外立面20多米高
300-400元/天
电焊幕墙安装铝板龙骨铝单板1-2人
宁波市宁海县招电焊焊铝板龙骨、安装铝板,十多天活,外立面20多米高
宁波 宁海县
9月12日 23:53拨打电话
宁波市鄞州首南梦...招聘C照货车司机
8000-12000元/月
C照餐补6-10人日结跨省配送省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
招吃苦耐劳,成熟稳重有事业心的司机若干。 原标题:《4.2米货车c证司机》
临时工打花样机。
临时工
临时工打花样机。
宁波
9月12日 23:42拨打电话
长白班车间电子厂免费培训包吃交通补助夜班补贴加班补贴包住11-20人月结
春晓恒达高电子厂16-55周岁不体检 空调车间,可站可坐,干净轻松,不穿无尘服! 注塑工,18至55岁大龄工,工人为主,两班倒,月7000元左右,夜班有补贴。 长白班组装包装普工,男女不限16-45周岁均可。17元/小时,综合薪资6000左右! 【待遇】4人间公寓,有单独卫生间,无线网,阳台,一日三餐,吃住全免! 【发薪】每月20号发薪,中途可以预支,每周500-1000元! ️有来的老乡提前给我名单,身份证正面加手机号码给我,预定名额!预定名额的包进[抱拳][抱拳] ️报名热线 老张   微信同步
挖机司机1-4天1-2人
明天宁波北仑梅山需要两名调平替班人员,要求有空闲的兄弟报名。 岗位职责: 1. 临时占道、占位时设置好警示,工作完成后恢复原状。 2. 发现他人违章或隐患时,进行提醒或上报。 3. 工作结束后,将挖机停放在指定位置并收好。 4. 工作完成后清理现场,收好料具,并将车辆停放在指定位置。
宁波 北仑区
9月12日 23:41拨打电话
厂长/主管
6000-10000元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验电子电器经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与交付准时率 4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同 5.负责员工队伍建设,包括招聘、培训、绩效考核与团队激励 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与跨部门协作能力 5. 学历不限,有中大型制造企业同岗位经验者优先
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
主管3-5年大专安全管理人力管理生产管理员工关怀有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
招聘驻厂管理员
6000-7000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
1.岗位职责:管理工厂员工.入职.借支.考勤 2.薪资待遇:底薪6000+ 3.福利待遇:包吃包住五险带薪年假 任职要求:活泼开朗.老实可靠.无经验可实习
木作家具车间负责人
主管
会木作活及全屋家具厂干过,懂图
生产组长/拉长
8000-9000元/月
生产组长1-2人月结全职
负责手动工具包装车间的管理和生产,确保生产过程的顺利进行。负责制定并执行包装车间的生产计划,确保生产进度和产品质量;负责工具的维护和管理,包括工具的校准、清洗和检查;负责指导和监督包装车间的工人,确保他们具备正确的操作技能和知识;负责记录员工的计件数量,考勤。
CNC月结全职
任职要求: 1、会手编、电脑编程 2、有操作普拉迪CNC机器经验优先考虑 3、有2年以上铝型材加工经验,最好有金属家居型材加工经验 4、年龄50周岁以下 5、同岗位经验3年以上 6、该岗位需要下料操机
生产总监
1.5-2.8万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
工作职责: 1、参与公司发展战略与年度经营计划的拟定,主导年度生产计划及预算的编制与优化; 2、统筹规划并指导生产管理、工厂运营、原材料供应及质量管控等相关工作,确保目标达成; 3、组织落实生产过程中工艺、质量、设备、成本及产量等关键指标的监控与调整,并实施有效督导; 4、实时把握生产环节的质量动态,推动各部门间的协作沟通,快速响应并解决生产异常问题。 任职要求: 1、具备理工类专业大专或以上学历; 2、拥有5年以上紧固件行业生产管理实战经验; 3、精通紧固件领域生产工艺流程与运作模式。
【4】五金厂仓库管理员一名,(以上工资面议),地址:海曙区集士港镇新后屠桥村秦家2号。联系人:郑
库管
【4】五金厂仓库管理员一名,(以上工资面议),地址:海曙区集士港镇新后屠桥村秦家2号。联系人:郑
宁波 海曙区
9月3日 22:00拨打电话
CNC数控社保包吃6-10人月结全职
主要负责调机与操机,有团结奋斗精神 岗位职责: 1.操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2.熟练使用FANUC、SIEMENS等主流系统进行程序调试与优化,确保加工精度与效率 3.负责日常设备点检、保养及简单故障处理,保障机床安全稳定运行 4. 配合工艺工程师完成新产品的试制、首件确认及工艺改进工作 5.如实填写加工记录、交接班日志等生产文档,确保质量可追溯 任职要求: 1. 学历不限,具备CNC操作相关培训经历或实际工作经验者优先 2.有1-3年及以上CNC加工实操经验,能独立完成常规零件加工任务 3. 熟悉常用金属材料特性、刀具选型及切削参数设定,具备基础识图能力 4. 工作认真负责,具备良好的安全意识、团队协作精神和学习能力 5.适应制造业生产节奏,能接受倒班或根据生产需要灵活调配
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴加班补贴夜班补贴保险6-10人月结不要焊工证不查听力要小白新手其他无前科无伤疤熟悉流水线焊工证二保焊
订单稳定,双班持续到年底,体检常规体检 招聘要求: 有证焊工 熟练焊工 焊工学徒 其他工种需要箱厂熟练工 年龄:18-45岁以下 薪资包含全勤奖餐补高温补贴工资如下 焊工360-420/天 油漆350-410/天 打砂350-410/天 普工330-380/天 薪资:中集为按天计算薪资 综合月薪9000-12000元 企业先吃后补顶岗后每天补10元 宿舍离厂区3-4公里左右有厂车接送
CNC数控1-2人月结兼职数控车床精密零部件加工
地点:慈溪市坎墩街道 做什么:主要负责过来厂里调机、优化程序、改加工节拍。活儿干净,主要是大厂订单,常年稳定。 时间:兼职合作,时间灵活,有调机或优化需求时过来处理即可,具体按车间生产排班表灵活协商,具体面谈。 待遇:具体面议 岗位名称:CNC数控调机/程序优化师傅(兼职/技术合作) 工作内容: • 负责车间CNC机床的现场调机与首件打样调试。 • 对现有的数控加工程序进行深度优化,改进加工节拍,提升机床产出效率。 • 协助解决现场加工异常,提供技术支持。 岗位要求: • 具备丰富的CNC调机与手动/软件编程经验。 • 精通加工参数优化,能有效缩短加工周期(改节拍),降低刀具损耗。 • 熟悉精密五金加工,有医疗器械配件加工优化经验者优先。 • 结果导向,技术扎实,能独立、快速解决现场技术瓶颈。 我们的优势: • 50人规模规范化加工厂,常年承接大型医疗设备企业直供订单,件量大且稳定。 • 合作模式灵活,完全凭技术变现,不占用全职工作时间。 • 财务健康,兼职费用结算准时,信誉良好。 联系方式: 胡经理
cnc加工中心操作工
7000-10000元/月
CNC保险餐补社保1-2人月结全职非标准件加工三菱
40岁以下,能独立操机(三菱系统)能接受两班倒
机修
8000-9000元/月
机械维修餐补高温补贴社保包吃保险1-2人月结全职专用设备制造通用设备制造机电设备电工证焊工证钳工职业资格证书
对厂区设备进行维修,保养,需要有机修方面的经验,具有焊工证。主要设备多层热压机,压机,粉碎机,输送带,绞龙等
生产设备管理员1年以下大专
【岗位职责】 1. 负责维持打印机日常稳定运行,及时处理简单故障。 2. 按工艺要求完成筛粉作业,去除杂质。 3. 规范完成烘粉作业,控制好温度与时间。 4. 安全操作热处理炉,记录好工艺参数。 5. 认真执行车间5S,保持现场整洁有序。 【岗位要求】 1. 大专及以上学
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