场地卫生打扫 杂活做做

万时集团招聘保洁员1位： 工作内容： 1、根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作，保持公司公共场所的卫生整洁。 2、打扫各独立办公室的地面卫生，清扫办公室和公用走道之垃圾。 3、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮等。 职位要求： 1、，年龄50-55岁，身体健康，认真仔细，爱干净，吃苦耐劳。 2、无不良嗜好，具备良好的职业道德和责任心。 工作地点：鄞州区下应路688号（地铁5号线大洋江站400米左右） 工作时间：7:00-16:00，午休时间为11:45-13:30。周末双休，节假日正常休息。 薪资待遇：3500-4000元/月，年终奖。 职位福利：餐补、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 联系方式：陈士（）

维护超市地面卫生，工作轻松空调开放，环境舒适，有可报销

超市卖场的日常卫生清洁

保洁两位，镇海区骆驼街道南苑望海酒店瑞动力游泳健身俱乐部

明天6点上班，工5人，工地打扫卫生，打杂。18元一小时。30岁到55岁之间。

1.工作地点:宁波高新区 2.薪资:3000-4000 3.年龄:60岁以内 4.工时作间:早上9：00-下午5：00 5.要求:工作认真负责，工作量较大，负责15个床位，需要有酒店保洁经验，并且动作利索，居住在附优近先

【工作内容】 1. 负责公寓公共区域（楼道、电梯、大厅、走廊）日常清扫、拖地、擦拭、垃圾清运，保持环境整洁。 2. 负责空房/退房房间保洁：擦玻璃、桌面、地面、卫生间、厨房清洁，床品整理。 3. 定期清洁扶手、开关、门窗、墙面污渍，做好消毒与通风。 4. 爱护保洁工具与用品，节约耗材，发现设施损坏及时上报。 5. 服从安排，配合完成临时保洁任务。 【任职要求】 1. 年龄60周岁以下，身体健康无高血压、心脏病等疾病，能吃苦耐劳，有公寓/小区保洁经验优先。 2. 做事认真细致，有责任心，手脚麻利，服从管理。 3. 有良好卫生习惯，无不良嗜好，能长期稳定做。 【工作时间】 排班制（可面议），月休4天。 【薪资待遇】 薪资面议，月结不拖欠；提供保洁工具；工作环境干净稳定，团队氛围好。表现优秀可长期录用，稳定有保障。

招聘；保洁工一名，，年龄，55岁以下，每天工作6–8小时，最低3200一个月。工作轻松，工作环境舒适，做六休一，国家法定节假日全休！ 地址，宁波，象山城东工业园

宁波市鄞州区招工地小工/杂工

招工：仓库管理人管2名年龄50-60之间。身体健康要求：会用电脑（公司需要网上打送货单）。记账。工作内容：产品打送货单.打包.及每天把塑料产品放置到指定位置。有人带。其他：二个礼拜休息一天。工资面谈。联系电话：-康地址：奉化区长汀路172号。

明天需要两名小工，薪资为220元一天。有意者可来电联系。

寻找从事保温工程的队伍，承接码头管道保温保冷的工程。

寻找有空的水电工师傅，有意者可报名。

【招聘】湘潭迪莫电竞｜保洁阿姨1名地点：福星中路御和酒店G层年龄：60周岁以内，身体健康要求：手脚勤快，爱干净，做事细心负责，有保洁经验优先薪资：月薪3000工时：每日9小时，早晚两班倒，晚班下班最晚凌晨1点工作：网咖包厢、大厅、卫生间日常保洁有意者请电话联系：

雇林业局小区院内扫雪电话

小区招聘保洁人员，年龄60岁左右，工资全勤2200元，男女不限，电话

招聘保洁员上班时间:9:00一22:00或者（7：00-20：00）做一休一(本月单双号班)工资:3000元/月。(加全勤绩效100元)综合工资3100元要求:服从安排调动，年龄60岁以下地址:长宁区天山路341号(缤谷广场)联系电话:

洁满家高端品牌家政全国连锁：招聘岗位:高级家政服务师公司免费培训底薪:4000-8000元（服务提成+奖金）服务时间早8：00~晚6：00，时间灵活要求:1.年龄25-50，身体健康，性格开朗，手脚麻利，干净利索（欢迎90、00后强力带队加入）2.有责任心，有服务意识，有团队精神，服从工作安排联系人：吴姐

【岗位职责】 1. 负责客户订单的跟进与处理，确保订单流程顺利进行； 2. 协助完成订单相关文件的整理、归档及信息录入； 3. 与相关部门沟通协调，及时反馈订单执行情况； 4. 跟踪物流及出货进度，确保按

岗位职责： 1.负责生产计划进度推进及物料需求跟踪，落实生产情况确保生产交付达成； 2.按计划指示调度生产任务，监控产品质量，杜绝不良品流出； 任职要求： 1.有工厂计划跟单经验，熟悉办公软件； 2.抗压能力强，有责任心，跨部门沟通能力好。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化等相关专业； 2. 有三年及以上的设备维修或工程管理经验，具备良好的团队沟通、协调及执行能力； 3. 熟悉工程、设备管理相关法律法规和标准规范； 4. 掌握机械、电气等设备的原理、结构和维修技术；具备较强的设备管理能力、项目管理能力和班组领导能力。 【岗位职责】 1. 负责全厂自动化系统设备硬件改造与更新工作，打造数字化、智慧工厂； 2. 根据生产工艺要求，完善自动控制系统方案，对现有设备进行技术改造和升级，提高设备的生产效率和自动化水平，降低生产成本，增强公司的市场竞争力； 3. 参与新建、扩建、技改等项目设计审查，参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议；管理和监督设备承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收； 4. 根据公司生产发展的需要，参与新设备的选型、采购和安装调试工作，确保新设备的性能和质量符合公司的要求； 5. 落实设备的预防性维护计划和定期检修计划实施，及时发现和排除设备故障隐患，降低设备故障率，延长设备使用寿命； 6. 对设备的运行成本进行分析和评估，提出降低成本的建议和措施，为公司的成本控制提供支持； 7. 负责编写和优化不同产品线的所有设备验证方案文件，包括FAT/SAT/DQ/IQ/OQ/PQ/RA等，并有计划地对相应设备验证方案文件版本进行升级迭代，以及验证文件的排版； 8. 负责生产线设备的验证工作，制定设备的验证计划，并按照计划组织实施验证，根据设备验证数据和结果偏差项，指导工程技术人员进行相应设备问题项的整改； 9. 按规程记录厂房设施、设备运行记录，建立和维护完整的设施设备运行和维修维护档案，确保资料完整； 10. 完成上级交代的其他工作。

【岗位职责】 1. 负责客户 Gerber、钻孔文件接收、解析、校验，完成 FPC 全套 CAM 工程资料制作、DFM 可制造性检查，输出符合客户规格及硅翔厂内工艺能力的生产资料包。 2. 使用 Genesis2000、CAM350、AutoCAD 完成图层处理、线宽线距补偿、阻焊开窗、丝印优化、钻孔锣带生成、拼版设计，编制 MI 制造指示书、生产流程卡，输出菲林、钻孔、电测全套生产文件。 3. 负责 FPC 资料内部审核，识别设计与制程冲突点，输出 EQ 工程问询，对接客户、研发确认设计变更，做好资料版本管控与归档。 4. 对接生产、品质、NPI 部门，处理量产及试产过程中因 CAM 资料导致的开短路、偏移、孔位异常等问题，分析根因，优化 CAM 参数，提升产品良率与生产效率。 5. 参与新能源 CCS 新产品 NPI 导入，完成样品、小批量、量产阶段 CAM 资料输出，开展工艺可行性评估，输出 CAM 端改善建议。 6. 维护完善内部 CAM 作业规范，跟踪 FPC 新工艺、新材料，沉淀问题案例，配合完成工艺改善；完成上级交办的其他工程相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、机电、印刷电路板等理工类专业；3 年及以上 FPC 全套 CAM/MI 独立实操经验，有新能源 CCS、动力电池 FPC 经验优先。 2. 熟练使用 Genesis2000、CAM350、AutoCAD，能够独立完成 FPC 资料从文件解析到输出全套生产资料全流程工作。 3. 熟悉 FPC 生产全制程工艺，熟悉 IPC 标准，掌握软板补强、覆盖膜、阻抗、软硬结合板相关 CAM 处理要点，能识别常见设计风险点。 4. 具备较强图纸、规格书阅读理解能力，细心严谨，对数据敏感，能识别资料漏洞，降低批量品质风险。 5. 具备良好跨部门沟通协调能力，能应对订单交期压力，可处理紧急改单、工程异常，有问题复盘意识。 6. 有新能源汽车动力电池、CCS 信号采集板项目经验优先，能看懂英文规格书者优先。

岗位职责： 1. 负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、身体恢复观察与基础保健 2. 照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理及黄疸监测 3. 指导科学育儿知识，协助建立婴儿作息规律与早期感官训练 4. 保持母婴居室清洁卫生，规范消毒婴儿用品及环境 5. 观察并及时反馈产妇及新生儿异常情况，配合医护人员做好衔接 任职要求： 1. 具备月嫂或育婴师相关基础知识，欢迎新手从业者应聘 2. 有爱心、耐心与责任心，亲和力强，善于沟通协作 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4. 无不良从业记录，服从管理，遵守职业操守 5. 学历不限，接受岗前培训与考核

招聘： 保洁数名，保洁领班一名，有商务楼工作经验者优先，每天8小时，工资面议，工作地址:鄞州区新天地东区，联系电话

学历高中以上，头脑灵活，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1、日常统筹包装车间运作，保障包装生产流程的稳定性和连续性。 2、持续优化生产工艺流程与作业指导文件，完善标准化作业体系，推行首件检验机制，改进产品组装环节，提高整体生产效能。 3、巡查各工序质量执行情况及工艺纪律落实，及时处理异常问题，动态调整制约产能的关键环节，提升产线平衡率，实现人员作业效率***化。 4、审核各班组生产计划完成情况，分析未达标原因并推动改善措施，严格管控包装过程品质，全面落实品质检验相关制度。 5、负责车间生产设备（如吸塑机等）的日常点检与保养工作，制定并执行设备安全操作规程，确保现场安全生产。 任职条件： 1.年龄30-48岁，具备三年以上50人以上规模生产团队管理经验，沟通协调能力强，应变能力佳，具备系统性思维和强烈质量意识，能承受较大工作压力。 2.熟练使用电脑办公软件 3.具备现场6S管理实践经验 6.有吸塑包装管理背景者优先考虑

【岗位要求】 1. 年龄25-40周岁； 2. 有外贸空气炸锅经验优先； 3. 能独立根据产品进行排线生产； 4. 具有较强的管理员工能力； 5. 有高效的执行力，能应对产线突发情况。

岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1. 工作认真负责，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 具备基本沟通能力，服从管理安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳 5. 遵守劳动纪律，注重个人卫生与职业形象

公路工程设备研发中心是公司核心技术支撑部门，专注于内部赋能、设备自主研发及技术迭代升级，主要服务于集团内部工程中心全项目的施工需求。 团队致力于摊铺机、撒布机等公路核心施工机械设备的全新研发、结构优化、技术改造、性能提升与故障技术革新等工作。不同于市场化设备研发模式，我们的研发成果直接应用于公司自有工程施工场景，紧密贴合一线工况，适配多种公路施工环境，精准解决设备在施工过程中存在的运行卡顿、能耗偏高、稳定性弱、功能匹配性不足等实际问题，为集团工程项目实现提质、降本、增效提供坚实的技术保障。 现诚邀液压研发、电气研发领域的专业技术人才加入，共同推进工程设备技术的精细化迭代升级。 岗位一 液压研发工程师（公路工程设备方向） 岗位职责 1. 主导摊铺机、撒布机等公路施工设备液压系统的整体方案设计、元件选型、参数计算及图纸绘制，确保系统匹配现场施工工况要求； 2. 对现有施工设备开展液压系统的技术改造、性能提升与故障分析优化，重点解决设备在行走、摊铺、撒布作业中出现的液压泄漏、动力输出不足、动作不畅、油温异常等问题； 3. 参与设备样机的试制、装配、调试及实地测试，全程对接施工现场，收集使用反馈，持续优化液压控制策略与结构设计方案； 4. 负责液压元器件的选型确认、参数标定与成本控制，编制完整的技术资料，包括设计图纸、技术说明书、试验验证报告等文档； 5. 协同生产与工程部门，提供全流程液压技术支持，确保自研及改进设备稳定投入现场应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上工程机械领域液压系统研发或技术改进经验，有摊铺机或路面施工类设备研发经历者优先考虑； 3. 精通液压系统工作原理、油路布局设计及元器件选型，具备独立完成系统设计与现场调试的能力； 4. 熟悉工程机械液压系统常见故障诊断与优化方法，能够针对户外复杂施工环境进行适应性研发； 5. 具备较强的自主开发能力、问题分析与解决能力，工作作风严谨，能参与样机测试并配合开展现场技术沟通。