岗位职责 1、负责跨境电商领域股权架构的设计与搭建 2、承担跨境电商模块的财务核算与管理工作 3、承担跨境电商模块的税务筹划与申报事务 4、主导跨境电商方向财务团队的组建与培养 任职要求 1、了解跨境电商行业的实际运营模式 2、掌握跨境电商全流程财务操作 3、熟悉跨境电商出口退税相关流程 4、掌握海外公司注册及相关账务处理规范 5、熟悉境外投资备案（ODI）办理流程 薪资面议

岗位职责 1、负责跨境电商领域股权架构的设计与搭建 2、负责跨境电商模块的财务核算与管理工作 3、负责跨境电商模块的税务筹划与申报事务 4、负责跨境电商财务团队的组建与人才培养 任职要求 1、了解跨境电商的实际运营流程与业务模式 2、掌握跨境电商整体财务运作流程 3、熟悉跨境电商出口退税相关操作流程 4、具备境外公司注册及相关账务处理经验 5、熟悉ODI备案的具体操作流程 薪资面议

岗位职责： 1.构建并优化成本控制体系，全面负责基地成本管理工作，开展合理性评估，发现问题及时协调处理。 2.组织推进公司财务预算编制，监督与辅导各部门完成预算制定，提供项目执行建议，落实预算管控措施。 3.负责财务团队内部管理（含人员配置与培养发展），设计并推动实施绩效考核机制。 4.制定财务管理相关制度与流程，推动制度落地执行，并结合企业实际发展需求提出修订方案，持续完善管理体系。 5.结合经营现状建立财务预警系统，实施动态跟踪，审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项，统筹资金计划安排。 6.负责税务规划及政府补贴申报，配合完成高新技术企业认定工作，维护与外部机构及政府部门的良好关系。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，财务类相关专业，具备中级会计师或以上职称。 2.至少五年在300人以上制造型企业工作经验，三年以上同岗位履职经历，具有绩效体系搭建与推行经验，具备高企申报及事务所审计背景者优先考虑。 3.具备扎实的成本管控与分析能力，熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。 4.具有较强的财务分析能力与创新思维，有ERP系统实施上线经验。 5.具备良好的职业道德，工作认真细致，拥有出色的沟通协调能力、责任感与主动性。

岗位职责： 1、依据公司各阶段发展目标，完善财务制度与管理体系，牵头制定年度财务计划及管控标准； 2、统筹管理各部门日常运营中的预算执行、资金调度及相关财务活动； 3、主导财务报表、预算及决算的编制工作，提供准确、高效的财务分析支持经营决策； 4、定期向管理层反馈经营情况、财务成果、收支动态及计划执行进展，提交相应财务报告； 5、与财政、税务、银行等政府部门以及会计师事务所等专业机构维持良好合作关系； 6、指导并监督团队成员工作落实，参与本部门人员招聘、培训、绩效评估及人才梯队搭建。 任职要求： 1、财会、金融、经济类专业本科及以上学历； 2、具备五年以上财务管理工作经验，或三年以上同级别管理岗位经历； 3、掌握国家财经政策、企业财务制度与流程，熟练运用会计电算化，通晓财税法律法规； 4、具有较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 5、具备优秀的组织协调、沟通协作能力，富有团队精神，能适应高强度工作环境。

一、岗位职责 1）负责大宗贸易领域的财务管理工作，建立或优化符合大宗贸易业务特性的财务制度与流程体系，确保财务运作合规、高效推进。 2）全面管理资金运营，包括外汇资金的结算、兑换及风险管控，合理规划资金配置，保障大宗贸易业务的资金供给，提高资金利用效率。 3）牵头开展大宗贸易成本核算与控制，精确归集进出口环节各项成本（如采购成本、运输费、保险费、关税等），深入剖析成本结构，提出有效的降本增效建议。 5）负责财务报告的编制与分析工作，依照会计准则及国际财务报告标准，按时准确出具资产负债表、利润表、现金流量表等报表，深度挖掘财务数据价值，为经营决策提供数据支撑。 6）统筹税务事务，掌握各国税制规定及国际税收协定，实施合理的税务安排，确保企业依法履行纳税义务，有效控制税务风险，积极争取政策性税收减免。 7）聚焦国际贸易中的外汇风险管理，持续跟踪汇率变动趋势，制定科学的应对手段，降低汇兑波动对经营成果的不利影响。 二、任职要求 1）本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。 2）具有3年以上大宗贸易行业工作经验，熟悉大宗贸易操作流程及财务管理特点，掌握进出口退税、外汇监管、国际结算等相关政策法规。 3）具备扎实的财务理论基础，熟练运用会计准则和国际财务报告准则，能独立完成账务处理与报表编制。 4）具备出色的财务分析与决策支持能力，善于从数据中识别问题并提出可行的改进方案。 5）在资金运作和外汇风险管理方面有丰富实践经验，能够设计高效的资金融通机制和风控策略。 6）了解国家税收法律法规及相关政策，具备较强的税务筹划水平和风险预警意识。 7）具备良好的沟通协作能力和职业操守，能与公司内部各职能部门及外部机构保持顺畅对接。

寻找一名可以在杭州工作的电商行业财务经理，要求有5年以上非标制造企业从业经验。有中级职称证。

行政财务主管 岗位职责: 1、完善公司会计核算体系健全账务控制体系， 2、负责公司会计账务 3、负责往来款的账务处理、管理，审核涉及往来收款、付款的各项单据; 4、出具相关财务报表及完成纳税申报; 5、负责行政日常事务管控，采购办公耗材文具等，支出安排、费用审核、成本核算，内部核算结算事项; 6、人事工作，根据公司需求通过各种途径招聘所需人才; 7.统筹管控公司档案，监督各体系及人事档案的管理，确保档案完整性及时效性。 8、负责公司内部奖惩、制度等发文、公告，规范人力资源部公文管理，完成上传下达 9、跟进行政后勤相关工作，根据公司要求，编制相关文件、通告，并保存留档 任职要求: 1.三年以上相关工作经验 2.具备财务专业知识，熟悉行政管理、人事相关工作，能独立组织公司各类活动 3.具备团队协作精神和推动能力 4.具备良好的职业道德、工作认真负责，吃苦耐劳 5.具有一定的文字功底和公文处理能力工作 工资：6-7K

岗位职责 1、负责跨境电商领域股权架构的设计与搭建 2、负责跨境电商模块的财务核算与管理 3、负责跨境电商模块的涉税事项处理 4、负责跨境电商财务团队的组建与管理 任职要求 1、了解跨境电商的实际运营模式 2、掌握跨境电商全流程财务操作 3、熟悉跨境电商出口退税相关流程 4、掌握海外公司注册及相关账务处理 5、熟悉境外投资备案（ODI）办理流程 薪资面议

岗位职责： 1、统筹开展公司月度经营分析工作，结合年度重点工作推进情况，识别经营活动中存在的问题，并提出针对性优化建议； 2、牵头制定公司中长期发展战略规划，监控战略实施进度，依据集团要求适时开展战略评估与调整，指导各业务单元战略规划的编制与执行落地； 3、围绕年度经营管理目标，协助各业务板块制定经营管理KPI计划，监督执行过程，定期开展执行效果分析，反馈关键问题与薄弱环节，输出改进策略与实施方案； 4、从业务规划视角参与财务预算审核及经营分析工作，定期组织预算执行回顾，识别偏差并提出调整意见与应对措施； 5、构建并持续优化公司月度、季度及年度经营报告体系，确保报告编制规范、报送及时； 6、跟进公司专项经营任务、重点业务、重大事项及重点项目进展，确保关键节点有效推进； 7、根据公司年度经营计划，制定并发布各部门/分公司年度核心指标及绩效考核方案。 能力素质： 1、具备良好的主动沟通意识，关注沟通实效，推动共识形成，保障工作高效落地； 2、持续精进专业能力，定期复盘总结，不断优化工作方法与工具应用； 3、善于建立信任关系，理解他人立场，构建协同合作网络，有效推进跨部门协作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、战略等相关专业背景，具备相关领域工作经验；年龄在****； 3、掌握企业经营管理基础知识，熟悉财务管理基本原理与实务； 4、具备较强的组织推动力，工作条理清晰、计划性强，能结合实际梳理流程，高效跟进各项任务进展； 5、具备优秀的沟通协调能力，能够与上级部门或管理层顺畅交流，准确理解意图并高质量完成任务； 6、具备扎实的文字撰写能力，可独立完成各类报告、方案的快速编制； 7、熟练使用OFFICE办公软件，掌握统计分析、经营分析及财务报表分析的基本原则与方法，具备较强的数据处理与文字表达能力。

招包领一名城西路2号

宁波慈溪市招聘： 1.塑料模具师傅1名，白班.8小时，加班另算。 2.加工中心操作师傅1名.12小时两班倒。 按照工艺图纸完成加工任务，要有质量意识，5年以上经验，对洗衣机家电模具了解，主做大型塑料模具，28天制，薪资10000左右，具体面议，联系电话： 地址：慈溪市范市纬一路2号宸豪模具厂

招聘: 普工：5人 (要求有责任心，年龄55以下，男女不限，❗包住、包工作餐 ❗ 检验员：5人 (要求有责任心，视力好，有检验经验者优先考虑❗包住包工作餐。❗ 薪资：5500-6500 联系人： 夏女士 电话联系： 公司名称：宁波友恒汽车部件有限公司 地址：象山县白岩山产业区万隆路607号

宁波虎王明惠科技有限公司招聘大族激光师傅和学徒，提供五险一金、节日福利等优厚待遇，包括吃住，工作时间为早8晚5，单休可能有时需要加班，薪资优厚，工作地点浙江宁波。

该公司位于浙江宁波宁海城区，大量招聘包括炉台工、炒面师傅、阿姨和学徒等职位，薪资丰厚，月薪在一万左右或底薪起步4500，年龄限制在六十岁以内，介绍成功有红包奖励。

职位描述 核心职责： 1.全面负责财务管理工作，包括总账核算、财务报表编制及税务整体规划，保障财务信息真实准确、符合合规要求； 2.提供决策支持，依据业务运营数据形成分析报告，参与预算制定与战略研讨，提出具有前瞻性的财务建议； 3.带领3人财务团队，持续优化工作流程，建立并落实财务管理机制，监督执行效果； 4.强化财务与业务融合，深入协同外贸部门（如订单结算、成本控制）及人力资源部门（薪酬结构与个税安排）； 5.防控财务风险，识别外贸环节中的潜在风险点（如汇率变动、出口退税政策变化），制定有效应对策略。 优先条件： 具备进出口贸易或跨境电商领域从业背景者优先 硬性要求： 1.财务、会计等相关专业本科及以上学历； 2.10年以上财务岗位工作经验，其中至少5年全面账务管理经历； 3.持有中级会计职称或更高级别资格证书； 能力要求： 1.具备团队领导经验，善于体系化制度建设与跨部门沟通协作； 2.熟悉企业会计准则及相关税收法规，熟练操作各类财务软件； 3.思维缜密，具备经营思维，能通过数据分析推动业务效率提升 福利：社保、绩效奖金、带薪年假、团建聚会、节日福利 上班时间：9:00—12:3013:30—18:00双休，节假日正常放假

全面主持餐饮财务的日常运营与管理工作 具备出色的工作能力，时间充裕可投入岗位 对工作持有明确原则与责任感 薪资待遇支持面谈

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

公司进出帐。文件管理

一、岗位职责 1、统筹分院人事行政各模块工作的组织与执行； 2、负责本部门人员的管理、任务分配及带教培养； 3、推动招聘、员工关系、薪酬福利、行政事务等工作的高效开展； 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上人事行政领域工作经验，有团队管理经历； 3、熟悉人力资源六大模块，擅长招聘与员工关系管理； 4、性格开朗，富有热情，工作积极主动； 5、具备良好的沟通能力与较强的抗压能力。 工作地点：江北万达

公司背景：公司实力雄厚，拥有九百多名员工，在全国多个城市布局业务，现正式进驻宁波，诚邀您的加入！ 工作内容：通过线上及线下渠道，为公司招募司机并完成入职手续。 底薪加提成，月收入6000-15000元，入职即缴纳社保与公积金，享受法定节假日。 办公环境舒适，团队氛围极佳，新员工配备专人指导与带教，只要您愿意加入，我们定助您快速成长！ 招聘职位 100-499人 宁波荣浩汽车科技有限公司 所属公司 宁波荣浩 > 无需融资·100-499人·新能源汽车

岗位职责： 1、建立并完善企业培训制度与体系，依据各岗位职能要求设定合理且可执行的培训目标； 2、构建人才发展与晋升机制，统筹线上与线下学习资源平台的建设与运营； 3、深入调研不同岗位的人才发展需求，结合公司战略方向与员工能力特质，制定针对性培养计划； 4、主导各业务序列人才培养项目的实施，推进重点培训计划的执行与落地； 5、牵头课程体系开发与教材编写工作，并承担内部授课任务； 6、负责内部讲师团队的选拔、培养及日常管理。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备5年以上连锁领域培训管理相关经验 3、擅长培训体系搭建，能独立设计并组织实施多元化培训项目 4、具备出色的表达能力、沟通技巧及课堂感染力

【岗位职责】 1.协助完成日常账务处理，包括记账、对账、编制财务报表等工作。 2.参与公司财务预算、成本控制及财务分析工作。 3.负责发票开具、审核及管理，确保发票的真实性和合法性。 4.协助完成税务申报及各类财务资料整理归档。 【任职要求】 1.大专及以上学历，财务或相关专业毕业。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.熟悉国家财经法律法规和政策，了解企业会计准则。 4.掌握基本的财务软件操作，如用友。 5.有责任心，细致认真。

岗位职责： 1、财税“管家+规划师”：日常为企业梳理账务、准确报税、规范发票管理，保障财务合规运营；同时结合企业实际经营状况，深入研究税收优惠政策，助力企业合法降低税负、实现成本优化。 2、ERP系统“指导员”：熟悉用友、金蝶、SAP等主流财务系统者，协助企业搭建匹配的财务模块，指导团队完成数据录入与报表生成，提升整体工作效率；持续监控系统数据准确性，及时排查并处理常见系统问题。 3、经营“参谋”+风险“把关人”：通过分析企业成本结构、现金流状况及盈利预测，输出清晰直观的经营分析报告，为管理层决策和融资提供支持；同步识别潜在财务风险，如合同涉税隐患、资金管控薄弱点，并在应对税务稽查或审计时提供有效协助。 任职要求： 1、专业基础扎实：本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业背景；持有中级会计师、注册税务师、CPA等资质者优先；具备3年以上财务工作经验，熟练操作用友U9、金蝶K/3WISE、SAPS/4HANA等主流ERP系统，有系统上线经验或核心模块管理经历者更佳。 2、实战能力强：精通国家财税法规（如企业所得税、增值税等），了解初创企业在资金紧张、合规压力大、流程不健全等方面的典型问题，能独立处理复杂财税事项；具备财务数据分析能力，善于从数据中发现经营短板，提出可落地的改进建议。 3、学习意愿强、沟通顺畅：持续关注财税政策更新与行业动态，乐于掌握财务自动化、智能记账等新兴工具；与业务方交流时，能将专业术语转化为通俗表达，确保信息高效传递；抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识；熟练使用Excel（如函数公式、数据透视表）进行数据处理，能独立制作简洁明了的PPT展示分析成果。

工作仔细、认真负责、财会专业，沟通能力强

岗位职责： 1、工资核算 2、完成客户、产品边际贡献及净利润报表 3、完成日常账务处理工作 4、完成预测税费、日利润报表的编制工作 5、清理往来款科目、资产类科目，按月度、半年度、年度盘存资产 6、完成每月的CO月结工作 7、完成每月的投料报表编制工作 8、完成集团、事业部等相关财务报表的编制工作 9、做好管理会计的辅助工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，财会专业 2、有制造业财务工作经验者优先 3、熟练操作计算机及SAP办公软件优先 4、工作积极主动，认真负责，能承受一定的工作压力

审核公司各项成本支出，开展成本核算、费用管控及成本分析，定期编制成本分析报告，强化成本管理，推动成本降低。 成本汇总与决算：承担成本数据的归集与决算任务，落实相关成本管理工作，重点完成成本核算与控制执行。 成本经济核算：协同各部门实施成本经济核算，分解下达成本、费用及计划指标，采集业务信息与基础数据，开展盈亏预测相关工作。 成本方案评估与改进：评审成本实施方案，持续优化成本核算方式，负责登记成本明细账，编报成本报表，妥善保管成本计算资料，并按月整理装订，定期归档留存。 库存与资产管理 负责库存数据的分析、追踪与监管，参与公司资产清查盘点，审核盘点结果报表并按时提交；联合相关部门设定库存商品的最低与最高库存标准；落实公司资产的监督与核查职责。 财务预算与控制：协助财务主管完善会计制度、内部控制流程的设计与建设；协同完成公司财务预算、决算及财务运行情况分析工作。 计算机操作与先进方法应用：积极学习先进的成本管理理念与核算技术，提升计算机操作能力，提出切实可行的成本压降措施与改进建议。 监督与制度执行：检查并推动与成本相关的管理制度、内控体系及监督机制的落实与执行。 预算执行与监控：汇总各部门预算表单，对年度预算进行成本测算，针对不合理项提出调整建议；监督各部门成本费用预算的执行进度与实施效果。

岗位内容： 1、负责货款的核对与结算工作 2、日常费用登记入账，编制利润分析报表 3、核算各门店库存及对应成本数据 4、统筹管理各类利润报表的编制与更新 5、协助处理运营相关事务性工作 任职要求： 1.本科及以上学历，会计、财务或相关专业，具备3年以上相关工作经验 2.熟练操作Excel及ERP系统，能高效完成数据提取与分析，具备较强的数据洞察力 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，逻辑思维清晰，善于分析并解决实际问题

工作职责： 1、依据公司各阶段发展规划，完善财务制度与管理体系，牵头制定年度财务计划及管控标准； 2、统筹各部门日常运营、预算执行与资金管理，实施全面财务监督与调控； 3、主导财务报表编制及预决算工作，提供精准、高效的财务分析支持经营决策； 4、定期提交经营情况报告，反馈经营成果、财务收支进展及计划执行详情，报送相关财务资料； 5、与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方专业机构维持良好合作关系； 6、指导并监督团队成员工作落实，参与部门内人员招聘、培训安排、绩效评估及人才梯队搭建。 任职资格 1、财会、金融、经济类专业本科及以上学历； 2、具备五年以上财务管理工作经验，或三年以上同级别管理岗位经历； 3、通晓国家财经政策、企业会计准则及流程，熟练掌握会计信息化系统，精通财税法律法规； 4、具备优秀的成本管控、风险防范和财务分析能力； 5、具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识，能适应高强度工作环境。