
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
财务总监(兼职)
6000-10000元/月
财务经理10年以上本科
【岗位职责】
· 熟悉企业会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务处理。
· 熟练操作财务软件,具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力及沟通协调能力,工作严谨细 致,责任心强。
· 男女不限,年龄不限,大型企业财务工作经验者优先
【职位要求】
· 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,十年以上总账会计工作经验,
· 持有初级以上会计职称,熟悉交通/物流行业财务流程
· 兼职岗位,可长期稳定合作
【工作时间】
· 长期兼职,每周工作1-2天
· 工作日上班,工作时间可调节
【薪资待遇】
· 薪资面谈
· 工作时间灵活
财务BP主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析
1、预算管理:主导事业部年度经营预算的编制及年中预算的回顾与调整;负责月度管理报表的输出;开展定期与不定期的经营数据分析、盈利预测及风险预警工作;
2、收缴管理:完成相关报表编制,跟进回款进度并推动目标实现;
3、其他财务相关事务。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,财务类专业背景,具备物业行业工作经验者优先;
2、2年以上财务分析或财务BP相关工作经验;
3、具备较强的业务理解力、逻辑分析能力、计划执行能力及沟通协调能力;
4、责任心强,职业素养良好。
会计主管
1-1.5万元/月
财务经理会计主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责顾问团队的日常管理,带领团队完成新客户签约(新签)、老客户续费及增值业务转介绍(转化)目标。提升团队整体服务水平和客户关系管理能力,是客户服务与销售转化的核心管理者。
2.做好团队数据化管理,针对数据异常给出相应建议提交至会计经理处;
3.制定培训计划, 实施培训,培养人才,关注员工
4.监督各岗位内部交接及转岗、离职交接
5.把控团队客户情况
任职要求:
1.25—35岁,会计.财务.审计或相关专业大专以上学历;
2.2-5年以上代理记账公司经验,1年以上管理经验;一般纳税人账务处理经验,金税系统实际操作经验;
3.有较强的服务意识,善于与客户沟通,有耐心不急躁,吃苦敬业,有责任心;
4.熟练运用各类财务软件.能独立完成全盘账务处理;
5.有良好的学习能力.独立工作能力及财务分析能力;
6.须持有会计资格上岗证,有会计初级.中级从业资格证者优先。
7.良好的表达及沟通能力;
财务经理
1.2-3万元/月
财务经理5-10年本科金融行业 多公司账户管理 股权架构设计财务综合管理成本管理资金管理税务管理风险控制中级会计师CPA金融国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1、全面负责公司的财务规划、预算管理及执行监控,确保财务目标的达成;
2、优化财务流程,设计税务架构,为公司合规经营提供法律保障,提升财务管理效率和内部控制水平,防范财务风险;
3、财务报表的编制与分析,跨公司业务来往的税务规划,为高层决策提供税务法律依据;
4、协调与税务、审计、银行等外部机构的沟通,维护公司利益;
5、参与重大投资决策,进行税务风险评估与控制。
任职要求:
1、 硬性要求:有金融行业得从业经验;
加分项:有私募公司工作经验擅长多公司账户管理和股权架构设计
2、拥有财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师及以上资格证书;
3、有5年以上财务管理经验,其中至少2年同岗位或相关高层管理经验;
4、精通国家财税法律法规,有财税法律背景优先
5、具备较强的分析判断能力和问题解决能力,能够在复杂环境中做出有效决策。
财务
8000-9000元/月
财务经理10年以上本科
能独立完成以下工作
日常财务核算:负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理,组织财务核算工作,监督、检查记账凭证及原始凭证。
财务报表编制:编制财务月度、季度、年度报表,审核财务报表,确保财务信息及时、真实、准确。
资金管理:根据公司资金运作情况合理调配资金,确保公司资金正常运转;管理公司现金流,编制现金流量表,分析现金流入流出情况,把控资金风险
财务分析。
税务管理:负责纳税申报审核,把控税务风险;统一发票自动报缴作业、营利事业所得税核算及申报作业,营、印税冲退作业及事务处理。
财务主管/经理
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计初级职称
岗位职责:
1、日常账务处理:负责收入、成本及费用的核算工作,审核原始单据,确保账目与实际业务一致;
2、加盟商结算:核算网点派送费用、面单费用等往来账款,管理预付款项并跟进欠款回收;
3、成本管控:对运输、分拣等运营环节的成本进行分析,监控费用支出,提出降本增效建议;
4、税务管理:按时完成各项税务申报及发票相关管理工作,保障税务操作合法合规;
5、报表编制:编制财务报表及经营分析报告,为管理层决策提供数据支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有财务初级职称或以上资格证书;
2、具备5年以上财务核算或财务分析相关工作经验;
3、有同行业背景者优先,具备加盟商财务结算或经营分析经验者更受青睐。
财务主管
1-2万元/月
财务经理1-3年本科
不是只会贴发票的对账员,不是月末关账才出现的数字搬运工
只找能用财务专业守住公司底线、用数据洞察驱动经营决策的守门人
你管全盘账、控成本线、保合规底
在这里,财务不是后台,是业务的导航仪
一、你将成为什么角色?
你是一家用AI帮大学生找工作的公司的财务大总管。从每一笔报销审核到全套财务报表输出,从薪资核算零差错到税务合规零异常——公司的钱、账、税、薪,全部由你一手打理。
你不是只会按流程走表单的执行者,而是财务体系的搭建者与风险守门人。面对初创公司的快节奏和多事务,你能从0到1搭出适配业务节奏的财务制度、报销流程、票据规范;面对管理层对经营数据的渴求,你能从账本中提炼出真正有用的营收、成本、费用分析,让决策层看到数字背后的真相。你做的每一张表、审的每一笔账,最终都在守护这家公司的底线,让业务跑得更稳、更久、更健康。
二、你要做的事
全盘账务处理——这是你的核心阵地:独立负责公司全套账务,从费用报销审核、凭证录入、应收应付、成本核算,到月结年结;按时出具资产负债表、利润表、现金流量表,保证账务真实、准确、完整,干干净净可追溯
税务统筹与合规申报——风险零容忍:负责公司增值税、企业所得税、个税等全税种申报、完税核对、税务筹划;熟悉小规模/一般纳税人账务逻辑,按时完成税务申报、汇算清缴、工商年报;把控税务风险,保证公司税务合规、零异常
薪资核算与社保公积金对接——员工利益无小事:负责全公司员工薪资核算、考勤核对、绩效薪资结算、工资表制作;对接社保公积金增减员、账务匹配,确保薪资发放零差错、数据可追溯
费用管控与报销审核——不该花的钱一分不花:审核日常费用、对公付款、报销单据的真实性、合规性、合理性;建立费用台账,优化报销规范,控制公司运营成本,杜绝不合理支出
财务体系搭建与流程标准化——从0到1建规则:根据初创公司发展节奏,搭建适配的财务制度、报销流程、付款流程、票据管理规范;整理归档财务凭证、合同、报表、票据,实现财务资料系统化、合规化管理
财务数据分析与经营支撑——让数字说话:定期输出营收、成本、费用、利润数据复盘,提供月度财务经营分析;清晰反馈公司经营状况,为管理层决策提供真实、精准的数据支撑
对外对接工作——外部关系你一人搞定:负责对接税务局、银行、工商、代账机构等外部单位,处理各类财务事项,维护公司良好信用与合规状态
三、我们希望你
必须有的硬实力:
2-4年全盘财务经验,互联网/科技/新媒体/初创公司经验优先,有完整独立做账、报税、发薪全盘经验,来了就能上手
熟悉中小企业全套账务流程、税务政策、工商年报、汇算清缴,懂费用管控、成本核算、报表输出,能独立扛下全盘财务工作
熟练使用财务软件、Excel函数、数据台账制作,数据敏感度高,做账细致严谨、逻辑清晰,账务干净可复盘、可追溯
熟悉企业报销、付款、薪资核算全流程,具备极强的合规意识、风险意识,做事原则性强、不随意、不敷衍
具备良好的沟通能力、执行力、抗压能力,能适配初创公司快节奏、多事务、高效率的工作模式
责任心强、主动推进工作,能主动发现财务风险并优化流程,不被动等待安排
有这些更好(不硬性要求):
有AI互联网、小程序、新媒体、科技初创公司财务经验优先
有从零搭建财务流程、制度、台账经验者优先
持有初级/中级会计职称优先
比经验更重要的:
财务是公司的底线部门。我们需要的人不是"最会做账"的,而是能把账做干净、把风险看透彻、把数据说清楚的人。
你得有原则——合规就是合规,风险就是风险,不因人情放水、不因麻烦绕道
你得有经营视角——不是"账平了就行",而是能从数据中发现问题、反馈问题,帮公司省钱、帮业务避坑
你得适应快节奏——初创公司不像大厂分工那么细,今天审报销、明天对银行、后天出报表,你得能多线程切换、件件有着落
我们提供的硬核支持
足够的财务制度决策权——报销流程怎么设、费用怎么控、台账怎么建,你说了算,财务的事你就是主理人
明确的成长路径:全盘财务 → 财务负责人 → 财务经理 → 财务总监(核心管理层)
不内耗、不折腾的扁平氛围,专注账务、专注合规、专注经营支撑
四、你的收入结构(完整透明)
基础薪资 + 绩效工资
项目奖金 + 绩效奖金倍数
财务合规专项奖(年度零税务异常奖励)
经营贡献奖(通过数据分析帮助公司降本增效)
期权激励(核心骨干)
能管账、能控风险、能用财务数据帮公司做对决策
收入和成长,我们都给你充分的空间
储备财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析
备注:此岗位要求必须有快递行业经验!
岗位职责:
1、日常账务处理:负责收入、成本、费用的核算工作,审核原始单据,确保账目与实际业务一致;
2、加盟商结算:核算网点派送费用、面单费用等往来账款,管理预付款项并跟进欠款回收;
3、成本管控:对运输、分拣等运营环节的成本进行分析,监控费用支出,提供降本增效建议;
4、税务管理:按时完成税务申报及发票相关管理工作,保障税务操作合规性;
5、报表编制:编制财务报表及经营分析报告,为管理层决策提供数据支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有财务初级或以上职称证书;
2、具备5年以上账务处理或财务分析相关工作经验;
3、具有同行业相关岗位经历,有加盟商经营数据分析经验者优先录用。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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双休代账公司会计主管
1-2万元/月
会计主管1-3年大专财务公司管理经验代理记账税务
【满钇集团&企来企往】全国连锁财税,客源稳定
工作:管理会计团队,月度数据汇总,需自主维护客户,带队完成续费拓新
要求:代账行业主管,带5人以上团队,精通财税政策,本地代账经验优先
福利:底薪+高额提成+团队奖金,双休法定全休,可带娃上班,团建培训齐全
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理风险控制
一、岗位职责1、依据公司战略规划,拟定年度财务计划、预算方案及资金运作策略,保障财务目标与业务发展目标协同一致。
2、研究宏观经济环境与行业动态,为管理层提供专业财务建议,助力资源高效配置。
3、全面主持财务管理工作,带领团队完成日常账务处理、会计核算及财务报表编制,确保数据真实准确,符合国家会计准则及相关制度要求。
4、定期向管理层、股东及监管部门报送财务分析报告,深入分析销售、毛利、库存、应收账款等核心经营数据,识别运营风险并提出优化建议,支撑管理决策。
5、主导资金统筹安排,强化现金流管控,保障企业运营资金需求,合理控制融资成本。
6、构建财务风险预警体系,持续跟踪关键指标(如资产负债率、资产周转率等),防范税务、合规及操作层面的风险隐患。
7、健全财务管理机制与流程(包括报销、资金审批、资产管理等),推动财务工作标准化建设;监督制度落地执行,推进财务信息化升级(如ERP系统改进、数据分析工具应用)。
8、负责财务团队的组织建设与人才培养,明确职责分工,提升专业素养,促进团队绩效目标实现。
二、任职要求
1、本科及以上学历,财会类相关专业,掌握扎实的财务、会计、税务知识,熟悉国家财经法规及行业监管政策。
2、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;持有中级会计师或注册会计师(CPA)资格,拥有ACCA、CMA等国际认证者优先考虑。
3、有供应链、食品、水产、农产品、冷链物流、快消品等行业背景者优先录用。
4、具备出色的财务分析、预算管控与风险防范能力,能够独立应对复杂财务事务。
5、具有良好的团队领导力、跨部门沟通能力和抗压素质。
6、熟练操作Excel、WPS及主流财务管理系统软件。
财务经理/主管1-3年学历不限代账公司
岗位内容:
1. 全面负责公司财务管理工作,实施有效的财务监督与控制。
2. 参与资产证券化及资金筹措项目,提供全流程财务支持服务。
3. 建立健全公司内控规范,推动内部审计体系的落地与执行。
4. 开展对上下游客户的信用分析,参与商务协商,促成优质合作,助力业务扩展。
财务经理/主管3-5年大专财务分析总账会计税务会计预算风控集团公司高新技术企业会计初级职称会计从业资格证书会计中级职称
岗位职责(核心:专业统筹+团队管理)
1、全盘账务统筹:全面负责公司整体账务处理与总账管理工作,审核原始单据及记账凭证,规范会计核算流程,确保账务信息真实、准确、合规,建立并完善标准化财务核算体系。
2、费用风控审核:严格执行公司财务制度,主导各类费用报销及日常支出审核,核查票据的合规性、真实性与完整性,强化费用管控机制,统一资金支付规范,防范财务风险。
3、往来薪酬管理:统筹应收应付账款核对与清理工作,跟踪款项结算进度,降低坏账发生概率;独立完成员工工资计算与复核,保障薪酬数据精确、发放准时。
4、税务全盘管控:掌握现行税收政策,全面承担企业各税种申报、税款缴纳、税务筹划及风险应对工作;主导发票开具、保管与核销全流程管理,落实税务操作规范,确保企业依法纳税。
5、财务报表编制:按期准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及相关内部管理报表,深入分析财务变动趋势,提供有价值的经营数据支持,助力管理层科学决策。
6、外联对接工作:牵头对接税务机关、审计单位及外部财务合作机构,协调开展税务检查、年度审计和账务审查等事项,妥善处理外部财务事务,维护企业外账合规运行。
7、合同财务风控:参与各类业务及合作协议评审,重点审核结算条件、付款安排、涉税内容及相关财务风险点,提出专业意见,防范潜在损失,保障公司资金安全与合法权益。
8、团队统筹管理(核心重点):具备3年以上财务团队管理实践,全面组织财务团队日常运作、流程梳理与标准建设;负责人员任务分配、绩效评估、培训指导与能力提升,攻克关键难题,提升整体工作效率,打造专业、高效、严谨的财务执行团队,确保部门目标顺利达成。
任职要求
1、学历专业:大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础。
2、职业证书:持有初级会计职称证书,持证执业,符合财务岗位基本资质要求。
3、从业经验:须具备3年及以上财务团队全面管理经验(硬性条件),能独立领导团队完成财务全模块工作,熟悉企业财务运作全流程;具有账务体系构建、流程优化、税务风险管理及复杂账务处理实操经历,有中小企业工作经验者优先考虑。
4、基本条件:不限性别,工作踏实稳定,具有高度责任感。
5、专业能力:熟练掌握企业会计准则、最新财税法规及相关法律条文,精通全盘账务处理、纳税申报、发票管理、外部账务协作、报表编制与分析、合同财务审查等业务环节;熟练使用财务软件及Office办公工具,具备较强的财务判断力、风险控制力、数据分析能力和执行推动力。
6、综合素养:拥有良好的团队领导力、人才培养意识与跨部门协同能力,作风严谨、坚持原则、保密意识强;具备出色的应变能力、风险预判能力与抗压能力,能够带领团队高质量完成各项财务任务。
会计主管
7000-8000元/月
会计主管1-3年大专团队搭建经验
下属人数:5-6人
岗位职责
1、全面负责代理记账团队的账务处理审核监督工作,确保准确合规。
2、带领代账会计团队,制定工作计划,合理分配工作任务,对团队成员进行业务指导与培训,提高团队整体业务水平和工作效率。
3、深入研究客户行业税收政策,准确进行税务申报与缴纳,降低企业税务风险,合理控制税负成本。
4、严格遵守国家财务法规和公司财务制度,规范票据管理,确保代理业务符合法规要求,保障数据安全。
5、增值服务:提供经营分析。
任职要求:
1. 大专及本科以上学历
2. 专业扎实、实操能力过硬,有过财务公司工作经验
3. 初级会计职称/中级会计师职称(CPA优先)
4. 精通财务软件及办公软件,肯学习,愿意主动沟通。
5. 熟悉财税法规,具备团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。
薪资待遇:
月薪范围:7-8k/月(无责底薪6000+绩效1000)
工作模式:
早九晚六(午休2小时),周末双休,法定假正常休息。
传媒公司财务
6000-7000元/月
会计经验不限学历不限互联网不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、报表编制及税务申报工作
2. 对接代账公司,协同完成月度结账、年度审计及财务资料归档
3. 核对传媒类项目收入与成本,协助进行简易成本分析与费用管控
4.管理银行账户、发票开具与收付款流程,确保资金安全与合规
5. 配合业务部门提供基础财务支持,如合同财务条款审核、报销审核等
任职要求:
1.财务、会计等相关专业背景,学历不限
2.具备基础财务实操经验,有代账协作经历者优先
3. 了解传媒行业业务模式或有传媒公司财务工作经验者更佳
4. 熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
5. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力
财务公司会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专
代理记账公司主办会计。记账、报税、汇算清缴、工商年报,2年以上财务公司账务处理会计
工作经验.上班时间:早9:00-晚5.30,周末双休,带薪休假。
岗位职责]
1)编制会计凭证,登记会计账簿,编制会计报表;
2)定期的提供涉及公司经营的财务情况说明(或不定期,客户要求时),并提出必要的建议和意见;
3)热情解答企业在会计核算和会计报告方面的日常问题
[任职资格]
1)具有财务、审计及相关专业专科及以上学历;
2)严格遵守职业道德标准,有敬业精神和团队精
神;
3)有代理记账经验;
4)熟练掌握办公软件、财务软件;
5)有良好的语言表达能力、沟通能力。
分拣免费培训包住
应聘说明】
岗位职责:将货物分拣到指定位置,公司进行免费培训。
吃住:包住(4人间,独立洗浴、空调、无线网),餐补400元/月(有食堂)
节假日:各类带薪休假(婚假、产假、陪产假等),节假日礼品
奖金补贴:工龄奖,内部介绍奖励3百-1千元/人,夫妻工外住补贴600元/月
公司直招:物流公司直招,非中介,不收任何费用,工资有保障
岗位要求:18-53周岁,能识字,能从事重体劳动者优先,无案底,无银行
工作地点:杭州市钱塘区新湾街道梅林湾钱塘江石材市场三期3号门安能物流
面试导航:地图搜索萧山分拨中心(安能物流)
联想利泰招聘物流运营
7000-9000元/月
物流运营3-5年本科进出口物流工作经验
外包岗位-敦煌网-尾程物流运营专员(美国+欧洲市场)-五险一金-长期稳定
岗位职责:
一、岗位核⼼定位
聚焦敦煌⽹美国和欧洲市场的跨境尾程物流环节,负责货物清关完成后,通过 USPS 等本地尾程渠道完成“最后⼀公里”配送的全程跟踪、异常处理与客户服务支持。本岗位是衔接物流履约与终端体验的关键运营角⾊,需兼具跟单执行、问题解决与风险预判的综合能力。
二、主要岗位职责
物流跟踪与异常处理:
1.实时监控美国尾程包裹轨迹,快速识别延误、丢件、派送失败等异常情况;
2.定位问题根因,协调内外部资源推动闭环解决,包括但不限于发起理赔、安排补发、联系当地邮局等。
风险预判与运营干预:
1.基于对美国本土配送规则与渠道特性的理解,预判物流风险(如邮编限流、旺季拥堵);
2.主动提出并执行干预方案,如调整渠道配置、优化路由策略、提前沟通客户等。
供应商协同与系统操作:
1.对接美国本地物流服务商,理解尾程业务逻辑与操作流程;
2.能独立操作系统进行渠道报价维护、结算问题排查等日常配置工作。
3.能对数据进行数据分析,且能产出相关的业务优化方案。
信息同步与客户服务:
1.及时、清晰地向内外部同步物流状态与异常进展;
2.解答客户与销售团队关于尾程配送的咨询,提升交付体验与信任感。
流程优化与知识沉淀:
1.总结常见异常类型与处理方案,推动流程标准化与系统化改进;
2.协助团队完善尾程运营知识库与应急预案。
任职要求
教育与实践经验:
1.本科及以上学历,物流、供应链、国际贸易、英语等相关专业优先
2.3年以上跨境物流或电商物流运营经验,有平台尾程物流运营/解决方案实操经验者优先;
(具备SHEIN、拼多多TEMU、阿里巴巴速速卖通/菜鸟集团、纵腾集团、燕文物流、递四方等跨境物流企业工作经验者优先。)
专业能力与认知:
1.熟悉美国主流尾程渠道(如 USPS、UPS、FedEx)的运作规则与异常处理流程;
2.了解美国本地配送特性,包括地址格式、邮编规则、旺季影响等;
3.具备物流轨迹跟踪、基础理赔及结算排查的实操经验。
系统与语言能力:
1.能快速上手物流系统操作,有 ERP、TMS 或类似系统使用经验者优先;
综合素养:
1.反应迅速,责任心强,具备出色的多任务处理与应急协调能力;
2.沟通清晰,能准确理解并传递信息,具备服务意识与问题主导解决能力;
3.具备初步的风险判断与干预意识,不满足于简单跟单与模板回复。
四、岗位能提供的优势
深入参与跨境电商物流关键环节,积累垂直领域运营经验;
与行业头部物流服务商协同工作的机会;
开放协作的团队氛围与清晰的职业发展路径。
跨境物流
物流履约能力、终端体验,物流的跟单执行,风险预估,美国和欧洲市场。
1、物流跟踪及异常处理,跟进并识别异常,定位问题、发起理赔、安排补发
2、风险预估及运营干预,末端市场,配送规则,预判风险,节假日拥堵,做好备用渠道的处理,提前与客户沟通做好提醒;
3、供应商的协同及系统操作,希望英语及尾程业务逻辑,独立操作TMS,进行渠道报价。如美国邮政等,对数据要敏感。结算物流的排查.
4、信息同步与客户服务:沟通能力和表达能力
5、涉及到知识的沉淀,比如SOP方案,积极一些,对常见的类型有处理方案。
原标题:《尾程物流运营专员(美国+欧洲市场)》
运输主管
7000-10000元/月
运输经理/主管高中
岗位介绍:
岗位职责:
1、根据运输计划合理安排车辆调度,确保运输资源高效利用;
2、实时跟踪车辆运行状态,协调处理运输过程中
出现的问题;
3、优化运输线路和任务分配方案,提升整体运输效率与服务质量。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,能够与多方高效对接;
2、工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能
力;
3、熟悉物流运输流程,有相关经验者优先考虑;
4、能熟练使用办公软件及调度系统工具。
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算不可兼职
需要做统计,每月明细统计表,要求会开发票,会报税
会计经验不限大专成本税务财务分析
招聘财务专员。薪资范围为5千至8千。基本任职资格要求统招本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业毕业,具备扎实的财务理论基础。拥有2年以内财务相关工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑,熟悉企业基础财务核算流程。。专业知识与技能要求熟练掌握国家会计准则及财税法律法规,能够独立完成日常账务处理、凭证编制及报表出具,确保财务数据的准确性与合规性。精通Excel等办公软件,熟练操作主流财务软件,具备较强的数据处理与分析能力。熟悉增值税、企业所得税等常见税种的申报流程,具备基础的税务风险识别与应对能力。职业素养与工作态度要求对财务行业有高度的热情与认同感,具备持续学习财税新政的主动性。具备极强的数字敏感度和责任心,工作耐心细致,能够严格把控财务数据的准确性。为人正直诚信,具备良好的职业道德,能够严格遵守公司财务制度,严守公司财务机密。具备良好的跨部门沟通协作能力,能够清晰解释财务数据,工作踏实稳重,能在月末、年末等财务高峰期高效完成工作任务。
诚云科技招聘物流/仓储项目主管
1.5-1.9万元/月
物流/仓储项目经理5-10年本科库存控制资产管理IDC仓库作业流程制定数据中心
所招城市:嘉兴 惠州 无锡 中卫 上海 南京
职位描述:
推动资产管理流程的实施,协调解决执行过程中的各类问题;
统筹资产管理员团队,识别人员与资产相关风险,并制定相应的应对措施;
确保所辖机房资产相关指标的完成;
全程跟进所辖机房资产的到货、入库、盘点、上架、下架及报废处理等环节;
根据管理规范落实其他资产相关的操作与处置任务。
职位要求:
本科及以上学历,3年以上资产管理从业经历,具备资产全流程管理实操经验;
熟悉资产仓库6S管理要求,掌握资产出入库、盘点及处置等各项作业流程;
具备较强的学习能力和执行能力,能准确传达公司资产管理标准至现场并落地执行;
具备优秀的组织管理能力,可及时发现业务运行中的潜在风险与薄弱环节,并提出改进方案。
栏目概述
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