岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作erp系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel及常用办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通与团队协作意识

“仓库现场管理”通常指的是仓库管理员、仓管员或仓储主管等岗位。这类职位的核心目标是确保仓库内货物的安全、准确以及流转的高效。 结合目前的招聘市场情况，该职位的具体工作介绍如下： 核心工作职责 1. 货物收发与库存管理 * 入库验收： 负责货物的接收，核对送货单与实物的品名、规格、数量及质量，确保信息一致后办理入库手续。 * 出库发货： 根据出库单或生产领料单，准确拣选货物，遵循“先进先出”原则，确保发货无误。 * 库存盘点： 定期（日盘、月盘、年盘）对库存进行清点，确保“账、物、卡”一致，发现差异及时上报并分析原因。 2. 现场环境与安全管理 * 5S/6S管理： 负责仓库现场的整理、整顿、清扫、清洁等工作，保持库区整洁、通道畅通。 * 货物摆放： 合理规划库位，对货物进行分类、分区存放，并做好清晰的标识，确保货物堆码安全（防潮、防压、防火）。 * 安全巡查： 定期检查仓库的消防设施、监控设备及门窗安全，落实防火、防盗措施，排除安全隐患。 3. 单据与系统操作 * 系统录入： 熟练使用ERP、WMS（仓储管理系统）或办公软件，及时、准确地录入出入库数据，生成相关报表。 * 单据归档： 妥善保管和分类存档所有的入库单、出库单、质检报告等业务单据，确保数据可追溯。 4. 设备与异常处理 * 设备维护： 管理和维护叉车、托盘、货架等仓储设备，确保其正常使用（部分岗位需持叉车证）。 * 异常反馈： 及时处理货物破损、短缺、质量问题等异常情况，并协调采购、物流或生产部门解决。 常见任职要求 * 学历与经验： 通常要求中专/高中及以上学历，有仓储管理或物流行业经验者优先。 * 技能要求： 熟悉仓储管理流程，熟练使用电脑及办公软件（尤其是Excel），会操作仓储管理系统。 * 个人素质： 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应一定的体力劳动或倒班工作。 * 加分项： 持有叉车操作证、熟悉特定行业（如食品、冷链、电商）仓储规范者优先

招聘仓库主管。薪资为5000-6000元/月，具体包括基本工资5000元加绩效工资和年终奖。上班时间为7:30-11:30，12:30-17:00，遇发货会加班。任职要求：高中以上学历，5年以上制造业仓储管理经验且任仓库主管2年以上，熟悉制造业仓储运作流程及ERP系统，具备库存分析及成本管控能力，以及较强的沟通协调能力。主要工作职责：建立健全仓储管理制度、操作流程及作业标准，合理规划仓库存储空间；统筹仓库日常收、发、存管理，监督账、物、卡一致性，定期盘点库存；落实仓库安全管理，确保作业安全及物资安全。

招仓管1名，男女不限，需要能吃苦耐劳的，送货司机1名，

招聘仓库管理员。薪资为4500-5500元/月，包含五险、餐补和年终奖。要求尽快到岗。工作内容包括：负责仓库物资的接收、验收、分类及存储管理；定期盘点库存，确保账实相符；协助完成出入库单据的整理与录入；维护仓库环境整洁，确保物品存放安全有序。任职要求：高中及以上学历；有1年以上仓库管理或相关工作经验者优先；具备良好的职业道德素养和责任心；熟悉电脑操作，能熟练使用Excel等办公软件进行数据处理。工作时间为八点到五点。有意向者请直接电话联系。

招聘仓库管理员有相关工作经验熟练操作办公软件 持有叉车证者优先考虑工作时间： 8:00-17:00，单休 薪资面议 五险一金 有食堂宿舍 节日福利 年终奖联系人：熊女士工作地点：杭州市钱塘区前进街道三丰路129号中特幕墙

仓库按销售单拿货，打包发货，有体能，细心，高中以上学历，基本工资+社保+餐补+全勤奖+绩效+年终奖，18-40岁，男女不限

招聘仓库管理员，薪资为4500-5500元。工作内容为成品仓库的收发管理。

招聘仓管人员，需负责搬货，提供食宿。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：负责库存物资的接收、分类与存放管理；定期盘点，确保账物一致并更新系统数据；协调发货流程，保障物流时效与准确性。任职要求：有仓库管理三年以上经验；熟悉仓库管理系统，具备基础办公软件操作能力；工作细致，责任心强。工作时间：周一至周六8:30-12:00，13:00-17:30。，需搬货。人事工作时间：周一至周六8:30-12:00、13:30-18:00，请勿在非工作时间来电。

招聘仓储管理主管和叉车司机。仓储管理主管：负责管理和优化仓库操作流程。要求大专以上学历，有5年以上相关工作经验，具备强烈的责任心和优秀的团队合作能力，对仓库管理流程有深入理解，具备良好问题解决能力。月薪6000-8000元，包含五险、绩效奖、年终奖、人才引进补贴、见习补贴、企业年金、带薪年假、健康体检、团建、生日慰问以及年度旅游。叉车司机：负责驾驶叉车进行仓库操作。要求有化工厂从业经历，能够驾驶叉车进行仓库操作，了解仓储物流行业相关操作标准。薪资待遇面议，具体以公司提供的福利为准。

寻找淋浴房安装维修师傅一名，家里的淋浴房玻璃门有些故障

自带焊机，室内，不上高，450一天，估计能做，3天

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《[庆祝]今天下午1点面试，要求有仓库经验，会电脑》[玫瑰]《每小时返费1元》[玫瑰]《长期工每小时24元+全勤100元》仓库招仓管员，18-40周岁，初中以上文化，要求有点仓库经验、会电脑，机灵灵活，长期稳定。[玫瑰][玫瑰][玫瑰]提供免费工作餐胡景龙:

招聘仓库主管2名。要求大专学历，40岁以下，熟悉仓库管理。工作内容包括：熟悉GMP管理制度，物资验收与入库，定期库存盘点，发货与退货管理。工作时间8:00-12:00，13:00-18:30。薪资4500元以上，试用期两个月，试用期缴纳社保五险，月休4天。

通州区栖梧布纺织品厂（个体工商户）招聘仓库配货员1名。工作内容为仓库配货及订单产品处理。招聘条件为年龄18至35岁。薪资待遇为4500-6000元，具体面谈。有意者请添联系（不接电话）。工作地址位于川姜镇华润和生附近。信息有效期为30天。

招聘库管1名，，年龄25-40岁，中专或高中以上文化，需熟练使用电脑。月薪3000元-5000元，提供食宿。工作地址在纬二路17号。有意者请来电咨询。

招2个理库房2名地点沈桥，

【岗位职责】 1. 基于第三方物流配送业务运作管理，对订单交付的物流能力建设、成本、质量、效率、安全等指标负责。 2. 带领团队对物流供应商业务运作进行赋能，确保其胜任合同管理要求并成为优质供应商。 3. 负责标准化作业、精益生产和TQM等在物流运作各业务场景中落地并取得收益。 4. 改善和提升物流各业务场景中OMS/WMS/TMS等系统功能的覆盖、应用水平。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历，3-5年以上工作经验，最好有团队管理经验。 2. 对物流履约基本逻辑和业务场景有清晰认知，对成本/体验等改善有比较丰富的项目开展和成功经验。 3. 具备一定的经营/产品化思维和能力，擅长跨内外部组织的沟通协同、商务谈判和取得结果能力。 4. 皮实乐观自驱力强。

【岗位要求】 20-55周岁、身体健康、可以长期上夜班、无案底。京东无逾期 【薪资待遇】 分拣工：6800-7500；集体计件，大部分人都能干， 装卸工：7000-12000，快递装卸车工作，劳动强度大， 叉车工：6500-8000，不要证包学包会工作轻松，也招有证的机叉工 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间：新人一月发两次工资，不压工资，不拖欠工资， 【福利待遇】 基础福利：法定节假三薪、带薪年假，内部晋升（管理内部选拔） 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 德邦直招，同时欢迎离职员工返聘！

仓库打包 搬运配货，年龄18-55,工资4500.包工作餐，有住宿

杭州小象超市包装岗 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：22-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。

岗位职责 1、物料接收与入库，产线物料配送及管理。 2、成品发货与运输。 3、收料状态查看与异常，单据管理。 4、安全与7S执行。 任职要求 1、熟悉国内物流运输方式及操作流程，了解货物包装、运输保险基础。 2、会使用手动压力车、手持电动打包机、电动叉车等仓库设备，具备基础电脑操作能力。 3、具备基础沟通协调与问题解决能力，有成本意识与团队协作精神。 4、责任心强，细致耐心，抗压能力强，能处理突发事件，有风险防范意识。

招聘仓管员，提供五险，长白班。薪资为4000-7000元/月。岗位职责包括：负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账等工作；负责仓库日常物资的拣选、复核；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；定期与仓库核对数据并实地盘点。任职要求：高中及以上学历，物流仓储类相关专业；有仓库管理经验者优先考虑；熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉整理、清洁、准时、标准化、素养、安全管理者优先；具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识，具备一定的库存控制技能；会电脑基本操作，能吃苦耐劳，身体健康，服从分配；会叉车驾驶者优先，需持有特种操作证。

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负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常 薪资:按小时算，月到手6000+可预支 白班20一小时+500绩效 白班7:00-21:30内轮流排班 年龄20~45，不限经验，做事稳定，月休4天

杭州小象超市包装岗 需求5人，留年补贴2k+ 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：18-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园 联系电话：（微信同号）

【岗位职责】 1. 监控时效、破损、丢失、投诉等核心质量指标，定期出具分析报告； 2. 组织质量问题调查与改进，推动纠正预防措施落地闭环； 3. 统筹重大投诉处理与复盘，推动前端流程优化； 4. 制定 SOP 并推动全网执行，参与各环节流程优化； 5. 管理质控团队，组织质量培训与考核。 【岗位要求】