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财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1、指导日常会计核算工作,审核凭证编制,执行会计稽核,统筹报表编制与财务数据分析; 2、审核营销端各类费用报销及付款申请等资金支付事项; 3、组织落实资产管理工作,并定期形成资产管理报告; 4、参与采购定价过程,负责合同的财务审核与归档管理; 5、跟踪并监督供应商往来账务的对账执行情况; 6、统筹工厂涉税事务的处理与税务合规管理; 7、监督会计档案及原始单据的规范归集与保管; 8、协助营销部门推进金蝶ERP系统流程,支持供应链相关业务的执行与监督; 9、配合上级完善和优化公司财务管理流程与制度体系; 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、工作经验:具备3年以上财务管理工作经历 2、学历要求:全日制本科及以上学历 3、证书要求:持有中级会计师或以上职称 4、专业要求:金融、财务、经济、税务等相关专业 5、年龄要求:27-38周岁 6、性别要求:不限 7、技能要求:熟悉制造业成本核算及管理流程;熟练掌握ERP系统、Excel、PPT等办公工具 8、其他要求:具备良好的应变能力与抗压能力
财务副经理
9000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责: 1、统筹工厂会计核算、成本管控优化、数据统计分析、财务报表编制及税务相关事务; 2、协助上级财务负责人完善财务管理制度、流程规范,并推动落实与执行监督; 3、组织各部门预算编制与执行监控,结合企业实际运营状况,及时提出降本增效建议并督导落地; 4、牵头资金使用规划、资产运营管理,并定期形成专项分析报告; 5、监督采购合同履约执行情况; 6、跟踪并监管与供应商之间的往来账务核对工作; 7、组织开展内部账务自查工作,协同配合外部审计机构完成审计任务; 8、监督会计凭证、档案资料及相关单据的归集与管理工作; 9、协助推进工厂各业务部门金蝶ERP系统流程运作,支持供应链相关业务实施与监督; 10、组织财务团队开展专业培训,提供日常业务指导与工作监督。 任职要求: 1、工作经验:具备8年以上财务领域从业经历,其中至少2年在制造行业从事财务管理相关工作; 2、学历要求:全日制本科及以上学历 3、证书要求:持有中级会计师或以上职称 4、专业要求:财经类相关专业(金融、财务、经济、税务方向)优先考虑 5、年龄要求:30至40周岁 6、性别要求:不限 7、技能要求:熟悉电商财务管理模式;熟练掌握CRM、ERP系统及Excel、PPT等办公工具;具备较强执行力、抗压性、沟通协调能力和数据分析能力; 8、其他要求:有生产制造型企业工作经验者优先,熟悉企业内控体系及合规管理流程者优先。
财务经理
1.8-2.5万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理财务分析风险控制审计制造业团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
财务经理 岗位职责: 1、负责指导和参与日常财务核算、资产管理、资金管理、往来管理等工作 2、负责组织完成年度财务决算、预算,协调处理税务、银行、审计等相关工作; 3、负责牵头完成定期和专项的公司经营分析,为公司领导决策提供支持; 4、负责参与上市公司各类资本运作项目,如并购、投资、融资等 任职要求: 1、年龄35岁以下,本科及以上学历,财税、金融等相关专业,硕士及以上学历优先; 2、有2年以上中大型生产制造型企业财务经理工作经验,有上市公司财务经理、资本项目运作经验优先; 3、有较强的沟通、协调与组织能力,能较好地领导和管理团队; 4、对国家和地方财税相关政策法规较为精通,知识面和视野宽阔,有较强的风险管控意识、学习力和全局掌控能力。
财务经理大专及以上
一、岗位名称 财务主管 二、薪资范围 年薪10万-15万(根据个人能力、行业经验可面议) 三、岗位职责 1.负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表等)编制,确保账务合规、数据准确。 2.主导家装项目全周期(前、中、后)财务管控:精准核算单个装修项目的材料采购款、施工队工程款、营销活动方案测算等成本,跟踪项目收款(如业主分期款、尾款)进度,管控应收账款风险。 3.负责公司税务管理工作:熟练处理增值税、企业所得税等税种的申报、缴纳,确保税务合规,合理利用税收政策降低企业税负。 4.定期输出财务分析报告:针对家装业务营收、项目利润率、成本占比等关键数据进行分析,为公司优化报价策略、控制成本浪费提供数据支撑。 5.对接业务部门(设计部、工程部)与外部机构:与设计、施工团队协同确认项目财务细节,配合税务、银行等外部单位的检查与对接工作;管理财务团队(如有),梳理财务流程,提升部门工作效率。 6.严格执行财务管理制度,做好财务档案归档与保密工作,确保公司财务信息安全以及负责上级交办的其他工作事项。 四、任职要求 1.学历与专业:专科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称。 2.工作经验:3年及以上财务主管/总账会计工作经验,其中至少1年家装或建筑装修行业财务实操经验,熟悉家装行业成本核算逻辑(如项目拆分、材料/人工成本分摊)者优先。 3.专业能力: (1)精通国家财税法规,能独立完成全盘账务与税务处理,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能(数据透视表、函数分析等)。 (2)具备家装项目财务管控意识,能精准识别项目成本风险、收款风险,并提出合理解决方案。 (3)有财务分析能力,能从业务视角解读财务数据,为公司决策提供有效建议。 4.综合素养:具备较强的责任心与原则性,能承受家装行业项目工作压力;拥有良好的沟通协调能力,能高效跨部门协作;严格遵守财务保密制度。
财务专员
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析制造业总账核算成本管理中级会计师财务综合管理风险控制
要求:具备3年以上实体企业工作经验;专科及以上学历;持有会计初级职称或更高级别证书。工作认真细致,能承受工作压力,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识 工作内容:全面负责财务部门的日常运营与管理;组织制定并实施财务部门各岗位职责、人员安排及公司年度财务计划与预算;主导财务报表编制及预决算工作,提供准确、及时的财务分析支持管理层决策;统筹公司税务筹划与管理工作;熟练操作各类财务软件 工作时间:每天八小时工作制,提供食宿,缴纳五险 薪资待遇:6-9k,具体薪酬可根据个人能力面谈确定
财务部副经理
9000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1、统筹工厂会计核算、成本管控优化、数据统计分析、财务报表编制及税务事务管理等相关工作; 2、协助上级领导完善财务管理制度体系与操作规范,并推动落实与执行监督; 3、组织各部门预算编制申报,监控预算执行情况,结合企业实际运营动态,及时提出降本增效建议并督导落地; 4、牵头资金使用规划、资产运营管理等工作,并定期形成专项分析报告; 5、监督采购合同的履约执行情况; 6、跟踪并监管与供应商之间的往来账务核对工作; 7、组织开展内部账务自查自纠,协同配合外部审计检查; 8、监督会计档案资料及原始单据的归集与管理工作; 9、协助推进工厂各业务部门金蝶ERP系统流程运行,支持供应链相关业务的实施与监督; 10、组织工厂财务团队开展专业培训、业务指导及日常监督管理。 任职要求: 1、工作经验:具备8年以上财务领域从业经历,其中至少2年在制造业从事财务管理相关工作; 2、学历要求:全日制本科及以上学历 3、证书要求:持有中级会计师或以上职称 4、专业要求:财务、金融、经济、税务类专业优先考虑 5、年龄要求:30-40周岁 6、性别要求:不限 7、技能要求:熟悉电商财务管理模式;熟练掌握CRM、ERP系统及Excel、PPT等办公工具;具备较强的执行力、抗压性、沟通协调能力与数据分析能力; 8、其他要求:有生产制造行业背景者优先,熟悉企业内控及合规管理流程者优先。
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业总账核算成本管理预算管理财务综合管理
工作职责: 1、核算管理:依据IPO标准持续完善财务核算体系,制定并推动实施财务核算制度,全面主持工厂财务日常运作; 2、报表管理:带领会计团队规范使用会计科目,确保记账报账的及时性、准确性与完整性,高效完成各类会计报表、 管理报表、合并报表及附注编制;协同信息部门推进报表系统的优化升级; 3、财务分析:组织编制财务分析报告,准确反映公司经营成果,协助各业务部门开展月度经营数据复盘,提升运营效率, 为管理层决策提供有力的数据支撑; 4、预算管理:牵头开展年度预算编制工作,监控各部门预算执行进度,推动公司整体预算目标的实现; 5、内控建设:协助上级完善企业内部控制体系,参与制定采购、研发、生产、销售、财务等各环节的管理制度与操作规范; 6、配合外审:统筹协调内外部审计及相关核查工作,协助处理重大审计事项和关键问题; 7、团队培养:定期组织财务专业培训,指导并监督财务人员绩效考核执行,持续提升团队专业能力与综合素质。 任职资格: 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,掌握财务报告与管理报告多维报表体系运作逻辑,有集团合并报表 经验或特定行业背景者优先考虑; 2、具备较强的逻辑思维能力,财务、会计、税务等相关专业,精通中国会计准则; 3、年龄要求:30-40岁; 4、技能要求:熟练操作各类办公软件;具备良好的沟通协调能力和数据分析能力; 5、其他要求:具有食品制造类生产运营及电商业务经验者优先,熟悉企业内控与合规管理流程者优先。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1、指导会计核算工作,负责凭证编制、会计稽核、报表管理及相关数据分析; 2、审核营销类各项费用报销及付款申请等资金支付事项; 3、组织落实资产管理工作,并编制相应分析报告; 4、参与采购定价过程,负责合同的审核与归档管理; 5、跟踪并监督供应商往来对账执行情况; 6、统筹工厂税务相关事务的处理与申报工作; 7、监督会计档案及业务单据的规范管理工作; 8、协助营销部门推进金蝶ERP流程运行,支持供应链业务实施与监管; 9、配合上级优化和完善公司财务管理制度体系; 10、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、工作经验:具备3年以上财务管理工作经历 2、学历要求:全日制本科及以上学历 3、证书要求:持有中级会计师或更高级别职称 4、专业要求:金融、财务、经济、税务等相关专业背景 5、年龄要求:27-38周岁 6、性别要求:不限 7、技能要求:熟悉制造企业成本核算与管理流程;熟练操作ERP系统及excel、ppt等办公软件 8、其他要求:具备良好的应变能力和抗压性
财务经理本科及以上
岗位职责: 1、应付帐款审核,合同费用审核; 2、根据公司活动,进行低负毛利审核; 3、结算货款审核,跟进结算方式审核金额; 4、根据税法要求,审核发票金额、内容、税率; 5、合同续签分析,对毛利、库存进行分析; 6、货款倒挂审核,并出具意见和建议; 7、供应商异常处理报告审核。 岗位要求: 1、本科以上学历,初级职称以上,熟练运营金蝶/用友软件,EXCEL、word、office等办公软件。 2、2年以上财务会计工作经验; 3、年龄25-38岁左右。 工作地点:眉山市东坡区万景国际中心5楼 上班时间:8:30-18:00 休息休假:周末双休+法定节假日
财务主管
4000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务综合管理
一、财务经理 岗位职责: 1、负责日常账务处理及项目成本核算工作 2、编制并按时提交各类财务报表 3、审核工程部与材料部的项目相关资料 任职资格: 1、大专及以上学历,持有财务会计从业资格证书 2、具有三年以上主办会计工作经验 3、具备较强的责任意识和良好的职业道德
保洁1-4天
明天10点 眉山市东坡区大石桥街道东方银座6栋 2小时深度不擦窗 到手75+5/好评截图 34507
眉山 东坡区
2月22日 23:52拨打电话
旅游顾问
6000-11000元/月
旅游顾问年终奖社保月结经验不限全职形象好耐心热情回款提成销售额提成按单提成渠道销售门店销售网络销售基本坐班TOC
招聘·高薪旅游顾问(本地高收入,不内卷) 不用跑外地、不用发传单、不用低三下四推销 我们做品质旅游,客源稳定、模式成熟、收入上不封顶! 你要做的 - 负责客户咨询、会员维护、旅游套餐介绍 - 公司提供精准客源,不用自己苦巴巴拓客 - 配合团队完成月度目标,简单培训即可上手 我们希望你 - 沟通亲切,有耐心,喜欢跟人打交道 - 有销售、客服、美容、健康、零售经验优先 - 想稳定赚钱、愿意跟着团队一起成长 你能得到的 - 薪资:无责底薪3500 + 高额提成 + 月度奖金 + 分红+师徒奖励+消费型合伙人分红奖励+异业联盟转化资源奖励 - 收入稳定6000–12000+,优秀者月薪过万很平常 - 晋升清晰:员工→师傅→店长-合伙人,能带团队就能赚管理奖 - 氛围简单、老板实在、不画饼、收入透明 - 免费旅游福利+节日福利+定期团建 工作地点 四川省眉山市彭山区和东坡区(就近上班) 只要你想赚钱、肯执行,这里就是你的主场! 有意向直接私信/电话,当天约面试,合适立即上岗。
厨师包住包吃1-2人月结
招聘厨师信息: 四川省眉山市仁寿县禄加镇资乐项目经理部食堂需厨师1名。需做日常员工餐(50人左右)+接待餐。工作时有2名帮厨协助。工资:7000元起做得好单位会自己加工资。包吃包住,单人间住宿。月休四天。 基本要求:脾气好,爱卫生。技术全面,早餐会做包子花卷等,年龄40左右, 联系人黄
眉山 仁寿县
2月22日 23:35拨打电话
眉山仁寿县安宁山招上杂一名,打荷一名,配菜一名,工资面议,刘
配菜打荷
安宁仁寿山招 上杂一名, 打荷一名, 配菜一名, 工资面议,刘
眉山 仁寿县
2月22日 22:57拨打电话
四川眉山招聘川菜现招聘凉菜中工一名,工资4500-5500,月休三天,联系方式
4500-5500元/月
凉菜1-2人月结
招聘 眉山川菜现招聘凉菜中工一名,工资4500-5500,月休三天,联系方式
眉山
2月22日 22:50拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务主管
3000-6000元/月
财务经理大专及以上
1、负责公司日常账目核对、收支登记、票据整理,保证账目清晰准确。2、负责采购单据录入、核对、归档,确保单据完整可查。3、负责车间物料数据、工费录入与核对,做到数据准确、账实相符。4、协助完成付款、报销、工资核算等相关财务工作。5、负责简单人事工作:员工入职、考勤、资料登记、合同整理等。6、负责各类文件、资料、台账的整理、保管与归档。7、配合车间、采购、仓库完成数据对接及上级安排的其他工作。8、严格遵守公司制度,保守财务、人事、生产相关保密信息。
财务
5000-9000元/月
财务经理5-10年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析固定资产管理制造业
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营 4.主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,合理降低企业税负 5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力战略目标达成 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及抗压能力,责任心强、原则性强 5.无不良信用及财税违法记录,具备良好的职业道德与保密意识
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上活动/会议组织
具备相关工作经历,态度认真,作风踏实,富有服从性与服务意识,拥有一定的文字表达能力
文员
2000-3000元/月
人事专员经验不限大专及以上混合办公教育培训招聘与配置
招聘了!招聘了! 在这里,多元文化被珍视,民族特色被尊重!现诚邀18-35岁维吾尔族、哈萨克族加入我们的人事团队,共筑温暖职场~ 工作内容:负责招聘协调、员工关系维护、入职培训对接等人事核心工作,无需复杂经验,带薪培训手把手教,轻松上手人力资源全流程。 上班时间:上午10点-下午18点,合理作息平衡工作与生活,告别早高峰奔波! 工作地址:聚亿天府锦城一期,交通便利,办公环境舒适温馨。 工资面议面试详谈! 联系人吴老师
成都5000-8000公司招财务会计
会计
岗位核心;盘点,税务核对,工资核对,社保管理,1.2年财务经验,工作时间
眉山东坡区财务会计
5000-7000元/月
会计1-3年本科及以上财务分析线下零售电商上市公司不可兼职
招财务会计
人事专员/人事主管
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
负责公司人事招聘 无需经验 居家办公,可以睡懒觉
内勤
3000-4000元/月
后勤经验不限大专及以上内勤 文员
一、工作内容 1. 负责进销存数据的统计与整理 2. 定期进行库存盘点 3. 监督公司日常运营相关事务 4. 配合上级完成其他交办工作 二、要求 1. 有肥料行业市场了解者优先考虑 2. 工作细致认真,具备较强责任心 3. 熟练使用WPS等办公软件,尤其精通Excel操作 三、工资 1. 实习期:3k 2. 转正后:4k+ 四、实习期为3个月,表现优异者可提前转正
负责公司账务处理,票据整理
3000-4000元/月
会计1-3年中专及以上
公司票据处理,发票开具等事宜。
经理助理
5000-8000元/月
经理助理经验不限本科及以上
岗位职责: 1.协助营运完成各种报告、运营管理的日常工作,包括运营管理及数据汇总分析、数据报告等; 2.负责日周月报整理工作,及各种PPT; 3.协助部门开展各项项目支持工作 职位要求: 1.本科及以上学历,专业不限。 2.一年以上助理相关工作经验,条件优秀者放宽至应届毕业生。 3.具有数据汇总,表格设计,和一定的数据处理能力;能熟练操作办公室软件尤其是EXCEL、PPT。 4.具有良好的沟通协调能力、细致、敬业、乐于思考。 5.有极强的自驱能力和逻辑思维能力,对新领域的探索有极大的兴趣,快速的学习和适应能力
行政经理
1.甲方的对接和沟通(活动、财务、产品、人员等) 2.项目内人员管理: 项目内各点位执行人员管理,以及人员安排及统筹项目内产品内容研发与迭代(手工/户外活动) 3、节点的活动策划与安排 4独立带领团体/个人执行客人活动; 5.客户服务与关系维护: 与客人、酒店工作人员等保持良好沟通,提供热情、专业的服务 6突发事件的处理和信息反馈与报告: 准确记录活动执行情况(包括参与人数、流程执行、突发事件、客人表现等)。 协助收集客户满意度评价。
文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专及以上行政管理办公室可兼职
岗位职责: 1. 独立负责办公室行政事务的日常管理与执行 2. 协助开展客户关系维护及日常来访接待工作 3. 配合推进客户渠道的开发与拓展 任职要求: 1. 熟悉常用办公软件的操作与应用 2. 性格外向,具备良好的沟通能力 3. 有销售类工作经历者优先考虑
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