1、在小区内开发客户资源，邀请客户到店体验服务。 2、无需远途往返公司，在小区即可完成打卡，享受灵活上班的自由。 3、适合宝妈群体，送孩子上学后即可投入工作，兼顾家庭与收入。 4、唯一标准是极度渴望通过努力获得可观回报。

我们是一家金融信息服务平台，渠道稳固，资源充沛，与多家银行深度合作，大平台期待有梦想的您加入 办公环境舒适宜人，氛围轻松自由，领导亲切，团队协作融洽，沟通无障碍 公司优势： 1、AI智能辅助系统：智能识别并筛选高意向客户，精准推送，提升作业效率 2、WT微信运营系统：集团已导入大量意向客户群体，支持24小时全自动获客，每日可通过多个微信账号稳定引流 3、优质客户资源：客户来源于银行、线上广告、短信推广等多渠道，均已初步筛选具备真实需求，便于后续电话或微信跟进邀约 4、先进OA管理系统：实时同步市场热销产品信息，助力员工快速掌握产品知识，提升专业服务能力 5、防封号技术支持：配备专用防封系统及手机卡，规避高频操作风险，避免进入黑名单，实现持续高效沟通 薪资待遇： 高底薪+50%高提成+多项奖金=综合月薪普遍2万元以上 新人入职即享带薪培训，安排资深导师一对一指导，目前新员工中90%可在首月出单（表现优异者通常1-2周内开单） 晋升通道： 客户主任→团队经理→分公司总经理 完善福利体系： 每月按时发放薪资 高底薪+提成+五险一金+多重激励 开单奖励、销售冠军奖、团队绩效奖，奖项丰富拿到手软 每周提供下午茶，定期举办生日会，公司不定期组织团建活动、国内旅游、海外出行及节日主题活动

岗位职责： 负责与银行总行及分支机构建立合作关系，推进公司主营业务在银行端的落地实施。 1、开拓银行客户资源，构建并维护长期稳定的合作关系； 2、搜集并筛选银行收单相关政策，配合业务团队推动执行； 3、挖掘银行支付类项目合作机会，协同业务部门共同落地实施； 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业优先； 2、掌握金融行业基础知识，了解银行核心系统、支付清算等关键业务流程； 3、具备商务谈判实战经验，拥有较强的分析策划、组织协调及市场洞察力； 银行项目经理 经验：3-5年，年龄38岁以内，条件优异者可适当放宽 薪资范围：7-12k

【超优厚待遇等你来拿】 •无责底薪+40%高额提成+奖金+五险+手机！月入2万起，上不封顶，收入完全由你掌控！ •公司缴纳五险，保障你的权益无忧。 •每周享受精致下午茶时光，工作与生活完美平衡。 •月度、年度抽奖惊喜不断，大奖拿到手软，说不定下一个幸运儿就是你！ •完善的职业晋升机制：客户经理→团队主管→总经理→分公司总经理，你的未来不可限量！ 【轻松简单的工作内容】 1.无需求着客户：客户主动在后台提交申请需求，我们只需审核资料的准确性即可，省时省力更高效！ 2.无需外出跑业务：公司提供精准优质客户资源，告别大海捞针式开发客户的时代！ 3.实时精准客户信息：客户资源来自公司强大的推广平台，所有客户均明确表达需求并已提交申请，谈单成功率极高！ 4.简单易上手，成单快：为客户提供专业服务，谈单成功即可获得高薪资回报，快速实现财富自由！ 【加入我们，你只需要具备这些】 •学历不限，年龄20岁以上（特别优秀者可适当放宽限制）。 •男女不限，无需经验，应届毕业生同样欢迎！我们有专业的带薪培训体系，一对一指导带你快速成长。 •喜欢挑战高薪，热爱沟通交流，拥有良好的抗压能力和乐观积极的心态。 【为什么选择我们？】 在这里，你将收获的不仅是丰厚的薪资待遇，还有广阔的发展空间和一个充满活力的团队氛围。如果你渴望改变现状，追求更高品质的生活，那么这份工作绝对是你不容错过的机会！ 快来加入我们吧，一起开启属于你的高薪事业之旅！

1.负责公司产品的市场推广与销售工作 2.开拓新客户，维护老客户关系 3.完成个人销售指标，积极开发潜在客户资源 4.收集市场信息和客户意见，及时反馈市场动态 任职要求： 1.年龄20-40岁，学历大专及以上 2.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 3.有销售工作经验者优先考虑 4.性格开朗，吃苦耐劳，能承受一定工作压力 薪资待遇：底薪2410加提成，缴纳5险

岗位职责: 1.负责客户来访接待与咨询解答，提供专业的汽车销售支持及客户服务； 2.全面了解客户需求，精准推荐适配车型，并协助完成购车洽谈流程； 3.持续跟进服务环节，保障客户体验与满意度； 4.持续维护客户关系，推动建立长期稳定的业务合作关系。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与商务谈判能力； 2.能够独立应对并妥善处理客户各类问题； 3.富有团队协作意识，善于与团队成员高效交流； 4.热爱销售工作，具备较强的抗压能力。

薪资详情 薪资范围：15000-70000元/月，无责底薪5000元/月。 职位详情 无责底薪5000贷款销售 公司提供精准渠道资源，专注服务意向客户，客户均有明确需求，无需主动推销。 工作内容 1·与银行合作，协助意向客户进行沟通； 2·分析客户状况与实际需求，匹配合适方案； 3·邀约客户到店面谈，推进后续服务流程； 4·办公室固定办公，无需外出奔波，专注于为客户解决资金问题； 福利待遇 1·无责底薪5000（真实发放）+高额提成15%-40%+成单奖励+阶段性奖金（最低3000起）；平均月薪1w-3w，表现优异者可达3-6w（每月均有员工达成） 2·入职满3个月且符合晋升标准，可逐级晋升为组长-主管-区长 3·组织拓展旅游、团队活动、生日聚会，年度优秀员工享海外游机会 4·公司定期安排下午茶，每周灵活开展小型团建活动 职位亮点 1·成长速度远超同龄人，金融领域一年经验，相当于其他行业三年积累 2·实现远高于普通同龄人的收入水平，是普通人实现突破的重要路径 3·对接各类高端优质资源，拓宽视野格局，积累属于自己的高质量人脉圈 4·团队年轻有活力，工作氛围轻松，不压抑不紧张，工作间隙可与同事交流放松 5·核心优势：能赚钱，能赚钱，能赚钱。 选择决定方向，欢迎有目标、有野心的你加入我们！！！

1.使用公司配备的手机及电话卡，联系并开发指定客户群体，完成客户邀约到访工作。 2.协助客户办理银行助贷相关手续，联动公司内部部门推进流程，助力客户顺利放款。 3.定期开展客户回访与维护，挖掘二次合作机会，推动客户转介绍业务发展。 4.深入参与公司客户生态服务体系，协同完成贷前、贷中、贷后全流程服务，提升公司专业形象与行业口碑。

岗位职责： 1.负责市场开发，客户资源的收集 2.推广公司产品，促进成交 3.客情维护 任职要求： 1.学历不限，有销售经验及相关经验者优先 2.善于沟通和表达 工作时间早九晚六（灵活办公），每周日单休 薪资待遇： 底薪2.2k+交通补助300+阶梯式提成，具体薪资面议（，试用期一个月）

【工作内容】 1.公司提供精准客户资源，主要负责邀请客户到店签约及维护新老客户关系； 2.负责客户个人信息管理，做好沟通对接与接待服务工作； 3.工作无需外出拓展业务，办公环境为高端写字楼，白领式工作氛围； 4.不限经验，新人入职可享带薪岗前培训，欢迎有志之士加入团队； 【薪资待遇】 1.底薪4500元+提成最高达40%； 2.工作时间9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息2小时，法定节假日正常休假； 3.每周提供丰富下午茶，季度组织国内外团建旅游，每月安排聚餐及生日会； 有意者可直接联系预约面试时间，期待您的加入！

110每天 发工资快 十多天发一次 招聘长期保安员 8 名，招满为止（）中途可预支 要求:18-53周岁，身高:165cm以上，有责任心，打酱油的不要，会写字，会使用智能手机，无犯罪记录。 薪资待遇:110/天 3300-3600/月 J区两班倒，需转班，半个月转一次班（R区目前可选长夜长白班），包住不包吃。 工作范围：开放式的小区巡逻及设施设备巡查签到。 面试地点:贵阳市南明区花果园R区或J区 中途困难可以预支 1-10 在13~16号之间发 11-20 在23~26号之间发 21-30 在3~6号之间发 联系人:夏经理 联系电话:

花溪合朋急招切配师傅一名，工资5000，月休三天，包吃住，工资准时发，联系人王总:

有没有想上班的塔吊司机？联系电话

有没有想去贵阳干木工的

喷水池找个指挥代班，

外派兴业银行股份有限公司深圳分行 一、岗位详情 银行提供资源，固定驻点，收入高，你有梦想，我们有平台! 岗位职责： 1、负责兴业银行在深圳区域的信用卡发卡（三绑一刷）等业务的营销和推广； 2、同行业最优渠道资源，提供足够成长时间，发挥自身特长； 3、强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4、识别客户需求，做好现有客户的维护与新客户开发； 5、充分运用支行资源，实现产能裂变; 二、任职要求 1、本科或以上学历（学信网可查），专业不限； 2、沟通表达能力强，具有较强的社交能力，亲和力强； 3、具有良好的市场分析判断能力及客户服务意识； 4、具备较强的责任心，能承受较大工作压力； 5、无诉讼记录、营业执照、监事、参股，征信良好； 三、薪酬待遇： 1、底薪5500（业绩达成）+提成=综合月薪一万以上； 2、法定五险一金； 3、周末双休，享受国家法定休假日； 4、各项工会活动. 工作地点：深圳市福田区华强北路钰裕大厦西座4楼兴业银行

岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限 2、21-35岁，优秀者可以放宽到37岁，性别不限，无任何不良过往记录，形象气质佳 3、良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 工作内容： 1、负责信用卡、理财、贷款等金融产品的推销，通过地推扫楼、企业团办、商圈驻点等方式拓展新客户。 2、定期回访老客户，了解需求变化，提供个性化服务，同时挖掘潜在业务机会 薪资待遇：底薪+提成+五险一金+节假日礼品，综合薪资8-10K 工作时间：8-10小时，无固定上下班时间，根据上班地点来，工作地点就近安排，月休5-8天 福利：入职购买五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游 晋升路径：客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理-总经理

小麦种子业务 1适应长期出差 2有一定种子销售经验和渠道 3组织召开农民会经销商会议

岗位职责： 1、负责银行客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业金融解决方案。 2、完成存款、贷款、理财等业务指标的销售任务，达成业绩目标。 3、定期跟进客户关系，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 4、分析市场动态与客户数据，制定个性化营销策略。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先。 2、有银行或金融机构销售经验，熟悉银行业务流程优先。 3、具备较强的沟通能力、抗压能力及客户服务意识。

宏运行汽车服务中心 诚聘 1:汽车金融业务专员，对接企业，个人用款及买卖需求。拓展乘用车商用车领域。 2:租赁岗位：拓展租车客户资源，对接租赁需求，跟进订单洽谈与售后维护，完成业绩指标。任职要求：沟通能力强，有销售经验优先，抗压能力佳，对本地市场熟悉者优先。 3:招聘专职会计一名，薪资面议。 年底周转，有资金方面需求，长期，短期，过桥，倒贷，均可办理。 薪资福利：底薪+提成+绩效奖金+节日福利+带薪培训，晋升空间广阔！ 地址:易县靖远南大街宏运行汽车服务中心 加入我们，携手共赢汽车租赁金融新蓝海！

万联易达是【中泽集团】下属企业，总部设于北京。公司以人工智能应用平台、商品交易平台、整车物流平台，数智金融平台，服务企业的商品交易、物流运输、结算信贷等业务环节，并致力于构建工业企业的“全产业”互联网生态系统。 公司核心优势： 1.【资源背书与资本实力】 作为中泽控股集团全资子公司，依托集团的雄厚实力，我们拥有多元化的融资渠道与行业领先的资金成本优势。 2.【良好薪酬激励机制】 实行“底薪+绩效+提成奖金”的复合薪酬结构，提成比例优于同业标准。提供全员五险一金、超额利润共享机制及股权激励政策，保障高绩效人才获得更具竞争力的回报。 3.【专业团队支撑】 配备专业化运营支持团队，全面保障业务合规性与风险管控能力。 岗位职责： 1、依据公司战略方向制定销售规划，确保年度销售任务顺利完成。 2、组建高效能销售队伍，拟定团队成长与发展方案。 3、开发并优化销售渠道体系，持续提升市场占有率。 4、推进外部合作拓展，整合优质资源，增强企业市场竞争力与品牌知名度。 任职要求： 1、本科及以上学历，不限专业背景。 2、具备市场研判及销售策略设计能力，拥有良好的沟通协调技巧。 3、具有突出的领导才能和团队管理经验，能有效推动团队目标达成。 4、行业经历不限，有商贸、物流、金融领域工作经验者优先录用。

我们的优势： 无需经验也可加入，不需自行开发客户，公司提供精准客户资源，工作地点固定，无需外出。 室内办公环境舒适，配备空调，工作氛围轻松，团队以90后和00后为主，充满活力与朝气。 上班时间： 早上8:30-下午18:00 午休时间：12:20-14:00 每周六固定休息，法定节假日正常休假 薪资待遇： 本科及以上学历无责任底薪6000元，非本科5500元，另享3000至30000元奖金＋提成＋开单奖励。 新人保护期保底6000元，试用期综合收入6500-12000元，转正后平均月薪10000元以上。 公司福利： 岗位操作简单，上手快，无硬性考核指标，入职即通过，享带薪培训。 提供无责底薪、15%-40%高额提成、业绩奖金及五险保障。 每周提供下午茶、水果与小零食，每月组织员工聚餐及部门团建，生日赠送礼品，节假日发放福利品。

岗位职责: 1.负责运动自行车市场渠道的开发与日常维护，落实销售方案以完成既定销售任务。 2.与客户保持顺畅沟通，深入挖掘客户需求并提供专业服务支持。 3.搜集整理市场数据，监督并协助门店进行产品陈列及销售指导。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作意识，能高效维护客户关系。 2.对市场趋势具备较强洞察力，可灵活应对市场环境变化。 3.具有较强的自主工作能力与目标达成意识。 4.能适应出差，覆盖贵州各地市及县城（不含乡镇区域）。 5.熟悉自行车产品或热爱骑行运动者优先考虑。

一、招聘岗位 私域成交转化专员（专注白酒品类） 二、核心岗位职责 1.深入分析白酒私域客户类型（商务用酒、礼品馈赠、个人饮用），精准构建客户画像； 2.基于客户实际需求，打造“专业懂酒、值得信赖、富有温度”的白酒领域个人IP，持续输出优质内容； 3.以IP影响力为核心，传递白酒文化知识与使用场景价值，有效激发客户深层需求； 4.策划符合送礼、囤货、个性化定制等消费场景的转化方案，推动私域客户高效成交。 三、任职要求 1.具备1年以上私域运营或客户转化相关工作经验，有白酒行业背景者优先考虑； 2.能够准确把握客户需求，具备基础客户画像分析及IP内容规划能力； 3.熟悉私域用户激活路径，可结合具体场景制定转化策略，并有实际落地经验； 4.沟通细致耐心，了解白酒基本知识（无经验者需具备快速学习意愿）。 四、薪资福利 1.薪资：保底5000元/月，另享成交提成（上不封顶），收入稳定且具增长空间； 2.资源：直接承接公司现有白酒私域客户资源，无需自行开发新客； 3.支持：提供系统化的白酒知识培训与私域转化方法指导，帮助新人快速成长。

1、负责向客户普及5G通信技术、AI产品应用等服务。 2、为客户提供5G+AI系列业务及产品的体验和销售工作。 岗位优势 1、5G改变社会市场前景广阔 2、敢于挑战高薪，拥有创业老板梦 3、薪资给力，挑战老板 4、工作无忧，培训上岗 5、AI赋能未来，重塑智慧生活 6、福利不缺，奖励丰富 7、职业发展，晋升加薪

康姿百德集团是一家集致力于磁性寝具、医疗康复设备投资及研发的高新技术企业，以“让科技造福生命”为使命，专注提升人民生活品质，立志为人类健康事业不断奋斗，先后被认定为“高新技术企业”“河北省企业技术中心”“河北省专精特新示范企业” 专营店诚聘销售人员、产品拥有核心竞争优势、负责磁性床垫的推广销售

1、薪酬福利 1、综合薪资6-12K；收入构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪与绩效合计4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资全额发放无折扣 3、阶梯式提成机制，每单提成300-550元，上不封顶 4、高额销售奖励500元/台，多重激励政策，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，享受国家法定节假日正常休息 6、节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动丰富 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式开拓企业客户 2、完成公司下达的市场拓展任务，按指定场景模式寻找潜在合作企业，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-30岁 2、重视职业成长路径，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户拓展相关经验者优先，拥有本地生活类ToB推广背景者更优 4、具有一定市场洞察与分析能力，善于识别并挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售货机免费入驻企业，合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化运营模式，组织扁平，团队氛围积极融洽，协作高效

酱酒的招商，批发，零售，不限时间，地点，工资现结

一、岗位职责 1.负责公司产品在所属区域内的全渠道销售与市场推广工作。 2.开拓区域内新经销商及销售渠道，提升渠道销售业绩，维护与经销商、零售商的良好合作关系； 3.落实辖区内的产品陈列、促销活动执行、新鲜度管控及价格策略管理等相关工作； 4.根据区域市场实际情况，合理配置资源，有效管控各项销售费用支出； 5.达成公司制定的销售任务目标。 二、任职要求 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具有快消品行业渠道销售经验及相关客户资源，具备客户开发与管理能力； 3.有烘焙类产品工作经验者优先，具备定量包装产品经验者优先； 4.工作态度积极认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，热爱销售工作； 5.能够适应出差安排，需自带自驾车。

工作内容 1、组织开展招商相关工作，开发新业务合作渠道 2、对接潜在合作方，推进合作意向达成及协议签署 任职要求： 1、具备优秀的商务沟通能力与客户服务意识 2、能独立开展工作，拥有较强的市场分析判断力 3、工作积极主动，善于协同配合，具备良好团队协作态度