向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务。 收集、反馈时长信息、客户建议客户关系维护 参加公司组训的各项业务活动遵守公司各项规章制度 任职资格 大专及以上学历 金融从业经历，营销工作经验优先，有客户资源者优先 具有丰富的营销知识 较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力

*该岗位可base全国 工作职责 : 1、推进并落地教育领域相关业务布局与战略规划，开展所辖区域教育类客户市场拓展，确保实现既定业绩目标； 2、负责所管客户关系的持续维护，根据客户需求提供灵活多样的交易方案及产品组合服务； 3、基于对市场的深度洞察，持续挖掘保理业务新机会，并完成相应项目的实施与执行； 4、对区域内现有资产安全承担主要责任，协同资产经理开展客户关系管理及维护工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先）。 2、相关经验： 3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构同业客户经理从业经历，具备教育行业客户融资租赁营销背景，熟悉教育领域运作模式，或曾在供应链核心企业负责渠道管理、拥有丰富市场营销经验者优先。 3、专业能力： 熟悉商业保理行业现状及发展动向，具备扎实的行业理解力和金融专业知识。 4、核心能力： 具备较强的市场敏锐度与客户开发能力； 具备优秀的信息整合能力与问题分析能力，项目推动、组织协调能力强； 掌握基础财务知识，风险防控意识突出； 工作积极主动，品行端正、责任心强，具备良好的自我驱动力与管理能力。

岗位职责： 1、为客户提供专业化的贷款咨询服务，深入理解客户需求并制定匹配的资金解决方案； 2、主动开展市场调研工作，开发潜在客户资源，持续维护客户关系并提升合作黏性； 3、协助客户完成贷款申请全过程，包括资料整理、流程跟进及后续服务支持； 4、联动内部部门与外部合作伙伴，推动贷款产品高效落地并做好风险协同管理； 5、不断优化服务流程，提高客户体验满意度，增强客户信任感以促进转介绍或复购。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确回应并解决客户提出的问题； 2、了解金融行业运作模式，尤其熟悉个人信贷业务，有同行业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的市场洞察力，能够及时捕捉行业变化并作出相应调整； 4、工作细致认真，责任感强，具备独立应对和处理事务的能力； 5、具有良好的团队协作意识，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。

大专学历补贴1000/月，本科学历补贴2000/月 开单节奏自由，无业绩压力 不限经验，不限学历，不收取任何费用，可放心投递 接受零基础新人，工作内容简单并配备带薪培训，室内办公，无需外出 工作手机与工作电脑均由公司配备，无需使用个人设备处理工作事务，提供三天带薪培训，后续由资深员工一对一指导，手把手教学！！ 工作内容： 借助公司提供的优质客户资源，通过电话联系开发客户，无需担忧客源问题，资源精准有效，邀约有需求的客户到店，接待客户咨询，并协助办理资金相关业务。 工作时间： 9:00～19:00，不加班 中午12:00—14:00 午休时间 做六休一，固定周日休息，法定节假日按国家规定执行！ 薪资结构（真实有效）：【试用期同样发放7000】 1、无责任底薪6000 + 大专学历补贴1000/月 + 本科学历补贴2000/月 提成区间10%-50% + 开单奖励3000~20000【无强制考核指标】 2、通话补贴、全勤奖励、高比例提成，综合收入月入1.2W以上无压力 无经验新人正常情况下入职20天左右即可开单，新手享带薪培训+导师辅导，工作氛围轻松友好，无职场PUA，客户转化率高 只要你愿意学习，敢于突破，我们将为你匹配优质资源，助力你实现个人价值！！！ 欢迎各位伙伴前来咨询

岗位职责： 1. 与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，深入挖掘需求，提供专业的室内设计服务方案； 2. 全程负责项目中的客户对接工作，涵盖咨询解答、方案交流及落地执行的跟进； 3. 参与项目的市场开发，运用沟通策略拓展潜在客户资源； 4. 定期回访客户，收集意见与建议，快速响应并处理设计流程中的各类问题； 5. 协同设计师及项目组成员协同推进项目进度，保障设计工作有序开展。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与谈判技巧，能与客户进行顺畅、精准的交流； 2. 熟悉室内设计领域基本知识，具备准确把握客户需求的能力； 3. 工作积极主动，有较强的责任感，可独立承担客户维护与市场开拓任务； 4. 具备良好的协作意识，能与设计团队及其他项目成员紧密配合。

【工作内容】 -负责公司重点客户的开发与维护，建立长期稳定的合作关系； -根据公司战略制定销售计划并完成销售目标； -与客户进行深入沟通，了解需求并提供定制化解决方案； -协调内部资源，推动项目落地与执行。 【任职要求】 -大专及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先； -2年及以上大客户销售或相关工作经验，有成功案例者优先； -具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识； -年龄在23-40岁之间，性格积极主动，具备较强抗压能力和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责维护现有客户关系，确保客户满意度； 2、开发新客户，拓展业务范围，完成销售目标； 3、了解客户需求，提供专业的产品咨询与服务方案； 4、协调内部资源，推动项目进展，解决客户问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、有销售或相关领域实习经验者优先； 3、积极主动，能够独立开展工作，具有较强的市场敏锐度； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力

1.本科及以上学历 2.具备证券从业及基金销售资格 3.有较强的金融销售及服务能力 4.40周岁以下 5.有两年以上其他行业销售经验或一年以上金融从业经验 6.完成公司各项考核指标 7.岗位职责：开拓客户，引进资产，产品销售，维护存量客户等

可兼职当天安排住宿 在上海25年市场占有率，全上海有700多家门店，就近分配，当天安排工作与住宿。 同是异乡打工人，我们懂你！在这里，我们可以给你：（公司提供住宿，做房产，不用愁住） 1、新人试用期：我们设试用底薪，1个月转正～平均收入1-2万，行业领先提成比例：统提，租赁25%-45%，买卖15%-64%，业内较高，销售凭努力多劳多得，上不封顶～； 2、无需经验！欢迎零基础加入～我们配备专业的APP培训系统，类似养成类游戏体验，搭配趣味视频课程，线上线下同步教学！店长一对一辅导，只要愿学，一周即可熟练上岗； 3、魔都作为一线城市，千万外来伙伴在此奋斗，租房需求旺盛！公司业务涵盖租房+售房双板块！（多数企业分开运营，只能选其一）即使无经验，月均也能成交多套租赁房源； 4、团队中众多经理为90后，晋升不看资历看实力！公平竞争机制，这里不存在“关系户”！ 我们的要求： 1、热爱销售，乐于交流，勇于挑战，追求自我成长； 2、真心求职，行动力强，踏实尽责！ 3、具备良好品行，善良正直；以热情真诚服务客户。 工作内容： 1、门店接待客户＋通过公司官网在线沟通并邀约客户； 2、邀请客户到店面谈，建立信任关系； 3、带领客户实地看房； 4、协商价格，促成签约，获取提成； 这是一份靠自身能力实现买房买车梦想的工作，加入我们，一起在上海拼搏，坚守初心，携手共赢！ 随时欢迎沟通，期待你的加入！

职位摘要 客户经理将通过销售领导力、以及跨职能协作，推动公司关键客户的增长和留存。该角色负责最大化客户生命周期价值，利用数据驱动工具优化客户盈利绩效，并提供卓越的以客户为中心的解决方案。 岗位职责： 1、负责公司现有客户的日常对接与关系维护，定期拜访客户，建立稳定合作，提升客户满意度；及时响应客户诉求，协调解决问题。 2、跨职能协作 a）处理客户订单、对账、开票、收款等流程，确保从供应到财务环节的顺畅。 b）与运营、工程和财务等团队合作，使客户解决方案符合技术可行性和成本目标。 C）通过协调利益攸关方的参与，解决不断升级的客户问题。 3、现有客户战略性增长与留存： a）跟进合同履约情况，落实合同执行，推动合同续签工作，确保现有客户高留存率。 b）二次开发/新项目跟进/商机发掘，维护和扩大现有客户组合，，达成销售指标。 4、销售数据分析与优化 a）建立合适的CRM现有客户关系档案，使用报表分析市场趋势、客户行为和竞争情报。 b）开发量身定制的增值服务（例如远程监测、可持续性咨询），以加强客户伙伴关系。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、性格开朗，勤奋踏实，做事积极主动，学习能力强。 3、具备良好的沟通协调能力和客户服务意识；细心严谨，有责任心。具备独立工作、执行力、抗压和团队合作能力。 4、3年以上销售/客户管理经验，有气体行业销售经验优先。

江浙沪短途单驾，160以上方挂车师傅数名，无需装卸

[年后开工奖6.4K，满月发放】 [年后开工奖6.4K，满月发放】 [年后开工奖6.4K，满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!! 1:小时工:38/小时，，随走随结，入职7天可预 支，包食宿， 2:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:38/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:38/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:38/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 (福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

上海宝山区寻找信号工，要求具备相关证书，月薪范围7000-8000元，具体详情请联系张老板，工作地点为苏州张家港。

需具备客户沟通能力与维护能力，诚信可靠，有一定的抗压能力，有本地资源和有销售经验优先！

通过公司提供的第一手资源进行谈单，谈一单成功的收入基本过万，目前公司销冠一月开单30多单，收入实现40w左右，新人能力强的一个月开单十几单，收入8w以上，如果你是做过电销网销，做这个很容易上手，没有干过销售的小白一样可以在一个月实现收入过万，我们的目标客户就是对接的老板，会让你的圈子不断提升，如果你正面临负债，创业，有梦想有抱负，欢迎你加入，我们成都总经理通过三年时间实现年收入过千万，才32岁，我相信你也会是下一个 公司待遇，0成本创业，平均薪资2.3万，早上9点半上班下午6点半下班，不强制加班，你想赚钱可以加班到9点半，周天统一休另外还有4天调休假，有日奖，周奖，月奖，季度奖，年度奖，日销冠奖，周销冠奖，月销冠奖，季度销冠奖，年度销冠奖，伯乐奖，管理奖，新人奖，只要干得好，奖励拿到手软。

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

楼宇服务经理 岗位职责： 负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 岗位要求：大专及以上学历，有相关经验者优先。 薪资待遇：综合月薪4500-10000元，具体收入按照业务积分制，多劳多得。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司

房产按揭贷款业务专员 岗位职责： 1、拓展并维护各类房产中介机构资源，协助客户完成上海地区房产按揭贷款手续 2、达成每月个人业绩指标 3、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 任职要求： 1、有房地产、市场营销等相关领域从业经历者优先考虑 2、具备良好的人际沟通技巧及客户服务意识 岗位福利： 1、无责任底薪+业绩提成+绩效奖金 2、享受国家法定节假日，周末双休 3、薪资面议 行业经验：有房地产销售相关经验者优先 教育背景：不限学历，不限年龄

薪资: 底薪6000+20%--40%阶梯式提成+绩效奖金3500--3w+各种奖励/礼物 接受无经验，带薪休假。 日常下午茶每月团建+生日 ［工作内容］公司会提供大量优质意向客户，通过电话开发邀约客户到公司办理业务，无需外出，全天坐班. [岗位要求] 1、学历不限，接受小白，有师傅一对一带，带薪培训。 2、思维清晰且有条理，良好的客户服务意识。 3、有责任感，具有进取精神，抗压能力强。

岗位职责 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等渠道与客户进行有效沟通 2、向客户介绍公司业务模式，精准了解客户需求并邀请其到公司面谈 3、协调安排客户与业务经理的对接时间及会面流程 4、主要工作内容集中在电话交流与客户邀约环节 薪资待遇 无责底薪 6000 元 + 开单奖金 2000 元 + 成交提成（每单 5000 元以上），综合收入 20000-30000 元 试用期薪资全额发放；若月度完成开单 2-4 单，底薪可额外增加 2000-4000 元 岗位优势 资源精准：无需自行拓客，公司统一提供高意向客户线索 工作聚焦：围绕为客户解决实际问题展开，完成邀约到访即可（后续洽谈由专业经理跟进） 激励丰厚：设置多项奖励机制，签单、成交、超额均有对应提成，单笔提成最高可达12000+ 能力突出者底薪可面议

任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信、信息技术等相关专业背景； 2. 具备5年以上信息与通信技术行业（ICT）销售相关工作经验； 3. 熟悉软件开发、系统集成、智慧城市类项目销售模式，具备良好的业绩表现，成功主导过至少三个以上大型项目的销售落地； 4. 熟知信息通信行业发展趋势，在政府、电信运营商、金融等政企客户领域拥有稳定的客户资源； 5. 具有良好的职业操守，作风正派，诚实守信； 6. 具备出色的沟通协调能力、语言表达能力、文案撰写能力及产品宣讲能力； 7. 具备敏锐的市场洞察力和判断力，服务意识强，能够有效响应客户需求。 岗位职责： 1. 负责完成既定销售任务，制定个人销售目标与执行计划，并积极推动目标达成； 2. 主动关注行业变化与市场趋势，持续挖掘潜在商机与新项目机会，拓展市场覆盖范围； 3. 建立并维护客户关系，保持与客户的高频互动，及时掌握客户需求变化，引导并推动合作落地； 4. 主导客户接洽、投标运作、合同谈判、履约跟进及回款管理等全流程销售工作； 5. 定期向上级汇报工作进展与项目情况，争取所需资源与支持，保障项目顺利推进； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。

【薪酬福利】 1、提供住宿（两室一厅一厨一卫） 2、底薪7000元+转正后薪资保持不变 3、租赁业务提成50%；买卖业务提成28%~55%（按月结算） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 5、工作地点根据住址就近分配 【岗位职责】 1、负责接待客户并解答咨询，提供专业的房地产购房及租房顾问服务 2、通过多种渠道拓展房源与客源，并与客户建立长期稳定的业务联系 3、结合客户需求，匹配合适房源，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户看房及成交体验 4、协助交易双方完成合同签订、产权变更、过户手续等相关流程服务 【任职要求】 1、年龄在20至40岁之间，学历不限 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极上进，有目标感，愿意接受挑战，追求个人成长 4、具有较强的服务意识和团队协作精神 【能力提升】 1、入职即配备资深员工作为导师，实行一对一指导机制 2、公司组织系统化带薪培训课程，助力员工全方位提升专业技能与综合素质 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层员工中选拔，不设学历门槛，不讲资历排辈 晋升路径：客户经理→组长/店长→区域总监→战区总经理 【联系我们】 本企业自主招聘，非中介服务机构，不收取任何费用，请广大求职者安心应聘！

1、要求：年龄26周岁以下，熟练操作Excel办公软件； 2、待遇：无责任底薪6000元＋个人业绩提成＋五险一金； 3、收入：销售团队人均年收入约20万元； 4、工作内容：负责“ETW多国分布式系统”广告项目的推广与销售；

岗位：口腔门诊线上咨询师 底薪：5000+绩效+提成，月入到手10000+ 岗位职责： 1、负责通过网络渠道（如百度、头条、朋友圈等）接听客户来电并完成到店邀约服务。 2、根据客户需求，推荐合适的诊疗门店及对应服务项目，推动客户预约到店。 3、及时跟进未预约、已预约未到诊以及到店未成交的客户，提升电话转化至实际就诊的比例。 4、开展客户来院邀约及落单客户的后续回访，协同现场团队提高客户到店后的成交几率。 5、达成规定的到诊人数指标与个人业绩目标。 6、熟悉公司各项业务内容，保持与各门店及相关职能部门的有效沟通。 7、负责美团点评平台的在线咨询响应与客户邀约工作。 8、按照团队主管安排，对所分配客户资源进行登记与日常维护。 岗位要求： 1、专业不限，具备口腔、医学、护理背景者优先录用； 2、普通话表达清晰，能使用上海方言者优先考虑； 3、有实体店销售、电话营销或电商类线上销售经验者优先； 4、具备较强的临场应变与判断能力，可独立应对突发情况； 5、性格积极乐观，工作热情高涨，能承受工作压力，勇于突破自我

来丰E你必须要知道的三件事！ 一、综合薪资13K以上！ 二、五险一金入职即缴！ 三、晋升空间大且制度完善！ 名额有限，先到先得！ 工作内容： 1、在指定区域内开展“丰e足食”智能无人售货柜的市场推广工作，对接快递员资源，拓展目标客户并推动业务合作； 2、完成对潜在客户的培训指导、政策讲解及需求信息收集与反馈； 3、制定客户拜访计划，积极跟进并推进客户签约落地； 4、负责签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护； 任职要求： 1、不唯学历论，业绩才是核心衡量标准。期待你具备较强的执行力与理解力，能吃苦耐劳，重视自身成长，善于整合资源应对挑战。吃得苦中苦，方为人上人，我们欢迎每一位愿与团队共同拼搏的伙伴。 2、无需你是谈判专家，只需具备基础的沟通协调能力、业务开拓意识和灵活应变的思维； 3、爱笑的人运气不会太差，我们的团队充满活力与激情，也希望你性格乐观、易于相处。不必人人貌比明星，但需仪容整洁、着装得体，给客户留下良好印象； 4、本岗位为外勤销售性质，户外作业难免风吹日晒，工作强度较高，诚邀敢于迎接挑战的你加入我们； 薪资待遇：月综合收入13K以上，含交通补贴、话费补贴，成单量越多提成越高，入职即缴纳五险一金，享节假日福利。我们或许不是待遇最高的，但一定是一份让你心动不容错过的优质机会。 晋升空间：作为一支专注新零售领域的创业型团队，我们的晋升机制公开透明，只要有能力，丰e将为你提供充分施展才华的舞台！

岗位职责： 1、销售管理：依据整体销售目标，制定区域KA销售计划并细化分解；跟进销售进度达成，统筹KA专项费用预算，并对费用使用实施管控；协同公司与KA大客户开展活动对接、SKU规划、陈列执行、费效分析及合同协商等工作； 2、品类管理：结合品牌整体战略，规划品牌在区域连锁渠道的发展路径；巩固并扩大各品牌市场占有率，推进分公司品牌与产品组合策略落地，持续优化产品布局； 3、营销活动：负责区域内KA渠道营销方案的策划与执行，跟踪促销效果并进行复盘分析，结合竞品动向制定相应应对策略； 4、客户管理：组织开展区域KA客户关系维护、合同洽谈、应收账款跟进及异常问题处理； 5、及时掌握竞品动态，做好信息反馈与应对措施落实。 任职资格： 1、具备3年以上相关工作经验，学习能力强且积极主动； 2、有餐饮、便利店或零食加盟招商背景者优先考虑； 3、沟通协调能力良好，服务客户意识强； 4、为人诚信正直，抗压能力强，富有工作热情，具备优秀的团队协作精神。

特此声明：公司直招，无任何费用。请勿重复投递。 麦考林诚邀渴望突破收入上限的优秀人才加入！ 工作时间：9:30—18:00 做五休二 周末双休 （另享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假） 【工作内容】 公司提供客户资源，销售无需外出，无需自主开发客户 1、借助会员管理系统开展商品推介与销售，达成月度业绩目标，积极参与公司促销活动推动销售转化； 2、定期对客户进行回访，维护良好客户关系，提供专业细致的售后支持； 3、整理并分析客户资料，洞察客户需求，设计个性化产品组合方案，提升成交率； 4、按时参加公司组织的商品知识培训，熟悉产品特性与功效，助力销售目标实现。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，高中/中专及以上学历； 2、不限工作经验，掌握电脑基础操作即可； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，积极进取，乐于接受挑战。 【薪资＆福利】 1、综合底薪4800+2000奖金+3%~10%提成； 2、新员工入职首月即按国家规定办理社保； 3、提供员工积分落户支持； 4、团队氛围年轻活跃，每月组织丰富团建活动，年度享受公司全额承担的海外旅游； 5、零经验可入门，入职即享带薪培训，免费提供公共营养师专业课程学习； 6、晋升通道：横向拓展可转岗至人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位；纵向晋升路径为团队组长-主任-经理-总监。