主要负责公司人员招聘，工作内容清晰易操作，文职岗位： 具备人事相关经验，有丰富销售类岗位招聘经历，沟通表达能力突出者优先录用； 工作时间：早上九点至下午六点，标准八小时工作制； 薪资待遇：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+业绩提成，综合收入5-6K； 公司提供不定期下午茶，团队氛围融洽，办公环境舒适，法定节假日正常休息，入职即购买社保，表现优秀者可缩短试用期并提前转正； 上班地点

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

招人啦！轻松文职岗～ 工作内容： 负责人员招聘 面试接待、登记 新人入职跟进与培训 无责底薪3000+提成，综合薪资5000+ 上班时间：10:00-18:00，午休1.5小时 周末双休！不加班！ 工作地点：南坪工贸 全是年轻同事，氛围超棒，缺个上班搭子

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

1.工作内容:负责对接员工匹配相对应企业以及岗位 2.任职要求：性格活泼开朗，有挣钱欲望，沟通能力强 3.岗位福利：早9晚5，节假日正常休，不定时下午茶，每月一次团建，公司氛围好 3.薪资待遇:保底5000+提成，综合6000-12000

岗位职责： 1、负责公司行政事务及人员招聘相关工作 2、依据公司考勤管理制度，统计员工出勤、休假等日常考勤数据； 3、处理日常行政事务，协助上级完成人事与行政相关支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 3、熟练操作常用办公软件；

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.日常考勤统计、薪资数据支持及HR基础报表整理 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（接受应届生及转行者） 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理和文档撰写能力 4. 了解劳动法及相关人力资源政策法规，有实习或助理经验者更佳 5.普通话标准，具备基础英语读写能力者优先

(一)岗位职责 1、负责门店人员招聘补充及考勤管理工作。 2、办理员工入职、离职相关手续。 3、协助业务员完成到店客户的接待服务。 4、协助店长开展店面环境与形象维护。 5、协助店长处理员工违规违纪事项。 6、配合各类促销活动的后勤支持工作。 (二)任职要求 1、大专及以上学历，具备工作经验者优先，熟练操作办公软件。 2、形象气质佳，沟通能力强，执行力高。 （三）岗位福利：五险 带薪年假工龄工资探亲假升职培训提供培训

岗位职责： 1、每月跟进门店绩效考核数据的提报进度，对提交的数据进行计算、整理与汇总，并呈报上级审核； 2、负责绩效数据的分析与统计工作，按时编制并提交绩效相关分析报告； 3、开展绩效考核结果的统计处理及后续应用落实； 4、完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先； 2、具备2年以上相同岗位工作经验，了解数据分析流程，熟悉绩效数据处理相关业务； 3、熟练运用EXCEL函数及报表制作，具备一定数据分析基础，逻辑思维清晰； 4、具备良好的职业操守和专业素质，责任心强，具备较强的沟通能力和协调能力。

工期15天

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1人事助理： 负责人员招聘、入离职流程办理及员工福利的统计与发放，具备招聘经验者可优先考虑，薪资5000+ 2售后专员： 维护客户日常关系，定期寄送公司礼品并传达活动信息，欢迎应届毕业生应聘，薪资5000+ 3储备主管： 承担员工培训、考勤管理及业务执行监督工作，薪资10000+ 工作时间： 上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日全部休息，周末实行双休

大量需要人事专员 营销人员 无责底薪包吃住 业绩提成

负责我司在珠海长隆的劳务派遣工作，需要跑来跑去、非办公室岗位 1、负责与甲方沟通，开拓更多的劳务岗位； 2、招聘洗碗工、服务员等劳务人员； 3、需要到周边街区贴招聘告示进行招聘； 任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有劳务岗位招聘经验、善于和甲方沟通； 3、有耐心、灵活、沟通能力强。

【薪资】 - 试岗期：3-7天，每天补贴30元 - 转正：3000无责底薪+日结提成+奖金 - ，- 艺人签约上岗150元/人，每招1人底薪+1500 【福利】 - 月休4天，房补400元（有业绩即享） - 不定期团建，每月18号准时发薪

浏阳镇头幸福95超市 急聘三大岗位 一、肉技师（肉品分割师） 薪资：5000-6000元 年龄：55岁以内 要求：3年以上肉品分割工作经验，熟练各类肉品分类分割，会把控损耗，做事踏实能吃苦。 上班时间：每天10小时制，无月休。 二、人事专员 薪资：3000-3500元，月休2天 岗位职责：负责超市全套人事工作，兼管收银部日常管理。 任职要求：有人力资源证或1年以上人事相关工作经验，懂基础人事专业知识，电脑操作熟练；，性格稳重、沟通协调能力强。 三、收银员 薪资：2600~2800元，月休2天 上班时间：每天8小时制 岗位职责：负责门店日常收银结算、扫码收款、顾客接待引导、收银台卫生维护、简单货品核对，配合门店日常工作安排。 任职要求：年龄35岁以下，形象端正干净、有亲和力、服务意识强，做事细心认真、责任心足，手脚麻利、服从管理，有无收银经验均可，熟手优先录用。 工作地址：浏阳镇头幸福95生活超市 有意者直接到店面试，招满即止！。

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修边修补 工作地址:牡丹路28号 综合工资4800-6500 23-53岁

人事招聘 上班时间：10:00-19:00 午休一小时，每周单双休交替 根据个人能力，表现优异者综合薪资可达5000-7000元 团队氛围融洽，价值观正向，正规传媒企业，无套路 公司配备账号资源，全程线上沟通，主要负责邀约面试即可 具备良好沟通能力，乐于接受高提成挑战的伙伴欢迎联系！ 员工福利 提供无线网络 领导亲和，水果、零食、冰淇淋供应充足 薪资结构 底薪3100 + 500-2000/人提成 + 面试奖励 + 试播奖励 + 月度激励 = 综合收入5000-7000元 节假日按国家规定放假

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事岗位 工作内容： 1.负责公司岗位招聘、简历筛选、面试邀约与安 排 2.员工入职、离职、考勤、档案等日常人事工作 3.协助完成招聘计划、数据统计与汇报 4.配合团队完成其他行政及人事相关事务 任职要求： 1.有人事/招聘/行政相关工作经验优先 2.沟通表达清晰，有责任心，做事细心高效 3.熟悉基本办公软件，学习能力强 4.形象气质佳，有良好服务意识与团队精神 我们提供: ·稳定工作环境，轻松团队氛围 。合理薪资+绩效/奖金 ·带薪休假、节日福利、晋升空间 •不内卷、不内耗，踏实做事就能发展

重庆市沙坪坝区招工地小工/杂工 工作内容化粪池清掏，管道疏通 要求：吃苦耐劳，不怕累不怕脏 包住不包吃 公司直招，要签合同，购买社保 月薪5000-7000 年龄40岁以上 有意向请来电咨询

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位实际操作经历 3、大专及以上学历

1、负责重庆快驴配送司机招募； 2、全职购买五险； 3、薪酬结构：底薪+绩效+提成+补贴，综合收入4250以上，根据招募结果多劳多得，上不封顶； 4、主要负责重庆招募，同时可以负责西部多城市招募，跨城招募正常发放计提；