
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职
急招注塑机带班师傅|长白班!不熬夜!
岗位要求:
30‑45周岁,身体健康
有注塑机调试及带班经验,懂简单问题处理
能吃苦耐劳,责任心强,服从安排,管理班组日常生产
待遇:
只上长白班,不用倒班
包中餐、提供住宿
工资面议,能力越好薪资越高
有意向欢迎来电:________(可直接打电话详谈)
仓管包吃住
250-300元/天
库管社保包住包吃1-2人月结全职
【杭州萧山科曼萨 仓管|长白班】
25元/小时,招2人
要求:有叉车证,会开叉车,会行吊,有仓管收发盘点台账经验,认识26个英文字母,能看懂物料标识
上班:长白班8:00-17:00,加班另算,周一到周六上班,周日休息
福利:包住,厂区提供两餐,有高温补贴
地址:杭州萧山靖港街道
面试时间:每周二、周五下午13:00面试
有意直接联系,合适当天安排面试,要人稳定,混日子勿扰
生产主管
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年本科
工作内容:
1、配合课长/部长对从原材料到成品制造的全流程进行监督与管控,并及时向上级汇报执行结果
2、持续提升生产效率,降低损耗浪费,跟进生产进度,识别并解决产线瓶颈,增强产品市场竞争力
3、联动相关部门,确保原辅材料按时到位,保障生产计划顺利推进,满足客户交付需求
4、监督现场作业按工艺规范执行,维护生产过程的标准化与一致性
5、负责生产产品质量管控,实施过程巡检,管控现场不合格品,推动不良率改善,参与客户投诉问题的整改
6、管理车间设备使用情况,督促设备部门定期维保,确保设备稳定运行和高稼动率
7、组织开展员工及班组长在质量意识、环保意识、成本控制及操作技能方面的培训教育
8、协同研发部门完成新产品试制、打样及导入量产的全过程支持
9、落实车间环境卫生、劳动纪律、6S管理及安全状态,强化环境与职业健康安全管理
10、准确传达上级指令,如实反馈生产进展及需协调事项,主动协助下属解决工作难题
任职资格:
1、本科及以上学历,接受过IATF16949等相关专业培训
2、具备3年行业内部或3-5年跨行业同岗位工作经验
3、熟悉安全生产、现场管理及环境保护相关知识
4、了解生产排程逻辑,掌握手工生产线工位布局与优化方法
5、具备制定安全管理制度的能力
6、熟练使用办公软件及与建筑工程相关的应用软件
7、具备良好的书面表达能力
生产储备干部岗
5-7千/月
生产管理包吃包住1-2人经验不限大专全职团队管理
该岗位需要线下面试
岗位职责:
1、前期深入生产车间相关岗位学习,熟悉生产流程、设备运行等相关工作,掌握一线生产的基本运作模式;
2、协调生产小组内部运作,完成班长日常工作,改善工作流程,在主管指导下,参与班组日常管理、生产计划跟进等,协助保证生产任务按计划推进;
3、在纪律及严格性方面起模范带头作用,确保日常管理,利用生产看板进行管理,指导组员如何做好他们的工作角色, 确保数据扫描报交的准确性;
4、领导组员完成各项小组指标&观察生产过程中的异常情况,及时报告并给到主管反馈并参与初步分析,协助提出改进建议;
5、确保完全遵守相关安全规章制度,如有安全风险,立即停止生产线,对工作环境及人机工程提出改善意见,并参与改进;
6、协助车间主管做新员工技能培训&区域的标准化,参与建立小组培训计划,确保小组成员的培训及指导,制定多岗位的计划和跟踪,确保员工多岗位的有效性;
7、主持班组5分钟早会,执行任务转移的事项,确保信息在生产小组内外的正确传递;
8、在小组中起到核心作用,团结小组成员,解决小组内的冲突,同其他生产小组区域合作。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科优先,无相关工作经验要求,可接受应届生、往届生;
2、对生产制造行业及管理工作有浓厚兴趣,愿意从基层实践做起;
3、良好的团队合作精神,积极热情的工作态度、较好的语言文字沟通能力;
4、有责任心、执行力强,能适应车间工作环境;
5、专业技能:熟练使用电脑和常用办公软件。
职业发展路径:生产储备干部→班长→车间主管→生产经理
(根据个人能力和公司发展提供晋升通道)
福利待遇:包吃包住,五险一金,高温福利,节假日福利,生日福利等等。
工作地址:浙江省海宁市长安镇启潮路20号
生产组长/拉长
1.1-1.3万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产计划管理
【岗位职责】
1. 负责展柜木工制作的整体流程管理,确保生产进度按计划推进。
2. 组织并指导木工团队完成各类展柜的结构制作与安装工作。
3. 监督施工过程中的工艺标准与质量控制,保障产品符合设计要求。
4. 协调材料、工具及人员配置,优化现场作业效率。
5. 负责木工图纸的理解与技术交底,确保加工精度。
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交付的工作任务。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
生产小组长
6-9千/月
生产管理包住月结1-3年高中现场管理
一、工作内容:
1. 负责锂电池组装/加工车间的日常生产排班,根据生产订单组织各工序投产,全程把控电芯加工、成品包装等环节进度,确保按时按质完成每日产能目标;
2. 管理班组纪律,控制生产过程中的不良品率与报废损耗,跟进返工处理及问题复盘,持续降低电芯报废比例;
3. 执行车间安全管理制度,定期巡查设备运行状态及电芯、辅料、成品存放情况,发现异常及时上报并处理设备故障;
4. 协调生产、仓储与技术部门,对接来料异常及工艺流程问题,推动整改措施有效落地。
二、任职要求
1. 具备高中或以上学历;
2. 有1年以上生产班组管理经验,具备锂电池行业工作经验者优先考虑;
3. 掌握基础电脑操作,熟悉ERP系统操作者更佳;
4. 熟悉锂电池生产的基本工艺流程,具备人员调度与现场管理能力,能有效控制物料损耗与生产成本;
5. 责任心强,工作细致严谨,能够适应车间生产工作节奏。
三、薪资范围:6000—9000,有宿舍/房补、有社保,详情面谈。
招四个焊工440一天包吃包住不要证 会焊就行
400-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖包住包吃五险3-5人日结
江西上饶招聘二保焊工 薪资440元/天 包吃住要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
给排水工地小工/杂工水电
招聘水电工,包括大工、中工、小工各1名。工作内容为给排水安装。任职要求为长期稳定,具备水电相关实操经验,做事踏实细心、服从安排,安全意识强。工作时间为上午7:00至11:00,下午12:00至17:00。薪资为220至350元/天,按能力定级。
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长(要会测量定点放线),精通图纸并能较好的安排班组作业,会检查与验收,能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
栋号长
6-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4.监督材料进场验收与现场使用,确保符合规范及设计要求
5.及时上报施工异常情况,配合项目部完成进度计划动态调整
任职要求:
1.具备批量精装施工现场管理经验,熟悉主体结构及装饰装修施工流程、熟悉第三方飞检评估、实测实量全流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5.身体健康,能适应工地现场工作环境
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长:持二级建造师证+中级工程师证,有现场楼栋管理经验,持证上岗。施工员:持施工员岗位证,熟悉现场施工管理,持证上岗。有意者请联系:
生产跟单/文员
4-5千/月
生产跟单工厂文员包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 图纸,生产单打印、下发至车间各部门;
2. 整理业务订单表;
3. 制作技术下单表;
4. 项目数据统计;
5. 单据报销整理。
任职要求:
1. 会基础电脑操作,熟练使用Excel,能看懂简单图纸优先;
2. 细心严谨,对数字敏感,有较强的单据整理、数据统计能力;
3. 工作踏实有责任心,服从安排,有工厂跟单相关经验优先;
4. 善于沟通,配合业务、车间、技术对接工作。
叉车领域生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理现场管理
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与改进。
4. 编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产进度与运营成效。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展建言献策。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备大专及以上学历。
2. 拥有3年以上叉车领域生产管理经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。
4. 熟悉生产相关信息化系统,掌握基础数据分析及报表处理技能。
5. 注重执行结果,认同团队合作与企业文化理念,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
BOM工程师
5-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位名称:NPI新品BOM专员
所属部门:工程部 / NPI项目部
直接上级:NPI主管 / 工程经理
岗位等级:专员级
适用工厂:PCBA(SMT/DIP/组装)制造工厂
【岗位职责】
1. NPI新产...
板间生产班组长
6-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
1.具备3年以上钣金生产管理经历,精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。
2.机械制造、钣金加工或相近专业背景者优先考虑。
3.熟练操作折弯设备(含数控折弯机、激光切割机等),可独立设定与调整工艺参数,持续优化折弯效率与精度。
4.掌握多种焊接技术(如氩弧焊、激光焊等),具备指导焊工实操能力,有效保障焊接质量达标。
能准确识图,熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键工艺环节。
5.熟悉6S管理体系,严格执行现场管理标准,确保车间环境整洁与作业安全。
仓库管理最
5-6千/月
库管3-5人
负责货品出入库点数,批次管理
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作,确保账实相符、单据准确及时
2.定期开展库存盘点,及时发现并反馈差异,协助优化库存结构与周转效率
3.按照5S标准维护仓库环境,保持货架、通道、设备整洁有序,保障作业安全与规范
4.熟练操作WMS系统或进销存软件,完成出入库数据录入及报表提报
5. 配合采购、物流、销售等部门协同工作,及时响应跨部门需求与异常处理
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作基础
2.有1年以上仓储、物流相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,吃苦耐劳,能适应仓库内走动式作业及阶段性加班安排
4.具备良好沟通意识与团队协作精神,服从管理,执行力强
5. 持有叉车证、有电商仓或制造业仓经验者可适当放宽其他条件
生产组长/线长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中无纺布制造团队管理生产设备管理服装纺织新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责统筹生产线上各项任务的衔接,保障生产进度与产品质量达标
2. 对生产流程进行全程监控,及时识别并处理过程中出现的异常情况
3. 保持与团队成员的有效沟通,推动生产工作高效有序开展
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能妥善安排现场生产事务
2. 拥有良好的协作意识,能够与团队共同推进工作目标达成
3. 具备快速响应和解决实际问题的能力,面对生产突发状况能及时应对
库管社保餐补1-2人月结全职
浙江永达铁塔有限公司诚招一名仓管,年龄50岁以内,薪资5000元/月,长白班,单休制,仓管工作经验3-5年。入职缴纳五险一金,提供食宿。
制造管培生
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 深入生产车间,了解熟悉一线岗位操作,掌握生产流程和技能;
2. 熟悉产品结构及生产工艺等;
3. 协助上级主管完成生产、现场5S管理等工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科专业;
2. 做事认真负责,愿意从一线做起;
3.对自我有较好的规划及要求,能配合加班。
湖州全屋定制工厂招聘厂长兼技术负责人
1-1.8万/月
厂长主管5-10年大专5年以上板式家居工厂管理经验精通从拆单到出货全流程有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
直接上级: 副总/总经理 直接下属: 车间主管、技术/拆单/质检专员(一人多岗)、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员(总团队规模16-23人) 岗位定位: 作为工厂(当前聚焦单条生产线)的全权经营者,全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下,确保代加工订单高效运营,并带头践行稻盛哲学,运用阿米巴核算思维进行精益化经营。
一、核心经营与生产管理职责
1.全盘运营: 制定生产与经营目标,统筹协调“一人多专”团队,优化流程,确保订单高效流转。
2.交付保障: 主导生产排程,灵活应对插单、改单,每日跟进复盘,确保订单准时交付。
3.精益团队管理: 负责招聘、培训与绩效管理,核心是培养多能工,根据订单灵活调配人力,控制成本,并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。
4.设备与现场: 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养,保障设备稼动率;推行5S,打造规范、安全、高效的现场。
5.安全与成本控制: 落实安全生产,排查隐患;以阿米巴思维精细管控物料与库存,优化下料,严控浪费,定期进行成本分析改善。
6.品质与体系: 建立并维护简易有效的质量管控流程,处理客诉与返工;制定并监督执行各项管理制度。
二、核心技术与管理职责
1.工艺与开发: 审核图纸与工艺,制定简易SOP;具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力,以提升订单附加值。
2.拆单与数据: 建立拆单标准,亲自审核关键订单(尤其异形复杂单),确保数据准确,支撑高效生产。
3.设备与技术支援: 根据订单调整设备参数与布局;对接客户确认特殊工艺;快速解决生产与售后技术问题。
4.质检与文件: 制定质检标准,推行首件检与终检;负责技术文件与数据的归档管理。
5.培训与协同: 组织多能工技能培训;为销售、安装提供技术支持。
三、核心考核指标(KPI)
•交付: 订单交付及时率、产能达成率
•品质: 产品合格率、客诉率
•成本: 材料损耗率、人均产值
•管理: 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率
•技术: 拆单出错率、工艺优化成效
•文化: 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果
四、任职要求
1.经验匹配: 5年以上板式家居/定制类小厂(团队规模15-25人)全盘管理经验,精通从拆单到出货全流程。
2.硬核技术能力: 必须精通CAD/拆单软件,能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备;熟悉系统柜结构,具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。
3.文化与价值观:
–深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学,具备利他思维与现场主义精神。
–拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿,能运用核算思维管理生产线成本与效益。
4.核心特质: 务实勤奋,结果导向,具备“既管又干”的动手能力,能在资源有限的情况下解决问题,达成目标。
我们寻找的伙伴: 您不仅是一位管理者,更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造,精通技术与生产,并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值,欢迎加入。
服装生产组长
9千-1.4万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
流水件组长/整件组长
【岗位职责】
1. 生产计划与执行
根据生产排程(日计划/周计划),合理分配班组任务,确保生产线平衡、流畅。
跟踪生产进度,确保日产量、周产量目标的达成。
负责物料、裁片、辅料的领取、核对与交接,控制在线物料流转。
记录并汇报每日生产数据(产量、工时、效率等)。
2. 品质管控
严格执行生产工艺标准和品质检验规范(QC标准)。
组织进行产前首件封样确认,并告知全体组员品质要点。
在生产中进行全过程巡检,及时发现并纠正质量问题(工艺、尺寸、外观等)。
管理线上检验员(中查),对返修品进行追踪和处理,降低返工率与次品率。
3. 效率与成本控制
优化流水线编排和作业手法,提升整体生产效率(人均产值)。
监控工时损耗,减少停线等待、返工等无效工时。
负责班组内低值易耗品(针、线、梭芯等)的领用与管理,控制生产成本。
维护和保养所辖区域的设备,报修简单故障。
4. 团队建设与人员
库管
一、主要工作内容
1.设备出入库管理
•负责设备的接收、清点、验收(核对型号、规格、数量、完好度等),办理入库手续并录入云仓管理系统。
•根据订单或指令,按流程完成设备出库拣选、打包、发货,确保信息与系统同步,跟踪物流状态。
2.库存与系统操作
•通过云仓管理系统(WMS等)实时更新设备库存数据,定期盘点实物与系统数据的一致性,处理差异。
•维护设备存储信息(如位置、状态、保养记录等),确保系统数据准确。
3.设备存储与维护
•按设备特性(如精密仪器、重型设备)合理规划存储区域,做好防护(防潮、防尘、防损等)。
•配合进行设备日常检查、简单保养(如清洁、通电测试),发现问题及时上报。
4.单据与沟通
•整理出入库单据、验收报告等资料,归档留存。
•与采购、销售、物流及客户对接,处理设备出入库相关的疑问或异常情况。
二、任职要求
1.经验与技能
•有设备仓储管理经验,熟悉大型/精密设备的存储、搬运、防护要求者优先。
•能熟练操作云仓管理系统(WMS)及办公软件(Excel等),具备数据录入和分析能力。
2.能力素质
•细心严谨,责任心强,能确保库存数据准确和设备完好。
•具备良好的沟通协调能力,能处理跨部门或客户的对接事宜。
•体力适配(部分设备可能需要协助搬运或操作叉车,需持叉车证者优先)。
3.其他
•高中及以上学历,物流管理、仓储相关专业者优先。
•了解设备基本常识(如型号识别、简单功能)者更佳。
缝纫组长
1-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责按照日生产计划,分配班组生产任务;
2. 负责跟进所在皮料、设备、辅料齐备性;
3. 负责指导员工正确作业、培训员工操作技能、监督作业质量;
4. 负责班组生产现场人员秩序及6S维护。
设备管培生
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 设备异常维修;制定设备、设施巡检表,并推进其贯彻执行。
2. 监督检查设备操作人员对设备的规范操作。
3. 负责设备保养,制定保养计划及执行、检查内容。
4. 生产设备台账管理。
5. 协助新设备设计、评估、导入及验收。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,机械、工程、自动化等理工科相关专业。
2. 熟悉设备电气部件工作原理,熟悉电气逻辑控制动作原理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖州栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘湖州栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。