
台州市黄岩科隆塑...招聘模具操作工
1.5-2万元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
模具组长承包
承接日用品、家电及汽车配件类模具项目
年收入20-30万元
需具备大型模具制作经验,年龄要求30至45岁之间
有黄岩地区工作经验者优先
生产主管(泉州基地)
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度,确保按时完成上级交办任务,并做好与其他部门的协作沟通;
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等方面的日常运行情况;
3. 配合生产主管推进日常事务,联合ME团队开展设备清洁、维护与保养工作,指导员工掌握基础自主维修及异常应对技能;
4. 处理突发异常状况,保障生产连续性;
5. 组织班组成员绩效考核管理,持续提升团队作业效能;
6. 每日汇总并整理生产相关数据报表;
7. 负责产线人员考勤管理及员工关系协调;
8. 落实生产安全管理工作,排查并消除现场安全隐患,预防工伤及安全事故发生。
岗位要求:
1. 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑;
2. 知识技能:具备较强的安全生产与质量意识,有改善创新实践经验者优先,熟练使用基础办公软件(如Excel、PPT等);
3. 工作经验:三年以上制造业从业经历(锂电行业背景更佳),熟悉生产流程,具备一定团队管理能力;
4. 语言要求:普通话表达清晰;
5. 其他要求:具备良好的沟通协作能力,工作态度端正,责任心强。
注:入职后需至江西宜春基地进行培训学习,待明年4月投产完成后返回泉州基地工作。
冲压班长,仓管员 工资 8000-12000,吃住,保险都有
8000-12000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职工资高,福利待遇好团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理副业机械设备/机电/重工
黄箭山工厂招聘仓管员,1 名,要求有仓管经验,会电脑基础操作,工资 7000-9000,另招冲压班长 1 名,工资 8000-12000,要求有冲压行业 3 年以上经验以及相关管理经验。年龄 20-50 岁,高中及以上学历优先。吃住,五险,各种福利补贴应有尽有。
连铸循环水班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专废水污水
1、全面负责本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员组织工作,确保当班期间炼钢泵房、连铸泵房及其附属系统安全稳定运行。
2、组织开展班组现场安全检查,识别并消除安全隐患,严格执行安全作业规范,定期组织安全培训活动,监督和指导操作人员完成设备点检、巡检、日常保养及基础故障处置,遇重大设备异常及时上报并协助维修处理。
1、具备2年以上钢铁行业循环水系统运行相关工作经验。
2、大专及以上学历,环境工程、化学、给排水、机电类专业优先考虑。
3、熟练掌握水处理工艺流程、设备工作原理及水质控制参数(如pH、悬浮物、硬度等)。
4、熟悉水泵、冷却塔、过滤装置等核心设备的操作要点与维护要求。
5、能熟练操作办公软件及控制系统(HMI)。
6、能够适应钢铁企业连续化生产的倒班制度。
浙江湖州明天要一个开120左右的驾驶员,在红星桥,改田,半个月活有空联系我
挖机司机15-30天1-2人
明天要一个开120左右的驾驶员,在红星桥,改田,半个月活有空联系我
320/天,要几个会打磨的,下班就发 不拖不欠包吃住
9000-10000元/月
磨工打磨包吃加班补贴五险高温补贴社保20人以上月结
1. 负责金属工件、五金件、冲压件、铸件去毛刺、修飞边、磨棱角。
2. 打磨焊缝、焊渣、锈迹、氧化皮,把工件表面磨平整。
3. 使用角磨机、砂轮机、砂纸、打磨机等工具,粗磨、精磨工件。
4. 简单检查产品外观,有瑕疵的进行返工打磨。
5. 整理工件、清理工位废料粉尘,保养打磨工具。
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名(位置在安徽芜湖,非诚勿扰)
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
收发统计
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限高中全职
诚招统计或文员一名,有纺织行业经验者优先,懂操作excel,word办公软件,可买社保,
工作地点,夹浦高速路口旁
时间是早8晚5
工资待遇详谈。
电话:
组装车间主管
9000-13000元/月
车间主任3-5年中专/中技表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验家居家具经验
1工作经验
需具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验,精通车间生产工艺流程。具有团队管理实操能力,可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系,能够主导现场作业标准化与持续改善。
2沟通与协调能力
能与供应链、品质等相关部门高效协作,保障生产环节无缝衔接。具备定期向上级管理层反馈生产进度、异常情况并参与运营决策的能力。
3问题解决能力
可独立分析制程中的质量异常,并制定有效的纠正与预防措施。擅长通过流程梳理提升产线运行效率。熟练操作办公软件(如Excel)及ERP系统,完成生产数据的统计、分析与可视化呈现。
4其他要求
年龄原则上在30至45周岁之间,适应制造车间工作环境。工作态度严谨,责任心强,具备较强的抗压能力。了解木制品加工、金属件处理及相关装配工艺技术。
生产助理
6000-7000元/月
生产跟单/文员免费培训月结3-5年高中生产助理统计物料管理
岗位职责:
1.具备物料管控及生产计划排程的实际操作经验。
2.每日汇总并核对生产进度、发货量、产品产出、原材料进出等核心数据,确保信息真实准确;统计生产环节的损耗情况,分析损耗成因,为流程优化提供可靠依据。
3.严格审核订单内容,及时识别并上报错单、重复下单等问题,确保生产安排有序进行。
4.每日向上级汇报生产相关进展,保障重要信息高效传达。
5.每日与财务部门开展工作衔接,就物资出入库、发货等情况进行数据同步与复核,确保生产与财务数据一致、精准。
6.遇到重复下单或工作差错(如车间操作偏差、设计失误等),需第一时间追溯问题源头,准确计算由此产生的经济损失及关联产品价值,并完整、及时地与财务对接,协助完成账务调整与成本归集。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备基础的数据分析与处理能力。
2.熟练操作办公软件,尤其擅长各类表格制作,能够高效完成数据整理与汇总任务。
3.年龄30-45岁,身体健康,能承受一定的工作强度。
4.工作认真细致,责任心强,能准确处理各项生产数据,及时发现潜在异常。
5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,服从管理安排,踏实肯干。
6.根据订单需求和库存原材料情况,合理规划每日生产任务
薪资福利:
1.薪资待遇:月薪5000-6000元,具体面议。
2.公司提供完善的培训体系,助力员工快速提升;享有节日福利、团建活动等员工关怀项目
生产厂长(包袋制造+五险一金)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验包袋
岗位职责:
1. 负责制定工厂生产产能布局与资源调配方案;
2. 组织各类生产要素按既定计划落实执行,保障产品品质与交付周期的实现;
3. 统筹生产流程的协调管理,确保生产作业平稳高效运行;
4. 根据公司及事业部管理要求推进相关管理举措落地,持续优化生产效能;
5. 实施生产环节各项消耗管控,落实企业成本控制指标;
6. 推进厂区现场规范化管理,及时处置生产异常并同步反馈至关联部门;
7. 主导生产工艺优化、技术革新及相关改进工作;
8. 组织工装夹具及生产设备的升级、维护与日常保养;
9. 承担跨事业部生产订单的衔接与协调任务;
10. 协同部门完成产品封样相关支持工作;
11. 配合相关部门开展客户投诉问题的分析与处理;
12. 参与重大订单及新产品开发阶段的评审会议;
13. 策划并主持年度过程质量总结会议;
14. 组织车间设备及两化融合设备事故的调查、原因分析与处理,严禁瞒报漏报;
15. 组织开展设备及两化融合设备技术状态的定期巡检、评估,推动缺陷与隐患整改,并实施对车间设备管理工作的考核评价;
16. 负责本部门人员日常工作的监督、指导以及团队培养与稳定性管理;
17. 开展本分厂下属员工的绩效评定与绩效面谈辅导;
18. 协同总监推进事业部内专项项目工作的执行与落地;
岗位要求:
1. 具备相关行业5年以上管理工作背景,曾担任生产主管或厂长及以上职务;
2. 熟练操作办公自动化系统及ERP管理软件;
3. 精通整体生产流程及工艺环节的分解与管控;
4. 掌握现场工艺装备优化与技术创新方法;
5. 作风正派、踏实勤勉、遵规守纪,具备良好的计划、组织、决策、协作能力及团队合作精神与责任担当意识;
6. 沟通表达能力强,性格积极乐观,逻辑思维清晰敏捷;
7. 有帐篷、服装或箱包制造领域从业经历者优先考虑。
生产班组长
8000-9000元/月
生产管理包住3-5人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制电子/半导体
生产任务安排与执行:根据生产计划,安排班组内各岗位的工作任务,合理调配人力、物力资源,确保生产任
务有序推进。在生产过程中,密切关注生产进度,及时协调解决出现的问题,保证生产任务按时、高质量完成。
现场管理与 5S 推行:负责生产现场的日常管理工作,维护良好的生产秩序。积极推行 5S 管理,规范员工的
操作行为和工作习惯,营造整洁、有序、安全的生产环境,提高工作效率和产品质量。
员工沟通与激励:加强与班组员工的沟通交流,及时了解员工的工作状态和需求。建立有效的激励机制,对表
现优秀的员工给予表扬和奖励,激发员工的工作积极性和主动性,增强团队凝聚力
数控车床主管
8000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验精密机械经验AutoCAD
熟练掌握普通车床,熟练编辑数控车床,有管理能力
打样师兼主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限家居布艺能够独立设计擅长AutoCAD
具备打样能力,擅长团队管理,工作严谨细致,责任心强
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中机械设备/机电/重工
主要负责包装作业,钣金产品组装,车间生产计划安排,发货管理等相关工作。
拉长
100-200元/天
生产组长1-2人月结1-3年高中全职
1,招聘组装线生产组长
2,综合现场管理能力有2年经验优先
3,熟悉电子产品生产装配流程
4,抗压能力强,有团队精神,能吃苦耐劳,
有责任心,有风雨同舟精神,特别是最后
一条
5,有100%的撸起袖子加油干的精神意志
6,会电脑制做生产报表等常用表单
7,能做到服从命令听指挥,公司的事就是自
己的事的意识
8,安排的工作任务能按时完成
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