岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供优质接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

岗位职责： 1、对车辆进行全方位检测与评估，涵盖市场价值研判、车况勘查及后续维保成本预测； 2、结合市场变化与车型特点，优化并执行科学的评估规范与操作流程； 3、对接客户需求，提供专业化的评估说明与可行性建议； 4、协同团队作业，保障评估结论的精准度与统一性； 5、按时维护评估数据系统，确保工具资源持续有效运行。 任职要求： 1、掌握汽车结构、性能参数及行情走向，具有实际评估工作经验； 2、具备出色的交流技巧和客户导向意识，能妥善回应客户咨询与顾虑； 3、拥有扎实的数据处理能力与分析思维，可独立完成车辆价值客观判定； 4、注重团队配合，能够高效融入协作环境； 5、持有行业认可的资质证书或接受过相关专业培训者优先考虑。

岗位要求 1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成规范的车辆评估报告； 2、积极开拓并维护合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、依据公司指导开展车辆价格协商与谈判工作； 4、协助办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、及时收集、整理并向上级反馈市场动态与行业信息。 任职要求： 1、为人诚信正直，具备良好的职业操守和从业背景； 2、持有C1或以上驾驶证，实际驾龄满三年以上； 3、综合条件优异者可适当放宽要求，有汽车行业相关经验者优先录用； 4、综合条件优异者可适当放宽要求，具备汽车售后服务经验者优先考虑。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬体系设计科学合理，实行多劳多得机制，整体收入水平高于市场均值； 4、营造积极健康的企业氛围与人文环境，高度重视员工工作满意度的提升。

岗位职责： 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并结合实际情况给出合理收购报价； 2、开拓并维护业务合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行价格协商流程，达成交易共识； 4、协助办理车辆过户及相关档案转移手续； 5、收集、汇总并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具备较强的独立判断与问题处理能力，市场洞察力强，善于沟通协调，具有一定的组织能力； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄超过3年； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，拥有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬结构科学透明，体现绩效导向，收入水平普遍高于行业基准； 4、营造积极健康的工作氛围，致力于提升员工的归属感与满意度。 职位福利：餐补、五险、交通补助、通讯补助 立即投递

岗位职责: 1.负责开展车辆评估作业，保障评估数据的精准性与客观性。 2.与客户保持良好沟通，清晰说明评估结论及相关价值依据。 3.参与交易协商过程，配合推进成交，提升客户体验满意度。 4.持续跟踪市场变化，输出专业分析以支持业务决策。 任职要求： 1.具备优秀的交流与表达技巧，能顺畅对接客户需求。 2.具有较强的分析判断能力，可独立完成车辆价值评定。 3.对行业趋势具备敏锐感知，能及时提供可靠市场资讯。 4.为人正直诚信，遵守职业操守规范。

岗位职责： 1、落实并跟进厂家推广活动的执行情况，及时反馈进展，收发相关文件并确保信息传达准确到位。 2、负责品牌宣传海报及各类物料的创意设计与制作。 3、配合市场经理开展市场调研，收集行业动态，分析客户偏好，为4S店销售运营提供有效支持。 4、参与销售活动的方案策划、协调组织及落地实施。 5、撰写宣传文案，并在主流汽车平台进行内容发布与推广。 注：本岗位不含任何销售性质 任职要求： 1、市场营销、平面设计、广告类专业背景者优先。 2、具备优秀的创意构思能力及项目执行力。 3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用PS等设计工具者优先考虑。

一、岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息档案管理； 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户实际需求，推动产品成交转化； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识和客户服务意识； 三、公司福利： 食堂+餐补、电话补助、节假日福利、生日福利、定期团建、出差补贴等。 行业领先企业平台，发展前景广阔，薪酬待遇优于同行水平，诚邀您的加入！

岗位职责: 1.开展二手车评估作业，保障评估数据的准确性。 2.与团队成员保持顺畅交流，确保信息传递无误。 3.参与车辆价格协商，实现公司既定的定价目标。 4.办理车辆过户及相关手续流程。 5.整理市场动态信息，为团队提供评估依据和决策参考。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，为人正直、信守承诺。 2.拥有较强的沟通能力与娴熟的谈判技巧。 3.能够自主完成工作任务，同时具备良好的协作意识。 4.对市场趋势具有较强的敏感度和分析能力。

主要负责店内二手车的评估和收购、二手车的销售

公司拥有专业的网络运营团队，突破传统门店被动等客、客源不足的瓶颈。办公环境优美，独立院落，管理团队年轻富有活力，鼓励创新与变革，职业发展空间广阔。诚邀有志之士加入我们。 岗位职责： 1、主动迎接每位到店客户，提供专业化的汽车销售咨询支持； 2、运用高效沟通方式，增强客户对品牌的认知与好感，推动成交实现； 3、清晰讲解车型亮点与核心优势，帮助客户深入理解产品价值，提高服务满意度； 4、策划并开展试驾体验，及时回应客户关于车辆使用的各类问题，化解购车疑虑； 5、保持展厅整洁及展车良好状态，营造优质的客户接触环境； 6、协同团队成员共同努力，完成销售任务，助力整体业绩增长； 7、参与各类市场推广活动，拓展潜在客户群体，提升品牌影响力。 任职要求： 1、具备出色的表达能力与客户服务意识，能积极与客户建立信任关系； 2、热爱汽车行业，或具备一定的汽车销售基础知识； 3、认同团队协作理念，适应高强度、快节奏的工作模式； 4、持有有效驾驶证件，可满足日常工作中必要的驾驶安排； 5、有销售从业经历者优先考虑，同时也欢迎有志投身汽车销售行业的优秀人才应聘。

济南市章丘区招装修木工

明天后天两天1.11-1.12（周日周一），下班结 时间：9.00-18.00 地址：济南莱芜区雪野湖国际会议中心 工作内容：舞台搭建，需要补一个小工协助搬搬抬抬架子板子（几十斤，重的也就一百斤左右，重两个人搞，轻的一个人都能干的动），年龄是硬性要求，28-53之间，没有技术要求，能吃苦耐劳的优先 不要烟瘾很大的，偷奸耍滑的不要来，一下子就找不到人就不要报名！ 工资：，管饭水，下班结账 报名打电话联系

明天章丘徐家庄需要6工人价格不高有合适的联系

现在去，开荒保洁，一楼，建筑面价58平+自建房20平，共计78平，到手340，工具齐全，能去的联系我！。

注意，必须有信号工证。

汽车销售

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的日常维护 2、承担用户邀约与接待任务，主动吸引潜在客户，开展客户拓展活动，促进线索到店，提升试乘试驾比例，推动潜在客户转化为实际成交 3、为客户提供优质接待服务体验，以真诚服务打动客户，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助客户解决疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户意见，助力服务流程优化与用户体验提升 工作时间： 做六休一，采用商超营业模式，参照商场运营时间，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长统筹安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30周岁以下 2、形象良好，气质出众，不限性别 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优秀者年龄可放宽至31岁

岚图汽车全国直营店正在热招中，全国门店支持就近分配，4S店多个岗位同步招聘：主播、线索挖掘、DCC、机电、钣金、整备等岗位均有空缺，欢迎推荐身边正在求职的朋友，成功入职可享推荐奖励！ 岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及门店整体环境的日常维护 2、开展用户邀约与接待工作，主动吸引潜在客户，组织拓客活动，促进线索到店，提升试乘试驾转化率，推动销售成交 3、为客户提供优质接待服务，创造感动体验，完成个人销售任务 4、及时响应客户需求，协助解决客户疑问与实际问题 5、持续收集门店运营数据及客户意见，助力服务流程优化与体验升级 工作时间： 做六休一，采用商超营业模式，跟随商场作息，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，团队轮班作业 具体排班由店长统筹安排，班次为10:00-19:00或13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），***** 2、形象良好，具备一年以上汽车销售工作经验 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优秀者年龄可放宽至31岁 薪资构成： 底薪6-8K+销售提成 提成标准： 月交付1-2台，提成1000元/台 月交付3台及以上，提成2000元/台 公司福利： 五险一金、法定年假、带薪病假、节日福利、生日关怀、年度体检、团队建设活动、内部购车优惠、员工关爱计划（EAP） 个人发展：提供企业大学系统培训、综合素质提升课程、清晰的职业晋升路径及在职成长支持

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的日常维护 2、负责用户邀约与接待，主动吸引潜在客户，开展客户拓展活动，促进线索到店，提升试乘试驾比例，推动潜在客户向成交转化 3、为客户提供高品质接待服务，创造感动体验，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助解决客户疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户反馈，推动用户体验的优化与提升 工作时间： 做六休一，商超模式，跟随商场营业时间，一般早10晚10，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体由店长安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历，***** 2、形象良好，气质出众，性别不限 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经验亦可考虑 4、需持有驾照，特别优秀者年龄可放宽至36岁

岗位职责： 1、负责4S店二手车全链条业务运营，涵盖车辆检测评估、定价策略制定与议价沟通、客户持续跟进及转化促成、交易手续办理、新旧车联动销售、厂家及集团二手车信息化系统操作等环节； 2、精通车辆技术状况鉴定方法，能够独立完成车辆上线发布、平台拍卖等相关操作流程； 3、具备独立推进门店二手车业务能力，确保每月收车任务和盈利指标顺利完成； 4、对4S店二手车运营数据进行跟踪分析，发现异常情况及时反馈并提出应对建议； 5、具有较强合规意识，能严格遵循公司规章制度执行工作，高效落实上级安排的各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，表现优异者可适度放宽条件； 2、拥有2年以上合资或高端品牌4S店二手车岗位实操经验； 3、持有主机厂认证的评估师、二手车专员、二手车经理等专业培训证书者优先考虑。 此岗位工作地点为：合肥蜀山区

岗位职责： 1、全面负责济南分公司电销团队的运营管理，主导组织架构与运营体系的建设，稳固业务基础，拆解年度经营目标并带领团队达成； 2、推动团队人才引进与培养机制落地，协同人事部门推进组织发展，构建合理的组织结构并储备管理干部； 3、优化业务标准化流程，实施全流程过程管控，建立关键绩效数据体系，确保团队目标高效达成； 4、严格执行公司各项管理制度及绩效薪酬政策，制定有效营销策略，对团队各阶段业绩指标的完成与增长承担直接责任； 5、完善内部管理体系，打造高效协作的组织团队，统筹管控分公司在业务、财务、人员及客户方面的各类风险； 6、高度认同中能联合企业文化，坚决执行公司决策与发展方针，具备强烈的集体荣誉感与企业归属感，积极传播并践行企业文化，落实公司各项经营管理制度； 任职资格： 1、本科及以上学历，企业管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上业务管理经验，具有经营意识，熟悉现代企业管理模式，市场洞察力强，理解并认同中能联合的商业模式与战略方向，拥有较强的业务开拓能力； 3、有15人以上电销团队管理经验者优先录用； 上班时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利： 1.底薪+绩效+个人提成（7%-10%）+团队提成+岗位补助+全勤奖+年终奖 2.年包制：10万+起（含每月综合保障薪资及月度、季度、年度奖金补差） 公司福利： 1.提供清晰的晋升通道。销售序列晋升路径：初级销售专员—中级销售专员—高级销售专员—储备销售主管—销售主管—销售经理—销售总监 2.建立健全的人才培养与晋升机制，为员工提供施展能力的平台和成长空间 3.实习期6个月，弹性转正机制，依法缴纳五险 4.根据节日安排为员工发放相应节日福利 5.部门定期开展团队活动（如聚餐、唱歌、踏春、郊游、登山等） 公司网址：http://www.cceup.com 公司地址： 北京（总部）：北京市丰台区丽泽商务区汇亚大厦7层 济南分公司：历下区鑫盛大厦25层中能联合

我们需要你做什么?(岗位职责): 1.负责顺丰“丰e足食”无人货架项目的线下推广与合作拓展（上班地点根据住址就近安排）。 2.制定合理的工作计划，落实公司市场策略与执行方案，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3.开拓新客户资源，同时维护重点客户的长期合作关系。 我们希望你是怎样的伙伴?(岗位要求): 1.大专及以上学历（表现优异者可适当放宽），对职业发展有清晰规划，具备进取心和强烈的收入追求（特别优秀者学历可放宽至高中）。 2.具备美团、阿里、头条等互联网企业工作经验或拥有市场地推经历者优先考虑。 3.品行端正，抗压能力突出，敢于面对挑战并积极解决问题。 我们能给到你什么?(岗位福利): 1.薪酬待遇：无责任底薪4500元+综合补贴+奖金+高比例提成，入职即缴纳五险一金（月均收入8000元以上）。 2.工作时间：每日9:00-18:30，享受国家法定节假日及相关福利。 3.成长支持：依托顺丰自有平台，提供系统化人才培养机制及季度调薪晋升机会。 4.团队氛围：团队成员年轻有活力，沟通高效顺畅，每月组织两次以上团建活动。 我们的理念是：开心工作，快乐生活！

岗位职责： 1.负责高空作业车等工程类设备的租赁与销售业务，推动项目落地及市场拓展； 2.开发并维护央国企重点客户资源，健全客户档案体系，拓展多元化合作渠道，达成年度经营目标； 3.跟进租赁项目及工程项目的回款进度，有效控制应收账款风险，保障资金及时回收。 任职要求： 1.本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专），具备建筑建材、工程机械等相关行业从业背景者优先； 2.具备较强的口头表达与沟通协调能力，综合素质良好，富有自我驱动力； 3.本岗位无需固定坐班考勤，需自备交通工具（公司给予燃油补贴，并报销通行费用）。

*薪资详情* 薪资范围：10000-15000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；超额提成50% 奖金补贴：全勤奖、工龄奖、年终奖、法定节假日带薪休假，全勤奖，父母养老金，年终奖，公司团建，节日福利等统统都有 *职位详情* 一、岗位职责： 1.销售及推广各类全新及二手仓储货架产品 2.维护好老客户，确保客户满意度，挖掘客户的最大潜力 3.开发新客户，做好客户的积累，提升销售业绩 4.通过电话和微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会，并完成销售业绩 5.树立良好的心态和敬业精神，以积极热情的态度坚定的信心去投入工作 6、工作时间夏季8：30-17：30，冬季8:30-17:00，中间休息一个半小时，公司按时下班，不加班，固定周日休息，法定假正常放假。 二、任职要求： 1、高中及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先； 2、具备产品销售相关工作经验，有仓储设备行业背景者优先； 3、熟悉产品销售流程，具有较强的市场洞察力和数据分析能力； 4、积极主动，有较强的学习能力和自驱力，能够适应快节奏的工作环境。

工作职责： 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的收集与整理； 2、独立或协同合作方完成资料采集、审核、实地调查及信息交叉验证，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已签约客户的合作状态，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范业务风险； 4、推进所在区域行业资源挖掘与市场拓展，配合区域主管开展新行业、新渠道的布局与开拓； 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有小微金融、设备回租、融资租赁等相关领域从业经历者优先； 3、具备优秀的客户沟通技巧，善于人际交往并能长期维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备良好的抗压能力，能够自主推动工作进展并保持积极状态； 5、愿意付出，勤奋踏实，富有团队协作意识和高度的工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象得体，气质佳，亲和力强，普通话表达清晰流畅。

一、福利待遇： 1、无责任底薪+绩效+奖金+业绩激励+六险+下午茶+团队聚餐+节日福利+系统化培训支持； 2、入职即享专业培训，并配备专属导师进行一对一指导及陪同拜访； 3、拥有清晰的晋升通道和广阔的职业成长空间。 递增底薪：请注意，我们的底薪会随业绩增长而提升！高业绩不仅带来丰厚提成，还能推动底薪逐步上调！ 二、岗位职责： 1、负责前端法律服务产品的销售，跟进公司分配的客户资源，主动联系沟通； 2、采用电话销售与线下拜访相结合的方式，达成销售目标及业绩指标； 3、定期回访并维护已有客户关系，提升客户满意度与复购率。 三、任职要求： 1、具备销售工作经验者优先考虑； 2、渴望高收入，对销售工作充满热情；目标清晰，意志坚定，抗压能力强； 3、沟通表达能力强，善于学习，性格积极乐观，具备团队协作精神； 4、计划在济南长期稳定发展。 四、工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 每月休息约5天，国家法定节假日正常休假~ 五、工作地点： 绿地中央广场C3A座505室

高薪高福利，“职”等你来！ 底薪5000-8000+房补+餐补+通讯补+五险一金 岗位职责： 1、参与公司组织的各类培训，掌握公司制度与项目相关内容，全面提升个人素养与认知能力； 2、树立正确的企业价值观，踏实勤恳完成主管安排的各项任务； 3、具备集体荣誉感，勤奋进取，心态积极，意志坚定，确保工作高效优质完成； 4、输出利润分析报告、创业规划建议及项目说明材料； 任职要求： 1、具备良好沟通能力，性格阳光外向； 2、思维灵活，语言表达清晰，拥有较强的交流能力和人际互动技巧； 3、富有创新意识和应对突发情况的能力； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 5、具备团队合作意识，乐观向上，乐于迎接挑战。 薪资福利待遇： 1、底薪5000-8000+房补+餐补+通讯补+项目提成，综合收入7k-12K+多项额外补贴； 2、提供房源信息支持； 3、节假日按国家规定调休，享30天带薪年假； 4、接受无经验应届毕业生应聘； 5、工作时间：9:40-18:30。

通过线上渠道与客户交流互动 部分情况下需获取联系方式后进行简要沟通引导 主要负责推广家庭装修服务 公司提供系统化培训支持 定期组织专业课程学习，涵盖设计、营销、工艺、施工等方面

1.达成门店分配的个人销售任务目标 2.协助店长开展门店日常运营事务 3.落实CRM系统会员的维护与管理 4.负责商品销售登记、库存盘点及账目核查 5.维持店铺环境干净整洁、陈列有序美观

社群运营／用户运营不加班，不打电话，纯无责底薪！！！节假日休息 任职要求： 1.思维灵活，具备良好的学习能力与沟通表达能力 2.有责任心，具备团队协作意识，有相关从业经验者优先考虑 3.打字速度快，熟练使用电脑及常用办公软件 4.有小病种、保健品、滋补品类产品或社群运营相关背景者优先 5.大专学历，欢迎有销售实践经验的应届毕业生投递 工作职责： 1.负责承接全国范围内优质流量资源的客户咨询，促进订单转化，无需自主开发客户，流量精准稳定，月均资源不少于2000条 2.熟悉公司产品体系，按标准流程配合主讲老师完成课前提醒、课中跟进及课后互动等工作 3.参与课程周期化运营，包括系列体验活动执行、客户维护、常见问题答疑等，提升客户粘性，逐步建立信任关系与长期联系 4.借助社群和微信渠道，提供专业化的课程咨询服务，挖掘客户潜在需求 5.根据客户实际情况给予针对性指导，及时更新朋友圈内容，持续维护客户关系 上班时间： 上午：9:15-12:00 下午：13:30-18:15 单休，法定节假日正常休息，无加班要求 薪资福利： 1.无责任底薪5000元＋提成＋开单奖金，综合收入1.2万-2.5万元 2.试岗期间即享薪资待遇，带薪适应岗位，无论去留均有报酬发放 3.公司统一缴纳社保，提供节日礼品、部门团建活动及内外部培训机会 4.配备先进的AI销售辅助工具，提升工作效率与业务流畅度 5.独立工位办公区域，配备休息区，营造舒适工作环境，支持个人成长与发展 期待你的加入！！！