
人事招聘培训专员
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1负责公司招聘全流程管理,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进;
2拓展和维护人才渠道,确保招聘效率与质量;
3协助完成员工入职、转正、异动等人事手续办理;
4配合团队完成招聘目标,达成带单任务指标;
5收集并整理招聘数据,定期输出招聘分析报告;
6完成上级交办的其他人力资源相关工作。
任职要求:
1大专及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业优先;
2有招聘或人力资源相关工作经验,有销售或带单经验者优先;
3熟悉招聘流程及常用招聘平台操作;
4具备良好的沟通能力、执行力和抗压能力;
5工作积极主动,责任心强,有团队精神;
福利待遇:
1底薪+提成模式,薪资待遇优厚,工作时间朝九晚五。
2带薪培训,综合平均月薪资8000-12000(上不封顶)。
3每月月休4天,法定节假日休息。
4每月组织团建活动 ,优秀员工奖励国内双人游 。
招聘专员/助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专社会招聘
岗位内容:
1. 制定并落实招聘方案,保障人才引进质量的同时优化招聘投入
2. 深入对接业务团队,精准把握岗位能力要求,高效匹配合适人选
3. 搭建并持续维护候选人信息库,实施系统化跟踪与关系管理
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、市场营销等相关专业优先
2. 具备2年以上招聘实操经验,拥有成功招聘案例及人才资源积累者优先
3. 具有较强的市场敏感度与创新思维,熟练操作数据分析工具及招聘系统
4. 优秀的沟通协调与项目推进能力,能高效应对多任务挑战和快节奏工作环境
急聘人事
4000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
想要稳定工作的,项目安全稳定落地
主要负责招聘,公司提供资源
上班时间:
早九晚六,午休一个半小时
正常法休
寻求:1.有上进心,努力进本月入过万
2.有工作经验即可,有培训有人带
3.混底薪勿扰
人事专员 工作轻松 福利优厚
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责:
(1)负责人员招聘全流程,包括候选人邀约、筛选、面试安排及内部人员调配等相关工作;
(2)拓展并维护各类招聘渠道,合理利用多种资源保障人才供给;熟悉线上信息发布方式与技巧;
(3)办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续,负责劳动合同的签署、续签及相关管理工作;
(4)建立并管理员工人事档案,推动企业文化实施,组织员工活动,协调员工与管理层之间的沟通;
(5)完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
(1)大专及以上学历;
(2)具有一年以上人事相关工作经验,工作细致、态度端正、责任心高,具备良好的条理性;有互联网企业从业背景者优先;
(3)具备独立开展招聘工作的能力;熟悉人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动法律法规,并能实际应用;
(4)具备较强的亲和力与组织协调能力,表达清晰,善于沟通协作,具有团队合作意识;
(5)熟练使用Office办公软件
朝九晚六 双休 国家法定节假日休,员工福利多,公司氛围好!
综合人力专员+五险一金(薪资/员工关系方向)
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专员工关系绩效管理薪酬福利人力资源管理员
一、岗位职责:
1. 核心职责:全面主导薪酬核算全流程,精准编制工资报表,执行多维度数据校验,严格确保核算准确;独立完成员工入职、离职、异动等手续办理,统筹社保全周期事务(含CA系统操作),保障人事基础工作合规高效运转。
2. 后期方向:逐步参与培训支持工作,协助组织与实施公司内部培训项目;深入员工关系管理,承担员工沟通、离职访谈及关系协调等关键任务。
3. 全程协同团队开展日常人力资源支持工作,同步推进岗位相关能力成长,适应阶段性工作重点的转移。
二、任职要求:
1. 拥有人力资源领域实际工作经验,必须熟练掌握薪酬核算模块,通晓核算逻辑、工具及完整操作流程;
2. 精通社保业务操作及CA系统应用,可独立处理社保增减员、员工入离职调动等事务,流程执行条理清晰;
3. 具备出色的语言表达与沟通能力,性格开朗灵活,应变能力强,能顺畅对接员工及跨部门协作;
4. 熟练使用Excel函数进行薪酬数据分析,注重细节,追求零差错,能接受阶段性工作重心调整;
5. 有培训辅助或员工关系实操经验者优先,有意愿在培训与员工关系方向持续发展;
6. 本岗位要求候选人性格积极外向,具备较强的沟通互动能力!
三、薪资待遇:
1. 月薪4500元(底薪3000元+绩效1500元),绩效达标即全额发放,无重大失误即可达成;
2. 提供五险一金、年假福利及月度实物福利;
3. 该岗位实行单休制,固定每周六休息。
四、发展路径:
人力资源专员(薪酬/社保)→ 人力资源专员(培训/员工关系)→ HRBP → 人力资源主管(薪资与职责同步提升)。
人事专员助理
5000-8000元/月
人事专员招聘专员
公司直招人事招聘专员8名/人事主管2名
薪资待遇:底薪+全勤+业绩提成+补助=综合薪资4000-8000不等,上不封顶!试用期2个月,单休,,转双休,可提供楼房住宿,定期团建聚餐旅游等福利!有晋升空间!
工作时间:早九晚六
工作内容:负责通过招聘网站发布广告信息,接打电话,邀约面试,入职离职等!有经验优先,无经验可免费培训!
工作地点:
廊坊开发区花语城4地块11栋
面试需携带本人简历即可,有意向可预约面试间。
京东直聘-人力资源实习生-带教培训-长期
140-190元/天
人力资源专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1.面向26届毕业生,经管类或人力资源相关专业优先;
2.熟悉常用办公软件,管理类专业背景即可胜任;
3.具备较强抗压能力,能配合完成临时加班及突发情况应对;
4.实习周期需持续5-6个月,短期实习者请勿投递;
任职要求:
1.年龄在18至25周岁之间,性别不限;
2.对人力资源工作有热情,愿意在该领域长期发展;
岗位福利:
1.时薪18元/小时,每月安排单休,每日工作时长8-10小时,中午休息1小时不计入工时;
2.提供免费住宿,水电费用需自行承担;
人事专员
8000-12000元/月
招聘专员经验不限学历不限
1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作;
2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理;
3. 维护员工档案和人力资源信息系统;
4. 参与薪酬福利计算和发放;
5. 解答员工关于人力资源相关问题的咨询。
感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
急招城市合伙人电商项目月入5w+
5-6万元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责城市电商合伙人项目的执行与管理。
2.通过多种渠道进行人才招聘与筛选。
3.管理好员工,确保员工能够正常开展工作。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2.能够独立完成任务,具有较强的执行力。
3.持续关注行业动态,不断优化工作方法。
小白即可,月入5w+以上,公司是做拼多多店铺的,卖的服装,没有任何费用。
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
人事招聘专员/不要经验/工资稳定保 8000
8000-16000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限招聘与配置
职位类型:人事|行政|高级管理,
基本要求:年龄16-35性别不限
工作地点:苏州 虎丘
职位描述: 【文员】
【工作职责】
负责网络招聘工作,平时工作就是接打电话 , 为厂区招聘员工
【薪资待遇】
月综合工资7000-15000以上,无上限
注:付出跟收获成对比 越努力越幸运 眼高手低者勿扰
【招聘要求】
1、年龄16~35周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学。
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才)
【工作时间】
工作时间8:30-6:00
【福利待遇】
月末员工聚餐 年度团队旅游
无需经验月入8k坐班文员 时间自由包吃住
4000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
社会招聘
诚招 志同道合,有想法,事业心,创业心愿意成就自己的合伙人,广招贤才!
(抱着试试看的请绕道)
【招聘要求】
★年龄:18-27岁 男女均可,最低中专学历(有行业经验或者
销售经验的可以适当放宽学历要求,优先录用)★性格:
外向开朗性格,有自信,积极乐观进取,善于沟通交流,进取心
比较强,
愿意学习提升自己,不服输,有事业心的,很适合这个平台
(内向不爱说话,比较自卑,抗压能力弱,畏难情绪重的不是太
适合)
★有招聘经验,熟悉招聘平台者,有从业经验或者销售类经验
的,优先。没有的只要条件可以,也欢迎您的加入
优先录用。
★有想法,事业心,原因学习进取,志在在人力资源服务行业做长期发展。
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【工作内容】
★电脑和手机办公,网络招聘。
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一对一的带,入职就能立马出业绩)
公司培养合伙人为目的,新人以晋升领导为目标,前途光明!
【业绩升级制】(具体和面试官面谈)
★爆炸提成,前期综合月薪5000-10000元左右
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【福利】
★公司微波炉、冰箱、空调齐全
★不定时厂区参观旅游,每年豪华公司年会
★注重团队气氛和团结,有导师师傅一对一教学
★综合优秀可以立刻升级小组长,业绩达到即可转为公司合伙人
【公司性质】
★本司是广州的 合伙人模式 人力资源服务公司之一,服务对
象,基本都是世界500强的工厂
★行业领先,全公司100多个合伙人,招聘员200以上,满一年人均年薪20-30万元至百万以上,管理层缺口大,有巨大的晋升空间
★人力资源服务刚需行业,每个人都需要工作,中国人也多,回
头客多,比其它有积累性
公司地址在江苏泰州
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【工作内容】
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一对一的带,入职就能立马出业绩)
公司培养合伙人为目的,新人以晋升领导为目标,前途光明!
【业绩升级制】(具体和面试官面谈)
★爆炸提成,前期综合月薪5000-10000元左右
★1-2个月:晋升半合伙人,综合月薪10000-30000元左右
【福利】
★公司微波炉、冰箱、空调齐全
★不定时厂区参观旅游,每年豪华公司年会
★注重团队气氛和团结,有导师师傅一对一教学
★综合优秀可以立刻升级小组长,业绩达到即可转为公司合伙人
【公司性质】
★本司是广州的 合伙人模式 人力资源服务公司之一,服务对
象,基本都是世界500强的工厂
★行业领先,全公司100多个合伙人,招聘员200以上,满一年人均年薪20-30万元至百万以上,管理层缺口大,有巨大的晋升空间
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河北廊坊开发区大官地附近今晚夜班一名,48岁以下现在去,08点半下班,下班结工资210电话
210元/天
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小工1-4天日结
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位置:精工园
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供廊坊人事招人在线招聘信息,主要招聘廊坊人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。