苏州园区招聘厨师，厨师长一名，包吃住，要求会大锅小锅，包吃住，要求手艺过硬，厨师长底薪10000+，厨师8500一9000，有意请联系，

配菜烫菜抓菜出品厨师长

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化作业效率 3.管理厨师团队，组织技能培训与绩效考核，营造积极协作的厨房文化 4. 严控食品安全与卫生标准，确保符合国家餐饮法规及门店运营要求 5. 配合门店经营目标，参与菜单策划、食材采购计划及损耗管控 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系全流程管理 2.具备良好的团队管理能力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应高强度工作节奏 4.持有健康证，无食品行业不良从业记录 5.热爱餐饮事业，具备创新意识与成本意识

岗位职责： 1、负责厨房的日常运营和管理，确保菜品出品质量； 2、制定厨房工作计划，指导厨房员工，提升团队整体水平； 3、控制厨房成本，减少浪费； 4、和前厅做好配合，提升门店整体水平。 任职资格： 1、5年以上餐饮行业厨房工作经验，有连锁烤肉厨房管理经验者优先； 2、熟练掌握传统烤肉和其他特色菜品的制作方法； 3、具备良好的厨艺，熟悉厨房设备的使用和维护； 4、良好的成本控制和库存管理能力； 5、后厨卫生管理； 6、熟练肉品怎么储存，怎么缓化； 上岗后需能接受苏州（苏州、昆山、太仓、张家港、常熟）范围内门店调动

会做团餐，宴会菜；昆山菜等

厨师长（宴会菜）。

1. 负责后厨全部出品：菜品切配、串串加工摆盘、小吃、卤味等，要有自主研发能力，能开发特色菜品、小吃、卤味，定好每道菜的标准分量、出品样子，把产品口味稳定住。 2. 把控成本和毛利：会算食材成本，懂得控制损耗，合理报采购货，做好库存管理，减少浪费，把后厨毛利做上去，新店没有现成模板，需要自己落地。 3. 人员管理&培训：后厨人员排班分工，带新人、培训切配帮厨，制定后厨简单实操标准，管好后厨团队，高峰期能调度顶住客流。 4. 食材验收：每天到货食材检查品质，坏的、不合格的直接拒收。 5. 抓食品安全卫生：管好后厨环境卫生、生熟分开、工具消毒、食品留样，做好设备日常维护，符合食检要求。 6. 和店长配合，根据门店套餐、营销活动调整菜品备货，优化菜单。

责任心强：工作细致严谨，对食品安全和菜品质量有极高的标准。执行力强：能有效管理团队，坚决执行公司的各项规章制度。沟通协调：具备良好的沟通能力和团队合作精神。协调后厨与前厅之间的沟通与协作，确保出餐效率，并及时处理顾客关于菜品的反馈与投诉。

人员管理，菜品制作，出品质检，要求岗位通岗

招聘打砂工，工作时间从早7点到晚7点。超过规定时间按加班计算，加班费约为每小时35元。日薪范围在350至420元之间，薪资实发。

招聘学徒工，工作时间为早7点至晚7点，超过该时间段按加班计算，加班费约为每小时35元，日薪范围在360至430元之间，薪资实发。学徒工可考取全国通用的焊工证。

招聘打胶工，工作时间从早7点至晚7点。超过规定时间按加班计算，加班费约为每小时35元。日薪范围在330元至420元之间，薪资实发。

岗位职责： 1.通过合规网约车平台接单，安全、准时、优质地完成乘客接送服务 2. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全标准 3. 礼貌待客，主动沟通，妥善处理乘客咨询与合理需求，提升服务体验 4. 遵守交通法规及平台运营规则，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 及时响应平台调度与临时任务，配合完成节假日、高峰时段等重点保障服务 任职要求： 1.持有有效身份证及C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2.无重大交通责任事故记录，无违法犯罪及吸毒史，征信良好 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病，能适应弹性工作时间 4. 熟悉所在城市主要道路及常用目的地，具备基础导航设备使用能力 5.具备服务意识与沟通能力，责任心强，注重职业形象

招聘打胶工，工作地点在厂区。工作时间从7点到7点，超过该时间按加班计算，加班费约为每小时35元。日工资实发330至420元，综合月工资为10000至14000元，综合年工资为12万至17万元。年终奖丰厚，金额在5000至10000元不等。要求至少工作满45天以上，全程无押金。提供每天12元的餐费补贴，福利餐每餐5元。有集装箱厂或类似工作经验者优先。年龄要求19至45岁，需会写简历。

三店即将开业：招聘厨师长一名有烤鱼店经验工资：底薪+绩效+突破1.5w左右招聘：迎宾员+服务员+传菜员4800-6000后厨岗位：配菜+打荷4800-5500联系电话：李

达州市大竹县鲜牛肉火锅招后厨主管要求：有连锁餐饮后厨管理经验，懂鲜牛肉火锅出品、食品安全、成本管控，能协助厨师长带队伍。待遇面议5-8（根据业绩有浮动）！地址：大竹，有意请联系！

北仑海鲜餐厅招聘冷菜主管一名月薪资1.2W，十三薪缴纳社保，月休息四天要求年龄30+，有宁波相关餐厅岗位经验。联系电话郭厨非诚勿扰，浆糊勿扰

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业技能与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，确保高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作工艺 2.熟悉《食品安全法》及餐饮行业卫生规范，持有健康证 3.具备良好的成本意识与数据分析能力，能独立完成月度成本核算 4. 有团队管理经验，责任心强，抗压能力突出 5.学历不限，持高级厨师证或相关职业资格证书者优先

【北万达·小江溪江西菜】招聘‍厨师长1人7000-90003年以上中餐后厨管理经验，熟练掌握产品SOP，懂厨房5D管理店长1人6000-80003年以上连锁餐饮店长经验，五官端正有亲和力前厅主管1人4000—55002年以上连锁餐饮管理经验，有亲和力五官端正炒锅5人6000—75003年以上炒锅经验，基本功扎实案板2人4000—5500基本功扎实，手脚利索蒸煲2人4000—5500有后厨工作经验，有一定刀工，会简单的翻锅联系方式：姚先生

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成传菜及台面整理，保障出餐效率与整洁度 3.严格把控食材新鲜度与储存规范，及时报备损耗与库存情况 4.配合打荷工作，完成酱汁调配、餐具准备、火候协调等辅助任务 5.遵守食品安全与操作卫生规范，保持工作区域清洁有序 任职要求： 1. 对餐饮后厨工作有基本认知，能适应快节奏工作环境 2. 具备良好的卫生意识和团队协作精神 3.吃苦耐劳，责任心强，服从厨房统一调度 4. 无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.有相关经验者优先，学历不限

大米直招！！大米直招！！大米直招！！大米直招！！大米直招！！ 只接受稳定长期工，拒绝当跳板 月休4天 应聘者都按店长标准培养，能接受调店（有店长能力后去带新店） 面试岗位：【管理实习生】 底薪：5000，包吃包住，月休四天，每月10号发工资。如果能负责外卖岗位另有绩效奖金800左右。 过3个月可以考试通过则晋升助理岗位：底薪5500+绩效（1250左右） 助理岗位3-6个月后考核带店资格（储备店长），通过后安排独立带店，底薪5500+店长绩效（2500左右）。 助理带店3个月后晋升见习店长，薪资：底薪6500+店长绩效（2500左右） 岗位职责: 1. 参与餐饮门店各岗位轮岗学习，全面了解餐饮运营流程； 2. 根据培养计划完成阶段性任务，定期进行工作复盘与反馈； 3. 协助现场管理，参与日常运营支持及服务标准执行； 4. 完成公司安排的培训与实践任务，提升综合业务能力； 5. 配合团队推进门店运营优化，提出合理化改进建议。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与适应能力，能承受一定工作压力； 2. 有较强的沟通表达能力和团队合作意识； 3. 目标明确，愿意从基层做起，对餐饮行业有长期发展意向； 4. 能接受轮岗安排，服从公司统一管理和工作调配。 管理实习生——店助——店长——双店店长——三店店长——区域经理

会基础颠勺、刨肉机、切肉、摆盘、切菜、配配菜等，简单的员工餐，是通岗哦(冷菜热菜配菜)工作内容简单，不会可教，一个地方一个做法 第一个月综合工资4800元 第二个月综合工资4800+200满勤+每天5元早餐餐补 一个月4天休息 供吃（不供住） 逢年过节有红包 春节有10天左右带半薪休息 中午2点到4点半休息，下午4点半上班 每个月8号准时发工资 后期干好了不止这些工资。

炒菜凉菜

通过前厅服务收银，后厨泡粉烫粉打包卫生清洁更岗位学习，考核合格升职为领班，协助店长进行门店营运。

小吃，烧煲

1-接受经常出差，有筹备新店的经验

有多年烧烤经验，持健康证上岗，会切配，串肉，摆盘，有责任心，服从管理！工资面议

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店经营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备设施维护，保障合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 4.具备基础财务知识和数据分析意识 5.适应倒班制，能灵活应对营业高峰期工作安排

岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪流程 2.根据菜单标准执行出品，确保口味、色泽、造型统一稳定，提升菜品竞争力 3. 落实厨房卫生与食品安全规范，保持操作区域整洁有序 4. 配合厨师长完成备料、盘点及成本控制相关工作 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备厨师岗位基础实操能力 2. 有良好的卫生意识和团队协作精神 3. 能适应快节奏工作环境，责任心强、踏实肯干 4. 持有有效健康证，熟悉基本食品安全知识 5.有中餐/西餐/面点等任一方向经验者优先

厨师长招聘启事娄北餐厅食堂现招聘厨师长1名，（薪资福利待遇面议）任职要求1.拥有5年以上厨房管理工作经验，熟悉食堂后厨整套运营流程；2.具备独立组建、管理后厨团队的能力，善于人员调度与现场管理；3.厨艺扎实，精通大锅菜、小锅菜品制作，把控菜品口味、出品质量；4.可独立制定每周菜单，熟练进行食材成本核算，做好成本管控，减少浪费。联系人李总：。谢