
财务兼人事主管
4-5千/月
财务经理1-3年本科财务人力资源会计培训内外账财务综合管理中级会计师生活服务团队搭建经验
# 财务兼人事主管
工作地点:河源市龙川县、源城区(10家校区就近安排)
薪资待遇:面议 底薪加绩效加奖金
岗位职责
1 负责公司全盘账务处理,凭证审核、入账、对账,编制财务报表,控制成本与费用,按时完成税务申报及工商年报相关工作
2 负责员工薪酬核算、社保公积金缴纳、考勤管理,确保薪资发放准确无误
3 统筹公司招聘、入职、离职、劳动合同管理等人事全流程工作
4 完善财务制度与人事管理制度,规范工作流程,规避运营风险
5 配合各校区做好财务核对、人事协调及日常行政管理工作
6 完成上级交办的其他财务与人事相关管理工作
任职要求
1 本科及以上学历,财务、会计、人力资源等相关专业优先
2 有两年以上财务实操经验,同时具备人事管理经验者优先
3 熟悉财务软件、办公软件,了解税务政策及人事相关法律法规
4 工作严谨细致、责任心强,有良好的沟通协调能力和执行力
5 稳定性强,能长期任职,认同教育行业发展
我们提供
1 正规教育集团平台,10大校区稳定发展,工作环境舒适
2 薪资待遇优厚,福利完善,节日福利、团建活动齐全
3 管理岗位发展空间大,权责清晰,晋升路径明确
4 团队氛围融洽,工作规范,不内卷
财务会计
8千-1.2万/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账制造业金蝶EAS不可兼职
任职要求:
1.财务核算:审核各类原始凭证,编制记账凭证,登记总账及相关明细账,确保账证、账账、账实相符。
2.应收管理:负责与客户对账,开票,审核ERP系统单据,编制账龄分析表。
3.应付管理:预付账款核销及应付账款处理,确保应付单证完整性和准确性。
4.纳税申报:负责企业各类税种的申报工作,确保数据准确、及时。
5.税收政策:对接高薪企业税务优惠政策,协助财务经理进行税务筹划,降低企业税务风险与税负。
6.资产管理:负责公司固定资产的登记、核对和折旧计提工作,确保资产的安全和完整。
7.档案管理:负责总账会计凭证、账簿、报表等财务档案的整理、装订、归档与保管,确保档案完整、安全。
8.其他工作 完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业,中级职称优先考虑。
2.具备良好的职业操守和责任心,工作认真负责细致严谨。
3.熟悉国家财经法规、企业会计准则、税收政策,熟悉制造业财务核算特点。
4.熟练操作金蝶云星空财务软件及办公软件,熟悉常用函数,数据透视表等。
5.具备良好的账务处理能力,能够完成总账核算全流程工作。
6.拥有良好的沟通能力和团队合作精神。
财务主管
1.2-1.8万/月
财务经理5-10年大专总账核算预算管理财务分析税务管理电商
岗位职责:
1. 全面统筹公司财务部门日常工作,管理税务、账务、出纳全盘财务事项,搭建适配车载导航跨境电商业务的财务核算体系与工作流程;
2. 审核公司全盘账务、成本核算、费用报销、往来账款核对,把控亚马逊、Temu、速卖通全平台店铺营收、备货、物流、平台扣款财务数据;
3. 统筹管理公司进出口业务:全盘把控出口退税、外汇核销、报关单证审核工作,监督税务会计完成全税种申报、退税落地,保障公司退税资金回流顺畅;
4. 负责公司财务风控管理,梳理跨境电商行业财税风险、平台资金风险、进出口合规风险;制定财务管控制度,落实四流一致,规避税务及资金合规隐患;
5. 编制月度、季度、年度财务报表、经营分析报表,向管理层输出公司盈利、成本、库存、现金流经营数据,提供经营决策财税建议;
6. 对接税务局、银行、外管局、会计师事务所等外部机构,处理税务稽查、年审、银行授信、审计对接等全部外联工作;
7. 管控公司预算、费用审批、存货盘点、固定资产管理,统筹车载产品采购库存、跨境物流成本对账管控;
8. 指导、带教部门财务人员,分配岗位工作,梳理部门工作台账,优化财务工作流程,提升团队整体工作效率;
9. 跟进跨境电商最新财税政策,结合公司车载类目业务特性,落地税务筹划,合理降低公司综合税负。
任职要求:
1. 大专及以上财务、会计学、税务相关专业,持有中级会计职称优先;
2. 3年以上跨境电商/外贸全盘财务工作经验,1年以上财务团队管理经验;3.精通跨境电商全盘账务、出口退税、外汇结算、跨境平台财务核算逻辑,熟悉各大跨境平台结算规则;
4. 熟练使用金蝶/用友财务系统、电子税务局、出口退税系统,精通Excel数据透视表、函数数据分析;
5. 熟悉国家财税、外汇管理、进出口贸易相关法律法规,具备独立税务风控、财务统筹及税务筹划能力;
6. 具备良好的统筹管理能力、沟通协调能力,擅长跨部门协同,做事原则性强、抗压能力强;
【福利待遇】
1.工作时间:朝九晚六,大小周
2.社会保障:购买社会保险(养老、生育、工伤、失业、医疗保险)
3.全勤奖励:公司设员工全勤奖每月100元
4.员工生活:丰富多彩的户外活动、旅游、聚餐、拓展等
5.假期福利:国家法定节假日及带薪病假、婚假、产假、生育津贴、丧假等。
6.人文关怀:不定期下午茶,生日会,过节礼等
财务主管
1-1.3万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理资金管理
岗位职责
1. 全面负责财务日常运作,监督预算编制、决算执行及会计核算工作,确保财务管理规范化
2. 建立健全财务管理制度与核算体系,强化合规管控,有效识别并防范财务风险
3. 统领财务团队管理,组织实施业务培训,持续提升团队专业水平与工作效率
4. 主导税务筹划方案设计,完成税务申报与审计配合,依法合理降低企业税负
5. 编制年度财务计划,开展多维度财务分析,为管理层决策提供精准数据支撑
6. 统筹资金调度与使用,审核各类费用及工程款项支付,提高资金利用效率
7. 复核账务处理与财务报表,确保财务信息真实、准确、安全
8. 参与合同审查及内部审计流程,监督资金使用的合法性与规范性
任职条件
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务管理工作经历
3. 熟悉财务全盘操作流程及税收法规政策,熟练运用主流财务软件
4. 具备较强的组织管理与风险控制能力,坚持原则,恪守职业道德
财务经理/主管
6-7千/月
财务经理/主管3-5年大专会计从业资格证书制造业成本核算成本分析与优化成本预算管理高新技术企业
岗位职责:
1、成本核算与控制:
审核工厂各项费用及计件工资,并完成相关账务处理;执行月末成本结账流程,开展异常数据核查,保障成本数据真实准确。
2、资产管理与核算:
负责固定资产的报销审核、资产卡片维护、折旧计提以及月末结账工作,配合推进企业资产管理工作。
3、成本分析与复核:
对新产品BOM、成本结构及工价进行复核;结合生产工艺变化及领料异常情况,动态调整并核实物料清单的准确性。
4、报价与订单管理:
承担异型件、售后业务及工程项目类别的成本报价任务;审核杂收杂发单据,监督生产订单执行及物料领取状况。
5、库存盘点与关账:
牵头组织月度盘点工作,落实库存关账流程,编制各类成本报表及相关分析(包括材料、人工、制造费用分析及新品成本对比)。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景。
2、具有3年以上制造业企业成本会计工作经验,熟悉生产型企业成本核算体系。
3、能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析处理;掌握财务软件操作技能,有使用用友系统经验者优先。
代理记账主管会计
5-9千/月
会计1-3年大专代账公司会计师事务所会计从业资格证书会计初级职称
岗位职责:
1、负责社保申报及扣缴工作,与财税人员保持对接沟通
2、整理客户涉税账务信息,并向财税人员反馈潜在风险问题
3、处理账户相关特殊事项
4、公司持有税控盘的,按时完成抄税操作
5、接收零申报客户资料,完成税务系统内的申报工作
6、归集财税提供的票据,核对后将票据信息回传至财税
7、进行日常账务处理及审核,上传财务报表,并与财税顾问沟通账务疑问
8、向财税顾问说明本期应纳税客户的应缴税额,接收其确认后的申报反馈
9、开展报税自查,实施交叉复核,确保申报准确无误
10、整理并核查新客户由财税提交的基础资料
11、建立会计账套,完成初始化设置及期初数据录入
12、协助财税人员处理新客户异常情况(如编制纳税申报表、财务报表等)
13、配合税务机关查账要求,完成所得税汇算清缴及工商年检工作
员工福利:
基本工资+全勤奖+绩效奖金+培训奖金+年终奖+社保+带薪年假+节假日福利+升职空间
1. 休假安排:实行单双休轮换制,每月休息6天,享受法定节假日
上班时间:上午8:45~12:00,下午14:00~18:00
2. 表现优异者可晋升为会计岗位,职业发展空间广阔
财务
6-7千/月
财务经理1-3年本科总账核算成本管理资金管理税务管理固定资产管理物流留学生优先英语作为工作语言
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,收入、成本核算(运费、仓储费、、清关税费等物流专项成本),按时完成凭证、结账、月度财务报表。
2. 应收应付管理:国内外客户、海外代理对账,跟进回款,审核付款单据,登记台账;处理多币种往来、汇兑损益。
3. 英文沟通对接:可流畅使用英语和海外代理邮件/线上沟通,核对海外账单、费用明细,看懂英文海外发票、账单、结算单据。
4. 税务申报、发票管理,整理财务档案;按月出具业务毛利报表,统计线路盈亏,给业务端提供财务数据支持。
5. 资金台账登记、银行流水核对,配合完成跨境付款资料准备,把控资金风险。
广东河源招聘拥有电车前四后八8.2-8.6车型的车队,工期一年。薪资以现金日结,实行两班倒
渣车司机
招聘拥有电车前四后八8.2-8.6车型的车队,工期一年。薪资以现金日结,实行两班倒工作制。
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师国际类会计资格电商物流医药海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-45周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务管理会计
4-8千/月
财务经理1-3年本科
财务管理岗
岗位职责:
1.负责账务处理、报表编制、税务申报工作;
2.负责公司年度预决算工作;
3.负责财务分析工作。
专业要求:
1.本科专业:会计学、财务管理、审计学;
2.研究生学术学位:工商管理一级学科(审计学、会计学、财务管理、财务管理学)、理论经济学一级学科(财务审计与风险管理)、法学一级学科(财务审计与风险管理)、公共管理一级学科(财务审计与风险管理);
3.研究生专业学位:会计专业学位、审计专业学位。
备注:专业按最高学历判定;研究方向以学位论文、毕业材料佐证
人事专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘工作的组织实施,保障各业务部门用人需求及时满足;
2. 管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确;
3. 落实公司各类人事管理政策与制度,并结合实际提出改进建议;
4. 按计划开展员工安全生产相关培训活动;
5. 推动绩效考核流程的执行与落地,确保考核工作有序进行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,踏实肯干,品行良好;
2. 具备一年以上制造业人力资源岗位实际工作经验;
3. 掌握人力资源六大模块基础知识,有1-2个模块的实际操作经验;
4. 具备独立分析和处理问题的能力;
5. 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限招聘
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
人事主管
7千-1万/月
人事经理3-5年大专弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系3年以上管理经验人力资源/管理类专业
【工作内容】
1、负责公司人力资源规划、招聘、培训及员工关系管理;
2、协调各部门用人需求,制定并执行招聘计划;
3、组织员工入职、转正、晋升及离职相关流程;
4、负责管理人事相关资料文件的管理。
5、推动企业文化建设,提升员工满意度与归属感。
【任职要求】
1、专科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
3、熟悉劳动法律法规及人力资源各模块工作内容;
4、有较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境。
会计
4-5千/月
会计1-3年大专
本司招聘会计员,符合以下条件
一、要求:
1、会计专业全日制大专学历
2、具备会计从业资格证书
3、具有2年及以上会计相关工作经验
4、年龄在30周岁以下
二、工作内容:
1、负责开票及应收账款管理
2、处理日常会计事务
3、工资核算工作
三、薪资福利:
1、薪资待遇面议,缴纳社会保险,享受年终奖金及法定节假日休假
2、工作时间:8:00-12:00;14:30-18:00,大小周休息制
3、联系电话:欧主管***********
人事文员
3-6千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
会计
5千-1万/月
会计3-5年本科
(一)岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,包括收入确认、费用报销处理、成本核算等相关事项;
2、按时编制各类财务报表,确保数据准确无误;
3、开展税务筹划工作,办理员工社会保险的申报与缴纳;
4、管理应收应付账款,保持账目清晰,及时跟踪款项的回收与支付进度;
5、编制成本预算表格,协助控制成本支出;
6、维护公司日常办公环境的整洁有序,确保办公室及会议室等区域设施设备正常运行;
7、负责公司文件的接收、传递、整理及分类归档,保障文件流转的及时性、准确性与完整性;
8、协助起草和编制公司各类文书材料,如合同、通知、报告等,并参与文件的修改与完善;
9、配合组织公司各项会议,做好会议记录及纪要撰写,协助准备相关会议资料;
10、负责公司固定资产的登记、盘点与核查,保证资产信息的真实、安全与完整;
11、完成上级交办的其他工作任务,及时反馈工作进展,积极协同公司整体工作安排。
(二)任职要求:
1、熟悉国家会计准则及相关税收法规,具备扎实的财会专业基础;需有3年以上相关工作经验;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,如Excel等;具备较强的数据录入与文档排版能力;
3、具有良好的逻辑分析能力和数据处理能力;
4、工作认真细致,作风严谨,具备高度的责任感和保密意识。
主办会计
6-7千/月
会计3-5年中专/中技成本财务分析固定资产核算总账风控审计结算
1、审核企业提供的财务资料,完成记账、税务申报及凭证整理装订工作
2、按月及时完成所负责客户的账务处理与财务核算任务
3、准确解决客户账务问题,定期与客户开展财务对接,回应咨询并提供专业建议
4、处理日常记账事务
5、协助客户完成年度报告信息的系统提交
6、具备一定的数据分析能力,能及时向企业负责人反馈财务情况并沟通优化方案
岗位要求:
1、会计类专业背景,具有一至两年及以上会计工作经验者优先考虑
2、可独立完成企业全盘账务操作
3、熟悉一般纳税人、小规模纳税人及进出口企业的账务与税务申报流程
4、积极主动,细致认真,责任心强,品行端正,进取心强,态度积极,能承受工作压力
任职资格:
1、中专及以上学历,财会、审计等相关专业毕业
2、持有会计从业资格证书(最低要求)或初级会计职称,具备会计电算化证书,熟练操作用友财务软件及常用办公软件
3、具有财会、审计或相关专业学习经历,熟悉国家财经法规、税收政策及相关法律制度
4、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件的操作应用
人力资源部-招聘专员
6千-1万/月
招聘经验不限中专/中技网络招聘综合人力部门制造业公司人力资源部门制造业招聘普工招聘技术员招聘
公司简介:河源万人规模大型电子厂,坐落于龙岭工业区,毗邻巴伐利亚风景区;隶属于深圳航嘉集团,为集团在河源的生产制造基地,主要生产手机充电器、电源适配器、电脑机箱、投影仪、小家电等系列产品。
因厂区扩建,新增三期厂房,办公环境全面升级,招聘办公室已搬迁至新址,招聘团队同步扩编,现需补充招聘专员若干名,具体要求如下:
岗位职责:
1、负责招聘信息的发布与维护,精准匹配并推荐合适岗位给求职者;
2、依据既定招聘计划及管理制度,高效推进并完成月度招聘任务;
3、对接有入职意向的候选人,全程跟进回访进度,组织安排到厂面试及入职流程;
4、综合利用微信朋友圈、抖音号、招聘平台、小红书等线上渠道开展招聘宣传,收集简历并推动后续环节。
岗位要求:
1、中专/高中及以上学历,大专优先,年龄30岁以下,形象良好,气质端正;
2、普通话流利,表达清晰,具备直播、销售、劳务派遣或招聘执行经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,工作细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,耐心负责,积极主动,能适应一定工作压力;
4、熟悉自媒体运营,拥有抖音、小红书等社交账号且有一定粉丝积累者优先。
我们的团队:
招聘团队以90后、00后为核心成员,整体氛围轻松活跃,易于融入;管理方式扁平高效,自主空间大,注重结果导向。
福利待遇:
1、实行每日8小时标准工时制,平衡工作与生活;
2、提供行业具竞争力薪酬,无责任底薪+招聘提成,上不封顶,收入与业绩直接挂钩,月薪过万可期;
3、入职即办理社保,享有节日福利、下午茶点、团队聚餐、定期团建等多项员工关怀。
工作地址:源城区龙岭一路航嘉工业园员工招聘处
人力资源人事岗位高工资
6千-1.1万/月
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