职位详情
【工作内容】
1、负责公司人力资源规划、招聘、培训及员工关系管理;
2、协调各部门用人需求,制定并执行招聘计划;
3、组织员工入职、转正、晋升及离职相关流程;
4、负责管理人事相关资料文件的管理。
5、推动企业文化建设,提升员工满意度与归属感。
【任职要求】
1、专科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
3、熟悉劳动法律法规及人力资源各模块工作内容;
4、有较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境。
1、负责公司人力资源规划、招聘、培训及员工关系管理;
2、协调各部门用人需求,制定并执行招聘计划;
3、组织员工入职、转正、晋升及离职相关流程;
4、负责管理人事相关资料文件的管理。
5、推动企业文化建设,提升员工满意度与归属感。
【任职要求】
1、专科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
3、熟悉劳动法律法规及人力资源各模块工作内容;
4、有较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境。
2026-03-02 10:58
IP属地:广东
职位福利
大专3-5年弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系3年以上管理经验人力资源/管理类专业

广东圣威玻璃科技有限公司
未融资 · 100-499人


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