# 财务兼人事主管 工作地点：河源市龙川县、源城区（10家校区就近安排） 薪资待遇：面议 底薪加绩效加奖金 岗位职责 1 负责公司全盘账务处理，凭证审核、入账、对账，编制财务报表，控制成本与费用，按时完成税务申报及工商年报相关工作 2 负责员工薪酬核算、社保公积金缴纳、考勤管理，确保薪资发放准确无误 3 统筹公司招聘、入职、离职、劳动合同管理等人事全流程工作 4 完善财务制度与人事管理制度，规范工作流程，规避运营风险 5 配合各校区做好财务核对、人事协调及日常行政管理工作 6 完成上级交办的其他财务与人事相关管理工作 任职要求 1 本科及以上学历，财务、会计、人力资源等相关专业优先 2 有两年以上财务实操经验，同时具备人事管理经验者优先 3 熟悉财务软件、办公软件，了解税务政策及人事相关法律法规 4 工作严谨细致、责任心强，有良好的沟通协调能力和执行力 5 稳定性强，能长期任职，认同教育行业发展 我们提供 1 正规教育集团平台，10大校区稳定发展，工作环境舒适 2 薪资待遇优厚，福利完善，节日福利、团建活动齐全 3 管理岗位发展空间大，权责清晰，晋升路径明确 4 团队氛围融洽，工作规范，不内卷

岗位职责： 1.全面负责混凝土搅拌站/商砼站财务管理工作，包括账务处理、成本核算、资金调度及税务申报 2.编制并分析月度、季度、年度财务报表，为经营决策提供数据支持 3.建立健全财务内控制度，监督执行情况，防范财务风险 4. 对接银行、税务、审计等外部机构，确保合规运营 5.参与项目预算编制与执行监控，优化成本结构，提升资金使用效率 任职要求： 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历，持初级会计职称，中级以上优先 2. 3年以上制造业或建材行业（preferably 混凝土/商砼企业）财务主管工作经验 3.熟悉国家财税法规及混凝土行业成本核算特点，熟练使用用友/金蝶等财务软件 4.具备较强的数据分析能力、沟通协调能力和抗压能力 5. 责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和保密意识

岗位：会计 【工作内容】 负责公司日常账务处理、凭证编制、账簿登记，按时完成月度 / 季度 / 年度结账； 开具、管理发票，完成税务申报、税务台账及涉税相关工作； 核对往来账款、费用审核、工资核算，整理保管财务档案； 配合完成财务报表编制、审计及其他临时财务工作。 【任职要求】 财务、会计相关专业，持有会计从业 / 初级会计证书； 熟悉国家财税法规、财务流程，能独立完成全套账务； 熟练使用财务软件及 Office 办公软件； 工作细心严谨、责任心强，具备良好职业操守，保密意识强； 有相关行业会计工作经验者优先。

专业会计，工作认真负责。

岗位职责： 该岗位工作方向可选择核算、税务、管理会计其中之一，各方向具体职责如下： 核算： 1、参与财务相关制度的制定，并负责定期审查、更新及宣导，落实日常业务单据与合同的审核工作； 2、编制各类会计原始凭证，进行分类记账，按月整理归集会计凭证，确保单据的合规性与合理性； 3、依据企业会计准则，编制财务报表及附注说明；根据外部统计与监管要求，完成相关统计报表的编制与上报； 4、组织开展资产核查工作，定期盘点库存现金、固定资产，核对往来款项，保障账实一致； 5、负责会计资料的整理与归档，定期对财务系统数据进行备份，确保会计档案完整齐备； 6、根据实际工作需要，完成上级交办的市场调研、数据分析、方案设计等其他任务。 税务： 1、协同完成各税种的月度、季度及年度申报与缴款，配合开展税务审计、稽查及相关审查工作； 2、协助推进公司整体税务筹划，分析当前税负状况，并提出可行性优化建议； 3、负责税收优惠类资质申请（如研发费用加计扣除、高新技术企业、软件企业认定等），维护与税务机关的良好沟通； 4、持续跟踪收集最新税收政策，协助完善税务风险防控体系，提升企业税务合规水平； 5、根据业务发展需求，完成上级安排的市场调研、数据整理、方案拟定等相关工作。 管理会计： 1、根据内部管理需要，编制各类管理报表，开展数据挖掘与分析，并向管理层汇报结果； 2、参与预算全流程管理，牵头预算编制工作，监控执行进度并开展执行情况分析； 3、参与企业流程优化及财务信息系统建设工作，推动财务管理数字化升级； 4、根据业务需要，完成上级指派的市场调研、数据分析、方案设计等其他事项。 岗位要求： 1、财务、税务等相关专业背景，具备初级或以上会计职称者优先考虑； 2、有游戏、软件和信息技术服务行业或上市公司财务工作经验者优先； 3、熟悉国家财经法规，熟练操作Windows系统及Excel、Word等办公软件，掌握金蝶、用友等财务软件操作； 4、对数据敏感，工作严谨细致，责任心强，具备较强的分析问题、解决问题能力，良好的沟通协调能力及抗压能力； 5、具有高新技术企业、软件企业等享受税收优惠政策单位财务核算经验者优先。 提示：公司实行全面禁烟制度。

工作职责： 1、按时准确完成财务核算任务，编制各类财务报表； 2、负责各项费用的审核工作； 3、指导并协调子公司开展会计核算与财务管理，优化子公司财务内控体系及业务流程，组织或主导编制子公司财务报表，并实施审核、合并及分析工作； 4、监督子公司财务运作，识别并预警潜在财务风险，落实防范措施； 5、协助内部审计及外部会计师事务所完成对子公司的审计工作； 6、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财会、审计等相关专业，具备3年以上财务领域工作经验； 2、通过大学英语四级或具备同等及以上英语能力； 3、熟练掌握SAP系统者优先考虑； 4、具备良好的团队协作意识、快速学习能力以及高度的敬业精神。

岗位职责： 1.审核原始单据，编制会计凭证，处理全盘 账务； 2.负责发票管理、进项认证、各项税费申报及税务统筹： 3.月末结账，出具财务报表及内部经营分析报表； 4.往来账款核对、对账催收，固定资产、存货盘点； 5.装订保管会计档案，对接银行、税务、审计等工作。 任职要求： 1.学历专业：全日制本科及以上学历，会 计学、财务管理、审计学等相关专业 2.工作经验：3-5年工业财务工作经验，有锂电 池/钠电池/储能/化工行业背景者优先 3.专业技能：持有会计从业资格证书 4.精通成本核算逻辑，熟练使用ERP系统 （金蝶/用友/SAP)及Excel高级函数(VLOOKUP, Pivot Table等） 5.熟悉国家会计准则、税法 薪资待遇：工资面议，购买社保 作息时间：上午8：00-12：00 下午1：30-5：30，周日休息，节假日休息

会计岗位工作内容和要求： （一）工作内容： 一、日常账务处理： 1、准确、及时地完成外贸业务相关的收入、成本、费用等凭证录入和账务处理。 2、处理进出口业务相关的银行收付款（含外币结算）、信用证审单等业务。 3、核对和管理国内外客户及供应商的往来账款，定期发送对账单并进行账龄分析。 4、协助总公司财务完成相关汇报工作。 二、出口退税管理： 1、核心职责： 负责出口退税全流程操作，包括：退税单证（报关单、发票、提单等）的收集、整理、预审、系统录入、申报及跟踪。 2、熟悉出口退税政策和流程，确保退税申报的准确性和及时性，最大化公司退税效益。 3、与报关行、货代、税务部门保持良好沟通，解决退税过程中遇到的问题。 三、外汇管理： 1、处理外汇收付汇业务，登记外汇台账。 2、关注汇率变动，进行必要的外汇风险提示（如需）。 3、按规定进行外汇收支申报。 四、税务申报： 1、准确计算、按时申报缴纳各项国内税费（增值税、企业所得税、附加税等）。 2、处理与进出口相关的税务事宜（如进口增值税、关税的核对与入账）。 3、配合完成税务审计、税务稽查工作。 五、财务报表编制： 1、按时编制月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。 2、编制与外贸业务相关的管理报表（如销售分析、客户/区域盈利分析、退税进度表等）。 六、成本核算与控制： 1、参与进出口商品成本核算，监控采购成本、物流成本（海运费、空运费、保险费等）、清关费用等。 2、分析成本差异，提出控制建议。 （二）工作要求： 一、核心内容： （1）需熟练掌握财务管理、会计核算，财务报表等方面的知识。 （2）具有独立操作出口退税的实际经验，熟悉出口退税申报系统，了解最新退税政策。 二、语言要求: 英语能力：要求能够阅读和理解英文合同、发票、邮件、提单等外贸单证，具备基本英文邮件沟通能力。CET-4或同等水平以上优先。 三、学历、工作经验与资质： 大专及以上学历，具有1年以上的外贸财务工作经验。拥有初级及以上会计职称证书，熟悉进出口业务流程。 四、技术能力与工具应用： 熟悉财务软件。熟练使用办公软件，如Excel，Word等，以提高工作效率和准确性。 五、素质要求： （1）责任心强，工作细致严谨，数据敏感度高，对数字有极强的准确性和原则性。 （2）学习能力强，能快速适应外贸政策和财税法规的变化。 （3）良好的沟通协调能力和团队合作精神，能有效与业务部门、外部机构（银行、税务、海关、货代等）沟通。 （4）具备良好的抗压能力和解决问题的能力。 六、薪酬福利及其他： 每月薪资： 7000-9000，条件优秀者可议。 上班时间:周一至周五10：00-18:00。 福利待遇:、周末双休、出差有餐补、几乎不加班，按时发工资，年底有年终奖。 年龄:25-45岁，男女不限。

一、岗位职责1. 协助管理层规划公司人力资源工作，建立健全招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事制度并推动实施； 2. 协助完善公司岗位体系，统筹协调各部门人力配置，提升人力资源使用效率，支撑经营管理目标达成； 3. 结合现有编制与业务发展需求，汇总分析各部门用人计划，制定年度及月度招聘方案； 4. 编制各岗位职位说明文件，并依据组织变动及时调整更新，确保内容与实际岗位职责一致； 5. 负责员工入职手续办理，管理人事档案、劳动合同签订及相关资料归档工作； 6. 维护员工信息档案系统，按时完成人员异动数据统计（含入职、离职、晋升、调岗、降级等）； 7. 配合拟定公司及部门培训方案与课程大纲，经审批后组织落地执行； 8. 组织试用期员工的培训与考核工作，结合考核表现提出录用建议供部门参考； 9. 协助设计部门薪酬结构与激励机制，推动建立公平有效的奖惩体系； 10. 协助推进绩效管理制度建设，监督实施过程，协调解决执行问题，持续优化绩效管理体系； 11. 协助审核员工定薪、晋升、调薪、奖惩及内部调配、转正、离职等相关流程，并按权限完成报批； 12. 负责员工考勤数据整理，配合完成加班申请及相关审批事务； 13. 根据公司用人标准，按月达成各岗位招聘目标，保障人才供给； 14. 协助处理员工福利事项、社会保险缴纳及劳动合同管理； 15. 配合相关部门开展员工关怀工作，及时处理员工反馈与劳动纠纷； 16. 定期组织部门例会，部署工作任务、总结工作进展，开展团队业务培训，提升整体专业能力，确保各项任务高效完成。 二、任职资格 1. 具备5年以上全职人力资源相关工作经验； 2. 具备出色的组织协调能力，语言表达清晰，沟通能力良好； 3. 具备较强的书面写作与阅读理解能力，能妥善应对突发情况； 4. 有农业科技、节能环保、教育装备等行业从业经历者优先考虑； 5. 熟悉人力资源六大模块，具备人力资源规划与体系搭建的实践经验。 三：岗位福利：入职即办理社保，法定节假日按规定休假。 四：工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点，中午休息2小时，日工作时长7小时；周六下午2点至6点，每周工作5.5天。 详情可关注gongzhongha：广东永道集团

1.有会计证 2.3年以上代账公司经验 3.做事认真负责 4.比较细心

河源高新区招力工2-5人，具体事项电话联系。（眼高手低勿扰）

河源市， 招光伏师傅，会烧焊，帮忙盖板 做事勤快，能吃苦的来 年轻小伙优先，包吃包住。

河源源城区浦前镇招电工，薪资待遇6000-7000元/月，包食宿，年龄22-48岁，岗位职责：负责建筑施工现场电气线路的安装与布设；参与配电箱、开关柜等电气设备的安装与调试；配合完成临时用电系统的搭建与维护；对现场电气设施进行日常巡检及故障排查；遵守安全操作规程，确保施工过程中的用电安全，具备基本的电路故障判断与处理能力；掌握常用电工工具及测量仪器的使用方法；具有较强的责任心和现场协作能力

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河源市东源县招管道安装/维修、工艺管道管工

一、岗位职责： 1、内部员工管理： 包括岗位内容抽检 工作问题解决 员工内部专业知识培训 落实工作内容进度 做好部门内部工作的统筹安排与现场管理，确保任务高效执行； 2、业务维护： 1）:维护核心合作方客情关系 定期回访并更新资源档案 提高合作率与忠诚度 2）:协助财务部门完成对账与回款跟进 确保款项及时到账 降低坏账风险 3）:掌握企业税务知识 及时了解国家财税相关法律法规和政策 4）:为顾问企业提供财务 税务相关的咨询服务 并深入挖掘客户相关需求 带领团队达成业绩目标 5）. 可以进行产品开发 会办理公司要求的资质和项目 能够处理各类资质疑难问题 6）. 有效利用公司资源提升业绩水平 二、岗位要求： 1.大专及以上学历 2.会计 财务 工商管理专业优先 3.同岗位2年以上工作经验 带领过3人以上团队 4.具有较强的分析判断能力 管理能力 应变能力 三、福利待遇： 1.每月到手薪资=无责任基本工资+绩效工资+工龄工资+满勤奖+提成工资+五险一金+带薪年假，只要您工作能力够优秀，薪酬无上限！ 2.上班时间:8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息！ 3.节日礼金：每年中秋、春节等重大节日为所有员工发放丰厚的节日礼品或礼金，让员工感受到公司的祝福。 4.生日祝福：在您生日时，为您送上精彩的生日祝福和温馨礼品。

我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验，目前招聘电商会计主管岗位。 岗位职责： 1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表，提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构，确保合规运营 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上电商公司财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与服务意识兼备

职责要求： 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析，根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作，按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解，帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 职位要求： 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。 2.有良好的沟通能力。 3.乐意学习，能服从工作安排，能吃苦耐劳，熟练使用财务软件。 4.最少两年财务岗位实际工作经验，有大公司财务管理经验优先。 5.接受出差者优先。

一、岗位职责： 1.负责构建公司财务平台体系：满足业务端各项需求。通过精细化管理，在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持，助力公司高效达成经营战略目标； 2.负责深度洞察公司业务端：与财务团队紧密协作，开展深度财务分析，精准提炼关键关注事项，为业务端提供有力决策与支持，助力优化财务表现，提升整体运营效益； 3.负责公司财务核算与信息披露：全面负责财务核算工作，高效编制财务报表，积极配合内外部财务审计，保障财务数据的合规性； 4.负责公司风险防控与制度优化：密切关注公司业务领域的发展动态，积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点，不断完善及优化财务管理制度及流程，筑牢财务风险防线； 5.负责公司资金预算管理和税务管理：分析预算执行情况，合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作，以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接：依据投资目标，协同投资部门开展投前尽职调查，并高效完成尽调报告的编制工作。同时，负责股权及债权融资尽调相关工作的对接，确保融资流程顺畅推进，为公司发展提供坚实的资金保障； 二、任职需求： 1.统招985或211本科及以上学历，专业需为会计、金融、财务管理等相关领域； 2.具备5年及以上相关工作经验，其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑； 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验，具有海外财务管理工作经验优先； 4.拥有出色的数据分析能力，丰富的财务分析与报告经验，能够运用框架性思维精准剖析问题，提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力，勇于迎接挑战，不断追求精益； 5.团队协作与沟通：具备优秀的团队合作精神，沟通能力出色，能够与不同部门高效协作。工作责任心强，条理清晰，注重细节，能够承受高强度的工作压力，在快节奏的环境中保持高效产出； 6.精通财务会计、财务管理、税法知识，熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规，对软件行业及高新技术企业特点有深入了解，能够灵活运用政策法规为公司创造价值； 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验，能够从战略高度统筹财务工作，为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

岗位职责： 1.负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算，确保成本数据准确及时 2.编制月度成本分析报告，识别异常波动并提出优化建议 3.参与制定标准成本体系，协助开展成本预算与控制工作 4.配合财务报表编制，提供成本相关数据支持及说明 5.协同生产、采购、仓储等部门，完善成本基础资料与流程规范 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 熟悉制造业成本核算流程，具备成本会计实操经验者优先 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Excel函数进行数据分析 4.工作细致严谨，具备较强的数据敏感性与逻辑分析能力 5.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应阶段性加班

岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或经济类相关专业； 2、熟悉财务、税务相关的政策法规及法律基础知识； 3、2年以下工作经验，表现优异的应届毕业生可安排实习入职； 4、具备较强的财务规划、数据分析与沟通协调能力，恪守职业道德； 5、能够适应三班倒轮班工作安排。 岗位职责： 1、负责运营平台客户端与子公司之间的对账工作，核对银行流水并登记银行存款日记账； 2、办理对外付款及员工报销的初审、资料整理与传递报送； 3、处理发票开具与认证事宜，协助开展银行存贷款相关业务； 4、整理分析运营平台与微网平台数据，协同支持总部电站的日常运营工作。 注：本岗位隶属于子公司——广东雅达新能源有限公司 实行三班八小时制，中班含1小时午休，每月固定休息8天，采用轮班轮休机制 早班：6:30-15:30 中班：10:00-19:00 晚班：19:00-03:00

招聘会计 工作地点：河源市高埔工业园。 岗位职责: 负责公司日常财务相关工作，做好进出账登记与核对，完成税务申报及相关流程办理。 任职要求: 1. 拥有制造业独立财务工作经验，5年以上工厂会计工作经历。 2. 工作细心严谨、积极主动，责任心强。 3. 持有会计初级及以上职称。 4. 熟练使用财务软件和财务函数。 5. 年龄33–42岁。 薪资福利: 6天工作制，周日休息；包吃，外宿享有补贴。

岗位职责： 1. 文秘行政与高端接待：统筹公司重要会议的会务安排及会议纪要整理，确保决策信息准确传达并有效执行；负责接待重要来宾，协调外部机构与合作伙伴来访事宜，规范记录沟通内容，以专业能力展现上市公司良好的商务形象与职业素养。 2. 高级管理技能实践：负责公司证照、印章及关键档案的归档与保管，构建系统化、标准化的文档管理体系；参与各类报告的资料搜集、数据核对与内容校验工作，保障材料合规性；协助开展内部管理制度的执行监督，推动制度优化与流程完善。 3. 自媒体运营与人才发展：主导搭建企业内部人才培养机制，策划并实施多样化培训项目，提升员工专业水平与综合能力；同步运营自媒体平台，传播企业文化与雇主品牌价值，增强组织凝聚力与外部影响力。 4. 制度管理与合规优化：配合上级完成管理制度的编制、修订与发布工作，跟踪制度落地执行情况，结合业务实际提出改进建议，保障管理体系的规范性与运行效率。 5. 员工关系与企业文化：策划并执行各类文化主题活动，营造积极进取的工作氛围；落实员工关怀计划，及时响应员工需求，建设高满意度、强归属感的职场生态。 6. 跨部门协作与BP支持：作为人力资源团队与业务单元之间的协同纽带，协助处理日常行政支持、流程对接及信息传递任务；深入业务场景了解运作难点，辅助上级提供基础性人力资源解决方案，逐步培养全局视角与跨部门协调能力。 岗位要求 1. 统招公办本科及以上学历，最低要求为公办二本以上；金融学、会计学、财务管理、法学（经济法方向）等相关专业优先考虑；已取得CPA（注册会计师）、法律职业资格、证券/基金从业资格者优先录用。 2. 具备扎实的文字表达能力，可独立完成会议纪要、通知公告、培训文案及各类公文撰写，逻辑清晰、语言规范；拥有较强的组织协调能力，能高效推进会议筹备、活动执行及跨部门协作事项，妥善应对多重任务与突发状况。 3. 形象良好，气质端正，性格稳重，具备优良的职业形象，能在正式场合代表企业风貌；工作极度严谨细致，对文字与数据高度敏感，追求精准无误，杜绝低级失误（如错别字、数据偏差）；学习能力强，对法律法规、公司治理有浓厚兴趣，期望在上市公司平台实现长期成长；沟通能力出色，情商高，善于处理复杂人际关系，具备良好的语言表达与协调能力。 【薪酬福利与职业发展】 极具竞争力的薪酬体系：提供行业领先的薪资待遇，包含工龄奖、岗位津贴、绩效奖金、优秀员工奖励及年终奖金；依法缴纳五险一金，并享有国家规定的全部法定节假日。 多元化关怀福利：享受丰富的工会福利及节日慰问品发放。 【食宿与生活保障】 舒适住宿环境：提供免费宿舍，房间配备空调与无线网络（Wifi），打造温馨宜居的生活空间。 贴心餐饮补贴：每月发放350元伙食补贴，减轻日常生活开支压力。 便捷通勤服务：开通市区方向免费班车，专人接送上下班，解决通勤难题。 【办公环境与配套设施】 现代化办公园区：配备舒适空调办公区，园区环境整洁优美。 完善的文体设施：园区内设篮球场、羽毛球场、乒乓球桌、台球桌及专业健身器材；同时配有员工饭堂、停车场等生活配套，工作之余畅享健康生活。

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事hrbp数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

主要负责网络招聘，发布招聘信息，整理数据报表 一、年龄要求 18—45周岁为主 二、学历要求 大专 公司都是00后90后的帅哥小姐姐 相处融洽

岗位职责： 1.负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算，确保成本数据准确及时 2.编制月度成本分析报告，识别异常波动并提出优化建议 3.参与制定标准成本体系，协助开展成本定额管理与持续降本工作 4.配合财务报表编制，提供成本相关数据支持及附注说明 5. 协同生产、采购、仓储等部门，完善成本管控流程与系统基础设置 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限（默认） 2. 具备成本会计相关工作经验，经验不限（默认） 3. 熟悉制造业成本核算流程及ERP系统操作（如用友、金蝶等） 4.具备良好的数据分析能力与责任心，细致严谨，保密意识强 5.持有初级会计职称者优先，熟悉企业会计准则及税务政策

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP引流及本地化网店引流，管理本地客户账套；负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有制造业/互联网行业经验者优先

（一）岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入确认、费用报销处理、成本核算等相关事项； 2、按时编制各类财务报表，确保数据准确无误； 3、开展税务筹划工作，办理员工社会保险的申报与缴纳； 4、管理应收应付账款，保持账目清晰，及时跟踪款项的回收与支付进度； 5、编制成本预算表格，协助控制成本支出； 6、维护公司日常办公环境的整洁有序，确保办公室及会议室等区域设施设备正常运行； 7、负责公司文件的接收、传递、整理及分类归档，保障文件流转的及时性、准确性与完整性； 8、协助起草和编制公司各类文书材料，如合同、通知、报告等，并参与文件的修改与完善； 9、配合组织公司各项会议，做好会议记录及纪要撰写，协助准备相关会议资料； 10、负责公司固定资产的登记、盘点与核查，保证资产信息的真实、安全与完整； 11、完成上级交办的其他工作任务，及时反馈工作进展，积极协同公司整体工作安排。 （二）任职要求： 1、熟悉国家会计准则及相关税收法规，具备扎实的财会专业基础；需有3年以上相关工作经验； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，如Excel等；具备较强的数据录入与文档排版能力； 3、具有良好的逻辑分析能力和数据处理能力； 4、工作认真细致，作风严谨，具备高度的责任感和保密意识。