1、机械、工民建相关专业大专以上的学历、熟悉各类钢结构产品加工工艺、流程控制、协调安排，熟悉国内外焊接规范；具有钢桥、桥梁施工设备、起重设备、矿山机械等非标钢结构生产制作5年以上工作经验，从事重型钢结构工厂生产车间主任的优先考虑； 2、能够独立负责制定项目或车间的生产计划、全面协调各项目及整个加工过程的人员分工安排、各类消耗成本控制、车间内部现场、生产进度、产品质量、安全、设备、环保、效率、考核等进行全方位、全过程的管理； 3、薪资面议！

岗位职责 1. 全面统筹3C电子类精密冲压件的全流程品质管控，建立符合3C行业特性的质量管理体系，确保产品在外观、尺寸及性能方面满足客户的严苛标准。 2. 主导生产车间各类品质异常的分析与改善，制定有效的纠正与预防措施，并全程跟踪执行效果，持续压降不良率与材料报废率，助力生产良率稳步提升。 3. 编制并推行来料、制程及成品阶段的检验规范，优化检验作业流程；负责质检团队的日常运作管理、人员排班及专业技能培训，强化团队整体质检水平。 4. 对接3C领域终端客户相关品质事务，高效响应客户投诉及来料异常问题，独立完成原因分析、报告输出及后续闭环处理。 5. 定期汇总并复盘良率、报废数据及客户反馈信息，识别质量波动趋势，设定阶段性品质改进目标并推动落地实施，不断提升产品一致性和工艺控制能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年以上质量管理岗位工作经验； 2. 熟知3C类冲压零部件的检验规范及终端品牌客户的品质需求，能熟练操作各类高精度检测仪器； 3. 熟练掌握8D、5Why等质量分析工具，具备独立处理重大品质异常、优化作业流程及推动数据化改善的能力； 4. 熟悉ISO9001质量管理体系，有3C行业客户投诉整改、客户审核应对及品质报告撰写经验者优先考虑； 5. 具备良好的团队管理与跨部门协同能力，抗压性强，执行力突出，责任心强，能够独立主导各项品质管理工作推进。

我们正在招聘一名资深电驱工艺经理，全面负责电驱系统（电机、电控、减速器）从新产品导入至批量生产的全流程工艺策划、开发、优化及团队管理工作。您将带领工艺团队，保障生产过程的稳定性、高效率与高质量水平，持续推动工艺技术创新与制造成本降低，为公司电驱产品的量产落地提供强有力的工艺支撑。 主要职责 1. 工艺规划与开发： 负责电驱新项目（电机定转子、总成、控制器、减速器）的工艺可行性评估，制定制造方案与工艺路径。 主导新产品导入阶段的工艺体系建设，包括产线布局设计、设备/工装/夹具技术规范的编制与验收确认。 负责关键工艺环节（如定子绕嵌线、浸漆、动平衡、总成装配、IGBT/SiC模块焊接、减速器齿轮加工与装配、测试及NVH管理等）的技术攻关与工艺参数标准化建设。 2. 生产支持与制程改善： 牵头解决量产过程中重大工艺难题，组织专项技术突破，确保生产连续性与产品一致性。 主导工艺优化项目，提升生产节拍，提高一次通过率（FPY）和设备综合利用率（OEE）。 组织实施工艺纪律检查，监督现场严格执行工艺规程与作业标准。 3. 团队与体系运营： 负责工艺团队的组建、日常运作管理及人员能力培养。 建立健全工艺管理制度、技术标准文件及作业指导书体系。 编制并管控工艺相关预算，开展新设备选型与新技术应用的可行性分析。 4. 跨部门协作： 与研发团队密切配合，参与产品设计评审，输出可制造性（DFM）改进建议。 联合质量团队开展失效根因分析，制定质量控制策略与改进措施。 协同设备、生产、供应链等部门，推进产能释放、供应商工艺审核等相关工作。 任职要求 1. 基本条件： 本科及以上学历，机械工程、电气工程、车辆工程、材料成型等相关专业背景。 5年以上汽车零部件或电驱领域工艺工作经验，具备至少2年团队管理经历。 精通电机、电控或减速器中任一核心部件的完整制造流程，具有从NPI到量产落地的成功案例。 2. 专业能力： 深入掌握电驱产品关键性能指标及其对应的工艺控制要点。 熟练运用精益生产、工业工程、六西格玛等方法工具，具备较强的现场问题分析与解决能力。 了解自动化产线、机器人集成、MES系统以及相关检测与测试手段。 能熟练操作CAD、PLM等工程软件。 3. 核心素质： 具备良好的领导力、跨部门沟通协调能力及团队协作意识。 责任心强，抗压能力强，目标导向明确。 逻辑清晰，具备系统化思考与结构化解决问题的能力。 4. 优先条件： 具有新能源整车厂或主流电驱一级供应商工作经历者优先考虑。 熟悉扁线电机、油冷电机、碳化硅（SiC）电控等先进技术工艺者优先。

【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常维护与故障排查，确保生产系统稳定运行； 2. 组织并实施设备定期检修计划，优化设备运行效率； 3. 指导并监督机修团队完成各项维修任务，提升团队技术能力； 4. 配合生产部门进行设备调试、安装及技术改造工作； 【岗位要求】 1. 具备机械设备维护相关专业知识，熟悉食品行业生产设备运行特点； 2. 具有较强的现场问题分析与解决能力，能独立处理突发设备故障； 3. 责任心强，具备良好的团队管理能力和跨部门协作意识； 4. 具有低高压电工证等优先。

岗位职责： 1、统筹安排生产流程，确保生产运行平稳高效； 2、组织实施对生产团队的绩效考核，落实激励与约束机制，提升员工工作主动性； 3、牵头开展设备的改造、维护与保养工作，科学决策设备定期检修计划并保障执行到位； 4、定期组织召开生产例会，听取各单元工作进展汇报，并及时提出指导性意见； 5、协调生产与销售之间的衔接，动态优化生产策略以满足实际需求； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、具有塑料吹膜行业从业背景者优先考虑。 3、须具备无尘车间现场管理经验。 职位福利：包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

招聘婚纱车工5名，婚纱管理一名，要求有工作经验，懂技术。工作认真负责，

苏州胜浦需要钳工大工4名，工期一个礼拜，管吃不管住。

美资企业招聘日结工，薪资日结，每天230元，管吃。工作内容为辅助抬玻璃，要求年龄在20至50岁之间，能出力，不穿无尘衣，非流水线工作，身高较高且身体壮实者优先。有意者可报名。

铆接岗位缺工，实行计件工资，综合月薪6500-8000元，提供五险一金。男性年龄要求18-52岁，女性年龄要求18-49岁。

木工岗位招聘，实行计件工资制，综合月薪6500-8000元，提供五险一金。年龄要求为18-52岁，另一岗位年龄要求为18-49岁。

招聘A、B、C驾驶员各10名，同步进行。

懂五金冲压模具维修 保养 会CAD

1.招喷水厂长，懂倍捻，织机设备，有丰富管理经验5年以上， 2.招熟练上轴工，自动穿综工各一名 ，熟练挡车工整经工各2名，学徒也可（18-40岁） 地址，东台富安美恒纺织 电话： 张女士

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程 工作地点：浙江丽水市，此为销售驻点

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户及内部要求 2. 整理并维护生产相关单据（BOM、工艺卡、出货资料等），保障文档准确性和可追溯性 3. 对接生产、仓库、品质及采购部门，及时反馈异常并推动闭环处理 4. 录入和更新ERP系统数据，定期输出生产进度报表及跟单分析 5. 协助完成日常文员工作，包括文件归档、会议记录、数据统计及跨部门沟通支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟悉ERP系统者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有线束、汽车电子、制造类企业跟单或文员经验者优先 4. 具备基本英语读写能力，能看懂简单英文图纸或邮件者更佳 5. 服从安排，适应生产型企业的节奏，愿意在苏州长期稳定发展

岗位职责： 1、负责光机组生产环节的组织协调、人员调配及现场运营。依据生产计划与交付节点，科学规划生产任务的执行顺序； 2、统筹车间各工序间的协同作业，及时排查问题，提升整体运作效率，确保产品交付周期与质量达标； 3、实施制程品质监控，优化作业流程布局，组织开展组内员工技能培训，持续提升作业效率与产品合格率； 4、编写新品试制过程中发现的问题报告，并向上级主管进行有效反馈； 5、规范管理本组物料流转流程，严控材料损耗，推动降本增效； 6、及时识别并上报日常工作中出现的异常情况，跟进闭环处理； 7、落实各项管理制度的执行监督，确保工作流程标准化运行； 8、执行设备日常巡检与基础维护工作，预防安全事故发生； 9、监督班组人员遵守安全操作规程及6S管理要求； 10、完成上级交办的设备检验任务及其他临时性工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或自动化类相关专业 2、年龄25至40岁，具备3年以上机械制造行业从业经历 3、具备较强的现场组织与管理能力，在机械装配领域具有扎实的技术积累； 4、沟通协调能力强，应变反应迅速，能高效应对突发状况； 5、熟悉车间生产工艺流程及常用设备操作，具备快速调整工艺的能力； 6、对生产过程中的质量控制和安全管理有实际经验与认知； 7、工作认真负责、坚持原则、细致耐心，积极主动，作风严谨，富有团队协作意识和团队管理经验。 岗位福利：提供食宿/五险一金/岗位培训/带薪假期/年终奖

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

1.做跟踪表，需要对电脑熟练，有责任心2.应收应付的核对3.客户的回单整理和对账需要对电脑熟练，有责任心，耐心。能有财务经验更优

工作职责 1. 根据公司年度生产目标，制定车间生产计划与资源分配方案，确保交付准时率及产能利用率达到既定标准。 2. 深入参与生产环节的质量管理，主导关键工艺段异常问题分析，推动改善措施实施以提高产品合格率。 3. 协同供应链与设备团队，解决物料配套不足、设备运行效率低等制约因素，保障生产线持续稳定运转。 4. 结合行业特点，构建班组技能模型与培训机制，通过绩效激励手段提升一线员工操作标准化与作业效率。 5. 主导车间精益生产改进项目（如产线平衡优化、浪费识别），输出可衡量的成本降低或效率提升成果。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化或工业工程类相关专业，具备制造业生产管理基础知识。 2. 具备3年以上电池材料领域生产管理经验，熟悉磷酸铁、磷酸铁锂工艺者优先考虑。 3. 具有全流程生产问题处理能力，有成功降低不良率或提升设备综合效率的实际案例。 4. 熟悉跨部门协作模式，能有效联动研发、品质、供应链等团队突破生产瓶颈。 5. 具备良好的目标分解能力，可将公司战略目标转化为车间可执行的具体任务并跟踪落实。

资深理单：五年以上理单从业经历，负责订单整理与跟进，协调订单安排及交付周期。

负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，分析原因并制定相应改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督，确保现场规范运行； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录，保证账物相符； 实时跟进产线运行状况，及时发现、处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题； 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题，确保生产连续稳定； 在保障产线正常运转的同时，准确记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造现场管理经验，具备较强的组织、协调与沟通能力； 能适应倒班安排，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务分解与整合，优化工作流程，简化复杂环节，协助实现现场账物一致。

【岗位职责】 1. 所属工作区域6S管理； 2. 数控机床的基本保养监督； 3. 对异常生产线情况作出迅速反应处理； 4. 对环境体系的识别与执行操作； 5. 整体人员的管理、协调及团队建设； 6. 部门各项事务流程及规范的考核，生产月度、季度、年度绩效考核方案考核； 7. 生产统筹安排、产能评估及进展管理； 8. 重大及疑难项目管理、技术支援，分析总结； 9. 改善项目立项、定义责任人，跟进总结； 10. 监督生产环境清洁、设备完好、化学品管理有序、文明安全的生产车间和人人有事做，事事有人管的氛围。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工业工程、

招文员 【工作待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理 【任职要求】 1、身体健康16-48周岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

【岗位职责】 1. 负责（自动车床和走心机车床）五金车间的全面管理工作，组织落实生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 优化生产流程，提升作业效率，控制生产成本，保障产品质量与交付进度。 3. 监督车间现场管理，落实5S管理要求，确保安全生产规范执行。 4. 组织开展员工技能培训与绩效管理，提升团队操作水平和工作积极性。 5. 协调与其他部门的工作对接，及时处理生产过程中的各类问题，保障生产顺畅运行。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动跨岗位协作； 2. 具有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力； 3. 熟悉五金类生产流程及车间管理基本要求； 4. 具备团队管理经验，能够带领班组高效完成生产任务； 5. 具备持续改进意识，能主动发现并解决现场问题。

负责模具部日常管理。 协助注塑部处理生产异常。 动手能力强，会报价者佳。 具备绝对的执行力。

【岗位职责】 1. 全面统筹工厂日常运营与生产调度，确保交付效率。 2. 严格管控产品质量标准，落实全流程质量监控体系。 3. 优化生产工艺与管理流程，持续提升人均效能。 4. 负责团队建设与绩效考核，营造高效协作氛围。 5. 强化安全生产管理，确保合规运营与环境安全。 【岗位要求】 1. 精通生产制造流程及质量控制方法。 2. 责任心强，注重细节，能应对突发状况。 3. 有纺织业工作经验，能熟练制定生产计划。

岗位职责： 1、按照生产计划落实各项生产任务； 2、持续优化生产流程，深入研究和分析机加工工艺环节，探索提升生产效率与产品品质的有效途径； 3、现场生产管理：负责机加工车间的现场管控，保障作业环境整洁有序；科学规划设备摆放布局，优化物料流转路径，降低生产过程中的资源浪费； 4、人员管理：统筹团队排班安排及日常事务管理； 5、完成公司交办的其他工作任务 任职资格： 1、具备5年以上机加工领域工作经验，其中至少3年从事机加工管理相关工作； 2、熟练掌握CNC及数控车床的操作技能； 3、具备积极向上的职业态度，认同企业发展方向； 4、执行力强，能适应工作安排，具备良好的抗压能力