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冲压班长
7000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 有责任心,有工作态度,懂得人员合理安排,会讲话,能协调工作。 任职资格: 3-5年以上冲压生产管理实践经验了解模具结构,冲压流程,工艺等,对单序模,激进模,会架模,调试,会叉车。懂的运用科学方法提高效率,对冲压及周边设备,叉车熟悉。 熟悉冲压自动化跟机器人的优先考虑。
生产组长/拉长1-3年中专/中技物料仓储
1. 统筹本工序人员的出勤安排,监督员工工作状态与执行情况; 2. 负责物料的申领、使用、退回及不良品账务的核对与管理; 3. 保障车间生产所需物料的及时供应,并处理物料退库相关事务; 4. 执行ERP系统中的账务录入,及时反馈操作异常,推动问题高效解决; 5. 对接相关部门(如PMC、仓库等)进行数据核对,确保账实相符; 6. 组织并完成部门月度盘点工作,整理与复核盘点数据; 7. 管理物料岗位人员考勤与绩效考核,推动团队能力提升与内部建设; 8. 监督门岗及车间物料安全管理,落实相关管控措施; 学历要求:中专及以上 专业要求:不限 经验要求:2年同岗位管理经验或仓管工作经验 素质要求:具备进取心、责任心及良好的团队协作意识 技能要求:熟练操作ERP系统,掌握生产物料管控标准
生产组长1-2人月结
有丰富的实木整装工作经验,主要负责工厂生产技术管理,看得懂图纸,能计算料单,协调工人工作分工,把控好成本。
生产班组负责人
4000-8000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.参与生产现场日常运作管理,保障生产流程有序进行; 2.协助拟定并优化生产排程,推动生产目标顺利达成; 3.跟踪生产所需物料的到货情况,确保物料供给与生产节奏匹配; 4.与团队成员及外部供应商保持顺畅对接,及时处理生产中出现的各类问题; 5.主动参与生产相关培训,持续提升自身及团队的操作技能与效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能够与团队高效协作; 2.工作责任心强,执行力高,能按时保质完成各项生产任务; 3.对生产作业流程及物料管控有一定认知和实际操作经验; 4.能快速融入生产一线环境,具备较强的应变与问题处理能力; 5.乐于迎接挑战,具有主动学习与自我提升的意愿。 本岗位为实习岗位,需在生产现场轮岗一年,可以接受的投递哟
生产组长
8000-10000元/月
生产组长1-2人学历不限全职
能独立识图,了解焊接工艺,熟悉电磁阀,球阀,蝶阀三通弯头等零部件的装配,有一定的抗压能力,有责任心,服从安排
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产计划与物料控制包装/印刷
招聘岗位:生产领班 岗位职责:依据生产计划部门下达的生产任务单,科学统筹各订单的生产流程与出货安排,保障每笔订单的品质与交付时间;能够高效协调现有订单的排程,具备良好的沟通与协调能力;针对各部门间出现的异常情况需及时响应,有效指挥并把控整体生产进度;实时跟进并调整存在问题的订单,同步制定相应的预防方案,确保问题发生前已落实全面的防范措施,做到提前预警、及时沟通、快速处理。
班长
1.1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统,能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整 3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别,配合维修人员保障设备正常运行 4. 做好加工过程中的自检与首件报检,确保产品尺寸精度与表面质量符合标准 5. 配合生产计划按时交付合格工件,如实填写加工记录与交接班日志 任职要求: 1. 学历不限,具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先 2. 有1-3年CNC加工经验,熟悉常用金属材料特性及切削参数选择 3. 能识读机械图纸,了解公差配合、形位公差等基本技术要求 4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的安全意识与团队协作精神 5. 接受倒班安排,服从车间生产调度与管理要求
冲压组长
6000-9000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
有冲压班组带班工作经验,会架模开机。
制造业储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科团队管理管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.参与制造类相关工作,接受公司系统化培训与指导,具备管理岗位发展潜质 2.协同团队高效完成日常生产作业任务 3.主动学习并持续提升专业技能与综合素养 4.直接向总经理汇报工作进展 任职要求: 1.具备全日制本科或以上学历 2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够适应高强度、快节奏的工作节奏 4.有志于在制造业方向长期深耕与发展 5.具备较强抗压能力,拒绝心理承受力弱者
模切组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理模切
1.产线班组管理; 2.新机种打样、人员培训; 3.异常处理、物料管控、5S执行; 4.生产计划及品质良率达成; 5.跨部门沟通。
幕墙电焊工
390-400元/天
幕墙安装电焊长期3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
能简单看图纸,年龄四十五岁左右。应聘人员必须服从领导安排和工作调动(附近省市)。
苏州 姑苏区 南门
7月24日 12:07拨打电话
苏州吴中区招水电、给排水、强电
300-400元/天
水电工强电工给排水工1-2人
苏州市吴中区招水电、给排水、强电
苏州 吴中区
7月24日 12:07拨打电话
装修焊工 石材钢架 铝单板
300-400元/天
焊铝单板焊石材钢架铝单板焊工1-2人
装修焊工 室内石材钢架 铝单板
苏州 昆山市
7月24日 12:07拨打电话
开荒保洁
省昆山市花桥镇金变路167号香逸铂悦16号楼2407开慌保洁(含内外玻璃)70平方360元需要带吸尘器上午09:00上门
苏州 昆山市
7月24日 12:07拨打电话
苏州太仓市招建筑木工
建筑木工
招建筑木工
苏州 太仓市
7月24日 12:07拨打电话
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长包住3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产跟单包装/印刷家电
1.熟悉亚克力,PC片材类品质标准’ 2.熟悉丝印,转印,CNC工艺,3.有一定的组织协调能力 4.懂得现场管理
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理包装/印刷电子/半导体
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、PMC等部门推进异常处理与持续改善项目 5.做好生产数据记录与日报汇总,定期向上级汇报运行情况 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先 5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
缝纫组长,巡检
8000-12000元/月
生产管理1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产计划与物流控制服装生产
缝纫组组长(瑜伽服针织车间) 岗位职责 1、负责缝纫班组人员调配、派单配货,规范员工领料作业,杜绝员工挑单挑活、选择性生产,稳定班组秩序与劳动纪律; 2、严格执行每日生产计划,把控工序产能,跟进生产进度,保障订单准时交货,每日上报产量数据、生产异常问题; 3、巡检半成品与成品缝纫质量,及时纠正车工不规范操作,处理简单工艺瑕疵,降低返工率、次品率; 4、管理本组工位物料、半成品、辅料,做好现场6S管理,规整堆放,杜绝物料杂乱、找料耗时的问题; 5、配合车间主任落实整改要求,反馈班组工价、设备、人员诉求,优化班组生产效率。 任职要求 1、3年以上针织服装、瑜伽服缝纫流水线组长实操管理经验,熟悉各类缝纫工序,看得懂工艺制版单; 2、擅长班组管理,会合理排产,能约束员工行为,有整治车间乱象经验者优先录用; 3、动手能力强,可现场指导车工,解决缝纫工艺难题,抗压能力强,执行力高; 4、稳定性强,做事踏实细心,服从厂区管理制度,服装工厂熟手优先。 薪资待遇 月薪7500-10000元,底薪+班组产能绩效+品质奖金+全勤奖,多劳多得; 订单常年饱和,不淡季停工,按月准时发放工资; 有意者直接电话联系面试,可当天上岗试工。
生产管理包吃1-3年高中
招工招工!山东何家大院食品有限公司【主营:动物油脂生产加工】现因生产扩大,面向社会诚聘:1.生产厂长1名工资6000元--15000元2.生产班长2名工资:6000元-8000元3.技术1名(需要工作经验)工资:8000元-10000元4.维修1名(会电气焊等专业技能)工资:6000元-8000元5:网络运营2名工资:2500+提成6.销售多名工资2500-上不封顶福利待遇:1.免工作餐2.生日福利+节假日福利+月福利3.4.一年两次旅游团建工作地址:宁津县保店镇工业园区联系电话:
生产管理包吃1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招工招工!山东何家大院食品有限公司【主营:动物油脂生产加工】现因生产扩大,面向社会诚聘:1.生产厂长1名工资6000元--15000元2.生产班长2名工资:6000元-8000元3.技术1名(需要工作经验)工资:8000元-10000元4.维修1名(会电气焊等专业技能)工资:6000元-8000元5:网络运营2名工资:2500+提成6.销售多名工资2500-上不封顶福利待遇:1.免工作餐2.生日福利+节假日福利+月福利3.4.一年两次旅游团建工作地址:宁津县保店镇工业园区联系电话:
文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天文员经验EXCEL经验
协助生产下单,统计材料单,等文职工作
其他生产营运人员1-3年大专机器人示教机器人算法机器人编程ABB库卡发那科安川
1、大专及以上学历,具备两年以上相关项目工作经验; 2、精通ABB、发那科、安川或库卡机器人操作与编程技术; 3、可独立开展自动化课程教学,细致回应学员提出的专业问题; 4、对教育工作怀有热情
OPM工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科新产品导入
我们正在招聘一位专业的OPM工程师,负责统筹、协调并优化公司量产项目的全流程管理。 工作内容: 1. 带领跨职能团队,保障生产项目按时按质推进; 2. 分析并解决生产环节中的各类瓶颈与异常问题; 3. 推动生产工艺的持续优化,提升整体产出效率; 4. 统筹项目预算与资源配置,确保项目成本可控、收益达标。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,具备流利的英语能力,可熟练运用英语进行日常沟通与文件处理; 2. 拥有3-5年电子行业OPM相关工作经验; 3. 具备出色的报告撰写与数据呈现能力,有客户服务或客户对接经历; 4. 具备较强的沟通协调能力和团队管理经验,能有效应对复杂状况; 5. 工作细致严谨,具备良好的合作意识与责任心。
厂长/主管5-10年本科底盘设计
1. 负责制动系统的整体方案策划与制定,主导方案控制及分管零部件的规划与管理; 2. 制定制动系统工作计划并推动实施,确保按项目节点完成各项设计任务; 3. 在项目执行过程中处理制动系统相关问题,协调跨专业接口,组织技术评审并提供有效解决方案; 4. 维护与客户的沟通协作,主导制动系统方案的技术交流与评审,确保系统文件按时交付; 5. 承担制动系统相关的3D及2D图纸设计工作,并负责2D图纸的审核与校对; 6. 参与试制阶段的技术支持,针对试制中出现的问题提出改进措施; 7. 组织团队工作任务分配,指导并监督团队成员的工作进展与质量; 8. 主导部门内技术管理工作,包括制定制动系统设计规范、技术经验总结与积累、DFMEA编制及前沿技术预研等; 9. 组织开展制动系统相关专业技术培训,提升团队整体能力。 工作年限 5-10年 工作地点 苏州 专业技能要求 1. 具备独立开展制动系统总体方案规划与设计的能力; 2. 能够独立完成分管制动零部件总成的匹配分析与设计工作; 3. 熟练使用OFFICE等办公软件,具备较强的计算机应用水平; 4. 精通CATIA、Pro-E软件,可熟练进行制动系统各类3D及2D图纸设计。
其他生产营运人员月结3-5年本科乘用车新能源汽车结构设计
工作职责: 1、独立承担产品(CCS)的设计开发及客户端技术对接工作; 2、主导产品(CCS)的概念设计、方案规划、结构设计及相关验证任务; 3、负责产品开发过程中样品的技术确认及现场问题的分析与解决; 4、统筹研发阶段的设计议题管理,并完成APQP相关文件包的编制与交付; 5、针对新产品与新技术开发,独立处理开发过程中的各类技术难题,并形成经验总结文档; 6、推动设计优化以实现降本目标,同时参与产品相关专利的策划与申报工作; 严格遵守公司保密规定及信息安全管理制度,落实岗位对应的信息安全管理责任。 任职资格: 1、工科类专业背景,本科及以上学历,具备流利英语能力,可作为日常办公语言; 2、具有3年以上在整车厂或汽车零部件企业从事技术研发工作的实践经验; 3、熟练掌握3D建模软件操作,具备扎实的2D图纸绘制能力及相关专业知识; 4、具备独立面向Global项目客户进行技术交流与汇报的能力,沟通表达顺畅; 5、拥有出色的产品设计能力与问题分析能力,思维严谨,能独立开展失效原因追溯; 6、有动力电池结构设计经验者优先考虑;接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并具备Global项目开发经历者优先。
厂长/主管5-10年大专固体饮料有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责JobDescription】: 1.安全管理:统筹车间安全工作,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,有效预防各类安全事故的发生。 2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并细化月度、周度及日度生产计划,确保计划科学合理。 3.实时跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务按期完成。 4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全法律法规(如《食品安全法》)及企业内部质量标准,确保产品品质符合国家和行业相关规定。 5.6S管理:全面落实生产现场6S管理制度,维持作业环境整洁有序,持续达到公司设定的6S执行标准。 6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规程,同步通报车间运行情况。 7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能耗、包装材料使用等,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施落地。 【任职要求Jobrequirements】: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.拥有5年以上快消品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3.具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及质量控制要点; 4.熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备运维、人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品品质; 5.熟悉固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断并解决设备异常的能力; 6.具备较强的计划统筹、指导下属、决策判断和团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有团队合作精神与组织协调能力; 7.熟知安全生产相关法律法规,具备风险预判及突发事件应对处置能力; 8.服务意识强,工作认真细致,积极主动,具备良好的心理素质和进取精神。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝公司各类优质饮品; (2)节日及生日关怀:提供生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终奖品及不定期额外福利; 2、团队建设 (1)多样化团建活动:员工生日会、部门聚餐、体育比赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优大会、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)建立完善的晋升机制,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种发展路径; (2)广禧学院:提供多元化学习平台,通过内训、外训等方式助力员工专业与综合能力提升; 4、五险一金: (1)依法缴纳所在地五险一金。
其他生产营运人员1-3年本科PLC伺服电机
岗位职责: 1. 负责客户全流程导入工作的具体实施,跟踪项目执行进展,确保深耕方案按时推进并落地; 2. 协同开展伺服核心产品的市场推广,落实各项推广配合动作,推动重点产品市场份额提升; 3. 汇总终端客户的实际需求与优化建议,及时整理反馈信息,为产品迭代提供数据支持; 4. 采集客户现场设备的运行工况数据,完成数据归类与存档,协助完善工况信息数据库; 5. 开展产品日常测试工作,提交测试结果并跟进问题闭环,提高产品运行可靠性; 6. 配合分公司日常技术支持需求,快速响应并处理常见业务问题,保障运营高效进行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,自动化、电气等相关工科专业背景; 2、具备1-3年相关领域工作经验; 3、熟悉深耕计划各环节操作流程,能独立承担相关任务执行; 4、掌握伺服驱动、PLC或数控系统的基础原理及应用知识; 5、了解伺服主推产品及工业服务的基本技术特性;
工厂折弯工
9000-12000元/月
折弯工包吃高温补贴社保1-2人月结全职
同工同酬,缴纳社保; 技术要求:熟悉折弯机工作与操作流程,熟悉通快系统,能看懂二维图纸,能处理简单设备故障优先。 学历要求:高中、中专及以上学历 两班倒:5天8小时工作制,有加班;月综合工时260左右。 包工作餐
江苏苏州招聘岛精机,机修工1名,电脑横机生产管理厂长,30岁至40岁,有经验丰富者,地址:
厂长
招聘岛精机,机修工1名,电脑横机生产管理厂长,30岁至40岁,有经验丰富者,地址:横扇叶家港,苏州
苏州
7月16日 09:41拨打电话
生产主管
7000-10000元/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验自动化设备经验装配/总装工艺经验电子/通信经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行,及时排查并整改安全隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队 5. 定期统计分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及设备基础运维 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5. 有精益生产、TPM或ISO体系推行经验者优先
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