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岗位职责： 1. 全面负责建材生产厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.保障生产交付及时性与供应链稳定性 3. 定期分析生产数据，优化工艺流程与设备利用率，持续提升产能与良品率 任职要求： 1. 具备建材行业生产管理经验者优先。 2. 具有较强的组织协调与跨部门沟通能力，能独立处理突发生产问题。 3. 责任心强，具备较强抗压能力与团队领导力

岗位职责： 1、具备全流程的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验； 2、负责供应链中研发、品控、生产与设备工作的统筹管理，保障产品品质与制造效率； 3、实施成本监控机制，确保各项支出与营收保持合理配比； 4、参与公司重大经营决策，整合内部资源，推动项目高效落地； 5、构建畅通的团队沟通体系，增强协作氛围与组织效能； 6、定期分析供应链运行情况，制定并落实优化方案。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理经历，深入了解肉食品加工企业的运作模式； 2、具备扎实的成本管控经验，擅长费用与销售比率的精细化管理； 3、熟悉品质控制、生产流程及设备运维管理工作； 4、具有卓越的领导才能和团队建设能力，能有效驱动团队完成目标； 5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力； 6、拥有敏锐的市场判断力和战略思维能力；

岗位职责： 1、负责特肥、液体肥、有机肥、菌肥及大中微量元素水溶肥的研发方案规划、配方制定、产品形态设计及生产工艺研究； 2、承担产品配制工作并开展田间试验，评估使用效果； 3、编写产品技术文档，并对相关人员进行产品知识的培训与指导； 4、开展新型肥料市场产品的信息收集与分析工作； 5、结合公司经营理念及市场趋势，策划并开发具备市场竞争力的新品； 6、确保公司所有产品配方的稳定性与安全性； 7、完成产品成本核算与经济性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，农学、植物保护、土壤学、农药学、微生物学等相关专业； 2、具备2年以上新型肥料、农药或生物刺激剂类产品的研发工作经验； 3、掌握化肥种类特性、有机肥发酵工艺及相关生产流程，熟悉肥料配方设计和制造过程； 4、能独立完成实验室研发操作，检测样品性能，并进行数据分析； 5、了解肥料行业相关政策法规、技术标准及设计规范，掌握行业前沿技术发展情况； 6、可根据市场需求和竞争产品状况，主导新产品开发及现有产品配方优化升级。 具有水溶肥或液体肥研发背景，且持有效驾驶证者优先录用。

一、基本信息 岗位名称：生产厂长 所属部门：生产中心 汇报对象：总经理 / 下属人数：视工厂规模，一般管理30–50人 工作地点：上海嘉定区刘翔公路6808弄一号杨洋 薪资范围：10k–15k/月13薪 二、岗位职责 1. 生产运营管理 全面负责钣金车间日常生产组织，制定并落实生产计划，确保按期交付。 优化排产逻辑，平衡各工序产能（切割、数控冲床、折弯、焊接、喷涂等），提升设备利用率。 推动精益生产（5S/6S、生产安全管理、单件流等），持续提升生产效率、降低在制品和库存,管理一线生产班组。 2. 工艺与质量管理 主导钣金工艺优化：有生产管理经验 AutoCAD 质量管理经验。下料、折弯展开、焊接工艺、表面处理（喷涂），提升良品率。建立并完善质量管理体系（ISO9001等），制定来料、制程、成品检验标准。组织质量异常分析（8D、鱼骨图等），推动纠正预防措施，降低客户投诉率。 3. 设备与安全管理 负责设备切割机、数控冲床、折弯机、焊接、喷涂线等设备的日常维护与保养，制定点检、大修计划。 推进TPM管理，降低设备故障率与停机时间。 落实安全生产责任制，组织安全培训与应急演练，杜绝重大安全事故。 4. 成本控制与效率提升 管控材料利用率，优化套料排版、余料回收，降低材料损耗。 控制人工成本，通过工艺改进、人员优化等提升人效。 推动能耗管理，降低水、电、气等生产能耗。 5. 团队管理与人才培养 负责车间各班组（下料、折弯、焊接、喷涂、装配等）的人员管理与绩效考核。 搭建人才梯队，提升一线员工技能水平。 推动团队文化建设，提升员工稳定性与执行力。 6. 跨部门协同，参与新产品可制造性（DFM）评审，优化设计工艺性。 协同采购部门，优化原材料、外协加工件的交期与质量。 配合销售/客服部门，处理订单变更、交期调整及重大客诉。 三、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，机械制造、材料成型、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验 8年以上钣金行业生产管理经验，其中5年以上钣金工厂厂长/副厂长/生产经理岗位经验。 熟悉机柜、设备外壳、钣金结构件等典型钣金产品者优先。有ISO体系推行经验，有大型钣金厂、自动化产线管理经验者优先。 3. 专业技能 工艺能力：精通钣金加工全流程工艺（激光/数控下料、折弯、焊接、表面处理），能独立审核工艺文件、工装夹具设计。 设备能力：熟悉主流钣金设备（通快、AMADA、大族、百超等）的操作与维护，了解设备参数调试。 质量工具：熟练运用QC七大手法、8D、FMEA、SPC等质量工具。 软件应用：熟练使用Office办公软件，了解ERP（如金蝶、用友）、MES系统，会看CAD图纸，懂SolidWorks/Pro-E等3D软件更佳。 精益生产：掌握精益生产工具（5S、价值流分析、快速换模SMED等）。 4. 管理能力 具备较强的计划、组织、协调与执行能力，能承受生产交付压力。 具备数据思维，能通过生产数据发现问题、制定改进方案。 具备良好的沟通能力和团队领导力，能带领一线团队达成目标。 5. 职业素养 责任心强，原则性强，能接受加班或倒班（视工厂实际安排）。 具备成本意识和安全意识，有持续改进的思维习惯。 6.任职要求: 1会SolidWorks、懂模具基础、有五金制品厂实操经验; 2精通五金钣金展开,结构设计;熟悉冲压、折弯、焊接等五金加工工艺,能独立出加工图纸。 3有五金车间主管管理经验，熟悉车间运作、人员管理、产能规划、品质管 控，善于处理现场各类生产问题。 4能够评估图纸工艺可行性,善于结合生产实际改良设计,降低加工难度，减少生产成本。5执行力强，抗压性好，沟通协调能力优秀，懂安全生产管理，有较强成本意识。 四、加分项 熟悉:折弯，焊接、喷涂线、 最好有从0到1搭建钣金工厂或新产线的经验。 懂成本核算与报价逻辑，能参与项目或客户技术对接。 熟悉IATF16949、ISO14001等体系标准。

全面负责西式肉制品（肠类、火腿、培根）生产车间的日常运营，统筹安排生产计划、质量监管、成本管控及现场管理工作。 主导生产工艺的技术革新与流程优化，围绕腌制、烟熏、灌肠、包装等核心环节引入先进工艺与设备，持续提升产品品质与产出效率。 推进车间自动化与智能化建设，牵头技术改造项目的方案制定与实施落地，提高生产效能，减少资源损耗。 建立并优化生产管理机制，应用精益生产、HACCP等管理体系，保障食品安全生产与作业规范执行。 任职要求： 大专及以上学历，食品科学、肉类加工等相关专业者优先考虑。 具备5年以上肉制品加工行业生产管理经验，其中至少3年从事肠类、火腿或培根车间团队管理。 熟练掌握西式肉制品加工流程及关键控制节点，有主导实施工艺改进或技术改造项目成功案例者优先。 熟悉国家食品安全法规及相关标准，具备系统化思维和较强的现场协调与问题解决能力。

【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作，保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备，确保生产安全与运行效率。 -及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题，持续提升产品品质。 -监控原材料及成品的质量指标，确保各项产出符合公司标准及客户要求。 -定期组织员工技能训练与绩效考核，增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作，推动生产流程高效衔接，满足客户交付需求。 【任职要求】 -具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成目标。 -熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。 -能准确识别并应对生产中的技术难题，掌握基本的品质管控方法。 -工作积极主动，具备较强的应变能力与团队协作意识。 -要求10年以上相关工作经验，有同行业经历者可优先考虑。

岗位职责： 1、依据生产管理制度、作业流程及季度、月度生产计划预算，组织车间开展生产工作，并监督各车间落实执行，保障生产任务按时达成； 2、统一调度生产资源，动态优化各车间生产排程，及时处理生产过程中出现的各类问题，协调技术、质量等相关职能部门协同推进； 3、主导工艺流程优化与生产成本管控，推动原材料节约，强化工序质量监管，减少损耗，有效降低废品率，提升整体生产效益； 4、落实现场与安全管理体系，杜绝无证上岗操作，预防职业危害、工伤事故及其他安全事故，严格控制“三废”排放，持续推进6S管理并实现基本达标； 5、协同推进团队建设，合理配置生产岗位人力，加强一线员工操作技能培训，提升作业队伍整体能力； 6、在总监指导下，参与本系统各车间人员绩效评估与激励管理工作； 7、完成总裁或总监交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验，具有较强的领导力与决策能力； 3、精通制造工艺与技术规范，具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验，具有较强的领导力与决策能力； 3、精通制造工艺与技术规范，具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。

一、岗位职责1、全面主导公司产品质量管控工作，建立健全品控管理体系与检验规范，确保清远鸡加工产品满足食品安全标准及商超、终端客户的供货要求。 2、负责原材料到货验收，核查原料来源、检疫合格证明及新鲜程度，杜绝不符合标准的原料入库；监督生产全过程质量检验，确保员工按规程操作，及时制止并纠正不合规行为。 3、组织实施成品出库前的抽检工作，对产品规格、包装完整性、卫生状况及新鲜度等进行核查，严格执行工艺流程，严禁不合格产品出厂或进入市场。 4、统筹品控相关记录的收集与归档，涵盖原料验收、过程巡检及成品检验等环节，确保资料完整、可查可溯，符合食品生产合规性要求。 5、识别生产与仓储环节中的潜在质量风险，提出优化建议，并跟进整改执行情况，推动质量水平持续提升。 6、组织开展品控相关培训，增强员工质量意识与标准化操作能力，协同生产主管优化作业流程。 7、配合市场监管机构及商超客户开展质量审查，协助完成各类检测与审核任务，妥善处理质量投诉及相关问题反馈。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品安全、检验检测等相关专业优先考虑，具备2年以上食品加工企业品控工作经验，有禽类加工质量管理经验者优先；管理岗需具备3年以上品控团队管理经历。 2、熟悉国家食品安全法律法规及食品生产检验标准，掌握常规检验技术，能独立完成原料与成品的质量检测工作。 3、具有较强的责任意识、原则性和细致作风，坚持质量底线，能够及时发现并有效处置质量问题。 4、具备良好的沟通协调能力和问题应对能力，可与生产、仓储等相关部门高效协作，推进质量改进措施落地。 5、持有食品检验员证或食品安全管理员证者优先录用。 6、能适应车间及仓库工作环境，接受因生产安排需要而调整的工作时间。 工作地点：上海市奉贤区

岗位职责： 1. 负责公司新产品设计开发过程中相关技术资料的整理与编写； 2. 负责研发计划及技术方案的制定，并落实研发工作的具体执行； 3. 负责实验数据的分析处理，撰写实验报告，及时识别问题并提出可行解决方案； 4. 负责工艺路线的持续优化，按流程开展小试、中试工作，协助生产部门完成相关技术指导与培训； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业，硕士及以上学历； 2. 具备独立开展新产品设计开发及优化改进的能力； 3. 熟练掌握英文文献的检索与阅读能力； 4. 具备较强的创新思维、项目规划能力、实践操作能力，以及良好的团队协作精神、沟通能力和职业素养。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、高温补贴、节日福利、带薪年假、年终奖金

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公司直招，现招聘一名白班保洁员，要求60岁以下，身体健康，会使用保洁机器，会做大理石晶面的优先。上班时间为7:30至22:00，有休息时间。工资为4700元/月，晶面工为5300元/月，国定节假日补贴230元/天，夏季6至9月份有高温补贴，每月300元。需持有健康证和无犯罪证明。工作地址位于淮海中路嵩山路交叉口。

公司直招双证电工（可兼职）条件放宽有高压证就可以了1、隧道内工作井辅助工值班员，会不会电工实操都可以，配合电工日常巡检、必须持有高压电工证2、工资6600/月做一休一(早8:00-早8:00)24小时，每个月20号发工资。3、年龄30-50岁、不包吃住、，有冰箱微波炉可带饭，工作很轻松。地址：周家嘴路/苏州路。

【岗位要求】 1. 学历及经验：高中及以上学历，3年以上生产管理经验，有五金、冲压行业管理经验优先；熟悉冲压设备、生产工艺流程。 2. 现场管理能力：能够统筹车间日常生产安排，合理调配人员、设备，把控生产进度，确保按时完成生产计划。 3. 质量与安全管理：熟悉车间安全规范，落实安全生产、5S现场管理；能把控产品品质，及时处理生产异常，降低不良率。 4. 人员管理：会管理班组、排班调度，能做好员工考勤、纪律管理，调动员工积极性，处理员工简单矛盾。 5. 问题处理：遇到停机、缺料、不良品等突发问题可以快速协调解决，减少停工损失。 6. 报表与沟通：会做生产日报、产量统计；熟练基础Excel；能和质检、仓库、行政有效对接，定期向老板汇报生产情况。 7. 素养：能适应车间环境，吃苦耐劳。

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

· 现场全盘指挥：组织班组开好班前会，合理调配人员/设备，确保流水线或工地不停摆，对每日产量直接负责。 · 安全落地执行：开展班前安全检查，监督员工穿戴劳保用品，及时制止违章操作，落实负责人制定的安全制度。 · 质量过程控制：执行首件检验和过程巡检，发现工艺偏差当场叫停整改，对当班合格率负责。 · 成本精细管控：严控物料领用，杜绝浪费；优化排产减少换线损失，监控实际工时与标准工时的偏差。 · 设备日常维护：落实设备点检制度，发现小故障及时处理，重大故障快速报修并跟踪进度。 · 人员技能培养：负责新员工“师带徒”培训，考核员工操作技能，记录员工考勤与绩效数据。

招聘地板表板锯切、刨切的厂长及师傅，工厂在湖北襄阳，有意向的联系我，工资待遇面谈。

（生产管理方向 · 快速成长通道） 核心福利： 1.包吃住（空调宿舍） 2.专业不限经验 3. 单休·稳定薪资 岗位职责与培养方向： 1. 在车间学习产品知识与工艺，作为生产管理干部定向培养 2. 最终定位：生产管理岗（班长/主管方向） 任职要求： 1. 统招本科学历，化工/材料/电气自动化专业 2.应届毕业生优先（无经验可，吃苦耐劳） 3. 能接受车间环境（有粉尘，介意勿扰） 薪资待遇： 5000-7000元/月 管吃住 | 宿舍有空调 | 单休

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现良好企业形象 2. 办理会员卡开通、发票开具、收银找零及日常账务核对工作 3.整理归档前台各类文件资料，确保信息准确、分类清晰 4.协助完成基础行政事务，如电话接听、信息传达及办公环境维护 5.配合团队完成临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 年龄30周岁以下，净身高158cm以上，形象气质佳，普通话标准 2. 具备1年以上前台或行政类工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作细致耐心，具备基本财务意识和客户服务意识 4. 无不良嗜好，身体健康，能适应规范有序的工作节奏 5.学历不限，具备良好沟通能力与学习意愿

要求： 会使用CAD进行绘图，具备PLC故障诊断及基础编程能力 5年以上电气设备维护及工程项目相关工作经验 综合薪资约10000元，包吃不包住，缴纳五险一金，提供补充医疗保险、节日福利、年休假等 岗位描述： 1. 负责工厂内设备维护保养工作的统筹与管理 2. 制定各生产线及设备的标准维保作业流程 3. 管理设备管理系统（EAMIC系统）并开展有效的数据整理与分析 4. 建立维修备件的管理规范，并推动落地执行 5. 推进设备运行效率提升及相关优化改进工作 6. 主导无尘化、降噪等专项工程的实施与推广 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件，掌握CAD绘图技能，能进行PLC故障判断与简单编程 2. 中专及以上学历 3. 具备5年以上电气设备维护及工程项目经验（有外企背景者优先，非必需） 4. 拥有一定设备维护实操经验，专业方向为电气自动化或机电一体化 薪资结构：基本工资6000-6800元 + 月度绩效奖金 + 话费补贴100元/月 + 加班费等，综合收入约10000元 其他福利：五险一金、补充医疗保险、各类节假日福利、带薪年假等，提供工作餐，住宿需自理 工作时间：双休制 白班：8:30-17:30 夜班：20:00-次日6:00 （每周轮换一次班次）

1.根据现场实际运营情况，合理安排拣货、包装、补货、理货盘点及退货等环节的人员调配，监督各岗位员工严格执行作业流程，保障作业效率与库存数据准确； 2.负责日常单据的整理与归档，编制相关报表，记录当日操作中的异常或违规情况，并落实责任人； 3.推行现场6S管理规范，督促员工落实消防安全与操作安全措施，预防工伤及货物损毁事故的发生； 4.具备独立带队能力，负责本班组员工出勤核查及仪容仪表的检查工作； 5.负责新员工的入职培训，指导其掌握并执行正确的作业流程。 岗位要求： 1.中专及以上学历，具备独立带班经验； 2.有2年以上物流仓储领域工作经验，具备电商仓库工作背景者优先； 3.能够融入企业工作氛围，抗压性强，工作认真负责； 薪资福利： 1.公司产品内购优惠； 2.节假日发放红包及礼品； 3.入职即缴纳五险一金，享受年终奖金，每月15日按时发放薪资

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范，推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据，发现问题并推动持续改进，降低损耗与运营成本 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效推动跨部门合作 2.熟悉工厂生产运作流程，有较强的现场管理与问题解决能力 3.工作责任心强，能够承受较大工作压力，适应快节奏生产环境 4.有制造业管理工作经验者优先考虑，具备一定抗压能力与决策力

工作内容简单轻松： 客户登记、收银核对、接听订台电话、整理台账、接待引导。 环境干净高档，工作氛围轻松，不陪酒、不外销、无业绩压力。试用期是做六休一，调休，薪资6000+500全勤，上班时间19；00-02:00 年龄18–38岁，形象气质良好，会基本电脑操作 新手可带，全程有人教 工资月结稳定，福利齐全，按时发薪不拖欠 上班轻松、坐班为主、工作体面

岗位职责： 1.负责接收生产订单，解析技术资料，组织技术人员开展产销会议，明确设计节点并安排生产排单； 2.审核整体生产计划与流程，合理规划生产部门各单元的任务排期，汇总每月订单执行及生产进度情况并向管理层汇报； 3.控制和处理生产过程中的质量异常与工艺问题，协调相关部门应对突发状况，制定并落实解决方案； 4.明确生产班组组长及助理的职责分工，并对其工作执行情况进行监督与考核评估； 5.跟进设备计量与验收进展，指导并监督设计方案变更的实施过程； 6.跟踪物料使用情况，推动原材料节约，促进并监管工艺标准化执行； 7.落实安全生产规范及6S现场管理要求； 8.审核人员出差申请及报销单据，履行监督职责； 9.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有不少于5年生产管理相关工作经验； 2.熟悉企业设备功能及生产工艺流程； 3.具备较强的团队领导力与突发事件应对能力； 4.拥有良好的组织协调能力，学习能力突出； 5.思维清晰，责任心强，决策果断。

一、岗位职责： 1、依据企业标准开展洗护产品配方的研发与实验工作，评估配方的功效表现及稳定性；能够独立承担实验室各项任务，主导完成项目从立项到落地的全流程开发。 2、用户需求挖掘与转化：通过系统化市场调研，准确识别消费者在洗护使用中的实际需求，结合地域差异、年龄层段、皮肤类型等因素分析使用痛点与期待，为产品创新提供可靠依据。 3、配方研发执行：结合行业动向与数据趋势，把握当前主流功效与新兴成分，将流行元素科学融入配方体系，打造符合市场需求的创新型洗护产品。 4、快速迭代开发模式：将研发过程划分为多个紧凑周期，每个阶段聚焦关键功能实现与配方调优，高效输出可验证的产品样品，及时收集市场反应，动态优化研发路径，确保产品持续贴近用户真实需求。 5、产品全周期维护：跟踪产品上市后的市场反馈，不断改进配方结构与生产流程，提升产品质量与竞争力，助力延长市场活跃周期。 6、技术支持与协作：配合市场推广提供专业技术支持，协同销售团队参与客户沟通，解答技术疑问并制定针对性解决方案。 二、任职资格： 1、专业背景：本科及以上学历，化学、化工、生物科学、药学等相关领域专业背景。 2、工作经验：具备8年以上洗护类产品研发经历，有化妆品OEM/ODM行业经验者优先考虑。 3、技能要求：精通洗护产品配方设计与研发流程，熟悉相关生产工艺，掌握化妆品法规与行业标准，具备扎实的数据分析能力及敏捷开发实践基础。 4、综合素质：拥有敏锐的市场感知能力、良好的跨部门协作意识、较强的成本控制观念以及可持续发展思维

主要岗位职责 1、研发与管理：主导中药制剂处方的筛选及工艺路线的设计与优化，全面负责经典名方、同名同方类项目从实验室小试、中试放大到产业化落地的全过程，保障工艺的稳定性与可重复性。 2、合规与申报：掌握药品注册相关法规与技术指导原则，能够独立主导或审核CTD申报资料中的制剂内容，确保研究数据满足NMPA注册标准。 3、团队与协作：负责制剂团队的日常运作、技术指导与人才梯队建设，高效协同内部相关部门（如分析、质量、注册）以及外部客户或合作机构开展工作。 4、设备与体系：负责制剂研发设备的维护与管理，参与研发质量管理体系的建立与持续改进。 任职资格要求 学历背景：中药学、药剂学、天然药物化学等相关专业，硕士及以上学位；博士优先，硕士学位者须具备10年以上中药研发工作经验。 优先考虑的条件 1、具有主导经典名方或同名同方项目并实现获批或完成申报的成功经验者优先 2、熟悉GMP、GLP等质量规范，且有研发质量体系构建实践经验者优先 3、具备良好的跨部门协作能力及对外技术支持能力者优先

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