
厂长助理
7-9千/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职抗压,主管能动性强,学习能力强接受无生产管理经验机电设备经验非标设备经验自动化设备经验机器人经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面协助负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与进度控制,确保订单按时保质交付
2.组织落实安全生产责任制,定期开展安全检查与员工安全培训,杜绝重大安全事故
3.优化生产工艺流程,推动现场5S管理及精益改善,持续提升生产效率与产品合格率
4. 负责车间人员管理,包括班组长及一线员工的绩效考核、技能培训与团队建设
5.协调生产、质量、设备、物流等部门,及时解决跨部门问题,保障生产系统高效运转
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 具备基础的数据分析能力,能通过生产数据驱动管理改进
5.责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队领导力
分割车间主任
1-2万/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
一、岗位核心定位
全权负责白条进厂→精细分割修割分级气调包装入库出库全流程;抓产能、出成率、损耗管控、食品安全、人员班组、设备冷链、5S 卫生、订单交付,对接屠宰车间、质检、仓储、销售、配送。
二、详细岗位职责
1. 生产计划与订单落地
1.每日接收销售订单,结合当日白条到货数量,制定分割排产、各部位产出配比
2.拆分任务:前腿、后腿、五花、大排、里脊、碎肉、边角料、副产品分配到人
3.把控产能,适配日产能,保证准时出货,加急订单优先排产
4.每日登记生产台账:白条进厂重量、分割后各品类净重、损耗、边角料产出、成品数量
2. 工艺标准 & 损耗管控
1.制定标准化分割 SOP,规定每块肉修肥、修淋巴、修淤血、筋膜处理标准
2.严控加工损耗、修割损耗、血水损耗、变质损耗,稳定骨肉出成率;边角碎肉分类回收,最大化利用
3.区分精品黑猪肉普通白条分割标准,适配高端客户气调盒精装规格、净重误差
4.对比每日损耗台账,损耗超标立刻排查操作人员、刀具工艺、白条品质问题
3. 人员、班组管理
1.分割工、修割工、称重员、包装气调岗、消杀保洁、搬运岗排班、早晚班调度
2.设立分割班组长,落实班前会:当日产量、客户规格、卫生安全、注意事项
3.员工技能培训、刀具安全操作、手部消杀、岗位考核、计件工时管理
4.管控人员流失、岗位轮岗、新工人带教
4. 食品安全、卫生、冷链管理
1.落实《食品安全法》、屠宰加工规范,车间低温环境管控、台面刀具定时消杀
2.管控交叉污染,生肉工具、容器分区;成品、半成品、废料分开存放
3.监督原料白条质检、淋巴检验、次品肉剔除;配合市场监管、检疫检查
4.管控冷库、预冷间温度,防止鲜肉变质;气调包装保质期管控
5. 设备、耗材管理
1.负责分割锯、砍刀、磨刀机、称重秤、气调包装机、传送带日常保养、清洗消毒、故障上报
2.管理耗材:包装盒、350g 金卡标签、保鲜膜、托盘、刀具、防滑手套库存领用,控制辅料成本
3.设备日常巡检,降低停机耽误生产
6. 现场 5S、安全管理
1.车间地面、操作台、排水沟、冷库每日清洗消杀,废料及时清运
2.刀具工伤、机械安全、地面滑倒、低温冻伤隐患排查;规范刀具存放
3.车间分区:白条解冻区粗分割精细修割称重包装成品暂存废料区
1.上班提前 15 分钟:检查车间温度、消杀、设备、工具
2.班前会 5 分钟,下达当日订单、产量、分割标准、安全提醒
3.跟进白条到货,验收胴体品质,分配班组任务
4.全程巡回车间,监督分割手法、修割标准、称重误差、卫生
5.中午核对半成品产出,调整人手,优先急单
6.下午管控气调包装、贴金卡标签、成品入库
7.下班统计全天台账:总重量、各部位产量、损耗率、耗材消耗
8.安排车间深度清洗、刀具消毒、设备断电、冷库检查
岗位任职条件
1.熟悉猪胴体全身结构,精通全套精细分割手艺,熟悉黑猪肉加工优先
2.23 年以上肉类分割车间带班 / 主管经验,懂损耗管控、台账
3.熟悉生鲜车间低温消杀、食品卫生规范、气调包装流程
4.能带班组、会排班计件、执行力强,可以适应凌晨早班生鲜生产
5.看懂订单,能够根据 B 端客户定制分割规格
车间主管【蔬菜处理】
6-8千/月
车间主任3-5年大专加工主管蔬菜加工
工作内容:
蔬菜车间的日常运营与管理,保障生产高效、安全且符合规范
1.依据生产订单制定排产计划,统筹仓库人员工作(含人员培训、临时工招募及岗位调配等);
2.建立并优化车间作业标准,编制相关SOP文件,监督执行过程,确保产品质量并降低损耗;
3.确保产品按时交付,协调物流运输(包括长途冷链、货拉拉或空运等方式);
4.负责车间整体运作顺畅,落实各类设备的基础维护与保养工作;
5.统计与分析生产数据,定期输出相关报表和报告;
任职要求:
1.熟悉蔬菜加工工艺流程及相关设备操作;
2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求;
3.具备生产计划安排与团队管理能力;
4.具有较强的沟通协调能力及现场问题处理能力。
生产主管/车间负责人(食品厂)
1-1.5万/月
车间主任包吃免费培训月结经验不限学历不限农林牧副渔食品/饮料
我们是一家专注于高品质牛肉产品研发与生产的企业,始终致力于为消费者提供健康、安全、美味的牛肉食品,持续为全国各大KA商超、即时零售平台及连锁餐饮品牌提供专业、可靠的肉类供应解决方案。目前,已与山姆、盒马、叮咚、小象、奥乐齐等知名零售品牌建立长期稳定合作,产品深受市场认可,行业影响力位居全国前列。
现诚邀一位具备责任感与团队协作精神的车间主任/副主任加入我们,共同构建规范、高效、品质优先的肉类生产管理体系。在这里,您不仅参与生产的全面管理,更将作为团队发展的推动者,携手守护每一份产品的品质与安全。
【您的职责与价值】
1、统筹制定并执行车间生产计划,确保生产任务按时保质完成,支撑公司整体运营目标;
2、合理调配人员与优化作业流程,强化现场管理,打造安全、有序、高效的生产环境;
3、协同质量管理部门推进质量体系落地实施,严控各环节标准,保障产品质量稳定;
4、指导仓储与物流团队开展日常作业,确保原材料与成品流转高效,出货准确及时;
5、组织落实设备日常保养与管理工作,保障生产设备正常运转,为一线生产提供有力支持;
6、关注员工成长,通过有效沟通与辅导提升团队能力,打造积极协作的生产队伍;
7、持续推进节能降耗与工时效率提升,在保证品质的前提下实现生产成本优化;
8、协调外协加工各环节运作,加强跨部门联动,保障从生产计划到结算全流程顺畅;
9、积极配合上级安排的其他工作任务,与企业共同发展进步。
【我们期待您具备】
1、食品科学、生物工程、制药等相关专业背景,大专及以上学历者优先考虑;
2、熟悉食品生产企业运作流程,有肉类加工或预制菜行业经验者更具优势;
3、了解食品行业相关法规要求,具备强烈的责任意识、团队精神和清晰的执行逻辑;
4、拥有良好的组织协调能力,能够带领团队并协助开展相关培训工作;
5、善于沟通协作,具备主动学习与持续提升自我能力的意愿。
【我们愿为您提供】
1、具有竞争力的薪酬回报:提供行业领先的薪资待遇,配套绩效激励与年终奖金机制,让努力获得相应回报;
2、系统化的成长支持:配备完善的培训体系,涵盖产品知识、管理技能与行业发展视野,助力职业能力不断提升;
3、全面的福利保障:五险一金、带薪年假、年度调薪、每日午餐、健康体检、团队旅游等,让您工作安心、生活舒心;
4、共享发展的平台:我们重视业绩成果,更关注每位成员的长期成长与价值实现。
如果您希望在牛肉食品领域深耕发展,与一支专业、进取的团队共同前行,我们真诚欢迎您的加入!
食品车间副主管
8千-1.2万/月
车间主任包吃免费培训月结3-5年高中生产计划与物流控制生物制药食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1、依据公司现有质量管理体系要求,落实车间生产计划的执行工作,具体组织实施生产安排,完成生产厂长下达的各项生产任务与指令。
2、推进生产计划的落地实施,确保生产指令按时保质完成;
3、科学调配人员,组织并开展生产活动,按标准进行现场管理,强化生产过程的监督与管控;
4、主动协同质量部门,共同规范并持续维护生产质量体系运行;
5、统筹指导仓管及物流相关人员,协调仓储管理与产品发货作业;
6、监督并支持本部门设备管理人员做好生产设备的日常维护与管理工作,保障生产连续稳定运行;
7、对本部门下属员工进行有效沟通与日常管理;
8、围绕公司经营目标,在确保质量体系合规和达成产量计划的基础上,持续推进降耗增效,提升工时利用效率,控制生产成本;
9、根据工厂整体生产部署,及时对接外协加工的生产排程与物料需求计划,加强与车间、采购、仓储、质量及财务等部门的协作联动,确保外加工环节的生产、检验、出库及结算流程顺畅执行。
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、制药、生物工程或食品类相关专业,大专及以上学历者优先考虑;
2、掌握食品企业生产运营与质量管理流程,了解生鲜肉类、预制菜等品类各工序作业特点;
3、熟悉国家食品行业相关法规标准,逻辑清晰、身体状况良好,具备较强的责任意识和团队协作精神;
4、具备良好的组织与管理能力,能协助生产经理开展生产组织、员工培训及相关事务,可有效带领一线生产团队,熟悉车间全流程生产工艺;
5、工作认真负责、积极进取,具有优秀的沟通协调能力和学习适应能力。
公司福利:
1、每日工作餐
2、带薪培训、节假日福利、定期体检、公司年假、年度旅游
汽配冲压件生产主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验钣金工艺经验汽车经验冲压工艺经验焊接工艺经验
1:具备中专及以上学历。
2:拥有5年以上相关岗位工作经验。
3:掌握电脑基础操作技能。
4:了解冲压安全生产规范,具备落实执行能力。
5:统筹协调生产部门人员配置及各项生产任务推进。
6:监控生产进度、产品需求、制造流程及产值达成情况。
7:快速响应生产异常,及时排查问题并提出改进方案。
8:参与制定并落实提升生产效率与产品质量的改善措施。
9:负责新产品在产能规划、人力安排、生产工艺及包装方案方面的落地实施。
10:加强与其他相关部门的沟通配合,确保工作高效衔接。
11:全面负责冲压车间5S现场管理工作。
12:熟悉TS16949质量管理体系,主导冲压车间质量体系的建设与运行。
13:有效管控冲压生产过程中的成本支出。
14:对冲压作业区域员工的安全管理承担直接责任。
15:负责冲压模具及设备的日常维护、保管与保养工作。
16、具备机械手、工业机器人及连续模具的管理要求与操作技能
生产管理负责人
8千-1万/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产设备管理汽车生产成本管理
岗位职责:
1.依据生管下达的工令单编制具体生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成;
2.统筹管理生产部门人员配置,科学调配人力、设备及原材料等资源,提升生产效率,控制生产成本;
3.组织并协调生产各环节运作,确保生产流程高效衔接、有序运行;
4.建立健全生产管理制度与作业流程,确保生产活动满足公司质量、安全及环保标准;
5.监控生产全过程的质量执行情况,及时解决异常问题,保障产品质量稳定性;
6.推行成本管控措施,优化资源使用,减少浪费,提升产品盈利水平;
7.落实生产现场管理,维持作业环境整洁规范,保障生产安全有序进行;
8.组织员工培训与能力发展,提升团队专业技能和综合素养,储备优秀生产及管理人才;
9.加强与其他职能部门的协作配合,确保生产与相关部门工作高效协同;
10.完成上级交办的其他工作事项,定期汇报工作进展,及时反馈生产过程中的问题与困难。
任职资格:
1.高中及以上学历,具备汽车配件冲压五金件相关管理经验者优先考虑;
2.具有3年以上制造型企业现场管理工作经历;
3.熟悉行业产品质量要求与生产工艺标准,掌握产品技术特性及生产流程,了解制造企业内部生产、物流与技术运作机制;
4.具备较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力,善于分析和解决实际问题;
5.拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力。
生产主管(泵类、钻机类)
1.3-2万/月
车间主任月结5-10年大专表面处理工艺经验工程机械经验有生产管理经验压力设备经验
岗位职责
1、配合工厂负责人健全车间管理制度体系,编制生产计划并监督执行,确保达成既定绩效目标;
2、统筹安排车间生产运作,主导生产调度与流程管控,保障产品交付准时准确;
3、管控车间制造成本及相关支出,优化资源配置,提升作业效率,减少生产损耗;
4、实施全过程质量监管,确保产品符合工艺标准,满足客户品质要求;
5、规范生产设备的使用与维护管理,保障设备稳定运行;
6、及时协调处理生产过程中各类突发异常,维持产线平稳运转;
7、严格执行企业安全管理制度,落实人员、设备、物料及仓储环节的安全防控措施;
8、推动企业文化落地执行,传达并贯彻公司会议精神,强化团队协作,持续提升员工技能与工作积极性;
任职要求:
1、年龄不超过42岁,大专及以上学历,机械加工行业工作经验满5年,其中至少2年担任车间管理职务;
2、掌握泵阀、钻机类产品在加工中心、数控车床、铣床、普通车床等设备上的加工工艺;
3、具备较强的沟通协调、计划组织、时间管理以及语言文字表达能力;
4、具有高度责任心和团队协作意识,能适应高强度工作节奏,保持积极向上的工作态度;
5、熟练操作OFFICE系列办公软件。
卫生间主管
8千-1.3万/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
熟悉生产管理流程,具备数控车床程序及龙门加工中心编程能力者优先,年龄要求30至40岁,需拥有一定机加工领域的管理背景。
具备良好的沟通能力,能够有效协调生产计划安排,有班组或车间管理实际经验。
生产车间管理
6-9千/月
车间主任1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoC
岗位职责:
1、全面负责车间日常运营,保障生产流程高效有序运行;
2、建立并完善车间管理体系,持续提升生产效率与产品品质;
3、实时监督生产环节,快速响应并解决异常情况,确保生产任务按时达成;
4、推进技术革新,引进先进工艺与设备,有效降低制造成本,提升产出能力;
5、加强团队管理与建设,提升员工专业技能,打造安全、稳定、协作的工作氛围。
任职要求:
1、精通生产运作、质量管控及成本管理,具备较强的统筹协调能力;
2、熟悉生产系统操作,擅长流程优化与现场问题处理;
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能在高强度环境下稳定高效作业;
4、具备精益生产思维,善于推动生产效能与管理水平的持续提升;
5、高度重视安全生产,能够切实执行各项安全管理制度与措施。
栏杆不锈钢楼梯
上海市浦东新区不锈钢楼梯扶手安装,4080椭圆管*20*60立柱,10*50横杆,10*40立柱,大概1000米
37/小时 包吃住 长白班| 持证上岗 面试简单
1.2-1.3万/月
二保焊包住包吃20人以上月结焊工证
上海奉贤庄行储能柜厂
全部长白班岗位
招聘岗位:二保焊熟练工(有证)无证不接收
员工有证发37元/小时,407元/天。
20-47周岁
不体检,厂吃厂住,识字即可
面试要求:生产电力储能柜,二保焊熟练,能焊薄板,识字即可。
车间主任
8千-1.2万/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验质量管理经验
锻造方面
岗位职责:
1.全面负责锻造车间的日常生产管理,确保计划按时保质完成
2. 统筹人员调度、设备维护与工艺执行,优化生产流程与作业效率
3.监督锻造工序质量控制,落实首检、巡检与终检制度,降低不良率
4.组织安全教育培训,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.协同技术、质检、物流等部门,推动跨部门协作与问题闭环处理
任职要求:
1. 具备锻造行业车间管理经验,熟悉热锻、冷锻及模具使用规范
2.熟悉ISO质量管理体系及安全生产标准化要求
3. 具备较强的团队管理能力与现场问题解决能力
4.责任心强,能适应制造业生产节奏与现场工作环境
5.学历不限,有相关从业经历者优先
厂长~车间主任
6-8千/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验
任职要求:
1. 具备车间管理经验,熟悉制造业生产流程与现场管控要点
2.能熟练、安全操作叉车完成装卸及转运任务
3.具备计划统筹能力,责任心强、执行力突出
4.吃苦耐劳,适应车间工作环境,具备良好的沟通协调与抗压能力
5.学历不限,有制造业基层晋升经验者优先
6.年龄30-55岁
生产总监/生产主任
1-1.2万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职仓储管理经验果冻饮料生产经验有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验休闲食品经验压力设备经验机加工工艺经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验制药/医疗经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 食品、宠物食品相关岗位工作经验,大专学历以上,3-5年相关工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 检讨达成率、损耗等,对效率、成本数据敏感
6.熟悉相关质量体系者优先
车间主任
7-8千/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验质量管理经验
要有5年以上五金生产主管经验,沟通能力强,会数控铣床编程优先
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先!
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力
4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
宝山汽配厂 高薪 日结 月结 包吃住 做六休一
7-8千/月
汽配厂车间包吃包住20人以上月结
上海宝山汽配厂
年龄18-40岁男女不限
长期无套路小时工
空调车间,冬暖夏凉
免费工作餐,住宿环境好,全新宿舍/设施齐全、
半机器半手工活,生产安装小零件、
员工按24元/小时发工资.(部分岗位有补贴 奖金)
做六休一,月综合工资7500元.
免费吃饭.酒店公寓式宿舍,住宿4~6人间。宿舍有空调洗衣机。
周结小时工
7-8千/月
贴标签餐补3-5人周结
叶发公路111号,冷藏库5度左右
任职要求:
1.年龄18-50周岁;
2.工作时间,上午9:00-晚20:00
3.学历不限,要求认识26个英文字母;
岗位职责:
负责将牛奶拆开放到流水线上,机器贴标完成后,将贴好标签的牛奶码好到周转筐内,工作简单轻松
岗位福利:
1.工资:20/小时,周结,每周五发上周工资
2.提供1-2顿工作餐,
包吃,月7000~8500元
7-8千/月
普工汽车厂配件厂车间包吃1-2人月结
45岁以下
[爱心]泗泾汽车配件厂[爱心]
普工45岁以下
[玫瑰][玫瑰]
[玫瑰]面试先看车间[玫瑰]
主要生产汽车密封条,雨刮器条,上班时间7:00~7:00,可站可坐,白班提供两餐免费工作餐,夜班补贴10元夜班费,工资22元每小时,超产奖每月200~300元,岗位津贴0~1000不等,月薪7500-8500元左右,可提供住宿费用,地址/松江区泗泾泗砖公路。
长白班车间服装厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限
联系方式:24小时招聘热线随时在线咨询,
1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询
2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】
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【小时工】
1、纯工价26每个小时或者日结(可自由选择岗位)
2、现在正处于生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资7500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资 ,人走账清。
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⑵长期工:试用期综合工资7500元至10000元
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招聘要求:年龄18至55周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,当天签订合同并安排宿舍,(保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:好的岗位比较多,正常上班 ,好好工作 ,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服 ,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。
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工作地点:江苏省苏州市虎丘区永安路122号,办理入职,
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【友情提示】
凡是想来入职的新员工 ,及时与我联系 ,我们会提前帮你安排衣食住行 及 等
成衣开发高级主管
1.3-1.6万/月
车间主任10年以上本科服饰面料熟悉服装生产流程熟悉ERP系统英语可作为工作语言品牌服装工作经验
一、工作职责
1.负责客户关系的维护与拓展,高效管理订单全流程,确保交付顺利进行;
2.全面了解公司产品产能、成本构成及供应链优势,提炼并展现差异化竞争能力;
3.主导产品开发各阶段工作,涵盖面料与成衣方案推荐、进度管控、报价谈判及销售支持;
4.统筹解决开发及大货生产中的突发问题,保障项目按时保质完成;
5.编制销售预算,定期整理分析销售数据,结合市场变化优化销售策略;
6.带领团队达成业务指标,并协同推进跨部门协作及其他专项任务。
二、能力要求
1.本科及以上学历,纺织工程、服装工程、工商管理、市场营销等相关专业优先考虑;
2.8年以上服装行业工作经验,具备团队管理背景,擅长沟通协调与资源整合;
3.熟悉服装面料性能及成衣制作工艺,掌握纺织品开发与大货生产全链条流程;
4.具备扎实的业务思维和数据分析能力,能够基于数据做出有效决策;
5.熟练操作ERP系统及常用办公软件,具备高效的数据处理与分析能力;
6.审美能力突出,有服装设计相关经验者优先录用;
7.目标导向强,责任心佳,能适应高强度、多任务并行的工作节奏。
临港超级工厂直招
9千-1万/月
车间包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金20人以上月结经验不限提供住宿400元/月
上海临港超级工厂直招
招聘应届毕业生、社会工,高中,中专,大专以上学历,年龄20岁以上33岁以下。
包吃、伙食超好。上班时间早上7点到7点。上四休二。要接受倒班。有
底薪5300,底薪根据车间而定。每年涨底薪的20%根据表现, 2000封顶,最高底薪2万。封顶2万。
平时加班1.5倍。周六周天两倍。国假三倍。
有少量加班,综合工资8500到20000根据车价而定
薪资根据部门调整。缴纳社保公积金。社保全家人可以用。公积金最高6000,一年14薪。福利待遇超好。
面试周期半个月到三个月看个人运气,包进。面试可以实时跟进进度
屠宰分割厂负责人
1.8-2万/月
厂长/主管5-10年本科质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系
岗位职责:
1、全面负责工厂内家禽屠宰、精细分割、包装仓储及物流配送的全流程运营管理,确保生产计划与销售需求精准对接,保障供应稳定和产品交付品质。
2、生产运营统筹管理:
1)主导上海屠宰厂日常运作,确保屠宰线与分割线在生产效率、出品率及损耗控制方面达成集团设定的KPI指标。
2)组织制定并落实生产计划,协调人员、设备、物料、工艺与环境要素,保障生产连续性与交付及时性。
3、产销协同与联动机制:
1)与集团销售事业部建立高效协作流程:定期获取销售预测数据,并转化为可执行的生产订单安排。
2)快速响应市场变化:根据销售端提出的产品规格、包装方式、鲜冻品配比等需求,及时优化分割与包装方案,提升产品匹配度。
3)配合品控体系:针对由生产环节引发的质量投诉,协同开展问题追溯与整改措施落地。
4、质量管控与食品安全保障:
严格执行ISO22000、HACCP等食品安全管理体系,确保所有产品符合国家及上海市相关法规标准。
5、成本管控与持续改进:
负责工厂运营成本核算,重点监控水、电、气能源使用及辅助材料消耗,持续推进精益化生产改善。
6、团队管理与安全环保:
负责生产团队的组建、绩效考核与技能培训,全面落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生。
任职要求:
1、统招本科及以上学历(学信网可查),食品科学、动物科学、企业管理等相关专业优先考虑。
2、身体健康,能适应屠宰行业的作业节奏与工作环境。
3、具备5年以上家禽(鸡/鸭/鹅)屠宰及深加工领域生产管理经验。
4、熟悉分割工艺流程:掌握家禽类分割产品的标准规范及出品率管理要点。
5、具备较强的数据分析能力:能够通过数据驱动生产排程与库存优化决策。
6、具备出色的组织协调能力:必须拥有良好的跨部门沟通与向上汇报能力,能有效平衡“销售紧急要货”与“生产有序排产”的冲突,原则坚定且具备应变灵活性。
7、优先考虑常住上海或现居上海的候选人;外地人选需接受派驻上海工作(公司可提供住宿或租房补贴,并提供免费工作餐)。
车间主任包吃3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验
招聘:车间主任
岗位描述:
1、按照生产计划带领团队完成生产任务;
2、前端后端的沟通配合;
3、现场优化提升;
4、生产车间的人员日常管理。
岗位要求:
食品行业工作经验三年以上,食品专业
研发主管
2-3万/月
其他生产营运人员经验不限本科肉制品2B大客户
岗位职责:
1、主导西式快餐中鸡肉类产品的开发工作,涵盖原料评估、配方研发、项目执行及后续迭代优化;
2、协同生产工厂完成试产与规模化生产支持,识别并处理产品从研发到落地过程中的技术难题;
3、为餐饮客户及企业级合作伙伴提供产品研发支持与应用技术解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工等相关专业背景;
2、5年以上肉制品研发工作经验,可独立承担配方设计、样品制作及工艺流程制定;有定型类肉制品(如肉饼、肉丸等)及相关加工设备经验者优先;
3、掌握《食品安全法》《GB 2760》等食品相关法规及生产质量管理规范;
4、具备餐饮渠道产品开发或面向企业客户技术支持经验者优先。
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