
会计主管本科及以上
1、财务记录:会计负责记录和整理公司的所有财务交易,包括收入、支出、资产、负债等,确保所有的财务活动都有准确的账目记录。
财务报表编制:根据会计准则,会计需要定期编制财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表,为公司管理层和外部利益相关者提供财务状况的清晰展示。
2、预算和预测:会计参与公司的预算编制工作,监控实际支出与预算的差异,并进行财务预测,帮助公司做出战略决策。
税务处理:会计需要计算并申报公司的税务,确保公司遵守税法规定,避免税务违规的风险。
3、审计协助:在内部或外部审计过程中,会计需要提供必要的财务记录和解释,协助审计师完成审计工作。
内部控制:会计参与建立和维护内部控制系统,以确保财务信息的准确性和防止财务欺诈。
4、财务分析:会计需要对财务数据进行分析,识别成本节约的机会,分析财务表现,为管理层提供决策支持。以上职责是会计岗位的基本要求,不同的公司和行业可能会有不同的具体职责
要求:
1、本科及以上学历,工作5年以上;
2、有制造业背景优先,宁夏人优先
财务主管
1.3-2.6万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上外包公司账务经验高新技术经验税务协查账务审核财务管理
岗位职责:
1.负责公司后端财务管理,涵盖账务处理、财务审查、税务申报等相关工作;
2.专注财务核算与税务审核事务,不承担业绩考核任务;
3.确保财务操作符合规范要求,保障财务数据准确,维持良好的税务合规环境。
任职要求:
1.大专及以上学历,具有高端代账、外包服务公司或相关行业从业背景者优先;
2.必须具备应对税务协查、组织团队整理财务资料的实际经验,熟悉高新技术企业相关流程;
3.年龄***及以上,拥有5年以上财务工作经验(其中至少1年为外包或代账团队管理经验);
4.居住地至公司通勤时长控制在1小时左右
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科及以上
1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;
2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐;
3.负责编制公司各类管理财务报表及说明
4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作
5.根据管理需要,设计各类财务分析模板
6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作;
7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;
8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上
财务总监:【工作内容】
1.负责制定与完善财务管理制度并监督执行;
2.组织编制年度财务预算、分解目标、监督执行及调整;
3.全面管理公司资金,制定筹集计划、优化配置、监控安全;
4.组织会计核算,编制财务报表并分析;
5.管理税务工作,研究政策、筹划纳税、依法申报;
6.建设财务团队,组建、培训人员并考核;
7.参与公司投资、融资等经营决策,提供财务分析与建议;
8.协调与银行、税务等外部部门的关系,保障财务工作顺利开展。
【岗位要求】
1.45周岁以下,具有统招本科及以上学历,财务管理,会计,金融类相关专业,
2.具备五年以上财务工作经验,其中建筑行业财务管理经验优先,熟悉行业财务特点与流程,有团队管理经验;
3.精通财务、税务等专业知识,能熟练使用财务管理软件;
4.具备财务分析、资金管理、预算管理等较强能力,以及领导、沟通协调、问题解决等能力;
5.具有良好的职业道德、责任心、学习创新意识和团队合作精神。
海外财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售英语作为工作语言海外业务经验秘鲁财务综合管理
岗位职责:
1、全面统筹海外公司财务运营:主导所在国家/地区的日常财务核算、财务报表编制(满足当地会计准则及集团规范)、税务申报、资金运作与成本管控工作。
2、财务合规与风险管控:确保海外公司在当地及国际财务、税务法规框架下合规运行,建立健全内部控制机制,识别并应对潜在财务风险。
3、预算与预测管理:牵头开展年度预算编制与滚动预测,实施财务分析,跟踪预算执行进度,为管理层提供有力决策依据。
4、资金与外汇管理:负责海外公司现金流规划与调度,优化银企关系;管理汇率波动风险,制定并落实有效的对冲策略(如适用)。
5、税务管理与筹划:组织完成各类税务申报(包括企业所得税、增值税/销售税、流转税、薪资税等),主动开展税务优化,合理降低税负与合规风险。
6、团队管理与发展:带领并培育本地财务团队(含会计、出纳等岗位),提升团队专业水平与工作效率。
7、跨部门协同:与销售、运营、供应链等业务单元及集团财务中心保持高效联动,提供专业财务支持,推动业务与财务目标一致化。
8、审计协调:统筹内外部审计配合工作,保障审计流程顺利推进。
9、财务系统建设:参与或主导本地财务系统的部署、运维与升级,保障系统对财务工作的有效支撑。
10、集团汇报与沟通:及时准确提交集团所需的财务报告与分析材料,并就关键财务事项进行清晰传达。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融或相关专业。具备国际或本地认可的会计师资质(如CPA、ACCA、CIMA、CA或当地同等资格)者优先。
2、工作经验:至少5-7年财务领域从业经历,其中需有3年以上在秘鲁/尼日利亚担任财务经理或类似职务的实际经验。具有快销品或大健康行业背景者优先。有跨国企业或中资企业海外分支机构工作经验者更佳。
3、专业知识与技能:熟悉当地会计准则与税收政策:深入掌握秘鲁/尼日利亚适用的会计标准(如USGAAP、HGB、本地化IFRS等)及税法规定(涵盖企业所得税、流转税/VAT/销售税、薪资税等),具备丰富实操经验。具备全面财务管理能力,涵盖账务处理、报表编制、预算控制、财务分析、资金调度、成本管理和内控体系建设。具备扎实的财务分析功底,能从数据中发现问题并提出可行建议。具备良好的沟通协调能力,可与非财务人员及总部进行高效、专业的交流(语言要求见下)。熟练使用主流ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友等)及办公软件(Excel、PPT等)。具备项目管理能力,能独立推进财务类项目。具备较强的风险意识,能够识别、评估并有效管控财务风险。
4、语言能力:流利的英语或西班牙语为基本要求,可用于专业书面及口头沟通。掌握当地主要语言(如尼日利亚皮钦语、法语、西班牙语等)将视为重要加分项。
5、个人素质:具备高度责任心、诚信正直,遵守职业操守。拥有良好的领导力、团队协作精神及跨文化沟通能力。积极主动,以结果为导向,能在高压环境下保持高效产出。具备出色的应变能力与问题解决能力。具有战略视野和商业洞察力。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务信息化经验总账核算成本管理中级会计师税务管理餐饮/酒店财务BP体系搭建经验
1.建立健全财务管理机制,涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督分析及内部控制等体系,并持续监控其运行成效;
2.统筹财务管理制度的整体规划与质量把控,推动会计制度、财务规章的统一与优化;
3.主导外部财务信息披露的质量管理,以及内部分析报告体系的建设与质量监督;
4.推进财务信息化进程,指导系统持续升级,提升功能应用效果与使用价值;
5.监督公司整体税务筹划工作,有效控制税负成本,落实税收优惠,防范税务风险;
6.指导与银行、税务等外部机构的沟通协作,妥善处理重大外部事务;
7.协调财务部门与其他职能部门之间的业务对接与工作协同;
8.推动财务团队人才梯队构建与能力提升,强化专业素养与管理能力;
9.指导会计档案的归集、保管、查阅及调取等管理工作,确保档案资料安全完整;
10.参与企业重大经营决策的研究与评估,开展效益分析,提出可行性建议;
11.出席公司经营分析会议,提供财务视角的管理意见与优化建议;
12.落实上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2.具备10年以上财务领域工作经验,其中5年以上管理岗位经历;
3.精通财务、税务、金融及法律等相关专业知识;
4.熟练操作财务软件及EXCEL等办公工具;
5.具备出色的财务统筹、分析判断、管控执行能力,以及团队带领、组织协调与沟通协作能力
财务经理本科及以上
一、岗位职责
财务体系搭建与管理:牵头制定公司财务管理制度、流程规范(如账务处理、资金管理、成本核算、税务合规等),搭建标准化财务管控体系;定期复盘财务工作流程,优化财务审批、核算等环节,提升财务部门工作效率与合规性;
账务与报表管理:统筹公司日常账务处理,审核记账凭证、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),确保账务清晰、报表准确,符合国家会计准则及企业财务制度;按时完成月度、季度、年度财务报告编制,为管理层决策提供数据支持;
成本与资金管控:主导公司成本核算与成本分析,梳理成本构成(如生产/运营成本、人力成本),识别成本优化空间,制定降本方案(目标年度降本[X%]以上);负责资金管理,制定资金计划,统筹资金收支,确保资金安全与高效使用,合理控制资金风险;
税务与合规管理:对接税务部门,统筹纳税申报(增值税、企业所得税、个税等)、税务筹划及税务备案工作,确保公司税务合规;配合完成年度财务审计、汇算清缴及专项审计,整理并提供审计所需财务资料,应对税务稽查与外部监管;
团队管理与培养:负责财务团队([X人]左右,含会计、出纳、成本专员等)的日常管理,明确团队成员岗位职责与工作目标,制定绩效考核方案;组织财务专业培训(如财税政策解读、财务软件进阶),提升团队成员专业能力与职业素养;
战略支持与风险防范:参与公司重大经营决策(如投资项目、融资计划、预算制定),从财务角度提供专业建议;关注行业财税政策变化、市场风险(如汇率波动、原材料价格变动),及时调整财务策略,防范财务风险(如坏账风险、税务风险);
跨部门协同:与业务、采购、生产等部门紧密协作,明确财务需求(如费用报销规范、成本核算要求),解决跨部门财务相关问题(如成本分摊、应收账款回收),推动业务与财务协同发展。
二、任职要求
学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理、税务等相关专业,持有中级及以上会计职称(注册会计师(CPA)、税务师优先);
工作经验:具备[5年及以上]财务相关工作经验,其中[3年及以上]财务团队管理经验,有[目标行业,如:制造业/商贸业]财务主管经验者优先,熟悉行业财务特点与核算流程;
专业能力:精通国家财税政策、企业会计准则,熟练掌握财务核算、成本管控、税务筹划、资金管理方法;能独立完成财务报表编制、财务分析报告撰写;熟练使用财务软件(如用友、金蝶、SAP)及Office办公软件(尤其是Excel函数与数据透视表);
综合能力:具备较强的战略思维、数据分析能力与问题解决能力,能从公司整体利益出发规划财务工作;拥有出色的沟通协调能力、团队管理能力与抗压能力,能应对复杂财务事务与突发情况;
素质要求:责任心强、原则性强,具备良好的职业操守与保密意识;注重细节、严谨务实,能带领团队高质量完成财务工作任务;
其他:了解国家财务相关法律法规(如《企业会计准则》《税法》),无不良职业记录。
三、福利待遇
薪资回报:月薪[10000元-20000元](根据经验与能力面议),年底发放年终分红(按公司年度利润及个人绩效核算,最高可达[3-5]个月薪资),每年根据公司业绩与个人表现调整薪资;
社会保障:入职即缴纳五险一金(按当地最高基数缴纳),额外购买商业保险(含重疾险、医疗险),为员工健康与生活保驾护航;
假期福利:享受国家法定节假日、带薪年假(满1年10天,逐年递增至20天)、带薪病假、婚假、产假、陪产假等,春节提前[5天]放假;
员工关怀:年度免费体检(含家属体检名额)、节日福利(春节、端午、中秋等发放高端礼品或购物卡)、员工生日会(定制生日礼品+蛋糕);提供免费午餐、下午茶(咖啡、水果、零食),定期组织高端团建(如出国游、登山、露营);
成长与晋升:提供行业顶尖培训(如供应链战略培训、高级谈判技巧培训),支持员工参加行业峰会与认证考试(费用公司承担);明确晋升路径(采购经理→采购总监→供应链副总),优秀者可纳入公司核心管理团队;
工作环境:交通便利,办公环境高端舒适,配备独立办公室;团队氛围开放包容,扁平化管理,鼓励员工提出创新建议。
财务主管/财务经理
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上CPA环保行业
岗位职责:
1.组织制定部门财务发展战略,保障部门运营有序开展,并对实施过程进行跟踪督导与成效评估。
2.编制并跟进部门月度、季度及年度工作计划,定期汇总执行结果,形成问题诊断与改进报告。
3.全面负责部门财务工作的规范运行与资金安全管理,落实内部监控机制,维护财务体系稳定。
4.实施对部门人员的日常绩效考评,并在业务操作层面提供岗位指导与专业支持。
5.严格执行总公司及财务管理部门制定的规章制度和领导决策,合规办理各项财务事务。
6.承担日常账务处理、成本核算及相关结算工作。
任职要求:
1.具备3年以上财务管理相关工作经验,掌握企业运作流程及业务逻辑,通晓财务全流程管控要点。
2.具备良好的团队协作精神,拥有较强的沟通表达、组织推进、理解判断与统筹协调能力。
3.具备基本的安全与环保管理意识。
4.熟练操作Office办公软件及常用自动化办公设备,具备一定的信息化应用能力。
5.持有会计从业资格证,具备会计中级职称或CPA资质者优先录用。
6.有制造业背景或大型集团化企业管理经历者优先考虑。
财务经理
2-2.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
核心职责:
全面负责公司的财务会计、管理会计及内控、业财融合、管理和战略决策支撑等各项工作,通过建立完善的财务体系和团队,确保公司财务运作的合规、高效,并为经营管理、企业发展提供有效的支撑和决策支持。
岗位职责:
一、财务基础工作
1、资金管理:建立并执行公司资金计划与管理制度,负责资金的调度、平衡与风险控制,优化资金结构,提高资金使用效率;完善并监督分级付款授权体系,确保资金安全与支付合规;
2、税务管理:建立健全税务风险管控制度,统筹公司的税务筹划、申报及缴纳工作,确保合法合规并合理优化整体税负;积极研究并申请各项税收优惠政策
3、会计核算:主导建立标准化、高效率的财务核算体系与结账流程,确保月度、季度及年度结账工作的及时性与准确性,保证会计信息质量符合《企业会计准则》要求;
4、资产管理:建立并完善公司固定资产、存货等资产管理制度,组织定期与不定期的盘点,分析并处理盘盈盘亏,确保资产安全、账实相符,提升资产使用效益;
5、流程管理:持续优化财务内部关键业务流程(如费用报销、合同付款等),明确各环节审核要点与效率标准,提升财务运营效率与服务质量;
6、报表体系:建立统一的集团管理报表体系,整合业务端数据,确保对内对外报表(包括合并报表)编制的准确性与及时性,满足信息披露与经营管理需求;
7、制度建设:根据国家法规、会计准则及公司经营要求,系统性构建和完善公司财务管理制度与内部控制流程,并推动其有效执行;
8、经营分析:主动开展财务分析工作,包括预算执行分析、成本费用分析、盈利能力分析等,洞察经营问题,提出具建设性的改进建议并跟踪落实;
9、预算管理:作为核心成员,深度参与公司全面预算的编制、分解、控制、分析及考核工作,确保预算与经营目标紧密衔接,发挥预算管理效能;
10、成本控制:科学设计成本费用中心及核算科目,实现费用的精准归集与统计分析,为成本管控和部门绩效考评提供可靠依据;
11、团队与基础管理:负责财务团队的日常管理、专业培训与绩效考核;推动会计档案的电子化、规范化管理;
12、专项事务:负责高新技术企业资质等项目的申报、维护与复审工作;高效统筹年度审计及各专项审计的对接与协调;
13、决策支持:按要求完成管理层交办的其他专项工作,为公司战略规划与经营决策提供必要的财务数据与分析支持。
财务升级工作
包括战略资金及税务管理、业财融合及业务流程优化和财务数字化、业务多维盈利分析和流程优化、财务团队及治理水平提升等。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融、经济类相关专业;
2、资格认证:持有注册会计师(CPA)、税务师或高级会计师等专业资格者优先
3、工作经验:8年以上财务工作经验,其中至少3年以上中型企业财务经理管理经验,有成功推进业财融合项目经验者优先。
4、专业能力:精通《企业会计准则》及国家财税相关法律法规,具备扎实的财务核算、合并报表、税务筹划、预算管理、成本控制和财务分析能力。
5、系统与工具:熟练使用主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)及财务模块,精通Office办公软件(尤其Excel高级函数、数据透视表及PPT报告撰写)。
6、核心素质:具备战略思维、商业敏锐度、数据分析能力、沟通影响力及领导力。能够主动识别问题、驱动进步和变革,并勇担责任。
7、优先考虑:拥有高新技术企业财务管理经验,熟悉高新企业认定、研发费用加计扣除及后续管理
综合素养:
1、服务业务的意识:能够深入理解业务,具备较强的数据敏感度和业务洞察力,能通过财务分析为经营决策提供有效支持。熟悉工业品销售及项目集成的商业模式、业务流程和财务管理特点(如项目制核算、供应链管理、成本结构等);
2、良好的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通和协调能力,能清晰、有说服力地与业务部门、管理层及外部机构进行有效沟通、推进问题的解决和进步;
3、团队管理与领导力:具备良好的团队管理、培养和激励能力,能带领团队高效完成目标;
4、风险防控意识:具备强烈的风险意识和严谨的工作态度,能建立并完善内控体系,保障公司资产安全;
5、抗压性与适应性:能在快节奏和压力环境下保持专业和高效,带领团队、支持公司更好的发展
跨境电商财务会计
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责TEMU、SHEIN、亚马逊等跨境平台的账务处理,出具运营财务报表;
2、负责对海外推广费用支出核对,并对其效益进行分析;
3、核对各平台成本、物流费用、核算各环节运营成本,统计各渠道/电商平台退款、回款,整理入账,完成每月及时对账;
4、按公司要求编制各项管理报表和管理层需要的内部管理报表;
5、按境外各国税法要求及时正确地进行税务申报,事前掌控各项税务风险,协助年度境内外审计工作,按要求准备审计资料及审计沟通。
任职要求:
1、会计相关专业,大专及以上学历,中级会计职称及以上;
2、3年以上财务工作经验,2年以上跨境电商公司全盘财务工作经验;
3、掌握全面的财务管理知识和专业技能,熟悉跨境电商业务税法政策、运营分析、成本核算等,并具有一定的经营分析能力;
4、熟练使用各类办公软件,精通excel。
岗位福利:
1、全员居家办公
2、上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,双休;
3、入职购买五险一金,
4、带薪年假、年终奖;
5、每年调薪、晋升制度完善;
北京公司新单养老院,医院急需护工50名,男士年龄放宽62以下,女士60以下,有需要联系
护工20人以上
公司新单
养老院,医院急需护工50名,男士年龄放宽62以下,女士60以下,有需要联系
日结一天480块钱不怕天冷的来跟我干
1.1-1.2万元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补11-20人月结兼职假期工全职
日结!!!
会骑车看导航即可
准时结账
欢迎致电!
北京招聘保洁多名年龄要求58岁以下,男女不限工资待遇管吃住3200不管吃住3600工作时间
3200-3600元/月
保洁开荒保洁月结
招聘保洁多名
年龄要求58岁以下,男女不限
工资待遇管吃住3200 不管吃住3600
工作时间8小时
工作地址:来广营广顺北大街19号六佰本商业区
联系电话 周艳玲
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理大专及以上
职位详情
财务综合管理
岗位职责:
1。负责酒店日常财务管理,确保财务流程的准确性和效率。2。监督和管理酒店的日常账务处理,包括但不限于凭证管理和报表编制。
3。协助酒店管理层进行经营分析,为酒店运营提供数据支持。
4。参与酒店的成本控制,确保成本效益最大化。
任职要求:
1。具备良好的财务知识和管理能力,能够独立处理和解决财务问题。
2。熟练掌握主流财务软件的使用,能够高效完成财务记录和报告。
3。具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
4。对酒店行业有一定的了解,能够根据行业特点进行相应的财务管理。任职要求:
1。大专以上学历
2。酒店行业经验3年以上
3。全盘财务工作,能出三大报表4。
年龄45周岁以内财务分析
成本管理 中级会计师 资金管理 税务管理
财务见习岗
120-150元/天
会计经验不限本科及以上
岗位职责:
1.协助进行报销单据的初步审核及有关数据的核对;
2.协助开展日常财务单据的归集与系统录入工作。
3.参与会计凭证的制作及基础性账务处理支持工作。
4.配合完成上级安排的其他财务相关辅助任务。
任职要求:
1.财务或相关专业背景;
2.具备良好的沟通意识和责任心,做事严谨认真;
3.掌握基本的财务与会计知识,能熟练操作常用办公软件;
4.学习能力强,能够较快融入并适应工作节奏;
5.具有团队协作意识,积极主动承担分配的工作;
6.可保证稳定的实习时间,严格遵守公司各项管理规定。
北京西城急聘财务主管
5000-8000元/月
会计1-3年大专及以上收入账线下零售不可兼职应收应付CPA用友U8结算电商
薪资标准
试用期5000,转正后7500,具体面议
工作时间:
8:30-18:00(中午11:30-14:00午休2.5小时哦),月休四天,法定假日正常休息。
岗位职责:
1.负责与门店出纳及相关人员进行业务对接
2.日常录入销售单据并完成数据填写
3.与仓库管理人员核对数据并处理出库事宜
4.协同总账岗位核对进货、销售、库存单据及POS单等资料
5.审核门店收据与报销凭证
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,财务、审计、税务类专业,具备初级会计职称;
2、熟练操作Office、Excel及各类财务软件;
3、具有2年以上财务相关工作经验;
4、具备良好的职业素养和团队协作意识,较强的沟通理解与分析能力
记账会计
7000-8000元/月
会计本科及以上
1.凭证处理:负贵审核原始凭证,编制记账凭证,确保单据齐全、手续完备、数据准确。
2.账务登记:及时、准确地登记总账、明细账等各类账簿,做到账证相符、账实相符。
3.税务处理:负责公司日常涉税事务,包括发票申购、开具与管理,按时进行纳税申报,以及税务关系的维护。
4.报表编制:定期编制财务报表,并对报表数据进行分析说明。
5.其他工作:完成上级领导交办的其他工作。
税务师12-18k
1.2-1.8万元/月
税务1-3年大专及以上
岗位职责:
1、熟知会计部各个岗位制度及工作流程。
2、掌握良好的会计专业知识,有能力解决员工遇到的账务问题。
3、配合各个部门的衔接工作。
4、帮助业务解决客户提出财务问题。
5、每月征期内关注做账报税情况,协调并解决出现的问题。7、每月征期内前两天了解报税流程有无变化、有无最新政策,发现后及时告知其他同事,提醒注意。
6、随时了解特殊客户账务情况,业务办理情况,帮助财务顾问解决相关问题。
7、随时关注沟通、记账和报税过程中的异常情况,保证征期内记账、报税工作的顺利完成。
8、关注各个岗位员工配合情况,如有问题及时协调,树立团队意识。
9、每月征期结束前两天,提醒报税会计查税,了解还未报税情况。
10、监督财税顾问对会计客户费用收取、合同签订、会计业务跟进、正在办理业务进度情况。
11、每月初统计当月会计客户地址续费情况,督促财税顾问及时收付。
任职资格:
1、20-35岁,会计、财务、审计、或相关专业大专以上学历
2、有税务师职称,有一般纳税人、小规模纳税人账务处理经验,税控系统实际操作经验
3、有较强的服务意识,善于与客户沟通,有耐心不急躁,吃苦敬业,责任心强
4、能够熟练运用各类财务软件、能独立完成全盘账务处理
5、须持有会计资格从业证书,有会计初级、中级从业资格证书者优先录用
工作时间:周一至周五早8点半-12点;下午1点半-6点;周末双休,按法定节假日放假。
工作待遇:1.2-1.8万(你要高薪,只要你的能力足够强,老板就给~)
其他:有试用期,。
工作地点:1、北京市大兴区金星路12号院2号楼奥宇科技大厦1708室
税务专员
3000-4000元/月
税务经验不限本科及以上税务专员可兼职
负责工商、税务及行政机关相关材料的申报与递交工作!
需持有会计资格证书或具备会计专业学习背景!
财务顾问
1.3-1.8万元/月
税务3-5年本科及以上
岗位职责:
1、开展企业财务管理领域的专业咨询服务,涵盖税收筹划、财务合并及财务分析等内容,提供切实可行的解决方案,包括企业财务诊断、方案制定与培训支持等;
2、负责对客户企业的财务体系进行调研、梳理与优化建议输出;
3、可承接财务外包服务(支持驻场),并配合业务团队完成财税咨询类售前支持工作。
任职要求:
1、年龄30-38岁,本科及以上学历,性别不限。
2、具备税务筹划或财税咨询行业相关工作经验者优先录用。
3、有授课或培训经历者优先,持有中级职称、注册会计师或税务师资格证书者优先。
审计实习生
100-110元/天
审计经验不限本科及以上外部审计
财务相关专业,具备较强的责任心与执行力,本科及以上学历,需自行解决北京住宿。
实习时间为2025年11月中旬至2026年2月末,实习期间须自备电脑,每日补贴100元。
有会计师事务所实习经历者优先考虑。
电商财务结算专员
6000-8000元/月
会计3-5年大专及以上对账结算电商
岗位职责:负责品牌方返利政策的对接与核算工作
任职要求:
1.具备较强的数据分析能力;
2.擅长沟通协调;
3.富有团队合作意识,能在高效工作环境中持续保持积极心态
栏目概述
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