岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.监控客房出租率、房态及营收数据，协同销售与前厅部门优化运营策略 5.处理宾客投诉及突发事件，及时响应并妥善解决，维护酒店声誉 任职要求： 1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验，在3年以上工作经验。 2.最低学历大专，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉酒店客房运营标准及安全卫生规范 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.工作细致负责，抗压能力强，具备团队管理潜质

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、收益及成本数据，提出优化建议并推动执行 任职要求： 1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 熟悉酒店客房运营流程及服务标准，了解行业规范 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.工作细致负责，抗压能力强，适应倒班安排

岗位职责: 1. 负责客房日常检查工作，确保房间清洁质量符合标准 2. 协调客房服务人员完成查房任务，及时反馈问题并跟进处理 任职要求： 1. 年龄不超过55岁； 2. 有3年以上查房经验，有四星级酒店的工作经验； 薪资待遇： 1、月薪5500，做六休一； 2、； 3、节假日三倍薪资；综合月薪7000-8000元/月； 4、包吃包住，住宿距离酒店100米；

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.有较强的服务意识和责任心，能适应倒班工作制 5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先

岗位职责： 1.负责衣物、布草的分类、清洗、消毒、熨烫及折叠整理工作 2.按标准操作流程使用洗衣机、烘干机、熨平机等设备，确保洗涤质量与安全 3.定期检查设备运行状态，及时报修并做好日常清洁保养 4.配合仓库完成收发登记，确保衣物流转清晰可追溯 5.保持工作区域整洁卫生，遵守洗衣房各项操作规范与防疫要求 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性劳动 2.身体健康，无传染性疾病，具备基本卫生意识 3.有酒店、医院或工厂洗衣房工作经验者优先 4. 能服从安排，具备良好的沟通与协作能力 5.学历不限，年龄18-56周岁，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责衣物干洗、水洗、去渍及熨烫打包全流程操作 2.独立完成各类鞋类精洗、普洗、机洗及护理工作 3.严格按标准流程执行洗护作业，确保洁净度与成衣/鞋品完好率 4.妥善分类、登记、保管待洗物品，保障客户财产安全 5. 保持操作区域整洁卫生，协助维护门店干净有序的工作环境 任职要求： 1.学历不限，踏实肯干，爱干净、讲卫生 2.无经验者可接受免费带教培训，零基础亦可入门 3.手脚勤快、细心耐心，具备基本学习能力与责任心 4.吃苦耐劳，服从工作安排，能适应稳定长期的工作节奏 5.年龄不限，有洗护行业经验者优先，熟手可直接上岗

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3. 检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与保密意识

熟悉客房的工作内容，客房管理，布草仓库的管理，工资4300+绩效 福利：过年在岗期间大年三十，初一初二双薪，有过年红包，

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店管理规范 2.统筹客房清洁、布草更换、设施维护及安全巡查等工作，及时处理客诉与突发问题 3.管理客房团队排班、培训与绩效考核，提升员工服务意识与专业能力 4.监控客房出租率、房态信息及能耗成本，定期提交运营分析报告 5.协同前厅、餐饮等部门推进跨部门协作，持续优化宾客入住体验 任职要求 1.具备3-5年星级酒店客房管理相关工作经验， 2.熟悉客房运营流程、PMS系统操作及服务质量管理体系 3，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4，形象端正，服务意识强，能适应倒班及节假日工作安排

河北廊坊 招聘：鞋类翻新、有设备、人员辅助、活轻松. 服务人无员：2名7000-8000 包住宿饭补 期待您的加入。具体细聊 地址:河北廊坊 电话

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招聘现招聘年轻员工2名要求：身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳工作地点：常熟莫城三塘薪资待遇：工资面议，待遇从优有意者请直接联系，非诚勿扰

铁岭新区五元洗鞋招聘工人一名，早八晚六，工资面议！ 浅水湾南门店铺招聘店员一名！早八晚六，月休两天， 电话同步

招聘：洁希亚国际洗衣招聘洗衣工薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.负责衣物的分类、清洗、熨烫及包装，确保服务质量与客户满意度。2.严格执行洗衣流程和操作规范，保障工作环境整洁有序。3.配合店长完成日常运营支持工作，积极参与团队协作。任职要求：1.身体健康，能胜任体力劳动，具备良好的责任心和服务意识。2.有相关工作经验者优先，无经验可提供带薪培训。3.工作认真细致，注重细节，能够遵守工作时间安排。工作时间：每日8小时，依法提供加班补助及带薪年假。工作地点：洁希亚国际洗衣门店（具体地址详见面试通知）。

洗衣店招钟点工人（年龄小于50岁），适合陪读家长，每天最多工作5小时，可以管孩子，周六、周日（可以工作半天），工资：15元/小时，（半个月试用期，工资：12元/小时）有意者联系：

职位详情文心居公寓店洗衣工话补交通补助五险一金2500-3000元/月无学历要求无经验要求日照东港北苗家村社区职位详情有洗衣经验布草家庭全职薪资月结月休两天【岗位职责】·负责民宿布草水洗、晾晒、折叠及布草整理·保障民宿布草供应工作高效完成【职位要求】·有洗衣经验者优先，熟悉水洗流程·工作认真细致，能适应白班工作节奏【工作时间】·白班，具体时间面议【薪资福利】·综合月薪2500-3000元，月结·包住联系电话

内丘北工业园区洗衣房招聘：洗衣工一名40岁左右，整理工5名，40岁左右。工资面议。联系电话：

酒店民宿客房保洁

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4.17 【城东贸联电子】正式工 城东美资企业， 查案底 查案底 查案底 男女不限 保洁 品保18-40 综合月薪资5000 ⭕ ⭕ 所有模式特别注意，正式工返厂无 正式工厂里发工资，缴纳社保 工作轻松，提供吃住，报道安排住宿 12.30南大门集合 自备：黑色水笔1支 ~~~~~~~~~~~~~~~ () ———————————

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪36-45元：月入5000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

一、招聘岗位 保洁员（5名） 二、岗位职责 1. 负责办公区域、公共通道、卫生间等场所的日常清洁，包括扫地、拖地、擦窗等； 2. 维护清洁工具与用品的规范存放、合理使用，及时反馈物资补给需求； 3. 配合完成定期深度清洁工作，服从管理人员的其他清洁安排； 三、任职要求 1. 年龄55周岁以下，男女都可，身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 有相关保洁工作经验者优先，无经验可培训； 3. 工作认真负责、吃苦耐劳，有良好的卫生习惯和服务意识； 四、薪资福利 1. 薪资：3100元/月，按月足额发放； 7. 工作时间：7:00-17:00（含午休2小时），月休四天 五、工作地点 苏州市吴江区顺丰产业园 六、应聘方式 1. 联系人：陈主管 2. 联系电话：（微信同号） 3. 应聘须知：有意者可电话咨询或直接携带身份证到现场面试，面试时间为工作日9:00-16:00

1，岗位：销售 年龄：20－45岁 要求：有良好的沟通能力 薪资：面议 工作时间：8：00-20：00 2，岗位：统计 薪资：面议 要求: 电脑非常熟练 工作时间：上午:8点～12点，下午:1点~5:30 3，保洁：年龄55岁以下，有健康证，工资面议！这个岗位不属于长期招聘。 工作地址：张家港保税区晨港路210号 联系电话：

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入7000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在50 ～60周岁之间

工作内容： 地面清扫与拖洗、家具及家电表面除尘、厨房油污清除、卫生间洁具消毒、玻璃窗内外擦拭、垃圾清理与分类等基础公区保洁。 任职要求： 1、年龄23-48岁 2、初中以上学历 上班时间： 弹性工作时间每天约6-10小时（多劳多得属于订单类） 3天免费培训急速上岗 薪资福利： 按照单量进行结算，月均薪6000-10000元！多劳多得。 优秀保洁师激励、内推转介绍激励、面销激励、组长激励

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 具备基本沟通能力，服从管理安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.最低学历不限，初中及以上文化程度更佳 5.遵守劳动纪律，注重个人卫生与职业形象