伊美尔集团成立于1997年，是中国较早成立的连锁医美品牌，我们正在寻找愿意与品牌共同成长、具备轻创业 mindset、希望通过自身努力拥有属于自己的轻医美门诊的【事业合伙人】 一、员工福利 1. 每年安排2次海外游学活动 2. 全年开展200场专业医美知识培训 3. 新人培训阶段每周一至周五上午9:00-12:00集中学习，其余时间可自主安排客户拓展，工作灵活自由 4. 缴纳五险一金，享有节日福利待遇 二、岗位职责 1. 推广伊美尔医美项目，具备较强的市场开拓能力，积极开发新客户、维护老客户，扩大服务覆盖范围 2. 负责会员到院后治疗全流程的陪同支持 3. 具备团队组建与管理能力，愿意投入时间和精力推动团队整体成长 4. 承担会员日常管理与持续跟进工作 5. 协调对接各部门资源，保障会员获得优质服务体验 6. 定期参与公司组织的新员工培训、项目专项培训及技能提升课程，持续精进专业能力，成长为专业的医美顾问 7. 拥有自有渠道与资源，乐于实现跨领域转化与二次变现，善于挖掘客户需求，熟悉市场运作与线上推广方式 三、任职资格 1. 年龄30-45岁 2. 性格乐观开朗，积极向上，富有亲和力，形象气质良好 3. 有医美亲身经历，乐于分享体验，具备成长为KOC或KOL的潜力 4. 有志于长期发展医美事业 5. 在上海连续居住满5年以上 6. 具备销售经验或团队带领经验者优先 7. 行业背景不限，专业能力可通过公司系统化培训获得，但需在原领域或生活中具备可信度与个人影响力，拥有独特优势标签 8. 有创业经历者优先考虑 9. 具备组织协调能力，担任过300人以上社群群主者优先 10. 拥有一定数量的中高端客户资源，具备客户开拓能力 11. 欢迎有职场经历、在宝妈圈层中活跃或具影响力的全职妈妈加入

迪士尼附近五星级酒店服务中心管吃住 工作职责: 1.引导客户迪士尼班车预约数据统计. 2.引导客户童车租赁，商店商品销售. （无业绩要求高提成[强]) 3.为客户提供专业的旅游咨询接待服务. （不强推，高提成） 4、能与客户保持良好沟通，确保服务质量. 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、对酒店和旅游行业有浓厚兴趣，能够不断学习和提升自己的专业知识[加油] 年龄36岁内 有亲和力形象好气质佳阳光开朗

公司直招！！宿舍距公司仅200米！通勤5分钟即达！ 岗位职责： 本岗位主要负责对接公司提供的意向客户资源，通过沟通联系安排面谈并推动成交（仅需与客户交流）。所有客户均为公司广告投放后主动报名的精准线索。入职配备专人一对一指导，快速掌握流程，平均薪资2万元以上。 薪资待遇： 1.底薪1万元（含无责任底薪7000元+3000元绩效）+15%~40%高额提成+各类奖金，新人月入2-3万，资深员工月均5万以上 2.每周下午茶供应不断，炸鸡、可乐、奶茶、咖啡一应俱全，日常提供工作餐 3.全程带薪培训，无试岗环节 4.统一安排住宿 5.缴纳五险一金 6.享有15天带薪年假 7.节假日按规定正常休假 8.每月组织公司团建活动 9.设置开单奖励、转正激励，试用期底薪全额发放 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通技巧 2.能独立推进任务执行，行动力强 3.富有团队协作精神，能与成员共同达成目标 4.不限经验，零基础可加入 5.支持团队整体入驻

职位摘要 客户经理将通过销售领导力、以及跨职能协作，推动公司关键客户的增长和留存。该角色负责最大化客户生命周期价值，利用数据驱动工具优化客户盈利绩效，并提供卓越的以客户为中心的解决方案。 岗位职责： 1、负责公司现有客户的日常对接与关系维护，定期拜访客户，建立稳定合作，提升客户满意度；及时响应客户诉求，协调解决问题。 2、跨职能协作 a）处理客户订单、对账、开票、收款等流程，确保从供应到财务环节的顺畅。 b）与运营、工程和财务等团队合作，使客户解决方案符合技术可行性和成本目标。 C）通过协调利益攸关方的参与，解决不断升级的客户问题。 3、现有客户战略性增长与留存： a）跟进合同履约情况，落实合同执行，推动合同续签工作，确保现有客户高留存率。 b）二次开发/新项目跟进/商机发掘，维护和扩大现有客户组合，，达成销售指标。 4、销售数据分析与优化 a）建立合适的CRM现有客户关系档案，使用报表分析市场趋势、客户行为和竞争情报。 b）开发量身定制的增值服务（例如远程监测、可持续性咨询），以加强客户伙伴关系。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、性格开朗，勤奋踏实，做事积极主动，学习能力强。 3、具备良好的沟通协调能力和客户服务意识；细心严谨，有责任心。具备独立工作、执行力、抗压和团队合作能力。 4、3年以上销售/客户管理经验，有气体行业销售经验优先。

无责底薪9000，无需完成业绩指标，办公环境优越！！！！找工作如同交友，沟通才能了解彼此是否契合，团队成员多为90后至00后。办公室氛围极佳！！！ ［职位详情］ 法定节假日正常休息！！！！年终奖金 年底双薪 室内工作不加班无考核 工作内容简单 易于掌握 不限制学历背景 只要你有积极进取的赚钱心态，我们愿为你提供发展平台！！ ［上班时间］ 午间休息2-3小时，保障充足放松时间，提供下午茶、零食，定期组织团建、生日聚会及集体活动，享有年终奖！！如此轻松且待遇不错的岗位已不多见，速来加入~~~

【薪资待遇】 无责底薪6000 + 绩效奖金4000 + 提成 + 五险一金 + 年终奖金； 公司提供精准的线上推广资源，无需外出拓展，无需自主开发客户； 【岗位职责】 1、处理客户通过网络渠道主动向公司提交的申请信息； 2、分析客户背景与需求，制定个性化解决方案； 3、负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并跟进后续手续办理流程； 【任职资格】 1、优秀应届毕业生或具备销售经验者优先录用； 2、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、对销售工作充满热情，具备强烈的进取心和职业责任感，敢于突破自我，能适应一定的工作压力

工作职责： 1、落实公司制定的客户拓展目标及业绩考核要求； 2、系统梳理所辖区域内的现有客户、潜在客户及合作渠道资源，制定并实施跟进与开发方案； 3、主导项目从立项启动、信息调研、可行性分析至合同签署的全流程执行，推动内外部各项流程顺利开展； 4、配合资产经理开展存量客户的日常维护、租金跟踪及客户巡检等相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、财务等相关专业优先； 2、掌握基础财务知识，了解融资租赁行业基本运作模式； 3、具备较强的逻辑思维、沟通协调能力、客户开拓能力及应对压力的能力。

有市场销售的工作经验，会基本的办公软件，敬业负责，有会展公司经验优先

1.确保有关目标完成 2.在和客户沟通中不断发现客户需求找到业务拓展机会 3.和运营团队一起不断提高客户的履约效率，降低履约成本 4.向上游品牌商及时反馈客户需求及有关信息，和品牌商协同拓展品牌的业务机会

上海奉贤招指挥5名，工资5500，加班20，有年龄限制，详情致电

上海地区招指挥3名，工资5500加班20，45岁以下，详情致电

上海地区招单指挥数名，工资5500加班20，另招夫妻对2对，有年龄限制，详情致电

上海浦东招夫妻对司机指挥8对，另招5名单指挥，，，详情致电

门店客户经理 / 客户专员 【轻松高薪·年轻人优先】 负责门店客户接待、维护、日常沟通， 性格开朗、会聊天、爱交朋友就行。 不用怕没经验，有人带、有人教，上手快。 薪资：底薪+高提成，上不封顶 包吃包住，环境干净舒适 工作氛围轻松，同事都是年轻人 每月准时发薪，不压不拖 能接受晚班、想赚钱、肯努力就来 工作地点：成都市青羊区 有意直接联系，当天可安排面试

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

诚聘高薪销售岗位，岗位需求年龄19-34岁，学历要求大专及以上，退伍可放宽，条件不符勿投简历】 既然选择了上海这座国际化大都市 不就该选择一份高收入、有尊严的职业吗？ 那么……机会来了 你，敢不敢抓住？ 一、任职要求 1、年满19周岁，*****，大专及以上学历；户籍、专业、性别不限； 2、工作经验不限，应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上； 4、做事严谨踏实，为人诚实守信；具备强烈的责任意识，善于团队协作。 二、薪资福利待遇 1、综合收入：底薪8000元+15%-45%提成+住房补贴+就近安排=月均收入12888起（上不封顶） 三、工作职责 1、新员工到岗后，快速掌握所在商圈情况。无需奔波往返，办公地点即服务区域 2、负责接待与沟通到访客户，维护公司分配的客户资源，精准了解客户需求，实现资源高效匹配 四、培训体系 1、入职初期：三天基础课程培训（明确工作内容） 2、正式上岗：师徒制带教模式，全程指导、训练、扶持、过渡（掌握执行方法） 3、前三个月：持续开展补充培训与技能提升课程（提升作业质量） 4、三个月后：绩优员工可参与进阶培训及晋升专项培养（迈向卓越） 五、晋升机制（100%内部提拔，杜绝“空降”） 1、晋升机制公开透明，管理层全部由一线成长起来，不看资历背景，只看个人贡献与能力水平 2、职业发展路径：客户经理（约半年）—店长—区域总监—副总经理 提供广阔成长平台，所有管理岗位均从基层选拔，能者上位，平者让贤 我们提供的不仅是一份工作，更是一个成就自我的事业舞台！ 公司名称：太屋集团

一、岗位职责： 1、面向已购车辆保险且即将到期的高端汽车客户，通过电话或线上方式与客户联系，协助办理本年度续保相关事宜 二、任职资格： 1、中专及以上学历，年龄18-38周岁 2、具备基础办公软件操作能力 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，有销售从业经历者优先考虑 三、薪资待遇： 1、收入构成=底薪+提成+奖励，整体月收入区间为9k-3w 2、入职首月即办理五险一金 3、提供上岗前带薪培训 4、定期组织多样化的团队活动，如聚餐、K歌、运动会、户外拓展、国内外团建旅游等，丰富员工业余生活体验 5、享有生日礼金、节日福利、高温津贴、加班补助、带薪年休假等福利项目 6、健全的晋升通道：从业务专员到团队主管、区域经理直至业务总监，逐级晋升 四、上班时间： 9:00-18:30，午间休息1.5小时，周末及法定节假日正常休息

招聘销售经理 工作要求： 1.负责贵人驾到老板圈的会员拓展与销售任务 2.维护社群成员关系，达成既定销售指标 3.参与定期举办的创业者交流活动，持续扩充优质企业主资源 任职要求： 1.具备强烈进取心，有事业追求者优先考虑 2.拥有2年以上招商或销售相关工作经验 3.具备良好的沟通能力，责任心强，能适应快节奏工作环境 薪资待遇： 底薪+提成+奖金，月综合收入8000元以上 上班时间： 8小时工作制，周末双休

老客户服务专员，公司的老客户需要定期去拜访和维护，专业老师免费辅导加专业培训，根据客户的需求增加新的项目。

每周外出或出差2次左右（上海周边当天往返较多），朝九晚六双休 工作内容：新用户的开发（在取得客户的基础上进行访问），现有用户的沟通（几乎都是代理店同行）。 性别：男女不限，性格开朗，善于与人接触，学习欲望强，理工科优先 年龄：35岁以下 技能：日语准商务水平 薪资：税前8,000元~12,000元，有销售经验优先，按经验咨询 奖金：每年2次（根据业绩有变动）招募背景：因原有销售人员调至其他部门，故需补充人员

吃苦耐劳的精神，情商要高

岗位职责： 1.在房地产销售领域主动挖掘市场机会，通过有效方式触达潜在客户，宣传推广公司项目房源； 2.持续维护并拓展客户关系，定期回访沟通，提升客户满意度与长期信赖； 3.熟知房产市场行情及产品特性，为客户量身提供专业的置业咨询服务； 4.全程协助客户完成房产交易各环节，保障交易高效有序推进； 5.积极参加团队例会及相关培训，持续精进业务能力与销售实战技巧。 任职要求： 1.具备自我激励意识，勇于挑战目标，心态阳光，能适应高强度工作节奏； 2.拥有良好的语言表达能力和团队协作精神； 3.热衷于房产销售工作，富有责任心，具备较强的抗压能力； 4.工作态度端正，品行诚实守信，善于处理客户疑问与需求； 5.提供住宿，适合有住宿需求的求职者。 薪酬福利： 1.薪资可面议 2.工作环境：融洽、支持，为员工营造舒适的工作氛围； 3.企业文化：专注服务、追求卓越，始终以客户需求为导向； 4.其他福利：组织聚餐、郊游、唱歌、登山、采摘等多样化团建活动，节日期间发放专属礼品，表现优异者可获得家庭旅游奖励。

职位描述： 1. 负责服务器硬件类产品的市场推广与销售工作，涵盖服务器整机、存储设备、GPU加速卡及相关IT基础设施解决方案； 2. 面向AI训练/推理、高性能计算等领域的客户群体，通过专业沟通精准识别其在算力、显存及网络架构方面的需求； 3. 主导商务报价、谈判流程，完成合同签署、回款跟进以及客户全周期服务的持续对接； 4. 开拓新客户资源，定期维护现有客户关系，确保销售任务目标的达成； 5. 汇总并协调产品供应需求，参与制定合理的货源调配方案； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上服务器硬件或企业级客户销售相关工作经验； 2. 熟悉CPU、GPU、内存、硬盘、网卡等核心组件的基本运行原理； 3. 有IT类产品销售背景，具备人工智能智算服务器销售经验者优先考虑； 4. 具备独立规划工作节奏的能力，能适应短期出差和高效工作环境，拥有自主开发客户资源的实力； 5. 态度积极主动，具备优秀的表达沟通技巧与团队协作精神，抗压性强，服务意识佳； 6. 熟练掌握Office办公软件操作； 上班地点：上海市闵行区中庚环球创意中心T2-2610 上班时间：早九晚六、周末双休 福利待遇： 1、试用期无责底薪7K，转正后8K 2、薪资构成：基本薪资+高额销售提成+业务津贴 3、入职即按实际工资标准缴纳上海社保与公积金 4、额外激励奖金+部门团建活动+每月聚餐+节假日福利+带薪年假 5、完善的培训成长体系 我们坚持“品德为先”的人才选拔原则，注重发挥个人优势，不拘一格用人才；交通便捷（地铁一号线莲花路站直达），办公环境舒适，发展空间广阔，还有机会获得管理层专项指导。薪酬具备市场竞争力，收入上不封顶，完全依据业绩表现兑现回报，只要你能力强、成绩好，就能获得匹配的收益。诚邀您的加入，携手共谋发展。

岗位描述： 1.根据总公司战略规划，推进本地公司营销布局与团队组建，主导市场拓展及商机挖掘； 2.负责区域内算力互联专线、AIDC及ICT等业务的推广与落地； 3.统筹华东大区市场部门日常运作，制定年度营销计划，并跟踪执行进展； 4.全程监督并管理运营实施，对经营成效承担责任，推动财务预算编制及利润分配方案的执行； 5.完成总公司及公司总经理安排的其他工作任务。 任职资格： 1.具备创业意识与开拓精神，善于整合资源，能够有效达成业绩目标； 2.优秀的沟通表达能力，较强的综合分析与决策能力，良好的计划与执行能力； 3.本科及以上学历，年龄30-36岁，市场营销、管理类或相关行业专业背景者优先； 4.拥有地方数据中心、智能计算中心工作经历者优先考虑。

工作地址:申江路2885号 每天二场10点和13点 25元／时 18－45岁

【公司薪资福利】 1、试用期月薪7K，试用期内无业绩考核压力，表现优异者可提前转正，公司提供系统化专业培训； 2、转正后实行底薪加提成制度，提成上不封顶，转正后税前收入不低于10K，普遍情况下月均薪资可达12K以上； 3、销售团队为新成立部门，岗位空缺多，晋升通道畅通，成长空间广阔； 4、配备专业的云呼叫系统，无需手动拨号，提升沟通效率； 5、标准工时制，每日工作8小时，周末双休，不加班，享受国家法定节假日； 6、办公地点位于地铁六号线洲海路站附近，出行便捷，办公场所环境舒适； 7、每月组织部门集体活动，每年安排至少一次团队旅游，并定期开展多样员工关怀项目； 8、办公室常备零食、饮料、点心、水果等，全天自由取用。 【任职要求】 1、年龄不超过30岁，具备高中或以上学历，有1年以上销售相关从业经历； 2、思路清楚，表达流畅，具备良好的沟通能力； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 【公司简介】 公司专注于外贸集装箱运输业务，作为国际物流链条中的关键一环，主营进出口集装箱货运服务，依托上海港全球领先的集装箱吞吐量及庞大的物流市场需求稳步发展。 【工作要求】 1、通过电话方式开发新客户，拓展并维护潜在客户资源，公司提供精准客户线索； 2、推动意向客户达成合作，主要通过商务拜访及日常跟进维护实现转化； 3、促进已合作客户向长期稳定客户发展，主要通过商务谈判及持续关系维护完成升级。

客户经理 岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款业务； 2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、欢迎应届毕业生报名（一本院校、211、985高校毕业生优先）； 2、年龄不超过30周岁，全日制专科及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 3、不限制具体从业年限，有相关行业经验者可优先考虑； 4、了解基本金融知识，具备银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度综合收入20-40万元，具体根据面谈结果确定。 2、提供行业内具有竞争力的薪酬福利体系，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年休假、高温津贴、节日福利、餐费补贴、定期健康体检等多项福利！