岗位职责: 1. 带领团队开展公司全面财务管理工作，确保各项财务操作符合公司规范及行业要求。 2. 设计并持续优化财务流程，提升财务管理效率与工作质量。 3. 组织实施月度、季度及年度财务报表编制，为管理决策提供准确的数据支撑。 4. 统筹协调内外部审计事务，保障财务运作的合规性与透明度。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能与团队成员及各级管理者高效协作。 2. 拥有团队管理背景，善于引导和激励团队成员发挥潜能。 3. 熟练掌握财务软件应用，可熟练完成账务处理及报表编制工作。 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，能应对复杂的财务挑战。

岗位职责： 1、全面负责企业财务管理工作，保证会计核算的准确性与合规性； 2、建立并持续优化财务流程，提高财务管理运作效率； 3、带领团队按时完成月度、季度及年度财务报表编制，为经营决策提供有力支持； 4、对接内外部审计工作，妥善处理税务事项，确保财务操作合法透明； 5、跟踪管理现金流状况，合理规划资金使用，维护公司财务稳健运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，拥有团队管理经验者优先考虑； 3、熟悉国家会计准则、税收政策及相关财经法规，熟练操作各类财务软件； 4、具有良好的领导能力、数据分析能力和跨部门沟通协调能力； 5、能有效应对复杂财务挑战，具备较强的风险预判意识和问题解决水平。

1、负责资金收付、税务申报、账务核算及费用系统数据维护等日常财务工作； 2、掌握扎实的会计专业知识；熟练操作办公软件；具备良好的书面表达、时间规划、应急处理及信息化工具应用能力； 3、经营分析与管控：监督省区费用收支执行情况，开展日常经营财务核算管理；识别省区运营中的潜在风险，保障资金安全并进行持续经营能力评估； 4、协助推进直营分公司后续财务体系建设与管理工作。 会计、财务管理等相关专业优先

1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时； 2.在公司运营初期，兼任会计核算岗，记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐； 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要，设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表，配合会计师事务所完成年终审计工作，配合税务师事务所完成年终税审工作； 7.按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果； 8.配合其他部门，提供所需要的财务分析数据

1.具备出色的统筹规划能力，能够根据公司战略目标，主导建立并优化公司的财务管理体系； 2.具备出色的沟通协调能力，能够有效维护与银行、工商、税务等相关部门的良好关系； 3.具备高度的责任心和抗压能力、严谨的职业操守和保密意识，维护公司的经济利益和良好声誉。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，财务相关专业，3年以上相关工作经验； 2.拥有中级会计职称，熟悉会计核算、财务管理等知识。 薪资待遇： 1.年薪10w以上，优秀者可面议； 2.五险、周末双休、带薪年假、、节日福利等。

一、工作内容： 1、负责生产成本的归集与分摊，持续优化成本核算体系及流程。 2、全面统筹账务处理工作，准确编制财务报表、管理报表及相关分析报告，并及时提交至管理层。 3、组织编制资金使用计划、付款安排，落实融资授信相关事务。 4、承担研发费用的归集与分析工作，执行高新技术企业所需的财务核算任务。 5、管控资金运作风险，完善资金支付管理制度与流程。 6、监督公司资产安全，牵头开展资产盘点工作。 二、工作经验及专业要求: 1、具备3-5年财务管理工作经验，有制造业或建筑行业背景者优先考虑。 2、具有全盘账务处理及成本核算管理实操经验者优先。 3、熟悉制造类企业供应链运营流程，能够独立主导成本控制、存货管理及资金调度等关键职能。 4、拥有税务筹划、融资对接及经营数据分析经验，可有效应对税务检查与审计核查。 5、资格证书：须持有会计中级职称或税务师资格证书。 6、学历专业：大专及以上学历，财务、会计等相关专业毕业。 7、必须具备多次成功完成融资项目的经验。

贵州省贵阳市，黔南地区，兴义地区，毕节地区，遵义地区大量招聘家用充电桩安装人员数名，要求持有应急管理电工证，自带面包车等交通工具。工资在15000到25000元，工作稳定，待遇优厚，欢迎有意者联系我们。

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招聘保安员工作地址：贵州仁怀茅台医院工作时间：七点到七点两班倒，月休三天，加班有补贴。要求：员工50岁以内，无违法犯罪记录，有保安证，身体健康。工作待遇：三千五的工资+三百的生活补贴。联系电话：

1、熟悉会计政策，国家财经法规，具有会计从业资格证书； 2、熟悉国、地税税务申报，并具有一定的纳税筹划能力； 3、能够独立完成公司的全盘账务处理,熟悉一般纳税人申报流程； 4、熟练使用办公软件以及金蝶、用友、SAP等财务软件； 5、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动； 6、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力； 7、具有两年以上财务管理经验、熟练使用SAP者优先。 薪资福利： 1、一周五天8小时工作制，超过劳动时间按国家规定提供加班补贴； 2、入职购买社保、医保及公积金； 3、年终十三薪、年终奖等； 4、全勤奖、绩效奖、工龄工资、交通通讯补贴、午餐、节日福利等员工福利； 5、业绩达标则每年组织员工外出旅游； 6、定期组织体检；

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-40周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

【岗位职责】 1、制定该公司的财务目标、政策及操作程序。 2、建立健全该公司财务系统的组织架构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率; 3、对该公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效措施予以防范。 4、建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作。 5、协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系维护公司利益。 6、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告，跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考; 7、确保该公司财务体系的高效运转，组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资金的需求规划及正常运作。 8、根据该公司实际经营状况，制定有效的融资策略及计划，利用各种财务手段，确保公司最优资本结构。 9、总经理交办的其他临时工作。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，高级会计师(或注册税务师)。 2、6年以上财务管理经验，3年以上大型电商财务管理经验。 3、有电商从业背景，对电商与服装行业熟悉。 4、主导过税务统筹、电商操盘等专项管理工作。 5、有较强的沟通能力、学习能力资源整合能力。 6、专业财务管理、会计专业。 7、精通会计知识、财务管理知识、了解法律知识。 8、能够熟练使用各种财务软件、具备基本的网络知识。

岗位职责 1.负责财务小组管理，统筹团队分工、工作指导、绩效考核，带团队完成全盘财务工作，搭建标准化财务流程。 2.负责机构全盘账务处理，审核报销、凭证，核算项目收入、会员充值、耗材成本、咨询 / 医生提成；按时结账，出具财务报表与门店经营分析。 3.统筹税务申报、汇算清缴，熟悉医美行业财税规则，做好税务风险管控，维护税企关系，配合税务核查、审计工作。 4.建立完善财务内控制度，管理资金收付，定期组织医美耗材、固定资产盘点，监控进销存，防范资金与资产风险。 5.编制年度预算，跟踪预算执行，分析项目毛利、获客成本、运营成本，输出经营分析，为管理层决策提供数据支撑。 6.负责财务档案归档，对接运营、采购、人事等部门，协同处理各类财务事项。 任职要求 1.本科及以上，财务、会计相关专业，持有中级会计职称； 2.-5 年及以上全盘会计经验，有医美 / 整形/实体医院财务实操经验（服务过企业规模300人以上的）； 3.有财务团队管理经验，能够独立带团队，统筹财务日常工作 ； 4.熟悉医美行业业务：会员充值、套餐项目、提成核算、医美耗材进销存；熟悉金蝶 / 用友、Excel 高阶函数，会 HIS 收银系统优先； 5.熟悉国家财税法规，具备税务风险把控能力，逻辑严谨，原则性强，保密意识强；

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目汇总 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料归档工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确合规 4.协助完成内部审计与财务分析，提供经营决策支持 5. 管理银行账户及资金收付，保障资金安全与使用效率 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，沟通协调能力良好，能适应阶段性加班

负责全面支持公司招聘工作，保障招聘流程高效有序开展 资源类企业，传媒领域 基础个人底薪+团队达成奖励+团队业绩提成 薪资待遇8K以上 我们期待您具备以下能力： 1. 具备团队搭建与目标达成的实战经验 2. 拥有指导培养成员的能力 3. 熟练运用各类招聘工具

人事岗位（接受新手小白（有经验优先）试用期7天一天（50) 薪资：无责底薪3000＋提成 上班时间：早九晚五 月休4天

招聘财务管理一名，负责贵阳分公司事宜。薪资面议，要求懂营销管理，公司发展前景好，有上升空间。有财务类工作和管理小规模企业的工作经验，懂营销策划。要求有5-10年的工作经验，没经验的勿扰，不限男女，30-45岁。

职位详情 人事专员/助理 暂停中 职位名称 人事专员 薪资待遇 3000-6000元/月 福利待遇 五险一金、包吃、年底双薪 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 贵阳白云中天金融101大厦-A座 职位描述 【岗位职责】 1.负责公司各项人事政策的制定与执行，确保政策的有效性和一致性。 2.参与企业文化建设，组织各类团队建设活动，提升员工凝聚力。 3.负责员工关系管理，处理员工投诉和纠纷，维护良好的工作氛围。 4.协助完成绩效考核，制定合理的考核指标并监督执行。 5.负责薪资核算，确保薪资发放准确及时。 6.组织并实施各类培训项目，提高员工的专业技能和综合素质。 【任职要求】 2.1-3年人事工作经验，具备一定的实际操作能力。 3.熟悉国家相关法律法规，了解人力资源管理的各项流程。 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 5.能够熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 享有年终奖金、绩效奖金等激励机制。 提供定期体检、员工旅游等福利。提供专业的培训和发展机会，助力个人成长。

主要为公司招聘人才

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正等手续办理及人事档案的整理、归档与电子化维护 2.协助开展招聘支持工作，包括简历筛选、面试安排、录用跟进及基础背景核查 3.统计并维护考勤、休假、社保公积金等基础人事数据，确保信息准确及时 4.支持员工关系日常事务，如政策宣导、疑问解答及简单员工沟通协调 5.配合完成薪酬核算、合同管理、制度执行等人力资源基础运营工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的书面表达与人际沟通能力，形象端正、亲和力佳 2.熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政或HR助理相关实习/工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 适应团队协作，学习意愿强，能快速融入企业文化和工作节奏

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 负责员工入职、转正、离职等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、考勤统计与基础薪酬数据整理 4. 维护员工关系，解答日常人事政策咨询，协助营造积极团队氛围 5. 完成上级交办的其他人力资源支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，有人力资源相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力 4. 公司提供系统化岗前培训 5. 遵守职业操守，无任何招聘收费行为，诚信务实

招聘：财务兼出纳 1名 因公司业务发展需要，现招聘财务兼出纳人员1名，负责公司全盘财务及资金管理工作，工作稳定，待遇优厚。 一、岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理，审核单据、编制凭证、登记账簿、出具财务报表。 2. 负责税务申报、发票管理、工商税务对接等涉税工作。 3. 负责现金、银行收付、报销审核、资金结算、日记账登记，做到日清月结。 4. 负责往来账款核对、成本费用核算、固定资产管理。 5. 负责财务资料整理、归档、合同及票据管理。 6. 完成领导安排的其他财务相关工作。 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有会计相关证书。 2. 1年以上财务工作经验，熟悉全盘账+报税+出纳全流程。 3. 熟练使用财务软件及Office办公软件，细心严谨、责任心强。 4. 熟悉财务法规及税务政策，具备良好的职业操守与保密意识。 5. 沟通能力良好，稳定性强，能长期稳定工作。 三、福利待遇 1. 薪资面议，每月准时发放，薪资根据能力可谈。 2. 工作稳定，团队氛围融洽。 四、工作地点及应聘方式 工作地点：惠水长田 联系电话： 合则约见，非诚勿扰

负责财务相关的工作 协助负责生产相关数据的统计 临时性工作

工作职责: 1、财务核算：协助完善财务核算体系，制定并优化集团财务核算规范； 2、财务分析：依托各类财务报表，结合业务发展与管理需求，开展多维度财务分析，支撑业务决策； 3、全面预算：参与构建集团全面预算管理体系，推动预算执行、分析、监控及复盘工作的落地； 4、内控管理：协助推进财务内控机制建设，提升财务流程的合规性与管控效率； 5、成本管控：统一集团成本核算标准，强化成本管理，提供高效准确的成本分析支持决策； 6、资产管理：协助建立资产管理制度与运营方案，保障集团资产使用效益最大化； 7、税务管理：深入掌握国家财税政策，合理运用税收优惠政策，推动集团税务筹划方案实施； 8、研发支持：配合研发体系开展研发项目全流程财务管理，嵌入研发环节提供专业财务服务； 9、营销财务BP：统筹各营销团队的财务管理工作，涵盖经营分析、内控执行、税务合规等方面 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，财务、经济、金融等相关专业； 2、7年以上财务相关工作经验，具备2年团队管理经验（3-10人团队）； 3、具有医药行业财务管理背景，熟悉财务核算、分析、预算、内控、成本、资产、税务、研发支持、营销财务及财务信息化等模块，具备多领域管理经验者优先； 4、熟练使用PPT/WORD/EXCEL/VISIO等办公工具，熟悉SAP/WMS/JDE等财务系统操作； 5、具备目标规划、问题诊断与解决、团队建设、绩效考核等综合管理能力； 6、作为财务体系储备干部，初期在集团总部培养，后续根据工作需要及个人发展情况外派至相应城市

岗位职责 1.负责每月员工考勤记录 2.负责个人区域卫生打扫 3.每月薪资发放签字 4.月盘点，周盘点 上下班时间及待遇 上午(12：00-17：00) 下午(18：30-21：30) 午休17：00-18：30一个半小时 八小时工作制绝不加班 每月团建，月休三天(自由调) 包住宿不包吃 薪资结构 3000(底薪)+500(餐补)+提成，综合薪资5-7k 公司不设置全勤奖励，三天休完还要休息的话按照(100/天底薪+提成)计算薪资

岗位职责: 1. 参与规划并优化企业财务战略，协助搭建完整的财务管理体系及标准化流程； 2. 组织实施财务管理、账务处理、预算控制、资金调度以及内部审计相关工作； 3. 主导开展财务数据分析、风险监控与经营趋势预判，为管理决策提供有力支撑； 4. 监管集团整体财务运营，保障财务合规性与资金运作效率； 5. 整合内外部财务资源，推动团队专业能力提升与组织协同效能增强。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备10年以上便利店或连锁行业同等岗位工作经验； 2. 精通国家财经法规、会计准则及相关税务政策，具有扎实的财会专业知识； 3. 具备优秀的沟通协调能力、领导才能及团队管理实践经历； 4. 工作作风严谨务实，坚持原则，能在高强度压力下保持高效执行； 5. 能够契合企业发展节奏，持续完善财务系统与管理运行机制。

财务融资部副部长 1.负责公司财务融资管理制度的建立、实施和修订工作； 2.制订公司年度财务预决算方案，并对执行情况进行监控； 3.建立完善公司财务管理体系，开展预算管理、财务分析、税务筹划、财务信息化管理等工作； 4.负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作； 5.为公司重大经营决策提供财务数据支持，参与公司合同签审； 6.负责公司各项费用的审核、报销、记账及会计报表编制等工作； 7.监控公司财务支出，审核并控制各项成本和费用； 8.负责公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理； 9.负责公司财务管理软件的应用及各平台财务数据管理工作； 10.组织编制融资中长期规划和年度计划，落实公司确定的融资任务； 11.负责做好债务风险防范工作，建立债务信息台账，实时更新债务变动情况； 12.做好文件资料（电子档等）归档、保管、保存工作； 13.落实部门党风廉政建设、信访维稳、意识形态、安全管理等工作； 14.完成公司交办的其他工作。