岗位职责: 1. 主持公司财务部门的日常运作，保障财务工作有序、合规、高效开展； 2. 统筹财务团队任务分配与流程优化，持续提升部门执行效率； 3. 负责财务报表编制与深度分析，实施成本核算与管控措施； 4. 组织税务筹划与资金调度，落实内部控制机制及审计配合工作； 5. 推进财务管理制度的制定、修订与落地执行； 任职要求： 1、会计相关专业本科及以上学历，具备中级会计职称或以上资格； 2、年龄在35周岁以下； 3、熟练掌握国家会计准则及税收法规，熟悉企业财务体系与账务操作流程，具有5年以上规模以上企业财务工作经验，能独立主持财务部全面工作； 4、具备良好的职业操守和责任意识，严守财务信息保密原则，拥有较强的沟通协调能力与团队协作精神，工作细致严谨。

1. 主持公司财务会计整体工作，构建并优化财务核算体系，制定财务管理规范与业务流程，保障财务运作的标准化与高效性； 2. 全面负责生产制造型企业全流程会计事务，涵盖账务处理、凭证复核、成本计算、费用监督、资产盘点等内容，确保财务信息的真实性、准确性与完整性； 3. 组织实施税务规划及申报管理，掌握各项税收政策，科学防控涉税风险，保障企业税务操作合法合规； 4. 承担外贸进出口相关的财务职能，如进出口账务核算、外汇收付结算、出口退税办理（如涉及），协同外贸业务部门满足其财务支持需求； 5. 编制各类财务报表（含资产负债表、利润表、现金流量表等）及财务分析材料，为管理层经营决策和成本优化提供数据依据与专业意见； 6. 统筹财务团队日常管理，开展人员培训与绩效评估，持续提升团队专业水平与工作效率； 7. 负责财务资料的整理、归档与保管工作，确保档案资料的安全性、完整性及可追溯性； 8. 协助完成内外部审计任务，对接税务机关、金融机构等相关单位，维护良好的外部财务协作关系； 9. 完成上级交办的其他财务相关事项。

岗位职责: 1. 负责代理记账业务拓展，达成个人及团队业绩目标， 2. 配合团队成员开展客户商务沟通与合作洽谈， 3. 指导并优化部门人员客户跟进方法与流程，参与重点客户维护 任职要求： 1. 具备优秀的商务沟通能力，有相关行业从业经历者优先考虑， 2. 能独立应对和解决代理记账服务中的各类问题， 3. 具备良好的团队协作精神，能与同事保持高效沟通 工作时间及福利： 1. 工作时间：早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息、午休1.5小时； 2. 社保：五险。 3. 生日礼品+节日福利+团队建设活动经费+年终奖金等。 4. 薪资面议。

快消行业 有供应商管理经验 1、依据卡游合资业务财务管理制度，全面负责省级合资公司的整体财务运作，确保合资公司核算精准、财务合规，有效管控运营风险及资产安全； 2、统筹公司所有账务处理工作，保证子公司月度、季度、年度财务报表及相关报告按时准确编制与提交； 3、负责销售回款核对、付款流程审核及资金收付管理，编制资金使用计划及每日资金报告； 4、核算每月应缴税金，及时完成税务申报、年度税务汇算清缴，保持与税务机关的良好对接，保障合资公司税务合规性； 5、监督公司资产安全管理，牵头开展合资公司存货与固定资产盘点工作，确保账面与实际相符； 6、完成上级交办的其他工作任务。

负责公司财务账目报税统筹公司税务情况财务风险

一、核心专业能力 1. 税务筹划管理：掌握白酒销售全链条税务操作，能依据采购与销售各环节特性，结合税收优惠政策，制定合规高效的税务筹划方案，有效控制整体税负。在采购端，可通过优化供应商筛选及合同条款设计，提升进项税抵扣效益；在销售端，合理设计促销形式，规避额外税务负担。 2. 股权结构与利润分配涉税规划：熟知股权变动相关税务法规，可为公司股权调整提供合规性建议与节税路径；精通股东分红个人所得税筹划，结合企业盈利状况与发展节奏，拟定科学分红计划，兼顾投资者回报与企业税负平衡。 3. 连锁经营与合资项目税务统筹：公司以连锁模式拓展市场，需具备跨区域门店税务登记、申报及缴税协调能力；针对与酒厂或外部伙伴设立的合资公司，能够主导税务架构设计、关联交易定价合规审核及利润分配涉税处理等事项。 4. 业务流程与税务预算协同管理：深度理解业务运营节奏，能基于销售淡旺季、营销活动安排、渠道扩张策略等编制税务预算；通过预算执行监控，及时识别税务成本异常并实施纠偏，为经营决策提供财税数据支持。 二、行业理解与业务匹配 1. 白酒行业政策把握：持续跟踪白酒领域税收政策动向（如消费税税率变动、计税方式更新），了解行业监管规定（如酒类流通许可申办、产品质量标准与税务关联点），具备快速解读政策影响并提出应对措施的能力。 2. 白酒销售模式财税认知：熟悉白酒主流销售渠道（传统经销、电商零售、直营门店）特征，掌握不同销售方式（买断销售、代销模式、预收款发货等）下的税务核算差异；了解产品成本构成（基酒成本、包装费用、物流支出等）在税务处理中的关键要点。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，重视细节管理，工作严谨细致。 2、3-5年企业财务管理岗位经验，具备扎实的财务决策、风险管控及融资运作实操经历。 3、熟悉各类金融工具，对市场趋势反应敏锐，具备良好的风险识别与分析判断能力。 4、掌握会计核算规范及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件开展工作。 5、具备较强的学习适应能力与团队协作意识，能快速融入组织文化。 6、拥有出色的沟通表达能力和结果导向思维，工作积极主动，效率突出。 职位福利：六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利、免费午餐供应。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

1.具备出色的统筹规划能力，能够根据公司战略目标，主导建立并优化公司的财务管理体系； 2.具备出色的沟通协调能力，能够有效维护与银行、工商、税务等相关部门的良好关系； 3.具备高度的责任心和抗压能力、严谨的职业操守和保密意识，维护公司的经济利益和良好声誉。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，财务相关专业，3年以上相关工作经验； 2.拥有中级会计职称，熟悉会计核算、财务管理等知识。 薪资待遇： 1.年薪10w以上，优秀者可面议； 2.五险、周末双休、带薪年假、、节日福利等。

快消行业 具备供应商管理经验 1、依据卡游合资业务财务管理制度，全面负责省级合资公司的整体财务工作，确保合资公司的账务核算准确、财务运作合规，有效监控运营风险及资产安全； 2、统筹公司全部账务处理工作，保障子公司月度、季度、年度财务报表及相关报告的及时性与准确性； 3、负责销售回款核对、付款流程审核及资金收付管理，编制资金使用计划和资金日报表； 4、核算每月应缴税金，按期完成税务申报及年度税务汇算清缴，保持与税务机关的良好对接，保障合资公司税务合规性； 5、监督公司资产安全管理，组织并实施合资公司存货及固定资产盘点工作，确保账面与实际相符； 6、完成上级交办的其他工作任务。

自家承包代养猪场，现急招饲养员4名，年龄40-55岁，小学文化即可，有无经验都行，零基础有人手把手教学。 日常工作：喂猪、清扫猪圈、给猪打防疫针、场内日常巡查。 待遇：包吃包住，工资每月准时发放。新手月薪4000元，有养猪经验熟手月薪4500元以上。

六盘水市六枝特区招消防电小工

高铁站附近需要洗碗工2名工资3000有意联系非诚勿扰，谢谢

青云路招聘墩子2名工资4千~4千5，烧烤师傅1名工资5千~6千，月休息3天，包吃住，联系电话，最好是下午或者联系主要是上夜班

招消防电师傅3个，中工3个，头脑灵活，半桶水勿扰，查线，布管，一个星期活，工资三天一结，师傅330，中工240，不管吃住！

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常会计核算，确保账务处理及时、准确，按时完成月度、季度及年度结账与报表编制 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险，保障资产安全 4. 对接税务、银行及审计机构，统筹完成纳税申报、融资安排及内外部审计配合工作 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验，制造业/工程类企业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，精通ERP系统（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和抗压能力 5. 职业操守良好，责任心强，具备全局观与战略思维

一、核心职责 1. 从事财务类相关工作，会使用财务软件。 2.认可公司业务模式，能学习公司产品。 3.可以解答基础咨询或培训。 二、任职要求 1. 必须具备1年以上财务相关工作经验，有较强沟通能力； 2. 此岗位不是记账报税，本公司是用友财务软件服务商。 3. 不限年龄、不限地域，均可报名，真正零门槛兼职。 薪资可达5000+

1、负责日常核算、审核工作以及各类报表的编制工作 2、 内部、外部往来的核对 3、 负责项目成本的归集、分配、核算及相关台账的上报工作 4、 负责公司涉税业务、按时提交各类税务报表、税务台账、完成税务申报、审核工作，并进行纳税筹划。 5、 参与公司财务管理程序和政策的制作、维护、改进并监督执行。 6、 配合完成公司内部与外部年审、汇算清缴、工商税务检查等工作。 7、 保持与其它部门的高效协同。 8、 完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 日常会计核算，确保账务处理及时准确，按时完成月度、季度及年度结账与报表编制 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险， 4. 税务统筹管理，确保各项税款申报缴纳合规及时，合理开展税务筹划 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业高中及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务及团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，精通主流财务软件及办公软件 4. 具备较强的数据分析能力、沟通协调能力和抗压能力 5. 职业操守良好，责任心强，具备优秀的逻辑思维与决策支持能力

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-45周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

年轻要求20-40岁能服从管理有工作经验优先要求熟悉各类办公软件

岗位职责 负责人员招聘、简历筛选、面试安排及入职跟进等基础人事相关工作，工作内容简单易操作 上班时间：上午11:00-11:40（中午休息80分钟） 下午13:00-19:00，每天工作7小时 薪资待遇 3000元无责任底薪+提成（按面试人数、入职人数计算）日结+入职满15天奖励1500元 多劳多得，额外享受每月400元住房补贴 任职要求 沟通表达清楚，工作认真细致，有责任心和耐心，接受零经验，提供带教培训 发薪日期：每月18号准时发放工资

能独立建账，账务会计凭证处理，税务申报及工资核算等财务工作，期待优秀的小伙伴们加入，试用期工资4000双休，试用期后4500~6000视个人能力谈。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 4. 办理社保、公积金等日常事务，确保数据准确及时 5.整理人力资源相关数据报表，协助优化基础人事流程 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑

不用早起，不用加班，月休四天，月薪四千加

岗位职责 负责人员招聘，简历筛选，面试邀约，入职跟进等基础人事工作，工作简单易上手 上班时间：上午11：00-11：40( 中午休息80分钟) 下午13:00-19:00 每天工作7小时 薪资待遇 无责3000-6000底薪+提成（面试量，入职量）日结+奖金(入职15天奖金1000元) 多劳多得 额外每月房补400元 任职要求 沟通表达清晰，做事认真负责，有耐心，有无经验可，有人带 每月18日发薪 地址：贵阳市南明区中环广场3号楼18层1808

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责 负责人员招聘，简历筛选，面试邀约，入职跟进等基础人事工作，工作简单易上手 上班时间：上午11：00-11：40( 中午休息80分钟) 下午13:00-19:00 每天工作7小时 薪资待遇 无责3000底薪+提成（面试量，入职量）日结+奖金(主岗入职15天最高奖金1500元) 多劳多得 额外每月房补400元 任职要求 沟通表达清晰，做事认真负责，有耐心，有无经验可，有人带 每月18日发薪 地址：贵阳市南明区中环广场3号楼18层1808

岗位职责： 1、协助科长负责煤制氨/煤化工板块财务BP团队管理，统业财融合、预算、成本、经营分析； 2、深度对接气化、合成氨等生产装置，提供全流程财务支持与风险管控； 3、组织年度/滚动预算、成本核算、费用管控、经营分析、KPI考核，出具管理报表与改善建议； 4、参与项目投资测算、技改经济性评估、合同财务审核、税务筹划； 5、优化财务流程与内控，推动业财系统建设，提升数据与决策效率； 6、负责团队建设、人才培养与跨部门协同。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计/财务/金融/经济相关专业；中级会计师，CPA/CMA优先； 2、5-8年财务经验，3年以上财务BP、经营分析、成本管理经验；煤化工/煤制氨/化肥行业优先； 3、熟悉制造业成本核算、全面预算、财务分析、税务、内控；了解煤制氨工艺与生产流程； 4、熟练使用财务系统，有Power BI/数据建模能力优先； 5、较强沟通、分析、抗压、团队管理能力；能适应生产现场与出差。