
财务总监
1.2-2万元/月
CFO5-10年本科税务管理资金管理风险控制会计高级职称CPA中国注册会计师
【岗位职责】
1、全面负责公司财务管理工作,制定财务战略规划、年度财务计划与预算方案,监督预算实施及成本管控,确保财务运作合法合规、高效有序,助力公司经营战略有效执行。
2、主导公司财务核算、账务处理、财务报表编制与分析工作,准确掌握资金流动、资产负债、盈利状况等核心财务数据,为管理层决策提供及时、专业的财务支持与优化建议。
3、统筹资金运营管理,科学调配资金资源,提升资金使用效率,防范资金风险;牵头融资与筹资事务,拓展多元化融资渠道,控制融资成本,保障公司资金链安全稳定。
4、建立并完善财务管理制度、内部控制体系及审计机制,规范财务审批、核算与监督流程,有效防控财务、税务及运营相关风险,维护公司资产完整与安全。
5、负责财务团队的组建、日常管理、培训考核等工作,持续提升团队专业能力与工作效率,打造专业严谨的财务管理队伍;推动财务部门与各业务、职能部门协同联动,实现业财融合。
6、对接税务、银行、审计等外部机构,妥善处理各项财务事务,保持良好合作关系;严格执行国家财经法规与税收政策,确保税务申报、汇算清缴等工作合规准确。
7、参与企业重大经营决策、项目投资评估及合同评审,从财务视角开展可行性研究,把控财务合理性与风险可控性;推进财务信息化、精细化建设,提升财务管理水平与运行效能。
8、完成上级领导交办的其他财务相关任务。
【任职资格】
1、学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业背景,具备注册会计师(CPA)或高级会计师职称者优先。
2、工作经验:8年以上财务管理工作经历,其中至少3年担任财务总监或同等职位,有物业、清洁服务行业财务管理经验者优先,熟悉该领域成本结构、核算模式及相关税务政策。
3、专业能力:熟练掌握国家财经法规、税收制度及会计准则,具备扎实的财务核算、预算编制、资金管理、风险控制和财务分析能力;能够独立主导企业整体财务运作,擅长团队管理与流程优化,熟练操作各类财务软件及办公工具。
4、职业素养:责任心强,作风细致严谨,恪守职业道德,诚实守信,廉洁自律,无任何财务违规记录;具备良好的战略思维、判断力、沟通协调能力和抗压能力,认同公司“诚信、精细、洁净”的核心价值观。
5、其他要求:年龄不超过45周岁(特别优秀者可适度放宽),身体健康,可全职到岗;熟悉融资筹资操作流程。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO3-5年本科财务分析成本管理税务管理
一、财务战略规划与决策
1. 主导公司财务战略的拟定与实施,为高层重大经营决策提供专业财务支持与建议。
2. 深度参与企业战略及年度经营计划制定,开展财务可行性研究与潜在风险评估。
二、财务管理与监督
1. 构建并优化财务管理体系与操作流程,推动财务工作标准化与规范化运行。
2. 负责财务报表编制过程的监督与审核,确保财务数据真实、完整、及时。
三、预算管理
1. 牵头组织年度预算编制工作,跟踪预算执行进度,开展偏差分析并实施动态调整。
2. 对各职能部门预算执行成效进行评价与考核,促进资源高效配置与成本有效管控。
四、资金管理
1. 统筹公司资金的筹措、调度与使用,改善资金结构,控制融资成本。
2. 实时监控现金流状况,开展资金预测与风险预警,保障资金链安全稳定。
五、财务分析与报告
1. 定期开展财务状况深度分析,向管理层提交分析报告及决策参考依据。
2. 针对重大投资与经营活动进行投入产出分析,评估盈利能力和潜在风险。
六、税务筹划
1. 跟踪研究国家税收法规政策,实施合规税务安排,降低税负与涉税风险。
2. 组织办理纳税申报、税款缴纳及税收优惠政策申请等相关事务。
七、财务团队管理
1. 带领财务团队开展工作,制定培训与发展方案,提升整体专业水平与执行力。
2. 设立绩效考核机制,激励团队成员提升工作效率与工作质量。
八、外部关系维护
1. 与银行、税务机关、审计机构等保持良好协作关系,确保外部事务顺畅推进。
2. 协调处理各类财务审计与监管检查中发现的问题。
九、内部控制与风险管理
1. 完善财务内控体系,监督制度落地执行,防范舞弊与财务运作风险。
2. 开展财务风险识别与评估,提出预警意见及应对策略。
十、其他工作
1. 执行董事会及总经理交办的其他财务相关任务。
2. 参与重要经济合同谈判,审查合同中的财务相关内容。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备严谨的管理意识,工作细致负责。
2、3-5年企业财务管理岗位经验,具备扎实的财务决策、风险管控及融资实操能力。
3、熟悉各类金融工具,市场洞察力强,具备较强的风险判断与分析能力。
4、掌握会计核算原理及相关法律法规,熟练运用各类办公及财务软件。
5、具备持续学习意愿和良好协作意识,能快速融入组织文化。
6、出色的沟通表达能力,关注成果交付与执行效率,富有职业热忱。
职位福利:六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利、免费午餐供应。
供应链金融负责人
1.4-2.8万元/月
CFO5-10年本科
岗位职责
一、客户开发与维护
1. 负责开拓央及大型集团类核心客户,推广中企云链供应链金融主打产品(如云信、电子债权凭证、保理融资等);
2. 深入挖掘客户在账期管理、资产流动性提升、供应链金融等方面的潜在需求,提供个性化服务方案;
3. 与央财务、采购及相关管理层建立稳定合作关系,推动长期协同发展;
4. 定期开展客户回访,跟进项目执行进度,保障服务质量和客户体验。
二、资源整合与协同推进
1. 联动银行、保理机构、信托公司等金融合作方,共同搭建定制化供应链金融服务架构;
2. 配合银行对公条线实施联合营销策略,促进业务批量落地;
3. 协同内部产品、风控与运营团队,持续优化客户服务链条与响应机制。
三、市场洞察与策略落实
1. 开展区域央市场调研,掌握行业走向与竞争格局,制定精准化拓展计划;
2. 参与政策解读会、产业交流活动,增强中企云链品牌在目标市场的认知度;
3. 汇总整理客户反馈信息,为产品迭代升级提供一线支持。
任职要求
基本条件
1. 学历要求:本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备5年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景,熟悉企业授信、贸易融资等业务流程;
3. 客户资源:拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用;
4. 行业理解:熟悉应收账款融资、供应链金融运作模式,对金融科技发展有浓厚兴趣。
核心能力
1. 具备优秀的商务沟通与高层对接能力,能独立推进关键客户合作;
2. 市场感知力强,能够快速识别客户需求并推动解决方案有效实施;
3. 具有良好的跨部门协作意识,能与产品、技术、风控团队顺畅配合。
加分项
1. 有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先;
2. 掌握区块链技术原理,了解电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。
财务总监
4000-5000元/月
CFO1-3年本科财务分析
岗位内容:
1. 负责公司日常财务运营,涵盖资金收付、费用审核、账务处理及财务报表编制等工作;
2. 承担进出口业务的结算流程、税务申报及相关海关配合事务的执行与跟进;
3. 参与年度预算编制与财务数据分析,提出切实可行的优化建议与解决方案;
4. 建立并持续优化财务管理制度体系,强化内部控制,防范财务风险。
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景;
2. 具备三年以上财务岗位实际工作经验;
3. 熟悉财务核算流程与成本管控方法;
4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识,能承受工作压力,具备一定的组织与领导能力;
财务总监
岗位职责:
1. 全面统筹监管财务活动、资金、账务及税务管理工作,保障财务运营安全,完善财务体系,确保各项财务指标达标;
2. 完善财务管理体系,牵头集团预算管理、费用管控、会计核算、税务合规及经营分析工作,推进各公司财务治理,防范财务风险;
3. 配合工程部等业务部门开展经营预算编制,跟踪监督预算执行进度,定期开展财务与经营成果分析;
4. 协同业务部门优化成本与定价策略,推进精细化成本管理,分析市场竞争力并制定降本增效方案,挖掘利润增长点,提升经营利润;
5. 负责财务团队的管理、培训、考核及人才梯队建设,提升团队专业能力与执行力。
任职要求:
1. 具备全面的财务管理能力,熟悉预算管理、会计核算、税务合规及经营分析工作流程;
2. 具有较强的财务风险防控意识与团队管理经验;
3. 能够协同业务部门开展成本控制与经营优化工作;
4. 具备良好的沟通协调能力与战略执行能力。
驻项目部财务
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理房地产/建筑
1.与税务局、银行等部门的简单基础业务对接。
2.统计、登记、保管各种财务单据,进行分类归档。
3.原始凭证审核、编制好记账凭证,登记各类账簿。
4.及时整理装订会计凭证,做好会计资料的归档和管理。
5.负责往来账款等财务相关的工作(如:工资表)。
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理财务分析CPA中国注册会计师制造业财务管理全链路财务核算业财一体化建设上市企业高新技术企业集团公司会计中级职称会计高级职称
工作职责
1. 主导公司财务战略的制定与实施,组织年度预算编制并建立成本控制机制,助力生产制造领域的资源高效配置。
2. 负责全流程财务核算工作,涵盖生产成本归集、固定资产核算及财务报告编制,确保财务数据真实体现经营成果。
3. 组织税务合规体系建设,依据制造业运营特点设计税务优化方案,有效管控税务风险并降低税负成本。
4. 构建财务分析框架,运用数据分析识别生产经营中的财务短板,为高层管理提供有力决策依据。
5. 带领财务团队推动业务与财务的协同整合,提升财务管理流程的标准化与数据准确性。
任职要求
1. 毕业于双一流高校本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,持有CPA、CMA等资质者优先考虑。
2. 具备5年以上大型制造企业财务管理工作经历,掌握制造业成本核算逻辑与供应链相关财务流程。
3. 熟悉国家财经法律法规及税收政策,具备扎实的财务分析、预算编制与风险防范能力。
4. 拥有良好的团队领导力和跨部门沟通协作经验,能够促进财务体系与业务运作的深度联动。
财务主管/经理/总账会计
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理风险控制上市企业外贸公司财务BP
【公司介绍】
双枪科技股份有限公司成立于1995年,于2021年8月5日正式在A股主板上市。股票代码:001211。
公司集研发、设计、生产、销售于一体,在杭州、龙泉、庆元、三明、桃江、江西、英德、安吉等地设有加工基地,拥有二十余家分(子)公司,员工约1500人。销售渠道涵盖新零售、电商、定制及海外市场,产品定位为精致厨具、生活耗材、优质竹材、极野鲜笋。
年销售额超10亿元,曾为奥运筷、世博筷、G20峰会用筷生产企业,荣获浙江省最佳雇主企业、国家高新技术企业、国家专利示范企业、国家农业与林业龙头企业、国家知识产权优势企业、浙江省竹材研究院承办单位等多项荣誉。
【工作职责】
一、预算与报表管理
1. 组织开展事业部预算编制工作(含年度全面预算与月度资金预算),并持续跟踪分析预算执行情况。
2. 编制事业部管理类财务报表,协同财务团队高效完成月度、季度及年度财务结账及相关报告输出。
二、经营分析与决策支持
1. 定期出具专业经营分析报告,通过数据挖掘洞察业务运行状态,助力业务目标实现。
2. 搭建并优化业务财务分析模型,深度参与销售与采购计划的制定及评审过程,确保财务与业务目标对齐,支撑管理层科学决策。
三、成本控制与流程优化
1. 协助业务部门推进成本管控和费用审核,重点监控库存管理与成本核算,深入分析库存周转率、呆滞物料及各类成本异常,推动降本增效落地。
2. 参与现有业务流程梳理与优化,识别运营痛点并提出可行性改进建议。
3. 统筹管理退税相关事务
四、业财协同与合规风控
1. 推进业务与财务深度融合,提升业务团队财务素养与综合管理能力。
2. 负责统筹境内外公司间转移定价安排,完善风险防控体系,有效规避国际税务合规风险。
【任职资格】
1、学历要求:大专及以上学历;
2、技能要求:熟练操作日常办公软件,持有会计证;
3、经验要求:具备进出口企业财务及经营分析工作经验,有跨境财务背景或管理经验者优先。
【薪资福利】
1、薪资:第一年月薪 9k-14k,13-15薪及以上
2、福利:免费提供一日三餐(丰富的自助餐)/餐补、免费公寓/住房补贴、缴纳五险一金(入职日起缴纳)、办公补贴、话费补贴、交通补贴/购置车辆之日起即可享受每月1500元及以上的车补油补、生日礼物、节假日福利、下午茶福利、班车福利、免费年度体检、差旅费全额报销。
3、设施:中餐厅、西餐厅、健身房、舞蹈房、篮球场、乒乓球室、台球室、儿童乐园
4、活动:周年庆、女神节、圣诞节/元旦节、年夜饭、精英演讲赛、旅游。
5、补贴:可享受杭州市余杭区人才补贴+安家补贴,硕士研究生5万元,本科生3万元(以当年当地政策为准)
6、工作氛围:年轻团队,平均年龄97年,公司执行人性化管理,工作氛围轻松简单;
7、工作环境:配备冰箱、咖啡机、微波炉、制冰机,营造舒适办公体验。
【晋升机制】
管理线:财务主管--财务经理--财务总监
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析总账成本管理投融资项目并购项目会计初级职称会计中级职称
我们正在招聘一名具备丰富经验的会计经理,全面负责企业财务战略规划与日常运营管理。
工作内容:
1. 统筹日常会计核算及相关事务管理;
2. 设计并落实财务战略方案;
3. 编制财务报表及未来财务预测;
4. 对接审计单位、税务部门及其他外部机构;
5. 识别、评估并管控各类财务风险。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,会计或相近专业背景;
2. 拥有至少5年会计或相关岗位从业经历;
3. 精通常用财务系统及办公软件;
4. 具备优秀的数据分析与判断决策能力;
5. 具备良好的表达沟通技巧和团队协作意识。
回款专员
5000-7000元/月
财务助理3-5年本科应收应付财务分析
职位描述
"按照相关标准流程要求,在自有人力的指导下开展辅助性或者基础执行工作:
1、基础作业: 支撑经营基础数据的收集、整理和加工等,确保数据的准确性、完整性以及规范性;
2、事务性工作: 协助组织部门会议,协助管理会议遗留事项推动闭环等日常事务性工作。"
"知识:了解财务基础专业知识;
技能:熟练使用Excel、word等office办公软件;
能力:有数据敏感性,有良好的信息收集和整理能力、沟通协作能力等。"
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上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
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在苏州
货运公司 财务总监
1.2-1.5万元/月
财务总监3-5年本科物流财务战略经验
招聘
我司是一家专业从事物流运输服务的现代化企业,致力于为客户提供高效、安全、便捷的物流解决方案。随着公司业务快速发展及新物流系统上线,现诚聘财务总监1名,加入我们的团队共创未来。岗位职责:
1、协助公司高层参与企业战略制定,为公司各项决策提供依据,从财务管理的角度论证各项决策的可行性,并制定和落实财务战略和年度计划,保证公司整体战略实现:
2、制订公司财务计划,及时、准确、完整地核算经营成果,定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告
3、主导公司财务预、决算方案,追踪预、决算执行结果,有效管控
4、进行财务预测和风险分析,组织资金筹措,加强资金运用管理,保证企业运营所需资金的正常运转
5、合理规划企业税赋,控制税务风险:
6、监督检查资金、费用开支及财产管理,严格审核原始凭证及账表、单据,杜绝贪污、浪费及不合理开支,不定期的检查企业现金、支票等库存情况,保证资金安全
7、组织定期、不定期财务审计工作:
8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系:
9、指导监管公司财务日常工作。
任职要求:
1、大专以上学历,财务管理或会计专业(会计师优先)
2、2,3年以上财务会计工作经验,年龄45岁以下:具备扎实的专业知识,有高达、金蝶等软件操作经验者优先:
3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队精神,能承受一定的工作压力,适应能力强。
4、具有强烈的风险意识,熟悉会计法律法规。
5、熟悉物流公司的优先
工作时间:早上8点-下午5点半
工作地点:佛山市南海区九江镇璜矶大道金泉湾A座9号薪资范围:面议
联系人:刘小姐 I
罗小姐 I
连锁餐饮财务负责人
1.5-2万元/月
财务总监5-10年大专四大餐饮/酒店财务战略经验
财务负责人(连锁门店精细化管控)
薪资待遇
20000-30000 元 / 月
月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位
岗位定位
本岗位为公司核心管理岗,全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。
主打餐饮连锁精细化财务管理,懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算,能落地、能降本、能出经营数据。
岗位职责
1、全盘财务统筹与制度搭建
1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核,保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯;
2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程,建立标准化财务内控体系;
3、规避税务、账务、用工财务风险,配合年审、稽查、资质资料审核。
2、连锁门店精细化成本管控(核心重点)
1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析;
2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表,精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题;
3、对接串品加工厂,管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗,实现前店 + 后场一体化成本管控;
4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品,杜绝私耗、浪费、账实不符。
3、薪资绩效与激励金核算
1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算;
2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则,精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励;
3、保证每月薪资零差错、准时出表。
4、经营分析与管理层赋能
1、按月输出门店经营分析报告:营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析;
2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议,辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策;
3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控,持续降本增效。
5、供应链与采购对账管理
1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控,杜绝高价采购、重复结算;
2、规范采购、入库、出库、结款全流程,保证供应链财务闭环。
任职要求
1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验,熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑;
2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算,不要纯做账财务;
3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表,能独立输出数据报告;
4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑,细心严谨、原则性强;
5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。
财务总监(CFO)
3-4万元/月
财务总监5-10年本科
岗位职责
1.全权负责公司整体财务统筹工作,结合企业经营模式与行业政策,搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系,全面对接集团财务管理制度。
2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控,统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算,持续优化经营模式,提升整体盈利水平。
3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控,建立健全资金风险管控机制,严格把控资金收支风险,保障公司资金安全、高效周转。
4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作,统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务,保障财税工作合法合规。
5.定期输出经营财务分析报告,为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑;负责财务团队搭建与管理,维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。
6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作,落地公司整体财务战略与经营目标。
任职要求
1.本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有中高级会计师、CPA证书优先。
2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验,3年以上财务总监/CFO高管管理经验,有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。
3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系,具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。
4.具备良好英语读写及沟通能力,可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作,适配国际化办公场景。
5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力,抗压能力强,职业素养高,原则性强。
薪资福利
薪资优厚:底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金,薪资结构完善,收入优厚。
完善保障:入职缴纳五险一金,配套商业保险;公司福利完善,办公环境优质。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
4000-5000元/月
财务总监3-5年大专总账财务总监和开支员工工资房地产/建筑
本公司招聘一位财务总监,,工资4500,干的好年终奖金2万,每天8小时,加班每小时加班费30元,中午管吃管住,电话靳总微信同步
财务助理5-10年大专
私人助理,精通财务和行政,大专以上学历,年龄35岁以下,端庄得体,主要负责日常记录,公司报税和财务报表,整理日常资料
坐班财务
5000-7000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理
- 持有CPA/中级会计职称,懂矿业项目融资、税务筹划优先
- 具备跨部门管理能力,能协调生产、销售、采购部门推进财务流程落地
- 接受驻厂/阶段性出差(如矿区盘点、异地贸易对账)
招聘加分项(可选加,提升招聘精准度)
1. 懂矿业资源税、环保税政策,有矿石进出口财务经验者,薪资上浮10%-20%
2. 会用Python/SQL做财务数据分析(如成本批量核算),或持有CDA数据分析师证书,优先录用
3. 能适应矿山工作环境,吃苦耐劳,原则性强(矿山财务涉及资金量大,诚信是关键)
有工程经验优先考虑
5000-7000元/月
税务外勤会计5-10年本科
岗位职责:
1. 负责客户税务登记、变更、注销等外勤事项办理
2. 协助完成纳税申报、发票领用与缴销、税务稽查配合等工作
3. 定期前往税务局递交资料、沟通涉税事宜,确保流程合规高效
4. 整理并归档客户税务相关凭证及文件,保障资料完整可追溯
5. 协助会计团队完成基础账务核对与税务数据支持工作
任职要求:
1. 熟悉国家税收政策及办税流程,了解常见税种申报要求
2. 具备良好的沟通协调能力,能独立对接税务机关工作人员
3. 工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识
4. 能熟练使用电子税务局系统及常用办公软件
5. 有会计或税务相关实习经验者优先,学历不限
出纳兼办公室主任
5000-8000元/月
出纳1-3年大专形象气质需好混合办公出纳经验可兼任行政
工作内容:负责公司差旅费用的报销、零星采购、记录公司收支,开具发票文件收发以及办公室日常接待工作。
任职要求:熟悉出纳的具体流程工作,熟悉办公室日常工作,对电脑熟悉,对工作认真负责。
,25岁以上,有工作经验,做事认真,服从领导安排,形象气质好。
待遇:5000起,其他待遇需面试时详谈。
审计主管
1.5-2万元/月
审计5-10年本科内部审计
1.规划年度审计工作安排,确定审计重点领域及资源配置,保障核心业务环节得到有效审计覆盖;
2.主导实施财务审计、内部控制审计及专项审计(包括合规性、舞弊调查、离任审查等),制定审计实施方案并督导落地执行;
3.带领审计团队开展工作,合理分配任务并对下属进行指导,持续提升团队专业水平与执行效率;
4.与被审计单位保持有效沟通,统筹审计进度,及时协调处理审计过程中出现的各类问题;
5.复核审计底稿内容,确保审计证据完整、结论客观准确,编制审计报告并提出切实可行的改进建议;
6.跟进整改事项的落实进展,促进企业内部控制体系完善和风险管理能力增强;
7.检查公司运营是否符合国家法律法规、行业规范及内部管理制度要求,识别关键风险环节;
参与构建和完善内部控制体系,提供专业支持以优化风险应对机制。
任职要求:
1.本科及以上学历,审计、财务、会计、金融等相关专业背景,具备CPA(注册会计师)、CIA(国际注册内部审计师)等资质者优先;
2.5年以上审计或财务领域工作经验,其中至少2年团队管理经历,有大型企业审计管理实践者优先考虑;
3.精通审计程序、内控框架(如COSO)及风险管理工具,掌握系统的财务、税务及法律知识;
4.具备出色的数据分析能力,熟练操作审计专用软件(如ACL、IDEA)及常用办公自动化工具;
5.逻辑清晰,沟通协调能力强,能够独立主导复杂审计项目并有效解决问题;
坚持原则,品行端正,具有良好的职业道德素养和较强的抗压能力。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年本科成本会计核算会计财务分析
工作职责:
1、负责成本基础数据的采集与归集,开展生产成本核算工作,确保成本信息的准确性与时效性。
2、参与存货盘点作业,编制盘点结果报告。
3、编制各类成本核算报表。
4、协助完善成本核算流程及相关管理制度。
5、配合推进公司生产单元年度预算编制,实现成本的事前预测、事中控制与事后分析,协同落实全面预算管理。
6、规范研发项目的会计核算,合理归集研发费用,建立并维护研发辅助账目。
7、按时完成总账账务处理,审核并编制财务报表。
8、定期清理往来款项,提供账龄结构及分析说明;
9、及时办理资产相关账务,提升资产管理精细化水平;
10、完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1、具备清晰的数据核算思维和业务理解能力,能主动识别数据异常或业务变动。
2、熟练操作财务软件及ERP系统;
3、工作细致,具备较强的执行能力和理解能力。
4、本科及以上学历,持有初级会计职称。
5、具有2年以上制造类企业财务会计工作经验。
工作地点:贵州瓮安
装卸工20人以上日结
明天秦琪顺丰C仓招50人[庆祝][庆祝][庆祝]包装组:15一小时主要包装,码板,拉货等工作。发运组:15一小时要求:烟,打火机,手机放指定柜子。主要装车,打包好的整箱码车厢。工资次日结账。白班:9点--21点左右,下班时间不定,现场主管通知。8:20之前到,包装组超过8:40不让进去仓库。一个人,。联系电话
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