
生产主管
5-8千/月
主管1-3年学历不限
岗位的职责:
1.会操作3D打印机;
2.主要是安排订单生产(公司内部的、外包的);
3.管控生产物料;
4.懂电脑操作,有基础维修的技能;
5.有广告制作经验优先;
生产主管(系统组) (MJ048474)
1.2-1.7万/月
厂长/主管5-10年本科成本管理
岗位职责:
负责统筹工厂KPI、成本及人力相关工作:
1、全面推动工厂KPI目标达成,针对未达标指标制定改善措施并跟进落实;
2、主导工厂年度成本预算编制与成本趋势预测,分析实际支出与预测偏差原因,推进降本增效方案的策划与执行落地;
3、统筹工厂人力资源调配:根据项目进度、生产排程及标准配置核定人力需求,协调富余人员安排,落实出勤管理;
4、统筹开展员工关怀工作:及时响应并处理异常反馈,推动关爱举措有效实施;
5、主导工厂质量水平提升:稽查关键品质问题,推动整改闭环,并跟踪品质改善措施的实际成效;
6、综合支持:协助厂长完成日常运营管理事务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、3年以上锂电材料行业生产管理经验,熟悉工厂生产运作流程,具备锂电正极材料领域现场管理背景;
3、具备经营意识,出色的表达、沟通与组织协调能力,责任心强,工作态度严谨,能适应一定工作压力;
4、掌握精益生产理念及相关方法论,执行力强,具备持续改进推动力;
5、工作细致规范,保障数据准确合规,逻辑清晰,擅长系统化思考,可将复杂问题转化为可操作方案;
6、有团队管理实践经历,能够指导下属成长并提升团队专业能力;
7、具备优秀的PPT汇报制作与呈现能力。
调味品主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理成本管理ISO9000食品安全管理体系
1、制定并执行调味品车间的日常生产计划,确保产品按时完成交付;
2、监控生产工艺流程,确保产品质量达到食品安全规范要求;
3、提升生产效率,减少能源消耗与物料损耗,有效控制生产成本;
4、严格执行卫生标准操作规程,保障车间环境整洁及产品安全;
5、负责班组长排班安排,组织人员培训,推动团队能力建设;
6、贯彻安全生产管理制度,实现重大安全事故为零的目标;
7、协同设备部门维护生产设备,提出合理化技术改进方案;
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、化工等相关专业优先考虑;
2、三年以上调味品或食品行业生产管理经验,熟悉发酵工艺或复合调味料制作者优先;
3、具备现场问题处理能力,有团队管理经历,沟通协调能力强;
4、熟练掌握生产数据统计分析方法
五金模具部长
1.2-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专公司管理
【岗位职责】
1. 负责五金冲压模具团队的日常管理与工作协调
2. 组织模具工艺制定、加工及维修过程的技术指导与质量控制
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能高效完成既定工作任务
2. 具有团队协作意识,能够带领团队达成目标
3. 具备较强的学习与改进能力,持续优化模具工艺流程
4. 必须在3C以及通讯电子精密模具行业从事过同等工作,比如做过:领益,信维,莫仕,安费诺等五金冲压模(无此要求请勿扰)
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理现场管理车间统筹
核心职责:
1、统筹生产运营:根据订单及研发需求制定年度与月度生产计划,协调多条产线产能,确保产品稳定量产,交付及时率不低于98%;持续优化生产工艺,降低单位制造成本,维护万级与千级洁净车间环境参数达标;
2、质量与技术管控:构建符合半导体行业标准的质量管理体系,覆盖原材料入库、生产过程巡检及成品全项检测,关键质量指标合格率保持在99.5%以上;推动研发成果向规模化生产转化,攻克纳米粉体团聚、纯度波动等关键技术难题;
3、安全与合规管理:建立新材料生产领域的安全运行机制,落实设备操作与原料使用安全规范,定期组织应急演练;严格管控危废处理及废气废水排放,维持ISO9001等相关认证资质,保障全流程合法合规;
4、跨部门协作:协同研发团队推进中试放大工作,配合市场销售端优化生产方案,联动设备管理部门完成核心设备的维护保养与技术升级。
岗位要求:
1、学历专业:大专及以上学历,材料科学与工程、化学工程、半导体等相关专业优先,具有纳米材料或纳米粉体生产背景者优先考虑;
2、工作经验:具备8年以上新材料领域生产管理经验,其中至少3年担任生产部门负责人;熟悉洁净车间运作管理及ISO质量体系搭建,有纳米粉体、超高纯度材料生产经验或气相沉积制粉工艺经历者优先;
3、核心能力:具备多产线资源统筹与高纯度产品批量稳定生产能力;精通纳米粉体制备工艺优化,能有效解决纯度控制、分散性提升等技术问题;擅长生产团队建设及跨部门项目协同推进;具备较强的安全与质量风险识别防控能力;熟悉MES系统应用,可主导生产数字化改进项目。
薪资福利:
1、工作时间:8:30—17:30,周末双休;
2、购买五险一金,享有生日福利、节日福利,提供食宿;
3、工作地址:成都市金堂县迎宾大道二段,即将搬迁至淮口成阿工业园区。
生产计划主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理采购PMC管理
职位描述
一、岗位职责:确保销售订单准时、足量、高质量完成交付
1、制定并执行每日、每周的生产排程计划;
2、统筹安排货运车辆发运,规范司机日常作业行为,负责运输费用核算及成本控制;
3、负责搬运作业的日常调度与现场管理;
4、承担仓库日常运营管理工作;
二、任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑;
2、经验要求:具备3年以上制造业计划或调度相关工作经验,有瓦楞纸箱行业计划、生产或调度经验者优先;
3、技能要求:熟练掌握Excel等常用办公软件操作;
4、素质要求:具有较强的责任心、服务意识和执行力,性格沉稳耐心,行动迅速高效;
5、能力要求:具备良好的组织协调能力与逻辑分析能力,工作条理清晰,注重结果导向;
三、薪酬福利&职业发展:
1、薪酬结构:底薪+绩效奖金,综合收入范围6K-9K;
2、福利待遇:缴纳五险、提供员工宿舍;
3、发展空间:支持向销售经理、生产管理岗、品控经理等方向晋升;
职位福利:五险、包住、餐补
钣金制造主管
6-7千/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验机械加工制造经
岗位职责:
1.负责钣金生产车间的日常运作管理与现场监督,保障生产流程顺畅高效;
2.策划并持续优化生产工艺,提升作业效率与产品品质稳定性;
3.统筹调配内部资源,科学排定生产计划,确保订单按时交付;
4.负责生产设备的运行监控与维护管理,保障设备稳定运转;
5.推动团队能力建设与效率提升,落实生产现场安全规范执行。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标;
2.熟悉钣金加工流程及设备操作,具备较强的现场问题分析与处理能力;
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能在高强度工作环境下保持高效输出;
4.工作细致认真,具备流程改善与精益生产意识;
5.适应快节奏生产环境,具备出色的计划统筹与跨部门协作能力。
锂电行业生产厂长(研发转量产)
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验锂电行业新能源经验
【岗位职责】
一、生产运营与指标达成
1. 目标管理:根据公司年度经营计划,制定并分解生产系统的KPI指标(产量、优率、直通率、制造成本等),确保订单按时、保质、保量交付。
2. 计划调度:协同计划物控部(PMC)与市场部,动态平衡产能与交付需求,高效组织生产,快速响应紧急订单或原材料供应变化。
3. 成本控制:建立生产成本监控体系,重点管控主材损耗、辅料消耗及能耗,通过工艺优化与现场改善持续降低单位制造成本。
二、现场管理与工艺质量
1. 品质协同:配合质量部,主导生产端的过程质量控制。针对制程中的常见缺陷,组织车间主任、工艺人员进行原因分析并落实改进措施。
2. 工艺执行:确保各工序严格按照工艺文件执行,监督关键工序参数,减少人为操作导致的品质波动。
3. 现场改善:推行6S管理、TPM及精益生产活动,优化产线布局与物流路线,减少浪费,提升生产效率和现场管理水平。
三、设备安环与团队管理
超市水果配送,老带新保底8000
6千-1万/月
货物配送包住6-10人月结可接受新手提供车辆外卖骑手配送
岗位职责:
1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点,确保物品完好无损
2. 核对收货信息,完成签收、拍照及系统回单操作
3. 主动与客户沟通,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等)
4.负责配送车辆的日常清洁与基础检查,保障行车安全
5.配合仓库完成装货、理货及库存核对等辅助工作
任职要求:
1.年龄18-50周岁,身体健康,无不良记录
2.具备良好的服务意识和沟通能力,责任心强
3. 熟悉本地路况,持有相应准驾车型驾驶证者优先
4.能适应灵活排班及户外作业,吃苦耐劳
5. 学历不限,有同城配送经验者优先
前台迎宾包吃住
5-9千/月
迎宾员包住包吃有提成免费培训交通补助20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待,展现专业得体的形象与服务礼仪
2.协助会务、活动及重要场合的现场秩序维护与流程配合
3.熟练使用前台系统,完成登记、电话转接、邮件收发等日常行政支持工作
4.保持接待区域整洁有序,及时响应并协调处理客户临时需求
5. 配合部门完成资料整理、信息记录及基础数据汇总
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与亲和力
2.熟悉基本商务礼仪与服务规范,有相关岗位经验者优先
3. 具备较强的责任心、应变能力及团队协作意识
4.普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
服务员包吃住
4-6千/月
服务员包住包吃6-10人月结
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.配合厨房与传菜部门高效协作,确保服务节奏顺畅
5. 及时反馈顾客意见与现场问题,协助提升服务质量
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力及学习意愿
主管5-10年大专
岗位职责:
1.工厂环境卫生管理,各区域环境卫生标准制定及环境卫生控制;
2.负责组织建立、健全工厂的各项品质管理制度和工作流程;
3.负责协调各部门的工作关系,解决生产过程中出现的各种问题;
4.有过ISO内审实操经验优先;
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上生产企业品保主管以上经验,优先具有食品相关的或者木屑发酵等工艺等管理经验人员。
2、能完成领导的其它工作安排。
3、具备良好的沟通及协调能力,有较强的团队管理能力。
岗位福利:双休,五险一金,带薪年假,包吃,单人宿舍。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷涂主管
1-1.5万/月
主管3-5年高中表面处理工艺经验机械加工制造经验有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
1. 全面负责喷粉/喷油车间日常生产组织及人员安排,保障订单按时交付。
2. 负责喷粉工艺试调及样板打样安排,解决色差、掉粉、气泡等各类喷涂不良问题,控制不良率。
3. 管理喷粉工及上下挂班组,开展技能培训与现场规范管理。
4. 统筹喷房、烤炉、往复机、静电喷涂设备的日常保养,降低设备停机故障。
5. 管控粉末损耗,优化生产成本,落实安全生产、粉尘防爆及车间5S管理。
6. 做好生产数据记录,对接品质、生产部门,处理相关异常。
7.从事5年以上压铸件喷涂管理工作经验,45周岁以下!
光器件研发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 熟悉光通信光器件的设计流程和设计工具,根据客户和公司需求,负责光器件(OSA)等产品设计、结构设计;
2.支持新项目阶段样品、小批量的光器件产品研制开发,支持新产品转产;
3. 具备光器件(OSA)和元件的设计和选型能力,并通过实验、失效分析和数据统计改进和优化光器件设计方案;
4. 熟练使用设计开发软件 AUTOCAD、Solidworks、Pro E 等。了解光学、Zemax 光路设计与仿真。
分割车间主管
8千-1万/月
车间主任3-5年高中牦牛
一、岗位职责
全面负责牦牛屠宰车间的日常生产运营工作,制定并落实生产计划,科学调配人员、物资及设备资源,确保生产任务准时、保质、保量完成,有效控制生产效率与成本支出。
严格遵守牦牛屠宰行业规定、食品安全规范(如HACCP)以及清真屠宰相关要求(如有),全程监督屠宰、分割、检疫、清洗等各环节,杜绝不合格产品流入下一环节,切实保障食品质量安全。
统筹车间设备的日常维护与检修安排,监督操作规程执行情况,及时排查设备运行隐患,保障生产设备稳定运转,降低故障发生频率。
负责车间团队的人力管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估、考勤管理及思想沟通,持续提升员工操作水平与安全意识,建设高效、合规、团结协作的生产队伍。
应对生产过程中出现的突发状况(如设备异常、工艺偏差、安全事故等),迅速组织协调处理,保障生产有序进行;定期开展安全教育和应急演练,提升风险防范能力。
协同公司品控、行政、采购等相关职能部门,完成各类检查配合、数据报表提交及流程改进任务,推进车间管理制度化、标准化建设。
结合牦牛屠宰特性及主产区实际条件,持续优化作业流程,提高生产效能与产品品质,减少原料损耗。
二、任职要求
年龄28-35周岁,高中及以上学历,畜牧、食品加工、生产管理等相关专业优先考虑,身体健康,能适应高原或牧区环境及车间封闭管理模式。
具备3年以上牦牛或牛羊屠宰车间管理工作经历,熟练掌握屠宰、分割、检疫、清洁等全流程操作,有清真屠宰经验者优先。
熟悉国家食品安全法律法规、屠宰行业技术标准及HACCP体系要求,具备较强的食品安全管控意识与风险识别能力。
具有出色的生产组织能力、资源协调能力和现场问题处理能力,能够合理规划生产节奏,高效应对各类突发情况。
具备良好的团队领导力,善于沟通交流与员工激励,能带领团队达成既定生产目标,责任心强,执行力高。
持有有效的食品从业人员健康证明,无传染病病史,无违法违纪记录;可根据生产需要接受倒班和加班安排。
了解青海、四川甘孜/阿坝、甘肃甘南、西藏、云南迪庆等牦牛主产区情况者,或具有肉联厂车间管理背景者,优先录用。
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验懂强电懂拌合站机械设备
【岗位要求】
1. 基本要求:45岁以下,身体健康,有5年以上大型拌合站生产管理经验;
2. 管理能力:能统筹生产计划、原材料调度、库存管理,能适应高强度工作,能与经营部、工程部、试验室、运输车队等多部门高效协作;
3. 技术能力:精通沥青混合料各类型配比设计,如AC、SMA、OGFC等生产流程及质量控制标准,熟悉日工拌合站的维护、故障排查及能耗管理;
4. 安全与环保:熟悉安全生产法规及环保要求(废气、粉尘、噪声控制)。
研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科电路设计万用表电子元器件工程师
职位关键词:电路设计、模拟电路、集成电路、模块电源、电子/半导体/集成电路、船舶/航空/航天/火车制造
【岗位职责】
1. 参与总体方案设计及模块电路方案设计;
2. 负责模拟电路模块设计及仿真验证;
3. 负责模块电路后仿真验证;
4. 参与制定产品的测试方案,协助完成测试;
5. 负责设计文档的撰写。
【岗位要求】
1. 微电子、电子工程、集成电路等相关专业本科及以上学历;
2. 技能技巧:具有扎实的电路理论基础,熟悉模拟电路设计,具备电路分析的相关知识;熟练使用测试仪器仪表(如示波器、万用表);熟练使用电路制图软件、电路仿真软件等设计软件;掌握PCB焊接技能,能够焊接电路板进行验证;
3. 人员素质:具有良好的职业道德和个人品质,沟通协调能力佳,具有团队精神,工作认真负责,爱岗敬业,遵纪守法。
【福利待遇】
每年多次调薪、通讯补助、餐补、交通补助、五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假。
【职位亮点】
牛人团队,奖金绩效,每年考核调薪,奖金丰厚。
公司名称:成都市汉桐集成技术股份有限公司
上班地址:天府生命科技园办公楼A1幢902
初级开发工程师
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专研发设计测试制图设计
岗位职责:
协助开展项目信息采集、可行性分析及开发方案拟定,定期向上级反馈工作进度;
参与产品结构方案设计、测试验证与优化改进,整理并归档研发相关资料,确保资料齐全、规范;
在指导人员带领下完成产品的二次开发或设计调整,为制造环节提供技术支撑;
负责编写与审核产品说明书、技术文件、操作指南等文档,保障设计输出精准无误;
承担三维建模及工程图纸绘制工作,协调外协件、外购件的技术对接事宜;
配合上级完成跨部门的技术交流与培训支持任务
任职资格:
1、大专及以上学历,机械工程、机械设计类专业优先考虑;
2、欢迎优秀应届生投递;
3、对工程技术有浓厚兴趣,具备较强的学习能力;
4、熟练掌握任一主流制图软件
职位福利:年终奖金、全勤奖、免费食宿、节日福利、五险、良好晋升通道
制造中心负责人(家具领域)
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专家具制造业有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1、全面负责成品家具工厂的日常运营,制定并落实生产与管理策略及计划,确保达成工厂的生产与交付目标。
2、主导成品家具生产全过程管控,确保产品质量稳定,持续优化工艺流程,提高生产效率。
3、统筹生产团队的组织建设与日常管理,开展人员培养与激励,构建高效协作、富有执行力的团队。
4、科学控制生产成本,合理配置人、机、料等资源,提升工厂整体运营效益。
5、建立健全工厂各项管理制度与作业流程,保障生产运作规范、有序进行。
6、对呆滞物料、原材料库存、半成品及成品实施有效管理,协调展厅样品的调配、更新与更换工作。
7、落实工厂安全生产责任制,排查安全隐患,杜绝安全事故发生,保障员工人身与财产安全。
8、对接公司内部相关部门及外部合作单位,协同处理工厂运营过程中的各类问题。
9、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备10年以上制造业工厂管理工作经历,其中至少5年同类型岗位全面管理经验。
2、熟练掌握成品家具生产全流程管理,具有工艺改进、品质控制及效率提升的实际操作能力。
3、具备良好的成本分析与资源配置能力,能通过精细化管理实现降本增效。
4、熟悉工厂管理体系搭建,掌握质量管理体系标准及相关安全生产法律法规。
5、了解家具从设计研发、制造生产到出库安装的完整流程,能够准确把握产品风格演变、材料应用创新及功能升级方向。
6、具备出色的跨部门协作与外部沟通能力,能快速响应并解决工厂运营中出现的各类问题。
研发助理
3-4千/月
食品/饮料研发1-3年大专肉制品调味品技术研发配方研发
1、欢迎食品相关专业优秀应届生(如食品科学、食品质量与安全等方向)
2、年龄可放宽至35-45岁,需具备细致的工作态度、较强的责任意识、良好的应变能力及抗压素质
3、具备相关工作经验者优先考虑
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理锂电池全面质量管理体系
具备5年以上车间主任或相关管理岗位工作经验,熟练掌握设备维护技术,拥有良好的沟通协调与谈判技巧。负责统筹车间日常生产任务安排,持续优化制造流程,提升作业效率;能够快速应对生产过程中的突发状况,及时拟定并落实调整措施;通过与各部门高效协同,确保生产计划有序进行。要求大专及以上学历,具有较强的团队合作意识和扎实的业务能力,致力于不断提升车间生产效能与产品品质;熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作规范,能精准把控生产进度,具备分析和解决实际生产问题的能力。
机加工生产厂长
6千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1.招工艺员1名(做工艺,报价) 2.生产管理1名,最好是搞技术出身,会建模,Cad.ug岗位不同,待遇不同,请私聊咨询
微生物工程师
1-1.9万/月
其他生产营运人员3-5年硕士微生物工程细胞培养技术酶工程发酵工艺生物药疫苗
一、岗位核心定位
聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。
二、岗位职责
1.微生物技术研发与试验研究
1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。
2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。
3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。
4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。
2.工艺优化与技术落地
1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。
2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。
3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。
3.技术资料与知识产权管理
1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。
2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。
3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。
4.合规与协作管理
1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。
2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。
3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。
三、任职资格
1. 教育背景
1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。
2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。
2. 工作经验
1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。
2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。
3. 专业技能
1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。
2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。
3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。
4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。
4.个人素质
1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。
2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。
3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。
四、工作协作关系
1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部;
2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。
3.需到陕西榆林定边工作,包吃住
五、福利
1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天;
2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
实验室负责人
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科薄膜电容、电子元器件电子测试失效分析
岗位职责:
1、负责研发实验室的日常运作与统筹管理,涵盖测试计划制定、资源调配、设备保养及安全规程落实;
2、牵头构建并优化薄膜电容研发验证、可靠性评估及来料检测相关的测试标准、流程文件与作业规范;
3、对接研发与品质部门的测试需求,合理安排任务分工,带领实验室技术团队,保障测试结果的精准性与时效性;
4、系统解析测试数据,为新产品设计、失效问题追溯及质量提升提供核心技术支持与决策参考;
5、主导实验室能力建设规划,参与新测试设备选型、方法开发与落地实施,确保技术能力匹配公司战略发展。
任职资格:
1、本科及以上学历,电气、电子、材料或相关专业背景;具备薄膜电容或电子元器件行业经验者优先,且具有不少于2年实验室管理或团队带队经历;
2、掌握薄膜电容制造工艺、应用场景及典型失效模式,拥有较强的数据处理与分析能力;
3、具备良好的团队管理能力、跨部门协作沟通技巧、项目推进执行力以及高度的责任意识。
跨境产品开发主管(家居)
1.5-3万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 管理产品开发团队:制定团队目标、分工及考核机制。
2. 统筹大件项目产品线的长期开发战略,匹配跨境电商平台(如亚马逊、Wayfair等)增长需求。
3. 主导产品全生命周期管理及规划、跨部门沟通的全流程,确保产品设计符合欧美、中亚目标市场的审美、功能及合规要求。
4. 建立产品开发标准化体系(如市调、产品落地、评审等流程),提升团队效率。
5. 协助管理核心供应商资源池,负责新品采购额规划、谈判成本、交期及MOQ,解决大件的物流及仓储痛点。
6. 推动产品研发协同创新(如模块化设计、包装优化、功能升级等),降低损耗率与退货率。7. 联动运营、设计团队制定新品打造计划,提供产品卖点、竞品对标及定价策略支持。
8. 协同财务部门控制开发预算,确保ROI达标,制定产品线盈利模型及资源投入。
9. 培养团队成员的行业洞察力、数据工具应用能力(如卖家精灵),定期组织市场趋势分享会。
【岗位要求】
1. 统招本科以上学历,工业设计、木材科学与工程、国际贸易等相关专业优先,英语四级及以上。
2. 3年以上家具产品开发或项目管理经验,有主导产品从0到1上市并取得优秀结果的成功案例,带团队经验两年以上。
3. 核心能力要求:
3.1 商业思维:对数据敏感,具备成本、定价、利润核算能力,追求商业结果。
3.2 项目管理:精通项目计划、进度、风险和质量管控,能同时驾驭多个项目。
3.3 供应链协同:熟悉家具制造工艺,具备优秀的供应商谈判与管理能力。
3.4 沟通协调:出色的跨部门沟通和推动能力,能有效整合资源,化解冲突。
4. 具备强烈的责任心和主人翁意识,结果导向,抗压能力强。
5. 有跨境电商垂类平台家具类产品开发经验,熟悉产品合规认证。
该岗位为我公司的新项目部招聘,专门从事境外家具的开发及销售工作,但是必须具备以下特质:
1. 聪明(善于分析和总结,市场意识好)。
2. 能吃苦,敬业。这两个特质希望有意者权衡,这是我们非常看重的特质,也是用人和淘汰人的关键点,请对号入座。
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