岗位职责： 1、负责新产品开发项目初期的需求调研与可行性研究； 2、承担大客户定制类产品的研发任务，涵盖需求分析、产品研发、测试实施，参与产品方案设计、评估及新技术的论证工作； 3、完成上级交办的相关资料的数据整理与信息收集； 4、开展产品技术研发工作（含现有产品的优化与维护），制定工艺参数并推动新工艺落地执行； 5、负责产品相关资料的归档及信息管理； 6、处理领导安排的其他日常事务。 任职资格： 1、在个人从业经历中曾参与过爆款或重点产品开发项目； 2、了解各类香辛料及调味品特性，具备敏锐的味觉辨识能力； 3、掌握国家食品安全相关法规及标准要求； 4、具有基础实验操作技能和实验经验； 5、有食品或调味品研发项目背景，具备定制化产品开发经验者优先考虑； 6、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力及团队合作意识。 岗位福利：每年免费体检，节假日福利、年休假福利、日常福利、五险一金、氛围友好

【高薪急聘】川菜应用研发工程师（产品运用+市场推广）公司名称：工作地点：成都市-金牛区|薪资范围：8-10K一、岗位核心价值我们需要一位“既懂灶台又讲台”的川菜专家，不仅能为B端客户（餐饮/零售）制定标准化菜品流程，更能通过应用技术赋能带动产品的销售转化，实现”从厨房到市场”的全链条价值。二、核心职责1.菜品研发与标准化（50%）•针对不同渠道（餐饮业态/家庭厨房/便利店）设计差异化应用方案（如：连锁餐厅的出餐搭配以及摆盘形式等）。•建立川菜风味评价体系，制定SOP文档。2.市场推广与客户赋能（50%）•为销售团队与客户提供技术赋能：–开发产品应用手册（含菜品demo图、成本卡、竞品对比表）。–开展厨师/经销商培训（如”如何用我们的复合调料快速出三道招牌菜”）。•服务头部客户：参与重点客户提案，提供定制化解决方案（如为连锁火锅店设计区域限定味型）。•市场洞察：收集餐饮趋势（如”轻川味”“酸辣融合菜”），反哺研发方向。三、岗位要求【硬门槛】5年以上川菜专业经验（需证明：曾任连锁餐饮研发总监/知名调味品企业川菜技术顾问等）。完整参与过川味产品工业化项目（从实验室到量产），熟悉食品加工工艺（如灭菌方式对香气的影响）。出色的表达与培训能力（提交过往培训视频或课件样例）。【加分项】️掌握川菜流派技术差异（如成都官府菜vs重庆江湖菜），能针对性开发产品。️熟悉川味原料供应链（如郫县豆瓣/汉源花椒的品质判别）。️有餐饮急救案例经验（如帮助客户解决”出餐慢”“口味投诉”等问题）。

一、岗位职责： 1、主导公司中长期研发战略布局，明确产品研发方向与技术发展路径； 2、制定并落实企业研发战略及年度研发实施计划； 3、牵头开展新产品、新技术的市场调研与技术可行性评估，组织技术立项、评审及成果鉴定工作； 4、统筹研发相关设备的选型引进、更新维护与技术升级； 5、推进研发产品及核心技术的持续迭代优化； 6、全面管理研发团队，负责人才梯队建设、培训发展及绩效管理工作。 二、任职要求： 1、食品类相关专业全日制本科及以上学历，年龄不超过40周岁； 2、具备10年以上调味品餐饮或香精香料行业研发经验，精通调味料、汤料类产品开发； 3、掌握食品质量控制、生产工艺及相关法律法规知识； 4、具有优秀的组织协调与沟通能力，具备较强的团队协作意识和抗压素质。 三、薪酬福利：五险一金，年终奖、周末双休，超长年假，各种节日福利、津贴，生日福利、年度旅游、团建活动等

岗位职责: 1、拥有速冻食品研发经验（馅类、速冻米面类）3年。熟悉加工流程、理解工艺参数对最终产品品质的影响。 2、具有一定的管理能力，了解车间管理的基本内容。 3、具有创新能力，可以独立完成产品的研发到上架等一系列流程（小试、中试、量产、跟产、成本测算、原料优化选择、产品编写等）。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够高效沟通。 2.对食品加工流程有深入理解，能够准确评估工艺参数对产品品质的影响。 3.拥有创新意识，能独立完成产品的研发和上架流程。 4.能够熟练管理研发项目，确保项目按时完成。 福利待遇:公司不定时聚餐，节假日福利，早八晚六，月休四天，包吃住，待遇可面议

工作职责： 1、与公司客户进行沟通，依据客户具体需求设计并开发定制化复合调料产品； 2、对现有产品的配方、生产工艺及成本结构进行优化，并推动落地执行； 3、配合客户完成产品感官评价及实际应用效果展示； 4、制定产品所用原辅材料的验收规范、生产流程和品质控制标准，开展成本核算相关工作； 5、承担行业共性技术难题的研究与攻关任务。 任职要求： 1、具备3年以上独立从事复合调料（如米线、粉面、香锅、冒菜、烤鱼等菜谱类调料）研发经验； 2、有烹饪背景转产品研发者优先，能根据市场需求完成配方匹配与新品开发； 3、具有为餐饮端定制复合调味料项目经验者优先考虑； 4、掌握食品领域相关国家法规与行业标准； 5、具备较强的团队协作意识、沟通能力以及问题分析与解决能力。

岗位在成都！不招实习生！目前休息日是单休，后续会逐步推行大小周，能接受再投递！谢谢 岗位职责： 1、根据客户及市场需求，开展饮料类产品的研发工作； 2、主导产品研发项目的全流程执行与落地，包括现有产品配方与工艺的持续优化，参与小试、中试及试产过程的跟踪与实施； 3、负责相关法规符合性检查及产品标签内容审核； 4、开发应用解决方案，配合公司业务提供客户技术支撑，完成产品应用说明及相关文字资料的撰写与整理； 5、搜集国内外行业技术信息，掌握产品发展趋势，为技术决策提供有效支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品工程或相关专业背景，具备相关工作经验者优先，实习经历亦可考虑，熟悉饮料食品研发及生产工艺者优先； 2、了解食品安全与质量管理相关法律法规，掌握食品原辅料特性、食品添加剂使用规范及常见食品加工流程； 3、具备钻研精神，在食品研发领域拥有创新意识和实践能力；熟悉饮料、烘焙、膨化类休闲食品及糕点的生产流程、工艺标准，可独立推进新产品与新技术开发者优先； 4、思维活跃富有创造力，工作作风细致严谨，具有良好的团队协作意识，优秀的沟通表达与书面撰写能力，学习能力强。

岗位职责： 1、负责实验室原辅料采购分析，并采购所需原辅料； 2、负责新品生成工艺流程梳理，保证生产时效，把控生产品质； 3、负责对产品味道进行精准分析，并做相关记录； 4、负责公司生产流程监督及改进，确保产品质量与味道符合公司产品要求； 5、负责公司产品食品添加剂监督使用，确保公司食品安全； 6、负责监督和提升门店产品使用的稳定性。 岗位要求： 1、5年以上餐饮行业相关经验，食品研发相关经验优先； 2、熟悉食材、调味料、食品添加剂等常用原辅料； 3、熟悉食品安全相关法律法规，能熟练运用食品添加剂； 4、了解工厂生产工艺，有相关经验优先考虑； 5、会使用电脑，熟悉基本办公软件。 休息休假：早九晚六大小休节假日按法定休 工作地址：成都市金牛区北站东一路10号牦牛的运营中心

工作内容： 1、依据公司及客户需求，独立开展即食酱料、下饭菜、复合调味料等新品的研发工作，涵盖产品构思、配方开发、样品试制、中试验证至量产落地的全流程； 2、对现有产品的配方、工艺流程及成本结构进行优化，并推动落地实施； 3、配合客户完成产品感官评价及实际应用场景的展示支持； 4、建立产品原辅材料验收规范、生产工艺规程和质量控制标准，落实成本核算相关工作； 5、开展食品行业相关基础技术难题的研究与攻关； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备山姆、开市客等大型连锁商超渠道即食酱料或下饭菜品类研发经验，熟悉食品加工工艺流程，拥有扎实的专业理论基础和实际研发能力； 2、掌握食品行业相关法规与标准要求； 3、具备良好的团队协作与沟通能力，问题分析与解决能力，计划组织能力，工作态度严谨且自律性强； 4、有大型调味品企业工作经验者可酌情放宽部分条件； 5、食品科学、发酵工程、生物技术等相关专业，本科及以上学历。 薪资：12k—15k+奖金 福利：五险一金+法定假日+免费食宿+带薪休假+节日福利+系统培训

1.-专业能力： 1）擅长面食类及小吃类产品研发，能结合品牌定位、市场趋势与顾客意见持续改良现有菜品并推出新品种，具备将研发或优化的餐品实现标准化制作的能力，制定出品流程规范及单品类成本核算卡； 2）具备产品工业化落地经验，可在保障风味稳定的前提下，指导并协同工厂完成产品的规模化生产； 3）熟悉成都地区餐饮消费环境，掌握主流品类发展趋势，对核心工艺环节具有独立判断与见解； 4）具备基本办公软件操作技能，可熟练使用Excel、Word、PPT等工具，协助运营部门完成各餐品的产品资料编制工作； 2-培训能力：能够系统化地向各门店相关负责人传授所辖产品的制作工艺、出品标准、储存方法等关键操作内容； 3-学习能力：具备自主学习意识，能持续提升专业知识与实操技能，积极配合公司培训安排，保持主动进取的学习状态； 4-执行能力：执行力强，能高效推进并全面落实各项岗位职责； 5-人员要求：需具备8年以上相关工作经验，年龄在30至45岁之间，身体健康，无重大疾病史，工作责任心强，富有事业追求，能承受较高强度的工作压力；

1、依据公司提出的新产品开发构想及现有产品优化方向，按照《设计和开发管理办法》相关规定，制定产品研发计划，并落实所负责项目的具体实施工作； 2、负责生产前期的跟进工作，指导并监督整个生产流程，及时处理生产过程中出现的技术问题； 3、协同质量与销售团队，协助解决客户反馈的技术难题，提升客户服务质量。 4、参与新产品开发的市场调研与技术可行性分析工作； 5、认真学习公司采购或引进的技术资料，并在部门内部进行有效传递与分享； 6、积极配合其他职能部门开展相关业务协作； 7、完成上级交办的临时工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品工程、生物工程等相关专业； 2、3年及以上调味品研发工作经验； 3、掌握调味品研发的操作流程及工艺参数设定，能独立承担并推进研发项目； 4、对食品加工、品鉴及研发有浓厚兴趣，具备一定的实际操作能力； 5、具有良好的沟通能力和分析判断能力，具备问题解决、创新思维及实验设计能力； 6、责任心强，积极进取，具备敬业精神和抗压能力。

成都市金牛区招水暖安装/维修

二坝需要一个带班的干十来天 有没有人空

招聘：机修工 薪资：5000-5500/月 购买社保

龙泉驿区有开洞的没。

甘孜县台铃电动车城招聘数名（22-35岁），初中以上学历，会电脑踏实勤快，嘴巴更甜服从管理，人品好的脾气好的会销售或者爱喜欢爱修电动车的一名靠谱必须长期的！只要你能诚实干工作经验厉害工资不是问题，联系方式: 以上都要长期工必须干一年以上的 非诚勿扰

工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

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【工作内容】 -负责生产环节中的工艺参数调控与优化，保障产品品质及产线运行效率。 -参与新产品试制过程及现有产品工艺的持续改善，制定并落实可行性改进措施。 -收集整理生产运行数据，定期输出工艺状态分析报告，及时识别并反馈异常问题。 -与研发、品控等相关职能协同配合，确保生产工艺满足企业规范及客户要求。 -组织开展对一线操作人员的工艺培训，确保其熟练掌握标准作业流程。 【任职要求】 -持有食品科学、化学工程或相近专业中专及以上学历，表现优异的应届生亦可接受。 -熟练使用常规办公软件，具备基础的数据处理与分析技能。 -具备较强的沟通协作意识和团队精神，能适应高效紧凑的工作节奏。 -了解基本工艺流程原理，有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑。

一、岗位职责： 1、对接客户具体需求，推进肠类产品项目的研发及实施落地； 2、主导试生产与批量生产的全过程跟踪与协调； 3、承担肠类产品的日常生产工艺管理与优化工作； 4、完成企业安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、食品相关专业，本科或以上学历； 2、具有1-3年本岗位相关工作经验。

一、岗位职责； 1、制定并优化新产品开发、产品改良及工艺升级等研发技术标准与规范体系； 2、主导新品上市前的研发工作，统筹外部新工艺、新技术的引进与落地实施； 3、调研市场趋势，跟踪客户需求变化，整合产品信息，提出并审定公司产品研发方向与需求方案。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3年至5年鸡肉或猪肉类食品研发工作经验； 3、有预制菜类产品研发背景者优先考虑； 4、具备成功爆品研发经验者优先录用。

混凝土工厂生产统计员（含半结算）职位描述 岗位名称 生产统计员 岗位职责 1.生产数据统计与分析 ◦每日统计混凝土生产量、各型号产品产量、生产车次、设备运转时长等数据，确保数据准确无误并形成日报、周报及月报。 ◦跟踪原材料（水泥、砂石、外加剂等）的入库、消耗及库存数据，核对生产领料与实际消耗差异，形成原材料消耗统计报表。 ◦监控生产过程中的能耗、人工成本等数据，协助分析生产效率及成本波动原因。 2.半结算相关工作 ◦对接销售或客户部门，收集混凝土订单信息、发货单、签收单等结算依据，核对实际供应量与订单量的一致性。 ◦按客户或项目维度统计阶段性供货数据，编制半结算报表（如周/月对账表），提交财务或相关部门进行初步结算核对。 ◦跟进半结算过程中的数据疑问，协调解决供需双方的数量、型号等争议，确保结算数据准确。 3.数据管理与汇报 ◦建立和维护生产、结算相关数据台账，确保数据可追溯，定期整理归档统计资料。 ◦按要求编制生产统计分析报告、成本核算辅助报表、结算进度报表等，为管理层提供决策支持。 ◦协助财务部门进行月度/季度成本核算，提供生产端数据支持。 4.跨部门协作 ◦与生产车间、调度部门对接，确认生产数据的真实性和完整性。 ◦与采购部门核对原材料入库数据，确保消耗统计准确。 ◦配合销售、财务部门处理结算相关问题，推动半结算流程高效进行。 任职要求 1.学历与专业：中专及以上学历，统计学、会计学、财务管理或相关专业优先。 2.经验要求：1年以上工厂统计或结算相关工作经验，有混凝土行业经验者优先。 3.技能要求： ◦熟练掌握Excel等办公软件（如数据透视表、函数公式等），具备基础数据处理能力； ◦了解生产统计流程和基本财务结算逻辑，能准确识别数据异常； ◦工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和逻辑思维能力。 4.其他：需严格遵守数据保密规定，确保统计及结算数据的准确性混凝土工厂生产统计员（含半结算）职位描述 岗位名称 生产统计员 岗位职责 1.生产数据统计与分析 ◦每日统计混凝土生产量、各型号产品产量、生产车次、设备运转时长等数据，确保数据准确无误并形成日报、周报及月报。 ◦跟踪原材料（水泥、砂石、外加剂等）的入库、消耗及库存数据，核对生产领料与实际消耗差异，形成原材料消耗统计报表。 ◦监控生产过程中的能耗、人工成本等数据，协助分析生产效率及成本波动原因。 2.半结算相关工作 ◦对接销售或客户部门，收集混凝土订单信息、发货单、签收单等结算依据，核对实际供应量与订单量的一致性。 ◦按客户或项目维度统计阶段性供货数据，编制半结算报表（如周/月对账表），提交财务或相关部门进行初步结算核对。 ◦跟进半结算过程中的数据疑问，协调解决供需双方的数量、型号等争议，确保结算数据准确。 3.数据管理与汇报 ◦建立和维护生产、结算相关数据台账，确保数据可追溯，定期整理归档统计资料。 ◦按要求编制生产统计分析报告、成本核算辅助报表、结算进度报表等，为管理层提供决策支持。 ◦协助财务部门进行月度/季度成本核算，提供生产端数据支持。 4.跨部门协作 ◦与生产车间、调度部门对接，确认生产数据的真实性和完整性。 ◦与采购部门核对原材料入库数据，确保消耗统计准确。 ◦配合销售、财务部门处理结算相关问题，推动半结算流程高效进行。 任职要求 1.学历与专业：中专及以上学历，统计学、会计学、财务管理或相关专业优

岗位职责: 1.负责木工车间的日常运作与管理工作 2.监控生产流程，确保符合质量及安全规范要求 3.带领并提升团队成员的专业技能与作业效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能及时处理生产过程中出现的问题，保障生产顺利推进 3.熟悉木工制作工艺，具备持续改进工艺流程的能力

招聘：储备餐厅经理 薪资：4000-5000/月 公司：四川华莱士 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：10人 工作性质：全职 职位福利:4000-5000元/月+包住 职位描述:1、参加入职培训，企业文化、规章制度；2、学习餐厅各个工作站的工作内容；3、学习并执行餐厅营运管理和各项系统；4、转正后负责门店的各项日常事务及运营管理。 工作地点:四川省就近安排

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

管理岗位1人，男女不限，40—55岁，必须懂得服装生产整个流程，责任心强，以挣钱为目的

一岗位职责： 1、开展安全生产培训，落实安全监管措施，严格遵守安全法律法规及生产安全操作规范； 2、制定部门工作目标与实施计划，全面统筹管理，把控产品质量，保障订单准时交付； 3、拟定生产工艺流程，构建质量管理体系，明确各岗位职责分工，提升管理效能； 4、组织生产现场日常管理，注重环境卫生管理，落实劳动防护相关工作； 5、监督各车间生产运行情况，定期组织召开相关会议，通过巡查及时发现、分析问题并采取有效对策，确保产线稳定运行； 6、推动新产品研发及试生产工作的组织实施； 7、编制年度、季度、月度生产统计报表，扎实做好生产统计核算基础工作，重视原始数据、台账及统计资料的管理； 8、负责生产调度安排，科学规划作业时间，协调综合产能，强化成本控制； 9、组织开展生产管理人员的专业技能培训，定期对基层管理团队进行考核评估，提升其专业素养与管理能力； 10、协同营销部门推进工作，保障产品合同履约顺利执行。 二任职资格： 1、本科及以上学历，生产管理、食品工程或机械类相关专业背景； 2、具备10年以上工作经验，其中8年以上在食品行业从事生产及组织管理工作； 3、掌握调味品行业专业知识，熟悉生产流程、机械设备及产品研发等管理内容； 4、了解调味品行业发展趋势与市场动态； 5、具备优秀的计划制定与执行能力，责任心强，坚持原则，具备良好的沟通协调能力。 附注： 【注1】请应聘者投递简历时，同步上传近期证件照与生活照各一张，感谢配合！ 【注2】企业特色福利：父母成就奖、（子女成才）栋梁基金、高管身股等。 职位福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、股票期权、餐补、定期体检、免费班车、节日福利

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营，保障生产环节有序进行 2.监督车间人员作业过程，确保产品品质与生产效能达标 3.协调处理现场各类问题，保持工作环境稳定高效 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和团队合作意识 2.能够统筹车间运作，具备基础管理能力 3.熟悉食品加工流程，具备快速适应与优化作业方式的能力

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计与开发，负责技术规范、工艺文档的审定及技术改造项目的实施推进。 3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；能高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推动生产技术目标的实现。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经验，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.具备工艺验证与设备管理的实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论； 5.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址：贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员分工并监督实施，确保前处理环节按工艺要求顺利推进；动态跟踪生产进度，及时协调处理各类异常（如设备故障、物料不足）问题，保障生产任务准时交付； 2、工艺标准执行监督：严格执行前处理工艺参数规定，检查关键工序操作的合规性，确保流程标准化运行； 3、设备与区域管理：负责前处理区域设备的日常运行监控，保证设备处于良好状态，落实预防性维护及CIP清洗工作，快速响应并处理突发设备故障； 4、安全生产管理：贯彻安全作业规程，组织开展员工安全教育与培训，杜绝安全隐患，实现安全无事故目标； 5、团队管理：负责对生产班长及操作人员的工作分配，并组织实施岗位技能培训，持续提升班组作业能力； 6、监督原材料的规范使用，开展生产过程中的成本控制与管理工作； 任职要求： 1、高中、中专及以上学历，熟悉机械、电气维修及相关生产管理基础知识； 2、具备设备维护能力：能够独立带领班组完成主要设备的保养维护，解决较复杂的设备故障，并提出设备优化改进建议； 3、数据处理分析能力：熟练运用数据报表和统计方法，对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析，识别生产瓶颈与改进点； 4、熟练操作常用办公软件（Excel、Word、PPT等）； 5、执行力强，具有良好沟通协调能力，能适应一定工作压力； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习

【工作内容】 -开展调味品产品的配方设计与优化，提升产品风味表现及市场适应性； -负责原材料筛选、生产工艺改进及质量管控，保障产品达到食品安全规范； -协同生产团队推进新产品中试及规模化生产的技术支持； -关注行业发展趋势与用户需求变化，推动产品持续创新与迭代升级。 【任职要求】 食品类相关专业，本科及以上学历